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顾问合同

时间：2023-05-07 18:11:53 合同范本我要投稿

关于顾问合同范文七篇

　　随着法律知识的普及，合同对我们的帮助越来越大，合同协调着人与人，人与事之间的关系。那么合同书的格式，你掌握了吗？以下是小编为大家收集的顾问合同7篇，欢迎大家分享。

关于顾问合同范文七篇

顾问合同篇1

　　聘用单位（甲方）：

　　应聘人（乙方）：

　　根据国家及地方有关法律法规的规定，甲、乙双方在平等自愿协商一致的基础上，签订本合同，共同遵守执行。

　　一、乙方同意将二级建造师（建筑工程）注册至甲方，甲方使用乙方的注册期限为叁年，自本协议签订之日起，至年月日。协议期满不续签时，一方应提前3个月通知另一方，经协商若要续签可重新签订聘用协议。

　　二、聘用期薪酬：甲方支付乙方二级建造师每年薪酬共计人民币元整。

　　三、付款方式：

　　甲方验证证件及材料后，双方签订本合同，合同签订之日，甲方支付乙方第一年薪酬费用元整。合同满一年的7个工作日内，甲方支付乙方第二年薪酬费用元整。合同满贰年的7个工作日内，甲方支付乙方第三年薪酬费用元整。并报销往返程车旅费。

　　四、乙方需要准备证件：

　　（1）执业资格证书；

　　（2）学历文凭

　　（3）身份证；

　　（4）乙方一寸、二寸彩色相片各4张

　　（5）报考单位解聘证明

　　在为乙方完成注册后，甲方留下乙方的注册证，资格证及执业印章在10日内交给乙方。以上物件是否归还，均以乙方开出的带有亲笔签名的收条为证。

　　五、证书使用期间，甲方应按规定为乙方办理注册执业培训及继续教育事项，并在合同期满三个月前提供继续教育证明。乙方应按甲方通知及时参加学习听课，每年与执业资格有关的继续教育、注册地业务培训、协会会议费用（含继续教育期间标准的车旅食宿费用）均由甲方负担，乙方凭相关票据向甲方报销。

　　六、乙方二级建造师证书使用的范围仅限于甲方企业资质申报及年检。除此以外，甲方在未取得乙方书面认可的情况下，不得擅自使用乙方的注册证书。否则，由此出现的任何工程问题及连带责任均由甲方全部承担。如甲方要求乙方从事设计校审、签字、盖章或承接业务等具体工作时，需与乙方另行协商。

　　七、聘用期内，乙方不负责具体项目和日常上班工作，仅以技术顾问形式，但应积极配合甲方资质办理过程中的相关事宜，例如资质办理部门如需当面核查乙方本人及相关证件的真实性，乙方应予以积极配合。

　　八、乙方不得在合同期内以任何原因将其注册证书注册地转注到其他单位或地区，也不得将注册证书外借甲方以外的任何单位或个人另作他用。

　　九、解聘：乙方必须在合同满叁年后，才可转注。在合同期满后，甲方应提前30天出具乙方的'解聘证明等有关转注册证明，并返还乙方的留存在甲方处的所有证明文件，不得无故刁难，协助乙方办理转注的手续。乙方要求提前解聘的，则应在征得甲方同意后按照提前时间比例退还甲方已付的酬金。

　　十、违约责任：

　　1、若因乙方原因，导致不能完成注册时，乙方应将已收到甲方支付的酬薪在五日内全部退还给甲方，并收回全部证件。若在办理注册的期限内，因发生国家政策变动等不可预测的因素，而不能完成注册的，甲方应给予乙方适当补偿。

