教师个人师德年度总结

时间:2024-07-08 11:52:51 年终总结 我要投稿

教师个人师德年度总结(优选)

  总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,让我们好好写一份总结吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?以下是小编为大家收集的教师个人师德年度总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

教师个人师德年度总结(优选)

教师个人师德年度总结1

  为提高我校教师的职业道德水平,铸造一支忠诚党的教育事业、热爱学生、悉心育人、让人民满意的教师队伍。根据师宗县教育局师教通[20xx]71号《师宗县教育局关于开展20xx年师德师风年度考核登记工作的通知》及《关于做好20xx年度师德师风考核登记的通知》文件精神和雄壁中心学校教师职业道德考核评价方案,本着公平、公正、公开的原则,并结合学校具体实情,经过周密而细致地工作,圆满完成了本年度的师德考核任务。现总结如下:

  组织教师学习了《师宗县雄壁中心学校教师职业道德考核办法》,要求教师对照自己的工作与表现,深刻地剖析自己。为做到考核工作深入人心,考核内容和考核方法人人皆知,还组织教师认真学习有关考核文件,宣传考核目的,明确考核时间和步骤。

  1、学生评价。每班下发5张评价表,要求学生对自己的任课教师进行作出评价。高年级学生自己独立完成对教师的评价,准许低年级学生将表格带回家同监护人共同完成,收集整理后,作为考核的参考资料。

  2、家长评价。每班下发5张评价表,要求学生家长对孩子的任课教师作出评价。

  3、教师互评和师德师风考核小组评分,每位教师对本校全体教师进行评分,要求做到严肃、认真、客观、公正,不打击报复。学校师德师风考核小组评分同时进行,及时收集评分表,过期交表作弃权处理。这样教师之间的评分相对保密,以免出现“人情分”和教师之间互相猜疑、影响团结的现象。

  1、将所有教师的互评分、师德管理机构评分、学生和家长评价表等录入电脑,算出参评人数的均分,工作组评分累计相加。

  2、将每位教师的四项评分相加。

  根据我校实际,本次应考核人数8人,实际考核8人,无未考核人数,没有不合格人数。通过教师职业道德考核评价,加强了师德建设的力度,提高了教师整体职业道德水平。学校重视了师德师风建设,从教师个人师德考核分数来看教师队伍整体风貌是积极向上的,进取精神很强。另外一年来教师队伍的政治思想素质及师德师风水平提高的很快,涌现出许多动人的事迹。

  总之我们通过狠抓师德师风建设工作,把师德评价作为师德建设的重要组成部分,做到制度完善、加强过程管理,发现问题及时处理,保证师德建设有成效。我们将在今后的工作中,不断总结经验,进一步提高。

  师德师风建设学校教师队伍建设的重心工作。20xx学年学校围绕年初预定。

  工作计划。

  结合各级各类相关会议、主题活动精神扎实推进各项建设工作努力打造一支敬业爱岗、勤学乐教、专业进取、团结协作的教师队伍稳步提升学校教育教学质量形成了良好的教风、师风。

  1、开展政治学习。组织教师认真学习了全国“两会”精神,重点引导教师了解党和国家关于经济社会文化教育等各项事业发展的最新方针政策,拓展教师的视野,增进工作的责任意识、使命意识。先后开展了《教师法》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》等政策法规的学习,鼓励教师把职业规范自觉转化为实际行动,自觉抵制与师德相违背的一些不正之风,树立教师良好的师德形象。

  2、解读师德规范。开展了关于“教师职业道德规范”的深入学习。从“规范”的背景、意义、内容到具体内涵进行了解读。促使教师对“规范”的理解更为具体、准确,并引发教师充分联系自己的工作实际,认真查找自身在依法执教、爱岗敬业、热爱学生、专业进取、团结协作、尊重家长、廉洁从教、为人师表等方面存在的问题和不足,明确努力的方向。

  3、组织先进学习。榜样能发挥正向的激励作用。我园积极组织教师学习学教育战线涌现出的各类先进模范人物事迹,如:名师讲坛“今天我们怎样做教师”、创先争优先进人物。同时,注重发挥我校领导班子以及先进教师、骨干教师模范带头作用,营造弘扬正气、积极向上的良好氛围。

  1、开展师德征文活动。围绕学校构建“和谐团队、责任团队”的目标,组织教师开展“我是团队中的一员”征文演讲比赛。借助征文,引导教师思考团队与个体的关系,体会团队的重要,反思每个团员在团队中应当承担的责任,树立正确、健康、阳光的心态。

  2、开展“我最喜爱的教师”评选。结合街道评优评先工作,通过家长满意度测评、学生发展综合评价、学期综合考核、教职工评议四项内容,最终推选出1位教师获选街道“我最喜爱的教师”称号。

