公司员工检讨书(集锦15篇)
在学习、工作、生活中犯错误以后，常常要求写检讨书，以对出现的过错进行悔过，在写检讨书的时候要注意语言真挚。但是你知道怎样才能写的好吗？以下是小编为大家整理的公司员工检讨书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
公司员工检讨书1
尊敬的领导：
您好！
感谢您在百忙之中能够愿意打开我这份检讨书，我会就今天开会的时候我玩手机这件事在此给您做出深刻的检讨。
事情其实很简单啊，就是今天在早上的会议上，我因为自己懒散，不端正的工作态度，而没有认真听您讲，却自顾自的玩起了手机，之后，被您发现，并且当着整个会议室的人狠狠的批评了我，之后，我做在自己的`办公室上，对自己今天所发生的事情反思了很久，对自己的思想做了一番深刻的洗礼之后，决定给您写下这封检讨书，以用来向您表明我的决心。
早在我进入公司的时候，公司的制度上就写了，在上班期间员工是严禁玩手机的，在开会的时候更是如此，再加上，您在我刚进入公司对我的培训上也说过，一个人要想获得别人的尊敬，首先就需要先学会尊敬别人，所以当我意识到自己的错误之后，您的教导就一下子浮现在我的脑海中，一下子警惕我自己的，告诫我自己，告诉我我今天是真的做错了，我犯了一个原则性的错误，我不仅违反了公司的规章制度，我还不顾别人的看法，公然在您的会议上玩手机，不够尊敬您，更是把公司的制度，上班的纪律不看在眼里，不记在心里，也没有遵守。我也审视了一下自己，我认为自己之所以会这样，是因为公司太惯着我了，平时办公室里的人都是和和气气的，领导您也是，对于您不像是上司，更像是朋友。所以造成了我没大没小，不懂礼貌，懒散，无所谓的态度。我真的很不应该，现在回想起之前的自己，真的是极其愚蠢，甚至于可以说是目中无人了，把公司，领导对我的好当做理所当然，恃宠而骄，但是，经过这件事情之后，我决定从此时此刻开始，改变自己，让自己变得更好。
首先，我会当面为这件事向您郑重的道歉，再加上这份检讨书，希望您能原谅我，在之后，会把自己目中无人，恃宠而骄的坏毛病收起来，尊重任何人，尊敬任何人，上班期间也不会再玩手机，不管是干嘛，在别人讲话的时候，都安静下来认真的听别人讲话。尊敬别人才有资格获得别人的尊敬。
最后，希望领导可以接受我的道歉，并原谅我这一次，我保证以后绝不再犯。
此致
敬礼！
检讨人：XXX
20xx年X月X日
公司员工检讨书2
敬爱的领导：
您好！
我错了！
冷静下来后，在领导和同事们的帮助下，我现在知道自己错了。我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因都不该和别人动手。如果说打架的初衷是因为对方没有素质，那么我一出手，也就已经和他沦为同样的素质，甚至还不如他。打架并不能说服别人，反而会让别人更加看不起自己。我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育，后悔自己在学校白读了那么多年的书。
今后无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的'人，一定要以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让打架的事再次发生在我身上。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
公司员工检讨书3
尊敬的单位领导：
您好！
此番在公司打架，我确实是错了。在此我向您递交这篇公司打架的检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出道歉，并且上报最新的思想状况，提出改正办法，争取您与当事人程度的宽容。
回顾错误，当天阴雨绵绵，我的心情非常不好。遇到一点业务上的纠纷就一下子动了肝火，莫名其妙地就对着顾客发火引发了当事同事与顾客的不满，最后跟同事爆发了肢体冲突。此次打架事件虽然没有造成顾客与同事的受伤，但是我的行为严重的损害了公司形象，败坏了自身职业道德。是一起相当严重的员工纪律事件，往严重了说也是触犯了治安条例。
我庆幸的是我可以用自己的行动来给大家当先驱，我知道这次是我的错，思想觉悟不高，当时都喝了点酒，情绪有点激动。我承认我用了过激的方法来表达我的思想，我怎么可以用拳头来亲吻别人的脸呢，更何况是与我朝夕相处的同事呢。在这件事情当中我深刻认识到自己的错误行为。
