团建活动方案15篇(通用)
为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。那么你有了解过方案吗？下面是小编收集整理的团建活动方案，仅供参考，希望能够帮助到大家。
团建活动方案1
活动时间：20xx年xx月-20xx年xx月
活动组及人数：xx
活动目的：为丰富广大员工的业余生活，完善公司福利，感谢各位员工一年来的辛勤劳动和付出，让员工和员工之间多沟通多交流，增强员工之间的友谊，加强部门之间的凝聚力，体现公司对员工的`关爱。
费用预算：XX元/人
活动方案一：家庭日，活动邀请员工家属参加，活动时间控制在一天，地点可以选择带有游乐项目的度假村，选择大巴车将人员集体送至度假村，游乐项目可选择适合各年龄层次均可以参加的，期间可以在午餐中间穿插一些游戏、才艺表演等，事先准备好奖品以感谢家属对员工工作长期的支持。
活动方案二：员工户外拓展，活动安排在户外拓展基地，活动时间控制在二天，地点选择可以提供住宿的拓展培训基地，可以缓解员工紧张的工作气氛，并且可以通过拓展活动中的各种项目，提升员工之间的配合度。
活动方案三：封闭会议培训，活动时间控制在2天，可以选择环境较好的温泉度假酒店，各部门可以针对本部门的工作内容，聘请外训老师给予授课，课程结束后安排度假休闲活动，通过培训可以提升工作的专业度，提高工作能力。
活动方案四：短期旅行，活动时间控制在3天左右，活动可以安排在周边风景优美的景区，大巴车程控制在8小时之内，放松心情，接近自然。
以上方案各部门可以自由选择，确定好方案后，各部门将对方案的具体实施拿出细则，包括人员安排、费用预算、活动流程、注意事项。希望通过活动为公司营造团结、积极向上的企业文化。
团建活动方案2
一、活动目的
通过中秋节的促销活动及广告宣传来聚集人气，拉动消费，以增加销售收入和利润额为目的，另一方面在消费者中留下较好的印象，加强消费者和企业员工对xx餐厅的信心，增强品牌知名度和佳誉度，影响消费者品牌忠诚。
二、活动主题
“月满中秋夜，天涯共此时”，xx餐厅助您亲情连通。
三、活动时间
具体时间待定。
四、活动内容
1、现场猜谜活动
（1）专设一个灯谜区，在活动现场悬挂有谜语的五彩灯（红灯）笼。所有灯谜均不分难度，只要猜中者皆能获得x元的消费优惠券。
（2）灯谜可在活动期间，每天陈列x个，中秋节时陈列x个。
（3）灯谜牌为木刻小牌，大小和护身符差不多，外型古朴，具收藏价值。一面为xx餐厅标志，一面为灯谜，如宾客猜中，可取下送至领奖处，而灯谜牌则用红色香包包好送给宾客。（香包外同样印有xx标志）
2、巨型月饼
（1）制作一个x米直径的月饼，摆放在大厅内做宣传，在八月十五当天给现场宾客每人大派送。
（2）准备相机及打印机，如有宾客想与巨型月饼或主题布置区域合影可以提供服务。消费x元以上的`宾客免费合影，其它宾客每人每次收费x元。
（3）提前联系巨型月饼的制作，如本餐厅制作不了，可以联系外地，以此做为宣传卖点。
（4）巨型月饼要取一个吉祥的名字，具体名称可向社会征集，由报纸进行炒作。确定采用者可以获得由xx餐厅提供的八月十五团圆宴一桌，价值x元。
（5）八月十五晚x点以后，在餐厅消费的宾客均可参加巨型月饼品赏活动。由餐厅高管、员工及嘉宾共同举行切饼仪式，统一送至顾客手中。切饼嘉宾还可等到一份荣耀，将自己切好的饼，亲自送到家人朋友手中，表达自己深深情意。
3、送平安
（1）在餐饮大厅内设置一个中秋主题区，以月亮、兔子、嫦娥、吴刚、桂树等为主题来布置，制作材料为泡沫等物品，用礼宾栏围起来，不可靠近。
（2）在大厅的装饰用桂树上悬挂平安符，象征平安、团圆、宝贵。平安符为红色丝绸与小木牌，制作新颖，各具特色。凡在餐饮消费的宾客均可选取一个自己喜欢的平安符，送给家人朋友，祝福平安、幸福。
（3）平安符每桌送一个，如有需要，可售x元一个。
4、全家福团圆宴
（1）由厨师长推出八月十五全家福团圆宴套餐菜单，从x元—x元不等（可根据餐厅实际情况而定）。
（2）凡活动期间在餐饮预定x元以下团圆宴套餐的宾客均免费赠送果盘一份，在餐厅内免费与布景合影，免费猜灯谜。
（3）活动期间在餐饮预定x元以上团圆宴套餐的宾客均免费赠送豪华果盘一份、x月饼礼盒一份，在餐厅内免费与布景合影，免费猜灯谜。
（4）活动期间在餐饮预定x元以上团圆宴套餐的宾客均免费赠送豪华果盘一份、豪华x月饼礼盒一份，在餐厅内免费与布景合影，免费猜灯谜，可亲手书写祈福孔明灯一个。
5、情侣宴
（1）由厨师长推出八月十五情侣宴套餐菜单，从x元—x元不等（可根据餐厅实际情况而定）。
（2）预定情侣宴套餐的宾客均免费赠送果盘一份，在餐厅内免费与布景合影，免费猜灯谜。
团建活动方案3
一、活动背景
七月初七就是中国传统的情人节——七夕节了，七夕节，又名乞巧节、七巧节或七姐诞，相传，七夕是牛郎和织女在鹊桥相会之日，是我国传统节日中最具浪漫爱情色彩的一个节日，被认为是“中国的情人节”。浪漫的日子总是让人铭记，爱TA就给TA惊喜吧，在这个甜蜜的日子里，勇敢的向你的另一半表达自己的爱意吧！