  3、开展各类精神文化活动。

  教师工作任务多,相当辛苦,为了尽可能缓解教师的工作压力,学校积极组织各类精神文化活动,如教工运动会、教工迎新活动、工会小组休闲活动、女性保健知识讲座、观看相关的健康知识方面的专题录像和文章等等。让教师在紧张的工作之余能感受到人文的关怀,帮助教师以良好的心态和健康的体魄从事教育工作。

  1、开展师德测评。在开展各类活动的同时,更重日常点点滴滴的落实,注重工作的.实效。我校坚持进行每学期的师德测评工作,将师德作为教师考核的重要内容,和各类评优、评先的重要依据。本学期师德测评总体情况良好,50%班级家长满意率达到95%以上,其他班级满意率也均达到90%左右。

  2、加强家校联系。促进学校、教师、家长的相互沟通,争取家长、社会对学校教育工作的理解支持。学校先后开展了家长学校、家委会、各类家园社区联合主题活动等,发挥了家长参与学校管理、参与学校教育,监督学校办学的作用,得到家长的认同。

  3、加大管理力度。期初签订师德师风。

  承诺书。

  时刻提醒教师规范自己的行为。通过日常巡查督促教师以健康的心态饱满的精神尽心履职避免个人不良情绪严谨体罚、变相体罚等违背师德师风的行为继续实行师德一票否决制。

  经过全体师生的共同努力,我校的师德师风建设成效明显,团队呈现务实、进取的工作氛围,并涌现了许多爱岗敬业、无私奉献、舍小家顾大家、钻研进取的好教师,学校营造了良好的师德风尚。

  为提高我校教师的职业道德水平,铸造一支忠诚党的教育事业、热爱学生、悉心育人、让人民满意的教师队伍。根据教体局文件精神,本着公平、公正、公开的原则,结合学校具体实情,经过周密而细致地工作,于20xx年2月27日圆满完成了20xx年度的师德考核任务。现将考核。

  工作总结。

  如下:

  组织教师学习了《铁峪铺中学师德师风考核方案》,要求教师对照自己的工作与表现,深刻地剖析自己。为做到考核工作深入人心,考核内容和考核方法人人皆知,还组织教师认真学习有关考核文件,宣传考核目的,明确考核时间和步骤。

  组长:xxx。

  成员:xxx。

  1、学生评价。每班下发10张评价表,要求学生对自己的任课教师逐条作出评价。由学生自己独立完成对教师的评价,收集整理后,作为考核的参考资料。

  2、家长评价。每班下发10张评价表,要求学生家长对孩子的任课教师逐条作出评价。

  3、教师互评和师德考核领导小组评分,每位教师对全体教师进行评分,要求做到严肃、认真、客观、公正,不打击报复。学校师德考核小组评分同时进行,及时收集评分表,过期交表作弃权处理。这样,教师之间的评分相对保密,以免出现“人情分”和教师之间互相猜疑、影响团结的现象。

  将所有教师的自评分、互评分、学生和家长评分、师德考核领导小组评分表等录入电脑,算出参评人数的人均分,然后将各项人均分累计相加得出个教师的考评总分。

  通过师德师风考核评价,加强了师德建设的力度,提高了教师整体职业道德水平。学校重视了师德师风建设,从师德考核分数来看教师队伍整体风貌是积极向上的,进取精神很强。

  总之我们通过狠抓师德师风建设工作,把师德评价作为师德建设的重要组成部分,做到制度完善、加强过程管理,发现问题及时处理,保证师德建设有成效。我们将在今后的工作中,不断总结经验,进一步提高我校的师德师风建设水平,为丹凤教育贡献更大的力量。

教师个人师德年度总结2

  根据上级关于进一步加强师德建设的意见和我区关于加强教师师德考核的精神,我校制定师德方案对全体教师的师德进行考核量化,现总结如下:

  教师师德考核的范围和对象为我校在职在岗的教职员工。

  我校实行教师师德考核备案制度,并做为一项重要工作纳入日常管理。教师师德考核每学期一次,考核结束后,学校将考核结果上报办,考核档案由学校归档保存。

  1、坚持教育激励的原则。考核的各项规定和标准主要起正面引导、行为规范、团结鼓励作用。

  2、坚持基层为主的原则。学校是教师直接管理者和教育者,具体考评工作由学校教导处组织实施。

  3、坚持实事求是的原则。考评全过程必须以客观事实为依据,始终公正、公平、公开。

  4、坚持科学推进的'原则。考评方案立足实际,力求科学合理,切实可行。

  5、师德考核的内容以提高思想政治素质、职业理想、职业道德水平,突出教育行风建设,坚持着力解决师德建设中的突出问题,从“德、能、勤、绩、廉、学”等方面进行综合评价。

