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生产管理岗位职责

时间：2024-09-18 14:41:09 管理我要投稿

生产管理岗位职责精华(15篇)

　　在我们平凡的日常里，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编精心整理的生产管理岗位职责，希望对大家有所帮助。

生产管理岗位职责精华(15篇)

生产管理岗位职责1

　　1、参与委托生产方的筛选与评估。

　　2、负责生产任务指令的`沟通与下达。

　　3、负责委托生产方的生产批记录的审核，以便做好上市放行。

　　4、参与委托生产过程中出现的偏差、OOS等情况的调查。

　　5、参与委托生产方的审计，包括年度审计、临时审计。

生产管理岗位职责2

　　1．项目经理是企业法人代表在工程项目管理中的委托人，是本项目的安全生产第一责任人，对本项目的安全生产负总责。

　　2．认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和方针、政策，落实本公司的安全生产规章制度。坚持“安全第一、预防为主”的方针和“谁主管谁负责”原则，组织制定本项目工程安全生产管理办法，并督促实施，把安全生产落到实处。

　　3．严格安全管理，根据工程项目的规模，组织工程安全管理体系。认真落实施工组织设计中的安全技术措施，按规定设置“五小设施”、悬挂“五牌一图”，做到文明施工。 4．定期召开安全生产会议，认真组织定期或不定期安全生产检查，对安全隐患落实整改措施。

　　5．明确安全生产教育制度，适时组织施工生产人员进行安全生产教育及学习安全操作规程，对“三违”现象要坚决制止，确保全过程的施工安全。

　　6．负责组织对脚手架搭设、龙门架、井字架、塔吊等设备安装的验收，合格后交付使用。

　　7．发生重大伤亡事故或重大未遂事故后要保护现场，立即按规定上报有关部门，并参加事故调查，落实整改措施，不准隐瞒不报、虚报或有意拖延报告，更不得私自处理。

　　8．支持施工员、安全员及现场监督员的.工作，及时采纳他们对安全管理的合理化建议，督促有关人员整理好安全管理资料。

　　9．负责组织制定实施本项目的事故应急救援预案。

生产管理岗位职责3

　　1、优化生产标准与流程及生产管理规章制定，跟踪执行到位，确保生产标准化、流程最优化;

　　2、合理安排生产，降低生产成本，提高生产效率;

　　3、协调并监督生产计划的`调整和变更，保证订单交期的及时性;

　　4、根据生产计划核定人员需求，保证生产人员成本最优化;

　　5、负责车间的安全生产管理及检查监督工作，减少安全生产事故，确保人员安全;

　　6、负责生产车间员工及管理人员的职责分工及考核;

　　7、完成公司领导交办的其他工作任务。

生产管理岗位职责4

　　1、在项目经理的领导下负责项目的安全生产工作,协助项目经理贯彻上级安全生产的指示和规定,检查督促执行。

　　2、负责或参与制订项目有关安全生产管理制度,安全技术措施计划和安全技术操作规程,督促落实并检查执行情况。

　　3、负责纠正和查处违章指挥、违规操作、违反安全生产纪律的`行为和人员。正确分析、判断和处理各种事故隐患,负责组织编制事故安全隐患整改方案,并及时检查整改方案的落实情况;对施工现场存在的重大安全隐患的专业性较强的项目,有权下达停工整改决定。

　　4、负责组织项目人员的安全意识,安全技术教育与考核工作,检查班组、岗位三级安全教育。

　　5、负责项目安全设备、防护器材和急救器具的管理。

　　6、如发生事故,要正确处理,及时、如实地向上级报告,并保护现场,作好详细记录,参与安全事故的调查和处理。

生产管理岗位职责5

　　1、采用专业的和工具，负责生产管理相关流程(从订单到交付)的梳理和优化，落实上级组织对生产体系建设的要求;

　　2、组织分析生产现场的.工时、物料等数据，识别改进机会，组织各部门实施改进，不断提升生产效率;

