优秀管理者颁奖词精华9篇
无论是身处学校还是步入社会，大家或多或少都接触过一些经典的颁奖词吧，颁奖词是在某一主题的颁奖典礼上，由颁奖活动主持人对获奖对象的事迹表示嘉奖时宣读的致词。你还在找寻优秀经典的颁奖词吗？以下是小编为大家收集的优秀管理者颁奖词，希望对大家有所帮助。
优秀管理者颁奖词1
颁奖词：
用实际行为去感召，以人格魅力去驾驭，拿专业知识去指导，用科学手法去管理，打造一支强有力的队伍,为公司的发展立下不可忽视的功劳。凭借超凡的领导组织能力造就一种令人信服和尊敬的形象，他们中有人选择幕后，默默奉献；有人走上前台，承担起发展的重担。他们相互勉励、一路挥汗如雨、一路过关斩将，带领他们所领导的团队取得不俗的成绩，管理出效益，管理创新是企业永恒的主题，他们在xx的发展史上画上重重的一笔。这，才是真正的管理者风范！掌声献给20xx年度xx公司的优秀管理者--xxxxxxxx×
颁奖词：
作为员工，他们时刻心系公司的忧患，与公司同风雨、共命运，用不懈的努力为公司的发展做着自己的贡献。他们用实际行动证明了在平凡的岗位上也能做出不平凡的贡献，是大家学习的榜样和楷模。感谢他们，正是因为他们的付出，xx的`今天才能够如此绚丽；正是因为有他们的努力，为xx明天的发展奠定了坚实的基础。努力吧，再创佳绩，xx的明天必将更加美好，他们的名字将永远铭刻在企业的功劳簿上！掌声献给20xx年度xx公司的优秀员工--xxxxxxxx
优秀管理者颁奖词2
一、专业能力
优秀的HR个人在专业能力方面表现出色，他们深入了解人力资源管理的理论知识，并能将其灵活应用于实际工作中。他们熟悉各种招聘渠道和技巧，能够高效地筛选和招聘合适的人才。他们懂得制定科学合理的薪酬福利制度，能够平衡员工需求和公司利益。此外，他们还具备卓越的员工培训和管理能力，能够帮助员工实现个人和公司的共同目标。
二、团队合作
优秀的HR个人懂得团队合作的重要性，并能够与团队成员和其他部门密切配合。他们善于倾听他人意见，能够充分发挥团队的.智慧和创造力。他们能够有效地分配工作任务，合理安排工作时间，并通过协作和合作实现团队共同目标。他们还能够处理团队内部的矛盾和冲突，保持团队的和谐与稳定。
三、沟通能力
优秀的HR个人具备出色的沟通能力，他们能够与各级员工进行良好的沟通和协调。他们善于表达自己的观点，能够清晰地传达信息和指导员工。他们还能够倾听员工的意见和建议，及时解决员工的问题和困难。此外，他们还能够与公司高层进行有效沟通，向其提供专业的建议和意见，为公司决策提供参考。
四、创新思维
优秀的HR个人具备创新思维，他们能够发现和解决问题。他们善于思考，能够从不同角度看待问题，并提出创新的解决方案。他们能够引领公司在人力资源管理方面进行创新，提高工作效率和员工满意度。他们还能够关注行业动态和趋势，及时调整和优化人力资源管理策略，以适应公司发展的需要。
五、领导能力
优秀的HR个人具备领导能力，他们能够激励和激发团队成员的潜力。他们能够制定明确的目标和规划，带领团队朝着共同目标努力。他们能够赋予团队成员更多的自主权和责任感，鼓励团队成员提出新的想法和建议。他们能够充分发挥团队成员的优势，发挥每个人的特长，实现团队的高效运作。
优秀的HR个人在专业能力、团队合作、沟通能力、创新思维和领导能力等方面表现出色。他们不仅具备扎实的专业知识和技能，还能够与团队成员和其他部门紧密合作，建立良好的沟通渠道。他们善于创新思考，能够解决问题并提出创新的解决方案。他们还具备优秀的领导能力，能够激发团队成员的潜力，实现团队的高效运作。优秀的HR个人是公司人力资源管理的中流砥柱，值得我们的赞扬和表彰。
优秀管理者颁奖词3
