员工年终总结

时间:2024-07-13 18:15:45 年终总结 我要投稿

员工年终总结集锦【3篇】

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它是增长才干的一种好办法,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。如何把总结做到重点突出呢?以下是小编帮大家整理的员工年终总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

员工年终总结集锦【3篇】

员工年终总结1

  在咱们__工厂里面已经工作了几年的时间了,眼下20xx年要过去了,我们马上就要回家过年了,这的确值得大伙高兴起来,在工厂里忙忙碌碌了一年,不就是为了能攒点钱好回家过一个愉快的年嘛。趁着新年到来之际,我也得好好地总结一下本年度的工作情况了,希望能通过这份年终总结让我对明年的工作有更好的规划。

  我在工厂里面虽然已经工作了几年了,但是我依然还算不上一名老员工,这是因为工厂里面有不少的老前辈,他们为工厂付出了许多时间和精力,这是我根本比不过的,所以我还得多多向前辈们学习才对。这一年里,工厂的效益有所下降,主要也是因为社会在转型,像我们这种纯靠体力劳动来挣钱的工人,是越来越不吃香了,毕竟现在都在讲究效率,许多机器已经能顶替人工来工作了,要是我们不多多学习一些新知识,掌握一些新技能,那肯定是要被社会淘汰的。我在平日里面的工作是负责车间里面的产品分装,其实也就是一种机械化的工作,每天要做的就是待在自己的岗位上,筛选不同的产品到不同的篮筐之中。

  说起来,我的这份工作也不算多么有技术含量,主要考验的.是我们的耐心和精神力,连续几个小时的工作时间的确还是比较辛苦的,做的时间一长后会让我们感觉到疲惫,同时这份工作对我的体力也是一种考验,要是身体素质差了,可能坚持不了几个星期就得告退了。我倒是已经习惯了这种工作节奏了,有时候加班加点我都习以为常了,为此我的身体也消瘦了一点,不过想要收获那肯定是需要付出一点代价的。为了提高自己的个人能力,我经常会去找厂里面的老师傅请教一些工作经验,争取多多了解一些其它部门的信息,这样一来说不定以后还有机会去其它部门工作呢。此外,我还专门学习了和操纵器械以及消防安全相关的知识,毕竟在工作的时候,安全总是第一位的,每当我听到哪里的工厂里面出了什么事情后,我的心总是会难受一下,所以提高个人的安全意识是很有必要的,每当厂里面举办一些讲座和演戏时,我都会积极地参与进去。

  再过一阵子就要过年了,在此我先祝愿厂里面的每一位同事都能身体健康,过一个快乐的鼠年,最后也希望咱们工厂在新年里能收到更多的订单,让大伙一直都有事情干!

员工年终总结2

  本人来到公司就职已经近一年了,在这一年里,我从一个珠宝行业的门外汉,在同事和公司的帮忙下渐渐跨进了珠宝行业的大门。珠宝在我以前的印象中是名贵的,神奇的,随着在公司工作时间的推移,渐渐的我开头熟识这些珠宝,把它们真正作为职业生涯中的一局部对待。

  在个人的职业素养上来讲,这一年我的确学到了许多东西,了解的东西越多,就越觉得自己还需要加深学习。在进入行业的初期,以为知道了钻石是什么,铂金是什么就很了不起了。但是随着对行业了解的加深,现在我深深的感觉到,要了解的专业学问,比方时下最热门的翡翠,销量很大的黄金,还有其他的彩色宝石等等。

  在个人业绩上,负责的说,我对于这一年的销售状况我并不满足,销量不够抱负,顾客临柜时间短。在卖场这个卖场中,我们虽然占据的位置相对还比拟抱负,但是却没有产生很好的业绩,对于这一点,我始终都有如巨石压背,一方面压力很大,另外也觉得辜负了公司对于我们的期望。

  客观的`分析业绩不佳这件事,我总结了三方面:

  一、我们的职业素养还有待提高

  这里说的职业素养主要指的是专业学问和销售力量以及工作乐观性上。不得不成认在这方面我做的都不够好,对于销售我很有热忱,但是专业学问和珠宝的职业销售力量上,必需要提高。在这里,真心的盼望公司能在新的一年里给我们的提高学习的时机,一方面可以增加我们的销售力量和热忱,另外也可以增加我们对公司的归属感。

  二、商品的陈设

  对于主力商品和帮助商品的陈设没有做到肯定的完善协作,我觉得在商品道具上我们的道具状况还不错,主要是在布局上要再讲究,对于顾客简单看到的位置,和站在柜台外的效果要的协作我们的主力商品来做陈设,也盼望公司能赐予我们专业上的帮忙,帮忙我们完善我们的柜台陈设。

  三、商品构造

  本品牌珠宝专柜上的商品数量还不够,另外就是不够精巧,商品构造上有许多漏洞,这就会造成两个严峻问题,一个是绝大多数时候顾客不能在专柜上选择到他们直接需要的商品,那么我们就需要花费的口舌来向其他方向引导顾客,但是这样明显是绕弯子的,效果也不好。另一个问题就是,柜台和背后展柜的陈设就会显得很稀疏,那么我们的柜台看相就会很差。所以我盼望公司能在商品上赐予肯定的调整和丰富。固然不是说要把货上的很齐全,我觉得只需要针对这个市场的主流商品做出正确的调整,就可以事半功倍了。

