负责人任命书【合集40篇】
在充满活力，日益开放的今天，任命书使用的频率越来越高，任命书是公司常用到的一种文书之一。到底应如何拟定任命书呢？下面是小编为大家整理的负责人任命书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
负责人任命书 篇1
尊敬的_____：
兹任命_______为_______工程项目部项目技术负责人，负责处理项目工程的安全、施工技术管理事宜，期限至工程竣工验收合格为止。
______有限公司
____年____月____日
负责人任命书 篇2
公司各部门：
为了推进公司质量工作的有效开展，确保产品质量持续满足法规和客户需要，根据《质量技术》文件的相关规定，结合公司工作实际现授权副总经理________为公司产品质量负责人，并授予以下职责和权限：
1、负责建立、实施和维护全厂质量管理体系。
2、向经理汇报质量体系运行状况，以作为质量体系改善的基础。
3、负责全厂质量体系有关事宜与外部各方面的联络工作。
4、根据总经理的授权，行使质量负责人的.职责和权限，实行一票否决制，确保质量体系能有效运行。
5、负责全厂质量工作的管理、组织、实施、考核。
6、负责对重大质量问题的纠正和预防措施组织跟踪验证。
7、负责质量体系文件的宣传贯彻。
8、向总经理报告质量管理体系的业绩，以及改善报告。
9、在全厂内加强员工质量意识、法律意识。
特此通知。
______公司
20____年____月____日
负责人任命书 篇3
尊敬的各位____：
你们好！
为强制落实安全管理责任制，认真履行管施工必须管安全的原则，做到谁主管谁负责，层层把关，层层落实，把安全事故降到最低限，现任命重庆杰安消防设备安装有限公司，______为本单位安全管理第一责任人，其职责如附件文本内容为准。
本任命书自即日起生效！
______有限公司
____年____月____日
负责人任命书 篇4
尊敬的_____：
根据公司章程和董事会决议，特此任命___为公司___负责人，其职责包括但不限于领导和管理相关部门工作，制定和执行相关工作计划，负责部门绩效和业务目标的`达成，协调和沟通各部门工作，确保公司业务的顺利运作等。
希望___能够恪尽职守，勤勉工作，发挥个人优势，为公司的发展和壮大做出积极贡献。
特此任命，生效即日起。
____公司
______年______月______日
负责人任命书 篇5
尊敬的_____：
为了搭建____职业院校与机械行业企业、校企合作服务平台，进一步提高青岛职业院校机械制造类专业学生的职业能力，经机械工业职业技能鉴定职教分中心（以下简称职教分中心）研究决定聘任：________为青岛基地主任，主持职教分中心青岛基地日常工作。本任命书自____年____月______日起生效，任命有效期限为________年。
特此通知。
________职业技能鉴定职教分中心
____年____月______日
负责人任命书 篇6
尊敬的_____：
根据工程管理需要，我单位决定任命______为______工程项目负责人。
项目负责人是我单位法人授权负责本工程管理和合同履行的代表，他将领导建设项目部管理人员对工程项目实施全面管理。
____公司
______年______月______日
负责人任命书 篇7
尊敬的_____：
为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议， 决定对以下同志进行新的.人事任命，现予以公布，具体任命如下：
任命________为（总务办/经营办）副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务。
以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告。
________公司
日期：________
负责人任命书 篇8
尊敬的______：
根据公司章程的规定，我特此任命____为公司的.负责人。负责人的职责包括但不限于制定公司发展战略、监督公司日常运营、领导团队实现公司目标等。希望负责人能够尽职尽责，为公司的发展做出积极贡献。任命自生效之日起，有效期至公司章程规定的任期结束。祝负责人工作顺利，取得成功！
______有限公司
____年____月____日
负责人任命书 篇9
尊敬的_____：
为了能更好的实施《质量管理》体系，加强对公司检测技术的管理，持续的.提高公司的业务水平和技术实力，经公司研究决定。特任命_____为我公司的技术负责人。其职责和权限要求如下：
1、总经理的领导下，全面负责中心的技术工作。
2、组织编写并审批《程序文件》《作业指导书》及《检测报告》等技术方面的文件。
3、负责检测合同（委托书）的评审、检测报告的审核。
4、亲自组织并参加重要，复杂项目的检测工作。
5、监督计量器具及文件资料的管理，提出国家规范、标准等的购置计划。
6、负责检测人员的技术培训、考核等工作。
7、负责重大质量抱怨和技术问题的调查处理以及预防纠正措施的实施。
8、负责检测分包项目的技术评审。
以上任命自发布之日起即开始执行！
______公司
20____年____月____日
负责人任命书 篇10
尊敬的_____：
