实习工作协议6篇【经典】
在社会发展不断提速的今天，越来越多人会去使用协议，签订协议是提高经济效益的手段。到底应如何拟定协议呢？下面是小编收集整理的实习工作协议，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
实习工作协议1
甲方（名称）：
地址：
邮编：
电话：
乙方（姓名）：
性别：
身份证号码：
联系电话：
乙方为_____________________学校的学生，自愿到甲方实习。经友好协商，双方达成如下协议：
一、实习期从 年 月 日至 年 月日止；
二、乙方在甲方公司 部门实习，具体职责和任务由部门经理安排。乙方的日常管理由乙方所在部门负责执行；
三、实习期内，乙方的.实习补贴为 元/月（税前），甲方自实习之日起，按月支付给乙方实习补贴，支付周期参照公司正式员工；
四、乙方在甲方实习期间，甲方为乙方购买雇主保险；
五、甲方应根据乙方实习期间的表现，如实填写《学生实习情况鉴定表》；
六、甲方根据乙方在实习期间的工作表现，对其进行定期检查和考核。对考核不合格者，或违反甲方管理规定者，甲方将通知乙方解除实习关系；
七、乙方应遵纪守法，遵守甲方的各项规章制度；违反前述规定给甲方或者任何第三方造成损害的，乙方承担全部责任（包括但不限于刑事、行政以及民事责任）；
八、在任何情况下，乙方都应协助执行所有健康及安全法规和相关的实习规定，并坚决执行甲方有关环境、健康和安全的制度与程序；
九、在实习期间，乙方不得接受任何与甲方有联系的供货商或服务商的礼物和回扣；
十、乙方应服从甲方主管人员的实习安排，按甲方要求完成指定的工作及实习任务；
十一、 乙方享受中华人民共和国规定假期；
十二、 在实习期间乙方如因个人理由要离开甲方，须提前3个工作日以书面形式向甲方提出申请；
十三、 实习期结束后，乙方应归还甲方所提供的全部劳动保障用品及其它物品和工具； 十四、 本协议未尽事宜由双方协商解决；由本协议发生的争议将提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
十五、 经甲方盖章，乙方签字后正式生效，并自生效日起执行，本协议一式两份，双方各持一份；本协议期限届满，即终止执行。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
签约日期：
签约日期：
实习工作协议2
甲方(实习单位)：
乙方（学校）：深圳技师学院
丙方（学生）：
经考核，甲方同意接受收乙方学生 为实习生，经三方协商，达成如下协议并共同遵守。
一、实习期限： 年 月 日起至 年 月 日止
二、实习期工作时间：按照甲方制订定的作息时间执行
三、丙方实习期津贴
1、实习工资： /月（按实际出勤计发）；
2、加班/中夜班津贴：按甲方工资政策计发。
四、甲方责任：
1、每月30日按月支付丙方当月实习津贴。
2、指导丙方了解甲方的生产环境，熟悉生产技术及安全操作规程，辅导丙方掌握生产工艺及操作方法。
3、配合乙方对丙方进行思想品德教育和日常管理，安排适当的时间给丙方回校参加必要的工种技能鉴定训练和考试。
4、甲方根据有关规定对丙方进行管理，如甲方认为丙方不符合用工要求的提前3个工作日以书面形式通知乙方和丙方。对符合公司要求的实习生，在实习结束期满后予以接受为甲方的合同制工人。
5、根据丙方实习期间表现，协助乙方如实填写（学生实习情况鉴定表）。
6、遵守政府有关劳动法规，向丙方提供符合国家安全规定的劳动保护用品。
7、负责办理丙方在实习期间的人身意外保险购买事宜。
五、乙方责任：
1、切实做好丙方的思想品德教育工作，让丙方树立良好就业观、人生观。
2、做好丙方因不符合要求而被甲方拒绝收者的.回收组织工作。
3、协助甲方做好丙方在甲方实习期间的管理工作，做好与甲方、丙方之间的沟通协调工作。
4、未经甲方同意，不另行安排丙方的毕业生去向（不包括被甲方拒绝接收者）。
5、协助甲方追回丙方因违反本协议第六项第5点所需赔偿的费用。
六、丙方责任：
1、遵纪守法，遵守甲方规章制度。
2、严格遵守安全生产操作规程，不得违章作业。
3、服从甲方主管人员的实习安排，按甲方要求完成指定的工作及学习任务。
4、在实习期间如因个人的理由要离开甲方的，须提前3个工作日以书面形式向甲方提出申请。
5、凡经甲方组织培训所取得的各类证件在实习期间应当由甲方保管，否则，丙方需按甲方的培训规定退还甲方所支付的培训费用，（含培训期间的食宿费用）。这些证件将于丙方试用期满后交还本人保管。
七、其它：
1、甲、乙、丙三方均应遵守政府的有关法津和法规。