错误的性质是严重的。这种行为本身就是违背了做员工的原则。我只是由于自己的冲动，和一时的想法，完全没考虑到此事会造成多大影响。这也是不对的，公司是一个集体，大家不应该只是想着自己，我这么做，害的不是一个两个人，同时，我这样做，实际上是不成熟的表现。而且给领导带来了很大的麻烦，领导们工作繁忙，还要分出心思来处理这件事情，平息影响。因此我感到十分对不起领导。是我的冲动及心理上的不成熟，让忙碌的领导们多操了许多心。我在此真诚地说：“领导，对不起，请您们原谅。”
其次，我打架的行为还是破坏公司内团结的表现。公司是一个大集体，每个人，每个学生都是公司的一个分子。我不应该破坏它。
再次，我这种行为还在公司同事间造成了及其坏的影响。同事之间本应该是团结的'，互相工作，互相促进，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的文化建设。同时，也对公司形象造成了一定损害，我只有认真反思，寻找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给公司和自己一个交待，从而得以进步。做为一名员工我没有做好自己的本职自从接受了领导对我的批评教育，我已经深刻认识到这件事情的严重性，领导教育我说明领导是非常的关心我，爱护我，所以我今后要听领导的话，充分领会理解领导对我们的要求，并保证不会在再有类似的事情发生。如果再遇到这种事，我不会再这样做。
望领导们给我改过自新的机会领导是希望我们成为公司的栋梁，所以我在今后公司的工作生活中更加的努力，做一个对公司有用的人，一个正直的人。
面对错误，我感到非常的愧疚与难过。这也是我从初中以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突，后果是严重的，影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省，经过一段时间思想上的检讨与自我反思，我决定向您保证：
从今往后，我一定时时刻刻保持克制，不再动肝火，始终以微笑示人。努力上进工作，勤奋努力。最后，我恳请您的原谅！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
公司员工检讨书4
尊敬的领导：
您好！
我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在xx超市的综合楼建设项目的监督工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。
我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。我有罪啊，连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚领导对我的信任和关照。但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的.根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：
1、针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。
2、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。一开始，还不能接受领导的“棒喝”法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析！每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。
我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激！我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。通过此次深刻的检讨，请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
检讨人：xx
20xx年x月x日
公司员工检讨书5
尊敬的领导：
您好！
