【推荐】个人合同范文10篇
随着时间的推移，合同的地位越来越不容忽视，签订合同也是非常有必要的行为。那么常见的合同书是什么样的呢？以下是小编整理的个人合同10篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
个人合同 篇1
目前所在：清远年龄：22
户口所在：清远国籍：中国
婚姻状况：未婚民族：汉族
培训认证：未参加身高：158cm
诚信徽章：未申请体重：50kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向人才类型：应届毕业生
应聘职位：
工作年限：0职称：初级
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：1500——20xx希望工作地区：广州，珠海，佛山
工作经历深圳广天地地产起止年月：20xx-03～20xx-04
公司性质：私营企业所属行业：房地产/建筑
担任职位：地产经纪
工作描述：负责房屋资料的'发布，以及联系客户，为客户寻找合适的房屋！
离职原因：个人原因
教育背景毕业院校：广大市政技术学院
学历：大专获得学位：毕业日期：20xx-06
专业一：工程测量与监理专业二：
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号
20xx-1120xx-01广大市政技术学院AutoCADAutoCAD中级证
20xx-1120xx-12广大市政技术学院建筑资料员建筑资料员中级证
语言能力外语：英语一般粤语水平：精通
其它外语能力：
国语水平：优秀
工作能力及其他专长掌握word、powerpoint、excel、autocad、photoshop等基本操作，具有建筑识图、绘图能力，能完成工程资料的收集与处理，从小对数字比较敏感。在学生会期间，曾担任系里秘书处干事，负责主席命令的传递与会议的记录，并参与了文化节的策划。
详细个人自传做事认真、踏实，交际能力、责任心较强。目标一经确立，便会全力以赴，坚持到底。对专业知识掌握较好，具有较强的集体观念，并能服从组织安排，吃苦耐劳，绝对是你工作中的理想伙伴。
个人合同 篇2
订立合同双方：
购货单位：（以下简称甲方）；
供货单位：____（以下简称乙方）。
甲乙双方本着共同发展，诚实守信，互惠互利的原则，为了明确甲乙双方的责任和义务，经甲乙双方共同协商，达成协议如下：
第一条乙方的资质，所购产品的名称、品种、规格及质量
1。乙方必须提供合法经营的资质证明：
营业执照、税务登记证、摊位证明或销售委托证明等
2。所购产品的名称、品种、规格：
3。产品的质量要求
（1）按照国家标准或部颁标准执行；
（3）无国家和部颁标准的，按企业标准执行；甲方有特殊要求的，按甲乙双方在合同中商定的质量要求执行。
第二条产品的数量和计量单位、计量方法
1。产品的数量：按照酒店采购定单为准
2。计量单位、计量方法：
第三条产品的包装标准
产品的包装按国家或业务主管部门的技术规定执行；国家与业务主管部门无技术规定的，由甲乙双方商定。产品的包装物，由乙方负责供应。
第四条产品的交货单位、交货方法
1。产品的.交货单位：______（斤、个、条等）
2。交货方法：
①甲方提前一天将所需货品通知乙方（急件货品除外）备货
②乙方按时送货到甲方指定地点，由甲方相关人员（财务部人员厨师长指定的验收人员等）按事无约定的验收标准对货品进行验收
第五条产品的交货期限
乙方须按照甲方的要求在指定时间交货，若因乙方交货时间延误给甲方造成损失的，相应损失在乙方当月货款中扣除。
第六条产品的价格与货款的结算
1。产品的价格
①乙方给甲方的产品价格（具体见报价单）应以批发价或不得高于同行价，若发现高出者，次月结算时从货款中扣除。若价格有调整，乙方须及时以书面形式告知甲方。甲方有权决定是否同意，如甲方不同意则有权要求继续履行或终止本协议。
②若甲乙双方议定价格时，就价格及产品质量不能达成一致的情况下，甲方有权单方面解除合同。
2。产品货款的结算：
①货款结算方式：乙方事先根据甲方的要求铺货，次月结算上月货款
②乙方每月20日至25日与甲方财务核对上月送货明细，经双方确认后，甲方依据确认的对帐明细表办理结算手续。
③乙方结账时必须提供合法的税务发票，否则甲方有权拒付货款，由此引发的后果由乙方承担。
第七条验收方法
1。验收时间：乙方送货后甲方即安排人员（财务人员或厨师长指定人员等）验收。
2。验收手段：目测或试验
3。验收标准：按照国家食品质量监管部门的有关规定和标准执行。产品中不得有国家明文禁止的化学物质和其他有毒有害等物质。
4。产品检验检疫方法：按照国家现行的产品检验方法执行。
第八条对产品提出异议的处理
1。甲方在验收中，如果发现产品的品种、型号、规格、数量和质量等不合规定，应一面妥为保管，一面在1天内向乙方提出书面异议；在托收承付期内，甲方有权拒付不符合同规定部分的货款。
2。如甲方未按规定期限提出书面异议的，视为所交产品符合合同规定。
3。甲方因使用、保管、保养不善等造成产品质量下降的，不得提出异议。
4。乙方在接到甲方书面异议后，应在1天内负责处理，否则，即视为默认甲方
提出的异议和处理意见。
第九条乙方的违约责任
1。乙方不能交货的，应向甲方偿付不能交货产品货款的10%的违约金。
2。乙方所交产品品种、型号、规格、质量不符合同规定的，如果甲方同意使用，应当按质论价；如果甲方不能使用的，应根据货品的具体情况，由乙方负责调换或退货。乙方不能调换的，按不能交货处理。