1)他们中的一部分人选择了默默奉献，迅速解决问题；另一部分人则选择了走上前台，承担起推动发展的重任。彼此之间相互鼓励，共同努力，克服了各种困难和挑战，带领他们领导的团队取得了出色的成绩。管理效益和管理创新是企业不断发展的永恒主题，在WAKEER的发展历程中，他们为其作出了重要贡献。
2)32岁的XX是天元大酒店的总经理。凭借着出色的勇气和卓越的魄力，他引领着团队在充满风云变幻的市场竞争中迎风扬帆，傲立于潮头，成为餐饮界一道璀璨的奇迹。
3)创业之路永远都是充满艰辛和挑战的，XX同样也经历了起步发展的艰难。他从一个洗碗工开始，通过长期摔打和磨炼，他深刻地理解到，成功的经营不在于投机取巧和唯利是图，而在于诚实守信来赢得社会的认可。最终，他成为天元大酒店的总经理。在经营过程中，他善于抓住商机和机遇。经过几年的努力，如今他的企业已经发展成为一个集餐饮和娱乐于一体，拥有超过300万元的固定资产，并且雇佣了130多名员工，帮助安置了50多名下岗失业人员。
4)几年来，XX始终坚持两条经营之道：
一是注重饭菜质量，不随机加价，更不随意减量，确保饭菜物美价廉。
二是诚信经营、礼貌待人，做到了童叟无欺。8月，宁夏一客人不慎将一装有5万元现金、30万元支票的皮包丢在了饭店，XX知道后，立即依靠包内名片与客人取得了联系，将钱物如数奉还。多年来，XX坚持依法纳税，先后为国家上缴利税80多万元。诚信为本，爱心立人，先后为34名贫困学生提供勤工俭学岗位，使这些贫困学生得到了8000多元的收入。在今年汶川大地震发生后，他本人带头捐款多元支持灾区。
5)李明是一位普通的劳动者，他用辛勤的汗水和聪慧的头脑充实着自己独特而光彩夺目的人生！李明是个平凡的创业者，他以真诚的品格和无私的灵魂奏响了年轻无悔的乐章。
6)xx，酒店销售部总监。从她的身上可以让我们感受到：工作就是要全身心投入去做的。为了酒店的经营和发展，她经常是跑西家、串东家，全力做好与各单位的沟通协调及应收帐的回款工作，无论刮风下雨，不管严寒酷暑，都挡不住她奔波的脚步。她几年如一日追随中汇大酒店一路走来，无论经历再大的困难和磨难，她始终不离不弃，她无愧于中汇大酒店的劳模和功臣!
7)xx是一位工程维修部总监。他经常身处酒店的各个区域，亲自检修和维护设施设备，始终带领员工冲在最前线。为了减少酒店的维修费用和成本，他总是想尽办法寻找最合理、最科学的解决方案。由于维修工作繁重，他的衣服从未像其他人那样干净整洁过。但为了确保酒店设施设备的良好运转，他毫不保留地展示着自己敏捷的思维和高超的技术。“对他来说，工作就是责任”，这句话在他身上得以完美体现。
8)小明，是一家酒店的行政办公室主任。2015年对于他来说是非常具有挑战性的一年。由于餐饮部需要，酒店领导做出了一个决定，让他直接去餐饮部担任督导工作。对于餐饮部的工作，他算得上是个门外汉。然而，面对这样的情况，他没有退缩。他选择主动学习，不懂就去请教，不会就向别人请教。只用了短短几天的'时间，他就成功地从“门外”变成了“门内”的一员。他还大胆进行了体制改革，制定了相应的措施和制度。每天，他都会亲自到后厨去检查菜品的质量。此外，根据市场行情的变化，他及时调整了婚宴、寿宴等菜单，同时鼓励厨师们勇于创新、细心钻研，推出了一系列独具风格的中汇新菜和特色菜。这些努力受到了县领导和广大消费者的一致好评。
9)xx是一位酒店的安全消防部经理。他不擅长言辞，但是在工作中却表现得非常出色，肩负着确保整个酒店安全的重要责任。他带领团队勤勉尽责，全力以赴，按时进行培训，认真巡逻，将所有可能引发安全问题的因素消除于萌芽状态，确保了酒店一整年没有发生任何安全事故。在他的领导下，安全消防部成为了扶沟县的典范，也成为了中汇大酒店的一面旗帜。由于工作需要，2015年11月，他还兼任了酒店的质量检查部经理，这给他增加了更多的负担。然而，为了兼顾质量检查和安全消防工作，他每天都早出晚归，默默地履行自己的职责。虽然他并非力量无穷，但是即便工作繁重，也无法压垮他笔挺的脊梁。
