仓库管理员岗位职责

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仓库管理员岗位职责(锦集15篇)

  随着社会不断地进步,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家整理的仓库管理员岗位职责 ,希望对大家有所帮助。

仓库管理员岗位职责(锦集15篇)

仓库管理员岗位职责 1

  仓库管理员岗位职责

  1、收取材料时首先要检查材料的包装是否完好无损,是否因运输原因造成材料的损坏、丢失。其次核对实物与单据是否相符;

  2、材料入库时做好记录(三联式入库单,仓库管理员、工地负责人、送货人各一份,仓库管理员对入库材料进行料单分类登记。)没有发货单不能入库;

  3、入库后仓库管理员要对设备、材料等进行归类存放,存放时要科学、有序、安全,必要时在货架上标注材料名称。残次品另外存放,并及时通知负责人进行产品调换。

  4、材料出库(施工单位在施工过程中对材料的.领取)时,仓库管理员必须要求施工单位负责人在出库单上签署名字并标明用途,材料出库后做好记录;

  5、材料返库时仓库管理员要对材料进行全面检查(整洁度、使用功能等),落实返库原因并做好记录;

  6、仓库管理员平时要对库存材料进行盘点,熟悉材料名称及用途以方便领取材料,对于因施工造成的材料损坏,要统计数量并做好记录报至负责人处;

  7、由于施工材料大多为进口设备,成本高,进货难。仓库管理员务必要做好防火、防盗、防水、防潮等方面的安全防护工作;

  8、工地负责人要定期向公司提交收料单以便公司与供料单位算账,并协助公司与供料单位进行材料核对。

  9、仓库管理员离职时要做好交接工作。

仓库管理员岗位职责 2

  1、随时检查库房各种物资的品名、数量、如库房物资存量不够,要填写采购单,写明库存量、月用量、申购量、到货期限,确认无误后交成本会计。

  2、物品、食品、饮品入库必须严格检查,要根据申购的数量及规格,检查货物的有效期、数量、质量、品名、外观符合要求方可入库。

  3、物品、食品、饮品到货入库要及时入帐,准确登记。

  4、发货时要根据制度办事,领货手续不全不发货,如有特殊原因需得到有关领导审批后方可出库。

  5、经常与使用部门保持联系,如积压,要提醒各部门,以防浪费。

  6、积极配合成本会计做好每月的盘点工作,做到帐物相符。

  7、严格按照酒店的收货程序,根据符合签字要求的采购单、申请单,检验到货物品的数量、质量、规格等各项内容是否达标。

  8、严格按照采购单内容要求,办理验收手续。

  9、负责填制好每日收货汇总表,制定货物的.最高最低储存量,并对某些常用物品根据使用情况做好自动补货工作。

  10、协助采购部跟踪和催收应到而未到物品。

  11、负责做好采购单据的存档工作,负责每月存货的盘点工作,并编制盘点报告表。

  12、每月做一份滞销物品和即将过期食品明细表。

  13、每月做出仓库物品最高储量和最低限量。

  14、做好成本控制工作,严格把好收发货,保管关,做好记帐,将损耗降至最低限度。

  15、下班前要对库房进行安全检查,切断电源,锁好仓库。

仓库管理员岗位职责 3

  1、做好日常出入库手续和点验工作,发觉残次商品按时与选购联系,按时整理、传递、保管有关入库、出库单据凭证,登记明细账目,做到账目清楚。

  2、定期进行仓库整理和盘点,账目清楚;

  3、执行库存管理流程,改进库存管理方法;

  4、库存数据的'录入,填写和传递,报表的整理和归档。

  5、负责公司仓库的管理,保持仓库商品摆放井然有序,提高仓库使用效率。

  6、作好仓库的物品及消防的平安检查。

仓库管理员岗位职责 4

  1、全面负责本酒店物料及商品的验收、入库、发放、保管、盘点等工作,做到手续清楚、数字准确、保管得当。

  2、入库时对进入仓库的物品必须严格根据所采购单按量验收,并根据发票名称、型号、规格、单位、数量、价格等填写入库单,要严格把好质量关,不符合的货物应退回,有问题及时上报。