3。乙方因产品包装不符合同规定，必须返修或重新包装的，乙方应负责返修或重新包装，并承担相应的费用。因包装不符合规定造成货物损坏或灭失的，乙方应当负责赔偿。
4。乙方逾期交货的，向甲方偿付逾期交货货款10%的违约金，并承担甲方因此所受的损失费用。
第十条甲方的违约责任
甲方违反合同规定拒绝接货的，应当承担乙方由此造成的损失。
第十一条不可抗力
甲乙双方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行合同时，应及时向对方通报不能履行或不完全履行的理由，在取得有关主管机关证明以后，允许延期履行、部分履行或者不履行合同，并根据情况可部分或全部免予承担违约责任。
第十二条其它事项
按本合同规定应该偿付的违约金、赔偿金、和各种经济损失，应当在明确责任后十天内与对方结清，否则按逾期付款处理。但任何一方不得自行扣发货物或扣付货款来充抵。本合同如发生纠纷，当事双方应当及时协商解决，协商不成时，任何一方均可向人民法院起诉。
第十三条合同期限
本合同有效期限20年月日至20年月日止，协议期满前壹个月内，甲乙双方协商是否续约，本合同期内，甲乙双方有特殊情况不能履约，须提前壹个月以书面形式通知对方，并承担相应的法律责任及经济损失。
合同执行期内，甲乙双方均不得随意变更或解除合同。合同如有未尽事宜，须经双方共同协商，作出补充规定，补充规定与本合同具有同等效力。本合同一式二份，甲乙双方各执一份，经双方代表签字盖章生效。购货单位（甲方）：__（公章）供货单位（乙方）：__（公章）代表人：__（盖章）代表人：__（盖章）
地址：__地址：__
__年__月__日__年__月__日
个人合同 篇3
甲方(公司代表签字)：XXXXXXXXXXXXXX
乙方(业务员签字)：XXXXXXXXXXXXXXXX
本着“平等自愿、协商一致”的原则，经双方协商，乙方被甲方聘用为专职业务员。为了保障甲乙双方的合法权益，特制定协议如下：
一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定，不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情、不从事与甲方利益发生冲突的工作，不得在其它工厂兼职。
二、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位，乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更，甲方应及时通知乙方)。
1、乙方的试用期为XXXXXXX个月，即XXXXXXX年XXXXXXX月XXXXXXX日至XXXXXXX年XXXXXXX月XXXXXXX日。
2、在试用期XXXXXXX个月内，月薪为XXXXXXX元，对外一切差旅费，业务接待费，由乙方自付。试用期XXXXXXX个月内，乙方需累计完成的.业绩定额为：RMBXXXXXXX万元以上，若乙方业绩未达到，否则月薪扣减XXXXXXX元。甲方可以选择解除双方劳动合同关系而不做任何赔偿或补偿，也可以选择和乙方另立正式的劳动合同。
3、乙方在入职时已悉知工作的特殊性，做业务工作的灵活性和时间安排的自由性，所以，乙方每月领取的薪资已完全包括底薪、平日加班和周末加班工资，乙方每月在薪资单上签字，即代表乙方确认：上个月及以前的薪资(含加班工资)均已发放齐全，乙方自愿承诺在任何时间均不得以任何理由向甲方请求加班费。
三、乙方的义务：1、每天必须到公司打卡上班，否则试为旷工处理;2、每日出去拜访客户前，必须在业务助理登记;3、拜访客户回来后，必须将客户名片及相关资料复印，交由业务助理存入公司客户，业务助理每月将不定期对公司客户资料进行回访，如果发现乙方交回的客户资料不真实，上述行为超过XXXXXX次的，视为严重违反公司规章制度，公司有权单方解除合同而不做任何赔偿或补偿。4、公司严禁业务员炒单、窜单。一经发现，公司有权：(1)、不予支付乙方所有未发业绩提成;(2)、没收所有诚信金;(3)、立即解除双方关系而不做任何赔偿或补偿。
四、负责收回入帐;乙方对外的业务往来，有技术或维护方面的，由甲方提供。
五、乙方对外的业务往来需用甲方名义签订合同的，必须经过甲方同意，否则视为无效。
六、乙方每周向甲方汇报自己的业务开展情况，以作为甲方下一步市场业务开展的参考。
七、以上协议经双方签字后生效，如因履行本协议发生纠纷，双方应友好协商解决，协商所达成的补充协议与本协议具同等法律效力，协商不成的，双方均可向XXXXXXX市第一人民法院提起诉讼。
八、双方均明白《中华人民共和国劳动合同法》、《民法通则》、《合同法》等相关法律法规之规定，本协议签署纯属自愿，双方意思表示真实。
九、本协议一式两份，甲、乙双方各一份，均具同等法律效力。
甲方：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX乙方：XXXXXXXXXXXXXXXXXX
联系电话：XXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXXXXX
日期：XXXXXXX年XXX月XXX日日期：XXXXXXX年XXX月XXX日
附：乙方身份证复印件
个人合同 篇4
甲方(卖方): 身份证号码:
乙方(买方): 身份证号码:
根据《中华人民共和国经济合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及其他有关法律、法规之规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，乙方向甲方购买房产并签订本合同，以资共同信守执行。
第一条:房屋基本情况
甲方房屋(以下简称该房屋)位于 市 区,该房屋的所有人为 ,建筑面积为 平方米(详见土地房屋权证第 号)。
第二条:上述房屋的交易价格
经甲、乙双方协商一致，该房屋总售价为￥302000元，总金额大写:叁拾万零贰仟元整，小写:￥302000元。本合同签订之日，乙方向甲方支付人民币 元整，作为购房定金。
第三条:付款时间与方式
甲、乙双方同意以一次性付款方式付款，并约定在房地产交易中心缴交税费当日支付首付款(含定金)人民币 元整给甲方，剩余房款人民币 元整于产权交割完毕当
日付给甲方。
第四条:交付期限及违约责任
1.甲方应于收到乙方全额房款之日将交易的.房产全部交付给乙方使用，并应在交房当日将物业费，水电费，取暖费，网费，燃气费等结清(出示相关收据)。
2.乙方逾期未付款的违约责任:乙方须在规定日期内付清房款，逾期未付清房款，甲方有权终止合同，由此造成的损失，甲方不予承担，乙方所交定金，抵作甲方损失。
3.甲方逾期未交房的违约责任:甲方须协助乙方办理相关手续并在交期限内交房给乙方，逾期未交房或乙方发现建筑不合格，甲方须在3日内支付乙方所付定金的双倍作为赔偿，同时乙方有权选择继续购房或终止合同，其中如乙方选择终止合同，甲方须在3日内将乙方所付定金的双倍及已付款一次性退还给乙方。
第五条:税费承担
经双方协商，交易税费由 方承担，代办产权手续费由
方承担。
第六条:甲方必须保证上述房屋权属清楚，没有产权纠纷或债务纠纷，若有纠纷情况，甲方均在交易前办妥，交易后如有上述未清事项，由甲方承担全部责任。
第七条:本合同一式四份，甲方产权人一份，甲方公证人一份，乙方一份，乙方公证人一份。
第八条;发生争议的解决方式
本合同未尽事宜，甲、乙双方可另行约定，其补充约定经双方签章与本合同同具法律效力。
甲方(卖方)签章:
甲方公证人签章:
乙方(买方)签章:
乙方公证人签章:
其他相关证明人签章:
签订日期:20xx年x月19日
个人合同 篇5
甲方：
乙方：
签订时间：20xx年09月日
一、收货人名称、发到站、品种、质量、交（提）货时间、数量
二、交货方式：
汽车运输，由出卖人负责组织车辆运输到买受人煤场。
三、数量及质量验收方法：
数量以买受人计量为准（买受人计量衡应符合国家精度检验要求）；质量以买受人验收为准（买受人按国家标准采样、制样、化验）。
四、煤炭单价及执行期：
质价协议：入场标煤单价（含税）=热值结算价+挥发份结算价+硫分结算价+水分结算价。
1、煤量结算单价计算方法
合同执行期内供煤量达到0。5万吨及以上，结算标煤单价（含税）为280元/吨；合同执行期内供煤量未达到0。5万吨，每降低1千吨（不足1千吨不扣），结算标煤单价（含税）降低1元/吨。
说明：供煤量=全部进煤量—扣吨量—拒付量2、煤质结算单价计算方法：
（1），满足合同需求热值结算价：实际结算原煤入厂含税单价（元/吨）=[合同约定结算标煤单价（含税）×实际热值÷7000+1]。
说明：实际热值指当月加权平均热值；
（2）当月加权平均热值在4500~5000千卡/千克之间（含4500千卡/千克），进行热值折价，计算公式如下：
应结算入厂原煤含税单价（元/吨）=【合同约定结算标煤单价（含税）×实际热值÷7000】实际算入厂原煤含税单价（元/吨）=【应结算入厂原煤含税单价（元/吨）×实际热值÷合同约定热值+1】。
说明：实际热值指当月加权平均热值；
（3）单批次热值低于4000千卡/千克，拒付煤款和运费。
3、单批次灰熔点ST≤1130°C，拒付，同时按照该批次的量100元/吨进行罚款，如果引起锅炉结焦停炉事故，将追究赔偿责任。
4、单批次进厂煤挥发分小于28%，每降低1%，原煤价索赔3元/吨，不足1%不扣。
5、单批次硫分>0.8%，每增加1%，原煤价索赔2元/吨，单批次硫分>2.0%，拒付。
6、单批次进厂煤水分大于15%，每增加1%，原煤价索赔2元/吨执行，不足1%不扣。
7、合同执行期限：20xx年月日至20xx年月日
五、结算方式：
1、一票制结算：煤款由甲方开具符合国家税法规定的增值税专用发票。
2、甲方必须严格按照国家税法规定开具增值税专用发票，不得代开，不得虚开，如甲方提供的增值税专用发票被税务机关稽查所造成的经济损失（含税款、罚款、滞纳金等）均由甲方负责赔偿。
3、实际结算原煤入厂价格和开发票价格按照实际结算入厂煤标煤价折算。
六、付款方式：
甲方应与电厂热值公布1天后将单批次货款的80%付给乙方，剩余20%月底扣完管理费、资金链利息后全额付清给乙方，如甲方不及时将煤款付给乙方，甲方需承担乙方资金损失，具体损失按照实际煤款的1。5%/天支付给乙方。
七、违约责任：
1、买卖双方应严格按本合同执行，如有违约，由违约方承担全部经济损失。
2、严格执行厂内运煤道路管理办法，对从空车道行驶、强行插队、影响出入、不听从指挥卸车、阻碍通行等其它不听劝阻的车辆，对该车辆运输的煤炭扣减2吨，并不许该车辆以后进厂。
3、如经稽查核实，发现有掺杂使假现象：
（1）运煤车辆的车厢边、角、底、拉筋处采样盲区装有不同煤质；
