施工安全管理措施（精选15篇）
在经济发展迅速的今天，措施在生活中的使用越来越广泛，措施是管理学的名词，通常是指针对问题的解决办法、方式、方案、途径，可以分为非常措施、应变措施、预防措施、强制措施、安全措施。一般措施是怎么制定的呢？以下是小编帮大家整理的施工安全管理措施，欢迎大家分享。
施工安全管理措施 1
一、影响施工安全的因素
1.1安全管理组织机构不健全
安全生产管理体制其中一条是企业负责。企业负责的关键在于企业法定代表人是安全生产第一责任人。企业法人在整个经营管理中，要对本企业的安全生产全面负责。企业经营管理的目的在于提高经济效益，提高经济效益的前提就必须做到安全生产。要做到安全生产首先就要建立健全各种安全管理机构。安全管理机构是企业各项安全生产规章制度的具体执行落实者，对安全生产负有重要责任。
个体私营企业中许多都没有安全管理组织机构，专职安全员一般也是挂名的，平时根本不到现场，最多只是应付上级的检查。工地的现场主管既是施工员，又是技术员，还是安全员。一兼多职。安全生产制度无法落实，施工管理混乱，安全生产没有切实的保障。
国有企业安全组织机构虽然比较健全，也有必要的安全管理制度，但是公司安全部门的管理权限不够，只有建议权没有决策权。现场安全员发现安全隐患不能直接安排人员整改，要先报告，能否落实还得看施工队或者项目经理对安全工作的重视程度，遇到施工进度与安全发生矛盾时，总是难以摆正关系。
1.2安全管理制度不落实
首先，是现场操作工人的管理严重脱节。随着建筑市场的开放，大量农民工进城从事建筑施工。国有企业施工现场一般管理人员和少数工种是正式工，操作工人都是临时招聘的'农民，主要管理方式是和民工队的“飞机头”签定单项工程承包合同，以包工不包料的形式明确双方责、权、利，安全全部由自己负责，企业只是片面追求产值利润。在施工中抢速度、拼体力、拼设备，只注重一时的利益。
其次，是安全教育严重滞后。按照规定，新工人进厂必须进行安全生产“三级教育”。教育的主要内容包括劳动技能和安全知识两个方面，经考核合格后才能上岗。但大多数企业招收的农民工都没有进行教育，致使这些人严重缺乏安全生产科学知识，安全操作水平低下，安全意识淡薄，自我防护能力极差。
第三，是安全工作思想认识不足，措施不力。在施工进度、质量、效益、安全几方面发生冲突时，往往忽视安全生产，注重进度和效益。安全技术措施专用资金不足，有些连必要的安全防护用品、保证措施都不愿花钱，他们追求的是利润最大化。这些在个体、私营企业中表现尤为突出。
1.3施工环境对施工安全的不利影响
由于单位承揽的工程的特点，施工任务和环境的经常变化，容易导致施工人员心理素质不适应。一是经常变化的施工任务和环境对施工安全有不利影响;二是在外施工生活比较艰苦，业余生活单调，有的孩子尚小，常常放心不下，加之施工经常抢时间、抢进度，劳动强度大，尤其是夜间施工人们更易发困、疲劳和精神恍惚;三是施工中经常发生的工作矛盾，利益纠纷和外围环境干扰，容易造成施工人员思想波动，情绪不稳定，心理急躁。
二、施工安全管理措施分析
2.1树立“安全第一”的思想
安全管理工作搞不好，往往在于认识不到位。现代安全管理要求的基础就是正确认识安全管理。处理好施工安全和经济效益关系，我们发现一些单位施工时，有不在乎的态度，因小洞不补，以致酿成大事故发生的后果。
因此，我们通过开展多种形式的安全宣传教育活动，提高职工和临用民工的思想认识，增强政治责任感和社会责任感，增强工程项目经理负责抓安全生产管理的紧迫意识。使广大施工人员深刻认识到，安全问题不单纯是一个经济问题，还有着重大的政治影响和社会影响，施工安全问题解决不好，无论对社会还是对单位都会造成不良后果和负效应。没有安全保障，提高经济效益就只能是一句空话。因此，只有解决思想认识问题，广大施工人员才能真正树立安全第一，安全就是效益的思想观念，从而有效地预防事故的发生。
2.2加强安全组织机构建设
各施工单位安全管理机构要加强自身建设，提高自身战斗力。各单位领导要关心支持他们的工作，切实为他们解决实际问题，多听他们的汇报，及时掌握新动向，解决新问题，同时，还要加强安全机构的组织建设，做到层层有人抓、有人管，一级抓一级，要选配政治业务素质好、责任心强的干部充实到建筑企业工程安全管理队伍中来，将责、权、利充分落实到位，以充分调动其工作积极性，进一步促进安全管理工作走向正规化、规范化、法制化的轨道。
2.3坚持“预防为主”，强化各项安全管理措施
首先要提高对安全教育的认识，真正把安全教育摆到重点位置。既要通过安全培训、常规性安全教育，又要充分发挥安全会议、安全讨论、安全活动、厂报、黑板报的作用，在安全教育的形式和内容上要丰富多彩、推陈出新，使安全教育具有知识性、趣味性，寓教于乐，广大职工在参与活动中受到教育和熏陶，在潜移默化中强化安全意识，逐步形成“人人讲安全，事事讲安全，时时讲安全”的氛围。使广大职工逐步实现从“要我安全”到“我要安全”的思想跨跃，并通过切合实际的安全知识和安全技能的培训进一步升华到“我会安全”的境界，全面强化安全工作，创造良好的安全生产氛围。坚持预防为主，确保防范措施到位。
一是要强化各项管理措施。首先，通过单位内部小立法，建章立制，如：安全检查、教育培训、奖惩制度等，使安全管理工作规范化、制度化;其次，坚持严字当头，使各项制度真正落实到实处，将安全任务分解落实到每个施工人员，并按时兑现奖惩。
二是强化各项保障措施：
①坚持车辆日常维修和定期保养制度，保障车车状况完好，严格检查，做到车有故障不放行，尤其是临用农民车辆更要严格把关。
②科学调度，合理安排施工作业，在工地开展健康有益的文化活动，丰富职工业余文化生活。并帮助职工解决工作和生活中的困难，解除他们的后顾之忧。只有这样施工安全才能得到有效遏制，减少事故机率。
③保障驾驶员情绪稳定、身体良好、精力充沛，做到人有情绪不驾车。加强对驾驶员的业务技术教育和培训，保障他们技术知识及时得到更新，以适应新的工作要求，做到技术不合格，不准上岗操作。④对施工人员须进行先培训后上岗，抓好方方面面的施工环节，发现不安全因素及时整改。
安全管理是一门科学，是一项专业性、政策性、群众性、综合性非常强的工作。现在需要应用科学的现代企业安全管理方式，不断提高安全管理水平，真正把安全管理工作做好。我们必须运用科学的管理手段、管理方法，提高职工的安全执行力，只有这样，才能真正使安全管理水平上一个新台阶。
施工安全管理措施 2
1.目的
规定安全技术措施计划和安全施工措施在编、审、批和实施等方面的要求，运用技术、组织手段，改善劳动条件，消除事故隐患，确保安全施工。
2.适用范围
适用于公司范围内安全技术措施计划和安全施工措施的管理工作。
3.职责
3.1公司和项目部经理负责各自范围内安全技术措施计划的审批，并确保安全技术措施经费的提取和使用。
3.2公司和项目部主管生产的领导和总工程师负责组织各自职责范围内安全技术措施计划的编制和审核工作。
3.3工程技术部门和安监部门负责组织编制作业指导书和安全施工措施目录。
3.4安监部门负责对安全技术措施计划和安全施工措施实施情况进行监督。
4.工作内容和要求
4.1安全技术措施计划
