班级安全管理工作考核评估细则

时间:2024-10-12 11:56:45 登绮 管理 我要投稿
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班级安全管理工作考核评估细则(通用10篇)

  细则也称实施细则,是有关机关或部门为使下级机关或人员更好地贯彻执行某一法令、条例和规定,结合实际情况,对其所做的详细的、具体的解释和补充。下面是小编精心整理的班级安全管理工作考核评估细则,欢迎阅读与收藏。

  班级安全管理工作考核评估细则 1

  一、安全教育(10分)

  1、每天读报钟时间对学生搞好安全警示提醒教育,有记录(3)。

  2、每周上好安全课,要求有教案、学生有记录(5分)。

  3、每月教室黑板报有安全知识相关的内容(2分)。

  二、安全管理(35分)

  1、有班级安全管理制度(2分)。

  2、有记录班级安全事故的登记簿(2分)。

  3、按时上交安保科规定的各项资料(3分/次)。

  4、如实填写,按时报送班级不回家学生报告表(3分/周),若不如实按时报送,加倍扣分。

  5、有学生缺勤考核公布栏,学生缺勤每周不超过3%得4分,不超过5%的.2分,超过5%不得分。

  6、每天对学生就寝检查认真履职尽责,到岗率100%得(2分/天,一周14分),到岗率90%得10分,到岗率达80%得5分,到岗率低于80%不得分。

  7、大型活动、集会、课间操、升旗仪式必须到岗,组织学生有序疏散(4分)。

  8、班级学生重大违纪事件到场协调处理(3分)。

  三、安全事故(40分)

  1、发生群殴(3人以上)、持械伤人、偷盗、诈骗等安全事件(每次扣10—20分)。

  2、发生打架斗殴(3人以下)(扣5——10分)。

  3、聚众赌博、酗酒闹事(扣5分/人次)。

  4、熄等后在宿舍点蜡烛(扣2分/次)。

  5、深夜进出校园,翻越校门、围墙,跳楼外出(扣5分/人次)。

  6、私藏、携带管制器械(扣3分/件次)。

  7、损坏消防设施、应急灯、交通设施或公物(扣5分/人次)。

  8、私拉乱接电线、插座(扣2分/次)。

  9、私自下河、堰、塘洗澡(扣3分/人次)。

  10、未经值班老师登记同意,留宿外来人员(2分/人次)。

  注:本大项累计记分,扣完为止。

  四、奖励(15分)

  1、向学校安保科、学生处举报较大安全隐患者,经查核实属实奖励2分/次。

  2、主动制止不安全事故或行为发生每次奖励2分/次。

  3、向学校提供盗窃、诈骗及其他不安全事故重要线索核实属实奖励1分/次。

  4、无安全事故发生奖励10分/期。

  班级安全管理工作考核评估细则 2

  孩子是祖国的未来,让他们健康、快乐的成长是每位教育者的职责,在教给他们科学文化知识的同时,安全教育也是其中不可缺少的一部分。班主任的工作,始终把安全工作放在班级工作的首位。安全隐患是动态的,随时都可能引发安全事故。要抓好学生的安全教育,重要的是开展好班级安全教育。我针对本班学生的实际情况出发,因地制宜,有计划地对学生进行安全教育。

  一、为学生提供轻松愉快的安全环境。

  教室是学生每天生活、学习的环境,为了确保学生能够生活在一个健康安全的环境中,我在开学初就对教室的每个角落进行了全面检查,彻底排除不安全因素:平时用不到的插座的'地方尽量用书柜挡住,以免学生用手触摸,发生危险;把平时常用的插头、插座告知学生,并提醒学生不玩它们;把平时常用的尖锐的钉子等物,摆放在学生够不到的地方;把学生平时经常使用的各种工具(剪刀等)摆放在教师与学生都能看到的地方,以便教师观察控制;对教室里物品的摆放,我都会先考虑到是否安全,做到科学合理地摆放,为学生创设了一个温馨安全的生活学习环境。安全教育的最终目标是促使学生形成安全行为,从而在学习生活中远离安全事故