　　2、由于甲方原因（不可抗因素除外）造成乙方的资格证、注册证丢失或吊销；甲方赔偿乙方相关损失，其相关损失计算方法如下：

　　资格证、注册证丢失，甲方应负责为乙方补办；不耽误乙方正常注册，否则，甲方应向乙方赔偿人民币伍万元整。

　　大学文凭、职称（原件）因甲方过失而丢失损毁，甲方应向乙方赔偿人民币伍万元整。

　　资格证吊销，甲方赔付乙方伍万元整。

　　3、乙方必须在甲方公司合同满叁年，才可以转注，乙方要求提前解聘，则甲方不负责再教育学习费用，乙方按提前时间比例退还甲方已付酬金，且赔付甲方违约金陆仟元整。

　　4、甲方必须在合同满叁年，才可以解聘，如提前解聘，甲方赔付乙方违约金陆仟元整。

　　5、协议期满乙方要求变更注册时，如因甲方不及时配合办理相关手续，导致乙方下一注册周期与本次注册周期未能连续，甲方应向乙方支付两周期中断期间每自然日壹佰元的误工费。

　　本协议仅限于二级建造师证书事宜，不涉及其他责任。

　　十一、本协议所指证书聘用费均为税后金额，如需缴税，均由甲方承担。

　　十二、双方如有争议或纠纷时，可协商或提请仲裁部门仲裁。

　　十三、本合同一式贰份。甲乙双方各执壹份，双方签字后生效。

　　甲方（单位）：乙方（执业资格持有者）姓名：

　　法人代表：身份证号码：

　　地址：家庭住址：

　　邮政编码：邮政编码：

　　联系人：联系电话：

　　联系电话：

　　邮箱：邮箱：

　　年月日年月日

顾问合同篇2

　　甲方：家旭牧业有限责任公司

　　乙方：石河子市一四二团兽医站

　　甲方因养殖生产需求，需要乙方提供兽医技术、动物防疫指导、咨询、培训服务，为明确双方权利义务，现根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等规定，就乙方为甲方提供技术指导服务一事约定如下，以资共同遵守：

