一封慰问信
在我们平凡的日常里,慰问信在慰问活动中起到的作用越来越大,在他人处于困难时期或节假日表示关心、问候时,我们可以用慰问信表示慰问。相信很多朋友都对写慰问信感到非常苦恼吧,下面是小编为大家整理的一封慰问信,仅供参考,希望能够帮助到大家。
一封慰问信1
亲爱的同学们:
大家新年好!在X年春节即将来临之际,实训处代表学院向20xx级全体实习生表示亲切的慰问,并致以新春的祝福!
回首20xx年,我们内心充满丰收的喜悦。经过校园生活的锤炼,你们怀抱远大的理想,掌握一技之长奔向祖国四面八方,顺利走上了实习岗位。在顶岗实习过程中,你们以技术立身、实业报国的信念,在平凡的岗位上认真履行职责,苦练专业技能,付出了辛勤的汗水。在社会的熔炉里,你们融入企业文化,学习先进理念,先做人后做事,彰显了当代青年的良好精神风貌。实践的磨练,增长了你们的学识才干;社会的历练,丰富了你们的人生阅历。你们为企业做出了贡献!为母校争得了荣光!全校师生为你们骄傲!为你们自豪!
凭借改革的东风,沐浴盛世的阳光,在学院党委行政的英明领导下,全体师生励精图治,艰苦创业,取得了令人瞩目的业绩。新校区面貌日新月异,国家示范学院建设成果显著,省级学生技能抽查达到优秀,在全国职业院校学生专业技能大赛中,获得了汽车运用自动变速器拆装与检测单项一等奖和团体二等奖;新生报到率和毕业生就业率再创新高,办学品牌得到全社会的'广泛赞誉。学院正在发生翻天覆地的变化,展现了前所未有的发展愿景。
展望20xx年,我们已经扬帆起航!学校高度重视教育教学改革和顶岗实习工作,创立了订单培养秋去春回等实践教学模式,建立了一批稳固的实习基地,完善实训OA网络平台,加强顶岗实习的过程管理,积极探索工学结合的人才培养模式,初步建立了培养高技能高素质人才的长效机制。为使顶岗实习成为基于学习的工作,实现人才培养既定目标,在此对全体20xx级实习生提出以下要求:
1、充分认识顶岗实习的重要意义,确保半年以上的顶岗实习经历。必须全身心投入实习锻炼,杜绝人走岗空的现象,脱岗或待岗学生要及时通过电话或网络等形式与指导教师联络,说明原因并及时调整实习岗位。
2、充分利用实习OA网络平台,提交顶岗实习信息,加强互动交流,让工作中的难题得到及时解答,让心灵中的困惑得到有效排解。(网址:XXXXX//或登录学校网站首页管理与服务实训OA系统;用户名及密码与学工在线系统相同。)此项记录将作为评价学生顶岗实习的重要依据。
3、要求结合生产实践做好毕业设计(论文)的选题与开题工作,认真撰写《实习周志》和实习总结,为来年6月份的毕业答辩及实习考核做好准备。
4、进一步增强安全意识,杜绝安全事故,确保顶岗实习顺利圆满。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。希望同学们在新的一年里,在老师与师傅的悉心指导下,树立职业理想,培养职业操守,练就过硬技能,争做好品德、好技能、好形象、好使用的优秀毕业生。
此致
新年快乐!工作顺利!阖家幸福!
XXX
20xx年XX月XX日
一封慰问信2
敬爱的爷爷奶奶们:
你们好!
我很高兴能代表全班同学来看望你们,希望能在这短暂的时间里能给爷爷奶奶们带来快乐。爷爷奶奶你们把自己的青春岁月献给了社会,为祖国的建设作出了一声的贡献,使我们的生活更美好。
如今,你们年纪大了,应该安享晚年了,所以,你们才在福利院安家,在敬老院的细心关怀下,满足了你们的需要。当然,不仅只有福利院在悉心地帮助你们,在你们背后也有一群默默关心你们的人,他们就是共产党和政府,我想,他们看到你们过得开心,他们也会非常高兴的.。老人们的今天,就是我们的明天。人们常把老年比作夕阳,比作晚霞。我认为年老并不仅仅意味着年纪大,更不等于老朽无为。年老意味着经验和智慧,更意味着人情练达、世事洞明。为我们指明人生道路的人,总是老者;为我们传授经验者,也总是老者。我们相信:只要老骥志千里,总是夕阳无限红!最后,我代表全体同学由衷地祝愿全体爷爷奶奶们身体健康,心情愉快,福如东海长流水,寿比南山不老松!
此致
敬礼!
