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公司的通知

时间：2023-04-03 18:53:58 通知我要投稿

关于公司的通知

　　在当下社会，我们用到通知的地方越来越多，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。如何写一份恰当的通知呢？以下是小编收集整理的关于公司的通知，仅供参考，希望能够帮助到大家。

关于公司的通知

关于公司的通知1

公司各部门及全体员工：

　　20__年即将来临，根据国家春节通知精神，结合公司的实际情况，现将我公司春节放假时间通知如下：

　　2月1日（腊月二十五）～2月14日（正月初八），共放假14天。2月15日（正月初九）上班。

　　特别说明：除了春节7天假期外，另外7天为年假天数。

　　请工作在异地的员工根据本人的实际情况提早预定回家和返程车票。如个别员工确需在2月1日以前离开公司或因特殊原因2月15日不能按时上班的，必须征得部门负责人的同意，并按公司《日常行政管理制度》中规定的请假制度办理请假手续。

　　1月31日（周四）14：00后员工将自己的物品及有关业务文件收好、锁好、保管好即可离开公司；保洁员要进行认真彻底的卫生扫除。

　　因公司春节放假时间较长，各部门要根据工作需要在2月1日～3日和2月13日～14日安排相关人员值班，避免耽误或影响正常工作的`开展。同时在春节放假期间总部各部门确因工作需要加班的，要经部门责任人签字确认并于1月30日下班前将加班人员名单报到行政部。值班、加班期间应注意防火防盗，离开公司时认真检查，确保公司的安全。

特此通知！

___公司

　　_年_月_日

关于公司的通知2

公司所属各部门：

　　中秋节、国庆节将至，物业公司根据学校通知要求，现将放假安排通知如下：

　　一、放假时间

　　中秋节放假：9月26日至27日，共2天。

　　国庆节放假：10月1日至10月7日，共7天，放假期间各路班车停发，10月8日各路班车恢复正常。10月8日（周四）、9日（周五）、10日（周六）公司正常上班，10月11日（周日）正常休息。

　　二、假期要求

　　1、加强安全稳定工作

　　放假期间各部门值班人员要加强值班巡视工作，公共楼宇部门卫要严把证件关，凭证进入，来访人员要做好登记。经营部门要加强食物监管，避免出现食物中毒现象发生。公司各部门在放假期间要做好防火防盗的工作，值班人员离开前要检查门窗是否关好，电器设备是否断电，避免盗窃、火灾等安全事故的发生。

　　2、统筹安排各项工作

　　节日期间公司各部门要妥善安排好工作，设专人值班，值班人员要高度重视值班工作，不迟到、不早退、各部门做好考勤工作。值班期间认真接听来访电话，友善接待来访人员，对来访事件要耐心、细心的解答。如遇到突发事件时，要第一时间告知主管领导并及时处理解决。请各部门将值班人员名单于9月28日下班前发送至公司邮箱XX（XXX）处。

　　最后，预祝公司全体员工假期愉快！

　　关于公司中秋节放假通知6

　　国务院办公厅日前发布关于20xx年部分节假日安排的通知。根据国务院《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的'决定》，20xx中秋放假通知如下：

　　20xx年9月15日至9月17日，共3天。

　　在此期间我司不安排人员值班，您有任何问题请发送邮件，我们将在工作日立即回复。如需订购产品，请在线留言，我们予以第一时间回复。如为您带来任何不便，敬请谅解、xx（公司名称）祝您购物愉快，中秋团圆！

　　xx生物科技公司

　　20xx年9月10日

关于公司的通知3

尊敬的`客户：

　　您好！本公司原业务员xxxx先生，因个人原因已于xx年xx月xx日辞职离厂，自此日期后，该人员等对外进行的任何业务、承诺、活动均属个人行为，不代表公司，本公司不承担任何责任！

　　为更好的为各位客户服务，有任何业务方面的事宜请与我公司联系：

　　联系方式如下：

　　特此通告

　　xxxx有限公司

　　20xx年xx月xx日

关于公司的通知4

集团各部门、各分子公司：

　　为了更好的贯彻公司的发展战略及董事长会议精神，加强集团内部及各部门内部的信息沟通，提高工作效率，同时，提高公司各部门执行工作目标的效率，协调各部门的工作进度及人员调配，经研究决定，要求房地产总公司及各分、子公司定期召开周例会。现将周例会相关细则做如下阐述：

　　一、会议类别

　　1、集团总经理办公会

　　会议组织：行政管理部

　　会议主持人：集团总经理及各系统总监（总经理不能参会时，由以下系统总监主持会议，按经营总监、财务总监、人力总监顺序顺位主持，如上述总监均未参会时，由计划经营部主持会议）。