　　3、组织制定公司生产计划，并对计划执行过程实施控制，确保生产任务按期完成;

　　4、与生产业务部门、采购部门、质量部门等协作，快速协调解决生产现场发生的问题，并将___实践落实到流程体系中。

生产管理岗位职责6

　　1、按照生产计划要求，制定投入计划，监控物料信息，组织生产，控制进度，做到保质保量按时完成生产任务;

　　2、对照目标成本负责申购原材料、耗材、劳保用品，参与采购品质量评估，确保采购品质量适宜;

　　3、收集生产过程中的各类数据并整理，统计，分析，，与月度目标对比，对未完成指标项及时整改、预防;

　　4、负责运营成本管控，及时查找、分析预警项目的原因，并制定预防改进;

　　5、负责生产相关规章制度的建设和管理，生产现场日常管理，5S管理，生产设备管理，行政管理等工作;

　　6、负责ISO生产质量体系管理和运行，负责安全生产，严格贯彻执行公司质量管理制度规定，确保产品质量;

　　7、编制年度设备保养维护计划，严格执行生产安全管理制度，确保各类生产设备的安全，有效运行;

　　8、了解并熟悉相关产品的工作原理，严格执行产品作业指导等相关生产文件要求;

　　9、负责拟定年度目标分解计划，人员和生产管理制度，考核指标，作业计划，SOP，协助生产工艺改进;

　　10、负责人员招聘、沟通和定期组织员工参加现场6S、质量意识及基础检测技能、专业技能、现场管理培训等，做好员工的思想工作，调动员工的工作积极性和培养员工的.团队精神。对员工进行，6S管理要求教育，及时组织人员处理生产中出现的安全问题和隐患;

　　11、负责与其他部门的协调沟通。

生产管理岗位职责7

　　1.根据订单制订生产的月计划、周计划表及日计划表，组织开早会及其它会议，在每日的生产安排中进行合理的调配，并监督计划地实施，努力提升生产效率，定期向生产经理汇报生产任务完成情况。

　　2.制订详细地工艺作业指导书，解决生产流程中出现的工艺技术问题，并对员工提供帮助，根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。

　　3.生产流程中各环节的质量控制及质量问题的处置及品质的改变。组织、分析、解决生产工艺问题，并组织技术员工对特别效果工艺进行试验，做样。

　　4.配合生产经理对车间内部员工进行业绩考核、工作评定，并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。