慰问人:xxx
20xx年xx月xx日
一封慰问信3
尊敬的各位员工家属:
新年好!
羊辞旧岁山佩玉,猴接新年日流金!值此鼠年新春之际,我谨代表集成集团,向全体集成人的家属致以亲切的节日问候和美好的衷心祝愿!恭祝各位新春愉快、身体健康、阖家幸福、心顺事顺!
20xx年被认为是中国经济运行相对困难的一年,但也是“走出困局”的关键一年。千钧压顶何须叹,披荆斩棘向前看。20xx年,集成集团迎刃而上、乘风破浪,在逆境中平衡发展。这发展的背后离不开每位集成人在岗位上兢兢业业的坚守,也离不开员工家属们在精神上不遗余力的支持。在集成获得的诸多成绩和荣誉中,既凝结着全体集成人的勤勉务实和锐意拼搏,也厚载着员工家属们的希冀和关爱。
因为您们的父母、儿女、丈夫、妻子坚定地选择了集成,所以让您们爱屋及乌地也选择了集成,这种无关血缘的持久信任来之不易,我们倍感珍贵,也将倍加珍惜。
在其位谋其政,任其职尽其责,我们的众兄弟姐妹在工作中无可避免会遇到困而不解之事、难而不顺之时。感谢您们包容员工对家庭偶尔的疏忽照料,感谢您们理解员工偶尔的心烦气躁,更感谢您们给予员工一如既往的`呵护和照顾。寥寥篇幅远不足言表集成对员工、对员工家属们的深厚感谢之情,唯谢谢二字短而意最重,衷心“谢谢!谢谢!”
请您们如集成信赖各员工能为集成筑起事业长城一样,信赖集成秉承“体面地生活、自豪地工作、快乐地成长”理念善待和回报每一位员工,建立属于集成与员工、员工与家属、家属与集成三者之间功不可破的信任桥梁,助集成在发展的道路上无阻驰骋。
律转鸿钧佳气同,肩摩毂击乐融融。在这岁序更新的美好时刻,请允许我再次以最崇高的敬意和最诚挚的祝愿,祝集成集团全体员工和家属们鼠年大吉、猴事成双、身体猴、心情猴、事业猴!
一封慰问信4
亲爱的员工同志们:
值此新春佳节来临之际,我谨代表酒店领导班子,向全体员工以及家属们致以亲切的慰问和美好的祝愿。
酒店开业已近十年,这十年的风雨历程是充满机遇、挑战、艰辛和收获的十年。在全体员工的共同努力下,酒店不断深化服务,在细微化、亲情化、个性化的基础上,积极创建“节能型、节约型、环保型”绿色酒店。本着“以人为本、效益第一、品牌至上”的理念,在集中精力抓好基础管理和规范服务工作的同时,丰富产品结构,改进营销手段,加大品牌投入,深挖潜力,开源节流,不断提升酒店的综合竞争力,获得了良好的经济效益和社会效益。
过去的xx年是奋发进取,业绩辉煌的一年,全体员工在上级公司的正确领导下,求真务实,开拓创新,扎实工作,在激烈的市场竞争中,克服各种困难,超额完成了各项目标和工作任务,取得了辉煌的业绩。获得国家旅游局“银叶级绿色饭店”荣誉称号,以高分值通过海南省旅游局星评小组对酒店“四星级饭店”的复核,并第三次被湖北省评为省级“文明单位”,丽景海湾酒店是湖北省酒店业唯一连续三次获得此项殊荣的单位。
在此,谨向全体员工以及家属致以诚挚的'祝贺和崇高的敬意!衷心感谢你们长期以来的支持和关注!
一年来,酒店的经济效益和社会效益十分显著,为了回报全体员工的辛勤付出和努力,在新春佳节即将来临之际,经酒店经营班子研究决定,将与往年一样,酒店为每位在岗员工(工作满一年以上)奖励4个月的全额工资,并在28日年夜饭上以红包方式发给大家,以示酒店对每位员工春节的慰问。希望大家在新春佳节之际,勤勤恳恳,爱岗敬业,以更加优质的态度做好本职工作,让广大宾客满意,让酒店领导满意,也让自己满意。
春回大地,万象更新。xx年是意气昂扬,继往开来的一年,我们肩负酒店董事会和清能地产集团公司的重托,面临着新的发展机遇和挑战,任重而道远。让我们团结一致,迎难而上,加快发展,全面贯彻清能地产集团公司的工作部署,深入弘扬清能精神,为把丽景酒店建设成为品质卓越的休闲度假酒店而努力奋斗!祝大家新春快乐,工作顺利,阖家幸福,万事如意!总结:希望xx年xx年春节致员工慰问信能够给大家的写作带来帮助。
此致
敬礼!