  二、课间活动安全教育

  课间活动安全,教育学生遵守活动规则,不携带危险物品进行游戏(如:剪刀、玩具等尖锐物件),游戏中不做危险动作(如:头朝下滑滑梯、由下向上爬滑梯、不攀爬等),不擅自离开集体,同伴间友好相处,互相谦让,不挤不撞,不(打、推、咬、抓)人。教育学生不动插座、电板,以防触电,不将手指放在门、窗处,以防夹伤,注意不玩水、火、肥皂以及消毒物品,教育学生入厕时不推不挤,以防撞伤、碰伤。指导孩子开展丰富多彩的活动。在班上我要求每个孩子人手一根跳绳,一个毽子。下课后,孩子们都高兴的来到活动场地,有的跳绳、有的踢毽子、还有的把毽子当羽毛球打来打去。大家都有事情可做,同学在一起哄闹的现象顿时少多了,安全也有了保障。

  三、小事精微,保证安全。

  让学生围绕班级安全教育实际,通过各种途径搜集一些有关安全方面的信息、图片资料等,让孩子们观察讨论,谈谈自己的看法,讨论并总结应当注意些什么,或述说自己的危险经历、教训,或告诫大家自己发现的不安全事例,或谈论避免某件事故的妙方,或对安全和不安全事例进行叙述和评说。学生积极性高,在自主、探究、合作、调查中潜移默化地受到了安全教育。

  四、责任目标。

  班主任全面负责本班学生的安全稳定工作,在任课教师的协助和配合下,重点抓好以下几方面工作:

  1、安全工作。研究制定各项制度并抓好落实,经常排查本班各种安全事故隐患,对水、电、门、窗及其他教学、管理设备要妥善保管,严防出现造成学生人身伤亡和学校财产损失的各种事故。

  2、认真排查和调解学生之间的各种矛盾纠纷。及时发现矛盾苗头,认真化解和妥善处理学生中的矛盾纠纷,防止因工作不及时、不深入、不扎实和处置不当而激化矛盾,造成事态扩大或产生恶性后果。

  3、加强学生的思想政治工作。坚持以课堂教学为主渠道,利用班会、队会、板报、墙报及各种有益的集体活动等多渠道开展对学生的思想政治教育、法制教育、安全教育和心理健康教育。通过对学生遵守校规校纪和日常行为规范的量化考核,强化学生遵纪守法的意识,减少事故的发生,坚决杜绝学生的违法犯罪行为。

  4、加强对班级学生中有旷课、吸烟、交结不良朋友等劣迹学生的管理和教育工作,坚持定期汇报并以表扬为主的原则,促进他们尽快转化。

  5、加强制度建设。班级制定出详细具体、可操作性强的安全稳定工作方案,采取有力措施认真落实,使安全稳定工作制度化、规范化、经常化。

  6、班主任定期与家长取得联系,沟通情况,共同关心和教育学生。班主任与本班学生和学生家长建立安全稳定工作责任制,严格执行我班安全责任追究制。实行责任目标分解,在全班学生及学生家长中形成班级安全稳定人人有责,家长、班主任、任课教师齐抓共管的良好运行机制,切实搞好班级的日常安全工作。

  总之,在学校,与学生接触最频繁的是班主任,安全问题主要来自于学生。做为一个教师,高度的工作责任心就成为取之不尽,用之不竭的资源,它能使不利因素化为有利因素,一个好的班风就会慢慢形成,一个好的班集体就如温馨怡人的春天,时时处处都在陶冶着每一位同学。安全工作是一项长期而艰巨的工作,我将时刻警记!努力为学生提供健康安全的环境,确保每位学生健康快乐地成长。