二、活动目的与意义
活跃公司网站的氛围，利用节日氛围和时机，制造热点话题，扩大影响力和知名度，吸引新粉丝，增加粉丝数量，增强与粉丝互动。目前公司的`公众号处于粉丝增长期，希望本次活动能够吸引更多人关注。
三、活动主题
“浪漫七夕缘”
四、活动内容
送花
帅哥将鲜花亲自送到美女手中，像极了偶像剧情节，让你的感情升温。
告白墙
七夕，不是只有看着别人秀恩爱，在卡片上写下你想说的话，贴在“告白墙”上，让所有人都能看到你的深情款款。让爱不止于此。
假面舞会
颜色各异的面具，为七夕活动添上了一抹神秘的色彩。
“假装有情侣”摄影棚
七夕对于单身狗是一个并不友好的节日，假装有情侣摄影棚，在幽默中感受节日气氛，让今天也仪式感满满~
团建活动方案4
一、活动主题：
团结协作，突破自我，共同成长
二、活动目的：
1. 促进团队成员之间的沟通和交流，增加彼此的了解程度；
2. 培养团队成员的团队合作意识和团结互助精神；
3. 增强团队成员的解决问题和应变能力；
4. 提升团队成员的自信心和自我突破能力；
5. 加强团队的凝聚力和向心力。
三、活动内容：
1. 团队建设训练：通过一系列的`团队建设训练活动，如拓展训练、信任训练等，培养团队成员的团队合作意识和团结互助精神。
2. 挑战自我：设置一些团队任务和个人挑战，让团队成员能够超越自我，突破自我，提升自身能力。
3. 团队比赛：组织一些团队比赛，如篮球比赛、足球比赛等，增强团队成员的团队合作能力和竞争意识。
4. 智力游戏：安排一些智力游戏，并设置丰厚奖励，让团队成员发挥智慧和团队合作精神，解决问题和取得成功。
5. 应急演练：模拟真实场景，进行应急演练，让团队成员在压力下进行协作和应变训练，提高应急响应能力和团队协作能力。
四、活动流程：
1. 早上：集合，进行简单热身活动。
2. 上午：进行团队建设训练，培养团队成员的团队合作意识和团结互助精神。
3. 中午：午餐休息，团队成员之间进行交流和互动，加强彼此的了解程度。
4. 下午：进行挑战自我活动，让团队成员能够突破自我，提升自身能力。
5. 傍晚：举行团队比赛和智力游戏，增强团队合作能力和智慧。
6. 晚上：进行应急演练，提高团队成员的应急响应能力和团队协作能力。
7. 结束：总结活动成果，进行团队分享和反思。
五、活动预算：
根据具体活动内容和规模进行预算，包括场地费、材料费、餐饮费、奖励费等。
六、活动宣传：
通过内部通讯、企业网站、微信群等渠道宣传活动内容、目的和预期效果，引导团队成员积极参与。
七、活动评估：
活动结束后，进行团队成员的问卷调查和活动效果评估，了解活动的优缺点，为今后的团建活动提供参考。
八、活动安全：
确保活动过程中的安全，妥善安排救护人员和应急设备，对特殊环境和活动进行评估和准备。
以上为户外拓展团建活动方案，具体可根据实际情况进行相应调整和细化。
团建活动方案5
一、活动目的
借着节日活跃公司气氛，丰富员工业余生活，实现公司与员工间的互动，密切内部的人际关系，活跃身心，使员工能以更蓬勃的`朝气，更积极乐观的心态、更融洽的关系投身工作。巩固企业文化氛围。
二、活动主题
共度“家”节 人月两圆
三、活动时间
20xx年xx月xx日下午
四、活动地点
公司二部
五、活动人员
公司全体员工
六、相关准备
1.由行政、人事部预先做好前期准备事宜，做好活动安排；
2.相机；
3.横幅、灯笼、气球、丝带。
七、活动详情
团队游戏pk（300元）+博饼（3500元）+布置费（200）
1、活动开始，员工进入会场，主持人宣布活动开始；
2、由公司经理中秋贺词；
3、公司员工分为8个团队每个团队6个人，各队喊口号；
4、游戏规则：一共6个游戏，6个互动小游戏结束之后，冠军团队有机会在博饼环节优先开始。最后全部人开始进行博饼。博饼的形式是以主持人从抽奖箱抽取全部人的名字开始，抽完之后放在旁边，如果全部人博饼之后礼品还有，继续第二轮。直到奖品博完。
游戏一：
猜灯谜：在十五分钟之内，在公司范围内找到红灯笼，猜出灯谜，十五分钟后统计哪个队获胜，获胜小组成员有奖励。并获得一个积分。如发现手机百度者，取消这局的参赛资格。
游戏二：
我爱记歌词：先给选手放一段音乐前奏，音乐一停，选手必须马上接唱，而且歌词一字不能错，如果错误不予加分。看最后哪个团队获胜，队员获得奖品一份。
游戏三：
主持人说一句话，看谁在最快的时间反应出来，并倒着流利说出来，一共十句话，反应最快并倒着说出正确的团队获胜，有精美奖品一份
游戏四：
表演时间，加分机会：鼓励员工展现自己的才华，让公司更好的了解员工。加深员工对公司的感情，认可公司，热爱公司。
游戏五：
企业文化，公司政策，中秋节常识抢答
1.准备20道抢答题。
1.选手进行举手抢答，答对者奖获得一分。
2.每队派出的选手答不出来，可求助于本队队员，每轮求助最多不超过3次。
3.选手在回答问题时，台下的队员不能代答或透露信息，否则扣10分。
游戏六：