慰问人:xxx
20xx年xx月xx日
一封慰问信5
亲爱的新同事:
首先,我们衷心的欢迎你加入**公司有限公司,成为**公司大家庭中的一员。恭喜你能从众多求职者中脱颖而出,我们深信需要有一个你这样的技能和经验的人,并且认为你正是帮助**公司实现目标的最佳人选。因此,在未来的日子里需要我们相互尊重、彼此信任、共同奋斗。
在你任职期间,你会被要求做许多事情,比如遵守公司规则、一般性的职责、特别的任务、团队和个人项目。你会有很多机会超越他人,显示你的优秀,并向我们证明当初聘用你的决定是多么明智。
然而,有一项最重要的职责,或许你的上司永远都会对你秘而不宣,但你在任职期间要始终牢牢地记在心里。那就是公司对你的终极期望——永远做非常需要做的事,而不必等待别人要求你去做。是的,我们是聘你来工作的,但更重要的,是聘你来为了公司获取最大利益,而随时随地思考、运用你的判断力并采取行动的。
这里不仅需要你展现出你的才华和技能,也需要你投入你的热情和热忱,你已然是**公司大家庭中的`一员,我们希望你能与**公司同舟共济、共同努力。你选择了**公司 ,就是对**公司的信任,就是把对生活、对事业和对人生理想的追求托付给了**公司 。**公司 只有不断发展,才能为我们广大员工提供一个施展才能、实现人生价值的舞台,才能让我们的员工找到自己理想的位置,获得应有的报酬、荣誉和尊严。我们坚信我们的努力能让**公司更上一层楼,能够让你感到作为一个**公司人的骄傲和自豪。同时,我们也要求你要时刻记住自己是一个**公司人,你的一举一动,一言一行,都代表着**公司的形象,每一个**公司人都应该积极维护公司形象。公司制度规范就是维护**公司形象的规则,需要每个**公司人自觉遵照执行。我们不能有任何违背公司利益的言行,这也是一种最基本的职业道德要求。我们大家都希望、也一定会看到,在每一个**公司人的努力推动下,**公司将一步步接近我们的目标,而每一个**公司人都会在**公司 这个朝气蓬勃、不断进取的现代化公司中,迅速成长!过去的辉煌属于大家,美好的明天让我们共同去创造!
XXX
XXXX.X.X
一封慰问信6
xxx:
您好!
首先感谢您和家人一直以来对扶贫攻坚工作的理解和支持!
您家于xxxx年被评定为建档立卡低保般贫因户,主要致贫原因:因残病致贫,家庭人口x人,母亲去年去世,现有3人。近年来,在党和政府的关怀下,您家已经享受的扶贫政策有:
1、健康扶贫:已签约家庭医生服务;减免城乡居民基本医疗保险费用,就医费用降低,享受一站式报销,先诊疗后付费等优惠政策,基本医疗得到保障,并且定期进行义诊。
2、社会兜底保障:低保提标到xxxx元/月,全年xxxx元,电价补贴xxxx元/月,全年xxxx元。您母亲低保政策,20xx年11月份去世,每月xxxx元低保金和xxxx元高龄补贴已终止。
3、残疾补贴:每年xxxx元
4、养老金发放:2人全年xxxx元。
5、赡养费:女儿每年给赡养费xxxx元;
6、产业帮扶:领取新型农业主体项目分红xxxx元,茂丰农场分红xxxx元。
7、政银企户保:xxxx元。
8、有两个月外出务工收入xxxx元。
9、其它方面:种植收入xxxx元,农业综合补贴xxxx元;代缴养老保险和防贫保险。
在您和家人的努力和政策扶持下,近年来生活有所提升,已经解决了“两不愁三保障”,20xx年已经脱贫。下一步,我们将进一步完善帮扶措施,继续对您的家庭进行精准帮扶,解决好以后的脱贫成果巩固提升工作。
20xx年后计划帮扶措施:
1、继续享受产业扶贫(xxxx县众益扶贫开发有限公司产业覆盖)等优惠政策。
2、继续享受城乡居民基本医疗保险减免政策。
3、继续享受低保政策。
4、继续享受新型农业项目分红和茂丰家庭农场分红。
上述计划帮扶措施需根据国家、省、市、县等最新政策实时调整。
您村的`驻村工作组是由xxxx县xxxx派驻,帮扶责任人是xxxx局xxxx办xxxx,联系电话:1318023xxxx
希望通过您和家人的努力,在党和政府扶贫政策的扶持和镇、村、驻村工作组的帮助下,把上述这些扶贫项目,扶贫政策落实好,祝早日脱贫,步入小康!