我是您手下的员工xxx，很抱歉在今天下午时犯下了这种低级错误。这种错误好像自公司规章制度制定之后就没有人犯过，说起来我好像是第一个。这也从侧面说明了我的愚蠢，全公司上下没有一个人违反的，而我居然是哪个唯一一个违反的，这也说明了我这次的错误有多么的严重。如果是别的错误可能还有原因说是不小心，但这种错误显然只能是自己贪玩舍不得放下手机。我现在也为自己之前犯下的错误感到深深的后悔，后悔自己居然一时糊涂导致犯下了这种错误。按理说是不应该的，因为我一进入公司的时候，领导您就强调过公司的制度有哪些，并且还拿了一张表给我让我仔细看。然而我还是违反了公司的规章制度，这说明我完全把这些规章制度放在心里，没有把领导您的`吩咐记在脑海里，并且时刻提醒自己，所以犯下了这次错误。
当然其实错误的发生也很不想的，但是当时我也确实是有些被气上头了，所以做出了工作时还在打游戏的这种错误决定。在中午午休的时候，我在座位上吃完中饭只后就有些不知道该干什么了，最后还是决定玩会游戏。并且邀请了一遍周围的同事有没有要一起玩的，然而并没有，大家都有些困只想睡个午觉，好让下午的自己更加有精神。而我因为不喜欢睡午觉所以选择了玩游戏，因为我每次睡完午觉起来之后都特别困哪怕是洗个脸之后还是一样的困，状态还不如不睡觉，所以这也是我不睡觉的原因。在我发现好像没人原因和我玩之后我就自己一个人玩了起来，但因为太久没有玩的原因，导致我今天的操作也不太行，输了一把又一把。但是我不太服气，因为我平常玩这个也都是吊着打对面的，所以即便是看到上班时间快到了我还是开了一把。我想着要是时间到了打不完我就去厕所玩呗，果然没隔一会就午休时间就过了，到了下午的上班时间。我一看时间到了就知道不能再座位上接着玩了，就边玩边走走到了厕所边上，准备找个坑位进去蹲着玩，却发现人都是满员的没有空闲的地方。我就只有出去找了个没人的休息区躲着接着玩，然后就被领导您抓到了。
现在我也深刻的意识到了自己的错误，我不应该心存侥幸的认为只要躲起来玩就没事了。只要是上班时间玩手机都会有事的。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
公司员工检讨书6
尊敬的上级领导：
您好！
不管是对于实习生，还是正式员工，当每一个员工进入公司之后，公司都会告诉我们上班的时间是不能玩手机的，上班的时候就应该认真工作，对待工作也要细致，认真，绝对不能马虎。可是今天，我却犯了这个错误，我在上班的时候听歌，不仅听歌还被您发现了，对此我感到很抱歉，也很后悔。
虽说我在上班的时候听歌并没有影响到自己的工作，也没有影响到公司的运营，但是我还是违反到了公司的纪律，这是我所不能狡辩的错误，我也违反了公司的规章制度，并且我将手机外放音乐，也严重影响到了公司其他同事的上班次序，所以对于这件事，我是错误的，不管怎么样，我也是犯了错误的人，我也是违反了公司上班纪律的。
经过这件事，我也对自己进行了严格的反省，我应该通过这种小事情去寻找自己身上的问题，以保证下一次绝对不会再犯这样子的错误，所以对于我自己来说，我应该庆幸自己这次的错误有被发现，我们在日常工作中，多多少少都会有一点的错误，有错误的发生我们就应该及时的改变自己的错误，让自己变得更好，最怕的就是自己一直在犯错误，但是一直不能察觉到自己错误的存在，这是最为严重的，所以我应该值得去庆幸自己发现的及时，没有给公司，给自己造成更大的影响。
所以通过这件事，我认识到了自己对待上班时候的纪律还不是很清楚，也不是很重视，所以才会在上班的时候对自己所犯的错误浑然不觉，也正是因为这样，更加证实了自己对待工作不够严谨，对自己所处的公司的环境的保护意识不够强烈，我们身为一个大集体的人，对于公司的公共区域的次序，已经公共区域的安静是我们身为一个员工所理所当然要去维护的，而绝不是不顾别人的.看法，只贪图于自己的享受，但是却不是自己所谓的享受在别人眼里，在别人身上是一种打扰。所以我应该严格的重视自己在公司的一举一动，也应该重视自己在公共场合的言行举止，在以后的日子里，不管是生活上还是工作上，都应该严于律己，做到不影响他人，更不影响工作，也应该做到时刻遵守公司的规章制度，时刻谨记公司的禁止的事情，不要去做任何与公司无关的事情。
我也会通过这件事，作为自己的一次教训，给未来的自己更好地完善自己提个醒，不让自己以后再犯，也请公司及领导相信我。
此致
敬礼！
检讨人：XXX
20xx年X月X日
公司员工检讨书7
尊敬的领导：
您好！
我这次开会迟到是很明显的错误。通过这次事情，我觉得这虽然是一个偶然发生的事情，但是也是我在很长一段时间以来对我自己放松要求、工作做风涣散所导致的必然结果，这种不良思想直接导致了我的表现松弛！
