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公司与员工的协议书

时间：2022-09-02 11:32:14 协议书我要投稿

公司与员工的协议书模板锦集10篇

　　在不断进步的时代，协议使用的频率越来越高，签订签订协议是最有效的法律依据之一。大家知道协议的格式吗？以下是小编为大家整理的公司与员工的协议书10篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

公司与员工的协议书模板锦集10篇

公司与员工的协议书篇1

　　甲方(单位)：。

　　乙方(个人)：，性别，民族，年龄，文化程度，身份证号，户籍地，租房暂住地。联系电话：，紧急联系人及电话。

　　根据甲方规章制度，为维护乙方人身安全、保证乙方基本生活条件及正常作息，进入甲方工作的员工必须根据公司安排统一食宿。鉴于乙方向甲方申请自行租房居住，经甲乙双方协商，对乙方自行租房居住事宜双方自愿达成如下协议：

　　一、乙方自愿向甲方申请，不接受甲方统一安排的食宿，自行租房居祝二、在自行租房居住期间，严格遵守《中华人民共和国治安管理处罚法》及我国相关法律法规，如果乙方行为违反相关法律法规，其后果与甲方无关，乙方依法接受法律制裁以及自行承担相关民事责任。

　　三、乙方自行租房居住应遵守甲方规章制度及纪律，做到上班不迟到、不早退，不旷工，按时按量完成本职工作。

　　四、乙方如果违反《中华人民共和国治安管理处罚法》及我国相关法律法规及公司规章制度，自愿接受甲方依据《劳动合同》及公司相关规定做出的.处罚，直至解除劳动合同且甲方无需向乙方支付各类经济补偿。

　　五、乙方在外租住期间保护好人身和财产安全，树立交通安全意识，自行租房居住期间如人身安全和财产遭受损失，乙方自行承担全部法律责任，乙方放弃追究甲方相关民事责任的权利。

　　六、乙方居住地址、联系电话变动，应及时到公司人事部门或者本人所在部门负责人处登记备案。

　　七、为维护乙方合法权益及自由生活之便利，以及乙方自愿遵守本协议，甲方同意乙方在外居祝

　　八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方签字或者盖章生效。

　　甲方：乙方：

　　年月日年月日

公司与员工的协议书篇2

　　*******有限公司（以下简称甲方）

　　张三（以下简称乙方）

　　为提高员工的专业素质，培养公司后备专业人才，甲方鼓励并支持乙方在职进修和专业资格考试培训等（以下为学习）。为确保乙方工作、学习兼顾，甲乙双方订立如下协议：

　　第一条在职学习期限：年月日至年月日，实际为期年。

　　第二条在职学习方式为：

　　1、在职学历进修学校及专业；（大学学院研究生，专业）。

　　2、在职培训职称及资格类别：工程师、工程师。

　　第三条乙方应在甲方指定（或甲方认可）的学校及培训机构进行学历进修和职称、资格等培训。如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准。

　　第四条协议期内，乙方应遵守甲方管理规定和制度，履行岗位职责、完成工作任务。

　　第五条协议期内，乙方应利用工作以外的时间（公休日和节假日等休息时间）进行学历进修和职称、资格等培训。

　　第六条协议期内，乙方应秉着学以致用的原则自觉遵守学习纪律，若乙方在学习过程中有迟到、早退、旷课等行为者，视同违反本

　　公司内的`相关管理制度。

　　第七条协议期内，学习期间的工资，每月1000元，社会保险原则上按有关规定视同在册人员处理。

　　第八条乙方在学习期间，必须每月向甲方书面报告一次学习情况，并附学校或培训机构有关出勤、学习成绩等方面的记录。

　　第九条乙方应自觉遵守学校（培训机构方）的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的，视同在甲方内部的违纪，甲方将按有关规章制度处理。

　　第十条工资、费用及奖励办法：

　　1、协议期内，甲方向乙方每月核发工资1000元，（第二年根据物价上涨因素适当提高其工资标准），社会养老保险原则上按公司现行规定执行。

　　2、协议期内，乙方获得研究生学历后，甲方除据实报销学费、书费等费用外，另予以乙方奖励50000元。

　　3、协议期内，乙方获得《全国资格证书》后，甲方除据实报销资料费、培训费等费用外，另予以乙方奖励70000元。

　　4、协议期内，乙方获得《全国资格证书》后，甲方除据实报销资料费、培训费等费用外，另予以乙方奖励80000元。

　　第十一条乙方在学习结束时，要保证达到以下水平与要求：

　　1、取得指定学校或专业职称考评委员会颁发的毕业证、职称资格证等。

　　2、甲方提出的学习目标与要求；

　　（1）、能够熟练应用专业或相关理论知识。

　　（2）、具备胜任专业岗位或职务实践能力等。

　　第十二条协议期内，未经甲方同意不得调整学习的学校或专业；不得提出辞职；不能从事任何形式的兼职等，否则，乙方应赔偿甲方为其支付的全部学习费用（含工资）和全部奖励。

　　第十三条协议期结束后，甲方对乙方进行考核，作为对其拟定岗位工资、提拔任用的依据。

　　第十四条协议期结束后，乙方应为甲方服务____年，从协议期结束之日起算。该服务期约定视作劳动合同期限。在服务期内，乙方以任何理由或因严重违反规章制度被甲方解除劳动合同的，乙方应赔偿甲方为其支付的全部学习费用（含工资）和全部奖励。

