企业管理标语[范例15篇]
在现实生活或工作学习中，大家都看到过标语吧，标语起着警示人们的作用。你所见过的标语是什么样的呢？下面是小编整理的企业管理标语，仅供参考，希望能够帮助到大家。
![企业管理标语[范例15篇]](https://p.9136.com/00/l/b1ead3ef02.jpg)
企业管理标语1
1、抓紧每一道工序，做好每一件产品。
2、抓住不落实的事+追究不落实的人=落实。
3、工作理念--第一次就把事情做对，第一次都把事情做对。
4、推动拉动不如主动，引发促发更需自发。
5、木桶原则——一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。
6、千里之堤，溃于蚁穴。
7、生存原则--只有想不到的事，没有做不到的'事。
8、管理者是事业成败的关键。
9、管理就是行动，管理就是树立榜样。
10、好的员工——想公事，做实事，不出事。
11、规范管理科学化，创新管理全员化。
12、抓住不落实的事+追究不落实的人=落实。
13、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
14、管理的第一个功课，就是先管好自已。
15、人的差异化，管理的标准化。
企业管理标语2
1、便没有企业的明天。
2、品质，企业未来的决战场和永恒的主题。
3、推动全员品质活动，提高全员工作十七。
4、企业打开全球化市场的金钥匙。
5、企业全球化的.通行证，也是企业管理的起点。
6、全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。
7、完善管理、提升品质、增创效益。
8、忠于公司、终于职业、忠于人格。
9、事故处于麻痹。巧干带来安全，蛮干招来祸端。
10、大家管才平安。事故隐患你查我查，人人查方安全。
11、谨慎为安全之本。
12、为了安全须三思而后行。
13、谨慎行事才能安然无恙。
14、职工是安全的负责人。
15、防事故须勿存半点侥幸。
16、事故预防有保证，宁为安全操碎心，不让事故害人民。
17、事故对你不留情。无情于违章惩处，有情于幸福家庭。
18、先把火源查。火灾不难防，重在守规章。
19、保安全靠抓班组。制度严格漏洞少，措施得力安全好。
20、只怕一时松。疾病从口入，事故由松出。
21、事故要防，安不忘危，乐不忘忧。
22、不如现场跑几趟。安全生产月几园，违章蛮干缺半边。
23、人身事故实现为零。安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。
24、不可一日不防酿祸。抓基础从大处着眼，防隐患从小处着手。
25、粗心铸大过。生产秩序乱，事故到处有。
26、安全第一。我要安全，安全为我。
27、处处通途。步步小心，平安是金。
28、处处预防事故。
企业管理标语3
1、千硕咨询，硕果千万。
2、千硕——为梦想插上翅膀。
3、千硕成就未来，未来成就千硕。
4、千硕，企业管理咨询专家。
5、成功从千硕开始。
6、打造企业精英人才，缔造千硕时尚先锋。
7、让我们的风采迷人——千硕。
8、千硕培训，为梦想加油。
9、为您的企业量体裁衣——千硕。
10、千硕企业管理咨询，帮您管理企业的管家。
11、你的美好未来在这里——千硕。
12、千硕企业管理——您梦想的加油站。
13、全新的你源于千硕。
14、千硕——千挑万选，塑造经典人生。
15、千硕企业管理——让你的潜力转化为能力。
16、千硕管理，成功的基石。
17、走别人的路，让自己去说吧。
18、追逐梦想，服务大众。
19、千硕，给你一个破茧成蝶的过程。
20、南京千硕，是您奔向辉煌的礼仪加油站。
21、礼仪服务，首屈一指。
22、提升企业形象，筹划人力资源，千硕进谏。
23、南京千硕，事在必得。
24、企业成功的需要——南京千硕。
25、走进千硕，收获丰硕。
26、携手千硕培训，走成功之路。
27、千里之行，始于千硕。
28、我们的今天，就是你们的明天——千硕。
29、让世界微笑起来——千硕。
30、千硕企业管理咨询，为企业保驾护航。
31、用智慧，加速度。
32、企业成功开始，千硕培育。
33、提升形象，超越梦想——千硕企管。
34、礼仪千硕，与君同获。
35、成功何处寻？千硕咨询。
36、千硕，一切从心开始。
37、千硕培训，助你走得更远。
38、踏雪寻梦，尽在千硕。
39、千硕——有我就不一样。
40、为你的心搭建舞台——千硕。
41、千硕咨询，伴君添翼飞翔。
42、千硕企业管理咨询，企业腾飞新起点。
43、千硕——为您提供千千硕果。
44、千里送礼，共创硕果。
45、梦想起飞，起飞梦想。
46、千硕千硕，万千硕果。
47、打造卓越，成就非凡。
48、千硕：心有千千梦，硕果累累结。
49、选择千硕，成功在握。
50、千千向上，硕果累累。
51、千硕有礼，礼仪之帮。
52、来台，千硕让您更优秀。
53、千硕——我们的礼仪之泉。
54、梦想前方的.加油站——千硕。
55、绚彩生活，唯我彰显。
56、千硕，成功人士的摇篮。
57、千硕，与您心与信的沟通。
58、南京千硕，成功的导航站。
59、千硕礼仪，礼仪千硕。
60、携手千硕，前路宽阔。
61、千硕咨询，我们一直追求卓越。
62、你的前程，我来铺路。
63、千硕——成就你的未来。
企业管理标语4
5S有限，创意无限。
养成良好习惯-提高整体素质。
坚持可视化和激励化的5S推进。
清除垃圾和脏污-防止污染的发生。
全员投入齐参加，自然远离脏乱差。
决心、用心、信心、7S活动有保证。
整理整顿天天做，清扫清洁时时行。
改善措施是基础，不懈努力是关键。
5S的最终“目的”是提升人的品质。
区分物品的用途-清除不要用的东西。