中共xxxx镇党委
xxxx镇人民政府
一封慰问信7
尊敬的离退休老师们:
您们好!
国泰民安辞旧岁,呈祥启瑞迎新年。在xx年新春佳节即将到来之际,界首镇教育党支部、教育工会向老前辈们致以最亲切的节日问候! 向大家表示最诚挚的慰问和崇高的敬意!
过去的一年,是我镇教育事业蓬勃发展硕果累累的一年。一年来,在上级教育主管部门和各级党委政府的正确领导下,在全体离退休教师、学生家长和社会各界干部群众的关心支持下,我镇坚持“为学生的未来发展奠基,为教师终身发展提供平台,为社会的持续发展培育英才”的办学理念,以“办人民满意的.教育、建教育现代化乡镇”为目标,我们确立了“以人为本、以德立校、以法治校、科研兴校、质量强校、特色活校”的办学思路,积极实施“加强精致化管理,坚持严细实恒”的办学策略,全镇各学校都在全员抓管理全面上质量。镇党委组织科在xx年暑假期间对初中和中心小学的一批年轻干部进行了考察任用,各项工作取得了新的可喜成绩。xx年中考成绩继续保持全市上游。初中xx年以高分通过了省示范初中的验收,还创建并达成江苏省优秀家长学校、扬州市依法治校示范校、扬州市安全文明校园、高邮市群众满意的基层单位、高邮市绿色学校。中心小学xx年在市第三轮综合督导中获得优秀等第,被评为扬州市优秀家长学校,顺利地通过了扬州市素质教育先进校的验收。今年镇中心初中被镇政府评为三个文明建设先进单位,教育党支部连续六年被评为镇先进党支部。目前,全镇教师队伍稳定,信心足干劲大,真正呈现出中小学均衡发展、齐头并进的良好局面,得到了教育局、镇党委政府和社会各界的充分肯定,也得到了全体离退休教师的一致好评。
我们深知,这些成绩的取得,是与全镇教职工共同努力分不开的,更是与离退休教师关心界首教育支持教育发展分不开的。日常生活中,您积极宣传党的教育方针政策,踊跃向我们提出具体的合理化意见和建议,在此,对一年来关心和支持界首教育事业发展的全体离退休教师表示衷心的感谢!
回顾07,令人欢欣鼓舞。展望新年,更感重任在肩。在新的一年里,我镇各中小学将一如既往地奉行“视质量如生命,视学生若亲子,视家长为朋友”的理念,进一步加大各项工作的力度,不断强化教师队伍建设,深化内部管理体制改革,努力把学校办成真正“让家长放心,让社会满意”充满温馨和谐的校园。
莫道桑榆晚,为霞尚满天。在界首教育的发展史上,记载着您不可磨灭的贡献,在各学校新的创业途中,仍期盼着您的关注和支持。衷心希望您在新的一年里,一如既往的关心和支持各学校的发展,热诚欢迎您在方便的时候,常到中、小学看看,为各学校工作多提宝贵建议。
最后,再次祝福您及全家:新春快乐 身体健康 阖家幸福 吉祥如意!
一封慰问信8
全体员工同志们:
时值中秋佳节来临之际,公司经营班子向坚守在经营一线的广大职工致以节日的问候!向你们道一声辛苦了!中秋是中华民族的传统节日,是阖家团圆的好日子。我们广大职工为了公司的发展,仍然坚守岗位,无怨无愧地工作着。你们就是这样一个节日又一个节日,年复一年默默无闻地坚守在岗位上,你们舍小家、为大家的高尚情操,充分地展现出国生人的`优秀品质和美德,充分地体现出国生电器职工的良好素质。
目前,公司正处在大发展时期,市场挑战和机遇并存。省内外家
电连锁企业加大了对安徽市场的“圈地运动”,现在市场形势对国生电器公司来说,确实很严峻。但是,国生电器公司在全体员工的共同努力下,实现了时间过半,任务超半优良业绩。在成绩面前,我们要保持清醒的头脑,“取长补短不避短”,要实现国生电器公司超常规跳跃式发展,稳固国生电器在安徽家电流通领域龙头地位。
公司经营班子决不辜负广大职工的期望,尽心尽责努力工作,维护职工利益,全力以赴抓好经营管理工作。
国庆节马上就要到了,又将迎来收获的黄金季节,我们衷心希望公司广大职工和衷共济、同心同德,努力抓好经营,共同营造国生电器的美好未来。
最后祝愿全体职工“双节”愉快,工作顺利,阖家欢乐!