4.1.1公司及项目部根据国家有关规定及安全施工的实际需要，编制年度或单位工程安全技术措施计划。
4.1.2各项目部每年12月25日前将本工程下年度安全技术措施计划提交公司安监部汇总;公司年度安全技术措施计划与年度施工计划同时发布。
4.1.3安全技术措施计划编制的范围，应符合国家颁发的《安全技术措施计划的项目总名称表》和《电力建设安全健康与环境管理工作规定》附录h的项目，包括以改善劳动条件，防止工伤事故，预防职业病和职业中毒为目的的一切安全技术措施和设施，以及安全宣传教育，安全技术开发研制、试验所需的器材、设备、资料等。
4.1.4安全技术措施计划经费的来源，按照《电力建设安全健康与环境管理工作规定》附录d执行，确保安全技术措施计划所需经费的开支。
4.1.5审批后的安全技术措施计划与施工计划同时下达，同等考核。各部门在分管范围内组织实施。
4.2安全施工措施
4.2.1工程项目的一切施工活动必须有书面的作业指导书(送电工程的一切施工活动还必须要有安全施工作业票)，作业指导书中必须有专题安全施工措施，并在施工前对参加施工的所有人员进行交底、签字认可。无措施和未交底，严禁布置施工。
4.2.2安全施工措施的编制、审核、批准、实施执行公司《作业指导书管理制度》。
4.2.3施工技术人员编制的作业指导书及安全施工措施，应符合以下要求:
4.2.3.1针对项目施工的特点找出危害因素和重要控制环节与对策。
4.2.3.2明确作业方法的流程及操作要领。
4.2.2.3根据人员和机械(机具)装备配备，提出安全防护和文明施工标准及配备。
4.2.3.4针对工业卫生、环境条件，提出安全防护和文明施工标准及配备。
4.2.3.5提出出现危险及紧急情况的针对性预防与应急措施。
4.2.3.6制定项目施工的安全风险控制计划，并符合如下要求:
a.控制项目施工涉及到的.被公司或项目部确定为重大的职业安全健康风险因素(应符合已公布的重大风险清单)。
b.控制施工技术人员确认的需要制定具体控制计划的其它风险因素。
c、风险因素的安全控制措施要全面细致，针对性、操作性强。
d.对每条风险因素均应设置安全控制点予以控制，并明确控制等级和控制时机。控制点分为书面见证点、见证点和停工待检点三类，控制等级分为班组、部门、项目部三级，控制时机分为作业前、作业中、作业后、连续监护四种，分别由施工技术人员根据安全需要合理设置。
e.控制点中的书面见证点设置适用于各类人员的上岗证、体检和安全教育情况等;见证点设置适用于施工过程中的机具设备、安全设施状态、环境条件、安全施工措施落实情况等;停工待检点设置适用于重要施工工序、特殊作业、重大的起重、运输作业、特殊高处作业及带电作业等危险作业项目。
f.每个控制点必须明确相应控制等级的责任人员，责任人员应根据相应要求履行各类控制点的验证和控制职责，并确保其本人的控制活动可追溯。
g.停工待检点未经责任人允许，不得进入下道工序。
h.控制计划编制格式如下:
施工安全风险控制计划
序号
风险因素
安全控制措施
控制点
控制时机
控制等级
责任人
4.2.4安全交底过程中，编审人员、施工人员均参加，并按程序交底、记录、签证、认可。作业过程需变更措施和方案，必须经措施审批人同意，并有书面签证。
4.2.5对无措施或未经交底即施工和不认真执行措施或擅自更改措施的行为，一经检查发现，将对责任人进行严肃查处。
4.2.6对于相同施工项目的重复施工，技术人员应重新根据人员、机械(机具)、环境等条件，完善措施，重新报批，重新交底。
5.相关记录
5.1《安全施工交底记录》
施工安全管理措施 3
依照消防条例和消防法的有关规定，贯彻落实预防为主，防消结合的消防工作方针加强火源管理，规范过程管理，遏止火灾事故的发生，结合施工情况制定消防管理措施。
一、严格执行各项消防管理制度，严格执行消防条例，及消防法的'有关规定，做到落实消防工作谁主管、谁负责的原则，预防为主，防消结合。
二、按消防法规定要求搭设临建及木工操作区，生活区，办公区做到布局合理，审批手续齐备，照图搭建，严禁私搭乱盖，木工操作区必须远离明火，木料半成品、成品分类码放，班后及时清除锯末等可燃杂物。
三、严格火源、电源和危险物品的管理控制，做到动用明火作业实现申办审批，严禁违章用火，违章用电，严禁私拉乱接，确保安全用火用电。
四、消防设施消防器材应满足施工现场作业面的要求，消防器材架统一尺寸制作，做到布局合理，数量充足，有效。保管保养责任落实，施工现场保持良好的消防通道，消防器材任何人不能随意动用。
五、加强作业明火管理，从事电气焊作业人员必须持有劳动部及消防监督机构颁发的《易燃易爆危险场所操作证》上岗，无证人员严禁从事电气焊操作，进行操作时要有人监护，场地配备灭火器材，制定必要的安全措施，电气焊结束后必须进行检查，确认无火种后方可离开施工现场。
六、严禁在宿舍及办公室内存放易燃易爆化学危险品，要求专人专业管理，有严禁烟火的标志，库房周围25米内不准明火作业。
七、施工现场严禁使用各种电器取暖，民工伙房设专人负责炉火，炉火灶口四周严禁堆放易燃可燃杂物。
八、经常对民工进行消防安全教育，做到会使用消防器材，懂得扑救方法。
九、对违犯消防管理的民工队伍和作业人员依据消防法的有关处罚规定及单位内部的管理制度加以处罚。
施工安全管理措施 4
安全管理是为施工项目实现安全生产开展的管理活动。施工现场的安全管理，重点是进行人的不安全行为与物的不安全状态的控制，落实安全管理决策与目标，以消除一切事故，避免事故伤害，减少事故损失为管理目的。
控制是对某种具体的因素的约束与限制，是管理范围内的重要部分。
安全管理措施是安全管理的方法与手段，管理的重点是对生产各因素状态的约束与控制。根据施工生产的特点，安全管理措施带有鲜明的行业特色。
一、落实安全责任、实施责任管理
施工项目经理部承担控制、管理施工生产进度、成本、质量、安全等目标的责任。因此，必须同时承担进行安全管理、实现安全生产的责任。
建立、完善以项目经理为首的安全生产领导组织，有组织、有领导的开展安全管理活动。承担组织、领导安全生产的责任。建立各级人员安全生产责任制度，明确各级人员的安全责任。抓制度落实、抓责任落实，定期检查安全责任落实情况，及时报告。
项目经理是施工项目安全管理第一责任人。各级职能部门、人员，在各自业务范围内，对实现安全生产的要求负责。全员承担安全生产责任，建立安全生产责任制，从经理到工人的生产系统做到纵向到底，一环不漏。各职能部门、人员的安全生产责任做到横向到边，人人负责。
施工项目应通过监察部门的安全生产资质审查，并得到认可。一切从事生产管理与操作的人员、依照其从事的生产内容，分别通过企业、施工项目的安全审查，取得安全操作认可证，持证上岗。
特种作业人员、除经企业的安全审查，还需按规定参加安全操作考核；取得监察部核发的《安全操作合格证》，坚持“持证上岗”。施工现场出现特种作业无证操作现象时，施工项目必须承担管理责任。施工项目经理部负责施工生产中物的状态审验与认可，承担物的状态漏验、失控的管理责任，接受由此而出现的经济损失。一切管理、操作人员均需与施工项目经理部签定安全协议，向施工项目经理部做出安全保证。安全生产责任落实情况的检查，应认真、详细的记录，做为分配、补偿的原始资料之一。