清扫-清理垃圾和脏污，并预防污染发生。
勤俭节约-爱护公物-以厂为家-共同发展。
7S-素养：养成良好习惯，提高整体素质。
8S-服务：强化服务意识，倡导奉献精神。
消除脏污，保持职场干干净净，明明亮亮。
整理-区分物品的用途，消除不要用的东西。
创造清爽的工作环境，提高工作士气和效率。
减少浪费，提高品质，整齐舒适，安全规范。
整顿-必须品分区放置，明确标识，方便取用。
深入学习各项知识-从实践和书本中获取知识。
8S-整顿：有必要留下的，依规定摆整齐加以标识。
7S-安全：确保工作生产安全，关爱生命，以人为本。
7S-节约：减少人力、成本、空间、时间、物料的浪费。
腾出空间，空间活用，防止误用，塑造清爽的工作场所。
8S-清扫：工作场所看得见的、看不见的地方全清扫干净。
建立起安全生产的'环境，所有的工作应建立在安全的前提。
扫除现场中设备、环境等生产要素的脏污，并防止污染的发生。
企业管理标语5
●上下沟通达共识。
●言必行，行必果。
●有争论才有高论！
●群策群力，集思广益。
●沉默不是金，发言要用心。
●态度决定一切，细节决定成败。
●会议中，请保持手机于静音壮态。
●用礼仪沟通心灵，让文明变成行动！
●一等二看三落空，一想二干三成功。
●找方法才能成功，找借口只有失败。
●只要思想不滑坡，方法总比问题多。
●不为失败找理由，只为成功找方法。
●不见行动就是空想，不见成果就是白搭。
●开会是为了解决问题，而不是重复问题。
●会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
●认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
●会而不议，议而不决，决而不行，行而不果，这样的会议是属最浪费行为。
企业管理标语6
1、加强预算管理，降低运营成本。
2、人生百年，只争朝夕。
3、应用科学管理技术，不断提高仓库管理水平。
4、聚众人之力，塑品牌形象。
5、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
6、光凭习惯不可靠，标准作业最重要。
7、销售的成败与事前的准备成正比。
8、把一件事做好的难度，丝毫无亚于去做一个好事。
9、卓越的领导人，企业成功的保证。
10、凡事都有三种以上的解决方法。
11、最善适应的人，总是最善学习的人。
12、预防保养按时做，生产顺畅不会错。
13、愈夸大限制，你觉得有所作为的事情就愈少。
14、人们都愿意改变，但拒绝被改变。
15、协调关系的本质是协调利益，凝聚行动的关键在凝聚人心。
16、宁愿事前检查，不可事后返工。
17、不是方法选择了事情，而是事情选择了方法。
18、成功者常改变方法而不改变目标，失败者常改变目标而不改变方法。
19、人们不做你希望的，只做你检查的。
20、建立威信，携手共赴目标。
21、用好现有人才，稳住关键人才，吸引急需人才，储备未来人才。
22、库容利用好，货物周转快，保管质量高，安全有保障。
23、贤者居上，能者居中，工者居下，智者居侧。
24、长久的利润是企业的经营之根本。
25、顾客所需我们所想品牌至上商誉是金。
26、企业执行力的关键在于集体的执行力。
27、老问题，小地方，常是品种致命伤。
28、先处理重要的事，后处理紧迫的事。
29、光凭记忆不可靠，标识记录很重要。
30、控制每一道工序，做好每一件产品。
31、留余地才能回旋，有弹性方可屈伸。
32、有品质才有市场，有改善才有进步。
33、人性中最本质的`需求就，是渴望得到尊重和欣赏。
34、只有在自己的见解成为真理时，固执已见才可称为美德。
35、难以把握的是分寸，不易看出的是火候。
36、静中真境，淡中本然。
37、火气过大，常会把道理烧个精光。
38、严格遵守盘点制度，做到账目物品相符。
39、强化班组建设，提高工作效率。
40、勤过问则少过错，常沟通必多畅通。
41、领导不是十项全能的人，而是总分比别人高的人。
42、人性中最本质的需求就是渴望得到尊重和欣赏。
企业管理标语7
诚信是金，服务用心。
销售是从被别人拒绝开始。
多见一个客户就多一个机会。
产品的品牌就是品质的象征。
成功决不容易，还要加倍努力。
销售的.成败与事前的准备成正比。
市场导向是我们一切行动的依归。
新市场寸土必争老市场寸土不让。
道路是曲折的，“钱”途无限光明。
抱怨事件速处理，客户满意又欢喜。
不绷紧质量的弦，弹不出市场的调。
没有口水和汗水就没有成功的泪水。
管理零缺陷，服务零距离，顾客零投诉。
做事先做人，销售先销己，挣钱还挣心。
顾客所需我们所想品牌至上商誉是金。
相信自己，相信伙伴付出一定会有回报。
没有订单就没有目标没有目标就没有收入。
服务客户，播种金钱，增加信任，稳定续收。
情真意切，深耕市场，全力以赴，掌声响起。
热情服务、转变观念、增强知识、迎接挑战。
企业管理标语8
1、观念决定思路，思路决定出路。
2、一想二干三成功质量是帆企业是船
3、不为失败找理由，当为成功找方法。
4、信心永远是成功的第一把钥匙。
5、创新突破稳定品质，落实管理提高效率
6、革除马虎之心，提升产品品质
7、我们依靠企业生存，企业依靠我们发展。
8、态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运
9、资源是会枯竭的，唯有文化生生不息。
10、讲学习，敬师长；不夸能，勤精进。
11、转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。
12、杜绝不良思想，发扬优质精神
13、专业进取，尊爱至诚，锲而不舍。
14、上之所好，下必随之。
15、产品与产品的差异在于细节