在这个问题上，我也觉得我自己的工作责任意识仍然非常不足。在我自己过去的思想当中，我一直存在得过且过、混日子的应付思想。现在，我深深感到我这样的思想是非常危险的.倾向。在任何时候，人都不应该放纵自由。否则，后果是极其严重的，甚至是难以想象的。这次我开会迟到的错误，我感到非常遗憾，也觉得非常可耻，我为此痛心疾首。
此外，我也看到了这个问题的不良影响，如果在工作中，大家都跟我一样懈怠，不小心，那还能如何地完成领导安排的工作任务。同时，在我们这个集体形成了无组织无纪律的不良风气，任何工作都会出现问题了，一切服务也就是一纸空谈。因此，我这一事件的后果是严重的，影响是不利的。为了严格执行纪律，不再走老路，像我这样犯错以后，我衷心希望领导可以将我作为一个反面的例子，在企业全体员工面前批评我。如果我的错误案例能够起到反面教材的警示作用，我也觉得很欣慰了，我想在今后类似的错误将不再上演。
我将以此次错误所写的检讨书作为一面镜子，时时刻刻拿出来看一看，检点我自己，定时定期地批评和教育我自己，自觉接受监督。我应该知道羞耻而警醒我自己。并且在今后工作当中锐意进取，化羞耻为动力，努力做好工作，绝不在违反企业规章制度，永远不让领导为我失望。我必须去通过这个事情，提高我的思想认识，增强了我的时间观念。
在这里，我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于自身所犯的这一切错误，我将进一步深入总结深刻反省，我保证今后绝不开会迟到了，没有合理请求绝不会随便旷工，恳请老板相信我。
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
公司员工检讨书8
尊敬的领导：
您好！
因为我最近的工作作风有很大的问题，所以导致我的工作不细心，工作上出现了很大的失误，给公司造成了损失，带来了不好的影响，我深感抱歉。我知道，我不应该把个人原因带入的工作上面来，不能因为我一个人影响到整个公司的形象，在这里，我先给您道歉，给公司所有的同事道歉，对不起。
我知道，我一个人的行为是代表不了整个公司，如果我有什么好的方面别人也不会想到是公司好，而是会觉得是我这个人好。但是如果我一旦出现了什么失误，给公司带来了负面影响，别人就不会觉得是我有问题，而是会觉得是公司有问题。别人会觉得，如果公司自己没问题的话，就不会招一些有问题的人进公司了。因为我给公司带来的负面影响，导致公司之前树立的良好的`企业形象受到了影响，之后需要公司及全体同事付出很多努力才能够挽回公司的形象。
我的粗心大意的毛病是一直都有的，从小到大我经常丢三落四的，很多东西都不知道放哪，经常找不到东西。在之前的工作中，我一直在努力克服我的缺点，尽量把工作做到完美。虽然中间也出现过许多的小问题，但没有多大的影响，所以我也就没有在意。但是这一次出了这么大的纰漏，实在是很不应该了。我知道，工作当中最需要的就是细心，只有细心才不会导致工作出错。因为我没有重视我之前犯的小错误，才导致现在出了大错。
出现错误的原因也是我没有在工作完成之后细心的检查。领导常说，在工作完成之后，至少要检查一遍，看看有没有什么错误。但是我却没有检查过，因为觉得自己不会出错。在之前出现过那么多小错之后，我还是没有改变自己的这个观点，还是没有养成工作完成之后检查一遍的习惯，所以这次才出现了这么大的纰漏。
我已经意识到了自己的错误，也进行了时刻的检讨，反省了自己犯错的原因，以及之后要怎么改。希望领导能够给我再一次的机会，我以后工作一定会细心一点，不要那么的粗心大意。在工作完成之后，我也一定会检查，最少检查一遍，如果时间充足，我会多检查几遍，减少错误或者不出现错误。我会用我的实际行动来证明我的决心，请领导监督，随时检查。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
公司员工检讨书9
尊敬的公司领导：
您好！
此时此刻我感到万分悔恨和内疚。由于当天为春节期间，我个人饮酒过量，电话中与客服调度人员的交流态度非常恶劣，未听从派工，缺乏爱岗敬业精神。还有因为工作态度懒散给公司造成的损失。给公司形象造成恶劣影响。事情发生后，我不想给自己任何开脱的理由，作为一名保险公司的查勘员，不能按公司要求履行自身的职责，给单位集体和工作秩序带来了一定的不良影响，损坏了公司形象，更辜负了领导和同事们对自己的一片苦心，并且愧对各位领导长期以来对我的孜孜教诲。我现在深为自己的恶劣行为感到万分羞愧与自责。