  班级安全管理工作考核评估细则 3

  一、考核目标

  确保班级安全,营造良好的学习环境,保障学生的.身心健康。

  二、考核内容

  安全教育

  (1)定期开展安全教育主题班会,每月不少于一次。

  (2)组织学生参加学校的安全培训和演练。

  日常管理

  (1)建立班级安全管理制度,明确班干部安全职责。

  (2)每天检查班级设施设备,如桌椅、电器等,确保无安全隐患。

  (3)关注学生课间活动,防止追逐打闹等危险行为。

  应急处理

  (1)制定班级应急预案,明确应急流程和责任人。

  (2)在突发事件发生时,能迅速采取有效措施,保护学生安全。

  家校合作

  (1)定期与家长沟通学生安全情况,共同做好学生安全教育。

  (2)组织家长参加学校的安全活动。

  三、考核方式

  日常检查:学校安全管理人员不定期对班级进行检查。

  学生反馈:收集学生对班级安全管理的意见和建议。

  资料查阅:查看班级安全教育记录、应急预案等资料。

  四、考核结果

  优秀:班级安全管理工作出色,无安全事故发生,学生安全意识强。

  良好:班级安全管理工作较好,偶尔有小问题,但能及时解决。

  合格:班级安全管理工作基本达标,但仍需改进。

  不合格:班级安全管理工作存在较大问题,发生安全事故。

  班级安全管理工作考核评估细则 4

  一、考核目的

  加强班级安全管理,提高师生安全意识,预防安全事故发生。

  二、考核指标

  安全制度

  (1)制定班级安全规章制度,明确学生行为规范。

  (2)成立班级安全小组,落实安全责任。

  安全教育

  (1)每周进行一次安全教育,内容丰富多样。

  (2)组织学生参加安全知识竞赛等活动。

  安全检查

  (1)每日进行班级安全检查,及时发现和消除安全隐患。

  (2)对学生携带的危险物品进行检查。

  应急处置

  (1)制定班级应急预案,定期进行演练。

  (2)在突发事件发生时,能迅速组织学生疏散。

  家校合作

  (1)与家长保持密切联系,共同做好学生安全教育。

  (2)邀请家长参加班级安全活动。

  三、考核方法

  自查自评:班级定期进行自我检查和评价。

  学校检查:学校安全管理部门不定期对班级进行检查。

  学生评价:收集学生对班级安全管理的.评价。

  四、考核结果应用

  对考核优秀的班级进行表彰和奖励。

  对考核不合格的班级进行批评和整改,直至达到合格标准。

  班级安全管理工作考核评估细则 5

  一、考核宗旨

  提升班级安全管理水平,保障学生生命安全和学校正常教学秩序。

  二、考核要点

  组织建设

  (1)设立班级安全委员,明确职责。

  (2)定期召开班级安全会议。

  教育宣传

  (1)利用板报、班会等形式进行安全教育宣传。

  (2)组织学生观看安全教育视频。

  日常管理

  (1)规范学生行为,杜绝危险行为。

  (2)管理班级电器设备,确保安全使用。

  隐患排查

  (1)定期检查班级设施,发现隐患及时报告。

  (2)关注学生心理状态,预防心理安全问题。

  应急响应

  (1)熟悉学校应急预案,组织学生演练。

  (2)在紧急情况下,能迅速采取正确措施。

  三、考核方式

  定期检查与不定期抽查相结合。

  教师评价与学生评价相结合。

  四、考核结果

  分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

  考核结果纳入班级综合考评。

  班级安全管理工作考核评估细则 6

  一、考核目标

  创建安全、和谐的'班级环境,确保学生安全。

  二、考核内容

  安全制度执行

  (1)严格执行学校安全制度,不打折扣。

  (2)班级安全制度健全,学生熟知。

  安全教育活动

  (1)积极开展安全教育主题活动,形式多样。

  (2)组织学生参与安全实践活动。

  班级秩序管理

  (1)维持良好的班级秩序,防止混乱。

  (2)及时处理学生之间的矛盾纠纷。

  安全设施管理

  (1)爱护班级安全设施,不损坏。

  (2)发现安全设施问题及时报告。

  家校沟通合作

  (1)与家长保持良好沟通,共同关注学生安全。

  (2)邀请家长参与班级安全管理活动。

  三、考核办法

  量化考核,各项内容设定分值。

  学校领导、教师、学生共同参与考核。

  四、考核结果

  根据得分确定考核等级。

  对优秀班级进行奖励,对不合格班级督促整改。

  班级安全管理工作考核评估细则 7

  一、考核目的

  为了切实加强班级安全管理工作,保障学生的生命安全和学校的正常教学秩序,特制定本考核评估细则。

  二、考核内容及标准

  安全制度建设(20分)