10)xx，财务部副经理，负责全酒店的采购工作。采购是酒店的一个关键岗位，担负着整个酒店能否正常运转的重任。他每天摸着星星起床，早早来到菜市场，为的是能够采购到新鲜优质的食材，且不论春夏秋冬，不论阴晴雨雪，从未间断过;他货比三家，并极力和供应商讨价还价，为的是保证采购物品的质量，给酒店减少不必要的损失，降低成本。他总是如此努力地尽自己身上那份沉甸甸的责任，也许，他也总觉得自己每天的工作看上去很平凡，但正因为这些，让我们从他平凡的工作中感受到了他的不平凡。
11)xxx是一位勤奋而务实的客房部经理。她从最基层的员工开始，一直以认真负责的态度工作。她始终用真诚的微笑、动听的语言和细致的服务打动着每一位客人，从而逐步获得晋升机会。自担任客房部经理以来，她总是身先士卒，在高峰期更是亲自参与脏活累活，如房间卫生和会场布置等，为员工树立了良好的榜样。通过市场调查和认真分析研究，她合理调整了客房价格，为酒店赢得了更大的利润空间。为了节约成本，她还组织部门员工合理回收一次性易耗品，并对废旧被罩和床单进行改制，报废枕芯合并整改再次使用等，有效降低了酒店的开支。凭借着勤奋和拼搏，xxx一次又一次取得了进步，并受到了酒店领导的高度认可。
优秀管理者颁奖词4
我们二中有这么一个群体：他们以校为家，勇挑重担，却不计报酬，甘于清贫；他们爱生如子，细心贴心，谆谆善诱，甘为人梯；他们对待同事亲如兄弟姐妹，嘘寒问暖，亲切坦诚，胸怀宽广。他们用实际行动去感召，用人格魅力去驾驭，用专业知识去指导，用丰富经验去引领。
是他们，无惧教务的琐碎，让教学工作开展的井井有条；是他们，无畏政教的繁杂，为师生维护着校园的美丽与安全；是他们，无忧教科的辛劳，引领着老师们的专业发展；是他们，细致周到的总务服务，让师生们没有了后顾之忧；是他们，贴心耐心的级部服务，让师生们感受到了家庭般的温暖。
“捧着一颗心来，不带半根草去。”他们没有惊天动地的壮举，没有轰轰烈烈的伟绩，也没有荡气回肠的豪言壮语，有的只是日复一日的辛勤耕耘和无怨无悔的默默奉献，他们用实际行动为我们的二中精神做了最好的诠释。他们就是我们二中优秀的中层管理人员。
他们是学校理念的准确理解者，他们是学校工作的最好执行者。巡视、指正、反思、沟通、协调，时时关照大局，及时化解矛盾。他们坚持团队利益为先，心怀教育赤诚，坚守职业信仰，探索教研实践，调试工作方法，以身示范，引领团队，他们是学校发展的中坚力量。他们是树，牢牢守住学校理念的每一寸水土，是落实工作的关键一环！他们，是二中教育教学的排头兵，是二中和谐乐章的最强音；他们坚持全面育人，数百学生，如数家珍；指导班级管理，出谋划策，亲身示范；督导年级教学，听课评课，行走一线；培养精英学生，慧眼伯乐，搭建舞台；真诚面对同事，工作家庭，悉心关怀。他们有深度的觉醒，内敛的智慧；他们用思想的深度指引广大教师且思且行，他们用管理的艺术引领着教师队伍齐步向前。
他们不仅是学校活动的组织者、教师行为的示范者、全心全意的服务者，更是，教师心声的倾听者，新课程的实践者，学校发展的担当者。他们心中有学校，心中有团队，心中更有学生；他们“有为正其位，有位显其为”。他们在看似周而复始的教育教学管理工作中，努力寻找并创造着教育的诗意。他们，无愧于优秀教育工作者的称号！
他们，是民高教育的排头兵，是民高和谐乐章的最强音；他们有深度的觉醒，内敛的智慧；他们用思想的深度指引广大教师且思且行，他们用管理的艺术引领着教师队伍齐步向前。他们，无愧于优秀教育工作者的称号！他们是学校理念的准确理解者，他们是学校工作的最好执行者。巡视、指正、反思、沟通、协调，时时关照大局，及时化解矛盾。他们坚持团队利益为先，心怀教育赤诚，坚守职业信仰，探索教研实践，调试工作方法，以身示范，引领团队，他们是学校发展的中坚力量。树，牢牢守住学校理念的每一寸水土，是落实工作的关键一环！