（2）卸煤出现明显煤质分层、局部分层；（3）热电厂严禁进入的煤（准东煤），明显掺假；以上现象一经发现将给予视情况从重处罚。
4、运煤重车进厂后不准私自出厂，违者扣押车辆没收所运煤炭。
5、笨合同量、质、价标准是根据当前的煤炭市场实际情况而确定，一旦市场形式发生变化，买受人将随时对合同的量、质、价、标准做进一步的.调整，日进煤计划服从燃料管理部调运安排。
八、争议解决：
甲、乙双方在执行本合同过程中发生的争执，应本着友好合作的精神协商解决。若协商不能达成一致，可向甲乙方所在地人民法院提起诉讼。
九、补充条款：
1、甲方负责开具煤炭、运费增值税发票，票点为11.5，税款由乙方支付。
2、甲方收取乙方每吨3元管理费和资金链利息1.5%，甲方全权负责协调电厂相关一切事宜及与资金链新疆兵团中信物流有限公司的结算业务。
3、由于甲方因推迟付款造成乙方总供煤量未达到合同要求的，乙方不承担任何赔偿责任。
4、乙方收款账号：李浩田。此账号不得随意更改，如需更改需乙方全体签字人到场当面更改，如由甲方造成的疏忽随意更改账号，所有经济损失由甲方承担。
5、剩余未尽部分由双方口头解决。
甲方：
乙方：
签字盖章：
签字盖章：
个人合同 篇6
甲方(用人单位):_________________________
单位住所:_______________________________
法定代表人(或负责人):__________________
乙方(劳动者):___________________________
住址:___________________________________
身份证号码:____________________________
联系电话:_______________________________
甲乙双方在平等自愿的基础上，按照<中华人民共和国劳动合同法>等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行:
第一条、劳动合同期限
1、本劳动合同为劳动合同。期限为:自______年_____月____日起至____年___月____日止。
第二条、工作地点
________省_______市_______路_______号。
第三条、工作内容
1、乙方的工作岗位为_______，甲方根据工作需要可以调换乙方的的工作岗位和工种。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前_______日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假
1、工作时间:标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过____小时，每周工作不超过____小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。
2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
第五条、劳动报酬
1、乙方月工资标准为人民币_______元，其中试用期内工资为人民币______元;
2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为___________。
第六条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。
第七条
甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。
第八条
乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。
第九条
乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，乙方单独承担责任，与甲方无关。
第十条、劳动合同解除或终止
1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前____日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方为准。
2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照<劳动合同法>等法律、法规有关规定执行。
3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的'工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。
4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。
第十一条
因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十二条
本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。
第十三条
本合同自双方签字或盖章后生效，一式____份，双方各执____份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。
