研发管理制度

时间:2024-10-11 09:51:56 诗琳 管理 我要投稿

研发管理制度(精选18篇)

  随着社会一步步向前发展,接触到制度的地方越来越多,制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则,也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。那么你真正懂得怎么制定制度吗?下面是小编精心整理的研发管理制度,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

研发管理制度(精选18篇)

  研发管理制度 1

  (1)认真贯彻国家和上级部门有关环境职业健康安全方面的方针、政策、法律、法规及相关规章制度。

  (2)负责组织制定原材物料和产品质量标准、技术措施计划及工艺操作规程等,在制定以上工艺文件时,必须考虑环境职业健康安全要求。

  (3)负责组织对本单位的危险源、环境因素进行辨识、评价、更新和学习,并制定措施或管理方案加以控制。

  (4)负责对本部门员工进行环境职业健康安全知识的'教育和培训,不断提高本部门员工的环保和安全意识。

  (5)是公司产品质量的归口管理部门,负责从原材物料使用、生产过程质量监控到最终产品的质量管理,确保公司生产产品符合环境职业健康安全的相关要求。

  (6)持续推进清洁生产工作,不断应用新技术改进生产工艺,在推行新工艺技术、改进工艺操作、试制新产品时,应落实环境职业健康安全“三同时”原则。

  (7)负责在开发、研究新产品时,采取和落实相应的环境职业健康安全措施。

  (8)在进行中、小试验时,必须严格遵守有关操作规程,穿戴相应的劳保用品。

  (9)认真履行环境职业健康安全管理体系文件内规定的本部门的各项具体工作。

  研发管理制度 2

  1、目的

  为了加强技术研发经费的管理,加速公司的技术研发和新技术的推广应用,促进公司经济效益的提高,根据国家有关规定,结合公司的实际,特制定本办法。

  研发经费是用于进行技术研发、新技术推广应用的专项费用。研发经费必须按计划统筹安排,节约使用,讲求经济效益。

  2、研发经费的来源:

  由公司成本列支的研发项目费用;

  3、研发经费的使用范围:

  3.1为进行技术研发、新技术推广所发生的调研费、资料费、差旅费、技术协作费、材料费、测试仪器的购置费等费用。

  3.2为进行研发项目评定,进行技术咨询和学术交流等活动所发生的评审费,咨询费,会议费等费用。

  3.3为开展科技情报及知识产权工作所发生的技术资料费、出版印刷费、专利年费等费用。

  3.4用于技术进步奖励所发生的费用。

  4、研发经费的管理。

  4.1公司研发部是研发经费的归口管理部门,具体负责研发项目的审定和费用指标方案的制定以及项目结果的评定工作。

  4.2研发经费由公司按研发项目计划下达到具体项目,实行专款专用,严格管理,不得挪做它用。

  4.3各项目团队对已发生的研发经费要及时填报公司财务部。公司财务部按内控制度规定每月核对一次经费支出明细,核对记录由财务部负责人共同签字认可。

  4.4各项目团队对于因研发工作需要,购置元以上设备、仪器者,须列入单位固定资产并经物装部签收后方可到财务核销,项目完成后办理有关转资手续。

  4.5对于研发经费的使用情况,公司将组织适时审查,如发现经费使用不当的,要追究项目负责人的责任,并视具体情况,收回项目计划安排的投资款项;如发现违法乱纪行为,追究当事人的法纪责任。

  5、研发经费的核算办法

  为准确核算公司的研发经费支出和加强经费支出的.管理,结合公司的研发活动,进一步建立项目研发经费支出的核算管理模式。此核算管理模式主要是通过项目费用辅助帐和相对完善的会计核算科目体系来实现。

  5.1公司研发经费支出费科目设置及核算规范

  公司在核算研发经费支出时,在管理费用下设置三级科目对研发活动进行核算:

  5.2对于公司在研发过程中形成的专利和专有技术,由于二者的收益的不确定性,只有部分专利有较大的经济价值,所以,公司在进行会计处理时,只把具有巨大经济价值的专利,从管理费用中转出来作为无形资产核算,予以本金化;对其他专利和专有技术,一般不从管理费用中转出作出金化处理。

  5.3项目核算辅助帐的管理的方法

  为加强研发经费的管理,明晰研发经费的支出结构,配合经费预算的执行,逐步在公司内建立起符合企业实际情况、可操作的研发项目的事前、事中、事后评估管理体系和模型,以“研发经费支出”科目明细子目为经脉,以研发项目为纵纬,建立“经费支出子目——项目”管理模式,具体示范如下表:

  研发管理制度 3

  为了加强科学技术研究开发经费(以下简称研究开发经费)的管理,加速公司的科学研究和新技术的推广应用,促进公司经济效益的提高,根据国家的财务管理法规和公司章程的有关规定,结合公司的实际情况,特制定本管理制度。

  第一条研究开发费用是指企业在产品、技术、材料、工艺、标准的研究、开发过程中发生的各项费用,包括:

  (一)企业在职研发人员的工资、奖金、津贴、补贴、社会保险费、住房公积金等人工费用以及外聘研发人员的劳务费用。

  (二)直接投入研发活动消耗的原材料、燃料和动力费用。

  (三)用于研发活动的仪器、设备、房屋等固定资产的折旧费或租赁费以及相关固定资产的运行维护、维修等费用。

  (四)用于研发活动的软件、专利权、非专利技术等无形资产的摊销费用。

  (五)用于中间试验和产品试制的模具、工艺装备开发及制造费,设备调整及检验费,样品、样机及一般测试手段购置费,试制产品的检验费等。

  (六)研发成果的论证、评审、验收、评估以及知识产权的申请费、注册费、代理费等费用。

  (七)通过外包、合作研发等方式,委托其他单位、个人或者与之合作进行研发而支付的`费用。

  (八)与研发活动直接相关的其他费用,包括技术图书资料费、资料翻译费、会议费、差旅费、办公费、外事费、研发人员培训费、培养费、专家咨询费、高新科技研发保险费用等。

  第二条研究开发经费的来源:

  (一)国家、政府部门重点研究开发项目的专项拨款;

  (二)由公司成本列支的研究开发项目费用;

  (三)其它方面筹措来用于研究开发项目的费用。

  第三条研发过程的管理

  (一)立项

  (1)小型研发项目:是指投入资金50万元以下(含50万元)的研发项目,立项必须具备项目计划报告、项目费用预算,经科研部门经理签字同意,报公司分管付总经理批准立项。

  (2)中型研发项目:是指投入资金50万元以上、300万元以下(含300万元)的研发项目,必须具备项目计划报告、项目可行性分析报告、项目费用预算,经分管付总经理签字同意,报公司总经理批准立项。

  (3)大型研发项目:是指投入资金300万元以上(不含300万元)的研发项目,必须具备项目计划报告、项目可行性分析报告、项目费用预算,由项目发起人邀请公司科研、财务、市场三方代表讨论通过后,经分管付总经理签字同意,报公司总经理批准,报公司董事会讨论通过后立项。

  (二)项目计划报告必须说明项目名称,目标,发起人,负责人,研发、测试承担者,研发、测试的项目实施工期计划,项目预算等内容;项目可行性分析报告必须说明项目名称,市场调研情况,销售预测,技术现状和实现途径等内容。

  (三)研究过程管理

  (1)、项目只有立项后才允许发生费用。费用报销、研发领料时使用此项目名称作为财务核算的依据。

  (2)、明确研发费用的开支范围和标准,严格审批程序,并按照研发项目或者承担研发任务的部门,设立台账归集核算研发费用。企业研发机构发生的各项开支纳入研发费用管理,但同时承担生产任务的,要合理划分研发与生产费用。

  (3)、对技术要求高、投资数额大、单个部门难以独立承担的研发项目,由公司集中研发力量、并统筹管理公司研发活动。

  (4)、研究开发有关内容需要与外单位合作或委托其进行的,必须签订科研项目外委技术合作研究合同,合同需约定双方权利义务、研究成果的产权归属、研究进度和质量标准等相关内容。

  第四条研发费用的管理

  (1)、每年由公司科研部门编制年度研发费用使用预算,报总经理审批。公司根据研发计划及费用预算,提前安排资金,确保研发资金的需要,研发费用按实际发生额列入管理费用。