  (1)制定班级安全管理制度,明确班级安全工作目标和职责,制度完善、可行。(10分)

  (2)成立班级安全工作小组,分工明确,责任落实到人。(10分)

  安全教育活动(30分)

  (1)每月至少开展一次安全教育主题班会,有记录、有总结。(10分)

  (2)组织学生参加学校的安全培训和演练,学生参与率高。(10分)

  (3)利用班级板报、宣传栏等形式进行安全教育宣传,内容丰富、更新及时。(10分)

  日常安全管理(30分)

  (1)每天对班级设施设备进行安全检查,及时发现和消除安全隐患,有检查记录。(10分)

  (2)关注学生课间活动,制止学生的危险行为,确保课间安全。(10分)

  (3)加强班级考勤管理,及时了解学生缺勤原因,与家长保持联系。(10分)

  应急处置能力(10分)

  (1)制定班级应急预案,明确应急流程和责任人。(5分)

  (2)在突发事件发生时,能迅速、有效地组织学生进行应急处置。(5分)

  家校合作(10分)

  (1)定期与家长沟通学生安全情况,共同做好学生安全教育工作。(5分)

  (2)组织家长参加学校的安全活动,提高家长的安全意识。(5分)

  三、考核方法

  日常检查:学校安全管理部门不定期对班级进行安全检查,检查结果作为考核的'重要依据。

  资料查阅:查阅班级安全教育记录、安全检查记录、应急预案等相关资料。

  学生反馈:通过问卷调查、座谈会等形式,了解学生对班级安全管理工作的满意度。

  四、考核结果及应用

  考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

  对考核优秀的班级进行表彰和奖励,对考核不合格的班级进行批评和整改,并跟踪检查整改情况。

  考核结果纳入班级综合考评和班主任绩效考核。

  班级安全管理工作考核评估细则 8

  一、考核目标

  确保班级安全管理工作落到实处,为学生创造一个安全、和谐的学习环境。

  二、考核内容

  安全责任落实(20分)

  (1)班主任与学生签订安全责任书,明确双方安全责任。(10分)

  (2)建立班级安全管理网络,明确班干部的安全职责。(10分)

  安全教育开展(30分)

  (1)按照学校要求,定期开展安全教育主题班会,有教案、有记录。(15分)

  (2)结合实际情况,对学生进行针对性的安全教育,如交通安全、消防安全、防溺水等。(15分)

  安全管理措施(30分)

  (1)建立班级安全隐患排查制度,定期对班级设施设备进行检查,及时消除安全隐患,有检查记录。(10分)

  (2)加强学生日常行为管理,规范学生的言行举止,防止发生意外事故。(10分)

  (3)关注学生心理健康,及时发现和处理学生的心理问题,防止因心理问题引发安全事故。(10分)

  应急处置能力(10分)

  (1)制定班级应急预案,定期组织学生进行演练,提高学生的应急处置能力。(5分)

  (2)在突发事件发生时,能迅速、有效地组织学生进行应急处置,保护学生的生命安全。(5分)

  家校合作情况(10分)

  (1)定期与家长沟通学生的安全情况,共同做好学生的.安全教育和管理工作。(5分)

  (2)邀请家长参与班级的安全管理活动,形成家校合力。(5分)