每一天，校园里都有这样一群忙碌的身影。他们是中层领导，又是前线教师。他们是学校活动的.组织者、教师行为的示范者、全心全意的服务者，更是教师心声的倾听者，新课程的实践者，学校发展的担当者。他们心中有学校，心中有团队，心中更有学生；他们“有为正其位，有位显其为”。他们巡视、指正、反思、沟通、协调，时时关照大局，及时化解矛盾。
他们坚持全面育人，数百学生，如数家珍；指导班级管理，出谋划策，亲身示范；督导年级教学，听课评课，行走一线；培养精英学生，慧眼伯乐，搭建舞台；真诚面对同事，工作家庭，悉心关怀。
他们是二中教育教学的排头兵，是二中和谐乐章的最强音。他们有深度的觉醒，内敛的智慧；他们用思想的深度指引广大教师且思且行，他们用管理的艺术引领着教师队伍齐步向前。他们，无愧于优秀教育工作者的称号！
他们不仅是学校活动的组织者、教师行为的示范者、全心全意的服务者，更是，教师心声的倾听者，新课程的实践者，学校发展的担当者。他们心中有学校，心中有团队，心中更有学生；他们“有为正其位，有位显其为”。他们在看似周而复始的教育教学管理工作中，努力寻找并创造着教育的诗意。他们，无愧于优秀教育工作者的称号！
每一天，校园里都有这样一群忙碌的身影。他们是中层领导，又是前线教师。他们是学校活动的组织者、教师行为的示范者、全心全意的服务者，更是教师心声的倾听者，新课程的实践者，学校发展的担当者。他们心中有学校，心中有团队，心中更有学生；他们“有为正其位，有位显其为”。
他们巡视、指正、反思、沟通、协调，时时关照大局，及时化解矛盾。他们坚持全面育人，数百学生，如数家珍；指导班级管理，出谋划策，亲身示范；督导年级教学，听课评课，行走一线；培养精英学生，慧眼伯乐，搭建舞台；真诚面对同事，工作家庭，悉心关怀。
他们是二中教育教学的排头兵，是二中和谐乐章的最强音。他们有深度的觉醒，内敛的智慧；他们用思想的深度指引广大教师且思且行，他们用管理的艺术引领着教师队伍齐步向前。他们，无愧于优秀教育工作者的称号！
优秀管理者颁奖词5
他们中有人选择幕后，默默奉献；有人走上前台，承担起发展的重担。他们相互勉励、一路挥汗如雨、一路过关斩将，带领他们所领导的团队取得不俗的成绩，管理出效益，管理创新是企业永恒的主题，他们在WAKEER的发展史上画上重重的一笔。
以过人的胆识和非凡的气魄引领企业一班人，在风云激荡的市场竞争中波浪扬帆，傲立潮头，成为餐饮领域里的一枝瑰丽的奇葩。
成功的创业之路从来都是充满坎坷、布满荆棘的，XX也经历了起步发展的艰辛，从一个洗碗工开始，长期的摔打和磨炼使他深深的体会到，经营之道不在于投机取巧，惟利是图，而在于干事创业要靠诚实守信来赢得社会的肯定。他走马上任天元大酒店总经理，在经营中，他善于把握商机，抢抓机遇。经过几年的发展，现已发展成为一个集餐饮、娱乐为一体，固定资产300多万元的经营大户，拥有职工130多人，安置下岗失业人员50多名。
几年来，XX始终坚持两条经营之道：一是注重饭菜质量，不随机加价，更不随意减量，确保饭菜物美价廉。二是诚信经营、礼貌待人，做到了童叟无欺。8月，宁夏一客人不慎将一装有5万元现金、30万元支票的皮包丢在了饭店，XXX知道后，立即依靠包内名片与客人取得了联系，将钱物如数奉还。多年来，XX坚持依法纳税，先后为国家上缴利税80多万元。诚信为本，爱心立人，先后为34名贫困学生提供勤工俭学岗位，使这些贫困学生得到了8000多元的收入。在今年汶川大地震发生后，他本人带头捐款多元支持灾区。
XX是一位普通的劳动者，他用辛勤的`汗水和闪光的智慧充实着自己瑰丽无愧的人生！
XX是个平凡的创业者，他以诚实的品质和无私的心灵奏响了青春无悔的乐章。