　　参会人员：各系统总监、各部门经理/副经理。

　　列席人员：依会议具体要求而定，可要求有关人员出席。会议时间：每周星期五下午4点以后，具体时间当日通知。

　　会议记录人：行政管理部

　　资料提报：

　　（1）由各系统副总或部门经理提议处理各区域最近一周出现的需上会决议的事情；

　　（2）由各系统副总或部门经理提议处理各系统最近一周出现的需上会决议的事情；

　　（3）由各部门经理提议处理各部门最近一周出现的需上会决议的事情；

　　（4）各系统总监、部门经理于每周四下午15点之前把会议议题及会议资料上报至行政管理部。所提报议题需要进行部门内部沟通、部门间沟通或与区域进行沟通的，要在会前进行，原则上会议中不做大规模讨论；

　　（5）行政管理部根据上报的会议资料确定会议议题并在周四下午17点之前，把会议议题及资料发送至各系统、各部门负责人。

　　会议内容：

　　①对上周会议布置任务完成情况进行汇报，任务布置，领导进行点评；

　　②会议议题提报部门/领导汇报需解决议题情况，并将拟定若干套解决方案进行说明；对涉及部门较多，对公司整体有较大影响的问题安排集体探讨，集思广益，寻求解决问题的方法；

　　③对需在会上做决策的议题，参照提报的拟解决方案，确定解决方案；

　　④高层领导对会议议题进行点评。

　　2、各分、子公司总经理办公会会议组织：人事行政部

　　会议主持人：分、子公司总经理，总经理若因公无法主持时，则由公司副总或指定公司管理层人员代为行使职权。

　　参会人员：各部门负责人

　　列席人员：依会议具体要求而定，可要求有关人员出席。

　　会议内容：

　　①听取各部门负责人对所属部门工作的`汇报，并对完成有困难的工作集体协商；

　　②对涉及部门较多，对本公司整体有较大影响的问题集体探讨，集思广益，寻求解决问题的方法。不能达成共识时，上报集团总经理办公会请集团总经理裁决；

　　③工作中出现的问题及时跟踪改进，对工作中的失误找出原因并及时改正、总结；

　　④探讨本公司经营活动的最佳方案，并对各阶段的经营业绩及时总结，以达到整体经营目标的实现，追踪并改进日常管理工作； ⑤领导要求的其他内容。

　　会议记录人：人事行政部

　　会议时间：时间由各分、子公司总经理自行安排，每周至少1次。

　　3、总公司各职能部门工作例会

　　会议主持人：部门经理或部门经理指定人员会议参加人：部门所有人员

　　列席人员：视事实需要，邀请其他部门人员。

　　会议内容：

　　①传达近期公司战略、经营方面新的动向和策略，传达近期高层会议精神，并结合企业文化进行展开；

　　②协调部门内部工作开展，对工作中的问题及时发现，及时解决。所属工作有进展难度时，提出帮助请求，并集体讨论解决；

　　③明确部门工作在公司整体经营活动中的进展状况，及时总结工作的经验教训并制定下期工作计划；会议记录：本部门人员

　　会议时间：时间由部门经理自行安排，每周至少1次。

　　二、会议纪要

　　为了保证会议内容的进一步落实及相关内容的学习，要求每次会议必须有会议纪要，现对会议纪要的上报做如下规定：

　　1、集团总经理办公会：由集团办公室统一进行存档；

　　2、各分、子公司总经理办公会、总公司职能部门周例会：每周一提报集团行政办公室上周例会会议纪要，提报邮箱。由行政办公室汇总统计后转发计划经营部一份。

　　3、会议纪要模板见附件1

　　三、注意事项

　　1、周例会工作将作为集团各部门及各分、子公司绩效考核工作的重点，未按期举行周例会或未按期上交会议纪要者，各分、子公司总经理及各部门经理当月绩效按0计算。

　　2、每月最后一周例会上要求各分、子公司进行当月经营总结，并按附件经营简报格式上报集团计划经营部项目经营简报，简报内容必须经会议充分沟通、交流后确定，避免指定专人闭门造车。