16、技术是基础，管理是动力。
17、事不三思总有败，人能百忍自无忧
18、只要有正确的方法，成功是件简单的事。
19、敬业，就是愿意承担责任和有能力承担责任。
20、争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
21、团队，就是能够和他人协调来共同承担责任。
22、奋力拼搏、精益求精，为铁路跨越式发展增光添彩。
23、道德——正直诚信，恪守、监督并打击损害公司利益的行为。
24、成功者找方法，失败者找借口。
25、人生的磨难，对于弱者是绊脚石，对于强者，则是攀登顶峰的垫脚石。
26、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
27、计划——合理规划，严谨有序，要事第一，黄金时间办要事。
28、黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。
29、从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
30、以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务
31、全员齐动，风起云涌，每日拜访，铭记心中
32、除懒惰，止奢欲；培定力，绝私弊。
33、培育礼仪员工，创造团队精神。
34、超越自我，追求卓越，勇创一流，勇创新高
35、得意时应善待他人，失意时你会需要他们
36、员工以厂为荣生活因拼搏而存在
37、一分钟经理的精髓是：一分钟目标、一分钟表扬、一分钟惩戒。
38、我们的理念是：没有最好，只有更好
39、让自己安心，让公司放心。
40、我们可以平凡，但不能甘于平庸。
41、行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
42、让习惯服从制度，让制度成为习惯。
43、品质——精心设计，注重细节，一次性把事做对。
44、管理的真谛在于不管理！无剑胜有剑。
45、主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率
46、管理追求的是：无为而至，大智若愚。
47、以质量为生命，以客户为中心。
48、保持环境清洁，做位可爱的人
49、适应公司的日常变化，不抱怨
50、才有公司的辉煌力求一次做好
51、成功者找方法，失败者找借口
52、一马当先，全员举绩，梅开二度，业绩保底
53、手连手，发扬优质精神
54、团队精神，是企业文化的核心。
55、讲职业道德，爱本职工作，树企业形象。
56、三心二意，扬鞭奋蹄，四面出击，勇争第一
57、管理是科学，领导是艺术！
58、对客户奉献热诚，为客户着想、急客户之所急，客户的认可，是我们事业生存发展的土壤。
59、管理就是先管好自己。
60、才能承担更大的责任强化竞争意识
61、沟通从心开始（中国移动）。
62、管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。
63、以人为本，心德为先；谁有多高本领，就给谁搭建多大舞台；谁有多大贡献，就给谁多少因报（新飞）。
思想，发扬优质精神。
7、老毛病，要根治;小问题，要重视!
8、成功=艰苦的劳动+正确的方法+少说空话。
9、规范管理科学化，创新管理全员化。
10、改善品质要规划，主力推动标准化。
11、零缺点的生产过程，一百分的优质产品。
12、人人提案创新，成本自然降低。
13、市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局。
14、投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。
15、仪器设备勤保养，生产自然更顺畅。
创业。
3、用心才能创新、竞争才能发展。
4、以客为尊，卓越服务，力争第一。
5、以服务为基础，以质量为生存，以科技求发展。
6、以人为本，以客为尊，团结友爱，共同发展。
7、诚信务实、融合创新、和谐共生。
8、精中求新，新中求精。
9、先发展后规范，先做强后做大。
10、以诚相待，超越客户的需求;全心服务，为客户提供更多。
11、经营客户，加大回访，用心专业，客户至上。
12、永不言退，我们是最好的团队。
13、成功决不容易，还要加倍努力。
14、因为有缘我们相聚，成功靠大家努力。
15、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。
整理。
2、加强沟通与交流，促进支持与合作。
3、观念的超越才是真正的超越。
4、产品若要无缺点，全面品管不可免。
5、管事先管人，管人带作风。
6、努力推行QCC，工作不会苦兮兮。
7、成功=艰苦的劳动+正确的方法+少说空话。
8、先处理重要的事，后处理紧迫的事。
9、管理的第一个功课，先管好自己。
10、卓越的产品和服务是员工的成就和自豪。
11、品质有缺陷，寸步难行。
12、管理者是事业成败的关键。
13、贯标出质量，认证树形象。
14、我们有两只耳朵，是因为：需要倾听左右的意见。
15、同心协力，提高品质。
16、要么自己革自己的命，要么市场革你的命。
17、领导有权限，管理无界限。
18、坚持原则，实现优质。
19、五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。
20、用户满意是企业永恒的追求。
21、观念决定思路，思路决定出路。
22、质量是制造出来的，而不是检验出来的。
23、人的差异化，管理的标准化。
24、抓住不落实的事+追究不落实的人=落实。
25、质量就是资源，质量就是金钱。