此致
敬礼!
慰问人:xxx
20xx年xx月xx日
一封慰问信9
20xx年九九重阳节慰问信尊敬的离退休教职工:
您们好!
金秋送爽,丹桂飘香,值此重阳节来临之际,谨向全校的离退休老同志们致以亲切的节日问候!今年10月2日是我国传统的老人节,我们继承优良的“敬老”传统,向您们致以崇高的敬意!老年人是社会成员的重要组成部分,老同志的经验和智慧是党和国家的宝贵财富。忆昔日,您们呕心沥血,任劳任怨,用辛勤的汗水谱写了一首首人生的赞歌。看今朝,学校的蓬勃发展,有您们不可磨灭的贡献。学校的不断发展更是蕴含着您们的劳动和智慧,凝结着您们的青春汗水。
今天您们虽然离开了工作岗位,但仍然为了学校的.进一步发展壮大建言献策,发挥您们的优势。在您们身上凝聚着中华民族的优秀品质,永远是我们新一代学习的榜样。“莫道桑榆晚,为霞尚满天”。衷心地希望全校离退休教职工活到老、学到老,与时俱进,老有所为;更期盼一如继往地关心学校的改革与发展,关心学校、支持学校的建设。
祝全校离退休教职工家庭幸福、身体健康、延年益寿,在祥和、和谐的氛围中,幸福地安度晚年生活。
一封慰问信10
潘老师:
得知您得病住院的消息,同学们都很关心,自发的相互转告,并通过各种方式表达对您病情的关注,因为种种原因,有不少同学不能亲自来探望您,惟有用书信来表达我们的情感。
希望这张薄薄的.信纸犹如一叶扁舟,载着我们全体同学的祝福,驶进您的梦湾,守护着您,给您慰藉……
我们高x级一班全体同学都将为您祈祷,您一定要坚强!希望您用乐观的心胸情怀去战胜病魔!祝愿我们亲爱的潘老师早日康复!
此致
敬礼!
XXX
XXXX年XX月XX日
一封慰问信11
尊敬的职工家属:
风雨送春归,飞雪迎春到。在虎年来临之际,我代表医院领导班子和全体干部职工,祝大家新春快乐,和睦致远,和谐共荣,光照虎年!
刚刚过去的20xx,宜昌市加快建设现代化特大城市,给予了医疗卫生事业前所未有的发展机遇;打造百姓满意的三级甲等综合医院赋予了二医人新的挑战。在新的'起跑线上,二医人变中求新、新中求进、进中突破,推动医院发展不断迈上新台阶。
一、医院综合实力大跃升。20xx年,医院保持“稳中有升、稳中有进、稳中有转”的良好态势,连续三年获得市直卫生计生系统“年度综合目标考评优胜单位。20xx年是我院打基础、建规范的一年,但医院仍然保持高速增长,实现业务收入增长11.87 %,位列宜昌市前列;医院投资4千多万元购置双源CT、大孔经定位CT、核磁共振等大型医疗设备及信息化升级,改善环境,提高患者就医体验。新内科楼建设完成,投入使用,学科门类日益齐全、诊疗手段日益完备,住院条件得到进一步改善。
二、转型发展大迈步。20xx年医院正式启动三甲医院创建工作,创建成效初步显现。一年多来,突出“以战略统领发展、以管理促进发展、以服务加速发展、以团队带动发展”的工作理念,发扬“要我创变我要创”主人翁精神,注重创建过程,围绕三甲目标,推进内涵建设,提升核心竞争力,促进医院健康发展,从规模扩充向内涵建设转变,从数量攀升向质量效益转变,从传统型管理向集约化、信息化管理转变,为医院“十三五”的发展机遇夯实了基础,
三、医院社会形象大变化。一年来,医院坚持公立医院的公益职能,注重医院质量考核,致力医院文化建设,优化服务流程,创新服务模式,强化科室管理,提高运行效率,保证医疗质量,促进医院可持续、健康、快速发展。服务意识、服务质量明显提高,坚持以人为本、患者为先、保障健康,群众幸福指数稳步提升。得到社会各界、各级领导、同行业的广泛认可。
四、人才学科建设大突破。在这一年来,医院核心竞争力得到了明显提升,一是学科建设取得新成效。医院被授予湖北省“爱婴医院”;肿瘤科通过“湖北省癌痛规范化治疗病房”验收;宜昌市泌尿外科医疗质量控制中心在我院挂牌成立;全市男科学会由我院牵头成立;普外科获得三峡大学PI团队。二是传承中医文化,被省卫生计生委授予“综合医院中医药工作示范单位”。在全市独创“强基固本三伏贴”,诊治患者1万多人次。开设中医特色鲜明的“名医馆”。坚持自主创新,研制特色制剂10余种,取得了良好的社会效益和经济效益。三是加强人才队伍建设。引进博、硕士25人,实用性人才6名。遴选2名专家赴国外学习,选派40名中青年骨干外出进修学习。17名专技人员通过宜昌市高级职称评审。三是科研项目有新突破。科研课题荣获省科技厅科技进步三等奖1项、省预防医学会科技进步三等奖1项、宜昌市科技进步二等奖2项、三等奖2项、市社会科学优秀课题三等奖1项。省自然基金课题立项3项、省卫计委课题立项2项、宜昌市重大课题6项。完成课题鉴定5项,专利11项。申报国家自然基金项目4项。发表论文112篇,其中发表SCI文章5篇,科技核心期刊56篇。发表专著xx部。