  三、考核方法

  查阅资料:查阅班级安全教育记录、安全隐患排查记录、应急预案等相关资料。

  实地检查:对班级设施设备、学生行为等进行实地检查。

  问卷调查:通过问卷调查了解学生对班级安全管理工作的满意度。

  听取汇报:听取班主任对班级安全管理工作的汇报。

  四、考核结果及应用

  考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

  对考核优秀的班级进行表彰和奖励,对考核不合格的班级进行批评和整改,并跟踪检查整改情况。

  考核结果纳入班级综合考评和班主任绩效考核。

  班级安全管理工作考核评估细则 9

  一、考核目的

  加强班级安全管理,提高班级安全工作水平,保障学生的生命安全和身体健康。

  二、考核内容

  安全制度建设(20分)

  (1)制定班级安全工作计划和总结,明确班级安全工作目标和任务。(10分)

  (2)建立健全班级安全管理制度,如考勤制度、请假制度、安全检查制度等。(10分)

  安全教育活动(30分)

  (1)定期开展安全教育主题班会,内容丰富、形式多样,有记录、有效果。(15分)

  (2)组织学生参加学校的安全教育活动,如安全知识讲座、安全演练等。(15分)

  安全管理措施(30分)

  (1)加强班级日常安全管理,如课间活动管理、课堂纪律管理、班级设施设备管理等。(15分)

  (2)关注学生的心理健康,及时发现和处理学生的心理问题,防止因心理问题引发安全事故。(15分)

  应急处置能力(10分)

  (1)制定班级应急预案,明确应急处置流程和责任人。(5分)

  (2)在突发事件发生时,能迅速、有效地组织学生进行应急处置,保护学生的生命安全。(5分)

  家校合作情况(10分)

  (1)定期与家长沟通学生的安全情况,共同做好学生的'安全教育和管理工作。(5分)

  (2)邀请家长参加班级的安全管理活动,形成家校合力。(5分)

  三、考核方法

  查阅资料:查阅班级安全工作计划、总结、安全教育记录、安全检查记录等相关资料。

  实地检查:对班级设施设备、学生行为等进行实地检查。

  问卷调查:通过问卷调查了解学生和家长对班级安全管理工作的满意度。

  听取汇报:听取班主任对班级安全管理工作的汇报。

  四、考核结果及应用

  考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

  对考核优秀的班级进行表彰和奖励,对考核不合格的班级进行批评和整改,并跟踪检查整改情况。

  考核结果纳入班级综合考评和班主任绩效考核。

  班级安全管理工作考核评估细则 10

  一、考核目标

  强化班级安全管理,确保学生在校安全,营造安全和谐的校园环境。

  二、考核内容

  安全责任体系(20分)

  (1)班主任明确班级安全管理职责,与学校签订安全责任书。(10分)

  (2)建立班级安全管理小组,分工明确,责任到人。(10分)

  安全教育培训(30分)

  (1)定期开展安全教育主题班会,每学期不少于四次,有记录、有效果。(15分)

  (2)组织学生参加学校的`安全培训和演练,参与率高。(15分)

  安全日常管理(30分)

  (1)每天进行班级安全检查,包括电器设备、桌椅门窗等,及时发现和消除安全隐患,有检查记录。(10分)

  (2)关注学生课间活动,制止危险行为,确保课间安全。(10分)

  (3)严格执行学校的考勤制度,及时了解学生缺勤情况并与家长联系。(10分)

  应急处置能力(10分)

  (1)制定班级应急预案,定期组织演练,学生熟悉应急流程。(5分)

  (2)在突发事件发生时,能迅速、有效地组织学生进行应急处置。(5分)

  家校合作(10分)

  (1)定期与家长沟通学生安全情况,共同做好安全教育。(5分)

  (2)邀请家长参与班级安全管理活动,形成家校合力。(5分)

  三、考核方法

  日常检查:学校安全管理部门不定期对班级进行检查。

  资料查阅:查阅班级安全教育记录、安全检查记录、应急预案等资料。

  学生反馈:通过问卷调查等方式了解学生对班级安全管理的满意度。

  四、考核结果及应用

  考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

  对考核优秀的班级进行表彰和奖励,对考核不合格的班级进行批评和整改,直至达到合格标准。

  考核结果纳入班级综合考评和班主任绩效考核。

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