  6、师德考核采取平时与定期、定性与定量相结合的方法,按照教师自评,教师互评,评议,家长评议,反馈意见,公示结果,登记备案等程序组织实施。

  教师师德考核的结果分为:优秀、良好、合格、不合格(凡严重违纪违法、违法教育行风、出现重大责任事故等的教师,均视为考核不合格)四个等次。

  加强教师师德考核制度是推动师德建设新举措,需要不但探索和完善,为了确保师德考核工作有组织、有计划的实施,一是成立教师师德考核工作机构,坚持一把手总负责,落实好组织机构和人员,明确职责,抓好落实;二是按照《方案》、《细则》以及“奖惩制度”精心组织,认真实施;三是向教师、学生和社会公布举报或监督电话,自觉接受监督,在具体考核中能够,要广泛吸纳学生家长、社会群众参与,通过召开家长和社会群众代表座谈会,进行问卷调查,充分听取、征求群众对教师的评价和反映意见,并将师德考核与教育行风建设结合起来,扎扎实实地开展师德考核与评议工作;四是对本校教师在师德考核方面出现的重大问题不仅要及时记载,而且要及时处理上报。

教师个人师德年度总结3

  作为一个从事小学教育的教师,启蒙教育是教育的基础,如果没有一个扎实、良好的启蒙教育,就会影响其后更高层的发展。培养良好的师德修养刻不容缓。现将本年度师德方面总结如下:

  一、爱教育。忠诚于教育事业。

  工作勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导、认真圆满完成领导分配的各项工作任务。工作中,严于律己、查找不足、及时纠正、教书育人、为人师表,注意教师形象,在教师和学生中形成良好的`形象。

  二、爱学生。

  不论在生活上,还是在学习上,我都是给学生必要的关心和帮助。同学生谈心、交流,和学生共同活动。但对学生也要严格要求。尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关爱每一位,特别是差生,不让掉队。

  三、爱知识。

  做一个教师,应有广泛的知识。在工作中,虚心向老师们学习、请教,取长补短。在我的工作中,注意从各来方面来充实自己。使自己能适应当今教育的发展,跟上课改的步伐。

  今后改进的方向:坚持以学生为本,加强自身的学习,提高业务能力,刻苦钻研业务知识,结合自身的学科特点对学生进行良好的德育教育。

教师个人师德年度总结4

  xxxx年度的工作总结从以下几个方面进展阐述:

  一、思想品德和个人修养方面

  我坚持四项的根本原则,树立正确的世界观和人生观,与人为善,有礼有节,不做有损于国家、有损于单位、有损于个人形象的事。在教学工作之余,我努力提高自己的政治思想水平,积极培育观看问题、分析问题的力气,关注社会时事,与时俱进,全面进展。在个人品德方面,我敬重领导,团结同事,疼惜学生,维护集体荣誉,和大家打成一片,在宽阔师生中赢得了较好的评价。

  二、教学方面

  本年度讲授的课程有:概率论与数理统计a,数理统计,贝叶斯统计推断,并指导6名学生毕业论文,完成工作任务。 同时,积极参与教研活动,暑假集体备课,并讲概率论与数理统计4学时,参与统计专业人才培育方案修订;

  指导学生参与大学生统计建模竞赛,获得优秀奖。

  三、科研方面

  认真学习贝叶斯计量经济学,并阅读相关书籍和文章,自学贝叶斯统计软件winbugs和r软件,以期自己在贝叶斯计量经济学方面有所成绩。

  一年时间倏忽而过,我深知,我取得的全部成绩是和诸位领导、教师的关心、帮助和支持,各位同学们的积极协作分不开的。我更深知,自己的成绩和进步离学院和领导的要求还有相当距离,我的学问和技能都还有待很大的提高。尤其是在科研方面,由于种种缘由我没能集中时间和精力去做,这是很大的`圆满,我期望自己以后能在这方面多下下功夫,也期望领导和教师们供给必要的便利。在此我向各位领导、教师保证,我会在以后的工作中尽自己最大的努力,争取更大的进步,同时也期望各位领导、教师能连续给我以关心、帮助和支持。

教师个人师德年度总结5

  在过去的一年里,本人始终坚持学习党的教育方针和政策,认真学习时事政治,关心国家大事,积极参与学校组织的各项政治学习,认真贯彻落实上级主管部门的有关文件精神,听从领导安排,维护学校领导的权威,遵守学校的各项规章制度,严守工作纪律,始终以一个优秀教师的标准来严格要求自己,树立良好的师德形象。