优秀管理者颁奖词6
同志们：
大家好！
在这喜庆祥和，辞旧迎新之际，我们召开20xx年度总结表彰大会，大张旗鼓的树立典型、表彰先进，目的就是要通过鼓励先进这种形式，全面动员员工积极投入到企业的经营中来，加快推进公司发展的进程，为实现更美好的明天而努力奋斗。
今天的表彰大会，是我们在取得20xx年度工作成绩的基础上召开的，公司所有的进步和成绩的取得，是全体员工共同努力的结果，是在今天受表彰的先进模范带领下取得的结果。在此，我代表集团向受到表彰的先进集体和先进个人表示衷心的祝贺和最诚挚的敬意！对过去一年里为新业集团辛勤工作的全体员工表示最衷心的感谢。
20xx年是极不平凡的一年，我们遇到的困难、挫折比预想的要多，要难，前进的道路充满艰辛和困难，成绩来之不易，但是一年来我们新业集团的团队战斗力并没有减弱，各项工作积极发展，这是全公司上下团结拼搏，苦干实干的结果。今天大会表彰的先进集体和员工就是员工队伍中的优秀代表。他们在各自的工作岗位上充分展示了自己的才华，以实际行动和显著的工作业绩，展示敢想，敢干，敢闯的敬业精神和甘于奉献的崇高品质。
20xx年涌现出了四名优秀员工，他们中有工作兢兢业业、一丝不苟始终把集团公司利益放在第一位的财务部会计的何洁同志；有不辞劳苦，加班加点，勇挑重担的鼎宏公司投标部经理王平同志；有在艰苦、平凡保洁岗位上，以主人翁姿态，脚踏实地，默默无闻奉献着自己的光和热的文体公司保洁员杨华香同志；有不计较个人得失，甘于奉献，不断自我学习，敢于争先的河西管理处商管部领班李远舰同志。
20xx年的工作中涌现了三个勤奋工作、无私奉献的"新业之星"。物业公司副总经理兼润花园管理处主任熊莉莉同志。她勇于开拓，大胆管理，廉洁从政，雷厉风行，处处起模范带头作用。特别是20xx年下半年来到润花园管理处后，工作成绩显著；金源房产公司的工程师徐岳斌同志。他一心扑在工作上，踏实务实，不断学习，不断创新，轻重缓急妥善处置，为工程进度的完成和质量的保证立下了汗马功劳；新业文体公司救生员陈思建同志。他工作认真扎实，任劳任怨，为了公司利益，不怕脏不怕累，坚持救死扶伤的.道德准则，为公司赢得了良好的口碑，也给其他员工树立了好榜样。
20xx年还涌现了两个先进团队，以刘南洋、姚正祥为首的新业文体公司救生班组，在营运部的统一管理下，团结一致，客服各种困难，保持旺盛的精力，敏锐的眼光；用冷静的头脑，正确的施救方法，不怕苦，不怕累，齐心协力为文体公司经营目标的完成起到了关键作用；新业置业公司润花园小区保洁人员，20xx年来在工作量大，员工长期缺编的情况下，充分发挥团队合作精神和主人翁精神，不怕苦不怕累，突击清理垃圾，使整个小区环境状况得到大大改善，得到业主的一致赞扬，是全体员工学习的榜样。在此，我再次向受到表彰的团队和个人表示祝贺。希望获得荣誉的团队和个人，要始终如一的保持谦虚谨慎和开拓进取的精神，戒骄戒躁，再接再厉，在更高层次上不断超越自我，更好的发挥先锋模范的作用，以更加昂扬的姿态，投身到干事创业的建设中来，创出新成绩。
"路漫漫其修远"，我们任重而道远。20xx年是我们公司发展的关键一年，也是我们在经营结构上实行转变的一年。希望公司的全体员工干和部，向20xx年度先进集体和先进个人学习。学习他们勇于创新的工作精神，学习他们不怕困难的奋斗精神，学习他们踏实勤勉的工实干精神。以"团结务实，精益求精"为指导思想，以"挖掘效益，控制成本"为手段，认清形势，坚定信心，心往一处想，劲往一处使，为公司的发展而努力工作。
伴随着新年的钟声，20xx年新征程奋斗的号角已经吹响，让我们共同携起手来，共同创建新业集团美好的明天。最后，在这辞旧迎新时刻，再次接受我最真诚的感谢和问候祝愿大家在新的一年里身体健康，万事如意。
优秀管理者颁奖词7