甲方(盖章):____________乙方(签字):____________
日期:_____年___月___日日期:_____年___月___日
个人合同 篇7
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》 以 及有关法律法规和政策的规定， 经双方平等协商，订立本合同如下：
一、 劳动合同期限：自________年____月____日至________年____月____日终止;如
因甲方需要，本合同期限延长，由甲乙双方再续订劳动合同。
二、 工作地点：____县三渡镇。
工作内容：乙方在甲方所承包土地管理鱼塘、养殖及其它事务。
三、劳动报酬：乙方每月工资为xx元。吃、住由乙方自行解决，经乙方同意，乙方工资每3 个月发 1 次。工资发放的具体时间为每三个月的第____日。
经甲乙双方协商，甲方有权根据乙方完成生产任务的情况给予乙方奖罚，具体奖罚制度，由甲乙双方共同商定，乙方承诺：经甲乙双方商定的奖罚制度属于本合同的附属部分，具有与本合同相同的法律效力。(奖罚制度单独形成文本，由甲乙双方签字确认)
四、 劳动纪律：乙方必须执行甲方的养殖计划和任务，服从甲方管理，不得旷工、怠工、早退等;有特殊事情离开养殖岗位，需经甲方同意，________年内请事假时间不得超过十天。乙方必须全心
全意为甲方做好工作，完成甲方布置的养殖任务， 乙方如不能履行职责，甲方有权按照乙方违反合同的情形依据甲乙双方确定之《劳动纪律》、《奖罚制度》的约定，扣除或不发乙方工资。(劳动纪律需单独形成文本，由甲乙双方签字确认)
五、 乙方在从事养殖作业中，应自觉遵守安全操作规程，不得违反养殖场所指定的安全操作程序，若违规操作，乙方应承担一切后果，与甲方无关。(此处约定违反法律规定，无效，建议删除)建议改为：乙方在从事养殖作业中，应自觉遵守安全操作规程，
不得违反养殖场所指定的安全操作程序，若乙方违规操作，造成甲方损失的，甲方有权就乙方违规造成的损失向乙方要求赔偿。(《操作规程》需单独形成文本，甲乙双方签字确认)
六、天然鱼塘均未设立安全栅栏，未经甲方许可乙方不得将与养殖场无关的人带入场内，尤其是小孩，如有违规，在养殖场发生的安全事故造成甲方对第三人的赔偿责任，在甲方承担赔偿责任后，甲方有权就其损失向乙方追偿。
七、 乙方应严格遵守甲方所制定的养殖操作规程，定时反应养殖状态，XX敬业，若因乙方操作不当而造成甲方损失，甲有权向乙方索赔。
八、 若因乙方所提供的科学养殖方案，甲方采用后获得了计划外的收益，甲方应提供相应的奖励给予乙方回报，奖励数额根据收益情况而定。(奖罚制度中应包括该奖励的内容)
九、乙方在上岗前应持有在国家三类甲级医院的体检报告，不得有传统疾病;职业病;高血压;心脏病及各种传染病 ，若乙方隐瞒病情带病上岗，在工作期间因疾病引起的意外和事故与甲方无关。
十、合同的变更、解除、终止：
1、 经甲、乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。
2、 如若乙方工作不能胜任，严重违反劳动纪律经指出后不改正的`，甲方可以解除劳动合同，但必须提前一个月通知乙方。
3、 若甲方无故克扣或者拖欠乙方工资，乙方可以解除合同。
十一违反劳动合同的责任：
1、 由于甲、乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完 全履行的，由有过错的一方承担法律责任;如属双方过错，根据实际 情况，由双方各自承担法律责任。
2、 甲、乙双方任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的， 应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。
3、 本合同履行中发生劳动争议，甲乙双方应当协商解决，协商不能
解决的，按相关法律规定办理。
十二 其它：
1 本合同未尽事宜，按《劳动法》及《劳动合同法》的相关规定处理。
2 本合同依法订立后，双方必须严格履行。
3 本合同一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方(签名) 乙方(签名) ：
个人合同 篇8
甲 方：
乙 方：__________________________________
签订日期：__ __________ _____________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国建筑法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条 甲方(用人单位)名称：
法定代表人(委托代理人)或主要负责人：
注册地址：
在京通讯地址： 联系电话：
第二条 乙方(劳动者)姓名：
居民身份证号码：
上岗证证件号码：
现居住地址：
联系电话：
二、劳动合同期限
第三条 本合同采取下列第 种期限形式：
(一)以完成一定工作任务为期限。自 年 月 日起至 工作任务完成即行终止。
(二)固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止。
其中，试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
(三)无固定期限，自 年 月 日起。