  为了不断地提高自身的业务素养,提高教学水平,我深知学习的重要性。我认真学习先进的教育教学理论,努力把别人制造出来的现代的先进的教育教学理论最大化地转化为自己全部,认真学习别人的先进阅历,结合自己的工作实际和体会,严格依据教研处的'要求,课前细心预备,上课认真负责,急躁辅导学生,细心批改作业,一切为学生着想,尽量减轻学生的课业负担,提高单位时间的工作效率。此外,我还认真参与学校组织的听课和评课活动,认真学习他人的教学方法和阅历,尽一切可能提高自己的业务水平,努力把自己培育成一个优秀的教师。 团结协作,做好自己的本职工作。在寻常的工作中,我与领导和教师的关系处理的融洽而安康,对待学生一视同仁,把学生当做自己的朋友,与学生交心谈心,关心疼惜学生,也深得学生的宠爱。这样不仅营造了一个融洽的教学气氛,更打造了一个宽松而和谐的工作环境,使我的工作得以顺当开展。人生的道路漫长而曲折,教育的终极目标至高无上,个人的奋斗永无止境。我将用我最真最诚的心,去换取致善致美的情;我将用一生去追求、去挑战、去制造更美的明天。路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。

教师个人师德年度总结6

  本学年,在校各级领导和各任课教师的合作与帮助下,我在班级治理和教学任务的完成下都取得了满足的结果,现将本人一学年的工作总结如下:

  作为一名教育工,我始终把“学高为师,身正为范”作为自己的教育理念。因此,在不断提高自己的专业素养的同时,不断充实,提高自己的精神殿堂,在学习并与大家的沟通中,我从工作中真正感受到了付出与收获的欢快与满足。同时,在教学中,我也始终把育人作为教育的首要任务,而此时言传身教就更显得重要。另外,我会认真把握每次班会和家长会中与孩子们和家长沟通的时机,让他们能真正的感受到,我是为了每一个孩子的前途和利益而在努力着,从而让家长能更好的协作我的工作,而孩子们也会“亲其师信其道”。

  作为一名班主任,我能抑制一切生活上的困难,早到迟走,时刻让孩子有一种责任感,紧迫感和安全感。对于学校的各项活动也能积极参与。

  作为一名数学教师,我也深知孩子们对于数学作业的`无奈和恐惊,因此,本学年,我连续贯彻并落实好课前预习的有效性。由于有了预习,孩子们的听课有了针对性,听课效果就大大提高,相应的,课堂不但容量增大了,也有时机进展随堂测试,孩子们也真正体会到了学会后的满足与欢快,学习积极性也大大提高。而本学期期中考试我所带的九班和十班的数学成绩也双双名列年级第三,比起初一时的十名以后,我的做法是值得确定的!固然,随着时代的进展,我将会面临更多的问题和挑战,但我坚信,无论时代怎么变,只要我有一颗为学生的心,我的工作将会越干越顺当!

教师个人师德年度总结7

  回忆过去的一年,有很多地方值得总结和反思。为了今后做得更好,我将今年的工作总结如下:

  一、思想工作

  坚决拥护党的领导,坚持党的教育方针,积极参与各种思想政治专业学习活动,勇于解剖、分析、正视自己。工作中严格遵守学校的规章制度,敬重领导,团结同事,对人真诚,宠爱学生,人际关系和谐。我们始终依据一个人民教师的要求标准自己的言行,坚持不懈地进展自己的综合素养和力气。

  二、教学工作

  依据教材内容和学生实际,设计班级类型,认真编写教案。每节课都要“做好预备”,每节课都要在课前做好充分的预备,还要制作各种好玩的`教具,吸引学生的留意力。在课堂上,要特别留意调动学生的积极性,加强师生沟通,充分表达学生的主体作用,让学生轻松、轻松、快活地学习。课后准时总结功课,写教学后记。为了提高自己的理论素养,我不仅订阅体育杂志作为教学参考,还借了大量关于中学体育教学理论和教学方法的书籍,并尽量利用其他家庭的优势。

  三、教学表现

  在教学工作中,我的努力得到了回报,我班高三学生中考成绩喜人,高一学生体质安康标准合格率到达95%以上。在课余运动队训练方面,我带着学生坚持业余训练,确保训练有规划,有阶段有测试,有测试有记录,带着学生进展科学系统的训练。在培训的过程中,我努力做好学生和家长的工作,让家长来培训学生,学生也能安心培训。

  总之,在学校领导的”正确领导下,我在这一学年的工作中取得了一些成绩,但也存在一些缺乏。我会发扬自己的优点,抑制自己的缺点,在新的一年里争取更大的成就。

教师个人师德年度总结8

  一年来,在教育教学工作中,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立了“以学生为主体”,“以培养学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造潜力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。在思想上能够严于律己,热爱教育事业。时时以一个优秀教师的身份来约束自己,鞭策自己,本年度也被评为了学生最喜欢的好老师。