　　一、服务内容、要求和方式

　　1、服务内容和要求：

　　1.1优选、集成优质高效养殖技术，制定科学、系统的技术规范。

　　1.2乙方对甲方聘用的饲养员、兽医进行技术培训及一年3-4次的量化考核。

　　1.3乙方为甲方提供品种改良、科学养殖、环境调控等的技术支持。

　　1.4乙方为甲方制定合理的免疫程序，提高牲畜成活率，降低料肉比，提高养殖场经济效益。

　　1.5乙方为甲方保质保量的提供防疫用疫苗及治疗用药品。

　　1.6乙方及时为甲方提供无害化处理服务。

　　1.7乙方为甲方做好无公害食品认证工作。

　　2、服务方式：

　　2.1服务方式分为到场技术指导和指定地点技术培训。

　　2.2每周定期到养殖场进行现场指导。

　　2.3每月18日定期对兽医进行防疫及兽医技术培训。

　　2.4 若甲方需要乙方出具咨询意见、论证结果等服务成果的，乙方应在甲方要求的'时间内完成并提交甲方。

　　二、协议期限

　　本协议约定的服务期限自20xx年1月1日至20xx年12月31日，期限届满前双方协商是否续签，未续签的，期满自动终止。

　　三、服务费用

　　1、技术服务费用按照甲方饲养规模计算，年技术服务费用为元（人民币大写：）

　　2、服务费每年结算一次，在次年3月10日前支付上年度服务费用，以现金方式支付。

　　四、双方权利和义务

　　1、甲方有权按照约定要求乙方完成服务任务，并按服务质量支付服务费用。

　　2、甲方必须按时按质完成重大动物疫病免疫工作。

　　2、乙方应在服务期间及时处理甲方在养殖环节遇到的重大动物疫病所造成的技术难题。

　　3、乙方在甲方公司提供技术服务期间，应遵守甲方公司管理制度和要求。

　　4、乙方不得损坏甲方财物、设施、提供的设备等财产。

　　5、甲方因经济困难暂时未能支付技术服务费用，乙方不得停止对甲方的服务。

　　五、违约责任

　　1、甲方未按时支付服务费用的，应按照未付部分银行同期贷款利息支付违约金。

　　2、乙方未按照甲方要求按时按质完成服务内容的，甲方有权少支付服务费用。

　　3、因乙方故意造成甲方提供的材料、设备、设施毁损、灭失的，应承担全额赔偿责任。

　　六、协议期限

　　本协议一式二份，双方各执一份，签字盖章之日起生效。

　　甲方：（签章）

　　代表人签字：

　　签订时间：年月日

　　乙方：一四二团兽医站（签章）代表人签字：签订时间：年月日

顾问合同篇3

　　甲方(聘方)：

　　乙方(受聘方)：

　　甲方因发展需要，根据《中华人民共和国合同法》的有关规定，聘请乙方为高级顾问。经双方协商订立下列协议，共同遵照履行：

　　一、乙方为甲方提供全面、勤勉、谨慎的业务及管理服务。

　　二、高级顾问的职责是：为甲方的经营和管理活动提供顾问服务，受托办理有关事务，维护甲方的合法权益。

　　三、高级顾问的工作范围：

　　1、应甲方要求，就甲方的经营、管理方面的重大决策提供意见;

　　2、接受甲方委托，参与合同谈判;

　　3、参与甲方的重大经济活动、项目建设、合作、合资、投资的`谈判、可行性研究，提出建议和意见;

　　4、受托办理其他事务;

　　四、高级顾问的工作方式：为松散式的工作方式，具体工作时间、地点，根据甲方的提议，随时联系约定。

　　五、双方的权利和义务：

　　1、甲方有权要求乙方履行其职责范围内的事务，并提出合理化的建议和意见;甲方应积极协助乙方开展工作，为乙方提供有关的情况和必需的资料及办公条件，保证顾问顺利履行职责;

　　2、乙方有权了解与办理事务有关的情况，查阅有关文件、资料，了解甲方在生产、经营、管理和对外活动的情况，参加甲方召开的有关的会议;乙方有义务保守在顾问工作中了解到的甲方的机密和有关情况。

　　3、乙方办理甲方的事务时，甲方应无偿向乙方律师提供办公场所、办公用品等必要的办公条件。

　　4、如果乙方本人利用其自身拥有的自愿承接的项目并为甲方带来利益的，甲方将视情况对乙方进行不同程度的奖励。

　　六、顾问服务费用的核定及支付：甲方每年度向乙方支付顾问费万元。付款时间为：付款方式为：

　　七、双方就本协议未尽事宜另行协商所产生之合约，为本协议不可分割之组成部分。因履行本协议而发生争议，双方协商解决。

　　八、本协议书有效期为一年，自20____年1月1日起至20____年12月31日止。合同期满后可以续签。

　　九、本协议书经双方签章之日生效，共一式二份，双方各一份。

　　甲方：乙方：

　　电话：电话：

　　年月日签于____

顾问合同篇4

　　合同编号：____________

　　聘请方：____________________________________(下称甲方)

　　地址：______________________________________

　　电话：______________________________________

　　受聘方：____________________________________(下称乙方)

　　地址：______________________________________

　　税务顾问专线：______________________________

　　根据《注册税务师资格制度暂行规定》《税务代理业务规程(试行)》，注册税务师可以接受纳税人、扣缴义务人的聘请，担任税务顾问。甲、乙双方经友好协商，甲方决定聘请乙方注册税务师担任其税务顾问，并订立以下合同条款，以资共同遵守。

　　一、乙方接受聘请，指派专人(组)担任甲方的税务顾问。

　　二、甲方指派专人负责与乙方联系属于税收服务范围的各项事务。

　　三、税务顾问的服务范围

　　1.解答有关涉税收政策、财务处理方面的问题;

　　2.指导企业运用税收政策的策略与方法，享有税收优惠政策;

　　3.指导企业每月纳税申报前的自查工作;

　　4.提供日常办税咨询服务与操作指南，包括纳税框架的设计，运用税种、税目、税率的认定，办税程序指南，以及为避免纳税风险，

　　提示关注的涉税事项等;

　　5.提供有关税收、财务、会计方面的最新信息。(可以通过举办讲座、发函寄送、登门传递等形式供客户参阅);

　　6.为贵单位的经营决策提供有关税收信息，包括纳税成本及涉税风险;

　　7.应贵单位要求，参加贵单位召开的有关财税会议及有关税务专项讨论;

　　8.协调税务关系，调节税务争议;