其中，试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
三、工作内容和工作地点
第四条 甲方招用乙方担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。工作地点为 。
第五条 甲方根据国家、北京市和行业劳动定额标准和质量验收标准，安排乙方的工作任务。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到约定标准。
四、工作时间和休息休假
第六条 甲方安排乙方实行下列第 种工作工时制度。
(一)标准工时制度。
(二)综合计算工时制度。
(三)不定时工时制度。
实行综合计算工时制度和不定时工作工时制度的，应经注册地人力社保行政部门批准。
第七条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度并依法保证乙方的休息权利。
五、劳动报酬
第八条 乙方工资标准为：
(一)实行按日计算工资的;
1、工资标准为 元/日;
2、工资计算方式为 元/日×出勤工日;
3、出勤工日按照甲乙双方签字确认的出勤记录计算;
4、双方应于每月 日前，按照上述标准，核算乙方上月工资数额并由双方签字确认。
(二)实行计件工资的：
1、工作量计算标准为 ;
2、工作量单价为 ;
3、工资计算标准为工作量单价×乙方完成的工作量;
4、乙方应当按照甲方书面告知的标准完成工作;甲方的工作标准见本合同第二十条。
5、双方应于每月 日前，按照上述标准，核算乙方上月工资数额并由双方签字确认。
(三)乙方试用期月工资 元。甲方支付给乙方试用期的`工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于北京市最低工资标准。
(四)甲方每月 号以法定货币或采取银行转账方式支付乙方工资。甲方每月支付乙方的工资不得低于本市规定的最低工资标准。
六、社会保险和福利待遇
第九条 甲乙双方应按照国家、北京市和企业注册地有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。其中，乙方负担的部分由甲方代扣代缴。
第十条 乙方患病或非因工负伤、患职业病或因工负伤的待遇按国家、北京市和统筹地有关规定执行。
第十一条 甲方应为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，投保标准为 ，并支付保险费。
第十二条 甲方为乙方提供以下福利待遇： 。
七、职业培训
第十三条 甲方负责对乙方进行职业技能、劳动安全生产以及普法维权教育培训。
第十四条 甲方应实行“先培训后上岗”的就业准入政策，上岗前应对乙方进行以下方面的业务培训：
(一)国家有关建筑行业的法律法规和政策文件。
(二)建筑行业《国家职业标准》所要求的理论知识和实操方法。
(三)建筑行业相关规章、规程标准。
(四)事故防范和应急救援处理办法及安全知识的培训教育。
(五)劳动者权利义务以及劳动争议处理的程序与合法渠道。
八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十五条 甲 方应坚持安全第一、预防为主的方针，建立健全安全生产的责任制度和群防群治制度。
第十六条 甲方应依法加强对建筑安全生产的管理，执行安全生产责任制度，采取有效措施，防止伤亡和其他安全生产事故的发生。
第十七条 甲方和乙方在施工过程中，应当遵守有关安全生产的法律、法规和建筑行业安全规章、规程，不得违章指挥或者违章作业。乙方有权对影响人身健康的作业程序和作业条件提出改进意见，有权获得安全生产所需的防护用品。乙方对危及生命安全和人身健康的行为有权拒绝，并提出检举和控告。
九、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿
第十八条 经甲乙双方协商一致，可以变更本合同约定的内容，并以书面形式确定。
第十九条 甲乙双方解除、终止本合同，应当按照《中华人民共和国劳动合同法》规定执行。
十、当事人约定的其他内容
第二十条 甲乙双方依法约定的其他事项：
采取计量工资方式的，工作标准为：
十一、劳动争议处理及其他
第二十一条 甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，当事人可以到项目所在地的劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;调解不成的或者当事人不愿意调解的，可以依法申请仲裁、提起诉讼。
第二十二条 劳动合同履行地与甲方注册地不一致的，有关乙方的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护等事项，按照劳动合同履行地的有关规定执行;甲方注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准，且甲方与乙方约定按照甲方注册地的有关规定执行的，按照约定执行。
第二十三条 本合同未尽事宜或与现行及今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
个人合同 篇9
甲方（出借人）___________ 身份证号码：___________