  3、有效地管理库房,及时掌握物料和商品的储备量,当库存物料或商品数量不足时,及时上报采购部门进行采购,补充库存物料和商品。

  4、验收后的物料和商品,必须按类别,根据物品的数量,性质固定位置摆放,做到整齐美观,并注意留有通道,便于收发、检验、盘点、清查。

  5、商品和物料进出仓库,要做到必须先入库后出库,根据入库时间做到先进先出,后进后出,防止商品变质,霉坏、尽量减少损耗。

  6、仓库要保持通风干燥,根据仓库的环境,气温变化,通风条件,调节干、湿度和温度。勤检查、勤晾晒、防止虫蛀鼠咬,霉烂变质。

  7、每日汇总票据,严格执行出入库手续,按期登记明细账、定期盘点、按时登记报表,做到账物相符,账表清楚。

  8、对出库的低值易耗品要以旧换新,根据其使用的期限和磨损程度来定出库的时间和数量。

  9、严格执行仓库的'安全制度、库内严禁吸烟,上下班前后,对仓库的门窗、电源、消防器材进行安全检查,发现隐患及时处理,保证物资和库房的安全。

  10、任何闲杂人员不许进入仓库,更不许在仓库吸烟,打牌,喝酒,吃东西,违反一次处罚100元。

  11、不得以权谋私,不得向供货商索贿、索物或接受其宴请娱乐等,违反一次处罚200元。

仓库管理员岗位职责 5

  及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰;

  做好仓库物料的'收发存管理,严格按流程要求收发物料,确保收发物料数量及型号准确无误;

  对入库产品要确保品管检验合格后方可签字入库,如有特殊要求的产品要入库也必需有总经理的特批或者品管部经理的特许方可入库,否则拒收;

  每天及时填写仓库日报表发送给相关部门以便查询即时库存;

  每日将当天单据输入KIS系统、登记手工帐本;

  对产品管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对产品实行分区存放管理,确保库容库貌;

  做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;

  对成品仓库退货产品严格按照退货流程进行及时处理;

  月底作出当月各部门出入库月汇总表上报财务部经理;

  每月不定期对仓库存放物品进行盘点工作.

  其它:

  1、配合销售部的工作。

  2、做好自己管辖区域的6S工作。

  3、服从上级领导临时安排的各项工作。

仓库管理员岗位职责 6

  1、收取材料时首先要检查材料的包装是否完好无损,是否因运输缘由造成材料的损坏、丢失。其次核对实物与单据是否相符;

  2、材料入库时做好记录(三联式入库单,仓库管理员、工地负责人、送货人各一份,仓库管理员对入库材料进行料单分类登记。)没有发货单不能入库;

  3、入库后仓库管理员要对设备、材料等进行归类存放,存放时要科学、有序、平安,必要时在货架上标注材料名称。残次品另外存放,并准时通知负责人进行产品调换。

  4、材料出库(施工单位在施工过程中对材料的`领取)时,仓库管理员必需要求施工单位负责人在出库单上签署名字并标明用途,材料出库后做好记录;

  5、材料返库时仓库管理员要对材料进行全面检查(干净度、使用功能等),落实返库缘由并做好记录;

  6、仓库管理员平常要对库存材料进行盘点,熟识材料名称及用途以便利领取材料,对于因施工造成的材料损坏,要统计数量并做好记录报至负责人处;

  7、由于施工材料大多为进口设备,成本高,进货难。仓库管理员务必要做好防火、防盗、防水、防潮等方面的平安防护工作;

  8、工地负责人要定期向公司提交收料单以便公司与供料单位算账,并帮助公司与供料单位进行材料核对。

  9、仓库管理员离职时要做好交接工作。

仓库管理员岗位职责 7

  1、执行仓库管理系统程序和操作流程,确保物料收发存的准确性,确保物料账实相符。

  2、确保仓库中物料和成品的完整性,并保持物料和成品的清晰标识;严格执行先进先出的原则。

  3、每天安排日常生产物料的`发放(送到车间工位)和成品的入库。确保仓库账目及时输入系统,并确保其准确性。

  4、每月进行材料盘点,确保盘点无误。

  5、每周发货的打包工作。

  6、保持仓库的日常清洁,确保符合5S要求。

  7、与其他部门之间的有效沟通与协作。

  8、领导安排的其他相关工作。

仓库管理员岗位职责 8

  (一)在财务部和生产部的共同领导下,对所管仓库的管理工作负全面责任;

  (二)采购产品应对照采购计划和保量保证部的检验报告,验证采购产品的标识、数量、规格、型号,确保准确无误;