　　9.税收策划咨询。

　　四、双方职责

　　甲乙双方对其依本协议履行义务时所获得的对方的相关商业秘密负保密义务，该保密义务应当不受时间限制而持续有效。

　　甲方责任：

　　1.甲方有义务及时提供乙方所需要的全部资料并保证资料的真实、合法、完整。如果甲方提供的资料不及时、不全面给乙方工作造成重复，由此产生的工作量，甲方有义务支付额外费用。如果甲方提供的涉税资料不真实，造成偷税、欠税以及由此而受到处罚，由甲方负完全责任;

　　2.为乙方提供必要的工作条件及合作;

　　3.按本协议书之规定向乙方及时足额支付代理服务费用;

　　4.甲方不得授意乙方顾问人员实施违反税收法律、法规的行为，如有此类情况，经劝告不停止，乙方有权终止代理，依约所收费用按未服务的时间计算退返甲方。

　　乙方职责：

　　1.乙方接受委托后，应及时委派税务师尽职尽责地为甲方提供约定的服务，切实维护甲方的合法权益;

　　2.乙方顾问税务师每月至少上门服务1-2次，每次工作时间按实际工作量而定。

　　五、合同期限

　　本合同期限自_______年______月______日起至_______年______月______日止。

　　六、服务费及相关费用

　　1.双方同意就乙方依本协议提供的服务，甲方应按下述规定向乙方支付税务顾问服务费

　　a.服务费总额：人民币________________元整。

　　b.在本协议签署之日，甲方向乙方全额支付服务费即人民币________________元整。

　　2.如甲方无故终止履行协议已收的顾问费用不退，如乙方无故终止协议已收的顾问费用全部退返甲方。

　　3.乙方在与相关政府部门协调联系时，如需必要应酬的`，经甲方同意并由甲方主持，该应酬费用由甲方承担。

　　4.如因委托的代理事项遇到重大问题，致使乙方实际工作量有较大幅度增加，甲方应在了解实际情况后，与乙方协商酌情调增顾问费用。

　　5.到外埠为甲方办理业务，由此所发生的外埠差旅、通讯、住宿及饮食费用均由甲方负担。

　　七、乙方在顾问期间向甲方出具的书面资料，仅限于前述委托项目之用，不得另做它用，由于使用不当所造成的后果，乙方不承担任何责任。税务顾问在处理甲方日常涉税工作时，或应甲方委托从事税务筹划、税务代理、税务审计、内控制度的设置及财务分析等工作时，将按乙方有关税务师收费标准另行收费，双方另行协商签署协议，但乙方应按_______%优惠收费。