　　第十五条本协议未尽事宜由双方协商，签订补充本协议。第十六条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。

　　甲方（签章）：乙方（签字）：代表人（签名）：

　　年月日年月日

公司与员工的协议书篇3

　　甲方：_________乙方：_________

　　甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术秘密，公司及客户财产保护达成如下协议：

　　1.保密范围：

　　甲方尚未公开的发展规划、方针政策、经营决策的信息、计划、方案、指令及商业秘密;

　　甲方财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析报告、审计资料、银行账号;

　　甲方的经营方法、状况和经营实力;

　　甲方未公布的人事调动、人事任免;

　　甲方机构的`设置、编制、人员名册和统计表、奖惩材料、考核材料;

　　甲方各级员工的个人薪金收入情况;

　　甲方具有保密级别的文件、资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件;

　　甲方客户的资料及财产;

　　甲方专有产品技术、新技术(包括设计方案、测试结果和记录、数据资料、计算机程序等)和售后服务技术;

　　销售合同、销售网络、渠道。

　　2.权利和义务：

　　甲方提供乙方正常的技术研究，开发条件和业务拓展的空间，努力创造有利于乙方发展的机会;

　　乙方未经批准、不准复印、摘抄、随意或恶意拿走甲方秘密文件、电脑软、硬件等;

　　协议

　　乙方未经批准、不得向他人泄露甲方秘密、信息;

　　乙方应妥善谨慎保管和处理甲方及其客户之机密信息资料及固定资产、如有遗失应立即报告并采取补救措施挽回损失;

　　甲方有义务对乙方在保守秘密，举报泄密或改进保密技术、措施、以及及时防止泄密事故、挽救损失方面成绩显著者、给予奖励。

　　3.违约责任：

　　乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇;

　　乙方违反此协议，造成一定经济损失，甲方将处以乙方_________万元罚款;

　　乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失;

　　以上违约责任的执行，超过法律、法规赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。

　　4.协议期限：

　　聘用合同期内;

　　解除聘用合同后的_________年内。

　　甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________

　　代表人(签字)：_________

　　________年____月____日 _________年____月____日

　　签订地点：_________ 签订地点：_________

公司与员工的协议书篇4

　　甲方：

　　地址：

　　负责人：

　　联系电话：

　　乙方：xx（受训者）

　　身份证号：

　　联系电话：xx乙方因工作需要及个人发展，申请参加甲方出资的xx外训，根据甲方《员工培训管理制度》及其他有关规定，经双方友好协商同意，自愿签订本培训协议（以下简称本协议）。

　　第一条乙方必须事先做好工作安排，保证在培训期间，不影响正常工作。

　　第二条本次培训日期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共计xx天。

　　第三条培训费用（费用包括报名费、学费、资料费、考试费、证书费、住宿费及甲方培训部认定的其他费用）公司承担xx%。

　　第四条乙方应自觉遵守培训机构的培训纪律，遵守甲方的'培训相关规定，保证取得合格的成绩，获得培训相关证书。如因乙方原因，未能达到培训结果或目的，乙方要承担全部培训费。

　　第五条xx乙方培训结束后，应提交毕业证书/结业证书/职业资格证书等原件及心得报告，必要时乙方应配合甲方将本次外训转化成内训项目，证书原件在约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。

　　第六条xx乙方培训结束后乙方有责任在甲方的服务期限为xx年，服务期限自培训结束后开始计算。如甲方与乙方已签订的劳动合同中的劳动期限短于本协议服务期限的，则该劳动合同中的劳动期限自动延长至服务期满。

　　第七条xx经甲乙双方协商一致，可中途解除本协议。服务期满后则可全免培训费用；如乙方在服务期内辞职或因违纪被甲方辞退应按规定承担甲方培训费用xx%。

　　第八条xx本协议约定的终止条件出现，本协议即终止。

　　①xx本协议约定服务的期限已满。

　　②xx乙方到了法定的退休年龄，或已丧失部分劳动力、全部劳动力的，或者乙方身故或甲方宣布中止运营。

　　第九条

　　第十条xx甲方有权对乙方履行协议的情况进行检查、监督、考核与奖惩。xx本协议未尽事宜，按甲方的规章制度和国家法律法规之规定办理。

　　第十一条xx本协议作为员工劳动合同附件，协议壹式贰份，甲、乙双方各执壹份，自签订之日起生效。

　　甲方（签章）：xx乙方（签字）：

　　日期：20xx年xx月xx日

公司与员工的协议书篇5

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　为了扩大公司规模，实现公司多元化发展，也让公司员工得到更多实惠，现公司面向内部员工有偿以参股形式筹集一部分资金用于公司业务的拓展，现双方本着诚信、友好、双赢互利的原则，签定本入股协议。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约：