吃食物猜名称：各组派出代表，然后蒙上眼睛在猜食物叫什么，有简单提示。参赛者必须在一分钟内猜出。一共有五种食物。猜得最多正确者，所在队获胜，如果打平，参赛者各吃一种食物，最快打出来者获胜。获胜团队有一份精美小礼品。
游戏七：
猜猜猜：
1、事先准备一些纸片，上面写好各种职业，或者体育运动，或者成语。
2、 每个队派出一个代表参赛，一共十个词语，在十分钟之内猜。
3、然后分别表演，不能说话，让别人猜猜看是什么职业。
获胜团队有一份精美小礼品。
最后的大家一起跟着音乐跳兔子舞。 然后统计获胜团队，优先开博。
团建活动方案6
为了充分落实学生的主体地位，推进课堂教学改革，提高教学质量，高效课堂班级团队建设是保障，结合学校实际，特制定高效课堂班级团队建设实施方案。
一、指导思想：
创新学生管理模式，把管理权和评价权交还给学生，让学生成为教育创新的主体，促进学生自我教育、自我管理、自我发展，让学生快乐成长，全面进步提高。
二、要求：
1、和谐管理，和谐发展，打造家庭式的亲情关系。
2、转变管理思想，重视学生生命的成长和精神的打造。
3、重视学生自主管理，明确思路，大胆把管理权交给学生。
4、打造一种公平民主、团结奋进、永不服输的班级文化，用文化引领班级前进的方向。
5、落实值日班长、值周班长制度。
6、搞好值日班长的每日赠言，并精选点评，每周评选一次最佳每日赠言。
7、建立值日班长记录本，搞好每天的总结点评。
8、建立值周班长记录本，搞好每周总结，开好每周主题班会。
9、落实值日校长制度，提高校园自主管理水平。
10、落实值日室长、值日层长、值日楼长制度，提高寝室管理水平。
11、组织好集体给学生过生日。
12、落实班级公共电话制度，杜绝学生带手机进校园。
13、重视寝室文化建设，建立寝室公约，加强同寝室人员感情凝聚力，营造良好的寝室环境。
14、建立班级公约，用班规规范同学们的行为，提高班级管理的科学化、制度化、规范化水平。
三、班级建设
班级建设分为两个方面，班级文化建设和班级管理建设
（一）班级文化建设
1、每个班级都要有属于符合自己的班名、班训、班徽、口号、奋斗目标。例如：某班班名梦想1班；班主任寄语是：成功来自坚持，执着创造奇迹；班风是：勤奋并快乐着，成长并幸福着；班训是：刻苦学习、自律高效、牢记目标、勇往直前；班级的口号是：步追风、志齐天；班级的奋斗目标是：读好书、学好习、写好字、做好人。
2、文化墙
就是各班的学习园地，文化墙位置在教室内外的某块墙壁上，内容是用张贴或板报的形式将各种有关班级文化和表彰的个人、小组、激励学生进步的.话语及一些时政要闻组成的，并要定期更换或补充。
3、打造家庭式亲情班级
这一点是班级文化建设最重要的。既然是家庭式班级，那么每个班都应有家庭公约，家庭公约也就是班级制度。如家庭公约中提到的我们是相亲相爱的一家人，有乐同享，有难同当，人人都要像兄弟姐妹那样相互欣赏，互相帮助，我们永远是兄弟姐妹。在这里我们能享受到家里的温暖，能感受到如父母在身边的安全，不会让任何一个孩子感到无助和孤独等等。每个班级都有一张爱的分享的生日表，上边有所有同学和任课教师的生日。当每个同学在过生日的那一天都能得到全班同学和老师的祝福，虽然，生日过的很简单，只是在班级中简单的用语言祝福一下，但同学们能在这里感受到亲人在身边的温暖，这样老师就成了学生的家长，同学们就是兄弟姐妹，真真正正相亲相爱一家人，打造家庭式亲情班级，也在班级管理中起到了至关重要的作用。
（二）班级管理建设
1、班委会的构成
班长负责管理班级所有事情并安排每周的值周班长，值周班长安排每两天的值日班长，班长下设纪律班长、卫生班长、学习班长、体育班长、学科班长、值周班长、值日班长、小组长。
纪律班长、卫生班长、学习班长、体育班长、学科班长各负其职。
值周班长和两天的值日班长研究班级工作；值周班长负责将每组得分做好记录并评出本周最佳学习小组和最佳个人；值日班长总结当天班级情况如此每个学生都有当班长的机会，锻炼了其管理和处事能力。
学习小组长负责制定本组建设目标，并制定每个组员“跳一跳够得着”的学习目标，组织每个成员积极、主动、高效的学习，并分层检测每个组员的学习效果。监督每个组员的学习、纪律和日常生活习惯并根据规则给予评价，并做好组内的组织分工、协调、合作等工作。
2、小组建设
（1）、小组的划分。划分原则是：组间同质、组内异质。它是根据本班同学的学习成绩、智力水平、性别平均划分的，保证每组的实力均衡，每组6人。小组内成员的综合水平又有明显的差异分为ABC三层（A层为特优生、B层为优等生、C层为待优生）。
（2）、每个小组必须起一个响亮的名字，让所有组员都集思广益，共同磋商，为小组起一个积极向上，富有新意响亮的名字，这有利于凝聚人心，形成小组目标和团队精神。并制定符合本组的组训、口号和组徽。让每个组员自觉遵守，相互勉励，同时为成员间相互监督制造依据。
（3）、小组长的选拔与培训
选好组长，就等于成功了一半。小组长扮演着小组学习的领袖，老师的助教两重角色，是一组之魂。小组长应具备的条件：