五、医院民主法治大进步。加大院务公开考核,按期落实七届四次职代会和五届四次会员代表大会议案和建议70件。“六五”普法全面完成。加大 “三重一大”的公开范围和公开力度。落实病人和职工的知情权、参与权、表达权和监督权。扎实开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,重点加强“五个建设”,即:加强作风建设,务实高效、正本清源;加强班子建设,团结和谐、凝聚共识;加强制度建设,建章立制、强化管理;加强能力建设,强化素质教育,提升学习力、创新力、执行力;加强业务建设,注重内涵建设、创建三甲医院。管理中做到四个坚持:坚持从严治党、坚持依法治院、坚持深化改革、坚持创新发展。工作中不断提升“三个统一、三个严格、三个表率”,即:“统一思想,统一方案,统一要求”;“严格标准,严格考核,严格奖惩”;“领导作表率,干部作表率,党员作表率”。
六、民生福祉大改善。完善薪酬体系,20xx年在职职工人均可支配收入相比比去年同比增长1.4万元,干部职工幸福指数不断提高,在社会上感到更有尊严。
20xx年,是“十三五”规划的开局之年,是深化医药卫生体制改革重要之年,是新的机遇与挑战并存的一年。我们一定要科学研判形势,坚定发展信心,坚持创新发展,积极应对各种困难和挑战,在新起点上努力开创超常规发展的新局面。医院通过“一手抓三甲医院创建促内涵建设,一手抓医院效率总量促市场转型”的两手抓工作思路。致力转型创新,着力增强发展活力和动力。致力三甲创建,着力提升发展质量和效益。致力质量考核,着力规范患者服务与安全。致力六心护理,着力推进护理服务与品牌。致力培养考核,着力打造优质人才与学科。致力科教兴院,着力提升院校合作和创新。致力成本核算,着力完善薪酬体系和待遇。致力共建思路,着力改善医院形象和品牌。致力项目建设,着力优化就医环境和体验。致力信息建设,着力打造就医智慧和便捷。致力文化建设,着力增强医院文化和凝聚。
祝全院干部职工在新的一年里,身体健康,工作顺利,阖家幸福,万事如意!谢谢大家!同时诚恳地祈望尊敬的职工家属,一如既往地关心支持二医院的成长,一如既往地支持您的亲人安心、愉快地在二医院工作!
此致
敬礼!
慰问人:___
____年____月____日
一封慰问信12
亲爱的新同事:
你们好!经过一段时间的实习,想必你们对公司和工作都有了一定的了解,通过听到的、看到的、体会的,你对目前的工作性质、公司的人文环境也有了初步的了解。也许你已经爱上了这份工作,下定决心加入公司这个大家庭,也许你正在摩挲手上的老茧,在去与留之间摇摆不定。
不管你现在思想状况如何,我想告诉你的是:公司是一个值得你坚守的地方!公司的工资福利、工作的稳定性都是很好的。尤其是公司的人文环境,会让你有一种归属感,这里有各种各样的平台,让你去展示自己的风采。所以,公司是很多求职者梦寐以求的地方。尤其是在找工作难,找好工作更难的大背景下,你更应该把握住这次实习的机会,咬牙坚持留下来!
实习不仅仅是让你熟悉工艺流程,掌握操作技巧,更是公司对你的考验。公司的发展最终取决于人的素质,吃苦耐劳是基层员工最基本的素质,假如你连一丁点苦头都受不了,整天一副二世主的样子,恐怕你也就只能做啃老族了!从生理上来说,不同的工种使用肌肉群是不样的,即便你以前是从事体力劳动的也有不适应的状况。当你经过一段时间的锻炼,掌握了相关的劳动技巧,身上的肌肉群适应了这份工作的时候,你就会觉得干起活来游刃有余很轻松了。有不少同事还有第二职业,如果真像你们现在的疲惫不堪,他们还会从事第二职业吗?诚然,实习是很艰苦的,但也正是考验你、磨练你的时候。你若能咬牙坚持下来,便会惊异地发现一个崭新的自己。这份毅力将会成为你人生财富,在今后的人生道路上让你受益匪浅!