  (2)、研发费用预算应当详细说明费用支出的用途和数额,按照已经立项或拟立项的项目列支。与技术开发活动无关的任何其他费用不得计入研发费用列支。

  (3)、研究开发经费的使用由分管科研负责人全权负责,研发费用报销列支时,报销单据必须列明项目名称,由项目负责人、科研部负责人签字后,报总经理审批后予以报销。

  (4)、财务部单独建立研发费用账务核算体系,建立与研发费用内容对应的会计科目核算实际发生的研发费用,按照研发项目及承担研发任务的部门,设立台账归集研发费用,以保证各项研发费用归集的及时性和准确性

  (5)、企业应当在年度财务会计报告中,按规定披露研发费用相关财务信息,包括研发费用支出规模及其占销售收入的比例,集中收付研发费用情况等。

  第五条所称企业研发人员,指从事研究开发活动的企业在职和外聘的专业技术人员以及为其提供直接服务的管理人员。

  第六条本制度由公司财务部制定。

  第七条本制度发布之日起执行。

  研发管理制度 4

  研发投入核算管理制度

  第一章 总 则

  第一条 公司为了贯彻实施国家法律法规,符合新会计准则的要求,以及加强企业研发费用管理,促进企业自主创新,完善公司关于研发投入核算财务管理制度,并结合公司的实际情况制定本制度。

  第二条 研究开发经费是用于进行科学技术研究、开发、新技术推广应用的专项费用支出。

  第三条 研究开发经费必须按计划统筹安排, 节约使用,讲求经济效益。

  第二章 研究开发经费的来源

  第四条 国家、上级部门对重点研究开发项目的专项拨款;

  第五条 企业自有资金,主要是通过生产经营活动产生的资金结余;

  第六条 其它方面筹措的用于研究开发项目的费用。

  第三章 研究开发费用的范围

  第七条 根据《企业会计准则第6号—无形资产》的规定,本公司将内部研究开发项目的支出区分研究阶段支出与开发阶段支出。研究是指为获得并理解新的科学或技术知识而进行的独创性的有计划调查。开发是指在进行商业性生产或使用前,将研究成果或其他知识用于某项计划或设计,以生产出新的或具有实质性改进的材料、装置、产品等。

  第八条 对于企业内部的研究开发项目(包括企业取得的已作为无形资产确认的正在进行中的研究开发项目),研究阶段的支出,于发生当期归集后计入损益(管理费用);开发阶段的支出在符合特定条件时确认为无形资产,即资本化。

  第九条 企业研发费用(也称“技术开发费”),是指企业在产品、技术、材料、工艺、标准的研究、开发过程中发生的各项费用,包括:

  1、研发活动直接消耗的材料、燃料和动力费用。

  2、企业在职研发人员的工资、奖金、津贴、补贴、社会保险费、住房公积金等人工费用以及外聘研发人员的劳务费用。

  3、用于研发活动的仪器、设备、房屋等固定资产的折旧费或租赁费以及相关固定资产的运行维护、维修等费用。

  4、用于研发活动的软件、专利权、非专利技术等无形资产的摊销费用。

  5、用于中间试验和产品试制的模具、工艺装备开发及制造费,设备调整及检验费,样品、样机及一般测试手段购置费,试制产品的检验费等。

  6、研发成果的论证、评审、验收、评估以及知识产权的申请费、注册费、代理费等费用。

  7、通过外包、合作研发等方式,委托其他单位、个人或者与之合作进行研发而支付的费用。

  8、与研发活动直接相关的其他费用,包括技术图书资料费、资料翻译费、会议费、差旅费、办公费、外事费、研发人员培训费、培养费、专家咨询费、高新科技研发保险费用等。

  第四章 研发经费的管理

  第十条 公司研发费用的开支范围和标准。研发费用的开支范围为第三章中包含的`相关费,费用开支标准按申报项目预算限额一定范围内开支,并按照研发项目,设立台账归集核算研发费用。

  第十一条 严格审批程序,费用发生时由相关人员按项目名称填写费用报销单据或付款申请书,由项目负责人审核、分管技术工作的领导、研发部门负责人审核,并在报销单或付款申请书上签字后方可送达财务部。

  第十二条 财务部门经财务经理复核相关手续、单据的完备性、数据的准确性无误后送交公司总经理审批,出纳依由总经理审批后的凭证支付费用。

  第十三条 公司研发人员,指从事研究开发活动的在职和外聘的专业技术人员以及为本公司提供直接服务的管理人员。

  第十四条 研究开发费用按研究开发项目计划下达到具体项目,实行专款专用,严格管理,不得挪作它用。

  第十五条 研究开发有关的内容需要与外单位(公司以外单位)合作或委托他人进行的,必须签订科研项目委外技术合作研究合同,该合同须由公司研发部审查后,经公司总经理批准后才能生效。

  第十六条 研究开发经费在使用中,分管技术工作的领导必须由研发部门负责人按内部控制制度授权范围内的规定执行,并按照不同的项目进行核销。

  第十七条 对由项目委托外单位协作完成的有关研究开发所取得的研究成果,在委外技术研究合同中必须明确,公司为成果第一享用人;形成固定资产的,产权归公司所有;形成知识产权的纳入公司知识产权管理办法进行管理。

  第十八条 各项目研究开发需要购置2000元以上的设备、仪器等列入公司固定资产,并按固定资产相关内控管理。

  第十九条 对于发现研究开发费用使用不当的,要追究项目负责人的责任,并视具体情况,收回项目计划安排的投资款项,如发现违法乱纪行为,追究当事人的法律责任,情况特别严重的,送交公安机关处理。

  第五章 研究开发费用的会计处理

  第二十条 公司单独设立研发部门,并对所有符合第三章中的研发费用支出在“研发支出”科目中核算。并在“研发支出”下设“资本化支出”、和“费用化支出”。

  第二十一条 研究阶段支出的会计处理

  研究阶段具有计划性和探索性,是为进一步的开发活动进行资料及相关方面的准备,由于已进行的研究活动将来是否会转入开发、开发后是否会形成无形资产等均具有较大的不确定性,因此该阶段的支出,计入当期损益。

  对可以计入研究阶段的活动,包括:意在获取知识而进行的活动,研究成果或其他知识的应用研究、评价和最终选择,材料、设备、产品、工序、系统或服务替代品的研究,新的或经改进的材料、设备、产品、工序、系统或服务的可能替代品的配制、设计、评价和最终选择等研究活动。

  由于按照新准则的规定,对于同一项无形资产在开发过程中达到资本化条件之前已经计入损益的支出不能进行调整。因此在对属于这一阶段的支出进行判断时,一定要非常确定之后再进行会计处理,

  这一阶段的相关账务处理为:

  A、费用发生时记

  借:研发支出—费用化支出

  贷:原材料、应付职工薪酬等相关科目

  B、会计期末记

  借:管理费用

  贷:研发支出—费用化支出

  第二十二条 开发阶段支出的会计处理

  开发阶段相对于研究阶段而言,应当是已完成研究阶段的工作,在很大程度上具备了形成一项新产品或新技术的基本条件。比如,生产前或使用前的原型和模型的设计、建造和测试,不具有商业性生产经济规模的试生产设施的设计、建造和运营等,均属于开发活动。

  企业内部研究开发项目开发阶段的支出,同时满足下列条件的,才能予以资本化:

  1、完成该无形资产以使其能够使用或出售在技术上具有可行性。判断无形资产的开发在技术上是否具有可行性,应当以目前阶段的成果为基础,并能够提供相关证据和材料,证明企业进行开发所需的技术条件等已经具备,不存在技术上的障碍或其他不确定性。比如,企业已经完成了全部计划、设计和测试活动,这些活动是使资产能够达到设计规划书中的功能、特征和技术所必需的活动,或经过专家鉴定等。

  2、具有完成该无形资产并使用或出售的意图。企业应该能够说明其开发无形资产的目的。

  3、无形资产产生经济利益的方式,包括能够证明运用该无形资产生产的产品存在市场或无形资产自身存在市场;无形资产将在内部使用的,应当证明其有用性。无形资产是否能够为企业带来经济利益,应当对运用该无形资产生产产品的市场情况进行可靠预计,以证明所生产的产品存在市场并能够带来经济利益,或能够证明市场上存在对该无形资产的需求。

  4、有足够的技术、财务资源和其他资源支持,以完成该无形资产的开发,并有能力使用或出售该无形资产。企业应能够证明可以取得无形资产开发所需的技术、财务和其他资源,以及获得这些资源的相关计划。企业自有资金不足以提供支持的,应能够证明存在外部其他方面的资金支持,如银行等金融机构声明愿意为该无形资产的开发提供所需资金等。