自从踏上查勘工作岗位以来，领导三令五申要严格遵守工作纪律，听从公司安排，一定要端正工作态度，设身处地的为客户着想，为客户提供优质服务，但我却没有在思想上引起高度重视。这次犯下的错误不仅是自己的羞耻，更为痛心地是我感到对不起领导，对不起同事，对不起公司。并且触怒了公司的规章制度，给公司的形象抹了黑，给个人的形象抹了黑，辜负了领导的一再嘱咐，工作如此懈怠与态度冷淡，不严格遵守工作纪律，我自己现在感觉对自己都不能容忍，因为对自己的放纵，不按规章制度办事，就是对公司、对客户的极端不负责任。
我现在十分的内疚，深感自责。错误已经铸就，除了自责忏悔，更重要的应是思考如何改正错误。我会努力反省、认真自查，深刻反思自身问题与不足，并积极思考如何努力提高、改进工作，保证不在犯下类似错误。
这次我犯下这样严重的错误对我平日工作敲起警钟，对我日常工作的评价亮起了红灯，我必须引以为戒。究其原因，一是思想认识不到位，岗位责任意识淡薄，缺乏爱岗敬业精神，对工作产生倦怠情绪。二是对公司规章制度、工作职责缺乏深刻的理解，遵规守纪的`自觉性和主动性不高。三是个人工作作风懒散，放纵自己，没有按照公司制度严格要求自己。
我对自己进行了深刻反思，再次对自己的工作有一个更深刻、更细致、更全面的理解，我也深深认识到这次犯错误对公司、对领导、对同事、对个人造成的不良影响，这不仅是我个人的事情，而是影响到整个公司的作风建设与整个公司的形象。根据以上的反思和自我剖析，我制订如下整改措施：
1、按要求完成一份内容深刻的检讨书，对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其造成的严重后果。分析事情过程，自身情况，对公司和自己有更进一步的认识，了解发生错误的原因和不良后果以及改正办法。这是最基础和最必须完成的。只有在完成了深刻的自我检查之后，才能更好的采取下一步的实践行动。
2、提高自身思想觉悟，从行动上落实。这就要求我从精神振作起来，加大提高自身素养的力度，然后再从实际行动上落手，克服自己个性上的缺点，坚持严格按照公司规章制度工作。
3、认真学习公司的相关规章制度，按规定严以律已，对每天的工作进行总结与反思，不断总结经验教训，做一名合格的员工。保证以后不再发生类似情况，决不再因为工作懈怠，不服从公司安排，不再因为态度麻痹而损坏公司形象。还有就是要加强和同事以及领导的沟通，以谦虚的态度，向同事们学习，及时修改自身不完善之处。
4、开展自我批评和狠抓落实。通过这件事情，让我懂得了，凡事知错就痛改，给公司解决问题，不增添问题。我会把这件事情作为一面镜子，时时刻刻提醒自己，批评自己，切记不要再犯错。通过不断的自我批判与纠正，时刻保持一种危机感，一种忧患意识。
犯错以后我静下心来想了很多，充分意识到自己犯下了很严重的错误，我真诚的接受批评，也愿意接受领导给予的处分。我保证今后绝对不会再犯此类错误，请领导和同事们相信我的悔过之心。我将在以后的工作和生活中化悔恨为力量，不断的反思和提高，用实际行动来塑造一个全新的自己，请大家拭目以待。同时也请大家对我进行监督，帮助我克服缺点，多提问题指正，改正错误。
以上就是我对这次事件的检讨和认识以及整改措施，请领导们批评指正，并恳求领导给我一个改正错误的机会。
此致
敬礼！
检讨书：xxx
20xx年xx月xx日
公司员工检讨书10
尊敬的领导：
您好！
年假已过，我们又重新投入了工作之中。大家在新的一年都非常的努力，光是这两个月的业绩就已经足够让我们欢呼雀跃了，我为能拥有一个这样优秀的集体感到非常荣幸，也很庆幸是这个集体中的一员。在新的一年里我们保持了新的面貌，在工作上不遗余力。但是这次我却打破了这个美好的境况，竟然今天下午上班的时候迟到了。在这里我要深刻的检讨自己一次，希望能够让领导看见我改正错误的觉醒。
我们午休有两个小时，一般我们都是下楼吃完中饭上来休息一会就直接上班工作的。但是今天下午我们有一个非常重要的会议要开，而且每名员工都要参与。我今天中午也遇到了一点麻烦，原本每天我都是直接去楼下随便吃个饭的，但是今天我的妈妈从老家那边过来了，我得去高铁站接一下，于是我就立马去了，我也抓紧每分每秒，没有和母亲过多的寒暄，匆匆忙忙地赶了回来，但是没有想到的是，在回来的时候有点赶了，一不小心就擦了别人的车。