2、丙方违约或因不符合要求被甲方拒绝接收的，甲方视违约所造成的损失程度追究丙方责任。
3、乙方、丙方同意对甲方所有的资料严格保密，并未经甲方事先书面同意，不得把任何资料直接或间接地向第三方透露，乙方、丙方除使用各种上述资料履行其职责外，不得用作任何其他用途。本协议终止时，若丙方被甲方拒绝接收时，乙方、丙方须立刻将其保存有的甲方所有图表、蓝图、配方、报表及培训资料等归还甲方。
4、丙方实习期间不享受甲方员工的社会劳动保险、住房公积金、商业性保险等待遇。
5、发生工伤意外，经劳动部门鉴定属甲方责任的由甲方负责；属丙方责任的由丙方负责，乙方协助处理有关事宜。
6、本协议未提及事宜，三方应以合作精神共同协商解决。
7、本协议一式三份，三方各一份，各自保管。
8、本协议自 年 月 日生效， 年 月 日终止。
甲方代表： 乙方代表： 丙方：
（签章） （签章） （签章）
日期：年 月 日 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
实习工作协议3
甲方：________联系人：____联系电话：____传真：____ 乙方：________联系人：____联系电话：____传真：____ 甲乙双方经友好协商，就甲方学生赴乙方实习事宜，根据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成以下协议以便双方共同遵照执行。
一、双方资质认定：
1.甲方是经当地教育或劳动行政部门批准，具有合格办学资质的各类学校; 2.乙方是在当地工商行政机关注册，并经劳动行政部门认可，有资格向各类企业提供劳务服务的公司。
甲乙双方均应提供相应证件(复印件)作为本协议的附件。
二、实习生要求：
1.实习生共____名，其中男生____名，女生____名;
2.实习期限：____年__月__日至____年__月__日;
3.甲方所输送实习生必须符合下列要求：____
4.甲方所输送之实习生必须经过乙方面试，并在开始实习前经乙方指定医院体检，合格后方能开始实习。
三、甲方的权利和义务：
1.甲方所输送的实习生必须是本校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生;
2.甲方需保证所输送之实习生按照乙方指定时间到乙方指定医院参加体检; 3.体检结果需由乙方确认，体检不合格者由甲方负责带回;
4.甲方需向乙方提供实习生实习推荐表(盖有学校公章、贴有照片)、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件(户籍证明由当地派出所出具，附有本人照片并在照片上加盖派出所公章)，如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定，乙方有权随时通知甲方退回学生;
5.学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中，甲方需指定一名教师全权负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作;
6.在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习，乙方提供具体考核不合格原因;
7.在学生实习期间，甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难，协助乙方做好学生的思想工作，负责与学生家长进行沟通，保证让学生安心实习，并将意见及时反馈给乙方;
8.甲方应向乙方支付学生安置费____元/人，具体金额按照实际体检合格人数计算，其中80%费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后、进厂报到之前缴纳，剩余20%费用在学生进厂当天缴纳;
9.学生发生工伤事故，甲方需主动协助乙方处理;
10.甲方所输送实习生发生下列问题将被解除实习协议，解除实习协议之实习生由甲方负责接回，自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任：
10.1学生严重违反劳动纪律或者规章制度的;
10.2学生严重失职、营私舞弊，对乙方利益造成重大损失的; 10.3学生发生重大违法行为，依法被追究刑事责任的;
10.4学生有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中，未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实情况的;