乙方（借款人）___________ 身份证号码：___________ 公司地址：___________ 营业执照号注册号：___________
丙方（担保人） ___________法定代表人：___________ 地址：___________电话：___________ 营业执照号码：___________
根据《中华人民共和国合同法》以及《中华人民共和国担保法》等有关的法律法规规定，当事人在平等自愿、诚实信用的基础上，经协商一致，签订本合同。
第一条：甲方（出借人）_________出借人民币_________，期限___个月，自______年___月___日至______年___月___日止。借款期限届满日为法定节假日、休息日的，顺延至节假日、休息日后的第一个工作日，利息按实际占有天数计算。
第二条：借款利率为月息___‰，从出资人实际交付借款之日起计息至本金结清之日。
第三条：乙方借款用途为经营周转。乙方承诺合法使用借款，不得用作违法活动。 第四条：甲方应在合同签订后当日，一次性向乙方交付全部借款。具体借款金额和借款时间以支付凭证为准。
第五条：乙方还款方式为：按月还息，每个月二十日为乙方的付息终结日。在每月1日至20日（含20日）期间借款的借款人需将第一个月利息直接交给出借人；二十日之后借款的借款人应在次月的二十日之前（含20日）支付的第一个利息。本金分期归还或到期后一次性归还，具体归还办法见还款计划书。
第六条：根据乙方之请求，丙方愿对本合同项下甲方对乙方的全部债权承担连带保证责任。在借款到期之日起三日内如乙方未能足额将借款本金偿还甲方时，丙方保证将应付款项（包括借款本金、利息）偿付给甲方。
第七条：因乙方不履行还款义务，丙方为乙方代为偿还借款后，甲方即将本合同项下的包括借款本金和利息等在内的所有债权转让给丙方，丙方即成为乙方新的债权人，丙方享有本合同中甲方对乙方享有的所有合同权利。
第八条：本合同如须办理公证，乙方承担公证费用。
第九条：甲方的权利和义务
1、 甲方有权对乙方提交的资料、文件的合法性、真实性进行调查。
2、 合同履行期间，甲方不得提前解除合同，抽回资金。
3、 借款交付后，配合丙方对乙方使用借款进行管理和监控。
第十条：乙方的权利和义务
1、 按照本合同的约定使用借款，不得将借款转作他用，更不能用于违法行为。
2、 乙方应根据丙方的要求提供相应的文件及资料，并保证所提供资料、文件的真实性与合法性。
3、 按照约定向丙方支付担保服务费。
4、 乙方应按本合同约定按时足额偿还借款本息。
5、 乙方的居住地、联系方式、单位的`变迁等发生变更，必须在变更后三日内书面通知甲方及丙方。
6、 乙方服从丙方的贷后管理与风险监控。
7、 自甲方实际向乙方发放贷款当日，乙方应向丙方缴纳人民币______保证金。
第十一条：丙方的权利和义务
1、 对乙方提交的资料、文件的合法性、真实性进行调查，对乙方的资信、资产状况进行调查。
2、按照约定承担保证责任后，丙方成为乙方新的债权人，享有原债权人的所有权利和义务。
3、受甲方委托对乙方使用借款情况进行监督、管理、催收，并对借款风险进行监控。
个人合同 篇10
甲方(聘用方)：_
乙方(受聘方)：_
甲乙双方根据国家和_市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同，个人聘用协议书。
第一条 合同期限
1.合同有效期：自_年_月_日至_年_月_日止(其中_年_月_日至_年_月_日为见习期/试用期)，合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3.签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和_市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条 试用期限
试用期限为_天，即从_年_月_日起至_年_月_日止。
第三条 工作岗位
1.甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
2.甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
第四条 工作条件和劳动保护
1.甲方实行每周工作_小时，每天工作_小时的工作制度。
2.甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3.甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第五条 工作报酬
1.根据国家、市政府和单位的有关规定，甲方按月支付乙方工资，为_元人民币。
2.甲方根据国家、市政府和单位的有关规定，调整乙方的工资。
3.乙方享受规定的福利待遇。
4.乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。
5.甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第六条 工作纪律、奖励和惩处
1.乙方应遵守国家的法律、法规。
2.乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育，协议书《个人聘用协议书》。
3.甲方按市政府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