  5、归属于该无形资产开发阶段的支出能够可靠地计量。企业对研究开发的支出应当单独核算,比如,直接发生的研发人员工资、材料费,以及相关设备折旧费等。同时从事多项研究开发活动的,所发生的支出应当按照合理的标准在各项研究开发活动之间进行分配;无法合理分配的,则需计入当期损益。

  这一阶段的会计处理为:

  A、支出发生时记

  借:研发支出—资本化支出

  贷:原材料、银行存款等相关科目

  B、研究开发项目达到预定用途形成无形资产后记

  借:无形资产—xx

  贷:研发支出—资本化支出

  第六章 其它事项

  对依法取得知识产权后,在境内外发生的知识产权维护费、诉讼费、代理费及其他相关费用支出,从管理费用据实列支,不纳入研发费用。

  企业研发部门发生的各项开支纳入研发费用管理,但同时承担生产任务的,合理划分研发与生产费用。

  在年度财务会计报告中,按规定披露研发费用相关财务信息。总经理对企业研发费用的使用和管理情况负主要责任。

  第七章 附 则

  第二十三条 本制度由公司研发部及财务部负责解释;

  第二十四条 本制度自公布之日起执行。

  研发管理制度 5

  第一章总则

  第一条为了加强科学技术研究开发经费(以下简称研究开发经费)的管理,加速A公司(以下简称A公司)的科学研究和新技术的推广应用,促进A公司经济效益的提高,根据国家和上级的有关规定,结合A公司的实际特制定本办法。

  第二条研究开发经费是用于进行科学技术研究、开发、新技术推广应用的专项费用。

  第三条研究开发经费必须按计划统筹安排,节约使用,讲求经济效益。

  第二章研究开发经费的来源

  第四条研究开发经费的来源:

  1、国家、股份公司对重点研究开发项目的专项拨款;

  2、由A公司成本列支的研究开发项目费用;

  3、其它方面筹措来用于研究开发项目的费用。

  第三章研究开发经费的使用范围

  第五条研究开发经费的使用范围:

  1、为进行科学技术研究、开发、新技术推广所发生的调研费、资料费、差旅费、技术协作费、材料费、测试仪器的购置费等费用。

  2、为进行研究开发项目评定,进行技术咨询和学术交流等活动所发生的评审费、咨询费、会议费等费用。

  3、为开展科技情报及知识产权工作所发生的技术资料费、出版印刷费、专利年费等费用。

  4、用于科技进步奖励所发生的费用。

  第四章研究开发经费的'管理

  第六条A公司科技处是研究开发经费的归口管理部门,具体负责研究开发项目的审定和费用指标方案的制定以及项目结果的评定工作。

  第七条研究开发经费由A公司按研究开发项目计划下达到具体项目,实行专款专用,严格管理,不得挪做它用。

  第八条研究开发经费的拨付按照A公司资金拨付的规定执行,各项目承担单位只有在研究开发项目委托开发合同签订后才能启用,并由项目承担单位按规定的使用范围严格控制、合理使用。

  第九条研究开发有关内容需要与外单位(A公司以外单位)合作或委托其进行的,必须签订科研项目外委技术合作研究合同,该合同须由A公司科技处审查后才能生效拨款。

  第十条研究开发经费在使用中有关单位分管技术工作的领导,科技部门负责人要按内控制度授权的规定执行,并按照不同的项目进行核销。

  对于股份公司级研究开发项目,承担单位在徐州基地者,其项目经费均在A公司的财务处进行核销;承担单位在徐州基地以外者,其项目经费在本单位财务代报,年底或项目完成后上转公司财务处。

  对于A公司安排的研究开发项目,承担单位是公司所属二级单位者,项目经费日常代报在本单位财务进行,年底或项目完成后上转A公司财务处;承担单位是A公司机关者,项目经费核销在A公司财务处进行。

  第十一条研究开发经费在各二级单位报销时,须由项目负责人、单位分管技术工作的领导审核,并在核销票据上签字后方可到财务核销;研究开发经费在A公司财务报销时,须由项目负责人、单位分管技术工作的领导、科技处负责人审核,并在核销票据上签字后方可到财务核销。

  第十二条各项目承担单位对已发生的研究开发经费要及时填入科技项目月报报A公司科技处。A公司财务处、科技处按内控制度规定每二月核对一次经费支出明细,核对记录由财务部门、科技部门负责人共同签字认可。

  第十三条各单位研究开发经费一律不进入本单位成本,年底或项目完成时一次上转A公司财务处核销。

  第十四条对由项目外委技术协作费完成的有关研究内容所取得的成果,在外委技术研究合同中必须明确:A公司为成果第一享用人;形成的固定资产,产权归管道储运公司、A公司;形成的知识产权纳入公司、A公司知识产权管理办法进行管理。

  第十五条各项目承担单位对于因研究开发工作需要,购置元以上设备、仪器者,须列入单位固定资产,并经单位资产管理部门签收后方可到财务核销,项目完成后办理有关转资手续。

  第十六条对于各二级单位自行安排的研究开发项目,其经费使用和管理请遵照此办法执行。

  第十七条对于研究开发经费的使用情况,A公司将组织适时审查,如发现经费使用不当的,要追究项目负责人的责任,并视具体情况,收回项目计划安排的投资款项;如发现违法乱纪行为,追究当事人的法纪责任。

  第五章研究开发经费的核算科目

  第十八条各单位必须按每个项目计算实际成本,研究开发项目的成本科目规定如下:

  1、差旅费:用于项目调研发生的差旅费;

  2、情报资料费:为进行项目研究所支付的专项资料费和科技情报费;

  3、检验试验费:为进行项目研究所支付的检验、化验、分析、测量等费用;

  4、外委技术协作费:在研究开发项目中,某项工作需要委托其他单位协作或咨询所支付的费用;

  5、运输费:研究项目本身直接发生的运输费;

  6、管理费:为进行研究开发项目评定、技术交流等所发生的评审费、会议费等;

  7、研究用设备仪器费:为进行项目研究所必须的小型设备、器具、仪器仪表等购置费。

  第六章附则

  第十九条本办法由A公司处负责解释;

  第二十条本办法自公布之日起开始执行。

  研发管理制度 6

  第一条为了加强研发经费的管理,促进公司的研究和开发工作,确保研发经费的合理使用,促进公司经济效益的提高,根据有关规定,结合本公司的实际特制定本办法。

  第二条研究开发经费是用于进行技术研究、新产品新技术的开发、推广应用的专项费用。

  第三条研究开发经费必须按计划统筹安排,节约使用,讲求经济效益。

  第四条研究开发经费的来源:

  1、由本公司根据研发计划和销售收入的情况对研究开发项目进行资金的提前安排,研发经费占当年销售收入的比例达到5%以上,;

  2、国家、地方对研发项目的专项拨款;

  3、其它方面筹措来用于研究开发项目的费用。

  第五条研究开发经费的使用范围:

  1、为进行技术研究、开发、新产品、新技术推广所发生的调研费、资料费、差旅费、技术协作费、材料费、测试仪器的购置费等费用。

  2、为进行研究开发项目评定,进行技术咨询和学术交流等活动所发生的评审费、咨询费、会议费等费用。

  3、为开展科技情报及知识产权工作所发生的技术资料费、出版印刷费、专利年费等费用。

  第六条技术中心财务处是研究开发经费的归口管理部门,具体负责研究开发项目的审定和费用指标方案的制定以及项目结果的评定工作。

  第七条研究开发经费由公司按研究开发项目计划下达到具体项目,实行专款专用,严格管理,不得挪做它用。

  第八条研究开发经费的拨付按照公司资金拨付的规定执行,各项目承担单位只有在研究开发项目委托开发合同签订后才能启用,并由项目承担单位按规定的使用范围严格控制、合理使用。

  第九条研究开发有关内容需要与外单位合作或委托其进行的,必须签订科研项目外委技术合作研究合同,该合同须由公司科技处审查后才能生效拨款。

  第十条研究开发经费在使用中有关单位分管技术工作的领导,科技部门负责人要按内容控制度授权的规定执行,并按照不同的项目进行核销。对于公司安排的研究开发项目,承担单位是公司所属二级单位者,项目经费日常代报在本单位财务进行,年底或项目完成后转本公司财务处。

