产假申请书汇编[15篇]
随着社会在进步,申请书起到的作用越来越大,不同的使用场景有不同的申请书。那么写申请书真的很难吗?下面是小编为大家整理的产假申请书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
产假申请书1
尊敬公司领导:
本人已近临产(预产期20xx年xx月xx日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
产假申请书2
尊敬的领导:
本人由于怀孕临近生产,20xx年xx月xx日预产期,为保障生产顺利,并能及时返回工作岗位,鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特向领导申请休产假。我现在向单位申请xx月xx日正式休产假,预计从xx月xx日—— xx月xx日。特此请假,请予批准!
特此
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
产假申请书3
单位领导:
你好!
我在家妻子要分娩,而且身体状况不好,家人要在旁边陪伴,一会儿没有别的亲戚,只好请假回家照顾。(家人)情况突然来了,希望公司领导批准。非常感谢大家。
休假申请人:***
日期:***年**月**日
产假申请书4
尊敬的领导:
本人已近临产(本人于xxx年xx月份怀孕,预产期为xxx年xx月xx日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(xxx)与工作单位(xxx)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据相关规定,产妇休假应为128天。现申请休产假,预计自xxx年xx月xx日至xxx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。感谢!
此致
敬礼!
申请人:
20xx年xx月xx日
产假申请书5
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从xx年xx月xx日xx年xx月xx日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(xx年x月至xx年xx月xx日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的.生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。
关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。
此致!
申请人:
申请时间:xx年xx月xx日
产假申请书6
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从________年____月____日________年____月____日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。
本人休产假期间(________年____月至________年____月____日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的`规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。
关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。
此致!
申请人:
申请时间:________年____月____日
产假申请书7
尊敬公司领导:
由于本人预产期(20××年5月7日)将至,为免给工作及同事带来麻烦,特向公司领导申请从20××年4月25日开始休产假。根据公司规定,产假为165天,预计将于20××年10月6日恢复上班,望领导批准
申请人:××年x月×日
产假申请书8
尊敬的上级领导:
本人已近临产(预产期xx月xx日),属计划内合法生育,特请求休产假98天(从xx20xx年xx月xx日至xx20xx年xx月xx日),恳请上级领导予以批准。
此致
敬礼!
人事部审核:
部门主管批准:
执行总经理核准:
申请人:
20xx年xx月xx日
产假申请书9
尊敬的公司领导:
我的妻子于x月xx日产下一子,属计划生育内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。特请求陪产假xx天(从20xx年x月xx日至x月xx日)回家陪产照顾。恳请领导根据相关产假规定予以审批。感谢!
特此申请
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年x月xx日
产假申请书10
尊敬的公司领导:
本人已近临产(预产期X月X日),属计划内合法生育,并属晚婚晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假X个月(从20xx年X月X日至X月X日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。此致!
XXX
20xx年XX月XX日
产假申请书11
尊敬的领导人:
本人妻子已接近分娩(预产期),属于计划合法分娩,属于晚婚晚育。家里的.妻子没有人照顾,很难坚持正常的工作。因此,需要产假(xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日)。请求领导批准。
谢谢大家!
申请者:
xx年xx月xx日
产假申请书12
尊敬的公司领导:
由于本人怀孕并临近生产(预产期是X年X月X日),为确保生产顺利并能及时回到工作岗位,根据[XXX规定]本人申请休产假XX天晚育假XX天(自X年X月X日至X年X月X日,共计XXX天)。休假期间本人工作由XX代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133XXX。
特此请假,恳望批准!
此致
敬礼
XXX
20xx年XX月XX日
产假申请书13
尊敬的公司领导:
本人已近临产(预产期为年月日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。
根据20--年经国务院第200次常务会议通过的《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产假;难产的,增加产假15天;另外,《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》规定,初婚晚育的'职工除享受国家规定的产假外,再增加30天产假,休假期间如遇法定长假,增加的产假可以顺延。
现申请休产假,预计自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。感谢!
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
产假申请书14
尊敬的领导:
由于本人怀孕并临近生产(预产期是xxx年xxx月xxx日),为确保生产顺利并能及时返回工作岗位,根据《女职工劳动保护特别规定》 《广东省人口与计划生育条例》等各项规定,本人可以享有产假98天+晚育假15天+(剖腹产假30天+独生子女假35天)共178天。
结合本人情况及工作岗位需要,本人申请xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日连休产假60天,余下产假按上半天休半天的形式休假。60天连休假期间,本人工作由骆婵容代为接管。
特此请假,恳望批准!
申请人:
xxx年xxx月xxx日
产假申请书15
尊敬的公司领导:
本人已近临产(本人于xxxx年xx月份怀孕,预产期为xxxx年xx月xx日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(xxx)与工作单位(xxx)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据相关规定,产妇休假应为128天。现申请休产假,预计自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
望领导给与审批为盼。
此致
敬礼
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
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