①有一定组织能力的学生担任。
②学习成绩好的、责任心强的。
③有一定语言能力说服能力强。
④有很强的集体荣誉感。
⑤有热心服务同学的意识。
⑥可以有班委会成员兼职。
小组长的培训（由班主任培训）：
①明确组长的责任和作用。
②定期召开小组长会议，了解他们一周内在思想上、学习上和生活上的困难并及时解决，让小组长感受到老师的关怀和温暖。
③帮助小组长培养各学科组长。
④适时的肯定、表扬、激励小组长。
4、小组长的职责
①负责小组内各成员的组织分工。
②负责本组成员课堂上的学习纪律。
③负责指导帮助待优生的学习并安排相应的优生辅导待优生为其制定相应的学习计划。
④小组长要定时检查每个组员的作业收交情况。
⑤负责指导每节课的课堂自学、讨论和展示。
⑥主要责任是帮助C层待优生完成每科学习任务促其学习进步。
四、评价机制
为了进一步加强班级量化管理，增强学生守纪意识，增强班干部管理责任意识，树立良好的班风和学风，各班规定与高效课堂相应的学生管理规定。如：每个同学给基础分100分（士兵），然后根据各班的量化考核细则加分或扣分。
如：ΧΧΧ同学在量化积分实行后因各种优秀表现加分到一定分值（150分），那就由士兵升至排长（150分），依次类推，量化得分到某一分值晋升连长（250分）、团长（400分）、师长（600分）和（1000分）。又如：ΧΧΧ同学在实行量化积分实行后，因各种行为表现扣分到某一分值（75分），那就由班主任进行谈话，调查其情况让其改之，以此类推，量化积分到某一分值（50分）请家长到学校配合调查其情况，令其改之，再继续（30分），班主任就要家访，直至扣为10分以下交由学校处理。
量化管理主要是三能力（自主管理能力、自主学习能力、自主生活能力）建设积分以及个人晋级和优秀小组评定以及奖励。
（一）三能力建设：
1、自主学习能力
①课堂学习由相应的学科班长打分，如：课堂上展示或点评或提出质疑并被老师表扬的加分（3分）。②日常学习由值周班长打分，如：被评为高效早读之星的（3分），作业及时上交情况和质量较好加分（2分）。
③优秀个人加（3分），优秀小组人均加（5分）。
④考试检测由班长和班主任打分，如：班内根据排名加分考试违纪的扣分，年级排名优秀的由班主任加分，组内由组长根据每层的成绩情况加分。根据每次考试成绩加分（根据平均成绩以上的人数和名次加相应的分值、平均成绩下十名不扣分，然后每退后十名扣五分依次类推、和上次考试成绩比较退步20名以上扣5分进步十名加5分依次类推）。
2、自主管理能力
①寝室由纪律班长（男女各一名）打分，根据寝室内卫生、纪律好的人均加（2分），反之扣（3分），文明寝室加（5分）。
②凡吸烟、喝酒、打牌等违纪相关人扣（10至20分）。
③谈恋爱、打架责任人减至0分交到学校并请其家长。
④教室纪律由值日班长打分，被班主任或课任教师批评的扣（5分）（如：上课睡觉、说话等做与学习无关的事情）相应的还要扣小组长（2分）。
⑤考勤由值日班长打分，早到教室并认真学习的同学加（2分），无故迟到扣（2分），旷课扣（5分），请假扣（1分）。
⑥积极参与学校或班级组织的各种活动，取得优异成绩的同学加（5至10分），由班长打分。
⑦好人好事酌情加分，由班长打分。
3、自主生活能力
①出操考勤由体育班长打分。
②教室和环境卫生由卫生班长打分，教室、清洁区卫生打扫及时、彻底、干净，每个成员加（3分）反之扣（4分）。每位同学自己周围卫生保持干净加（1分）反之扣（2分）。
③成长记录、学习档案由学习班长打分，上交及时、内容丰富充实加（8分）反之扣（10分）。
（二）个人晋级和优秀小组评定以及奖励
1、个人晋级由值周班长根据每位同学一周的三力积分汇总交与班长，再由班长每周总分并累积到某个分值上晋升一级。（士兵、排长、连长、团长、师长、）
2、优秀小组评定由值周班长根据每个小组的得分（组内每个组员的积分总和）评定。
3、奖励由措施：
a、各班根据班情奖励。
b、资助优先考虑。
c、排名在前面的同学定为三好学生、优秀学生、优秀班干部等。
团建活动方案7
一、活动意义
为丰富员工的业余生活，促进同事之间的交流，加强团队合作意识，增进各部门之间的沟通与交流，特组织全体员工进行户外烧烤及拓展游戏活动，既能让员工亲近自然、融入自然，缓解工作生活中的压力，又能培养团队合作精神，营造和谐融洽的集体氛围，增强公司团队凝聚力。
二、活动目的
增强团队的凝聚力和团队的'融合度,同时提高员工之间的熟悉程度和协作能力。让员工体会坚持、凝聚、努力带来的力量，让我们用极强的凝聚力和战斗力迎接新的征程。
三、活动主题：xx公司户外团建活动
四、活动主体：公司全体员工
五、活动时间：20xx年xx月xx日
六、活动地点：xxx
七、活动策划：
1.主要内容及亮点：
（1）大富翁角色设置
（2）烧烤：放松、解压、亲近自然，享受生活
（3）领导开营讲话、闭营分享
（4）游戏奖励：超级棒棒糖
（5）拓展游戏：增强团队凝聚力
（6）庆生：给X月寿星做长寿面，让员工感受xx大家庭的温暖