10.5学生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件，经查实确凿者; 10.6学生患病或非因工负伤，在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作，也不能从事乙方另行安排的工作的;
四、乙方的权利和义务
1.本着公平、公正的原则，乙方根据一定要求和标准，对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训，最终择优录取，确定正式实习的人员; 2.乙方保证实习生薪资待遇与事前宣传的相符，如有不实之处直接影响到学生实习意愿的，由乙方负责，并重新安置;
3.实习生工资由乙方确定，因生产需要延长工作时间的，按国家劳动法有关规定支付加班工资;
4.实习生工资由乙方按时发放，如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的，乙方不得扣发实习生工资;
5.乙方按照劳动法有关规定为甲方输送之实习生提供必要的劳动保障，负责在工厂工作期间的劳动安全;发生工伤事故时，乙方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理;
6.实习期未满而乙方无正当原因辞退实习生的，乙方负责另行安排工作; 7.实习生不得擅自离职，如有正当原因确需离职的，需提前一周提交书面申请，经乙方批准后方可离职，学生离职后乙方不再承担任何责任;如无正当原因而离职的，乙方有权扣留学生的`实习推荐表并扣发学生当月工资; 8.在学生实习结束后，乙方负责协助为学生进行实习鉴定;
9.实习期内，甲方要求解除本协议的，需提前30天通知乙方，并向乙方赔偿违约金____元/人，具体金额按实际解约人数而定。
五、争议的解决
因违反或终止本协议而引起的对对方损失和损害的赔偿，双方应当协商解决，如未能达成一致，可提交当地有关仲裁机关仲裁。
六、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。
甲方(盖章)：____乙方(盖章)：____
甲方代表(签字)：____乙方代表(签字)：____
____年__月__日____年__月__日
签订地点：____签订地点：____ 毕业生工作实习协议书（精选篇3）
甲方：_________。
乙方：_________（计算机系_________届毕业生）。
为提高我院毕业生职业能力，真正培养适合社会需求的专业人才，我系对毕业生实施院外对口专业实习教育，我系和本系学生就学生本人的院外对口专业实习问题，达成如下协议（乙方在自由选择的基础上，同时遵守如下协议）：
1、甲方负责指派相应的指导教师负责院外实习的指导工作，必要时可派指导教师巡视；
2、甲方在乙方离校前有责任进行安全教育，并对乙方进行定期或不定期的考勤或抽查，解决有关实习中出现的问题；
3、甲方负责并建立毕业生就业网站和专用信箱负责技术答疑；
4、乙方自愿选择院外实习单位，并负责通知家长关于实习的所有情况，实习期间要经常与家长联系，甲方不负责通知家长，若因此造成对乙方的损失，甲方概不负责；
5、乙方服从甲方有关院外实习的规定；
6、乙方要向甲方提供详细的通讯地址、联系电话，以便甲方与乙方联系，如因通讯地址和联系方式不详或虚假造成对乙方的损失，甲方概不负责；
7、乙方遵守实习单位的一切规定，遵纪守法，对自己的一切安全行为负法律和安全责任，若因乙方个人原因而引发的安全事故，均由乙方承担相应的责任；
8、乙方在实习结束时，要进行综合能力测试和答辩，相应的实习单位要对学生的实习进行总结，并量化成绩。对于成绩不合格或者答辩不过者，不得毕业； 9、乙方必须每月定期向甲方（责任教师）汇报实习情况，如遇到特殊情况应及时报告甲方（责任教师），以便甲方（责任教师）能及时采取应对措施；
10、乙方的课程考试和重修有关事宜，甲方不负责通知，乙方自己负责与系办联系（联系电话：_________）询问有关情况；
11、乙方必须有单位实习协议，并在20__年_________月份以前将正式就业协议交到辅导员处；
12、其他未尽事宜，由双方共同协商解决。
本协议一式三份，甲乙双方各持一份，辅导员或责任教师一份。
本协议自签字之日起生效。
甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________
代表人（签字）：_________乙方家长（签字）：_________ _________年____月____日_________年____月____日