  第十一条研究开发经费在各二级单位报销时,须由项目负责人、单位分管技术工作的领导审核,并在核销票据上签字后方可到财务核销;研究开发经费在本公司财务报销时,须由项目负责人、单位分管技术工作的领导、科技处负责人审核,并在核销票据上签字后方可到财务核销

  第十二条各项目承担单位对已发生的研究开发经费要及时填入科技项目月报表报到本公司科技处。有限公司财务处、科技处按内控制度规定每二月核对一次经费支出明细,核对记录由财务部门、科技部门负责人共同签字认可。

  第十三条各单位研究开发经费一律不进入本单位成本,年底或项目完成时一次上转有限公司财务处核销。

  第十四条对由项目外委技术协作费完成的有关研究内容所取得的成果,在外委技术研究合同中必须明确:有限公司为成果第一享用人;形成的固定资产,产权归管道储运公司、有限公司;形成的知识产权纳入公司、有限公司知识产权管理办法进行管理。

  第十五条各项目承担单位对于因研究开发工作需要,购置2000元以上设备、仪器者,须列入单位固定资产,并经单位资产管理部门签收后方可到财务核销,项目完成后办理有关转资手续。

  第十六条对于各二级单位自行安排的研究开发项目,其经费使用和管理请遵照此办法执行。

  第十七条对于研究开发经费的使用情况,有限公司将组织适时审查,如发现经费使用不当的,要追究项目负责人的`责任,并视具体情况,收回项目计划安排的投资款项;如发现违法乱纪行为,追究当事人的法纪责任。

  第十八条各单位必须按每个项目计算实际成本,研究开发项目的成本科目规定如下:

  1、差旅费:用于项目调研发生的差旅费;

  2、情报资料费:为进行项目研究所支付的专项资料费和科技情报费;

  3、检验试验费:为进行项目研究所支付的检验、化验、分析、测量等费用

  4、外委技术协作费:在研究开发项目中,某项工作需要委托其他单位协作或咨询所支付的费用;

  5、运输费:研究项目本身直接发生的运输费;

  6、管理费:为进行研究开发项目评定、技术交流等所发生的评审费、会议费等;

  7、研究用设备仪器费:为进行项目研究所必须的小型设备、器具、仪器仪表等购置费。

  第十九条本办法由开药(集团)有限公司技术中心负责解释;

  第二十条本办法自公布之日起开始执行。

  研发管理制度 7

  第一章总纲

  第一条为规范XX有限公司的研发费用的预算、支撑管理,特制定本制度。

  第二条公司在产品、技术、材料、工艺、标准的研究、开发过程中发生的各项费

  用的管理按本制度执行。

  第二章各部门的职责权限

  第三条各部门的职责权限

  (一)研发部:按研发计划制定并执行各项研发项目的研发预算,有效利用研发经费;

  (二)财务部:建立研发准备金制度,根据研发计划及费用预算,提前准备资金,确保研发资金的需求,同时有效的监督研发经费的使用。

  第四条研发经费的预算管理

  (一)公司的研发过程中所产生的费用主要有以下几大类:

  1、研发过程中直接消耗的材料及辅料;

  2、用于研发活动的设备、仪器及研发场地的购置费及其折旧和维修费用;

  3、研发人员的工资及各项奖金(包括在职和外聘);

  4、用于研发品制样、试产等所产生的各项费用;

  5、研发成果的论证、评审、验收、评估以及知识产权申请费、注册费、代理费等费用;

  6、与研发活动直接相关的费用(包括技术图书资料费、资料翻译费、会议费、差旅费、办公费、外事费、研发人员培训费、培养费、专家咨询费、高新科技保险费等);

  7、用于其它的研发费。

  (二)研发部在研发立项时,应同时向公司提报“研发项目资金预算”应按上述分类详细的列明该研发项目涉及的费用,“研发项目资金预算”应包括各项经费的需求时间。

  (三)对于研发过程中所需的新材料不明价格的,在列预算时可以根据市场同类产品的价格进行预估,允许20%的预算误差率。

  (四)“研发项目资金预算”由研发项目组编制,经研发部审核后交财务主管及公司总经理审核,并由总经理提交董事长审批,批准后的“研发项目资金预算”交财务部备案,研发部留底。

  (五)财务部接到董事长批准生效的“研发项目资金预算”之后,应据此提前准备研发经费,确保按研发计划提供资金保障。

  第五条研发经费支出管理

  (一)公司实行预算管理的目的是为了确保资金在计划、可控下运作,每个研发项目的'费用原则上必须在“研发项目资金预算”下进行;

  (二)研发材料、设备、仪器、场地等购置或租赁费用支出,外包与外单位合作研预算范围内,在范围内的财务部主管有权予以通过,所申请的支出财务部应先行在对应的预算中进行扣除,费用实际发生时再予冲抵。如超出预算的财务部不予通过,并提醒研发部需要走追加预算的流程;

  (三)研发人员的工资、研发设备的折旧、场地租赁等固定费用由财务部按结算周期直接从预算中扣除;

  (四)其它类别的研发费用发生之后,研发部参照公司“财务报销制度”申请报销,财务部据“研发费用资金预算”进行审核,支出在预算之内的,由部门主管审核,财务部总监及总经理签字后可以报销,预算之外的费用必须经过公司总经理签核后才能报销,并应进行“追加预算”;

  (五)研发过程中产生出的不合格产品则要进行回收处理,交由车间生产并办理相关手续,减少研发损失,避免环境污染。

  第六条本制度未尽事宜,按有关法律、行政法规和规范性文件及《福建青松股份有限公司章程》的规定执行。本制度如与国家日后颁布的法律、行政法规和规范性文件或修改后的公司章程相冲突,按国家有关法律、行政法规和规范性文件及公司章程的规定执行,并及时修订本制度报董事长审议通过。

  第三章附则

  第七条本制度由有限公司财务部负责解释和修订。

  第八条本制度经公司董事长审议批准后实施。

  研发管理制度 8

  1、目的

  为了建立一个良好的激励机制,更好地调动科技人员的工作积极性,充分发挥大家的.潜能,科学、合理、高效地完成公司的新产品开发工作。特制订本管理制度。

  2、适用范围

  适用于研发二部所有人员。

  3、定义

  无

  4、职责

  4.1统筹规划部负责新产品的调研分析与立项等方面的工作。

  4.2技术研发部负责产品的设计、试制、鉴定、移交投产等方面的管理。

  4.3采购部、生产部、质检部应在整个开发过程中给予支持和配合。

  5、产品研发部管理程序

  5.1日常管理制度

  5.1.1严格纪律,不迟到、不早退、工作时间不串岗、不办私事、不私拿或损坏公物

  5.1.2注重仪表,注意着装及仪表整洁,禁止穿拖鞋、无袖上衣,工作时间佩戴厂牌

  5.1.3严格按公司考勤规定出勤。上、下班必须亲自打卡,严禁委托他人代签或打卡工作时间:(周一至周五)上午08:30-12:00下午13:30-18:00

  5.1.4所有请假需提前申请。未经有效批准无故不上班者,按旷工处理。

  5.1.5调休:凡节假日加班者,须提前填写《加班申请单》经部门经理批准,交人力资源部核准后,方可享受调休或计算加班工资。未经申请且无加班申请单的,人力资源部一律不给予调休。

  6、休假

  休假申请人必须填写《请假申请单》并在销假时提供相关资料(病假证明或结婚证或婴儿出生证或死亡证明)并在休假后的

  研发管理制度 9

  第一章 总则

  第一条 为规范xx股份公司(以下简称“公司”)研发费用的预算、支付管理,特制定本制度。

  第二条 公司在产品、技术、材料、工艺、标准的研究、开发过程中产生的各项费用按照本制度管理。

  第三条 各部门的职责权限

  (一) 技术研发部:按研发计划制定并执行各研发项目的研发预算,合理利用研发经费;

  (二) 财务部:建立研发准备金制度,根据研发计划及费用预算提前准备资金,确保研发资金的需求,同时有效监督研发经费的使用。

  第四条 研发经费预算管理

  (一) 公司在研发过程中产生的费用主要有以下几类:

  1. 研发过程中直接消耗的材料及辅料;

  2. 用于研发活动的设备、仪器和研发场地的购置费,以及设备、仪器的折旧和维修费用;

  3. 研发人员的工资及各项奖金(包括在职和外聘);

  4. 用于研发品制样、试产等产生的各项费用;

  5. 研发成果的论证、评审、验收、评估费用,以及知识产权申请费、注册费、代理费等;