26、管理职责化，工作标准化，办事程序化。
27、多建管理工程，少建管理模式。
28、质量—价值与尊严的起点。
29、一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。
30、减少了开支，就是增加了效益。
31、质量创造生活，庇护生命，维系生存。
32、立优质精神，构世界蓝图。
33、工作要简化，不要简单化。
34、想到了+做到了+做好了=100分。
35、好领导：工作前指导，工作时督导，工作后辅导。
36、成功与失败同在，竞争与超越并存。
37、规范管理科学化，创新管理全员化。
38、谁要砸企业的饭碗，先砸掉他的饭碗。
39、工作三要素：责任人、时限、结果。
40、推行品管，始于教育，终于教育。
41、正确指导+强制执行=管理。
42、产品质量连万家，厉害关系你我他。
43、人类生活在质量的呵护之下。
44、不会做小事的人，永远做不出大事。
45、坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务。
46、优质精神，上下一心。
47、要为解决问题找方法，不要为逃避问题找理由。
48、老兄！品管不是空想，乃是起而行的工作。
49、培训要付出，不培训将付出更多。
50、质量做得好，错漏自然少。
51、产品就象一朵花，枝繁叶茂靠大家。
52、第一次就做对，第一次都做对。
53、实施成效要展现，持之以恒是关键。
54、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
55、整洁有序是品质的保证。
56、开会是为了解决问题，而不是重复问题
57、产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。
58、有效果比有道理更重要。
59、人的能力是有限的，而人的努力是无限的。
60、质量是我们生存的基础，创新是我们发展的根本。
61、品质是生命，服务是宗旨。
62、人人提案创新，成本自然减轻。
63、经营企业就是要经营人，经营人首先要尊重人。
64、品质一马当先，业绩遥遥领先。
65、只有想不到的事，没有做不到的事。
66、产业竞争靠产品，产品竞争靠品质。
67、看不出问题是最大的问题。
68、用心做事，方能成就大事。
69、以精立业，以质取胜。
70、质量提高一点点，工作少很多风险。
71、创造有魅力的质量，造就忠实群体。
72、品质观念把握好，成品出货不苦恼。
73、管理者更应重视对一线人员的培训。
74、如果你知道怎样去控制，你就能控制一切。
75、零库存，零浪费，零不良，零故障。
76、要求要明确，执行要坚决。
77、设计合理的品质，为品保之第一步。
78、质量不公由生产者决定，更应由顾客决定。
79、培训员工是唯一的出路。
80、管理者怕的就是不知道自己怕什么。
81、管理者要是坐下，部下就躺下了。
82、顾客满意是企业永恒的追求。
83、认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
84、勿以小恶而为之，勿以小善而不为之。
85、品质管制人人做，优良品质有把握。
86、全民讲质量，质量利全民。
87、杜绝一切不合格是质量保证的基本要求。
88、好员工：想公事，做实事，不出事。
89、改善提高，永无止境。
90、该说说到，说到做到，做到有效。
精神能源，但有时候受到自我压抑，有时不能通过正面激励加以激发。领导者要正确运用激将法，使其充分发挥）
11、事情总是可以解决的；（处处迁就是不负责任的表现，得理不让人更不能解决问题）
12、学会易位考虑，站在假如你是总经理的角度上考虑，会更好地解决问题；（经常扮演成功者的角色，有一天你会成功）
领导：工作前指导，工作时督导，工作后辅导。
2、管理的第一个功课，就是先管好自己。
3、品质是生产出来的，不是靠检验出来的。
4、留意多一点，问题少一点。
5、每天自我检讨，品质自然更好!
6、工作态度--认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
7、观念决定思路，思路决定出路。
8、想到了+做到了+做好了=100分。
9、积极投入齐参加，自然远离脏乱差。
10、创造舒适工作场所，不断提高工作效率。
11、整理整顿做得好，清洁打扫没烦恼。
12、实施效果看得见，持之以恒是关键。
13、先处理重要的事，后处理紧迫的事。
14、顾客原则--顾客满意是企业永恒的追求。
15、管事先管人，管人带作风。
含义：事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制，把等到错误的决策造成了重大的损失才寻求弥补的机率减小。
2、知人善任 事半功倍
含义：领导者要善于发现下属的长处分派其胜任的工作，做到人职匹配，懂得去信任，懂得放权，懂珍惜，就能团结各种强的力量，从而让管理工作变得更有效率。
3、预防重于治疗
含义：能防患于未然之前，更胜于治乱于已成之后，由此观之，企业问题的预防者，其实是优于企业问题的解决者。
4、执行力是企业成长的'助推器；
含义：企业的成长主要取决于它未来拟定长远的发展思路与制度的落实性，发展思路与制度得不到贯彻执行，“成长”将会停滞不前。
5、企业要学会尊重执行，只有这样才能使组织运行顺畅。
6、授人以渔不如授人以欲
含义：太容易到手的东西没有人会珍惜，很多时候，一个头衔、一点奖励，哪怕官职再小、奖品再薄，也不要轻易授人，最好能够激励部属们通过公平竞争的手段去获得。
8、化危机为转机。
含义：一流的领导管理者应当正视职场的风暴，才能化危机为转机，强化组织的团队力量。
9、千里之堤，溃于蚁穴