签订地点：_________签订地点：_________
实习工作协议4
甲方：地址：
乙方（学生）：身份证：住址：联系电话：
风险提示：基本信息
基本信息包括协议双方的必要资料，如实习生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时，无法联系到当事人。实习协议上最好还要有实习生的联系地址，单位的法定代表人和联系地址。同时，实习生要注意与自己签署实习协议的单位是否是合法设立的单位。 应乙方申请，甲乙双方经友好协商，就乙方赴甲方实习事宜，达成以下协议以便双方共同遵照执行。
一、双方资质认定
1、甲方是经当地政府部门批准，具有合法经营资格的企业。
2、乙方是国家承认全日制学历教育大学在学学生。
二、实习生信息
1、姓名性别专业学校
2、实习期限：________年____月____日至________年____月____日；风险提示：意外风险
实习协议中最最重要的，就是约定风险责任的承担。实习生在工作中间，如果损坏了一些贵重物品该如何处理，如果过错导致损失了重要的业务收入，该如何处理。
虽然通常情况下，实习生参与不了重要工作，不会造成这样的损失。但是一旦发生，有所约定有利于解决问题。
三、甲方的权利和义务
1、实习期间，甲方负责为乙方提供必要的技能培训和知识学习的机会，提供实习岗位。
2、乙方实习期间，甲方支付乙方一定数额的生活补贴。
3、乙方实习期间，如乙方违反甲方规章制度，甲方有权终止本协议。
4、实习期间，甲方为乙方办理人身伤害意外保险，如乙方在实习岗位上从事实习范围内的`活动时发生人身意外事故，由保险公司承担相应赔偿责任。
5、实习期间，如乙方给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任。
6、实习期间，发现有不利于群体如发现乙方有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中，未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实情况的；甲方有权终止本协议。
7、实习期间，甲方有权随时终止本协议。
8、实习期满后，甲方颁发乙方实习合格证。
四、乙方的权利和义务
1、乙方必须提供所在学校介绍信，证明学校知晓并同意乙方到甲方实习相关适宜。
2、乙方必须到甲方要求的医院体检，体检合格后方可开始实习。
3、实习期间，乙方有权接受甲方提供的必要的技能培训和知识学习。
4、实习期间，乙方必须遵守甲方规章制度，如有违反依照甲方规定处理。
5、实习期间，乙方有权享受甲方同意给予提供的生活补贴及其他待遇。
6、实习期间，乙方想终止本协议，必须提前10天书面通知甲方。风险提示：工伤
实习的在校学生不能算是法律意义上的劳动者，他们因而也不具备工伤保险赔偿的主体资格。实习生一旦发生工伤，实习单位须依法承担雇主责任，即人身损害赔偿，因此所带来的风险相当大。
因此，建议用人单位为实习生缴纳商业保险，弥补不能缴纳工伤、医疗保险的风险。
7、实习期间，乙方患病或者在非实习时间，从事非实习范围内活动负伤的，甲方不承担责任。
8、实习期满后，如乙方实习表现突出，乙方享有优先被录用到甲方工作的机会。
五、实习待遇
1、实习期间甲方支付乙方生活补贴费用____元月
2、补贴发放时间每月____日前
3、根据乙方工作表现，甲方可能给予其他奖励。
六、争议解决
本协议履行期间，如双方发生争议，可以向当地法律部门提出诉讼。
七、其它事项
本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。
甲方：日期：________年____月____日
乙方：日期：________年____月____日
实习工作协议5
甲方(用人单位)： __幼儿园
地址： __教育路309号 法人(负责人)： __
乙方(劳动者)： ___ 学校 __ 学生
性别：_ 女 民族： 汉 出生年月：_1998.11.13_
居民身份证号码：_450881_______
户口所在地址： _广西桂平市________
甲乙双方经友好协商，就甲方幼儿园与乙方为未毕业学生在幼儿园实习劳
务合作事宜，根据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成以下协议以便双方共同遵照执行。
一、 双方资质认定：
1. 甲方是经当地教育或劳动行政部门批准，具有合格办学资质的幼儿园;
2. 乙方是在 __ 学校 学前教育 专业的学生，符合实习劳务合作条件。