  以上三方面是我总结的今年业绩不佳的主要缘由。总的一句话,销售是要围围着顾客发生的,究竟卖场及四周环境的竞争剧烈,我们要尽可能的效劳好顾客,才能建立一个我们自己的客户圈子,才会有良性的、长久的业绩产生。

  我们要看到,卖场这个卖场的潜力是巨大的,我们的位置也是不差的,占据两条边,和一个转角,假如在主要层面上我们能有很好的调整,那么我还是对我们新年的业绩有很大信念的。

  新的一年,我肯定会把更大的热忱都投入到销售中去,我也会把信息准时反应给公司,盼望我的缺乏之处,公司能准时的指出,并给我帮忙和提高的过程。

  人无完人,我信任,只要我们能真正以一个团队的心态来工作,相互支持,那么许多问题是可以很快解决的,我们是可以发挥出我们擅长沟通,擅长销售的优势的。

  盼望新年里,公司的业绩会更好,卖场本品牌珠宝专柜的生意会有一个质的突破。

员工年终总结3

  20xx年的工作已接近尾声,一年来,在公司经理室的正确领导下,各部门同仁齐心协力,共同努力,客服工作取得了一定的成绩。

  今年以来,公司经理室继续以抓业务发展及内务管理并重,实现两手抓,齐抓共管的管理模式,带领客服全体员工,团结奋进,客服管理工作取得了一定的成绩,客服水平也有了一些根本的提高。公司通过开展集中、统一的客户服务活动,进一步整合服务资源,促进以保单为中心的服务向以客户为中心的服务转型,不断提升服务水平,创造客户价值,积极承担社会责任,为公司永续经营打下坚实的基础。客户服务部紧紧围绕公司总体发展目标,在做好本职工作的同时做好服务创新,体现在以下几个方面。

  一、在制度建设方面,继续加强客户服务基础管理工作,进一步完善相关管理制度

  主要从"内强素质、外树形象"着手,通过狠抓公司各岗位人员素质,进一步提高客户满意度,树立公司良好的对外形象。

  一个优秀的团队须有一个素质、技术过硬的服务队伍,今年以来,我部着重从完善制度着手,通过加大制度的执行力不断加大服务考核力度,以进一步提高客服人员综合素质。

  针对我司部分柜员在柜面服务礼仪方面尚存在不规范现象的问题,我司客户服务部着力抓好全体客户服务人员的服务规范性,并从加强服务意识、强化服务执行标准等几

  方面对客户服务人员做了一些强化训练,加大了现场监督考核力度,现场检查,现场指导,并予以相应处罚。通过一系列的措施,使柜面人员加大了操作的规范性,服务礼仪的执行上也有了一个很大的提升,也为我司不断提高服务水平奠定了很好的基础作用。

  20xx年6月,总公司举行了全国柜面人员上岗资格考试,我部全体人员13人参加,合格9人,持证率达70%。此次全国系统的柜面人员考试,加强了客服人员对专业知识的学习,也提升了客户服务部的服务质量。

  二、强化业务制度学习,树立执行理念,确保制度执行力全面有效开展

  为进一步强化公司业务管理制度执行力建设,从制度上为业务发展提供坚强保障,客户服务部对于分公司筛选出部分需客服员工加强学习的文件和制度,进行了认真梳理及汇集,并制定了业务管理强化制度执行力工作及学习计划,按照学习计划,定期组织客服人员通过集中学习和自学的方式全面、系统地对相关业务管理进行了学习,要求所有参加人员认真做好学习笔记、进行测试并撰写学习心得;根据测试及检查情况,要求各相关岗位撰写整改报告。从自身出发,树立了强化风险意识,确保了此项工作的'全面有效开展,切实提高了我司制度遵循和依法合规经营的自觉性。

  三、以服务为本,促进销售,把日常业务处理和服务工作相结合

  我司按照上级公司文件精神,面向所有客户推出国寿"1+N"服务计划。旨在通过举办客户服务活动,不断密切公司与客户的关系,进一步提高客户满意度,树立公司良好的对外形象。为切实有效的开展活动,公司成立领导小组和工作组,并加强了对此项工作的宣传力度,按照活动组织、宣传方案逐一落实并有效实施各相关工作。提升了服务品质、增强了客户忠诚度,进一步提升公司服务水平,充分维护了客户权益,树立了公司良好社会形象。并通过上门送赔款等一系列的优质服务,为业务员的展业工作提供了很好的基础,也为加强我司与代理单位间的业务合作关系起到了很好的沟通作用。此活动的举办不仅增进了客户关系、提升了公司品牌知名度、也为巩固和带动业务增长注入了新的活力。

  四、从服务的本身出发,"一切为了客户着想",不断创新服务内容

  1、积极配合分公司做好VIP客户工作

  为了进一步构建公司VIP客户服务体系,为VIP客户提供附加值服务工作,分公司开展了面向全区VIP客户提供特约商家优惠服务的活动,通过此项活动的开展,为树立公司良好社会形象起到了一个良好的作用,在一定程度上提升了公司的知名度。

  2、公司理赔部把"上门送赔款"工作做细做新,积极为学生险业务拓展工作做铺垫,继续加强对一些在社会上较有影响力的案件的关注程度,真正体现公司人性化的理赔服务。

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