　　八、违约责任

　　1.甲方委托事项违法，隐瞒事实，或利用顾问税务师提供的服务从事违法活动的，乙方顾问税务师有权拒绝接受委托或单方终止合同。

　　2.乙方顾问税务师因故意、过失损害甲方的合法权益，由乙方承担法律责任。

　　九、其它条款

　　甲乙双方若需续签合同，可在本合同期满前一个月进行协商有关事宜。

　　十、未尽事项和争议解决

　　本合同未尽事项，由甲、乙双方另行议定，并签订补充协议。本合同及其补充协议中未规定的事项，均遵照中华人民共和国有关法律、法规和政策执行。

　　本合同在履行中发生争议，由甲、乙双方协商解决。若协商不成时，可向厦门市人民法院起诉。

　　十一、本合同一式二份，由甲乙双方各执一份，双方法定代表人或委托代理人签名或盖章后生效。

　　甲方(签章)：__________________________

　　法人代表(签名)：______________________

　　甲方开户行：____________________________

　　帐号：__________________________________

　　乙方(盖章)：__________________________

　　法人代表(签名)：______________________

　　乙方开户行：____________________________

　　帐号：__________________________________

　　签约时间：________年________月________日

顾问合同篇5

　　甲方：

　　乙方： (身份证证号)：

　　甲方分配乙方从事工作，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议。

　　第一条本协议期限为_9个月_。本协议于_20xx_年_4_月_1 日生效，至年月日终止。

　　第二条乙方承担的劳务内容、要求为：甲方聘请乙方担任销售主管一职，负责以下工作内容：

　　1.完成公司、经理交给的各项任务，并能积极主动、有预见性地解决工作中遇到或可能遇到的问题。

　　2.准确的掌握项目的销售状况及回款情况，当状况不佳时，能及时准确地发现原因，并告之相关部门，以便及时作出调整。

　　3.安排置业顾问的工作，督促其对资料的完整收集、规范整理、及时归档，随时向上级提供准确的销售信息，并保证数据的完全正确。

　　4.负责督促置业顾问严格遵守本规章制度，提高仪态、仪表、服务质量，服务意识。

　　5.掌握置业顾问的思想动态，充分调动其工作积极性，帮助其调节好心理状态，使他们以最佳的精神面貌、最高的热情投入到工作中。

　　6.监管和改善售楼处、销售办公室的环境卫生、物品摆放，发现问题及时与相关部门衔接，并负责解决。

　　7.布置置业顾问的工作，并每天检查他们的工作完成情况。随机地请客户对置业顾问做出评价，并记入置业顾问档案，以促进提高服务质量;不定期地对退房客户进行回访并向经理报告，以促进工作的提高和改进。

　　8.主持每天部门内部的早会，总结前一天工作中存在的'问题同时布置当天的工作内容。了解置业顾问在工作日志中所提问题，并及时给予回复。

　　9.作好上情下达、下情上表工作。使员工能理解公司的举措与政策，同时也关心员工的利益，让员工能真正地将自己融入到公司。

　　10.归类整理相关政策法规，方便大家的日常学习及必要时给客户出示有力证据。

　　第三条乙方提供劳务的方式为：

　　一天的工作流程：主持早会会后检查值班置业顾问的工作，如电脑资料的管理检查置业顾问的仪态仪表、服务质量，随机地请客户填写《客户对置业顾问的评价》，对退房客户进行回访就当日《工作日志》的内容请各部门配合解决。一月的工作流程：总结当月的工作情况对次月的工作做计划

　　第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容(详见《水岸销售规章制度手册》)、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

　　第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务(详见《保密协议》)。

　　第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：报酬由底薪和提成构

　　成，底薪1800元/月，当月全额发放，每月8号为发放日(逾期不超过2个工作日);提成比例为个人销售额的1.5~3(比例在此之间浮动，根据考核最后确定)(详见《销售薪资发放制度》)，分两次发放，发放时间为20xx年10月1日和20xx年1月1日，方式为10月1日前已完成交房的佣金提成全额发放，10月1日至12月31日未完成交房则发放个人销售提成的70%，公司暂留30%作为保证金，于20xx年 3月31日前发放(详见《销售薪资发放制度》)。其间发生退房的销售佣金从30%中扣除。

　　第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

　　第八条发生下列情形之一，本协议终止：

　　一、本协议期满的;

　　二、双方就解除本协议协商一致的;

　　三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的(需出具县级以上医院证明)。

　　第九条乙方若不服从甲方管理;不按甲方要求劳务或因乙方原因给甲方造成重大经济损失，甲方有权解除本协议，开除乙方并按最低提成比例结算，扣除损失赔偿后提成发放与第六条相同。

　　第十条乙方在本协议约定期间，无权单方面解除本协议，并与甲方就离职事宜进行协商。乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，甲方不再向乙方支付提成。

　　第十一条甲乙双方约定，甲方为乙方购买一张中国人寿保险股份有限公司_________意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

　　第十二条乙方同意医疗费用自理，医疗期内无法在本岗位从事工作的，甲方无须向乙方支付劳务报酬。

　　第十三条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。劳务期限届满或其他原因终止本劳务合同，甲方不向乙方支付任何补偿费。

　　第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均有权提起劳动仲裁。

　　第十五条本协议从签定之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方(公章)：代理人：联系电话：

　　乙方(签章)：联系电话：签定地点：

　　日期：年月日

顾问合同篇6

　　甲方：（以下简称“甲方”）

　　乙方：（以下简称“乙方”）

　　为明确甲乙双方权利义务，依据《中华人民共和国合同法》，甲乙双方经友好协商，订立本合同，以供各方共同遵照履行。具体内容如下：

　　第一条甲方责任

　　1、根据项目进程和乙方要求，及时、全面、客观、合法地提供乙方为实施本项目所必需的有关文件、资料、信息，并如实陈述全部相关事实，协助乙方开展工作并保证甲方提供的文件、资料和涉及的其他相关事实或陈述等甲方资信的真实、准确、完整、合法、客观。