（7）拍大合影及抓拍
2.活动流程：
1、集合2、清点人数、（分组）分发丝带3、到达营地，熟悉场地（大合影）绿草地拍照4、开营仪式、讲话5、活动解说、分组6、热身活动7、叠报纸破冰游戏8、无敌风火轮9、中场休息10、午餐（柴火鸡）11、毛毛虫接力12、节目表演13、准备食材-烧烤
八、预算
1、食材类xx元
2、道具类xx元
3、场地租金xx元
九、注意事项
提醒大家穿长裤运动鞋，带防晒物品
团建活动方案8
一、时间地点
时间：20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日。
地点：xx大厅。
二、活动主办。
组织机构：xx。
负责人：xx。
主持人：xx。
行政：xx。
取题：xx。
三、赛前准备。
xx日—xx日备题。
xx日培训工作人员、买奖品。
xx日布置教室、完善所有事项。
四、赛场布置。
1、正前方：悬挂“五四强素质、练内功“有奖知识自由竞答活动。
2、前黑板为幸运抽奖处，挂有“强素质、练内功、学知识、兴制管“。
3、取题处设于培训中心后侧，兑奖处设于讲台。
五、活动须知。
1、本次活动为有奖自由竞答活动，具有知识性、趣味性，活动不设参赛队，不指定参赛成员，凡我车间员工均可踊跃参加。
2、本次活动的题目共分为四大类，具体如下：xx—xx号为厂规厂纪及我厂基本常识，xx—xx号为专业知识，其中xx—xx号题适合电器班，xx—xx号题适合车队，xx—xx号题适合维修班，xx—xx号题适合生产岗位，xx—xx号为趣味谜语，xx—xx号为脑筋急转弯。
3、本次活动设a、b两种题型，其中b型题难度较大，a、b分别标于题号之后，如“xx（b）”。活动共设xx道题，其中a型xx道，b型xx道。
4、所有题号按分类悬挂于墙上，观众每次只许选择一个题号。
5、本次活动的奖品分即奖型与幸运抽奖两种，即奖型为每答对一道题则可获得一份精美小奖品；幸运抽奖即观众答对题后放弃即奖奖品，累计答对规定的题数，最后参予幸运抽奖，抽奖奖品最小数值为xx元，为xx元。
6、凡手上持有xx枚a型题签或xx枚b型题签或xx枚a、b混合型题签，且题签上有兑奖处工作人员所签的该员工的姓名时，此观众可参予幸运抽签活动。
7、观众题签破损者，不论答案正确与否，均不予兑奖，视为作废。
六、活动程序。
1、活动开始后，观众指定出自己要选的题号，工作人员取出与题号相应的`题签交给观众，同时工作人员将该题题号取下，表示此题已经被选出。
2、观众拿到题签，经思考后来兑奖处说出自己的答案（答案也可写于另外一张纸上，但禁止写在题签上，否则不予兑奖）。
如：此题答案正确，观众选择即奖型奖品，则工作人员当场给予兑发，题签交回。
如：此题答案不正确，工作人员抽回题签，交于取题处，再次将该题挂出题号，此题仍有效。
如：此题答案正确，观众准备参予幸运抽奖，则工作人员在题签上写出该观众姓名，并交于其积累。
3、如某观众积累够抽奖题签，即可上台抽奖，所抽得奖品当场兑发。抽签共设xx位，抽完为此。
七、奖品设置。
1、a型题每道奖品为xx元左右物品，共需xx份左右，b型题为xx元左右物品，共需xx分左右，以上共需xx元。
2、抽签共设xx位，即“xx元xx位，xx元xx位，xx元xx位，xx元xx位”，共xx元。
团建活动方案9
为了丰富员工的业余生活，为大家在紧张的工作之余能够充分放松，促进加深员工之间的交流和沟通，并加强团队文化建设，增强团队凝聚力，加强企业文化的建设，本周公司组织员工开展户外拓展活动——xx拓展之旅。
一、活动时间：
20xx年xx月xx日(具体时间暂定为：9：30—17：00)。
二、集合地点：
xx。
三、活动口号：
放松心情，勇攀高峰。
四、活动组织：
业务部及行政部。
五、参加人员：
公司所有员工。
活动总指挥：xx;监督：xx;
后勤服务与记分：xx;
安全与纪律：xx;
游戏主持人：xx;
后勤保障：xx;
六、活动形势：
以户外拓展活动为主，宣传为辅。
七、活动行程：
拓展活动行程安排表。
八、拓展活动安排：
(一)拓展竞赛部分
全体员工分为红、黄、蓝三组，每组需任命一名队长，由该名队长组织确定队名口号并负责该队拓展竞赛的.进程及相关事宜。
拓展竞赛评分标准：
任务1(15分)：跟陌生人要电话号码。
每组必须跟陌生人要3个电话号码，3个号码必须来自不同的陌生人，要到1个号码得5分、2个为10分、3个为15分(判定标准为手机号能拨通并与人对话(采用扬声器方式拨打)，说声“谢谢”!)。
任务2(15分)：跟陌生人合影。
每组所有成员需分别与3个陌生人合影，合影一张为5分、2张为10分、3张为15分(判定标准为全体队员及路人都必须必须正面清晰出镜)。
团建活动方案10
一、活动背景
为了加强工会团队凝聚力和合作精神，提高员工的工作积极性和创新性，我们计划组织一系列工会团队建设活动。这些活动将包括团队拓展训练、团队合作游戏、团队沟通技巧培训等，旨在提高员工的团队协作能力和团队领导力。