二、安全教育与训练
进行安全教育与训练，能增强人的安全生产意识，提高安全生产知识，有效的防止人的不安全行为，减少人失误。安全教育、训练是进行人的行为控制的重要方法和手段。因此，进行安全教育、训练要适时、宜人，内容合理、方式多样，形成制度。组织安全教育、训练做到严肃、严格、严密、严谨，讲求实效。
1、一切管理、操作人员应具有基本条件与较高的素质。
具有合法的劳动手续。临时性人员须正式签定劳动合同，接受入场教育后，才可进入施工现场和劳动岗位。没有痴呆、健忘、精神失常、颠痫、脑外伤后遗症、心血管疾病、晕眩、以及不适于从事操作的疾病。没有感官缺陷，感性良好。有良好的接受、处理、反馈信息的能力。具有适于不同层次操作所必须的文化。输入的劳务，必须具有基本的安全操作素质。经过正规训练、考核，输入手续完善。
2、安全教育、训练的目的与方式。
安全管理是为施工项目实现安全生产开展的管理活动。施工现场的安全管理，重点是进行人的不安全行为与物的不安全状态的控制，落实安全管理决策与目标，以消除一切事故，避免事故伤害，减少事故损失为管理目的。
控制是对某种具体的因素的约束与限制，是管理范围内的重要部分。
安全管理措施是安全管理的方法与手段，管理的重点是对生产各因素状态的约束与控制。根据施工生产的特点，安全管理措施带有鲜明的行业特色。
安全教育、训练包括知识、技能、意识三个阶段的教育。进行安全教育、训练，不仅要使操作者掌握安全生产知识，而且能正确、认真的在作业过程中，表现出安全的行为。安全知识教育。使操作者了解、掌握生产操作过程中，潜在的危险因素及防范措施。安全技能训练。使操作者逐渐掌握安全生产技能，获得完善化、自动化的行为方式，减少操作中的失误现象。安全意识教育。在于激励操作者自觉坚持实行安全技能。
3、安全教育的内容随实际需要而确定。
新工人入场前应完成三级安全教育。对学徒工、实习生的入场三级安全教育，重点偏重一般安全知识，生产组织原则，生产环境，生产纪律等。强调操作的非独立性。对季节工、农民工三级安全教育，以生产组织原则、环境、纪律、操作标准为主。二个月内安全技能不能达到热练的，应及时解除劳动合同，废止劳动资格。结合施工生产的变化、适时进行安全知识教育。一般每10天组织一次较合适。结合生产组织安全技能训练，千什么训练什么，反复训练、分步验收。以达到出现完善化、自动化的行为方式，划为一个训练阶段。安全意识教育的内容不易确定，应随安全生产的形势变化，确定阶段教育内容。可结合发生的事故，进行增强安全意识，坚定掌握安全知识与技能的信心，接受事故教训教育。受季节、自然变化影响时，针对由于这种变化而出现生产环境、作业条件的变化进行的教育，其目的在于增强安全意识，控制人的行为，尽快地适应变化，减少人失误。采用新技术，使用新设备、新材料，推行新工艺之前，应对有关人员进行安全知识、技能、意识的全面安全教育，激励操作者实行安全技能的自觉性。
4、加强教育管理，增强安全教育效果。
教育内容全面，重点突出，系统性强，抓住关键反复教育。反复实践。养成自觉采用安全的操作方法的习惯。使每个受教育的人，了解自己的学习成果。鼓励受教育者树立坚持安全操作方法的信心，养成安全操作的良好习惯。告诉受教者怎样做才能保证安全，而不是不应该做什么。奖励促进，巩固学习成果。
5、进行各种形式、不同内容的安全教育，都应把教育的时间、内容等，清楚的记录在安全教育记录本或记录卡上。
三、安全检查
安全检查是发现不安全行为和不安全状态的重要途径。是消除事故隐患，落实整改措施，防止事故伤害，改善劳动条件的重要方法。安全检查的形式有普遍检查，专业检查和季节性检查。
1、安全检查的'内容
主要是查思想、查管理、查制度、查现场、查隐患、查事故处理。
施工项目的安全检查以自检形式为主，是对项目经理至操作，生产全部过程、各个方位的全面安全状况的检查。检查的重点以劳动条件、生产设备、现场管理、安全卫生设施以及生产人员的行为为主。发现危及人的安全因素时，必须果断的消除。
各级生产组织者，应在全面安全检查中，透过作业环境状态和隐患，对照安全生产方针、政策，检查对安全生产认识的差距。
对安全管理的检查，主要是：
安全生产是否提到议事日程上，各级安全责任人是否坚持“五同时”。业务职能部门、人员，是否在各自业务范围内，落实了安全生产责任。专职安全人员是否在位、在岗。安全教育是否落实，教育是否到位。工程技术、安全技术是否结合为统一体。作业标准化实施情况。安全控制措施是否有力，控制是否到位，有哪些消除管理差距的措施。事故处理是否符合规则，是否坚持“四不放过”的原则。
2、安全检查的组织
建立安全检查制度，按制度要求的规模、时间、原则、处理、报偿全面落实。成立由第一责任人为首，业务部门、人员参加的安全检查组织。安全检查必须做到有计划，有目的，有准备、有整改，有总结，有处理。
3、安全检查的准备
思想准备。发动全员开展自检，自检与制度检查结合，形成自检自改，边检边改的局面。使全员在发现危险因素方面得到提高，在消除危险因素中受到教育，从安全检查中受到锻练。业务准备。确定安全检查目的、步骤、方法。成立检查组，安排检查日程。分析事故资料，确定检查重点，把精力侧重于事故多发部位和工种的检查。规范检查记录用表，使安全检查逐步纳入科学化、规范化轨道。
4、安全检查方法
常用的有一般检查方法和安全检查表法。一般方法。常采用看、听、嗅、间、测、验、析等方法。
看：看现场环境和作业条件，看实物和实际操作，看记录和资料等。
听：听汇报、听介绍、听反映、听意见或批评，听机械设备的运转响声或承重物发出的微弱声等。
嗅：对挥发物、腐蚀物、有毒气体进行辨别。
问：评影响安全问题，详细询问，寻根究底。
查：查明问题、查对数据、查清原因，追查责任。
测：测量、测试、监测。
验：进行必要的试验或化验
析：分析安全事故的隐患、原因。
安全检查表法。是一种原始的、初步的定性分析方法，它通过事先拟定的安全检查明细表或清单，对安全生产进行初步的诊断和控制。安全检查表通常包括检查项目、内容、回答问题、存在间题、改进措施、检查措施、检查人等内容。
5、安全检查的形式
定期安全检查。指列入安全管理活动计划，有较一致时间间隔的安全检查。定期安全检查的周期，施工项目自检宜控制在10～15天。班组必须坚持日检。季节性、专业性安全检查，按规定要求确定日程。突击性安全检查。指无固定检查周期，对特别部门、特殊设备、小区域的安全检查，属于突击性安全检查。特殊检查。对预料中可能会带来新的危险因素的新安装的设备、新采用的工艺、新建或改建的工程项目，投入使用前，以“发现”危险因素为专题的安全检查，叫特殊安全检查。
特殊安全检查还包括，对有特殊安全要求的手持电动工具，电气、照明设备，通风设备，有毒有害物的储运设备进行的安全检查。
6、消除危险因素的关键
安全检查的目的是发现、处理、消除危险因素，避免事故伤害，实现安全生产。消除危险因素的关键环节，在于认真的整改，真正的、确确实实的把危险因素消除。对于一些由于种种原因而一时不能消除的危险因素，应逐项分析，寻求解决办法，安排整改计划，尽快予以消除。安全检查后的整改，必须坚持“三定”和“不推不拖”，不使危险因素长期存在而危及人的安全。