甲乙双方均应提供相应证件(复印件)作为本协议的附件。
二、 实习生要求：
1. 实习期限：20__ 年 06 月 07 日至 20__ 年 06 月 07 日;
2. 为保障幼儿园的保教工作开展，乙方必须符合下列要求：
乙方在__幼儿园实习期间，履行幼儿教师的职责，严格按照《幼儿教师管理制度》、《幼儿教师工作职责》、《幼儿教师行为规范》、《保育员职责》等制度工作，并服从幼儿园的教学管理。
三、 甲方的权利和义务：
1. 本着公平、公正的原则，甲方根据一定要求和标准，对乙方进行面试及相
关技能和知识培训，最终确定正式实习的人员，乙方在实习期间要接受__幼儿园的相关保育、教育、教学、安全等的一切培训;
2. 实习生工资由甲方确定，乙方在实习期间的待遇：每月1200.00元(人民币壹仟贰佰元整)，不得向甲方__幼儿园提任何待遇等要求，实习期满后(指取得相应的毕业证书后)如自愿留在我园的，经双方协议，待遇工资另行规定;
3. 乙方在实习期间，一个月每次请假时间在一天内，扣除当月工资40.00元/天，有事要请假，否则，按旷工论处。旷工一天扣除当月工资100.00元。
一月之内旷工3次，本月工资为0元;一月之内旷工3次以上的，本协议自行终止，且赔偿__幼儿园两个月的全工资，即2400.00元(人民币贰千肆佰元整);
4. 甲方按照劳动法有关规定为乙方实习生提供必要的劳动保障，负责在幼儿园工作期间的劳动安全;发生工伤事故时，甲方根据劳动法并结合有关规定承担相应责任并主动负责协调处理;
5. 甲方为乙方实习生提供免费宿舍，并负责宿舍的日常管理;
5. 实习需遵守宿舍各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍，并终止其实习行为，由乙方负责;
6. 实习生不得擅自离职，如有正当原因确需离职的，需提前15天提交书面申请，经甲方批准后方可离职，学生离职后甲方不再承担任何责任;在乙方学生实习结束后，甲方负责协助为学生进行实习鉴定;
7 实习期内，甲方要求解除本协议的，需提前30天通知乙方。
四、 乙方的权利和义务
1. 必须是学校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生;
2. 需向甲方提供实习生实习推荐表和其他证明乙方身份的资料，乙方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定，甲方有权随时终止实习协议;
3. 发生工伤事故，乙方需主动协助甲方处理;
4. 乙方实习生发生下列问题将被解除实习协议，自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任：
(1)乙方实习生严重违反劳动纪律或者规章制度的.;
(2)乙方实习生严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的;
(3) 乙方实习生发生重大违法行为，依法被追究刑事责任的;
(4) 乙方实习生有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中，未向甲方在报到前如实说明或隐瞒真实情况的;
(5) 乙方实习生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件，经查实确凿者;
(6) 乙方实习生患病或非因工负伤，在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作，也不能从事乙方另行安排的工作的。
五、其它事宜：
甲方根据本幼儿园工作需要，安排乙方从事幼儿园相关工作。乙方严格遵守幼儿园的各项规章制度，按时、按质、按量完成其本职工作，忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规，为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职，
不能胜任，不服从学校安排，不能和同事或学生和睦相处，教学质量低下等不利于幼儿园工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特殊严重者要依法追究相关法律责任。乙方在工作期间首先树立“安全第一”的思想意识，如因失职、失误造成幼儿在园发生不安全事故，甲方承担经济损失的30%，乙方承担70%。
六、争议的解决
本协议按双方协商一致而订立，具有法律约束力，双方必须履行。因违反或终止本协议而引起的对对方损失和损害的赔偿，双方应当协商解决，如未能达成一致，可提交当地有关仲裁机关仲裁。