于__年__月__日，__项目开工，项目工期为____天。现任命____为该项目项目经理，全权负责整个项目的施工建设工作。项目经理有对项目施工小组成员任免、更换、分配任务、奖惩等的权力，同时亦有在整个项目施工中对工程质量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技术把关控制等的责任和义务。上述项目经理的权力与责任和义务是建立在整个项目施工中保证施工质量、施工安全、施工工期等的基础之上，如在项目施工中项目经理有违背此原则的`行为，项目施工督导小组（人员）有权提出质疑，特别严重的会向总经理（项目管理领导组）实时反映，将对项目经理进行处罚或更换，以保证整个项目施工正常开展。
项目经理如对以上内容无任何疑义，请签订此项目经理任命书。
______公司
____年____月____日
负责人任命书 篇11
尊敬的`_____：
我方承建项目______项目于______年______月______日开工，项目工期为______天。现我方任命______为项目经理，全权负责整个项目的实施建设工作。项目经理在整个项目实施中具有对项目建设质量管理控制、安全控制、工期控制、项目实施技术把关控制等的职责和义务。如在项目实施中项目经理不能有效履行项目管理工作，建设单位和项目监理机构有权提出质疑，或者要求对项目经理进行处罚或更换，以保证整个项目实施正常开展。
总经理：________________
______年______月______日
负责人任命书 篇12
尊敬的______先生：
您好！经过我公司层层选拔和严格评审，现定于_____年____月____日起，任命您为我公司______项目的总监理工程师。
您作为一名资深的工程师，具备丰富的工程经验和优秀的管理能力，曾在多个大型项目中担任重要职务，有着卓越的业绩和声誉。我们相信，您将在新的岗位上发挥您的专业技能和领导才能，为公司的项目顺利进行和客户的满意度提升做出贡献。
在您的任职期间，您将负责______项目的总监理工作，包括但不限于：监督工程质量、安全和进度；协调各方面资源，保证项目的.顺利进行；与客户和相关部门沟通协调，及时解决问题；组织工程验收和交接等。同时，您将领导和指导项目团队的工作，提升团队的专业水平和综合素质。
我们期待您的加入，相信在您的带领下，______项目将得到更好的管理和推进。祝您工作顺利，事业有成！
________公司
________年____月____日
负责人任命书 篇13
公司各职能部门：
根据工作需要，经公司经理提名，股东会研究决定：任命______为公司技术负责人（总工程师）；负责公司的全面技术管理工作。
任职期限为：____年12月18日至____年12月18日止。
____公司
______年______月______日
负责人任命书 篇14
公司各职能部门：
根据工作需要，经公司经理提名，股东会研究决定：
任命______为公司财务负责人（总会计师）。
任职期限为：__年12月18日至__年12月18日止。
______公司
____年____月____日
负责人任命书 篇15
尊敬的______先生/女士：
经过慎重考虑和评估，我很高兴地任命您为______部门的负责人。您的.专业知识、领导能力和团队合作精神，使您成为我们组织的理想人选。
作为负责人，您将负责领导和管理______部门的所有方面，包括制定和实施部门的战略计划、监督和评估员工绩效、确保部门的运营顺畅和高效、维护客户关系等等。我相信您能够胜任这个职位，并为我们组织带来更多的成功和成就。
请您在收到此信后尽快与我联系，以便我们能够商定入职时间和其他细节。我期待着与您一起工作，并祝愿您在新的职位上取得更大的成就。
________公司
日期:________
负责人任命书 篇16
尊敬的_____：
兹任命_______为__________________公司安全主要负责人。
其工作职责如下：
1、协助总经理领导本单位的安全生产工作，对分管的安全工作负领导责任，具体领导和支持安全部门开展工作。
2、组织员工学习安全生产法律法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况。
3、协助总经理做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会，并同时部署安全生产的有关事项。
4、主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。
5、组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向总经理及有关部门提出报告。在上报的'同时，组织制订可靠的临时安全措施。
6、发生重伤及死亡事故，迅速察看现场，及时准确地向上级报告。同进主持事故调查，明确事故责任，提出对事故责任者的处理意见。
7、具体领导有关部门做好女工及未成年工特殊保护工作，休息休假及工时管理工作和劳动防护用品的管理工作。
________有限公司
日期：
负责人任命书 篇17
各科室，分公司：
经公司经理办公会议研究：
任命____先生为公司技术负责人，总工程师。
任命____先生为公司财务负责人，总会计师。
任命____先生为公司经济负责人，总经济师。
公司名称________
____年____月____日
负责人任命书 篇18
尊敬的_____：
兹任命，本公司生产部经理______先生为本公司安全管理主要负责人，经过______市安全生产监督管理局组织的安全资格培训，并考试合格，具备企业安全管理的`从业资格。
______有限公司
___年___月___日
负责人任命书 篇19
尊敬的`_____：
为了更好的加强我公司产品全面质量管理工作，确实保证公司经营产品的质量，特此任命：____（身份证：__________________）为____有限公司______分公司的企业负责人。