  (三)按生产部的配套计划,限额发料,并贯彻先进先出的原则,开具出库单,并做好采购产品的发放登记工作;

  (四)做好月未的.盘点工作,于次月初造表报生产部经理

  (五)根据库存量,及时向采购员提出停止采购或开始采购的信息,防止超储;

  (六)负责保持库容整洁,材料堆放应整齐,室内空气流畅,防止变质、变形等;

  (七)坚守岗位、遵守纪律,库房内不准存放无关物品,禁止无关人员进入仓库,做好消防安全工作,及时排除事故隐患;

  (八)对领发手续不全的使用者,有权拒绝发放工作。

  (九)负责建立健全公司物资管制程序和相关制度,规范物资管理流程,并贯彻实施;

  (十)建立库存管理模式和存货管理目标,控制库存物资,做到不断料、不屯料、不呆料;

  (十一)配合品质管理部做好入库物资质量把关,办理物资入库出库手续,负责原材料辅助材料、半成品的储存和管理;

  (十二)负责物资储存区域的合理规划,确保物资先入先出,预防呆滞品与报废品的产生;

  (十三)做好安全防范工作,对于易燃易爆、有毒的物资须作特别管制;

  (十四)制定物资盘点计划,定期盘点,确保帐目准确和料、帐一致;

  (十五)负责对呆滞品与报废品的管理与处理;

  (十六)定期作成库存报表提交公司领导,分析库存状况和存货周转率,并提出改善,认真完成上级交办的其它工作任务;

仓库管理员岗位职责 9

  1、熟悉汽配行业,负责仓库日常物资的询价、叫货、验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;

  2、负责仓库日常物资的.拣选、复核、及发货工作;

  3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

  4、负责相关单证的保管与存档;

  5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入

仓库管理员岗位职责 10

  一、按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作,做到帐帐相符。

  二、随时把握库存状态,保证物资设备准时供应,充分发挥周转效率。

  三、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量精确。

 四、熟识相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。

  五、搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,准时堵塞漏洞。

  六、完成处、科长交办的其它工作。制表登记;分类建帐;型号不同;单独码放;进货需签认;出库有凭据;缺货准时申报;每月进行盘库;设计几种表格;建立相应制度。假如仓库条件允许,可以把仓库分成几个区域(或库位),每个区域建一本帐(用活页帐本,以便续页,但每页帐页都要有页码)。每种配件必有单独帐页。有本领的不爱干,没本领的干不了,其实仓库管理主要是管物,比管人强多了。入库:材料选购人员办理材料入库手续,由仓库保管员填制材料入库单,一式三联,一联存根仓库做仓库账(不必再单独用一联),一联交选购员,一联交财会做账。入库单至少需经手人选购员和仓库保管员签字。出库:同样由仓库保管员填制领料单,由领料人、仓库保管员和相关负责人签字认可,同样一式三联,交财会、领料人和仓库留底并做账。这样,财会和仓库的记账依据是相同的,月末对账才能发觉问题并解决问题。

  仓库管理员工作细节

  1、上岗后第一时间应对仓库的门,窗及各库区存放的物资进行巡查,发觉特别马上报告。

  2、每天下班前对各库区的门,窗等进行检查,确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。

  3、每天打开一次各库区的门,窗一小时,让空气对流,更换库内空气。

  4、每天打扫库内地面卫生。地台板要摆放整齐。周末应打扫库内天花板、墙壁的蜘蛛网,吸尘及抹窗玻璃。

  5、每天一次检查仓库区内、外的防火设施,发觉问题要马上整改并向主管报告。

  6、每周检查一次库房建筑物,发觉漏雨、渗水等特别状况要准时报告。

  7、合理支配库内堆位,预留足够的出入通道及平安距离,平安高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发觉倾斜要马上订正。不准在货堆上行走、坐卧,也不准在货堆旁的通道坐、卧。