4.乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市政府和单位的有关规定经予处罚。
第七条 病假和事假
1.乙方请病假，须凭甲方指定的医生证明，乙方在一个合同期(_年或_学年)内，累计病假不满_天，工资按照_%发给;超过_天后，甲方有权解除聘用合同;若未解除合同，工资将按_%发给，直至恢复正常工作为止。在合同期内乙方因公出差，在当地政府指定的医院就诊的医疗费用，由甲方支付;因私外出就诊的医疗费用自理。
2.乙方请事假须经甲方同意，甲方将按日扣发工资，在合同期(_年或_学年)内，事假累计不得超过_天，连续事假不得超过_天：超过_天，将扣发_天工资。未经甲方同意而擅离职守的，旷职_天，扣发_天工资，情节严重的，甲方有权解除合同，并追究乙方的违约责任。
第八条 聘用合同的变更、终止和解除
1.聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的`义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2.聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3.甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。
4.经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
5.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
(3)故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的;
(4)严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;
(5)被依法追究刑事责任的。
6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘方。
(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的;
(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;
(4)乙方不履行聘用合同的。
7.有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同
(1)乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;
(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
(3)法律、法规规定的其他情形。
8.有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
9.乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第九条 违反和解除聘用合同的经济补偿
1.经聘用合同当事人协商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在见习期)，甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿，最多不超过十二个月。
2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
3.聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘方员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
4.甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用合同的上一年月平均工资)。
5.聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，支付当月基本工资作为的违约金给甲方。
6.乙方因甲方未按照聘用合同的约定支付工作报酬而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第十条 其它事项
1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定应先申请仲裁，如一方对仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。
2.本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方(盖章)：_ 乙方(签字)：_
代表人(签字)：_
_年____月____日 _年____月____日
签订地点：_ 签订地点：_
贵阳市劳动合同的范本(二)
甲方(用人单位)
名 称：
法定代表人(主要负责人)：
地 址：
工商登记注册类型：
联 系 电 话：
乙方(劳动者)
姓 名：
性 别：
身份证号码：
文 化 程 度：
住 址：
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