“三定”指的是对检查后发现的危险因素的消除态度。三定即定具体整改责任人；定解决与改正的具体措施，限定消除危险因素的整改时间。在解决具体的危险因素时，凡借用自己的力量能够解决的，不推拖、不等不靠，坚决的组织整改。自己解决有困难时，应积极主动寻找解决的办法，争取外界支援以尽快整改。不把整改的责任推给上级，也不拖延整改时间，以尽量快的速度，把危险因素消除。
四、作业标准化
在操作者产生的不安全行为中，由于不知正确的操作方法，为了干的快些而省略了必要的操作步骤，坚持自己的操作习惯等原因所占比例很大。按科学的作业标准规范人的行为，有利于控制人的不安全行为，减少人失误。
1、制定作业标准，是实施作业标准化的首要条件
采取技术人员、管理人员、操作者三结合的方式，根据操作的具体条件制定作业标准。坚持反复实践、反复修订后加以确定的原则。
作业标准要明确规定操作程序、步骤。怎样操作、操作质量标准、操作的阶段目的、完成操作后物的状态等，都要做出具体规定。
尽量使操作简单化、专业化，尽量减少使用工具、夹具次数，以降低操作者熟练技能或注意力的要求。使作业标准尽量减轻操作者的精神负担。
作业标准必须符合生产和作业环境的实际情况，不能把作业标准通用化。不同作业条件的作业标准应有所区别。
2、作业标准必须考虑到人的身体运动特点和规律，作业场地布置、使用工具设备、操作幅度等，应符合人机学的要求。
人的身体运动时，尽量避开不自然的姿势和重心的经常移动，动作要有连贯性、自然节奏强。如，不出现运动方向的急剧变化；动作不受限制；尽量减少用手和眼的操作次数；肢体动作尽量小。作业场地布置必须考虑行进道路、照明、通风的合理分配，机、料具位置固定，作业方便。要求：
a.人力移动物体，尽量限于水平移动；
b.把机械的操作部分，安排在正常操作范围之内，防止增加操作者的精神和体力的负担；
c.尽量利用重力作用移动物体；
d.操作台、座椅的高度从与操作要求、人的身体条件匹配。
使用工具与设备：
a.尽可能使用专用工具代替徒手操作；
b.操纵操作杆或手把时，尽量使人身体不必过大移动，与手的接触面积，以适合手握时的自然状态为宜。
反复训练，达标报偿
训练要讲求方法和程序，宜以讲解示范为先，符合重点突出、交待透彻的要求。边训练边作业，巡检纠正偏向。先达标、先评价、先报偿，不强求一致。多次纠正偏向，仍不能克服习惯操作、操作不标准的，应得到负报偿。
五、生产技术与安全技术的统一
生产技术工作是通过完善生产工艺过程、完备生产设备、规范工艺操作，发挥技术的作用，保证生产顺利进行的。包含了安全技术在保证生产顺利进行的全部职能和作用。两者的实施目标虽各有侧重，但工作目的完全统一在保证生产顺利进行、实现效益这一共同的基点上。生产技术、安全技术统一，体现了安全生产责任制的落实、具体的落实“管生产同时管安全”的管理原则。具体表现在：
施工生产进行之前，考虑产品的特点、规模、质量，生产环境，自然条件等。摸清生产人员流动规律，能源供给状况，机械设备的配置条件，需要的临时设施规模，以及物料供应、储放、运输等条件。完成生产因素的合理匹配计算，完成施工设计和现场布置。施工设计和现场布置，经过审查、批准，即成为施工现场中生产因素流动与动态控制的唯一依据。
施工项目中的分部、分项工程，在施工进行之前，针对工程具体情况与生产因素的流动特点，完成作业或操作方案。这将为分部、分项工程的实施，提供具体的作业或操作规范。方案完成后，为使操作人员充分理解方案的全部内容，减少实际操作中的失误，避免操作时的事故伤害。要把方案的设计思想、内容与要求，向作业人员进行充分的交底。交底既是安全知识教育的过程，同时，也确定了安全技能训练的时机和目标。
从控制人的不安全行为、物的不安全状态，预防伤害事故，保证生产工艺过程顺利实施去认识，生产技术工作中应纳入如下的安全管理职责：
进行安全知识、安全技能的教育，规范人的行为，使操作者获得完善的、自动化的操作行为，减少操作中的人失误。参加安全检查和事故调查，从中充分了解生产过程中；物的不安全状态存在的环节和部位、发生与发展、危害性质与程度。摸索控制物的不安全状态的规律和方法。提高对物的不安全状态的控制能力。严把设备、设施用前验收关，不便有危险状态的设备、设施盲目投入运行，预防人、机运动轨迹交叉而发生的伤害事故。
六、正确对待事故的调查与处理
事故是违背人们意愿，且又不希望发生的事件。一旦发生事故，不能以违背人们意愿为理由，予以否定。关键在于对事故的发生要有正确认识，并用严肃、认真、科学、积极的态度，处理好已发生的事故，尽量减少损失。采取有效措施，避免同类事故重复发生。
发生事故后，以严肃、科学的态度去认识事故、实事求是的按照规定、要求报告。不隐瞒、不虚报，不避重就轻是对待事故科学、严肃态度的表现。
积极抢救负伤人员的同时，保护好事故现场，以利于调查清楚事故原因，从事故中找到生产因素控制的差距。
分析事故，弄清发生过程，找出造成事故的，人、物、环境状态方面的原因。分清造成事故的安全责任，总结生产因素管理方面的教训。
以事故为例、召开事故分析会进行安全教育。便所有生产部位、过程中的操作人员，从事故中看到危害，激励他们的安全生产动机。从而在操作中自觉的实行安全行为，主动的消除物的不安全状态。
采取预防类似事故重复发生的措施，并组织彻底的整改；使采取的预防措施，完全落实。经过验收，证明危险因素已完全消除时；再恢复施工作业。
未造成伤害的事故，习惯的称为未遂事故。未遂事故就是已发生的，违背人们意愿的事件，只是未造成人员伤害或经济损失。然而其危险后果是隐藏在人们心理上的严重创伤，其影响作用时间更长久。未遂事故同样暴露安全管理的缺陷、生产因素状态控制的薄弱。因此，未遂事故要如同已经发生的事故一样对待，调查、分析、处理妥当。
七、造成安全生产事故的主要原因
1、安全生产意识淡漠是最大隐患。
不论你是大学毕业生、职业学校的毕业生，还是协作施工单位负责人及作业人员，当你跨入企业的大门，走进施工现场，成为武合铁路项目的施工参建人员时，就应懂得要搞好工程施工必须有铁的纪律，不管是管理人员还是作业人员都必须遵纪守法，必须不断提高安全生产意识和自我保护意识。特别是在施工人员中，管理人员比较年轻，缺乏工作实践，对安全生产的认识较差，认为最重要的是学技术，掌握生产技术才是硬本领，而对学习安全生产技术则很不重视。而在施工作业人员中，文化素质不高，缺乏系统的安全教育与培训，安全生产意识和自我保护意识都比较差，有些人总是抱着侥幸心理，认为伤亡事故离自已十分遥远，不会落到自己头上，但是血的教训告诉我们，安全生产意识淡薄是最大的隐患。
2、未经培训上岗，无知酿成悲剧。
有的生产经营单位招聘了职工后，不进行必要的三级安全教育。职工未经安全生产、劳动保护培训上岗，缺乏最基本的安全生产常识，冒险蛮干，违章作业，一旦发生事故，则惊慌失措，手忙脚乱，不知采取什么措施是正确的，头脑中一片空白，往往因此酿成悲剧。
3、违反安全生产规章制度导致事故。
企业的安全生产规章制度是企业规章制度的一部分，是建立现代企业制度的重要内容，企业全体员工上至经理，下至每名工人以及协作施工单位都必须遵守，尤其是新工人更应该注意。企业的安全生产规章制度应该是比较齐全的，但往往宣传、贯彻、落实不够，人员执行不力，往往因此而酿成了工伤事故，使自已受到伤害，或者伤害他人，或者被他人伤害。