　　2、对乙方提供的有关建议和方案，应及时反馈意见和做出决策，并对乙方为项目实施而提出的合理要求给予积极配合。甲方须在乙方提出报告之日起三个工作日内给予答复。逾期不予答复，则视为接受乙方方案。

　　3、为乙方顺利完成本次独立咨询工作提供必要的条件和便利以及相关的后勤支持。

　　第二条乙方责任

　　1、乙方在本合同项目实施过程中，应尽足够的`勤勉和谨慎，为甲方提供准确、全面、充分的咨询意见和建议，保证其提供的所有分析报告及实施方案具有合法性、有效性和可操作性，并在甲方负责提供的基本文件、资料、信息、陈述或其他相关事实情况并无重大遗漏、违法与失实或不存在不可预见或未明确提前告知乙方可能影响本项目方案制定与实施的甲方未来相关事宜或相关因素的重大调整与情势变更，且中国现有的法律法规框架或政策背景和社会环境也没有出现重大变化的前提下能够得以顺利实施。

　　2、乙方利用专业经验和应有的职业审慎，主持方案的设计、调整、培训等一系列工作，按照项目约定的时间规定完成项目。

　　3、乙方应在规定期限内为甲方提供以下咨询项目成果：

　　第三条项目时间

　　本项目自20xx年月日开始，不迟于20xx年月日完成。整个项目周期大约为周。

　　第四条项目费用与支付方式

　　本咨询项目服务费用总计人民币元。本协议签订之日起2日内，甲方向乙方支付服务总费用的 %即人民币元；乙方向甲方提交之日起2日内，甲方向乙方支付服务总费用的 %即人民币元。

　　第五条违约责任

　　乙方应严格按本协议规定的项目进度计划履行协议，按约定的时间提交相应书面工作成果并由甲方验收，否则甲方有权相应推迟付款日期；因乙方单方面原因未按期履行服务义务，甲方有权提前通知乙方解除合同，对未完成阶段扣除相应咨询服务费。

　　第六条保密

　　乙方对甲方提供资料和信息承担保密义务。项目结束时，乙方应返还或销毁或妥善保管甲方为本项目提供的相关资料，对已掌握的上述信息应予保密，如需公开、援引或向其他第三方提供，需经甲方书面同意。不论本合同是否变更、解除、终止，本条款长期有效。

　　第七条附则

　　1、本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效；

　　2、本合同的附件与本合同具有同等法律效力，自双方签字盖章起生效；

　　3、本合同正本一式二份，双方各执一份，并具有同等效力；

　　4、其他未尽事宜双方另行协商确定。

　　（以下无内容，本页为签署页）

　　甲方：

　　法定代表人或授权代表人：

　　日期：

　　乙方：

　　法定代表人或授权代表人：

　　日期：

　　分期付款合同法律顾问合同范本常年法律顾问合同

顾问合同篇7

　　甲方：

　　法定代表人：

　　地址：

　　乙方：

　　地址：

　　根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲方决定在企业基础管理、发展战略、组织管理、企业文化与人力资源管理（包括人力资源规划、人才招聘与评选、岗位管理、绩效管理、薪酬管理等）等管理事项方面聘请乙方作为常年管理咨询顾问，乙方同意担任甲方的咨询顾问。甲乙双方在“平等自愿、诚实守信、互惠互利、长期合作”的原则基础上，经友好协商，达成以下协议。

　　一、服务内容与服务方式：

　　乙方提供的常年管理顾问服务分为日常管理顾问服务和专项管理咨询服务两大类。日常咨询服务为基本服务，专项顾问服务为选择性服务，是在日常咨询服务的基础上，乙方根据甲方需要，利用自身专业优势，就特定项目提供专项的管理咨询服务。

　　（一）日常管理顾问服务

　　服务内容

　　乙方为甲方提供企业基础管理、企业发展战略、组织管理、企业文化与人力资源管理（包括人力资源规划、人才招聘与评选、岗位管理、绩效管理、薪酬管理等）等管理事项方面的日常管理顾问服务。内容包括：