含义：公司的整个运营体系犹如一个大堤，如果不加洞察和正视，许多细节问题也有可能牵一发而动全身。
10、员工第一，才能客户第一
含义：当公司真正做到“员工第一”的时候，员工才会真正地做到客户第一，所有的这些都必须发自内心，而不是互相欺骗。
11、管理是一种严肃的爱
含义：管理就是帮助你去掉身上的不良习惯、养成容易成功的习惯，这对很多人来说是痛苦的过程，所以说这是一种 “严肃的爱”。
12、磨练越大，福气越大。
含义：合理的是训练，不合理的是磨练，磨练的机会越多，以后的成就可能会越大。
13、执行力是竞争力最终体现
14、以一当十并不难，难的是以十当一（团队精神）
15、你希望员工怎样对待顾客，你就怎样对待员工！
16、“推动拉动不如主动，引发促发更需自发。”
含义：领导者管理下属的最终目标就是把不敬业的员工变成敬业的员工。
18、跳出自己看自己，才能看到真正的自己。
含义：领导者要学会以“旁边者”的角色经常审视自己的言行，才能
19、领导的最高境界是“无为而治”
20、恩威并济，面善心恶；
含义：“恩威并济”是极为有效的领导方式，恩即善，威即恶；‘面’指平常的行为，‘善’指能够尊重对方，替对方着想，‘心’是指企业规章制度，‘恶’是指能够专断决心、不顾人情。
21、火气过大，常会把道理烧个精光。
含义：一个人在气头上，常会感情用事以发泄不快。作为领导者要避免发火，尽量心平气和；而下属亦不要试图当时辩解，等上司冷静下来再说。
22、领导之间的磨擦，往往会在下属那里听到噪音。
23、领导变革 不破不立
领导:工作前指导，工作时督导，工作后辅导。
2、管理的第一个功课，就是先管好自己。
3、成功=艰苦的劳动+正确的方法+少说空话。
4、规范管理科学化，创新管理全员化。企业管理理念口号。
5、抓住不落实的事+追究不落实的人=落实。
6、顾客原则--顾客满意是企业永恒的追求。
7、管事先管人，管人带作风。
8、工作三要素:责任人，时限，结果。
9、加强沟通与交流，促进支持与合作。
10、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
11、管理的第一个功课，就是先管好自已。企业管理理念口号。
12、人的差异化，管理的标准化。
13、一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。
14、正确指导+强制执行=管理。
15、多建管理工程，少建管理模式。
16、经营企业就是要经营人，经营人首先要尊重人。
17、有效果比有道理更重要。
18、要么自己革自己的命，要么市场革你的命。
19、只有想不到的事，没有做不到的事。
20、我们有两只耳朵，是因为:需要倾听左右的意见。
21、有好思路+不付诸行动=0，有好制度+不实施执行=0，布置工作+不督促检查=0。
22、质量是我们生存的基础，创新是我们发展的根本。
23、管理者要是坐下，部下就躺下了。
24、品质态度--坚持原则，实现优质。得过且过，品质不妥。
25、开会是为了解决问题，而不是重复问题。
26、管理者怕的就是不知道自己怕什么。
27、工作态度--认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
28、观念决定思路，思路决定出路。
29、想到了+做到了+做好了=100分。
30、先处理重要的事，后处理紧迫的事。
31、成功与失败同在，竞争与超越并存。
32、企业管理成功的秘诀在于对品牌、管理模式和人力资源的三项追求。
33、生活态度--以厂为校，以厂为家，互相帮助，共同进步。
34、主动承担责任，积极解决问题，上级青睐于你，同事向你看齐。
35、会议原则--会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
36、领导有权限，管理无界限。
37、工作理念--第一次就把事情做对，第一次都把事情做对。
38、木桶原则--一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。
39、生存原则--只有想不到的事，没有做不到的事。
40、管理者是事业成败的关键。
41、管理就是行动，管理就是树立榜样。
42、好的员工--想公事，做实事，不出事。
43、观念的超越才是真正的超越。
44、管理者更应重视对一线人员的培训。
45、看不出问题是最大的问题。
46、汇报工作说结果，请示工作说方案，总结工作说流程，回忆工作说感受。
47、班前准备，班中维持，班后整理。
48、管理职责化，工作标准化，办事程序化。
49、第一次就做对，第一次都做对。
50、好的领导--工作前指导，工作时督导，工作后辅导。
精神能源，但有时候受到自我压抑，有时不能通过正面激励加以激发。领导者要正确运用激将法，使其充分发挥）
9、晚餐后的演说就应该像女人的迷你裙那样：长到可以涵盖主体，短到能引人入胜；（管理能力就是要看你化繁为简的能力）
10、大多数人想改造世界，却很少人想改造自己；（管理工作在于先了解自己、改造自己）
11、用指挥的方法对待直接下属，用指导的方法对待间接下属，用指派的方法对待左右助理，用商量的方法对待身边谋士。
12、不是人不好，而是没用好
13、“好的制度”和“优秀的人才”，是企业制胜的法宝。
14、榜样，是无声的命令，它往往比有声的命令更容易使人听从。
15、做一个边说边做的管理者;
16、管理者应更重视对一线人员的培训;
17、你嫌你的员工素质低,炒掉他们,换一批还是一样,唯一的办法就是培训他们!
18、企业管理归根结底为人的管理,管理者要处理好“人的差异化”和“管理的标准化”之间的矛盾;
19、企业赚钱了,可以掩盖很多管理问题,其实你应该赚得更多!