从____年__月__日正式上岗工作，严格履行gsp所赋予的各项职责。
____有限公司
____年__月__日
负责人任命书 篇20
尊敬的_____：
根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经公司会议决定同意任命_________作为____货运代理有限公司______分公司责任人，全权处理______分公司所有一切事务，任期_________年。
____公司
______年______月______日
负责人任命书 篇21
尊敬的_____：
兹任命你为________________（项目编号：_______）项目负责人。负责本项目一切事宜，并承担相应责任。
项目负责人：
__年__月__日
负责人任命书 篇22
尊敬的_____：
现任命_____________担任____________项目的负责人，全权负责整个项目的施工管理工作。项目经理有对项目施工小组成员任免、更换、分配任务、奖惩等的权力，同时亦有在整个项目施工中对工程预算费用的`控制、工程质量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技术把关控制等的责任和义务。
此任命即日生效。
______有限公司
____年____月____日
负责人任命书 篇23
尊敬的._____：
根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司股东会表决一致同意通过：
同意任命（身份证号码）为______分公司的负责人，全权负责____地区的业务联系及具体工作安排，任期____年。
______公司
20____年____月____日
负责人任命书 篇24
尊敬的_____：
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新得人事任命，现予以公布:
任命_______为事业部总经理，主持事业部得日常工作；
任命_______为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。
任命_______为人事部总经理，主持人事部得日常工作；
任命_______为人力资源部经理，主持该部门得日常工作；以上任命决定自发布之日起即开始执行。
总经理:______________
____年____月_____日
负责人任命书 篇25
尊敬的._____：
根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司股东会表决一致同意通过：同意任命______(身份证号码：______)为______分公司的负责人，全权负责______地区的业务联系及具体工作安排，任期______年。
____有限责任公司
______年______月______日
负责人任命书 篇26
尊敬的_____：
经股东选举决定，现任命___________为___________有限公司得执行董事、经理，任命_______________为公司监事。(不设董事会得小规模公司用)。
股东签名(盖章):
______年_____月_____日
负责人任命书 篇27
尊敬的_____：
经组织讨论确定任命您为______项目建设工程项目的总监理工程师代表，在该建设工程项目服务过程中，履行和行使其职责和权力。
任期自____年____月20日至该建设工程项目服务结束为止。
特此任命！
______公司
____年____月____日
负责人任命书 篇28
尊敬的_____：
根据的______发展需要，经研究决定，成立______技术中心，任命______为______职务，负责______技术中心的'工作，并履行该职务的全部职责，希望相关部门及全体员工给予支持配合，本任命自下发之日起生效。
特此通知。
____________________公司
______年______月______日
负责人任命书 篇29
尊敬的`_____：
根据本公司章程的有关规定，经本公司会表决一致同意通过：
同意任命__________（身份证号：_____________）为_________工地项目的负责人，全权负责______地区的工作，任期____年。
______有限公司
____年____月____日
负责人任命书 篇30
集团各单位：
根据集团公司得战略发展需要，经研究决定，成立审计监控中心。现对以下人事做出调整任命:
1、任命______先生为审计监控中心主任，负责集团审计监控中心的全面管理工作，并履行该职务全部职责；
2、任命______先生为审计监控中心副主任，协助该中心主任开展各项审计管理工作，并履行该职务全部职责；
3、调______小姐、______小姐至审计监控中心，协助该中心主任、副主任开展工作。
该中心所开展得各项工作，直接向董事长、总经理负责，希各相关部门及全体员工给予支持配合，本任命自下发之日起生效。
特此通知。
______集团有限公司
______年_____月_____日
负责人任命书 篇31
尊敬的_____：
兹任命你为__________建设项目房建工程项目施工员(身份证号：____________)，负责该工程项目中的现场施工及管理工作，施工管理过程中一切行为将予以承担。
______有限公司
____年____月____日
负责人任命书 篇32
尊敬的_____：