企业的安全生产规章制度必须落实到部门、工区、班组，必须落实到作业现场及每一个作业岗位。如果安全生产规章制度不落实，劳动环境就会存在以下不安全状态：防护、保险、信号等装置缺乏或有缺陷。设备、设施、工具、附件有缺陷，结构不合安全要求。强度不够。机械强度和绝缘强度不够，起吊重物的绳索不合安全要求。设备在非正常状态下运行，带“病”或超负荷运转。维修、调整不当设备失修，地面不平，保养不当，设备失灵。个人防护用品用具缺少或有缺陷。生产（施工）场地环境不良。照明光线环境不良，照度不足，作业场地烟尘弥漫，视物不清，或光线过强；通风不良；作业场所狭窄、作业场地杂乱，工具、制品、材料堆放不安全。
4、违反劳动纪律酿成血的教训。
一支不受铁的纪律约束的队伍，是一支没有战斗力的队伍。一个不以严格的纪律要求员工队伍的企业，是一个缺乏市场竞争力的企业。血的教训一再告诉我们，一名不遵守劳动纪律的职工，往往就是一起重大伤亡事故的责任者。违反劳动纪律的主要表现如下：上班前饮酒，甚至上班时饮酒。上班无故迟到，下班早退溜号。工作时间开玩笑，嬉戏打闹。不按规定穿戴工作服和个人防护用品。在禁烟区随意吸烟，乱扔烟头。不坚守岗位，随意串岗聊天。业余生活无规律，上班是无精打采。工作时不全神贯注，思想走神开小差。上夜班时偷偷睡觉。不服从上级正确调度指挥，自作主张随意更改规章。无视纪律，自由散漫，上班时间吊儿郎当。
5、违反安全操作规程十分危险。
安全操作规程是人们在长期的生产劳动实践中，以血的代价换来的科学经验总结，是工人在生产操作中不得违反的安全生产技术规程。员工在生产劳动中如果不遵守安全操作规程，后果将十分危险，轻则受伤，重则丧命。对此，每个员工都万万不可掉以轻心。
施工安全管理措施 5
安全文明施工措施费管理是项目成本管理的重要内容，也是施工企业一项重要管理工作。然而按13版《建设工程工程量清单计价规范》计算，存在着安全文明施工措施费与实际支出不平衡的现象。
下面分别从安全文明施工措施费的收入和支出两个方面进行分析，总结收入和支出的管理方法，实现费用支出小于或等于收入的目标。
一、加强安全文明施工措施费收入的管理。
合同价确定阶段。
合同价确定阶段是安全文明施工措施费收入的关键阶段，此阶段安全文明施工措施费收入多了，会增加投标报价，降低施工企业的投标竞争力。反之，安全文明施工措施费收入少了，会影响施工阶段此项费用的实际支出，进而导致安全隐患和安全事故的发生。如果为了保障施工安全，支出可能会超出收入，施工企业可能会亏损。
以某地安全文明施工措施费计算办法为例，安全文明施工费=(分部分项工程费+单价措施项目费-工程设备费)×相应费率
①分部分项工程费、单价措施项目费算少了，工程设备费算多了，安全文明施工费收入就少;反之，收入就多。
②相应费率取高了，安全文明施工费收入就多;反之，收入就少。
安全文明施工措施费计算的过高过低都不好，对施工企业都有负面影响，因此，正确、合理计算安全文明施工措施费是该阶段的管理重点。
安全文明施工措施费是通过计算得出的，为此，要加强对计算人员和工作程序的管理:①人员管理上选派具有工程造价专业资格证书且专业技术水平高、工作经验丰富及工作作风细致严谨的人员从事该项费用的计算工作;
②在程序管理上加强计算结果的审核及复查;
③安排专业技术水平高、工作经验丰富及工作细致严谨的专业人员，保证费率取值的合理性和准确性。确保安全文明施工措施费计算的准确，防止漏算、少算、错算和多算。
施工阶段
该阶段安全文明施工措施费收入的管理重点应放在分析合同价调整事项对安全文明施工措施费的影响以及费用的调整上。
施工企业应做到以下几点:
①分析事项的发生是否影响安全文明施工方案的变化，如果有影响，进一步计算出安全文明施工措施费的变化值。
②分析事项的发生是否影响到分部分项工程费、单价措施项目费及工程设备费的改变，如果有影响，需要及时计算出各项调整值，并据此进一步计算出安全文明施工措施费的调整值。
③分析比较安全文明施工措施费的变化值和调整值，计算其差值。
④若变化值调整值，将其差值并入合同价调整值中。现实工作中，施工企业很少考虑到这一点，造成安全文明施工费收入的减少，使施工企业遭受一定的经济损失。造成这种损失的原因是人为因素，是从事该项管理工作的人员专业水平和工作经验不足导致的。
二、加强安全文明施工措施费支出的管理安全文明施工方案制定阶段
安全文明施工方案对支出起着决定性作用。
该阶段的管理目的.就是要找出既满足安全施工技术要求又要保证施工成本最低的方案。
施工单位需要做好以下管理工作:
①安排专职人员长期、固定从事安全文明施工方案管理工作。
②及时收集、整理和更新所有技术可行的安全文明施工方案。
③进行安全文明施工方案成本核算和技术经济分析比较，选出技术上满足安全施工生产要求，成本支出最少的方案。
④对选出的初始方案进行优化，确定最优方案。
⑤对选定的最优方案，进行安全文明施工措施费率的测算，为后续投标工程报价中安全文明施工措施费的计算，提供准确可靠的依据。
为了方便各项管理工作的开展，提高管理工作效率，施工企业应建立相应的数据库，从硬件上保证管理工作的科学性、及时性、方便性及高效性。
三、安全文明施工方案执行过程
在施工过程中安全文明施工措施方案将逐一得到落实。在此期间，会发生合同价调整事项，这些事项对安全文明施工措施方案可能产生影响。对有影响的，相关的工程技术人员和管理人员要认真对待，仔细分析影响情况，确定是否需要调整安全文明施工方案，确需调整方案的，一定要通过技术经济分析，加以处理解决。
施工安全管理措施 6
1.成立安全生产领导小组
组长：xx
组员：xx
2.安全生产管理措施
（1）认真对新进场的外包队进行安全生产的入场教育，并经安全考试，合格方可上岗作业，并签订安全生产责任书。
（2）对于电焊工、架子工、卷扬机司机等特种作业人员，须验证合格方可上岗操作。
（3）设立安全生产定期检查制度，由经理负责，各业务人员参加安全生产检查。
（4）施工人员在2m高处作业系安全带，且应系在牢固的'杆件上，凡进入施工现场的一切人员，必须戴安全帽。
（5）特殊工种人员一律持证上岗，非专业人员不得操作任何电器设备、机械等。
（6）施工现场的杂物、垃圾必须及时清理，并运出现场。
（7）施工现场配电系统必须按规定采用三相五线制接零，配电系统必须装设二级漏电保护装置，采用分级配电方式，并有保护措施，现场照明器具必须符合有关规定。配电系统中各类配电箱，开关箱的安装和内部设置必须符合有关规定，开关电器应标明用途。配电线路必须按有关规定架设整齐，埋地，架空必须符合规定，不允许采用塑料布软线，不得成束架空敷设或沿地明敷设。
（8）现场搅拌机棚采用封闭式。
（9）卷扬机棚、钢筋加工棚、木工棚、配电箱棚必须搭设防砸、防雨操作棚，机身固定牢固，传动部分安装防护装置。
（10）手持电动工具的电源线、插头和插座完好，电源线不得人任意接长和调换，在施工中应经常检查、维修。
（11）使用振捣棒人员必须穿绝缘鞋，戴绝缘手套，并有专人负责操作。
（12）电焊机应单独设开关，外壳应做接零保护，应做好防潮、防雨、防砸措施，操作者应严格按操作要求进行。