20、老板应经常提醒自己,把自己和企业分开,把企业当成自己的孩子,亲戚或朋友;
21、管理没有救世主,你不能自救,没人愿意也没人能救你,别人都是来协助你的;
22、选人比用人更重要,选人是根本;
23、企业内部部门间要形成支援系统；（最后的目标是支援顾客，顾客当然跑不掉）
24、你好、我好、大家都好！（供应商）
提供均衡的营养、追求完美的品质。
7、“祖国饮食文化”“特色、养生、品质”。
8、追求高品质、绿色、营养、方便的食品。
9、绿色健康、美食营养、优质诚信、共赢发展。
10、以人为本，以客为尊，卓越服务。
11、保证服务品质，满足客户需求。
12、没有不好的客人，只有不好的服务。
13、公交车是有终点的，服务是永无终点的。
14、微笑是最美的语言，文明是我们的信念。
15、超越优秀追求卓越。
企业管理标语9
1、面对工作认真第一;面对公司忠诚第一;面对市场竞争第一;面对人生事业第一;面对同事团结第一;面对顾客微笑第一。
2、今天工作不努力，明天努力找工作。
3、用我们真诚的微笑，换取客户对我们服务的满意。
4、服务理念，一切为了客户，为了客户一切，为了一切客户。
5、为你所想，为你所乐，为我人生，创造辉煌。
6、奉献优质的服务、提供均衡的营养、追求完美的品质。
7、“祖国饮食文化”“特色、养生、品质”。
8、追求高品质、绿色、营养、方便的'食品。
9、绿色健康、美食营养、优质诚信、共赢发展。
10、以人为本，以客为尊，卓越服务。
11、保证服务品质，满足客户需求。
12、没有不好的客人，只有不好的服务。
13、公交车是有终点的，服务是永无终点的。
14、微笑是最美的语言，文明是我们的信念。
15、超越优秀追求卓越。
企业管理标语10
保质保量保安全！
库房重地，严禁吸烟！
规章制度人人遵守。
手续齐全按数发放。
先进先出防止积压。
五五摆放四号定位。
服务周到保证供应。
爱惜物料，轻拿轻放。
仓库重地，闲人免进。
合理搬运 提高工作效率。
想生产之所想急生产之所急。
为生产一线服务是我们的宗旨。
合理搬运周转，提高工作效率。
进料出料要记清，数帐管理更分明。
仓储原则要遵守，先进先出是基础。
货物标识要清晰，分门别类好管理。
企业管理标语11
1、以服务为基础，以质量为生存，以科技求发展
2、客户至上，服务周到；质量第一，科技领先
3、企业发展，服务为本；优质服务，诚信为本
4、客户是上帝，是企业衣食父母，客户越多，企业越兴旺
5、客户至上，技术争先，团结协作，求真务实
6、办实事、求实效，创一流服务品牌，树完美企业形象
7、高质量服务，高技术创新，高速度发展
8、爱岗敬业、开拓进取、创新服务、放眼未来
9、爱岗敬业、求实创新、用心服务、勇争一流
10、企业和市场同步、管理与世界接轨
11、建有质量文化的质量体系，创造有魅力、有灵魂的质量。
12、完善体系，深化管理，提高质量。
13、坚持质量第一原则，确保体系有效运行。
14、体系有效运行，销售蒸蒸日上。
15、走进质量天地，带来无限商机。
16、构造质量、环境、安全一体化的管理体系。
17、增强品质意识，强化安全观念。
18、环境优雅，造福大家。
19、安全做的`好，生命有保障。
20、安全、节能、高效、优质。
21、未来的成功属于质量领先者
22、百尺竿头，更进一步。
23、铸造辉煌，唯有质量。
24、。优质灌溉，缔造将来。
25、忧患图自强，荣誉思奋进。
26、立优质精神，构世纪蓝图。
27、五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。
28、时代精神演绎灵魂，优质精神构筑时代精神。
29、转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。
30、正视危机，增强信心，艰苦奋斗，再创辉煌。
企业管理标语12
1、不要轻易承诺，但承诺了就一定要做到。
2、领导者必须具备把管理化繁为简的能力。
3、胜利第一，理由第二。
4、执行没有任何借口。
5、知行合一，立刻行动。
6、天行健，君子以自强不息。
7、执行后：结果第一，解释第二。
8、一百句空言，不如一个行动。
9、打造卓越的领导力与执行力。
10、人们不做你希望的，只做你检查的。
11、行动第一，成败第二。
12、速度第一，完美第二。
13、胜利第一，理由第二。
14、执行没有任何借口。
15、天行健，君子以自强不息。
16、做一个边说边做的领导者。
17、不成多面手，难当一把手。
18、没有平常心，易做失常事。
19、一百句空言，不如一个行动。
20、行动墅实，而言语只是绿叶。
21、执行后：结果第一，解释第二。
22、执行中：照做第一，聪明第二。
23、执行前：决心第一，成效第二。
24、做的非常好：请及时给予鼓励。
25、领导就是服务，权利就是责任。
26、忘我的人，别人而更不会忘记他。
27、人们不做你希望的，只做你检查的。
28、领导者既要善于表达，更要善于倾听。
29、领导者必须具备把管理化繁为简的能力。
30、善行是德行的本质，正义乃道义的`核心。
31、平等待人，心静如水；真诚待人，心洁如镜。
32、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。
33、领导者最的本事，乃是让下属发挥最本事。
34、员工如此对待你，是你教会了员工如何对待你。
35、不善于向下属学习的领导，值得学习的地方不多。
36、领导不是十项全能的人，而是总分比别人高的人。
企业管理标语13
1. 不绷紧质量的弦，弹不出市场的调。
2.改善品质要规划，主力推动标准化。
3 .零缺点的生产过程，一百分的优质产品。
4 .人人提案创新，成本自然降低。
5 .市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局。
6.我们的`策略是以质量取胜！
7. 文件受控易管理，贯彻执行要落实
8 .要有好的灌溉，才有好的成果
9. 做好品质记录，打好品管基础