二、活动目标
1、增强工会团队的合作意识和协作精神，提高团队整体效率。
2、通过团队建设活动，提高员工之间的沟通能力和信任度。
3、培养员工的创新思维和解决问题的能力，提高团队的.创新性。
三、活动内容
1、团队拓展训练：包括信任墙、盲人行走、过河等项目，旨在提高员工的信任、沟通、协作能力。
2、团队合作游戏：如接力跑、团队拔河、篮球比赛等，通过游戏培养员工的团队合作精神和竞争意识。
3、团队沟通技巧培训：邀请专业讲师进行培训，提高员工之间的沟通技巧和交流效率。
四、活动时间与地点
时间：20xx年XX月XX日至XX月XX日。
地点：公司内部活动室及户外运动场。
五、活动预算
1、团队拓展训练：XX元/人，共XX人，总计XX元。
2、团队合作游戏：XX元/人，共XX人，总计XX元。
3、团队沟通技巧培训：XX元/人，共XX人，总计XX元。
4、其他费用（如道具、交通、餐饮等）：XX元。
总计：XX元。
六、活动组织与实施
1、成立活动小组：由工会主席任组长，各部门负责人任组员，负责活动的组织与实施。
2、确定活动项目和内容，制定详细的活动方案。
3、通知各部门活动的时间、地点和内容，确保员工按时参加。
4、活动过程中，由活动小组负责活动的组织和协调，确保活动顺利进行。
5、活动结束后，由工会组织对活动效果进行评估，总结经验教训，不断完善团队建设活动。
七、活动效果评估
1、通过问卷调查、口头评价等方式，对员工参与活动后的感受和收获进行评估。
2、评估活动对工会团队凝聚力和合作精神的影响，以及对工作积极性和创新性的提高程度。
3、根据评估结果，对活动方案进行调整和改进，以提高工会团队建设活动的有效性和针对性。
八、结语
通过本次工会团队建设活动，我们期望能够增强工会团队的凝聚力和合作精神，提高员工的工作积极性和创新性。在活动实施过程中，我们将密切关注员工的需求和反馈，不断调整和优化活动方案，以确保活动取得预期效果。同时，我们也欢迎各部门提出宝贵的意见和建议，共同推动工会团队建设活动的蓬勃发展。
团建活动方案11
一、活动主题：
“凝聚心感悟，欢乐户外游”
二、活动宗旨：
为丰富员工的文娱生活，增进员工之间的沟通交流，缓解工作压力，实现劳逸结合，增强团队凝聚力，公司工会、综合管理科组织策划此次户外活动方案。
三、活动主体：
全体员工
四、活动地点：
xxx
五、活动行程安排：
在不影响正常营业的情况下，本次活动分两批次开展。
1、集合时间：第一批年月日上午8：30分第二批年月日上午8：30分。
2、集合地点：龙运大酒店大堂门口，统一乘坐酒店租赁的客车出发至活动地点。
3、活动项目：观光、烧烤及户外拓展游戏(详见附件四)1)上午9：00到达目的地：拍集体照2)上午9：30-11：30开展户外拓展游戏3)上午11：30-下午14：30烧烤4)下午14：30-15：30自由活动5)16：00集合准时返程。
六、活动经费预算：
1、车费：
2、景区门票：
3、烤炉费用：
4、烧烤食物：
5、互动游戏纪念品：
6、备用药物：
七、合计本次预算经费：
xx
八、活动工作人员安排：
策划员：
采购员：
道具、拍照：
物品保管：
户外活动游戏组织：
活动安全负责人：
九、注意事项：
1、此次活动为户外运动，参与人员建议穿着轻便宽松衣服和运动鞋。
2、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的'安排。
3、做好通讯联络和协调工作，期间出现任何突发情况时，要及时上报活动组织者并做好应变工作。
4、自行保管好随身携带物品，特别是手机、钱包及其他贵重物品。
5、注意烧烤时的安全，以免烧伤烫伤。
6、妥善处理垃圾，爱护景区一草一木，做文明人。
团建活动方案12
为了促进员工的身心健康，增强身体素质，加强团队凝聚力，提升员工之间的沟通与交流，丰富员工的业余文化生活，培养顽强奋斗和勇于拼搏的优良品质，根据大家的商议，我们决定将_月份的移动分公司团建活动定为明阳天下团建营。
活动的时间定在周六，早上7点到下午2点。主要内容是参观游览水帘洞、金龟出海、雄鸡峰、观音石等景点。参与人员包括公司全体员工，共计六人，每人按照50元的标准，共计300元。
在团建活动中，明阳天下团建营将会加强安全工作的重视，并提醒大家在行车和参观游览中注意各项安全事项。此外，还建议大家携带旅行常备药品，如晕车药、创可贴、胃舒平、六神丸和紫药水等。
团建活动结束后，我们将会以图文并茂的形式将活动中的`所感所想、身心体会上传到OA系统中，与大家分享。
1. 白河峡谷介绍
白河峡谷位于北京市怀柔区，是北京地区唯一的天然河漂流景点。距离北京市90公里，主要特色包括白河漂流、水上闯关、树上拓展、真人CS等项目。白河漂流是一个供人们旅游、休闲和度假的好去处。
白河峡谷是一处原始风貌保存相当完整的自然峡谷，与永定河宫厅山峡和拒马河峡谷并称为"京都三大峡谷"。白河峡谷因其壮丽的风景而被誉为"百里画廊"。此外，在谷中还有一个类似于"雅鲁藏布大峡谷"的雄壮景致，称为"云台揽胜"，非常值得一去。