如果你还在思考着是要去还是留,也反映出你在人生定位上的模糊。人生定位是个很宽泛、高调的话题。我个人肤浅的理解是,人生定位就是寻找一个平衡点,让你的理想、能力、以及现实环境达到平衡。能否找到这个平衡点,直接影响到你对工作的态度。实习人员中有不少是刚踏入社会的年轻人,可能你们的理想就是做一高富帅,拥有一份高端大气上档次的工作,不管你能力如何,可能现实环境就只能让你别无选择地做一名普通工人。理想与现实之间的距离让你很迷茫,消极的劳动态度让你在班组也难有一个好的人际关系。身与心的疲惫,你只能选择了离开,离开意味着又一次的.失败!
这个时候我们不妨调整一下自己的理想,放弃那些虚无缥缈不现实的妄想,结合自己的能力与现实条件,确立一个短期的、容易实现的目标。比如:你可以规定自己在几天之内必须学会所需的劳动技能,多少天后可以独立上岗等等。这些容易实现的目标会让你有一种成就感,而这种成就感也会反作用于工作上,让你会更加积极的思考怎样把工作做得更好。有了这份积极向上的心态,你会赢得更多的肯定和帮助。此时的你会感受到工作的快乐,不知不觉中就会爱上这份工作,爱上这个集体,直到忠实于我们的企业。
少年的轻狂,人生的迷茫,谁都曾有过。确立一个短期的目标,并努力去实现,我觉得这是一个不错的、行之有效的成长经验。权宜之际我进入了白云边,而现在,她成了我实现梦想的平台。回想当初,我就是这样熬过来的。看见现在的你,就想起了当年的我!所以,我想对你说:不管你将来的路怎样走,现在的坚持,你是值得的!
此致
敬礼!
慰问人:xxx
20xx年xx月xx日
一封慰问信13
全区国税系统干部职工:
时光荏苒,岁序更新。我们迎来了充满生机与希望、机遇与挑战的。值此辞旧迎新之际,自治区国税局谨向你们致以新年最亲切的问候!
,是极不平常的一年。这一年,我们组织国税收入964亿元,圆满完成了总局和自治区党委政府交予的组织收入任务;这一年,我们全面落实各项税收优惠政策,全力支持“大众创业,万众创新”;这一年,我们举全局之力,实现了金税三期优化版成功上线;这一年,我们完成了“三证合一、一照一码”等各项改革任务……
一份沉甸甸的工作成绩单,凝聚着全系统干部职工勤劳与智慧、心血与汗水的结晶,昭示着××国税努力拼搏、创新发展的勇气和决心。成绩单中,有在职干部职工的加班加点,挑灯夜战;也有离退休老干部的建言献策,热心支持;还有干部职工家属的关心理解,默默奉献。
在此,向勤奋工作、团结拼搏的.全系统干部职工,向为国税事业做出重大贡献的离退休老干部,向长期支持国税事业发展的干部职工家属致以崇高的敬意和衷心的感谢!
规划国税蓝图,我们信心百倍。是“十三五”实施的第二年,也是××国税事业迈向税收现代化的关键之年,我们将围绕税收中心工作,振奋精神、开拓创新,努力完成税务总局,自治区党委、政府交予的工作任务;更多关注干部职工的所期所盼,让大家拥有更多的获得感。
希望系统全体干部职工爱岗敬业,创先争优,甘于奉献、扎实工作,充分发挥工作的积极性、主动性和创造性,共同谱写××国税灿烂辉煌的新篇章!
最后,衷心祝愿同志们新年快乐,身体健康,工作顺利,阖家幸福!
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日期
一封慰问信14
亲爱的同学们,大家下午好!