10. 顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求
11.整理：区分物品的用途，清除不要用的东西。
12.整顿：必需品分区放置，明确标识，方便取用。
13 .清扫：清除垃圾和脏污，并防止污染的发生。
14 .清洁：维持前3s的成果，制度化，规范化。
15. 素养：养成良好习惯，提高整体素质。
16. 安全：确保工作生产安全，关爱生命，以人为本
17 .勤俭节约、爱护公物；以厂为家，共同发展。
18 .服务：强化服务意识，倡导奉献精神。
19 .整理整顿做得好，工作效率步步高。
20 .清扫清洁坚持做，亮丽环境真不错。
21 .5s效果很全面，持之以恒是关键。
22. 培养优质素养，提高团队力量。
企业管理标语14
1、沟通重在换位思考。
2、修身重德，事业生根。
3、持之以恒，精益求精。
4、空谈误事，实干兴邦。
5、舍己施人，善不图报。
6、敢于负责任，才能担重任。
7、沉默不是金，发言要用心。
8、合理搬运周转，提高工作效率。
9、适当的严格，即是最大的爱护。
10、以德为尚，以廉为基，以诚为本。
11、找方法才能成功，找借口只有失败。
12、抱怨事件速处理，客户满意又欢喜。
13、没有口水和汗水就没有成功的泪水。
14、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。
15、同样的产品以世界，最低的成本生产。
16、顾客所需我们所想品牌至上商誉是金。
17、人人有改善的能力，事事有改善的余地。
18、信心、专心、用心，客户才会称心、开心。
19、员工是笨蛋就要找到适合笨蛋的管理方法。
20、安全用电、节约用水、消防设施、定期维护。
21、爱惜物料、重视品质、合理规划、标识清晰。
22、不染不正之风，不拿不义之财，不做不法之事。
23、员工如此对待你，是你教会了员工如何对待你。
24、坚持一盘底二核对三发料四减数的仓库管理原则。
25、执行——没有任何借口。
26、差异化是企业竞争力的核心，相对优势是最大的优势。
27、协调关系的本质是协调利益，凝聚行动的关键在凝聚人心。
28、与其说人们愿意接受正确的东西，不如说人们愿意接受自以为正确的东西。
29、管理者要是坐下，部下就躺下了
30、好的员工——想公事，做实事，不出事
31、质量认证，企业全球化的通行证，也是企业管理的起点。
32、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
33、成功者找方法，失败者找借口。
34、行动是成功的开始，等待是失败的源头。
35、上下沟通达共识，左右协调求进步。
36、顾客满意是我们永远追求的目标。
37、留意多一点，问题少一点。
38、加强现场工序管理，严谨过程因素控制。
39、不收不良品、不做不良品、不出不良品。
40、冒险是事故之友，谨慎为安全之本。
41、安全要讲，事故要防，安不忘危，乐不忘忧。
42、速度第一，完美第二。
43、不愿承担责任的人，没有资格拥有权利。
44、杰出的策略必须加上，杰出的执行才能奏效。
45、管理是科学，领导是艺术！
46、对客户奉献热诚，为客户着想、急客户之所急，客户的认可，是我们事业生存发展的土壤。
47、以人为本，心德为先；谁有多高本领，就给谁搭建多大舞台；谁有多大贡献，就给谁多少因报（新飞）。
48、人的差异化，管理的标准化。
49、经营企业就是要经营人，经营人首先要尊重人。
50、只有想不到的事，没有做不到的事。
51、合理搬运提高工作效率。
52、管理就是行动，管理就是树立榜样
53、五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。
54、办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。
55、专业无冷热，学校无高低。不要因为你的学校、学历或专业而沾沾自喜，也不要因为你的学校专业冷门不好而自卑，要记得，学历学位不是最重要的。
56、管理从思想上来说是哲学的，从理论上来说是科学的，从操作上来说是艺术的。
57、管理就是用合适的方法管人管事。
58、很多企业家都在想怎么把事情做好，并没有想怎么去“分”，已经失去命脉了，突然发现自己只是一个披着员工皮的老板。
59、老板对待新员工和老员工要区别对待，对待有能力和没能力的员工要区别对待，能力是以实际结果为标准。
60、管理的最高境界，就是自己管自己。
61、当竞争形成的时候，管理就变得简单了。
62、伟人议论理，常人议论事，小人议论人。
63、选用有正确态度的员工，培养其能力，才能放心的给予其任务。
64、请示问题不要带着问题请示，要带着方案请示。汇报工作不要评论性地汇报，而要陈述性的汇报。
65、如果只做过程的事可以被原谅，就培养了不注重有价值成果的习惯！如果过程到位便获得奖励，员工就不会为成果负责任！
66、以质量求生存，以改革求发展。
67、构造“质量、环境、安全”——一体化的管理体系。
68、保证质量，是对社会的承诺。
69、效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育。
70、筑质量长城，兴中华经济。
71、百尽竿头，更进一步。
72、品质的优劣比成本更重要。
73、质量是企业永恒的主题。
74、今天的付出，明天的回报。
75、人有多大胆，地有多大产。
76、高层管理者：做正确的事中层管理者：正确的做事执行层人员：把事做正确
77、夫为治有体，上下不可相侵！
78、基础管理=反复抓+抓反复
79、沟通是一切成功的源泉！
80、先做文化，再做管理。
81、管理无定式，事事皆学问！
82、兵随将转，无不可用之才。作为一个管理者，你可以不知道下属的.短处，却不能不知道下属的长处。
83、管理的关键：要有良好的执行力！
84、没大智慧垫底，小聪明总是靠不住的
85、不为失败找理由，当为成功找方法。
86、信心永远是成功的第一把钥匙。