白河峡谷是一处原始风貌保留相当完整的自然峡谷，被形容为"百里画廊"。峡谷沿途道路险峻，村落相对稀少，适合追求探险精神的自然探索游。从延庆县的白河堡水库大坝的东北方向进入峡谷，可以欣赏到峡谷的壮美风景。近百米高的悬崖将波涛滚滚的白河一分为二，明代的长城在山间蜿蜒延伸，两岸峭壁林立，山泉汇成浩荡的激流，大自然的奇景令人震撼。从密云县沿着白河往上游，一直到云蒙山北麓，就到达了白河峡谷最壮观的地方。这里山势陡峭，道路两侧都是悬崖绝壁，令人惊心动魄。穿越石缝间的旅程令人瞠目结舌，然后继续前行，就会到达最壮观的地带。站在道路边的悬挂石台上，可以尽收眼底群山峻岭和蜿蜒流淌的白河，景色美不胜收。
2. 烧烤种类
我们提供多种烤串，包括羊肉串、肉筋、鸡翅、牛肉串、火腿肠、鸡心、鸡肉、胸骨、骨肉相连、玉米、大蒜、馒头片、土豆、红薯、香菇、辣椒等，品种齐全，任您挑选。
烧烤用具包括烤炉烤架、木炭、刷子、桌椅等。
酒水和饮料可以无限畅饮。
此外，我们还提供免费垂钓服务，可以自备鱼竿和鱼食，钓到的鱼可以带走。
3. 烧烤单项预订
您可以预订各种精美的烧烤食品，价格实惠，大部分食材都是山野家饲养的鸡鸭，绝不含激素，是绿色食品。在山谷享受烧烤的同时，我们提供烤架、烤炭和烧烤场地，并提供烧烤咨询和路线指导。在朋友们享用碳火烧烤的同时，还能欣赏原始峡谷的美丽自然风景，在山间拍照、欢歌笑语。当然，在预订时，您还可以选择预订农家饭中的特色美食，比如野菜木兰芽和特色咸鸭蛋，丰富您的野外餐桌！
团建活动方案13
活动时间：
20xx年12月-20xx年1月
活动组及人数：
国际展览部(19人)、会展服务部(18人)、综合职能部(12人)
活动目的：
为丰富广大员工的业余生活，完善公司福利，感谢各位员工一年来的辛勤劳动和付出，让员工和员工之间多沟通多交流，增强员工之间的友谊，加强部门之间的凝聚力，体现公司对员工的关爱。
费用预算：
20xx元/人(国际展览部：38000元，会展服务部：36000元，综合职能部：24000元。)合计：98000元。
活动方案一：家庭日，活动邀请员工家属参加，活动时间控制在一天，地点可以选择带有游乐项目的度假村，选择大巴车将人员集体送至度假村，游乐项目可选择适合各年龄层次均可以参加的，期间可以在午餐中间穿插一些游戏、才艺表演等，事先准备好奖品以感谢家属对员工工作长期的支持。
活动方案二：员工户外拓展，活动安排在户外拓展基地，活动时间控制在二天，地点选择可以提供住宿的`拓展培训基地，可以缓解员工紧张的工作气氛，并且可以通过拓展活动中的各种项目，提升员工之间的配合度。
活动方案三：封闭会议培训，活动时间控制在2天，可以选择环境较好的温泉度假酒店，各部门可以针对本部门的工作内容，聘请外训老师给予授课，课程结束后安排度假休闲活动，通过培训可以提升工作的专业度，提高工作能力。
活动方案四：短期旅行，活动时间控制在3天左右，活动可以安排在南京周边风景优美的景区，大巴车程控制在8小时之内，放松心情，接近自然。
以上方案各部门可以自由选择，确定好方案后，各部门将对方案的具体实施拿出细则，包括人员安排、费用预算、活动流程、注意事项。希望通过活动为公司营造团结、积极向上的企业文化。
团建活动方案14
一、指导思想
全面贯彻落实《中学德育大纲》、《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和学校各项规章制度，培养学生高尚的道德品质，养成良好的行为习惯，营造健康、文明向上的学习和生活环境，进一步促进我校良好校风的形成.充分调动班主任工作的积极性、主动性和创造性，科学、客观、公正地评估每位班主任的工作。
二、活动目的
以开展星级班集体的创建评选活动为载体，创新班级管理思路，努力构建班级特色文化，加强班级管理和学生德育常规教育，培养学生的集体荣誉感、责任感和团队精神，通过创建评比活动，促进良好班风、校风的形成，增强德育实效性。
三、成立领导活动小组
为使本次活动能正常、有效地开展，做到组织落实、内容落实，措施落实.特成立活动领导小组.
组长:李树洪
副组长:谢业科黄友枝刘伟基
组员:李代权郭惠英卢细强汤凤娟梁丽芬洪伟刘能剑聂炜丘青山
四、创建项目
为全面考核班级的建设状况和班主任的工作实绩，班集体建设考核共设有10条项目:
1、校纪校风（20分）2、校容校貌（10分）3、班风学风（20分）
4、班容班貌（10分）5、仪容仪表（15分）6、宿舍内务（10分）
7、课间操（10分）8、眼保健操（5分）9、加分项目
五、奖惩方法
1、每周一评分一公布，四周一总结一评选，总分达380分为该四周所在月的星级班集体.
六、具体考评细则
1、校纪校风（20分）
（1）有夜不归宿现象的`，1人次扣1分.
（2）有破坏公务现象的，1人次扣1分.
（3）有充电现象的，每发现1个充电器扣1分.
（4）有作弊现象的，1人次扣1分.
（5）有在校园教学区里使用手机，1人次扣1分.