　　特此通知！

　　计划经营部

　　人力资源部

　　行政管理部

　　3月2日

关于公司的通知5

各位同事：

　　元旦、春节即将来临，经公司研究决定，现将20__年元旦及春节放假安排提前公告，敬请广大消费者根据自身需要提前安排，并相互转告这一通知。

　　__公司根据国家放假规定，结合企业自身实际情况，放假安排如下：

　　元旦：20__年1月1日正常上班，暂不休假。

　　春节：20__年2月10日（腊月二十五）至2月23日（正月初八）放假，共14天，2月24日（正月初九）正式上班。

　　由于公司放假给大家带来的不便我们深表歉意，再次感谢大家一直以来对公司的关注及支持。

　　新的一年开启新的希望，20__年__承载新的梦想，让我们与新年的'阳光一道启程，预祝大家20__年阖家欢乐，身体健康！

　　____有限公司

　　20__年12月5日

关于公司的通知6

中秋节放假通知全体员工：

　　根据国务院对20__年中秋节的放假通知精神，结合我公司实际情况，现将我公司中秋节放假具体安排通知下：

　　1、放假时间：放假调休共2天，9月8日(星期一)至9日(星期二)放假休息，共2天，9月10日（星期三）上班。

　　2、放假之前，请各部门关好水电、锁好门窗等，做好安全防范工作。

　　3、节假期间外出游玩请关注天气变化，注意安全。祝大家中秋快乐，阖家幸福！

　　总经办

20__年9月1日

关于公司的通知7

　　各部门、分公司、项目部：

　　为规范管理，提高中企建设管理水平，经总经理办公室研究决定如下：

　　一、每周由总经理组织召开一次中层干部例会，时间为每周星期六下午3：00；

　　二、每半年由总经理组织召开一次半年工作总结会议，时间为每年的6月底和12月底；参加人员：各分公司经理以上管理人员。

　　三、每年由总经理组织召开一次年终总结大会，时间为每年的春节前8天左右；参加人员：全体员工。

　　特此通知。

　　XX企建设集团有限公司

　　二0XX年五月十一日

关于公司的`通知8

　　三、会议地点：公司办公室

　　四、参会人员：现参会人员暂定为：(略)

　　五、会议要求：(1)参会人员须于在周五14：00准时参加会议

　　(2)会议期间需关闭电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议内容不相干的事情

　　六、奖惩规定：无故不参加周例会者公司将给予200元/次的罚款处罚。

　　以上要求请参会人员务必自觉遵守，谢谢大家的.配合与支持。

　　特此通知

　　公司内部开会通知范文2：

关于公司的通知9

xxx:

　　通过对您在调薪期内工作表现的考核，您的`业绩已符合公司调薪考核的标准，很高兴通知您顺利通过试用调薪考核，您的工资将在原标准上上调元,调薪时间从xx年xx月xx日起计。非常感谢您对公司做出的贡献，希望您再接再厉，更加努力地工作，同时期待您继续支持我们的工作。

　　此致!

　　行政人力资源部

关于公司的通知10

尊敬的E花园业户：

　　您们好！

　　接自来水公司通知，将于20xx年7月**日（星期四）对小区水表全部进行更换。更换水表无需入户，届时将会出现短暂停水，请提前做好储水准备。换表后如出现水流浑浊，请先放水，直至水流清澈（附自来水公司更换水表的通知）。

　　另外，E花园自20——年7月31日交楼给各业户装修入住以来，供水公司一直未办理抄表、收水费。届时供水公司会将换表前进行抄水表，并将水表读数进行公布，请有异议的业户或需要确认读数的业户在20xx年7月*日前联系物业服务中心确认各户的水表读数。

　　因此而给您带来的`诸多不便，敬请谅解！

　　感谢大家对物业服务工作的大力支持！

　　物业服务中心服务热线：XXXXX

　　E花园物业服务中心

　　20xx年七月*日

关于公司的通知11

　　各子、分公司及各部门：

　　为弘扬助人为乐的人道主义精神，促进精神文明建设，构建和谐社会。根据《20xx公司党工团妇活动工作运行大表》，公司党工团联合组织员工积极参加无偿献血，为社会献出一份爱心。具体的活动事项通知如下：