87、态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运
88、资源是会枯竭的，唯有文化生生不息。
89、杜绝不良思想，发扬优质精神
90、产品与产品的差异在于细节
91、只要有正确的方法，成功是件简单的事。
92、争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
93、以人才和技术为基础，创造最佳产品和服务
94、行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
95、沟通与合作，带给你完善紧密的联系和无限的效益。
96、管事先管人，管人带作风。
97、我们有两只耳朵，是因为:需要倾听左右的意见。
98、管理者要是坐下，部下就躺下了。
99、成功与失败同在，竞争与超越并存。
100、管理就是行动，管理就是树立榜样。
101、观念的超越才是真正的超越。
102、管理者更应重视对一线人员的培训。
103、管理职责化，工作标准化，办事程序化。
104、愈夸大限制，你觉得有所作为的事情就愈少。
105、聚众人之力，塑品牌形象。
106、收发作业要做好，仓储管理不可少。
107、坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务
108、以人为本，提高效率；降低成本，杜绝浪费
109、选人要正，用人要公，育人要勤，管理要严
110、时时寻求效率进步，事事讲究方法技术
111、降低成本，提高生产质量和生产效率
112、执行力是企业成长的助推器；
113、授人以渔不如授人以欲
114、化危机为转机。
115、执行力是竞争力最终体现
116、你希望员工怎样对待顾客，你就怎样对待员工！
117、“推动拉动不如主动，引发促发更需自发。”
118、火气过大，常会把道理烧个精光。
119、人的差异化，管理的标准化
120、强化班组建设，提高工作效率
121、人人提案创新，成本自然降低
122、进料出料要记清，数帐管理更分明
123、管理的第一个功课，先管好自己。
124、品质有缺陷，寸步难行。
125、贯标出质量，认证树形象。
126、同心协力，提高品质。
127、要为解决问题找方法，不要为逃避问题找理由。
128、产品就象一朵花，枝繁叶茂靠大家。
129、质量提高一点点，工作少很多风险。
130、创造有魅力的质量，造就忠实群体。
131、认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
132、杜绝一切不合格是质量保证的基本要求。
133、好员工：想公事，做实事，不出事。
134、奖得心花怒放，罚得胆颤心惊。
135、小处着手，循环改进;消除陋习，倡导文明。
136、努力为客户打造更给力的明天。
137、如果没有今天，怎么会有未来。
138、今天播种希望，明天收获快乐。
139、如今拼搏于未来，未来享受于如今。
140、强化竞争意识，营造团队精神。没有最好的伯乐，只有一流的疆场。
141、转变观念，转变作风，创新机制，创新局面。
142、要想企业不衰老，建立体系须趁早。
143、精益求精，铸造品质。
144、降低库存，减少浪费。
145、降低成本，改善质量，缩短生产周期。
146、强化服务意识，倡导奉献精神。
147、追求精益，永无止境。
148、建立质量体系，重在务求实效。
149、优化流程，精益生产，创百年企业。
企业管理标语15
1、观念决定思路，思路决定出路。
2、一想二干三成功质量是帆企业是船
3、不为失败找理由，当为成功找方法。
4、信心永远是成功的第一把钥匙。
5、创新突破稳定品质，落实管理提高效率
6、革除马虎之心，提升产品品质
7、我们依靠企业生存，企业依靠我们发展。
8、态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运
9、资源是会枯竭的，唯有文化生生不息。
10、讲学习，敬师长；不夸能，勤精进。
11、转变观念，转变作风，让企业文化生生不息。
12、杜绝不良思想，发扬优质精神
13、专业进取，尊爱至诚，锲而不舍。
14、上之所好，下必随之。
15、产品与产品的差异在于细节
16、技术是基础，管理是动力。
17、事不三思总有败，人能百忍自无忧
18、只要有正确的方法，成功是件简单的事。
19、敬业，就是愿意承担责任和有能力承担责任。
20、争取一个客户不容易，失去一个客户很简单。
21、质量不公由生产者决定，更应由顾客决定。
22、培训员工是唯一的出路。
23、管理者怕的就是不知道自己怕什么。
24、管理者要是坐下，部下就躺下了。
25、顾客满意是企业永恒的追求。
26、认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
27、勿以小恶而为之，勿以小善而不为之。
28、品质管制人人做，优良品质有把握。
29、全民讲质量，质量利全民。
30、杜绝一切不合格是质量保证的基本要求。
31、好员工：想公事，做实事，不出事。
32、改善提高，永无止境。
33、该说说到，说到做到，做到有效。
34、降低成本，获得最大效益。
35、人人提案创新，成本自然降低。
36、勤俭节约为荣，铺张浪费为耻。
37、采理想的'价位，购优质的产品。
38、节约降低成本，节约提高效益。
39、长久的利润是企业的经营之根本。
40、客观、科学的建立标准成本制度。
41、价格决策来源于企业经营的成本。
42、全体员工自主改善并不断降低成本。
43、精打细算降成本，千方百计提效益。
44、以双赢为目的，精诚合作、共同发展。
45、公平、公正、公开、科学、效益、诚信。
46、成本管理的三全性：全员、全面、全过程。
47、管理精放，现金流淌；不精不细，效益流失。
48、廉洁奉公，高效合作，提高绩效，砍掉成本。
49、满足客户，同时获得利益，是企业发展的核心。
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