  6. 与研发活动直接相关的费用(包括技术图书资料费、资料翻译费、会议费、差旅费、办公费、外事费、研发人员培训费、培养费、专家咨询费、高新科技保险费等);

  7. 用于其他方面的'研发费用。

  (二) 技术研发部在研发立项时应向公司提交研发项目资金预算,并按上述分类详细列明该研发项目涉及的费用,研发项目资金预算应写明各项经费的需求时间。

  (三) 对于研发过程中所需的新材料价格不明的,在列预算时可以根据市场同类产品的价格进行预估,允许有20%的预算误差率。

  (四) 研发项目资金预算由研发项目组编制,经研发部审核后交财务主管及公司总经理审核,并由总经理提交董事会审批,批准后的研发项目资金预算交财务部备案,研发部留底。

  (五) 财务部接到董事会批准生效的研发项目资金预算后,应据此提前准备研发经费,确保按研发计划提供资金保障。

  第五条 研发经费支出管理

  (一) 公司实行预算管理的目的是为了确保资金在计划、可控下运作,每个研发项目的费用原则上必须在研发项目资金预算范围内。

  (二) 研发材料、设备、仪器、场地等购置或租赁费用的支出,外包和外单位合作研发费用的支出必须先申请,财务部接到申请后首先应该审核该项支出是否在预算范围内,如在预算范围内,财务部主管有权予以通过,所申请的支出先行在对应的预算中扣除,费用实际发生时在予冲抵;如不在预算范围内,财务部不予通过,并提醒研发部需要走追加预算流程。

  (三) 研发人员的工资、研发设备的折旧、场地租赁等固定费用由财务部按结算周期直接从预算中扣除。

  (四) 其他类别的研发费用发生之后,研发部参照公司财务报销制度申请报销,财务部据研发项目资金预算进行审核,支出在预算之内的,由部门主管审核,财务部总监及总经理签字后可以报销;支出在预算之外的,必须经公司总经理签核后才能报销,并应进行追加预算。

  (五) 研发过程中产生的不合格产品要进行回收处理,交由车间生产回锅并办理相关手续,减少研发损失,避免环境污染。

  第二章 附则

  第六条 本制度未尽事宜按有关法律、行政法规和规范性文件及《公司章程》的规定执行。本制度如与国家日后颁布的法律、行政法规和规范性文件或修改后的《公司章程》相冲突,按国家有关法律、行政法规和规范性文件及《公司章程》的规定执行,及时修订本制度并报董事会审议通过。

  第七条 本制度由公司董事会负责解释。

  研发管理制度 10

  为使公司研究开发(以下简称研发)项目的管理工作规范化、程序化、充分调度研发人员的积极性,提高研发成果的产出率和成果转化率,特制定管理办法。

  一、 研发项目的立项:

  原则上公司部设立基础研究项目。研发项目的重点放在符合市场需要。能很快转化成产品,或对现有生产工艺或技术、产品质量或产量的提高有重要意义的项目。主要包括根据公司发展资助开发的项目,与公司外相关科研院所合作开发或技术转让的项目,公司享有稀罕的重大技术改造项目。

  1. 立项程序:

  1.1研发项目由研发中心向公司提出,项目提出要有立项申请书。

  1.2公司组织专业技术委员会的专家对项目建议的可行性进行评估、论证,必要时可聘请公司外专家参与项目的论证。

  1.3项目经过初步论证、筛选后,重大研发项目主管部门组织进行市场调研,收集信息,并就项目的前瞻性、市场需求等做出可行性分析,写出可行性报告,可行性报告的内容包括:

  1)总论;

  2)技术可行性分析;

  3)项目成熟程度;

  4)市场需求情况;

  5)投资估算及资金筹措;

  6)经济效益和社会效益;

  7)考核指标及进度计划;

  8)总论。

  2、立项批准:

  经过可行性论证的项目,列入公司年度研发计划。提高董事会讨论,董事会根据公司的总体发展、效益的情况、技术储备需求等决定是否开展研发项目并对研发经费投入额度进行批准。

  二、 研发项目的管理:

  1、 项目管理部门:

  研发中心是实施研发项目管理的职能部门,负责编制公司研发项目的年度计划及预算,监督、协调研发项目的进展,以及研发项目的考核验收、成果的申报等。为便于研发项目的管理,充分利用现有的厂房、设备、人员等科研资源,一些研发项目可由相关部门进行主管,或根据需要单独建立项目研究组。

  2、 研发项目实行项目负责人制

  项目负责人负责项目的可行性报告,拟定技术路线项目技术进度,撰写研究小结或总结,整理新品申报资料等。项目负责人负责研发项目的日常管理,保证研究数据的真实性和准备性。

  3、 项目主管部门负责对项目进度,经费使用,人员安排,设备使用等进行监督、协调。研发项目每月要有一个小结,年终总结在每年的`12月20日前交研究开发部。

  4、 为研发项目购置的一些设备,由项目负责人负责管理。研发项目结束后,由公司根据生产、研发的需要进行调配。

  5、 加强对研发项目的文件、资料的管理。项目的原始记录、研究总结、申报资料等各种文件或资料均统一保存在项目主管部门。由专人负责管理。文件的借阅需经主管部门领导批准,未经批准不得随意外借。上述各种文件和资料不能由个人保存。项目参与人员不得擅自将所有参与研发项目的热门和形式的文件及资料给无关人员和单位,在离开本岗位时将所有相关文件交付给项目负责人。研发项目结束后,所有文件归入公司档案室保存。

  6、 公司的研发项目实行验收制度。研发项目完成后,由项目主管部门组织,严格按照项目签订合同或项目研发计划中约定的技术参数、考核指标、研发期限进行验收、项目负责人要撰写项目技术报告书,并附各种研究数据的原始记录及整理分析的数据和结论。

  三、 研发项目的经费管理

  研发项目的经费实行预算管理制度。研发经费必须专款专用,项目负责人要制定出详细的预算,每年的12月10日前报研发中心,列入公司研发年度计划,由财务部列入财务预算。所有款项的支出,由项目负责人提出计划,经项目主管部门审核同意、财务部核准使用。

  四、 证书及生产文号的申报:

  项目负责人负责整理、提供临时试验和证书申报所需的制品及资料,并参加审评答辩;相关部门负责生产文号所需的样品,并提供相关资料;项目主管部门负责人组织临时试验、证书、生产文号的申报工作。

  五、 研发成果及知识产权:

  公司引进的项目其知识产权在合同中有明确规定,按合同执行。公司立项开发的成果及知识产权均归公司所有;如有专利申请,其专利发明均属职务发明,专利为公司所有。参与研发项目的技术人员必须于公司签订保密协议,按协议约定负有保密义务。在调离本公司时,必须将所有研发项目相关文件、资料上交项目主管部门。

  六、 成果申报:

  研发成果的申报由研发中心部门组织进行,根据成果的类型、大小、性质申报不同类型的科技成果。

  七、 研发项目的奖励:

  按照研发项目合同或计划的有关规定,如期完成研发项目,按照公司《研发项目奖励制度》的有关规定进行奖励。

  本规定自发布之日起开始执行,具体事宜由研发中心部门负责

  研发管理制度 11

  第一章 总 则

  第一条 为了加速我公司的新技术的开发及推广应用,促进公司经济效益的提高,结合公司实际情况,特制定本制度。旨在加强公司科技研发项目的管理,规范项目立项管理程序,提高项目管理效率。

  第二条 研发项目立项管理的基本原则是科学管理、规范权限、明确职责、管理公开、精简高效。

  第三条 为保证研发项目立项管理的规范性和有效性,建立项目管理公开制度、报告制度、监督检查和审计评价制度。

  1. 公开制度。在执行有关技术保密规定的原则下,由公司相关部门负责人(即生产技术部)对项目立项、项目实施、阶段性成果和验收鉴定结果等通过一定程序公开发布。

  2. 报告制度。项目承担小组、项目责任人应定期报告项目执行情况,并根据要求按期如实填报有关报表。

  3. 监督检查与审计评价制度。项目承担小组和项目责任人在项目实施过程中,应严格履行项目合同书,在项目合同书规定的范围内,享有充分的自主权。同时,项目承担小组和项目责任人有义务主动接受技术研发管理委员会的监督检查、绩效审计等跟踪管理。

  第二章 项目调研

  第四条 项目调研工作由生产技术部完成。

  第五条 项目调研的主要任务:

  1. 论证该领域技术(产品)的技术发展方向和动向。

  2. 论证该领域技术(产品)的市场动态及发展该领域技术(产品)的技术优势。

  3. 论证发展该领域技术(产品)的资源条件的可行性。(含物资、设备、能源及外购外协配套等)。

  第六条 项目调研结束提供项目立项的可行性研究报告。该报告应包括:

  1.项目概况,国内外同类研究情况(包括技术水平);

  2.市场需求、经济、社会、生态效益分析;

  3.主要研究内容、技术关键;

  4.预期目标(要达到的主要技术经济指标;知识产权申请情况);

  5.现有技术的知识产权情况及自主知识产权的拥有设想;

  6.已有条件分析(包括原有基础、技术力量的投入、科研手段和研究成果的生产或应用去向);

  7.实施方案(包括进度安排);

  8.项目预算(包括经费来源及用途);

  9.预计项目主要参加人员及其简历。

  第三章 项目审查

  第七条 生产技术部提交《项目立项可行性研究报告》和《立项申请报告》由公

  司技术研发项目管理委员会完成。

  第八条 技术研发项目管理委员会由以下人员组成:总经理,总工程师,副总经理、生产技术部经理,研发检测中心主任,技术骨干。必要时可外聘专家担任顾问。该委员会实行集体会签制度,涉及技术研发项目管理的所有文件必须会签方可生效。

  第九条 审查结束,出具书面综合审查报告。

  第四章 项目立项

  第十条 根据技术研发项目管理委员会综合审查报告,符合立项条件的,即可立项。

  第十一条 技术研发项目管理委员会综合审查报告出炉15日内签订研发项目立项合同书,合同期限不得超过一年。

  第五章 监督管理

  第十二条 技术研发项目管理委员会在项目实施管理中的职责是:

  1. 全程监督、检查项目合同的执行情况;

  2. 审查项目季度执行报告、项目完成后的总结报告和项目经费决算;

  3. 对项目进行中期检查、验收以及绩效考评;

  4. 负责对季度计划执行情况进行分析总结,提出改进意见。

  第十三条 项目承担小组在项目实施中的责任是:

  1. 严格执行合同书,完成项目目标任务;

  2. 保证项目经费专款专用;

  3. 按项目管理部门的要求如实填报项目年度完成情况和经费年度决算以及相关的统计调查表;

  4. 接受技术研发项目管理委员会对项目执行情况的监督检查;

  5. 接受并配合区科技局对项目进行的中期评估、验收以及绩效评估,准确提供相关数据和资料;

  6. 及时报告项目执行中出现的重大事项;

  7. 报告项目执行中知识产权管理情况和提出知识产权保护的建议。

  第十四条 项目实施中必须建立季度执行情况报告制度,如遇目标调整、内容更改、项目负责人及场地变更、关键技术方案的变更、不可抗拒的因素等对项目执行产生重大影响的情况,项目承担小组必须及时向技术研发项目管理委员会报告。

  第十五条 项目执行期内,若确需变更合同书内容的`,项目承担小组应提出书面报告并说明原因,经技术研发项目管理委员会审查批复后方可变更。

  第六章 项目验收

  第十七条 项目完成后,由技术研发项目管理委员会组织对项目进行验收。

  第十八条 项目验收以项目合同书约定的内容和确定的考核目标为基本依据,对项目产生的科技成果水平、应用效果和对经济社会的影响、实施的技术路线、攻克关键技术的方案和效果、知识产权的形成和管理、项目实施的组织管理经验和教训、科技人才的培养和队伍的成长、经费使用的合理性以及所产生的效果等做出客观、实事求是的评价。

  第十九条 对所有项目验收均采取现场验收和书面验收二种方式。

  第二十条 项目验收按照下列程序进行:

  1. 项目验收工作应在合同到期半月完成,半月内如不能进行验收的,项目实施单位(组)须向技术研发项目管理委员会提出延迟验收申请报告;

  2. 项目组,在完成技术研发总结的基础上,向技术研发项目管理委员会提出验收申请并提交有关验收资料及数据;

  3. 技术研发项目管理委员会审查全部验收资料及有关证明;

  4. 技术研发项目管理委员会一个月内批复项目的验收结果。

  第二十一条 项目承担者申请验收时应提供以下验收文件、资料,以及一定形式的成果 (样机、样品等):

  1. 项目合同书或计划任务书;

  2. 技术研发项目管理委员会对项目的批件或有关批复文件;

  3. 项目验收申请报告;

  4. 项目实施工作总结报告;

  5. 项目实施技术报告;

  6. 有关产品测试报告或检测报告及用户使用报告;

  7. 购置的仪器、设备等固定资产清单;

  8. 涉及经济指标的有关证明材料;

  9. 项目经费的决算表;

  10. 其他有关项目完成情况的证明材料。

  第二十二条 被验收项目存在下列情况之一者,不能通过验收: 1. 完成合同书任务不到80%;

  2. 预定成果未能实现或成果已无科学或实用价值;

  3. 提供的验收文件、资料、数据不真实;

  4. 擅自修改对合同或计划任务书考核目标、内容、技术路线;

  5. 超过合同或计划任务书规定期限二个月以上未完成任务,事先未作说明的。

  第二十三条 未能通过验收的项目,其承担单位可在接到通知后15日内提出复查申请。

  第二十四条 项目产生科技成果后,应按规定进行科技成果登记。

  第七章 附则

  第二十五条 生产技术部应按照国家有关规定,对公司立项的每个项目建立档

  案,妥善保存。 其中项目合同文本及其重要附件、项目验收报告等文档须长期保存。

  第二十六条 本办法自发布之日起实施。

  研发管理制度 12

  一、总则

  二、工作职责

  1、技术研发部办公室管理制度

  1)、部门职工每日上班前五分钟需打扫自己办公区域卫生,保持办公桌清洁。办公区公共卫生由部门人员轮流值日,要求一天一打扫,一周进行一次大扫除,必须保证摆放整齐、地面清洁、墙壁无污迹。