　　一、目的：无偿献血、奉献博爱

　　二、地点：公司大门口的献血车内

　　三、时间：20xx年9月9日上午10点

　　四、人员：凡年满18-55周岁的健康志愿献血者。

　　五、要求：

　　1、各子、分公司及各部门要及时通知每名员工，宣传无偿献血知识，动员、组织广大员工参与无偿献血，干部、党员、共青团员要发挥模范带头作用，积极奉献爱心。

　　2、请各子、分公司及各部门组织自愿献血的员工预报名，于9月7日下午17:00前自愿献血预报名人数报党群行政部许小娟处。

　　3.参加无偿献血的人员应携带好身份证，其他注意事项见附件1《无偿献血相关知识》。

　　无偿献血相关知识

　　献血具体要求：

　　(一)献血流程：

　　1、献血者携带身份证，吃过饭，不能空腹

　　2、填写捐血表

　　3、量血压，征询

　　4、抽2毫升血液快速检测，血色素、ALT、乙肝、梅毒、丙肝、血型，约15分钟

　　5、献血400毫升约5-6分钟

　　6、按压针眼10分钟，领取献血证

　　(二)献血前注意事项：

　　1、年龄18-55周岁

　　2、体重女性45公斤以上，男性50公斤以上

　　3、身体健康，无高血压、心脏病、糖尿病、肝炎等疾病，高血脂及血液粘稠未吃药的可以献血。

　　4、一周之内没有使用过任何药物，尤其是消炎类、阿司匹林等

　　5、女同志避开月经期，半年内流产及一年内生育过的都不能献血

　　6、一年内纹身、做过手术、注射过狂犬疫苗的不能献血

　　7、一年内输过别人的'血液的不能献血

　　8、献血前清淡饮食，不要饮酒，保证睡眠，一定要吃过饭(不要吃肥肉，鸡蛋)。

　　(三)献血后注意事项：

　　1、当天不要剧烈运动如打篮球、举哑铃，游泳等

　　2、当天不要喝酒，保证睡眠

　　3、献完血后正常饮食，不要大吃大喝，避免发胖

　　4、保护好针眼，献完血用手压针眼10-15分钟，绷带固定棉球4小时后取掉，不要洗桑拿、泡浴缸、拿搓澡巾揉搓针眼附近，可以淋浴冲澡

　　5、如针眼附近出现青紫，前两天不要热敷，可以冷敷，如有其它不适及时与血站联系。

　　献血常识

　　从血液生理学角度看：献血200毫升是个什么概念?人体内的血液总量约占体重的8%，一般成人的血液总量为4000-5000毫升，而一次献血200毫升仅占总血量的1/20-1/25;在临床医学实践中，一般对失血量在600毫升以下的都不主张输血，可见献血200毫升决不会影响健康。

　　献血对人体的益处

　　1、献血对心脑管系统有良好的远期影响

　　人们由于生活水平的提高和体力活动的减少，体内积存了越来越多的脂肪，并长期处于较高的水平，俗称“血稠”。“血稠”的结果就是脂肪一层层的附着在血管壁上，最后形成动脉硬化，血管弹性降低，导致心脑血管疾病。而经常献血，减少了体内一部分粘稠的血液，再通过正常的饮水，填充了血容量，使血液自然稀释，血脂就会随着下降。坚持适量献血可减少血液中的所有成份，减少比例最大的是血铁和蛋白，还降低血液的粘稠度，使血液流速加快。供氧量加大，人感到身体轻松、头脑清醒。能有效降低动脉硬化、血栓和脑血管意外及心肌梗塞等病症

　　2、可预防、缓解高粘血症

　　科学家们运用血液流变学与血液动力学对血液与献血的关系作了研究，发现坚持长期适量献血，特别是单献红细胞和血小板等有形成分，可使血液粘稠度明显降低，加快血液流速，脑血流量提高，从而达到缓解或预防高粘血症，使人感到身体轻松、头脑清醒、精力充沛。

　　3、男子献血可减少癌症的发生率

　　体内铁元素含量过低易患缺铁贫血及行动迟缓，过高则适得其反。人体内的铁含量超过正常值的10%，罹患癌症的机率就提高，适量献血可以预防癌症。该文还提到，女性因月经周期失血损失了一定量的铁质，故未发现女性的铁含量与癌症发生有明显关系。

　　4、可促进、改善心理健康

　　大量研究表明，健康的情绪可通过神经、体液、内分泌系统沟通大脑及其他组织与器官，使其处于良好的状态，有益于人体免疫力的增强、抵抗力的提高。而献血是救人一命的高尚品行，在助人为乐、与人为善的同时，也使自己的精神得到净化，心灵得到慰藉，工作与生活更加充实。做好事者以德施善，实际上在帮助别人的同时也帮助了自己，这是健康长寿的重要因素。

　　5、经常献血可提高造血功能

　　因为自胎儿出生后，骨髓就成为主要的造血器官。随着年龄的增长，造血功能和血细胞生成率逐渐下降。献血后，由于血细胞数量减少，对骨髓产生刺激作用，促使骨髓储备的成熟血细胞释放，并刺激骨髓造血组织，促使血细胞的生成，经常按规定期限献血，就可使骨髓保持旺盛的活力。

关于公司的通知12

公司各部、室：

　　自公司“首问负责制”推行以来，收到良好的效果。但近期发现各部、室及员工的服务意识不强，有所松懈，部门之间、员工之间存在推诿扯皮现象，对用户反映的问题没有得到很好的解决，造成群众的不理解。因此，全体干部职工要认真对待，不能只停留在嘴上，更要落实在行动上。部门之间要加强沟通，相互协作，更好的.服务于用户，杜绝类似现象的发生。

　　企管部、客服部要加强督察，对违反“首问负责制”的部、室、员工，将按照公司的管理制度和“首问负责制”相关规定进行严肃处理。各分管领导要高度重视，各部长、主任要积极作为，确保“首问负责制”落到实处。

　　*供水集团有限公司

　　20xx年*月**日