　　企业基础管理：对甲方公司相关管理制度、管理规范和管理流程的建立提供指导和咨询；

　　企业发展战略：对甲方公司总体战略、发展战略（经营模式、管理模式与盈利模式）与竞争战略的制定和实施提供指导和咨询；

　　组织管理：对甲方公司组织结构的设置、三定工作（定编、定岗、定员）、工作流程设计、组织创新与变革等提供指导和咨询；

　　企业文化：对甲方公司的企业文化的建立和创新提供指导和咨询，包括企业愿景目标、企业使命、宗旨、经营理念、管理哲学等的建立和创新；

　　人力资源管理：对甲方公司人力资源规划的制定，岗位管理体系、绩效管理体系与薪酬管理体系的建立与创新，人才招聘与评选工作的开展及相关人力资源管理制度的实施提供指导和咨询。

　　服务方式

　　乙方保证每个月至少天驻点在甲方公司工作，甲方应为乙方提供专用的办公室和办公设备，保证乙方工作的正常进行；

　　乙方应参与甲方组织召开的有关公司发展方面的会议，每个季度至少一次，并建设性的提出咨询指导的建议和意见。

　　（二）专项管理咨询服务

　　服务内容

　　1、管理培训。乙方为甲方提供现代管理观念、管理理论和管理与领导技能等方面的培训服务。

　　2、专项管理咨询。对甲方要求在一定期限内对某个管理领域（基础管理、发展战略、组织管理、企业文化与人力资源管理等）取得重大突破，或需要对这个管理领域进行创新和变革时，乙方为甲方提供专项的管理咨询服务。

　　服务方式

　　对于管理培训和专项管理咨询服务必须另外单独立项，特别对于专项管理咨询服务还必须签署专项管理咨询的补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

　　二、顾问费用与支付方式：

　　日常管理顾问服务：

　　乙方为甲方提供日常管理顾问服务的费用标准为元/天（乙方为企业提供管理咨询服务的.社会公开标准费用为3000~5000元/天）。乙方为甲方提供长期管理顾问服务，甲方应于每个月的月初向乙方支付日常管理顾问费用元。

　　专项管理咨询服务：

　　1、管理培训服务费用。乙方为甲方提供管理培训服务的费用标准为500元/小时（乙方为企业提供管理培训服务的社会公开标准费用为800~1200元/小时）。()对于已经在乙方为甲方提供的专项管理咨询服务中明确界定的管理培训内容，甲方不必再向乙方单独支付管理培训服务的费用。

　　2、专项管理咨询服务费用。对于专项管理咨询服务，按照在咨询项目的重要性与紧迫性、项目操作期限的长短、项目操作的难度、项目操作的最终效果等因素，甲方应以每月万元的标准向乙方支付项目咨询费用。专项管理咨询服务费用的支付必须在签署的专项管理咨询的补充协议中进行明确的说明。

　　3、支付方式。专项管理咨询服务（包括管理培训）的费用每个季度末支付一次，支付的标准的为这个季度乙方为甲方提供专项管理咨询服务和管理培训服务费用总额的70%，余下每个季度30%的专项管理咨询服务的费用，将在年底甲方对年内乙方提供的每个专项管理咨询项目的运行和相关制度实施的效果进行合理评估后统一支付。

　　三、双方权利与义务：

　　1、甲方的权利与义务

　　1、1要求乙方按时、按质、按量提供管理咨询和管理顾问服务。

　　1、2 要求乙方按时提供各专项管理咨询项目的方案，并对提供的各项方案享有完全知识产权。

　　1、3 按时提供乙方所需的材料，保证其真实、合法、有效。

　　1、4 按时支付顾问费用。

　　2、乙方的权利与义务

　　2、1 按时保质保量向甲方提供管理咨询服务。

　　2、2 对甲方提供的材料提出建议，可要求甲方另行提供必要的材料。

　　2、3 按时向甲方收取顾问费。

　　2、4 遵守咨询师职业道德准则，严格保守甲方的商业秘密。

　　2、5 接受甲方对服务质量提出的意见和建议，并提出改进的措施。