  能积极参加各类研究,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己与其他教师间的差距,写出心得体会,努力提高自己的`政治水平和理论修养。同时,服从校园的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作,本年度除担任八年级一个班的数学教学外,还担任了八年级两个班的生物教学工作,教学效果好,期末考试八年级生物综合得分在东宝区第三,受到了师生的好评。

  求实创新,认真开展教学、教研工作,教育教学是我们教师工作的首要任务。课前,我认真钻研教材、教参,课程标准,认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际状况设计教案。并虚心向有经验的老师研究、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。课堂上,努力将新课程理念应用到课堂教学与教育实践中,用心利用远程教育资源,运用课件,运用多种教学方法,精讲精练,从学生的实际出发,注意调动学生研究的积极性和创造性思维,力求用活教材,实践新理念,增加课堂教学的吸引力,增强学生研究的兴趣和研究主动性。

教师个人师德年度总结9

  转眼间,一个学期的教育教学已经结束。本学期师德状况总结如下:

  教师的天职是教书育人。因此,必须要提高自己的道德素养和职业观念。只有有严格要求自己的人才能获得良好的发展,并能对学生严格要求。做一个同事满意,学生满意,家长满意的好老师。在这一学期中,本人自觉要求自己,在各方面都力争做一个"人师"。

  一、认真教学,在教学中努力学习,虚心向老教师学习,提高自己的教育教学水平。

  要提高自身的师德修养,首先要提高自己的教育教学水平。这是师德的首要基础,如果一个教师不是一个优秀的"教书先生",也就不可能成为一个优秀的'教师。教师要有进行教育所需的扎实而宽厚的基础知识和专业知识,要透彻地懂得所教学科。仅仅熟悉教学大纲和本学科内容是不够的,教师的知识应比这宽广得多。通常说,教师要给学生一杯水,自己必须有一桶水。就是这个道理。

  二、关心学生爱学生是教师的天职,也是师德的核心,力为一个"人师"。

  作为班主任,我不仅在学习上严格要求学生,在生活上也很关心他们,让他们感觉到我很关心他,很重视他。从而优化这个班级的班级管理效果。在批评教育的时候,我们也尊重学生的自尊心,不要轻易伤害他们。抓住一切机会鼓励学生参加比赛,增强他们的自信心。对学生严格要求,热情帮助,使学生通过自我选择、自我学习、自我管理,达到自我补充、自我完善、自我提高的目的。爱学生是教育学生的情感基础。教师对学生的感情可以转化为学生教育的内在力量,赢得学生的喜爱和尊重,激发学生对教师的亲近感和信任感。通过各方面的努力和学校其他老教师的言传身教,他们的职业道德水平有了很大的提高。得到家长和学生的信任。

教师个人师德年度总结10

  一、思想认识

  教师是人类灵魂的工程师,是传递知识和文明的接力手,是点燃光明未来的火把手。作为一位人民教师,我感到由衷的自豪,也深知肩负的历史寄托和责任。我清楚要成为优秀的新世纪、社会主义精神文明工作者,就要不断提高自身的精神修养,提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进,开辟进取已成为这个时期的主旋律,信息时期的教师一定要勤于学习,勇于创新,踏实肯干,用自己辛苦的努力培养出新世纪、新时期的新一代劳动者。

  二、教书育人

  综合实践学科是一门新兴的学科,今年9月综合实践活动作为必修课程,正式走进课堂。它以研究性学习为主要学习方式,并充分体现了学科的整合。综合实践活动课程超出书本,超出体系化的教材,超出封闭的.课堂,面向自然、面向社会、面向学生的生活和已有体会,在开放的时空中增进学生生动活泼地发展,增长学生对自然、对社会、对自我的实际体验,发展综合的实践能力。这种学习是出于自己的爱好而非老师强加的学习。

  我,作为一位年轻教师,清楚的意识到自己肩上的责任和担子的分量。刚刚起步时,没有体会和模式可以鉴戒,只能结合一些理论在实践中摸索。所以开始,我走过了一段泥泞的路。

  本学期我担负八年级的教学工作。由于学生对一种新的教学模式不适应,所以活动展开起来有许多难度。

  第一,在探讨主题的时候,总是跑题;

  第二,学生的问题意识差,不会提问题;

  第三,语言表达能差;

  第四,合作学习的精神差;等等........所以,我没有着急去展开活动,我想应当先从培养孩子的各方面能力抓起。因此,本学期我指导学生:

  第一展开谈论课。即让孩子谈论与时事有关的话题。前几次我帮助孩子肯定内容,如奥运会、九.一八,渐渐的他们就明白了什么是时事了。

  其次展开合作课。即让孩子们分组学习,通过大家的聪明、气力,完成任务,体会合作学习的快乐。

  然后展开“提问课”。即分组提问,各小组都提出问题,看哪个小组能发觉所提问题中毛病,并对问题进行整理,这样一来,纠正了许多平时容易显现的毛病

  在活动进程中,我还为于微机老师联系为学生提供上网搜集资料的机会。

  可以说,综合实践活动学科给了我更广阔的锤炼与展现的舞台。由于走近而了解,也由于了解而深深的酷爱。在研究与实践的进程中,我不仅转变了教育观念,更实现了自己的价值。

  虽然,我走过了风风雨雨,但是,泥泞留痕。我却收获了先进的教学体会、教育理念和迎接挑战的信心与勇气。这才是我最珍视的财富。

  我深深感到只要坚持不懈脚踏实地的努力,就一定会获得成绩.辛劳不会付诸东流,量的积存就会带来质的奔腾。

  师德师风所包含的内容,自古就是“教书育人,为人师表”。我从小就期望长大做一位教师,如今做教师已经有二十几个年头了,想想自己所走过的路程,,对照“教书育人,为人师表”这个基本内容,深有体会。

教师个人师德年度总结11

  转瞬间,一学期的教育教学工作已经完毕。现将本学期师德状况总结如下:

  教师的天职是教书育人。因此,必需要提高自己的道德素养和职业观念。只有有严格要求自己的人才能获得良好的进展,并能对学生严格要求。做一个同事满足,学生满足,家长满足的好教师。在这一学期中,本人自觉要求自己,在各方面都力争做一个人师。

  一、认真教学,刻苦钻研教学,虚心向老教师学习请教,提高自己的教育教学水平。

  要提高自身的师德修养,首先要提高自己的教育教学水平。这是师德的首要根底,假设一个教师不是一个优秀的教书先生,也就不行能成为一个优秀的教师。教师要有进展教育所需的扎实而宽厚的根底学问和专业学问,要透彻地懂得所教学科。仅仅生疏教学大纲和本学科内容是不够的,教师的学问应比这宽广得多。通常说,教师要给学生一杯水,自己必需有一桶水。就是这个道理。

  二、关心学生爱学生是教师的`天职,也是师德的核心,力为一个人师。

  我作为班主任,除了在学习上对学生严格要求之外,在生活上也是关心备至,让学生感觉到我很关心他,很重视他。从而优化本班的班级治理效果。在批判教育时也敬重学生的自尊心,不轻易损害。利用一切时机鼓舞学生参与竞争,增加他们的自信念。对学生既严格要求又热忱帮助,让学生通过自我选择,自我学习,自我治理到达自我补充,自我完善,自我提高的目的。宠爱学生是教育学生的感情根底,教师对学生的爱的情感,能转化为学生承受教育的内部力气,能赢得学生的爱戴和敬重,激发他们对教师的亲近感,信任感,通过各方面的努力,以及学校其他老教师的言传身教,自己的教师职业道德水平有了很大的提高。得到家长和学生的信任。

教师个人师德年度总结12

  作为一名教师,我能够体会到自己各个方面的缺乏,回忆过去的一年有收获,但也是有缺乏的,这一点我特别的清楚,在这方面我对自己的工作还是抱有确定的信念,通过这样的方式,我也进步了不少,在教学工作方面我一点点的积存阅历,虚心的和四周的老教师请教,这是特别好的时机,让我自身在各方面都能够把握一些学问,将来还会有更多的事情是值得我去落实好的,对于过去的一年还是应当客观的总结一下:

  我身为xx学校的一名教师,在过去一年来的'工作当中,确实是特别有动力的,教初一班我的自我感觉还是不错的,我深刻的体会到了这一点,在过去的一年当中我是觉得特别有意义的,过去一年来我也和四周同事相处的特别不错,在这个过程当中,我觉得这是很有意义,在这年度考核之际我想这是我应当要去做好的,我在教学方面,还是有确定的提高,每天我都会感觉特别的有动力,在这个过程当中我深刻的意识到了这些,我很清楚这对我是一件很有意义的事情,年度考核之际,也是能够看出自己的成绩是怎样的在,作为一名教师,我还是期望可以做的更好。