（13）其它各种机械、卷扬机、电锯、电刨、搅拌机、切断机、电钻等应做到各种防护装置齐全、符合用电要求。专人负责操作、定期进行检查，发现问题及时向有关人员汇报及时解决，确保施工安全。
施工安全管理措施 7
施工安全管理措施是确保施工现场安全、预防事故发生的关键环节。以下是一些主要的施工安全管理措施：
一、建立健全安全管理体系
建立安全生产责任制：明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任，确保安全生产责任到人。项目经理是项目工程施工现场安全生产的第一责任人，要全面负责工程施工全过程的安全生产工作。
设立安全生产管理机构：配备专职安全生产管理人员，负责日常的安全监督、检查和管理工作。
二、加强安全教育培训
全员安全教育：所有进入施工现场的人员都必须接受安全教育，包括安全操作规程、应急处理、自救互救等内容。新工人入场前应完成三级安全教育，强调非独立操作和安全纪律。
定期培训：结合施工生产的变化，适时进行安全知识教育，一般每10天组织一次较为合适。对于采用新技术、使用新设备、新材料、推行新工艺的情况，应对相关人员进行全面的'安全教育。
三、做好施工组织与安全防护
施工组织设计：制定详细的安全技术措施和施工操作规程，并分发至各班组进行学习、落实。
安全警示标志：在施工现场的危险部位、关键部位设置明显的安全警示标志，提醒施工人员注意安全。
个人防护用品：要求施工人员正确佩戴安全帽、安全鞋、防护眼镜等个人防护用品，防止意外伤害。
四、机械设备与临时设施管理
机械设备管理：定期对机械设备进行检查和维护，确保其正常运转，防止事故发生。操作人员必须经过专业培训，取得操作资格证书后方可上岗。
临时设施管理：施工现场的临时建筑物应满足安全使用要求，对因建设工程可能造成的损害采取专项防护措施。
五、危险源辨识与风险评估
危险源辨识：通过经验判断、技术检测和现场观察等方法，对施工现场可能存在的危险源进行辨识。
风险评估：对辨识出的危险源进行风险评估，分析其可能造成的伤害程度和影响范围，制定相应的安全措施。
六、安全检查与隐患排查
安全检查制度：建立定期和不定期的安全检查制度，对施工现场进行全面的安全检查，及时发现和消除事故隐患。
隐患排查治理：对检查中发现的隐患进行登记、整改和验收，确保隐患得到及时消除。
七、应急预案与救援准备
应急预案：制定全面的应急预案，明确应急响应程序和救援措施，确保在事故发生时能够迅速、有效地进行应急救援。
救援物资准备：储备充足的救援设备和物资，并定期进行检查和维护，确保其可用性。
八、其他安全管理措施
文明施工：保持施工现场的整洁和有序，减少人为浪费和环境污染。
遵守法律法规：严格遵守国家和地方的安全生产法律法规，确保施工活动的合法性。
施工安全管理措施 8
一、建立健全安全管理体系
建立安全生产责任制：明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任，确保安全生产责任到人。项目经理作为施工项目安全管理第一责任人，应全面负责施工项目的安全管理工作。
设立安全生产管理机构：配备专职安全生产管理人员，负责日常的安全监督、检查和管理工作。
二、加强安全教育培训
三级安全教育：新工人入场前必须接受公司级、项目部级、班组级三级安全教育，确保工人掌握基本的'安全知识和技能。
定期安全培训：定期组织施工人员进行安全操作规程、应急处理、自救互救等方面的培训，提高工人的安全意识和应急能力。
三、做好施工现场安全防护
个人防护用品：要求施工人员正确佩戴安全帽、安全鞋、防护眼镜等个人防护用品，防止意外伤害。
安全警示标志：在施工现场设置明显的安全警示标志，提醒施工人员注意安全。
高处作业防护：高处作业时，必须设置安全网、挂设安全带，确保施工人员的安全。
四、加强机械设备管理
定期维护检查：定期对机械设备进行检查和维护，确保设备性能符合安全标准要求。
持证上岗：机械设备操作人员必须经过专业培训，取得操作资格证书后方可上岗操作。
五、制定应急预案
制定应急预案：针对可能发生的各类事故，制定详细的应急预案，明确应急响应程序和救援措施。
应急演练：定期组织应急演练，提高施工人员的应急响应能力和协作能力。
六、加强安全监督检查
日常巡查：安全管理人员应每日对施工现场进行巡查，及时发现和纠正安全隐患。
专项检查：针对特定施工环节或设备，组织专项安全检查，确保施工安全。
七、其他安全管理措施
科学管理施工材料和机械：严格进行材料质量检查，确保施工材料符合标准；科学管理机械设备，避免设备带病作业。
注重消防安全管理：加强施工现场的消防安全管理，设置消防器材，定期进行消防演练。
激励施工人员规范施工操作：通过奖励和惩罚机制，激励施工人员遵守施工流程和规范作业。
施工安全管理措施 9
一、建立安全管理组织体系
成立安全生产领导组织：建立以项目经理为首的安全生产领导组织，负责全面安全管理工作的组织、领导和监督。
明确安全责任：项目经理作为施工项目安全管理第一责任人，各级职能部门、人员也需在各自业务范围内对安全生产负责。全员承担安全生产责任，建立安全生产责任制，确保责任到人。
二、安全教育与培训
入场安全教育：施工人员进入施工现场前，必须接受施工安全、消防知识的教育和考核。考核不合格的职工禁止进入施工现场。
三级安全教育：新工人入场前应完成三级安全教育，重点包括安全知识、生产组织原则、生产环境、生产纪律等。
定期培训：结合施工生产的变化，适时进行安全知识教育和技能训练，确保施工人员掌握安全生产技能，增强安全意识。
三、个人防护用品管理
正确使用个人防护用品：施工人员进入施工现场必须戴好安全帽，系好帽带，并正确使用其他个人劳动防护用品。施工作业时必须正确穿戴个人防护用品，严禁酒后作业。
定期检查与更换：定期检查个人防护用品的完好性，发现损坏时必须及时更换。
四、安全检查与隐患排查
安全检查制度：建立安全检查制度，定期进行普遍检查、专业检查和季节性检查。检查内容主要包括思想、管理、制度、现场、隐患、事故处理等方面。
隐患排查与整改：对检查中发现的不安全因素和隐患，必须及时采取措施进行整改，确保隐患得到消除。
五、特种作业管理
持证上岗：特种作业人员必须经过企业、施工项目的安全审查，取得监察部门核发的《安全操作合格证》，坚持“持证上岗”。
加强培训：对特种作业人员进行定期的安全教育和技能培训，提高其安全操作能力和应急处理能力。
六、施工设备与设施管理
设备审验与认可：施工项目经理部负责施工生产中物的状态审验与认可，确保设备设施处于良好状态。
日常检修与维护：加强施工设备的日常检修、维护和保养工作，及时发现并处理设备故障和隐患。
七、应急预案与演练
制定应急预案：针对可能发生的`各种安全事故，制定详细的应急预案，明确应急响应程序和救援措施。
应急演练：定期组织应急演练活动，提高施工人员的应急反应能力和自救互救能力。
八、其他安全管理措施
文明施工：加强施工现场的文明施工管理，保持施工现场整洁有序，减少施工对周边环境的影响。
环境保护：采取有效措施控制施工过程中的噪声、粉尘等污染物的排放，保护生态环境。