　　5.检查、监督车间内的生产计划实施情况，工作安全及防火情况。对生产流程中出现的异常情况及时了解并解决，同时向生产经理汇报。

　　6.组织进行生产流程中各类数据（日产量、材料的耗时等）的统计，并进行合理的收集、整理、分折，为生产决议提供依据。

　　7.积极配合生产经理，协调各部门之间的'工作，同时努力贯彻公司的相关文件精神。稳固员工的工作情绪，提升员工的生产积极性。

　　8.解决材料的供应期问题，及时申购库存材料，并及时对材料进行质量分析,为更换材料提出技术帮助。

　　9.根据生产任务完成状况，合理安排加班，填写好加班申请表及其它相关生产的各类表格，并将公司下达的指令及其它信息及时提示员工

生产管理岗位职责8

　　工作职责：

　　1、按照生产计划组织生产，科学、合理、有效地进行生产进度控制，以保证交货周期的有效性；

　　2、掌握生产进度、质量情况，对影响目标完成的因素及时采取措施；

　　3、督导配合执行工艺和质量控制计划，完成质量控制指标和物料控制指标；

　　4、参与生产效率提高的改进课题，不断提高人员效率、降低生产运营成本；

　　5、定期提供生产类数据的分析报告，以便公司进行运营的评估与改善；

　　6、参与合同评审，批准生产部作业计划，确保计划的合理性、科学性；

　　7、负责组织生产、安全检查、环保等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行；

　　8、与开发、质量、生产计划等部门良好沟通，使生产运营合理有效的实施；

　　9、TPM/6S管理，对生产线的安全和车间的工艺卫生管理，做好生产线各项劳动防护工作，不断改善劳动条件，保证生产线进行安全文明生产。

　　职位要求：

　　1、大专（含）以上学历，专业不限；

　　2、5年以上制造业同等岗位实际管理工作经验，良好的组织协调能力，抗压能力强；

　　3、精通生产制造的.部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节；

　　4、精通生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理；

　　5、有化工领域生产制造、生产工艺管理经验者优先考虑。

生产管理岗位职责9

　　1、根据公司经营规划和经营方针，制订和优化生产内部管理制度和工作流程，并监督实施，保证相关制度及流程符合公司质量体系和发展要求;

　　2、负责制定部门年度KPI指标及部门重点工作，组织团队完成部门工作，达成目标;

　　3、合理进行产能规划，人员组织、培训、培养及管理;

　　4、按时巡查生产现场，及时纠正生产和管理错误，处置异常情况和紧急事件;

　　5、推行精益生产管理，持续进行生产改善，持续提高效率、品质，持续减低生产成本;

　　6、监督车间各类数据的收集，整理和归档工作，并做好车间人员的绩效考核和奖罚工作;

　　7、监督安全生产，标准化和现场管理。

生产管理岗位职责10

　　1、订单发注：负责安排订单接收和出货，订单纳期管理;

　　2、资材和在库管理：资材需求分析、采购及在库全流程管理;

　　3、生产计划管理：负责根据订单和生产需求制定生产计划、发出生产指示、跟进生产情况;

　　4、其他生管工作、上司交代的其他事宜。

生产管理岗位职责11

　　1、贯彻执行安全生产的方针政策和法规，宣传贯彻企业各项安全生产规章制度，并监督检查执行情况。

　　2、制定定期安全生产工作计划和方针目标，并负责贯彻实施。

　　3、协助领导研究企业安全动态，组织调查研究活动，编制研究报告，制定或修改安全生产管理制度，负责审查本企业制定的安全操作规程，并对执行情况进行监督检查。

　　4、协助领导组织本企业安全生产活动，宣传安全生产法规，提高全体施工生产人员的安全生产意识。

　　5、组织本企业安全生产培训教育工作，定期对各单位主管生产的`负责人、项目经理、外省市施工队伍负责人和外省市施工队伍务工人员进行安全生产培训教育和考核。组织违章人员学习班，负责审查特种作业人员培训教育和持证上岗负责组织复工和转岗人员的安全教育。

　　6、建立定期安全检查制度。公司每季度组织一次安全生产和文明施工检查，公司所属各单位、施工现场每半月组织一次安全生产检查。

　　7、安全生产和文明施工检查中，遇有发现重大事故隐患或违章指挥、违章作业时，有权制止违章，停止施工作业，或勒令违章人员撤出施工区域。遇有重大险情时，有权指挥危险区域内的人员撤离现场，并及时向上级报告。

　　8、安全生产监督管理人员，有权随时进入所辖范围内的施工现场进行检查，任何单位和个人不得拒绝接受检查，检查人员发现事故隐患均应签发“隐患通知单”，并由受检查单位项目负责人签字确认，组织整改，按时限要求及时反馈整改情况。