本协议一式二份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。本协议签订之日起先前所签订协议自动作废，乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主动辞职，此协议自解聘之日起无效.本协议代签、涂改无效。在执行过程中一方如需变更条款，必须与对方协商一致，否则将承担相应的经济责任和法律责任。
甲方：(盖章) 乙方：(签字)
甲方法人： (签字)：
时间： 年 月 日 时间： 年 月 日
实习工作协议6
__专业实习生（乙方）姓名____________ 性别：
学号：
班级：
身份证号码：________________
联系电话：____________________，按实习要求到单位（甲方）名称：________________单位________________________实习。 实习单位负责人：
负责人联系电话：
办公电话：
实习日期：__年__月__日至__年__月__日 实习岗位：
实习生实习期间的安全问题由实习单位及相关负责人负责。 甲方（盖章）：
乙方（签字或盖章）：
__年__月__日
__年__月__日
毕业生工作实习协议书（精选篇9） 签收人/日期：证明人/日期：
实习协议书
甲方：(用人单位)
法定代表人：
乙方：(职工)
姓名：
身份证号：
就读学校：
就读专业：
为保证实习工作的顺利进行，保护双方的合法权益，本着自愿合作的原则，经慎重协商，并达成如下就业实习协议：
一、甲方因经营(工作)需要，按国家、省、市政府有关劳动法律、法规，接收乙方到甲方实习。双方根据“平等自愿”原则，签订本协议，并共同遵守履行。
二、实习期限
乙方自__年__月__日起至__年__月__日在甲方进行实习。实习期满，本协议自行终止。
三、实习补贴、福利待遇
1.甲方每月给予乙方生活补贴为__元。乙方在实习期内被证明不符合甲方实习岗位要求的，甲方有权提前终止实习协议。
2.乙方在实习期内，甲方不提供医疗、失业、生育、养老、工伤等社会保险，若发生人身意外等按国家有关法律法规。
3.甲方为乙方提供食宿，具体标准按双方约定执行。
四、实习内容
乙方同意服从甲方实习安排。在实习期内甲方根据经营管理状况、乙方工作能力和工作表现情况有权调整乙方的实习岗位。
五、实习纪律
1.乙方在实习期内必须遵守国家法律、法规和甲方的各项规章制度，不得有任何违法乱纪的行为。
2.乙方实习部门根据工作需要而制定的各种规章制度同属甲方规章制度，乙方须同样严格遵守。甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。
3.乙方在实习期间，必须遵守甲方规定的`保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于实习期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方有保密义务的商业秘密信息，以保持其机密性。
4.乙方应服从甲方的实习安排，并按职责要求努力工作，保质保量地完成任务。
六、解除实习协议
1.甲方有权根据经营状况和用工需要而提前终止与乙方的实习关系，甲方提前终止实习协议的，需提前5天通知乙方。
2.本实习协议解除后，甲乙双方应在两日内办理解除本协议有关手续，乙方应将其掌握的所有商业秘密资料移交给甲方，包括但不限于有关资料、图纸、样品一律交甲方归档，不得私自留存带走或以任何形式向第三方透露。
有下列情形之一的甲方可以立即解除实习协议：
(1)乙方严重触犯国家法律法规被依法追究刑事责任;
(2)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大经济损失; (4)乙方患病或非因公负伤。
七、实习约定
1.实习期满，甲方对乙方在实习期的表现做出客观、公正的鉴定和书面证明。
2.乙方在实习期结束时应向甲方提交不少于1000字的实习报告，实习报告应包括对自己在实习期工作表现的自我鉴定，对所实习工作岗位的认识和及对本岗位操作规程或其他方面提出更合理化的建议等内容。
八、其他
1.本协议未尽事宜，由双方协商解决。
2.本协议由甲乙双方签署即日生效，涂改或冒签无效。
3.本协议一式两份，甲乙双方各一份。
甲方：(盖章)
乙方：
日期：__年__月__日
日期：__年__月__日
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