  8、仓库内的.每一堆货物应在惹眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全全都。

  9、货物出入仓时,仓管员应依据,进仓单、提货单核准出入物品的名称、批号、数量,精确地收发货,收发完毕后,应马上填写挂在货堆上的货卡并马上入帐。

  10、入库物资严格把好验收关,做好各种验收数据记录,发觉变质拒收入库,全部材料先进先发,后进后发,以防保管期过长变质。

  11、全部易碎器材,必需轻拿轻放,入库上架时排列在明显位置,以防压、撞、打。

  12、要按规定尺寸,保持库内合理干湿度,发觉干湿度超过规定,即使开门通风,保证物资完整,不易变质。

  13、全部怕潮物品应准时入库上架(如办公纸类)。料库、料区潮湿的应按规定下垫尺寸增高50%。

  14、依据各类物品物资说明书的保管要求,结合实际实行相应的措施。

  15、坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入,仓管员要按要求填写各类单据,特殊是放行条,无放行条的坚决不准带货物出仓库。

  16、收发货后相关的单据应快速分发到相关部门,不允许延误甚至遗失。

  17、仓库员保管的单据,帐本应妥为保管,平常应上锁,节假日加封条。

  18、按时做好库存报告草稿并向仓库主管递交。

  19、全部单据都要仓库主管审核并签名后才能交供应商或选购。

  20、完成上级的临时工作支配。

仓库管理员岗位职责 11

  1.努力学习,熟悉业务,负责物资、材料的储存与保管,按计划有条不紊地为教学、实验及后勤生活服务。做到:计划管理、合理库存、节约成本,提高各类物资的周转率,充分发挥其效能。

  2.严格把好物资入库验收关(含各科室经批准自行采购的物品),对入库的物品应根据清单、按时、按质、按型号、规格入库登记与验收,凡不符合规定,拒绝签收入库,严禁涂改票据。

  3.经验收后的物品,应分类存放,做到整洁有序。

  4.每日对进、出库的物品应填写好“三联收据”,将名称、规格、数量、金额、领用部门、领用人及签名一式二份,进行统计、审核上报,以便对仓库及各部门领用材料进行核算。

  5.对任何部门、个人,严格按先办手续后发货的程序办理,禁止先出仓后补手续的做法。

  6.各部门领用的.物品、材料、工具等,由主管部门领导审批签名,有的要以旧换新,才能出仓。

  7.仓库记账将各类物资进、出、存的情况准确登记,分类归档,做到当日单据当日清理入账,并做到账物相符。

  8.做好仓库防火、防盗工作,保证仓库通风、干爽,严防物资流失、人为损坏、积压报废事故发生。

  9.凡学生领取各类生活用品,应凭有效单据发货。

  10.凡贵重物品、易燃、易爆物品,应分类专门存放,做好防范工作。

仓库管理员岗位职责 12

  1、负责原材料的收料和发货事宜,相关单证的保管与存档。

  2、根据生产需要协助完成配料工作。

  3、整理库位,协助物料盘点等工作。

  4、协助完成准确的`库存统计数据,保持实时更新。

  5、完成上级交办的其他工作。

仓库管理员岗位职责 13

  职责描述:

  1、负责仓库及展厅出入库记录

  2、负责库存盘点

  3、负责物流和库存单据的整理和归档

  4、负责与第三方物流公司沟通和对账

  任职要求:

  1、大专(含)以上学历,至少2年库存管理工作阅历

  2、了解条码系统及库存盘点,仓库管理,熟识出入库流程

  3、基础英语,娴熟使用word,excel

  4、工作仔细、认真、踏实,高度的责任心,注意细节,落实细节,有执行力

仓库管理员岗位职责 14

  1.日常到货收货入库,系统录入并放置指定位置,做好储存保管工作;

  2.发货产品的'配货出库、包装工作; 3.快递及物流单据的打印操作;

  4.定期对仓库库存进行盘点,查验数量等; 5.仓储主管安排的其他工作事宜。

仓库管理员岗位职责 15

  职责:

  1、负责各项作业单据管理、费用核算及文件归档工作;

  2、仓储作业成本统计及分析;

  3、依据公司与承运商签订的合同,负责对承运商进行作业指导、管理及考核,制作考核报表供主管决策;

  4、负责所在仓库的设备维护保养、账务情况等各项管理工作;

  5、公司安排的其它临时性工作。

  任职要求:

  1、大专以上学历,物流管理等相关专业,有一年以上的.物流行业仓库管理工作经验;

  2、了解物流管理的相关知识,具有一定的财务知识,持有会计从业资格证者;

  3、具有较强的原则性,具有责任感和敬业精神,具有较强的学习、计划、沟通和分析能力;

  4、熟练运用办公软件。

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