  2)、值日人员下班后在确保办公室门窗锁好、一切电源切断的情况下方可离开。

  3)、每日在岗人数不少于两人,准时签到、签退,不得补签及代签。

  4)、爱护办公室内所有办公设施,如人为损坏,照原价赔偿。

  2、技术研发部部长岗位责任制

  1)、坚决服从上级领导的统一指挥,认真执行其工作指令,如有问题需及时汇报。

  2)、负责制定实验计划,并组织对计划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作。

  3)、及时指导并处理实验过程中出现的技术问题,确保试验的正常进行。

  4)、做好与王台铺矿、天地公司的对接工作,使双方最大限度实现数据互通、优势互补。

  5)、考核每天的试验结果,从而决定次日充填的材料配比,并向王台铺矿出具料浆合格证书。

  7)、每月组织技术人员进行技术成果及经济效益的评价工作,并对技术员的每月工作进行考评。

  8)、负责编制项目部技术开发计划,并有计划的引进、培养专业技术人员,从而进一步搞好技术研发部的工作。

  9)、积极与北京科技大学等科研院所进行技术交流,做好技术对接工作。

  10)、按时完成项目部领导交办的其他有关事项。

  3、试验室工作职责

  1)、贯彻执行党和国家有关方针政策及上级有关工程检测试验方面的条例、制度和指示。

  2)、在项目部的领导下,负责充填浆液质量检测工作,配合化验室对原材料质量进行检测和试验。

  3)、根据项目部工作目标和规划,制订试验室各阶段的工作计划。

  4)、负责新配方的研发工作,并对新配方的膨胀率、泌水率、抗压强度等技术指标进行全面检测,建立健全相关台账。

  5)、对每批次的'充填料浆进行事前试验,试验各项数据符合充填要求后,出具充填配比验收单,并由技术研发部、安全调度部、现场操作员三方签字确认。

  6)、对每批次的充填浆液进行现场取样,并对其膨胀率、泌水率、抗压强度等技术指标进行全面检测,建立健全相关台账。

  7)、在充填过程中,对各种原材料的用量、机械设备转动参数进行不定期检查,全力保证充填料浆配比符合要求。

  8)、负责试验室仪器设备的管理及制订重要仪器设备选购、使用、保养制度。

  9)、建常用检测试验项目的操作规程,定期进行检测仪器设备送检、标定,确保仪器的完好率。

  10)、定期检查仪器设备准确度,提高检测试验人员思想素质和职业道德,以数据为依据,不弄虚作假。

  12)、参与相关技术培训考核。

  13)、完成项目部交办的其他有关事项。

  4、试验员岗位责任制

  1)、试验员必须及时完成试验室下达的试验和检测任务。

  2)、认真做好试验前的准备工作,即按要求正确取样、校对仪器、设备量值、检查仪器、设备的运转是否正常、环境条件是否符合要求。

  3)、严格按照检测规范进行各项检测工作,确保检测数据的准确可靠。

  4)、严格按技术要求做好记录,按标准要求正确处理检测标准数据,不得擅自取舍。

  5)、出具试验报告单,对数据的正确性负责,并按规定程序送审。

  6)、严格按操作规程使用仪器设备,做到事前有检查,事后维护保养、清理。

  7)、严格执行安全制度,做到文明检验。离开岗位时检查电源,防止事故发生。

  8)、认真钻研业务,努力学习新标准、新技术,提高检测水平。

  5、化验室工作职责

  1)、贯彻执行党和国家有关方针政策及上级有关工程检测化验方面的条例、制度和指示。

  2)、在项目部的领导下,负责原材料质量检测工作。

  3)、负责对各批次原材料进行取样存档,建立健全相关台账。

  4)、负责化验室仪器设备的管理及制订重要仪器设备选购、使用、保养制度。

  5)、建立常用检测化验项目的操作规程,定期进行检测仪器设备送检、标定,确保仪器的完好率。

  6)、定期检查仪器设备准确度,提高检测化验人员思想素质和职业道德,以数据为依据,不弄虚作假。

  7)、参与相关技术培训考核。

  8)、完成项目部交办的其他有关事项。

  6、化验员岗位责任制

  1)、全面完成岗位担负的检验和零时性检验工作,发现异常质量波动时及时汇报值班领导。

  2)、严格执行控制标准,严格操作规程及规章制度,未经同意,不准擅自更改。

  3)、按规定方法取样、留样、制样、经常检查有关设备。确保取样有代表性(对每车原材料的顶部、中部、底部分别进行取样),留样标记清楚,准确。

  4)、精心使用本岗位的仪器、设备、工具、节约水电、药品、做好清洁卫生工作。

  5)、认真执行抽查校对制度,好交接工作。

  6)、相互团结帮助,关心集体,遵守劳动纪律,努力学习业务,不断提高业务操作水平和工作质量。

  7)、负责完成领导安排的临时性工作,全权负责搞好外来样品的拒检工作(领导安排除外)。

  三、岗位业绩考核方法

  为了真实地反映技术研发部工作人员的业绩,客观公正地做出科学合理的评价,提高技术人员工作的积极性,结合本项目部的实际情况,特制订在岗人员业绩考核方法如下:

  1、考核原则

  1)、客观公正、科学合理、方便操作;

  2)、按劳分配、多劳多得、奖惩并重。

  2、考核内容

  1)、任务考核。主要是对本部门人员本职工作完成结果的考核。

  2)、管理考核。主要是对中基层管理人员管理工作能力的考核。

  3、考核方法

  由技术副经理对部门成员进行考核,实行经理负责制

  4、奖惩规则

  1)、严格执行项目部考情制度,无故迟到、旷工者,安装项目部考勤制度进行考核。

  2)、按时完成日常的试验、化验任务,无故未完成者,扣除当月5%生产奖。

  3)、严格确保各项记录和汇报数据的准确性,若因主观原因造成的数据错误,扣除相关责任人当月5%生产奖。

  4)、爱护试验室、化验室及办公室内的物品设备,若因人为原因造成设备损坏者,照原价进行赔偿。

  5)、严格执行项目部相关防火、防盗制度,若因人为原因造成的失火、被盗,扣除责任人当月所有安全奖。

  6)、积极鼓励广大技术员进行技术研发工作,若对配方优化、改进提出建设性意见,并取得实际成效者,视情况增加当月10%~50%的生产奖。

  7)、搞好各自负责区域内的环境卫生,若环境卫生不合格,扣除责任人当月2%生产奖。

  以上考核内容由办公室劳资负责人具体执行。

  四、科技例会管理制度

  研发管理制度 13

  第一章 总则

  1.1 为了规范和提高公司的产品研发项目管理水平,确保产品研发项目能够按照计划、质量、成本和安全要求有序进行,达到预期的效果和目标,特制定本制度。

  1.2 本制度适用于公司所有的产品研发项目,包括新产品开发、产品改良和升级等项目。

  1.3 本制度的内容包括项目管理的组织、管理流程、角色与职责、制度执行、项目管理工具等方面的内容。

  第二章 项目管理的组织

  2.1 产品研发项目的管理应当由专门的项目管理机构或部门负责,该机构或部门应当具有一定的研发和项目管理经验,能够对项目进行全面管理和控制。

  2.2 项目管理机构或部门的职责包括:

  (1)组织制定和完善产品研发项目管理制度;

  (2)组织和协调产品研发项目的实施和控制;

  (3)对项目进行风险管理和问题处理;

  (4)对项目进行进度、质量、成本和安全等方面的控制和管理;

  (5)对项目进行评估和总结,提供经验和教训。

  2.3 项目管理机构或部门应当设立项目经理和项目组成员,对项目进行全面管理和协调。

  2.4 项目经理是产品研发项目的主要责任人,应当具有较强的组织、管理、协调和沟通能力,能够对项目进行全面的计划、执行、控制和总结,确保项目按时、按质、按量完成。

  2.5 项目组成员是项目执行的具体人员,应当根据项目需要具备相应的专业技能和知识,能够积极参与项目的各个阶段,完成各项任务,并按照计划进行汇报和反馈。

  第三章 项目管理流程

  3.1 项目管理流程包括项目启动、计划、执行、控制和结束等阶段,具体流程如下:

  (1)项目启动阶段:确定项目的目标和需求,建立项目组织结构和职责分工,明确项目计划和执行方式,制定项目管理计划和预算。

  (2)项目计划阶段:根据项目目标和需求,制定详细的项目计划,包括项目目标、工作分解结构、时间计划、资源计划、质量计划、风险管理计划等,为项目的执行提供指导和支持。

  (3)项目执行阶段:根据项目计划和管理计划,组织项目的实施和控制,进行项目进度、质量、成本和安全等方面的管理,积极处理项目中出现的问题和风险。

  (4)项目控制阶段:对项目的执行情况进行监控和控制,根据项目进度和质量情况进行调整和优化,及时采取措施解决项目中出现的问题和风险。

  (5)项目结束阶段:对项目的执行情况进行评估和总结,提供经验和教训,完成项目的验收和收尾工作,实现项目目标和预期效果。

  3.2 项目管理流程应当具体、可操作、灵活和适应性强,应根据具体项目的特点和需求进行合理调整和完善。

  第四章 角色与职责

  4.1 项目经理的职责包括:

  (1)负责项目的全面管理和控制,组织制定项目管理计划和预算,制定项目进度、质量、成本和安全等方面的控制和管理计划;

  (2)组织和协调项目的实施和控制,监督和管理项目组成员的工作,对项目进行风险管理和问题处理;

  (3)根据项目进度和质量情况进行调整和优化,及时采取措施解决项目中出现的问题和风险;

  (4)组织项目的评估和总结,提供经验和教训,为公司的产品研发提供参考和借鉴。

  4.2 项目组成员的职责包括:

  (1)积极参与项目的各个阶段,完成各项任务,并按照计划进行汇报和反馈;

  (2)按照项目管理计划和工作分解结构,完成所分配的任务和工作,保证项目按时、按质、按量完成;

  (3)积极协助项目经理进行项目管理和控制,提供必要的技术支持和服务;

  (4)参与项目的评估和总结,提供经验和教训,为公司的产品研发提供参考和借鉴。

  第五章 制度执行

  5.1 项目管理制度应当得到全面贯彻和执行,对于违反制度规定的'行为,应当及时处理和追究责任。

  5.2 项目管理制度的执行应当注重宣传和培训,通过多种渠道向项目组成员宣传制度规定和要求,定期组织相关培训,提高项目组成员对项目管理制度的理解和认识,提高制度执行的效果和质量。