　　9、安全生产监督管理人员有权对进入施工现场的单位或个人进行监督检查，发现不符合安全管理规定的应立即予以纠正。

　　10、参加施工组织设计（或施工方案）的会审，对其中的安全技术措施签属意见，由编制人负责修改，并对安全技术措施的执行情况监督检查。

　　11、参加生产例会，掌握施工生产信息，预防、预测事故发生的可能性，提出防范建议，参加新建、改建、扩建工程项目的设计、审查和竣工验收。

　　12、参加各种脚手架的安装验收，及时发现问题。监督有关部门和人员落实解决。

　　13、审核鉴定专控劳动保护用品，并监督使用情况。

　　14、参加伤亡事故的调查，进行事故统计、分析，按规定及时上报，对伤亡事故和未遂事故的责任者提出处理意见。

生产管理岗位职责12

　　岗位职责：

　　1、对本工程的安全生产、文明施工负主要责任，协助项目经理、技术负责人做好本工程的标准化管理施工工作。

　　2、落实本工程的各种安全设施的设置，对进场安全设施及安全防护用品进行检查验收，并将检查结论整理归档。

　　3、进行安全技术交底工作，负责布置、监督检查安全生产工作，有权阻止违章作业，对情节严重者在获得项目经理批准后可进行罚款处理。

　　4、布置现场文明施工工作，根据《施工现场标准化管理规定》内容，对工程实施标准化管理，营造文明施工氛围，密切注意工工劳动环境，不断总结提高安全生产、文明施工经验。

　　5、负责工人生活、工作环境的`提高保持工作，建立工人信息记录台账，编制工人生活管理制度，提交技术负责人及项目经理审核、审批，并监督落实。

　　6、依据工人信息记录，建立健全“双卡”管理办法，并负责实施。

　　7、协助技术负责人统计，编制“职业安全健康危害因素辨识表”，并将辨识结论交底给相应作业人员。负责辨识危险源控制点，对易发生事故的工序、部位、操作过程加大监管力度，及时编制危险源控制点及预控措施，并落实措施实施情况。

　　8、深入工地现场，负责布置、监督落实安全生产、文明施工工作，定期组织本工程管理人员、劳务队伍班组长进行安全生产、文明施工检查工作。根据施工进度，邀请公司相关部室领导对工地生产机具、塔吊、脚手架等进行检查、验收。每月向项目经理及公司上报“伤亡事故统计表”。

　　9、根据工程总体规划，做好本工程安全设施、材料的计划制定工作，提报项目经理审批。

　　10、编制职工夜校计划，定期邀请公司相关部室领导及安监站领导到工地进行培训。

生产管理岗位职责13

　　生产运营管理部副总（化工方向）

　　1，制造业两大核心部门：生产运营管理部，安全环保管理部；

　　2，找人方向：40多岁国企风格化工企业背景，至少处长级以上；

　　3，管理制造业板块所有公司的'生产和运营，层级要高，战略高度；

　　4，精细化工方向优先，大化工的也可以，纯制造业，机械电子行业的就不合适了，方向不一致。

生产管理岗位职责14

　　1.根据新产品项目需求完成车间系统电气的生产任务;

　　2.负责电池系统生产、低压控制器件的生产;

　　3.完成电池系统高低压线束生产计划，优化线束布线生产规范及质量监督;

　　4.完成并管理生产部门的管理，人员计划安排;

　　5.配合项目经理完成新产品项目的制作，跟进产品制作的进程，解决样品制作过程中的'电气生产问题;

　　6.完成经理安排的其他临时性工作。

生产管理岗位职责15

　　职责描述:

　　作为部门第一负责人,负责本部门全面管理(人员、绩效、体系等)

　　1、负责各基地业务五年战略规划的制定和输入;

　　2、全新产品(新平台)产能预设及规划方案提报;

　　3、汽车公司同平台新品(老台平变形产品) ,技改规划方案提报;

　　4、阶梯性产能提升方案提报;

　　5、负责体系规划与管理;

　　6、负责各规划项目进度计划的编制,负责跟踪各规划项目的'进度;

　　7、负责项目沟通管理及新产品开发阶段项目参与;

　　8、负责二级能力建设方案提出,制造规划流程和交付物编制。

　　任职要求:

　　1、学历:本科及以上学历

　　2、性别:不限

　　3、专业:汽车类、机械类

　　4、年龄:35岁以上

　　5、工作经验:至少15年以上合资汽车整车厂制造相关工作经验,5年以上团队管理经验,熟悉新产品开发及项目管理等

　　6、资格要求:合资工厂背景,美系、日系优先

　　7、计算机能力:熟练使用办公软件

　　8、语言要求:英语沟通能力

　　其他:职业化、目标导向、抗压力强、学习力强

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