  一年来还我是做的比较认真的,只有认真的安排好自己的本职工作,才能够做的更加的好,作为一名语文教师,我还是一切以教学质量为主,固然相对其它方面,我还是特别充实的,对自己的工作应当要负责才是,这一点是确定的,作为一名教师我还是应当要做出适宜的推断,我能够清楚的感受到这一点,这段时间我觉得还是做的比较认真的,在这个过程当中,我也有过很多不一样的经受,我能够意识到自己的缺乏之处,通过日常的工作,我也是有一种特别深刻的感觉,在这个过程当中我不断的提高自身的工作力气,虽然一年的工作已经完毕了,可是在这方面我是应当要保持客观的态度的,这对我个人力气也是一种考验的。

  在新的一年当中,这也会成为我进一步的动力,不管是做什么事情都应当要自己工作负责,一年来我也积极认真的完成好教学任务,在一些细节上面还是处理的不错的,取得了确定的成绩,在以后的工作当中,我也确定会认真去维持下去的,在这年度考核之际,把日常的工作落实到位,做好教学规划,来年的工作更上一层楼。

教师个人师德年度总结13

  本年度本人任两个班级的语文教学并担当一个班的班主任,为了更好地做好今后的工作,总结阅历,吸取教训,就将本学年的工作小结如下:

  一、思想工作方面

  俗话说:“活到老,学到老”,本人始终在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会进展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素养。

  二、教学工作方面

  在教学工作中,做到认真备课,认真批改作业。对个别的学习困难生,能悉心辅导,经常面批作业,找出学问的薄弱环节,准时进展补漏。在课堂上,承受多提问,多检查,准时疏导,准时反响的形式,努力提高后进生的文化根底学问。认真钻研新大纲、吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的.教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵敏运用于课堂教学中,努力培育学生的合作沟通、自主探究、勇于创新的等力气。 三、教育工作方面

  在学生的思想教育工作中,做到谆谆善诱,急躁疏导,急躁教育。例如班里略有“问题”的学生,我实行和他经常谈心的”方法,与学生交朋友,做学生的知心人,与家长严密协作,觉察有一点儿进步就准时表扬他,鼓舞他,树立起他在班级中的自信。组织好班委会,选出班级骨干,努力培育班级骨干。抓好班风学风建立,形成良好的班风学风。经过一年的努力,现在,班里的状况正在沿着我设想的方向进展,面貌可喜。

  另外,本人遵守校纪校规,参与学校组织的各种学习和培训。 始终为做一个合格的安中人努力着。

教师个人师德年度总结14

  时间如流水,转眼间我来到我们幼儿园工作已将有1年了。回首以往,在三百多个日子里,让我感同身受的是来自在座的每一位领导和老师给予我的信任、关心、支持和帮助,我也在跃升里幼儿园这个优秀的大家庭中成长成熟,古语说:滴水之恩,涌泉相报,我先借此机会向同仁们表示最衷心的感谢:谢谢大家!本着对职业负责、对专业负责、对学生负责的原则,勤勤恳恳地工作,现将一年的工作从德能勤绩廉方面总结如下:

  一、德

  一年来,本人热爱党,热爱人民,坚持党的教育方针,忠诚党的教育事业。思想端正,作风正派,服从领导的工作安排,积极参加各种会议,办事认真负责。热爱教育事业,把自己的精力、能力全部用于学校的教学过程中,并能自觉遵守职业道德,在学生中树立了良好的教师形象。能够主动与同事研究业务,互相学习,配合默契,教学水平共同提高,能够顾全大局,团结协作,顺利完成了各项任务。

  关心国内外大事,坚持向先进人物学习。政治学习中我能认真做笔记,积极参与讨论,说出自己的观点和想法;在平日的工作中,用实际行动支持园内外工作,能团结同事,自觉遵守各项规章制度,正确的进行批评和自我批评;本人能认真学习党的路线、方针和政策。热爱党的教育事业,热爱本职工作,加强自我修养,做到学高为师、身正为范,热爱学生,真诚对待学生,受到学生的好评。

  二、能

  在各位领导和老师的关心和帮助下,圆满完成本学期工作。教学工作是幼儿园各项工作的核心,也是检验一个教师工作成败的关键。半年来,我坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度。努力做好教学认真,虚心请教经验丰富的教学骨干,同时经常通过上网搜看有关教学视频和相关课件来进行研究教学设计和教学方法,从而让孩子们能轻松地获得知识,感受到学习的乐趣。积极参加学校组织的校本教研活动,通过“以研促教”来提高自己的课堂教学水平。