今天我们邀请大家到这里来,是我们学校工会全体女教职工心想已久的事,因为你们生活在一个不完整的家庭,缺少一种亲情和关爱,是不幸的,然而你们又是非常幸运的,因为我们学校党支部、校长室是十分关注你们,你们生活中的酸、甜、苦、辣,你们学习中的失落与成功喜悦时刻牵挂着每一位松高教师的心。我们会为你们的乐二乐,因为你们的悲而悲。因而,我们希望你们快乐每一天。我们了解到你们都很坚强,学习非常认真刻苦,而且成绩优秀,各方面表现得到老师和同学的好评。即使你们家庭经济不是最好,但你们的抚养人宁可自己省吃俭用、也都让你们生活无忧,学习无难,我们真为你们感到高兴。今天。我们受全体女教职工的委托慰问你们,希望你们在今后的'生活中继续勇敢面对比较艰苦的生活。
1、在家孝顺抚养你的爸爸或妈妈,在校尊敬老师,团结同学每天以愉快的心情投入学习,学习愉快接受父母离异的客观现实,树立"大人离婚,并不是不要我了,不能因为我,让父母亲勉强生活在一起"等观念。
2、正确认识自己,父母离异不是我的错,我并不比别人学生差,不要总看别人的眼神生活,尊重自己,乐观向上。
3、加强与父母的沟通,父母离异,任何一个人,都不容易,我要更加体贴他们的难处。
4、强化交往意识,与伙伴、老师及其他亲友要有意识多走动。
5、要适当地进行心理调试,增加心理防卫能力。
1、建立单亲家庭学生档案,用爱心抚慰创伤
从入学起就开始建立单亲家庭学生的人头档案,加强对他们的学习、生活、心理、行为和家庭情况的了解、跟踪,并详加记载。
课题组的老师要充满爱心、有一定心理学基础、有较强的自我控制与忍耐能力,发挥老师的两个重要人格特征:一是教师的热情和同情心,一是教师的富于激励和想象的倾向性,负责心理疏导,学习辅导,生活的关照,行为的矫正,定期与家长联系,掌握单亲家庭学生在家中和社会上的情况。
2、用友情弥补亲情
离异家庭学生所处的环境,特别是他们每日每时所生活的班集体的班风和同学之间的良好关系对他们来说非常重要。课题组的老师,一方面鼓励同学间形成友好的班风,相互照顾,不要讽刺、取笑离异家庭学生;另一方面,选派热情、有同情心的同学主动与离异家庭孩子交往,相互促进
一封慰问信15
远方来的各位朋友:
您好!
您来自五湖四海,投身于长乐的各项经济建设中,并做出了卓越的贡献,在此我们向您致以崇高的敬礼,表示最真挚的谢意!同时,也感谢您对我们计划生育事业的支持和对我们计划生育干部工作的理解!
计划生育与您的.工作、生活密切相关,不论是在家乡还是在外地,都希望您能自觉遵守计划生育政策法规和相关规定。
我们温馨提示您:
一、如果您来长乐拟居住30天以上,请您在15天之内及时到暂住地的村(社区)或流动人口服务管理中心登记,以便我们竭诚向您提供更优质的服务。
二、如果您尚未办理《流动人口婚育证》或所持有的《流动人口婚育证》已到期,请在返乡之际及时办理,换证。
三、如果您是新婚夫妇,要计划在我市生育子女,请您随带结婚证书、双方身份证、户口本等到当地计生办领取《流动人口一孩生育服务证》。
四、如果您在生产、生活、生育方面需要帮助,请您及时与所在村(社区)或镇乡(街道)计划生育办公室联系,我们将尽最大努力给您提供帮助和服务。
我们提供的服务项目:政策咨询服务、B超孕情环情监测服务,免费发放计生宣传资料;免费提供避孕药具、补救措施、长效节育措施等服务。
五、如果您流入我市半年以上,自觉落实长效避孕节育措施的可享受奖励(或误工补贴),即落实宫内节育器奖励300元,落实输精管(或输卵管)节育术奖励500元。
可到所在乡镇(街道)计生办领取。
六、如果您需要咨询有关计划生育服务和管理的问题,请您拨打如下电话:
吴航街道计生办:28208013
航城街道计生办:28810778
营前街道计生办:28996127
首占镇计生办:28987894
玉田镇计生办:28960005
罗联乡计生办:28973261
江田镇计生办:28707919
松下镇计生办:28769050
古槐镇计生办:28771089
文武砂镇计生办:28789713
鹤上镇计生办:28113838
漳港街道计生办:28629444
湖南镇计生办:28638567
金峰镇计生办:28556001
文岭镇计生办:28699978
梅花镇计生办:28606505
潭头镇计生办:28651288
猴屿乡计生办:28942699
计生局法规科:28886475
计生局流管站:28209985
计划生育是一项利国利民的事业,也是每个公民应尽的义务,只有我们大家齐心协力,才能创建出温馨和谐的人口环境,促进人口与经济社会的协调发展。
我们将尽力为您排忧解难,使您感受到与家乡一样的温暖、一样的幸福、一样的称心如意。
长乐市人口和计划生育局
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