（6）值周教师和行政领导发现迟到、穿着校服不规范、发式不规范、校卡佩戴不规范，1人次扣1分.
（7）有其他违反学校管理制度的，视情况酌情扣分.
2、校容校貌（10分）
由学生会成立检查小组，负责天天检查各班包干的公地清洁区.
3、班风学风（20分）
（1）尊师守纪:尊重老师劳动，听从老师教导，见面主动问好，遵守学校规章制度（5分）.
（2）热爱集体:班集体进取心强，课室内外整洁，积极完成学校各项任务（5分）.没有及时完成学校任务每次该项扣0.5分，没及时上交材料每次该项扣0.5分.
（3）勤奋学习:不迟到、不早退，上课专心听讲，自习课能遵守课堂纪律，独立思考，刻苦钻研（5分）.每迟到1人次在该项扣0.5分，自习课和晚自修有人讲话每发现1次该项扣0.5分.
（4）文明道德:集合做到快、静、齐，课间不追逐打闹，不起哄、不喝倒彩（5分）.有起哄、喝倒彩每发现1次扣0.5分.
4、班容班貌（10分）
（1）课室天花板、光管、风扇、门窗等无蜘蛛网、无灰尘、墙上无鞋印、球印、污迹，窗帘整洁（2.5分）.
（2）桌椅摆放整齐，桌面整洁，不堆放书籍资料（2.5分）.
（3）清洁工具放入工具房里，课室有垃圾箩，墙上不乱贴东西，保持课室、走廊清洁（2.5分）.
（4）班负责清洁的级组室、楼梯（梯间）保持清洁（2.5分）.
5、仪容仪表（15分）
（1）校服（5分），没有按以下要求穿着校服1人次扣0.5分.
星期一到星期六的白天要求穿着校服，只有在周日才可以着便装或在温度低于10摄氏度的日子在校服外穿着便服.
对便装的类型有以下的要求:
男女生:在教学区不许穿运动背心、运动短裤.不许穿带洞的和裤腿下端带条的牛仔裤，不许穿着与学生身份不相符的服装.
女生:不许穿低领衫、吊带衫、露背衫、露脐装、超短裙、
（2）发式（5分），没有按以下要求1人次扣0.5分.
总体规定:不染发、不烫发、不拉直发、不留奇发.
男生:寸头、不留鬓角、不留碎尾.
女生:提倡短发的前面留海不超过眼眉，后面的头发不超过衣领下沿.留长发的女同学一定要扎成马尾辫.
（3）校卡（5分），没有按以下要求佩戴校卡1人次扣0.5分.
①爱护校卡，保持校卡整洁，不得涂污校卡或对校卡内容作任何增减.校卡要在规定位置贴好相片（1寸彩照），不得在校卡上乱涂乱画，不准贴卡通画.
②佩戴校卡必须规范，一律佩戴于左胸前.校卡要用透明带夹子的校卡套套紧，校卡自然夹在左衣领的边缘.
③在校园内和到校外参加集体活动必须佩戴校卡.
6、宿舍内务（10分），参照学校内务评分.
7、课间操（10分），参照学校课间操评分.
8、眼保健操（5分），参照学校眼保健操评分.
9、加分项目
（1）拾金不昧者，情况属实，加1分.
（2）检举违规、违纪和违法行为（包括破坏公物、抽烟、喝酒、乱丢垃圾等一切违规违纪行为）者，经查证属实的，加1分，且对检举同学保密保护.
（3）在月考、期中考试、期末考试在平衡班中名列前茅的班级适当加分.
（4）在学校的主题教育活动中，表现突出的班级给与适当加分.
团建活动方案15
一、活动目的：
为了让学生更加熟悉学校现有的环境资源;了解其他部门的日常工作;增强部门与部门间，同事与同事间的沟通、交流与合作;加强同学聚凝聚力;提高工作效率和学生的积极性;同时布置下半年的工作任务，携手并进，为完成最终的目标而努力。
二、活动主题：“敞开胸怀，自由奔放”
三、活动时间：20xx年X月xx日下午X点：
四、活动地点：(学校会议室)
五、活动参与主题：xxX全体学生
六、活动主持：xx为主，各部门领导轮番上场
七、活动形式：培训+互动游戏
八、活动方案：(共分两个部分，共约4个小时左右)
前奏：(时间约30分钟)
主持人布本次活动的意义，介绍学校情况，介绍各部门情况及负责人，同时公布下半年工作目标和工作计划。下面的时间交给各部门负责人。
各部门负责人轮番登台介绍本部门成员，最好以此种方式，比如：“这是客户部最具有活力的美女-xx”，然后xx登台跟大家打招呼，用最幽默最具代表性的语言自我介绍，包括工作职责，兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门工作职责，日常工作情况，结合成员展开，同时找出最能代表本部门工作情况或未来期望的`词语或句子作为本部门的代号(此代号可以作为互动游戏中口号)。
第一部分：培训(每个部门时间控制在15分钟，Q&;A阶段控制在2分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟)
所需物料：投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、合适的背景音乐。培训师：各部门负责人或代表，本部门学生可以作为有效的补充
流程：各部门负责人结合本部门工作内容、工作范围和主要产品，为学校学生培训。
客户部：
媒介部：
设计部：
策划部：
第二部分：互动游戏
宗旨：加强团队合作，促进各部门之间协作，增进同事之间的了解。
【团建活动方案】相关文章：
团建的活动方案04-09
团建活动方案03-29
团建活动方案03-19
团建活动方案03-29
团建活动的活动方案04-01
团建活动方案【热门】04-03
团建活动方案策划03-28
团队团建活动方案03-27
公司团建活动方案03-16
团建活动策划方案03-17