  三、勤

  我每天坚持在学校认真工作,从不迟到早退。当要请假时,认真履行学校的调课和请假制度,将我的课调整好,并与科任老师沟通好,做好班级的各项工作。认真学习幼儿园《纲要》及《幼儿园管理规程》,全面了解幼儿教育新动态,思想紧紧跟上现代教育的步代。在教学中,尊重幼儿,营造平等、和谐温暖的氛围,用眼睛关注每位幼儿,从幼儿身上汲取闪光点,去点亮他们自信的明灯,我帮助幼儿发现自己的优势、智能,建立自信和对集体的归属感。在教室上利用各种生动形象的直观教具激发儿童的兴趣。真诚对待每一位父母,如实的和他们交流对孩子教育方面的看法,对父母提出的要求尽量去满足,对父母提出的教育孩子的疑问帮着查资料回答。当问题出现第一时间与父母联络很重要,让父母知道老师对问题很重视,对幼儿发展很在意。园内半日活动中,父母看到了自己孩子各方面的表现与进步,也看到了别的孩子的优点,有助于父母帮肋孩子找差矩与不足,找到继续教育引导的方向。

  我深知自己在很多方面还有很多的不足和不解,所以我坚持做到手勤,脚勤。我认真做好上级交给我的各项工作,在工作中即时补救不足。脚勤是多跑一跑,多到别的班级学习,多向别的老师学习。我知道自己还只是处于埋头苦干的阶段,很多时候还没有找到很好的方法,今后我还要学会抬头巧干。

  四、绩。

  本年度,我担任一年级一班的配班工作,平时认真配合主班做好班级管理,以“爱心、耐心、细心”贯穿始终去关心每一位学生,去搞好班级的每一次活动。据学校德育工作计划,认真开展各项活动,加强学生行为习惯训练及良好心理品质的培养。关心学生的学习和生活,特别关注后进生,给予他们更多的关怀,鼓起他们学习的劲头,更好地融入班集体中。认真做好上级交给我的各项工作,教学思想端正,工作态度好。

  伴随着孩子们阳光般的笑脸,紧张而又充实的一个学期又要过去,我是个刚刚踏上幼儿园教育工作岗位的`教师,但我深深的认识到对幼儿充满爱是做好教师的关键。在这里面对新的挑战,一切从零开始,难免感到吃力。

  刚接触幼儿园时,以为是一件很简单的事情,却不是我想象的那么简单,每天有很多琐碎的事情,也正是这些琐碎的事,可以锻炼自己各方面能力,培养自己成为细心,注重细节的人。但琐碎的平凡。却是一种神圣的使命,因为我们面对的是孩子,每一个琐碎的事情可以说联系到孩子的健康、安全、成长和快乐。这几个月以来,我面对孩子的懵懂、迷茫、不知所措、慌张、焦虑也有喜爱和成就感带来的快乐。

  最让我感动的是刚开学的日子,迎来的是一个个焦急不安的家长和泪流满面的小脸,那时候老师这边抱一个那边抱一个,忙得不可开交,一个月以后,小家伙们都可以一个跟着一个上厕所、洗手了,上楼梯也井然有序,每天给他们穿衣、教他们排队,做操,照护他们吃饭,睡觉,甚至在他们大小便的时候还要给他们帮忙提裤子,擦屁股、冲厕所……从事幼教的我,真正的体验到幼教工作的艰辛,才真正体味到一名幼儿教师的酸甜苦辣。每天的“老师,早上好,老师,再见”就是我们最大欣慰。我会在以后的工作中更加努力的做好每一件事情,对孩子更加细心,更加包容。

教师个人师德年度总结15

  根据上级的指示,我校召开行政会议,结合文件精神成立了师德考核领导小组,组长:洪鹤菊;副组长:张秀静庞海玉;成员:钱忠蕾、李建明、王贵生、何扬、王丽荣、许秀芳。即后成立了师德考核工作组,由9人组成,通过民主选举产生。

  召开了全体教师会议,认真学习了上级的指示精神,进行广泛宣传,使广大教职工理解上级指示精神,深入领会师德考核的重要意义。

  一、具体操作。

  为了扎扎实实搞好20x—20x学年度师德考核工作,确保考核公平、公正、公开,在具体操作上做到了有条不紊。

  1、召开师德考核领导小组会议,对师德考核工作进行了部署,并结合本校具体实情,讨论、确定了一系列考核细则和要求。

  2、领导小组成员对学校学生进行了问卷调查、教师自评和教师互评等工作。

  3、完成学生的问卷调查、教师自评和教师互评等工作。

  4、师德考核领导小组,结合问卷调查、教师自评、教师互评以及学校各项有关制度,对全体教师进行逐个量化、汇总,确定不合格、合格、优秀。

  二、张榜公布。

  为了增强此次师德考核的透明度,本着公平、公正、公开的`原则,将教师的自评情况混合队教师的考核情况及结果张榜公布,接受广大教师监督。

  总之,年度师德考核工作,越来越受到广大教师关注,我们学校将加强管理力度,建立健全各项规章制度,使我校师德建设再上新台阶。

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