施工安全管理措施 10
一、建立健全安全管理体系
建立安全生产责任制：明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任，从项目经理到一线工人，形成纵向到底、横向到边的责任体系。
设立安全生产管理机构：配备专职安全生产管理人员，负责施工现场的安全监督、检查和管理工作。
二、加强安全教育培训
新工人入场安全教育：所有新进入施工现场的工人必须接受“安全生产三级教育”，包括公司级、项目级和班组级安全教育，确保他们掌握基本的安全知识和操作技能。
定期安全培训：对施工人员进行定期的安全培训和教育，包括安全操作规程、应急处理、自救互救等内容，提高全体员工的安全意识和操作技能。
三、施工现场安全防护
个人防护用品穿戴：施工人员必须正确佩戴安全帽、安全鞋、防护眼镜等个人防护用品，防止意外伤害。
高处作业防护：高处作业时，必须设置安全网、挂设安全带，防止坠落事故发生。
机械设备防护：定期对机械设备进行检查和维护，确保设备性能符合安全标准要求，操作人员必须经过专业培训并取得操作资格证书。
四、危险源辨识与风险控制
危险源辨识：通过经验判断、技术检测和现场观察等方法，对施工现场可能存在的危险源进行辨识。
风险评估：对辨识出的危险源进行风险评估，确定其风险等级，并制定相应的控制措施。
风险控制：对高风险危险源进行重点监控，采取特别的安全措施；对低风险危险源进行常规监控，保持正常的安全防范措施。
五、安全检查与隐患排查
安全检查制度：建立安全检查制度，定期进行安全检查，包括日常巡查、专项检查和季节性检查等。
隐患排查与整改：对检查中发现的安全隐患进行登记、整改和复查，确保隐患得到及时消除。
六、应急预案与事故处理
制定应急预案：针对可能发生的各种事故情况，制定全面的'应急预案，明确相关人员的职责和操作流程。
应急演练：定期进行应急演练，提高应急响应能力，确保在真实事故发生时能够迅速、有效地做出应对。
事故报告与处理：发生事故后，及时报告并启动应急预案，按照规定的程序进行处理，确保事故得到妥善处理并防止类似事故再次发生。
七、其他安全管理措施
科学管理施工材料和机械：严格进行材料质量检查，确保施工材料符合标准；科学管理机械设备，确保其正常运转和安全使用。
注重消防安全管理：加强施工现场的消防安全管理，设置消防器材和设施，定期进行消防演练和培训。
规范施工操作：规定施工现场的检查与巡视制度，激励施工人员规范施工操作，对不规范操作进行纠正和处罚。
施工安全管理措施 11
一、建立健全安全管理体系
建立安全生产责任制：明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任，确保安全生产责任到人。项目经理作为施工项目安全管理第一责任人，应负责全面协调和监督安全管理工作。
设立安全生产管理机构：配备专职安全生产管理人员，负责施工现场的日常安全管理和监督。
完善安全管理制度：制定并严格执行安全管理制度，包括安全教育培训制度、安全检查制度、事故报告与处理制度等。
二、加强安全教育培训
三级安全教育：新工人入场前必须接受公司级、项目部级、班组级三级安全教育，确保他们了解并掌握基本的安全知识和技能。
定期安全培训：定期对施工人员进行安全操作规程、应急处理、自救互救等方面的培训，提高他们的安全意识和应急能力。
特殊工种培训：特种作业人员必须接受专门的安全技术培训，并经考核合格取得操作证后方可上岗。
三、强化施工现场安全管理
设置安全警示标志：在施工现场的显著位置设置安全警示标志，提醒施工人员注意安全。
个人防护用品：要求施工人员正确佩戴和使用个人防护用品，如安全帽、安全鞋、防护眼镜、防尘口罩等。
机械设备管理：定期对机械设备进行检查和维护，确保其处于良好状态。机械设备操作人员必须经过专业培训并取得操作证后方可上岗。
高处作业管理：高处作业时必须设置安全网和挂设安全带，确保施工人员的安全。同时，要严格遵守高处作业安全规程，防止高空坠落等事故的发生。
临时用电管理：执行三相五线制和三级漏电保护制度，由专职电工人员进行检查和维护，确保临时用电安全。
消防安全管理：加强施工现场的消防安全管理，设置消防器材和设施，定期进行消防演练，提高施工人员的消防安全意识和应急能力。
四、实施安全检查与隐患排查
定期安全检查：项目经理部应定期组织安全检查，对施工现场进行全面的安全状况检查，及时发现并消除安全隐患。
隐患排查治理：对检查中发现的`安全隐患进行登记、整改和验收，确保隐患得到及时消除。
事故报告与处理：一旦发生安全事故，必须立即报告并启动应急预案，按照事故处理程序进行处置，防止事故扩大和减少损失。
五、加强应急管理
制定应急预案：根据施工现场的特点和可能发生的事故类型，制定科学、合理、可行的应急预案。
应急演练：定期组织应急演练，提高施工人员的应急响应能力和自救互救能力。
应急物资储备：储备充足的应急物资和设备，确保在紧急情况下能够及时调用。
施工安全管理措施 12
一、建立健全安全管理体系
设立安全管理机构：成立以项目经理为首的安全生产领导组织，负责全面管理施工安全。
制定安全责任制：明确各级管理人员和作业人员的安全生产责任，确保责任到人。
完善安全管理制度：制定详细的安全管理制度，包括安全检查制度、安全教育培训制度、事故报告与处理制度等。
二、加强安全教育培训
入场安全教育：所有进入施工现场的人员必须接受入场安全教育，了解施工现场的安全规定和操作规程。
定期安全培训：定期组织施工人员进行安全知识、技能和意识的培训，提高全员安全意识。
特种作业人员培训：特种作业人员必须接受专业培训，取得相应资格证书后方可上岗。
三、实施现场安全管理
安全警示标志设置：在施工现场的醒目位置设置安全警示标志，提醒施工人员注意安全。
个人防护用品配备：为施工人员配备必要的个人防护用品，如安全帽、安全鞋、防护眼镜等，并监督其正确使用。
机械设备安全管理：定期对机械设备进行检查和维护，确保其处于良好状态，防止因设备故障引发事故。
危险源辨识与风险评估：对施工现场的'危险源进行辨识和风险评估，制定相应的控制措施，降低事故发生的概率。
四、强化安全检查与隐患排查
日常安全检查：每天对施工现场进行安全检查，及时发现并纠正不安全行为和不安全状态。
专项安全检查：针对特定施工阶段或特定作业进行专项安全检查，确保施工安全。
隐患排查与整改：对检查中发现的安全隐患进行登记、整改和复查，确保隐患得到彻底消除。
五、制定应急预案与演练
制定应急预案：根据施工现场的实际情况，制定科学、合理的应急预案，明确应急响应程序和救援措施。
应急演练：定期组织应急演练，提高施工人员的应急响应能力和自救互救能力。
六、加强监督与考核
安全监督：加强对施工现场的安全监督，确保各项安全管理制度和措施得到有效执行。
安全考核：将安全生产纳入考核体系，对安全生产工作进行定期考核和奖惩，激励施工人员积极参与安全生产工作。
施工安全管理措施 13
一、组织与管理措施
落实安全责任、实施责任管理
建立、完善以项目经理为首的安全生产领导组织，明确各级人员的安全责任，形成纵向到底、横向到边的责任体系。
定期进行安全责任落实情况的检查，及时报告并处理发现的问题。