我今天确实也是有点倒霉，这件事情也扯了很久，加上那个车主实在是难以纠缠，我当时感到很崩溃，但是当时实在太混乱了，我也忘记请假了，这个结果都是我的问题，我会勇于承担的。只希望领导能够原谅我没能赶回来参加会议，我知道这个会议是我们今后工作的一个安排，而我却因为自己自身的错误导致工作上犯了严重的错误。我真的很抱歉，我已经询问了同事会议的内容，加上领导您也简单的和我说了一些。我今天会加班加点把工作做完，不会把今天的工作再拖延下去。
这件事情虽然不是我有意为之，但是确实体现了我自己的一个内在能力，我如果不因为这一时的急躁就把别人的车擦了，我相信今天会是美好的一天，但是当霉运传来的.时候，我不应该这样的抱怨，只有更加积极的面对了，才会有一些转机。不过是真的很抱歉这次迟到在公司里营造了今年以来最不好的一次影响，大家都充满了斗志和激情，而我这时候在这个集体之中做了一些小影响是非常不正确的，所以无论怎样，我都愿意站出来向全体员工做一次检讨，我希望这股邪风不会被传下去，我也一定更认真的对自己这次迟到做一个反思，今后也绝对不会出现此类的问题，希望领导谅解，也期望能够得到领导和同事们的原谅，我会更加热爱这份工作，努力下去的！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
公司员工检讨书11
尊敬的部门领导：
7月19日一上班，我就受到领导问责，因为被公司领导查出自作主张，假冒领导在请假条上签了字。原本以为这事算不上什么，但经过反复思量，整个人从上午到现在一直沉浸在不安之中，我觉得，事件的发生，有违公司制度的执行，作为一家大型国有企业一名行政人员，本应带头遵守公司各项规章，但自己主动犯错，内心久久不能平静并且深怀愧疚之心。
记得20xx年进入公司时，我满怀信心和激情。一晃4年过去了，4年来，自己每天都在和身边的同事努力工作，也从没有过如此念想，没想到如今自己做出了这样的糊涂事来。
事情的起因是。因为我身怀有孕，经常要到医院作例行检查，有时不得不请假。公司已经不让我请病假了，都让我请事假。但公司请假原则是，先发邮件请假，然后分管经理一个月左右回上海一次，需要补单子。因为领导来的很匆忙，我也没有及时准备好单子，就拿了事前请假的单子给领导签字了。后来人事催我要请假单子，我就冒充领导签了几个字。员工检讨书通用版。
本事件发生之后，我对事件的发生进行了认真的、深层次的分析，查找出了问题发生的原因。在我所工作的行政岗位发生了这样的事情，不是表面上的一次简单的违规，而是思想随意造成的，在此，向公司
领导做出深刻的检讨，并愿意接受公司领导对我的处理。本人以为，产生问题的原因主要表现在以下几个方面：员工检讨书通用版。
一是工作要求不严。在日常工作中，没有严格地执行公司各项规定，而是把更多的时间用到了日常的本职工作之中，放松了甚至忽略了日常行为规范的严格要求。
二是责任心不足。单位纪律和作息制度，是我们每个员工都必须严格遵守的，而我总觉得工作时间办自己的一点点小事算不了什么，这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理，万万要不得。
三是没有预计后果。看似一个人在违纪，殊不知在同事中间会造成不良的影响。假如我一个人带了头，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律。
通过本次事件的发生，使我更清楚的认识到，每一名员工的行为，不仅仅代表着个人的形象，更重要的是代表着我们公司的形象，发生了违法违纪事件，受损的是我们公司。社会上的人会认为我们的.管理有多乱，员工的素质有多差，以至于受屋及乌，对我们公司的经营产生影响。可以说，这种事情的发生，是一颗老鼠屎，坏了满锅汤。同时，我还认识到，日常的工作不仅仅是经营目标的实现，还包括员工的思想工作。通过这一次事件，使我更加认识到了做好思想教育工作的重要性。没有教育，员工就没有好的思想和好的作风，就容易发生违规违纪事件。
面对错误，我决心彻底改正，为了避免今后再次发生类似违纪事员工检讨书通用版。员工检讨书通用版。
件，我决心在今后的工作中做好以下几点，在此，特向领导作如下深刻检讨和承诺。
第一，我必须彻底改正这种违规行为，以后不论大事小事，凡领导分管的事就必须做到请示汇报，经领导同意再认真实施，不得擅自作为。
第二，我必须就此次错误向领导做出深刻检讨与道歉，向全体同事表示深深的歉意，并且现身说法，提高大家的守纪意识，以我为鉴，下不为例，自觉接受全体人员的监督。
第三，我必须倍加珍惜工作，爱岗敬业，勤奋努力，将功补过。 最后，我恳请领导与单位同事的原谅。
总之，在日常工作中，思想上要与公司保持一致，要不断努力，不能丢失自我，忘记了根本。最后，我恳请组织上监督我今后的一言一行！