  5.3 项目管理制度的执行应当注重实效和改进,对于制度的不足和不适应性,应当及时进行改进和优化,提高制度的适应性和实效性。

  5.4 项目管理制度的执行应当注重监督和反馈,建立健全的制度执行监督和反馈机制,及时发现和解决制度执行中的问题和困难。

  第六章 制度修订

  6.1 项目管理制度应当及时进行修订和完善,保持制度的适应性和实效性。

  6.2 制度修订应当经过相关部门和人员的评估和审批,确保修订内容符合公司的战略和发展需要,符合项目管理的实际情况。

  6.3 制度修订应当注重实效和改进,对于原有制度的不足和不适应性,应当进行改进和优化,提高制度的适应性和实效性。

  第七章 附则

  7.1 本制度自发布之日起施行,如有不足和需要完善之处,应当及时进行修订和完善。

  7.2 本制度的解释权归公司所有,任何单位和个人不得擅自修改和解释。

  7.3 本制度未涉及的相关问题和情况,应当按照公司相关规定和制度进行处理。

  研发管理制度 14

  (1)认真贯彻国家和上级部门有关环境职业健康安全方面的方针、政策、法律、法规及相关规章制度。

  (2)负责组织制定原材物料和产品质量标准、技术措施计划及工艺操作规程等,在制定以上工艺文件时,必须考虑环境职业健康安全要求。

  (3)负责组织对本单位的危险源、环境因素进行辨识、评价、更新和学习,并制定措施或管理方案加以控制。

  (4)负责对本部门员工进行环境职业健康安全知识的教育和培训,不断提高本部门员工的环保和安全意识。

  (5)是公司产品质量的归口管理部门,负责从原材物料使用、生产过程质量监控到最终产品的.质量管理,确保公司生产产品符合环境职业健康安全的相关要求。

  (6)持续推进清洁生产工作,不断应用新技术改进生产工艺,在推行新工艺技术、改进工艺操作、试制新产品时,应落实环境职业健康安全“三同时”原则。

  (7)负责在开发、研究新产品时,采取和落实相应的环境职业健康安全措施。

  (8)在进行中、小试验时,必须严格遵守有关操作规程,穿戴相应的劳保用品。

  (9)认真履行环境职业健康安全管理体系文件内规定的本部门的各项具体工作。

  研发管理制度 15

  1、目的

  为了建立一个良好的激励机制,更好地调动科技人员的`工作积极性,充分发挥大家的潜能,科学、合理、高效地完成公司的新产品开发工作。特制订本管理制度。

  2、适用范围

  适用于研发二部所有人员。

  3、定义

  无

  4、职责

  4.1统筹规划部负责新产品的调研分析与立项等方面的工作。

  4.2技术研发部负责产品的设计、试制、鉴定、移交投产等方面的管理。

  4.3采购部、生产部、质检部应在整个开发过程中给予支持和配合。

  5、产品研发部管理程序

  5.1日常管理制度

  5.1.1严格纪律,不迟到、不早退、工作时间不串岗、不办私事、不私拿或损坏公物

  5.1.2注重仪表,注意着装及仪表整洁,禁止穿拖鞋、无袖上衣,工作时间佩戴厂牌

  5.1.3严格按公司考勤规定出勤。上、下班必须亲自打卡,严禁委托他人代签或打卡工作时间:(周一至周五)上午08:30-12:00下午13:30-18:00

  5.1.4所有请假需提前申请。未经有效批准无故不上班者,按旷工处理。

  5.1.5调休:凡节假日加班者,须提前填写《加班申请单》经部门经理批准,交人力资源部核准后,方可享受调休或计算加班工资。未经申请且无加班申请单的,人力资源部一律不给予调休。

  6、休假

  休假申请人必须填写《请假申请单》并在销假时提供相关资料(病假证明或结婚证或婴儿出生证或死亡证明)并在休假后的

  研发管理制度 16

  1、目的和作用:

  新产品开发是企业在激烈的技术竞争中赖以生存和发展的命脉,它对企业产品发展方向、产品优势、开拓新市场、提高经济效益等方面起着决定性作用。为了使新产品开发能够严格遵循科学管理程序进行,取得较好的效果,特制定本制度;2、范围:

  公司内工程部日常工作内容等各项流程的管理;

  所包含的过程具体见如下章节:

  2.1负责新产品的设计与开发,现有产品的改良;

  2.2新产品工艺的贯彻与落实;

  2.3产品材料的改良

  2.4工艺文件的'编制与核准

  2.5生产中技术问题的解决;

  2.6客户样品的跟踪,采购样品的确认

  2.7 BOM表(产品零件结构表)的编制与

  2.8新材料供方的,新材料技术问题的改善

  2.9新产品质量的跟踪

  2.10协助品质部建立品质标准与计量标准化工作

  2.11指导生产部做好机器、设备的保养与维护

  2.12供方的评审

  2.13特采作业的核准

  2.14负责公司工程资料的制作,发放及存档

  2.15负责样品的打样

  2.16负责样板、夹具的图纸制作

  2.17在整个开发阶段系统地衡量客户的满意度

  3、权责:权力

  3.1有权参与公司生产政策的制定;

  研发管理制度 17

  一、总则

  1、保护研发成果,维护公司根本利益。

  2、本规定适用于全体技术研发人员和可能的涉密人员。

  二、保密内容

  1、研发规划书。

  2、项目建议书、项目立项申请报告、市场调研报告、可行性研究报告。

  3、研发任务书、招标书、合同书、项目实施方案。

  4、试验大纲、进度计划

  5、试验室、试验装置、试验设备与仪器。

  6、阶段性成果报告、技术诀窍、工艺流程、产品样品。

  7、评审报告、会议记录。

  8、研制报告、测试报告、试验报告、技术设计资料。

  9、项目结题报告。

  10、软件。

  11、其它与技术研发相关的资料。

  三、保密措施

  1、绝密技术在保密期限内不得申请专利。

  2、机密、秘密技术申请专利应报CEO批准。

  3、研发人员发表涉及研发项目内容的论文或参加与研发项目内容相关的学术交流,需经研究发展中心负责人批准。

  4、涉及到绝密技术的特殊岗位事先应单独签订保密协议。

  四、技术研发人员保密守则

  1、严守技术秘密,技术人员不得以任何方式向公司内外无关人员泄漏研发机密。

  2、从事科研活动记录的相关文字信息整理归档,统一存放,无需保存的'文字内容、保存电子文档的信息在没有存档必要时统一销毁,不得直接丢弃。

  3、严格遵守文件(包括传真、计算机盘片)保密制度。电子图纸资料、技术文件必须加密保存。

  4、未经许可,技术文件、图纸资料不准私自复印、外传,不得在公开发表的文章中引用秘密技术文件和资料。

  5、技术研发人员离职、辞退、调动须办理交接手续,技术资料、图纸等与公司技术秘密相关的书面文档、电子文档不得带走。

  研发管理制度 18

  一、总则

  1、在进行产品开发前必须进行调查研究,内容有

  a、调查市场同类产品的技术现状和改进要求。

  b、调查同类产品的价格、质量、市场及使用情况。

  c、广泛收集有关产品的信息,进行可行性分析研究。

  2、进行可行性分析,工作有:

  a、论证该产品的技术发展方向。

  b、论证该产品市场销售情况及具备的技术优势。

  c、论证生产该品种的资源条件的'可行性。

  3、制定产品发展计划:由研发中心提出草拟计划,经主管领导初步审查,由主管领导组织有关部门人员进行缜密研究,确定后安排生产。

  4、新产品研发人员主要职责是:

  a、开展产品生命周期的研究,促进产品的升级换代,为企业提供产品生产的科学依据。

  b、开展对产品升级换代具有决定意义的基础技术研究、设备改造等。

  c、开展那些对提高产品质量有重大意义的新技术、新材料的研究。

  二、新产品试制工作规定

  1、新产品试制是正式投入批生产的前期工作,试制一般分为样品试制和小批试制。

  2、样品试制是根据客户要求或自主研发的品种,由分厂配合试出小样,然后按要求进行试样,以考察产品的性能、风格和设计的合理性。

  3、小批量试制是在样品试制的基础上进行的,主要目的是进一步改进工艺设计,进一步考察产品的可纺性或可织性。

  4、试制品种要求新产品研发员全程跟踪生产并指导生产。

  5、试制品种结束后,研发员要书面总结试制过程、问题分析、试制结果及仍需要解决的问题。

  三、新产品试制工作程序

  1、进行新产品简单工艺设计或确定初步试制方案。

  2、召开分厂及有关部门会议,进行生产工艺分析。

  3、确定上机生产工艺并审核。

  4、新产品研发员要全程跟踪试制生产过程并及时解决生产中出现的问题。

  5、试制结束后,要及时总结。

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