制定科学合理的施工方案
组织现场切实可行的操作规程，确保施工过程符合安全标准。
对进场工人进行全面检查和安全教育，增强质量安全意识。
坚持安全奖惩制度和特种人员持证上岗制度
对安全工作模范个人和班组给予表彰和奖励，对违反安全规定的行为严肃处理。
特种作业人员必须持证上岗，如机械操作工、电工等，确保操作规范和安全。
二、现场安全管理措施
做好现场安全准备工作
进场前应熟悉现场外围环境，包括高低压线路和其他危险源。
项目管理人员需学习现场安全管理知识，并对施工人员进行安全培训。
加强基础工程施工安全管理
基坑完成后，设置防护栏杆和安全网，并进行挡水墙建设。
对护坡进行经常性检查，确保材料堆放安全，禁止从高处向下抛掷材料。
严格结构安全管理
设计并审核脚手架等支撑结构，确保其安全可靠。
对结构的敞口处设置固定防护栏，并进行安全验算和交底。
完善装饰工程安全管理
注意装饰过程中人员与机械的安全，搭设临时架子需符合规范。
对预留洞口、电梯井口等设置防护措施，确保施工安全。
施工机械的安全管理
确保施工机械的安全装置齐全、灵敏、可靠，如塔式起重机的`四限位、两保险等。
定期对施工机械进行检测和维护，确保其正常运行。
加强临时用电的安全防护管理
临时用电必须按规范埋设线路，建立定期检查制度。
配电系统实行三级配电两级保护，各类配电箱保持完整、牢固、防雨、防尘。
三、消防安全管理措施
严格明火审批手续
需要在施工区域使用明火时，必须提前申请并经过审批。
设置现场监护人，确保用火安全。
加强消防器材和设施管理
消防器材和设施专物专用，定期检查和更换。
冬季施工时对消防设备采取防冻保温措施。
开展防火宣传教育
对职工进行防火宣传教育，提高防火意识。
做好民工队的防火教育工作，确保施工现场的消防安全。
四、其他安全管理措施
安全检查与隐患排查
定期进行安全检查，发现不安全因素及时消除。
对检查中发现的问题进行整改，并跟踪落实整改情况。
应急预案与演练
制定应急预案并定期组织演练，提高应对突发事件的能力。
确保应急物资和设备的充足和完好。
安全教育与培训
定期对施工人员进行安全教育和培训，提高其安全意识和操作技能。
新工人入场前需完成三级安全教育，确保其具备基本的安全知识。
施工安全管理措施 14
一、组织与管理
建立安全管理体系：
成立以项目经理为首的安全生产领导组织，明确各级人员的安全责任，建立安全生产责任制度。
设立安全管理小组，配备专职安全员，负责日常的安全检查、监督和管理。
制定安全管理制度：
制定科学合理的施工方案和安全操作规程，确保施工过程有章可循。
建立健全安全教育、培训、考核和奖惩制度，提高全员安全意识。
二、现场安全管理
安全教育培训：
对进场工人进行全面检查和安全教育，确保他们具备基本的安全知识和技能。
特种作业人员必须持证上岗，并接受定期的安全培训。
安全防护设施：
在基坑、楼梯、楼层面等危险区域设置防护栏杆，并涂刷警示油漆。
搭设脚手架、操作平台等临时设施时，必须符合安全规范，并经过验收合格后方可使用。
安全标志与标牌：
在施工现场设置明显的'安全标志和标牌，提醒作业人员注意安全。
进入施工现场的人员必须穿戴安全防护用品，如安全帽、安全带等。
三、施工过程管理
安全检查与监督：
定期进行安全检查，发现隐患及时整改，确保施工过程中的安全。
安全员要深入现场进行安全监督，及时发现和纠正不安全行为。
危险源辨识与控制：
对施工过程中的危险源进行辨识和评估，制定相应的控制措施。
对重大危险源实行重点监控和管理，确保安全可控。
交叉作业管理：
合理安排施工顺序和作业时间，避免上下立体交叉作业。
如需交叉作业，必须采取可靠的防护措施和监护措施。
四、机械设备与用电管理
机械设备管理：
确保机械设备处于良好状态，定期进行维护和保养。
机械设备操作人员必须持证上岗，并遵守操作规程。
用电管理：
临时用电必须按规范埋设线路和安装用电设施。
配电系统实行三级配电两级保护，确保用电安全。
定期对用电设施进行检查和维护，确保设施完好无损。
五、应急管理
制定应急预案：
针对可能发生的安全事故制定应急预案，明确应急响应程序和救援措施。
定期组织应急演练，提高应急响应能力和救援效率。
事故处理：
一旦发生安全事故，立即启动应急预案进行救援和处理。
按照“四不放过”原则（即事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过）进行事故调查和处理。
施工安全管理措施 15
一、组织与管理措施
落实安全责任制度
建立、完善以项目经理为首的安全生产领导组织，明确各级人员的安全责任，从经理到工人的生产系统做到纵向到底，一环不漏。
各级职能部门、人员在各自业务范围内，对实现安全生产的要求负责，做到横向到边，人人负责。
定期进行安全责任落实情况的检查，并详细记录，作为分配、补偿的原始资料之一。
安全教育与培训
组织全员进行安全教育、训练，包括知识、技能、意识三个阶段的教育，提高安全生产意识和技能。
新工人入场前应完成三级安全教育，对学徒工、实习生、季节工、农民工等也要进行针对性的安全教育。
特种作业人员必须持证上岗，并接受定期的`安全操作考核。
安全检查与整改
建立安全检查制度，定期进行全面的安全检查，包括劳动条件、生产设备、现场管理、安全卫生设施以及生产人员的行为等。
发现安全隐患必须立即整改，确保消除不安全因素。
二、现场安全管理措施
基础工程施工安全管理
基坑完成后，四周设置防护栏杆和安全网，并进行挡水墙建设。
进场材料堆放有序，护坡进行经常性检查，确保安全。
教育施工人员遵守操作规程，如塔吊吊物必须有专用工具或捆绑，信号工指挥要认真执行“十不吊”等。
结构安全管理
根据结构形式设计脚手架并进行安全验算，做好安全技术交底和架子工培训。
搭设临时性防护栏杆，对敞口处设置固定防护栏，统一涂刷警示色。
支模与拆模时严格遵守操作规程，确保施工安全。
装饰工程安全管理
搭设的临时架子必须符合安全要求，拉结点按规范设置。
内装修所搭设的满堂脚手架要满铺脚手板，不留空档，并设置防护栏杆。
洞口处必须做护栏和张挂安全平网。
施工机械安全管理
确保施工机械的安全装置齐全、灵敏、可靠，如塔式起重机的“四限位、两保险”等。
施工电梯、蛙式打夯机、电锯、砂轮机等机械的使用必须符合安全规定。
定期对施工机械进行检查和维护保养。
临时用电安全管理
临时用电必须按规范要求进行设计和施工，建立定期检查制度。
线路埋设要符合规范，架空线采用绝缘导线和绝缘子。
配电系统实行三级配电两级保护，各类配电箱保持完整、牢固、防雨、防尘。
消防安全管理
严格工地明火审批手续，设置现场监护人。
定期对消防器材和设施进行检查和维护保养。
加强防火宣传教育，提高全员防火意识。
三、其他安全管理措施
环境保护与文明施工
采取有效措施控制施工噪声、扬尘和废水排放等环境污染问题。
保持施工现场整洁有序，做到工完场清。
应急管理与救援
制定应急预案并定期组织演练，提高应对突发事件的能力。
配备必要的应急救援设备和物资，确保在紧急情况下能够及时救援。
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