以上是我的检讨和思想汇报，不当之处，请领导批评。针对本次事件，我愿意接受公司的任何处理。
检讨人：xxx
20xx年7月19日
公司员工检讨书12
尊敬的领导：
您好！
首先我对我这次开会迟到的事情向您表示诚挚的歉意，其次是也想向您提一些问题。在公司开会时我不仅迟到，还贸贸然的闯了进来，打断了你们讨论的问题，我很抱歉。作为一名公司员工开会准时到是我应该尽的责任和义务，但是我却没有完成应该有的.责任和义务。领导可以随意处罚我，我愿意接受任何的惩罚，毕竟我犯错了，犯错了就要挨罚，不能躲。犯错要承认，挨打要立正，这是我从小就知道的一句话，我也是一直这样的执行着，我是一个死脑筋的人，我错了就是错了，我不会乱说也不会辩解什么，因为我知道那是我的错误，但是有些东西我也是不吐不快，希望领导您能不要介意，全当我是在乱说。
但是我也有一些问题想说一下，在我迟到的那段的时间里，我是在和一个已经谈成客户签合同。并不是我对处罚我的事情有意见，只是觉得这个制度有点太过扯了。我不知道天天开会，天天开会能开出个什么结果，我个人认为开会是没有问题的，在开会时大家提出自己的观点，和问题，大家集思广益一起解决。但现在开的都是什么会，一群人拿个茶杯过去就开始喝茶聊天，能解决什么问题，有这个开会的时间我可以再去见两个客户了。不仅仅如此，公司还存在着很多规章制度漏洞。很多老员工也都是开始养老了，天天养生，保温杯里泡个枸杞，一坐上办公椅就坐一天，办公椅是用来办公的不是用来养老睡觉的。
虽然我作为一个普通的组长没资格说这种话，但我还是决定要说。在我刚来的时候公司不是这样的，哪时的大家都充满斗志，向着未来美好的生活迈出自己的步伐。我不努力都感觉不配和大家坐在一起。但现在感觉我要是努力一点就和他们玩不到一起了。当初实习期之后我留在这家公司，就是因为和大家有感情了，不想走，结果现在公司变成了这个样子。我也不知道是什么让他们慢慢改变了，变成了现在这副混吃等死的模样。
这可能是压倒我这只骆驼的最后一刻稻草，很抱歉，向您写了这么多负能量。也再次向您道歉今天开会迟到了，这几天我的状态都不是特别好，希望您能原谅我，我是真的爱这个公司，我希望公司能够越来越好。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
公司员工检讨书13
尊敬的领导：
您好！
上班的时间，即使再怎么不忙，也不能干其他的事情，这本来是一个职场人该有的素质，可是我却在工作的时间里打游戏，不但是影响了工作，也是带坏了办公室的风气，我要在这里检讨，并且以后也不能再干这种打游戏的事情了。
昨天下午，我早早的把工作给做完了，想着没事情，而同事又在忙，没人和我说话，我就无聊，也没有去复盘工作的情况，或者总结一些工作的`经验，而是拿出了手机，把游戏打开来玩，虽然是关了声音，但是我打游戏的动作还是被同事注意到了，他们的心思也被分散了一些，没有那么专注于工作上面了，而我自己还沉浸在游戏里面，没想着现在还是上班的一个时间，即使离下班也没多久了，可是这毕竟是在公司里面。
领导来我们办公室找同事有事情，看到我在玩游戏，虽然知道我工作做完了，但是我这种工作的态度也是让领导生气了，公司让我们来工作的，而不是让我们在这儿无聊的玩游戏，虽然说我的事情是干完了，但不代表干得特别漂亮，也是还有改进的空间的，同时，在工作的时间，其实我完全可以想想明天的工作，或者把今天以及以前的工作去整理总结下的，并不是说彻底的没有事情做，况且还能找到一些事情来做的。
我的工作态度不够端正，对待工作觉得做完了就行了，这样的想法是不可取的，特别是在工作的时间，我还在玩游戏，别的同事都在认真的去把工作给做好，况且我还影响到了他们，即使我不出声，但是也分散了一些他们的精力，我在公司的时间，其实并不短了，本来是需要去做一个表率的，但是我却并没有如此，在工作上还如此的懒散，回顾我前段时间的工作，虽然没有玩游戏，但是我现在也是发觉，工作做的质量没有以前那么高的，看起来还不错，但是没有进步，更是没有像之前那样，为了把工作做得更好，而付出更多的时间了，现在的我变得懒散，我也是这次被领导批评，才渐渐的醒悟过来。
我也是知道错了，打游戏就不应该，同时对于工作也是要再次的提醒自己，必须把工作给做好，甚至比以前做的更好，只有不断的去进步，那么自己的工作能力才能提升，如果是在工作的岗位上混吃等死，那么是很容易淘汰的，领导，我以后一定会认真工作，不再犯这种错误了。
此致
敬礼!