兹任命______为______公司安全技术主要负责人。负责组织员工学习安全生产法律法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行状况主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。
本任命书自______年______月______日起生效。
____________________公司
______年______月______日
负责人任命书 篇33
尊敬的_____：
根据公司发展需要，经公司总经理办公室会议决定：任命____担任____有限责任公司____分公司技术负责人，凡本公司执行中有关技术等方面的工作，由____负责，并履行该职务全部职责。
____有限责任公司
____年02月21日
负责人任命书 篇34
尊敬的_____：
为实现公司的战略目标，经公司决定，兹任命______任______项目负责人，具体职责如下：
1、制定年度生产经营计划应有安全生产内容，把安全技术措施计划纳入企业计划工作渠道，并列为重要的考核指标，保证有必要的'资金用于安技措施项目。
2、积极改善劳动条件，消除重大事故隐患，使生产现场符合安全技术标准和工业卫生要求。企业新建、改建、扩建、技术改造项目要百分之百执行“三同时”（建设项目的＇安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用）。
本任命书自______年______月______日起生效。
____________________公司
______年______月______日
负责人任命书 篇35
尊敬的'_____：
根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司本公司股东会（______）表决一致同意通过：同意任命______为______公司______分公司的负责人，全面负责______分公司的经营及管理工作。
______有限公司
______年______月______日
负责人任命书 篇36
致各部门、单位：
为了加强公司产品开发技术管理，经公司研究决定。现任命______(先生/女仕)为技术部经理。主要工作职责:负责公司技术部各项管理工作。此任命书自发出日期起生效。
特此通知！
______公司
____年____月____日
负责人任命书 篇37
尊敬的_____：
我谨代表______有限公司，任命___先生/女士担任____的项目经理，项目代号：______。其职责和权限为：____。
1、代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行企业的管理制度，维护企业的合法权益。
2、在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调，解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。
3、组织编制项目管理实施规划。
4、对进入现场的`生产要素进行优化配置和动态管理。
5、参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结，接受审计。协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。
6、进行现场文明施工管理，对施工员进行管理，发现和处理突发事件。
7、经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构，选择、聘任管理人员，确定管理人员的职责，并定期进行考核、评价和奖惩。
8、按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作，组织制定施工项目的各项管理制度，协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。
______有限公司
____年____月____日
负责人任命书 篇38
尊敬的_____：
________在工作岗位一直兢兢业业，积极上进，恪尽职守。为公司其他员工做出表率。在公司新形势之下，根据公司战略发展需要，公司总经理办公会考评结果，董事会决定对______人事任命如下：
任命________为研发部总监，主持研发部门日常工作兼；试用期为四个月。试用期满再接受大家评议。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
总经理：________
____年____月____日
负责人任命书 篇39
尊敬的_____：
经组织讨论确定任命您为______项目建设工程项目的总监理工程师代表，在该建设工程项目服务过程中，履行和行使其职责和权力。
任期自 ____ 年____月____日至该建设工程项目服务结束为止。
特此任命！
__________________有限公司
____年____月____日
负责人任命书 篇40
尊敬的_____：
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命_______为工地负责人，负债协助负责人完整任务。
任命决定自发布之日起即开始执行。
______有限公司
____年____月____日
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