他，是团队中当之无愧的大哥。生活中他诙谐幽默，乐观豁达，宽以待人，是良师，更是益友。
工作上，他开拓创新，追求卓越，身先士卒的投入每一项工作中，严于律己兢兢业业，力求尽善尽美。
他就是20xx年公司优秀经理的获得者
优秀经理颁奖词2
她总是那样笑容可掬，像盛开的`向日葵，灿烂的幸福着。在她身上，你读出的不仅仅的善意、正直和友好，更有宽容、执着和奉献。
她以高昂的精神状态和渴望完成任务的心态，拒绝借口，注重成果。她积极开拓市场，在20xx年里实现利润425万元，成为团队精英。
优秀管理者颁奖词8
他们中有人选择幕后，默默奉献;有人走上前台，承担起发展的重担。他们相互勉励、一路挥汗如雨、一路过关斩将，带领他们所领导的团队取得不俗的成绩，管理出效益，管理创新是企业永恒的主题，他们在WAKEER的发展史上画上重重的一笔。=
32岁的天元大酒店总经理xx以过人的胆识和非凡的气魄引领企业一班人，在风云激荡的市场竞争中波浪扬帆，傲立潮头，成为餐饮领域里的一枝瑰丽的奇葩。
成功的创业之路从来都是充满坎坷、布满荆棘的，xx也经历了起步发展的艰辛，从一个洗碗工开始，长期的`摔打和磨炼使他深深的体会到，经营之道不在于投机取巧，惟利是图，而在于干事创业要靠诚实守信来赢得社会的肯定。，他走马上任天元大酒店总经理，在经营中，他善于把握商机，抢抓机遇。经过几年的发展，现已发展成为一个集餐饮、娱乐为一体，固定资产300多万元的经营大户，拥有职工130多人，安置下岗失业人员50多名。
几年来，xx始终坚持两条经营之道：
一是注重饭菜质量，不随机加价，更不随意减量，确保饭菜物美价廉。
二是诚信经营、礼貌待人，做到了童叟无欺。
8月，宁夏一客人不慎将一装有5万元现金、30万元支票的皮包丢在了饭店，xx知道后，立即依靠包内名片与客人取得了联系，将钱物如数奉还。多年来，xx坚持依法纳税，先后为国家上缴利税80多万元。诚信为本，爱心立人，先后为34名贫困学生提供勤工俭学岗位，使这些贫困学生得到了8000多元的收入。在今年汶川大地震发生后，他本人带头捐款多元支持灾区。
xx是一位普通的劳动者，他用辛勤的汗水和闪光的智慧充实着自己瑰丽无愧的人生!xx是个平凡的创业者，他以诚实的品质和无私的心灵奏响了青春无悔的乐章。
优秀管理者颁奖词9
同志们：
大家好！
32岁的天元大酒店总经理xx以过人的胆识和非凡的气魄引领企业一班人，在风云激荡的市场竞争中波浪扬帆，傲立潮头，成为餐饮领域里的一枝瑰丽的奇葩。
成功的创业之路从来都是充满坎坷、布满荆棘的，xx也经历了起步发展的艰辛，从一个洗碗工开始，长期的摔打和磨炼使他深深的体会到，经营之道不在于投机取巧，惟利是图，而在于干事创业要靠诚实守信来赢得社会的肯定。，他走马上任天元大酒店总经理，在经营中，他善于把握商机，抢抓机遇。经过几年的发展，现已发展成为一个集餐饮、娱乐为一体，固定资产300多万元的经营大户，拥有职工130多人，安置下岗失业人员50多名。
几年来，xx始终坚持两条经营之道：一是注重饭菜质量，不随机加价，更不随意减量，确保饭菜物美价廉。二是诚信经营、礼貌待人，做到了童叟无欺。8月，宁夏一客人不慎将一装有5万元现金、30万元支票的皮包丢在了饭店，xx知道后，立即依靠包内名片与客人取得了联系，将钱物如数奉还。多年来，xx坚持依法纳税，先后为国家上缴利税80多万元。诚信为本，爱心立人，先后为34名贫困学生提供勤工俭学岗位，使这些贫困学生得到了8000多元的收入。在今年汶川大地震发生后，他本人带头捐款多元支持灾区。
xx是一位普通的劳动者，他用辛勤的`汗水和闪光的智慧充实着自己瑰丽无愧的人生!xx是个平凡的创业者，他以诚实的品质和无私的心灵奏响了青春无悔的乐章。
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