姓名：
日期： 年 月 日
公司员工检讨书14
尊敬的领导：
您好！
非常抱歉地递交这份检讨，对于此次我在工作期间出现上班期间看人下棋的错误。准确来说，这是我的工作纪律素养问题，充分说明我在个人工作觉悟方面有所欠缺，非常不应该。这样的严重错误实在让单位领导对我产生不满与失望，我对此深表抱歉与惭愧。我知道自己的这次行为显示了我缺乏使命感和责任心，因为在上班的时候不认真，耽误了工作，还给其他同事树立了坏榜样，我很后悔，现在，我向您递交检讨书。
身为一名保安人员，我的职责义务就是确保所辖区域的安全，确保在所辖区域发生紧急情况得到我的及时处理。可是我竟然上班时间去看别人下棋，这说明的事情很多，可能是我根本就没有把保安这份工作认真对待，更大的可能就是我已经厌倦了这份保安工作。而我这样的工作态度是相当危险的，再任由其发展下去，导致的结果也是不堪设想的。
通过这件事，我感到虽是一件偶发事情，但是同时也是长期以来对自己放松要求的必然结果。自己身为一名保安值班人员，应该深知这个岗位的重要性和自身的职责所在，然而自己却不能好好约束自己，在工作时离岗，给其他同事带来了恶劣的影响，给业主方面带来了对我们的负面影响。虽然未能造成安全事故，可是由于自己的失职，给公司带来了严重的安全隐患，如果发生事故后果不堪设想。这也说明我对自己的工作没有足够的`责任心，在自己的思想中仍旧存在得过且过的应付思想。现在我深深的感到这是一个非常危险的倾向。
因此，这次发生的事使我感到对不起领导对我的信任和关心，我不请求领导对我的原谅，无论怎样从严从重处分我都没有意见。希望自己的错误给其他同事敲响警钟。对于此次事情，我经过领导的批评教育与反省，我深表遗憾与愧疚。在此我要做深刻的检讨，努力来避免今后出现此类错误。上班时间不在岗，看别人去下去充分暴露我目前思想上有所缺乏，个人修养方面尚且稚嫩，幸亏领导您及时地批评教育了，纠正了我这棵微微歪曲的小树苗。
总而言之，我在工作期间不应该有任何松懈与偷懒，这是不允许的，今后我一定要严肃看待这次错误，绝不再犯。并且我要在岗位上认真工作，为公司发展贡献自己的一份力。今后我一定认真对待保安工作，以坦然、务实的工作态度从事所职，坚决不会再出现类似的错误，我在这保证。我也欢迎领导和同事监督我，我会时刻保持警醒，希望领导再给我一次改过自新的机会。
检讨人：XXX
20xx年XX月XX日
公司员工检讨书15
尊敬的单位领导：
您好，在这里，我表达我对工作失职、疏于监管的无比愧疚心情。首先我作为一名局长，我的职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关矿产资源管理的法律、法规和政策;组织制定全县土地资源管理配套政策措施，并组织实施和监督检查。
而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管，以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自圈地建房，给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦。
第一，重新审视工作当中存在不符合制度规范的一切行为，切实加以纠正。重新认真学习一遍《公司财务工作规则》，牢记规则，今后势必妥善保管资金，每次离岗务必将资金锁进保险柜。
按照节日值班安排，由我进行当日值班，负责全站各项日常管理工作。值班期间，公司总行来站里检查指导工作，由于我的责任心不强，未能及时接待好各位领导，发生了重大的管理纰漏，对此事件我负全部责任。
对于我在工作上的管理监督失职，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给领导以及整个当地国土资源局的工作形象上抹黑，造成的不良影响。
在此，我向领导同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句：非常抱歉，我错了!我此等的工作管理监督失职，是我工作以来这么长犯下的较为严重的错误。错误的发生，充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺，在监管方面上存在严重疏忽，在工作上怠慢。
本人20xx年12月16日担任安徽省巨龙清洗有限公司总经理一职。几月来，我认真反思，深刻自剖，为自己的`行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导同事做出深刻检讨，并将我几月以来的思想反思结果向各级领导、同事汇报如下：
总而言之，我工作管理监督失职的原因种种，然我的工作管理监督失职已是不争事实，我并不想说说出种种缘由来掩盖我的错误。此次我这般工作管理监督失职，归根结底是我主观方面犯下的严重错误。
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