　　一、入股的对象。

　　必须是公司的管理人员或者两年以上工龄的员工。

　　二、入股要求。

　　1、所入股结算单位为每股5万元。

　　2、所入股上限为股。

　　3、入股时间为每上半年的1月1号至1月10号，下半年的7月1号至7月10号。

　　4、入股人员不参与对公司筹集资金的使用与监管。

　　三、分红与利息。

　　1、分红的计算方法；当年利润的50%用于股份分红，其余50%作为公司发展管理资金融入公司财务。

　　2、利润的计算方法：该年度财务总收入—该年度财务总成本=该年度总利润（成本包括：工资、佣金、税收、经营费用、固定资产折旧等其他开支）。

　　每年的1月1号至1月10号进行分红结算和发放，同时召开股东会议。利息的算法与支付：利息按照月息计算，每自然月利息为总股本数额的1%，支付方式为：当月发放到本人卡号内。无论公司经营状况如何，利息均按本协议数额当月发放，不让员工承担任何投资风险。

　　四、退股与中途退股。

　　1、入股时间至少以一年为一个周期，不足一年的`不能参与年底分红，不足一月的不能领取利息。因其他原因确需提前退出者，要在退出前一月进行书面告知，一月后公司将按本协议退回参与者的全额股本和利息。

　　2、满一个周期后（一年）员工可以自由决定是否参与下一周期（一年）或退出股金，退出者可以全额退回股本，并得到相应利息和分红。

　　3、每上半年的1月1号至1月10号，下半年的7月1号至7月10号，公司可以决定下年度（或下半年度）是否继续接受员工入股或终止本业务，如终止本业务，公司将如期发放以前的利息和分红并退回员工入股本金。

　　五、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

　　甲方：___________________ 乙方：____________

　　身份证号：_______________ 身份证号：_______________

　　签约日：____年____月____日签约日：____年____月____日

公司与员工的协议书篇6

　　甲方：

　　单位名称：

　　法定代表人：

　　注册地址：

　　通讯地址：

　　邮政编码：

　　乙方：

　　姓名：

　　身份证号码：

　　家庭住址：

　　邮政编码：

　　户口所在地：

　　通讯地址：

　　邮政编码：

　　联系电话：

　　鉴于乙方为退休人员或年龄已超过退休年龄无法签订劳动合同，

　　不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。

　　第一条本合同期限为年。

　　自年月日起至年月日终止，但其中有声明的

　　保密和约束条款截止日期到该条款声明的时间截止。

　　第二条乙方工作岗位：。承担的劳务内容、要求为：

　　第三条乙方提供劳务的方式为：

　　第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本合同第

　　二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定的劳务。

　　第五条甲方根据双方约定按月支付乙方劳务报酬，支付金额为

　　每月，支付日期为每月的日。因乙方为退休返聘人员，故不享受甲方的养老保险、医疗保险、工伤保险及失业保险和生育保险。

　　第六条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

　　第七条甲乙双方的义务：

　　（一）甲方义务：

　　（1）为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，保证乙方

　　的人身安全及人身不受工作环境伤害；

　　（2）根据乙方工作性质的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品；

　　（3）按时足额向乙方支付劳务报酬。

　　（二）乙方义务：

　　（1）遵守国家法律、法规、甲方劳动纪律及依法制定的各项规章制度、《员工手册》等；

　　（2）乙方必须维护公司的良好形象，在经营活动中要严格遵守保密制度，否则追究其法律责任并赔偿经济损失。

　　（3）乙方应按合同约定的劳务内容、要求和方式全面谨慎去为甲方提供服务，不得利用业余时间从事与单位业务性质相同的事情，更不得利用工作之便直接为其他同类单位提供服务。

　　第八条

　　乙方在甲方工作期间，在执行甲方任务或利用甲方的物质设备、技术条件所取得的技术成果，包括但不限于技术发明创造的专利申请权和专利权、注册商标、字号及其他标记的专用权、专有技术及其他不为公众所熟悉的能为甲方带来经济效益并经甲方采取保密措施的技术、经营管理信息等商业秘密的专有权利、技术作品（包括但不限于工程设计、图纸、声像、文字等），其知识产权归甲方所有。

　　第八条发生下列情形之一，本合同终止：

　　一、本合同期满的；

　　二、双方就解除本合同协商一致的.；

　　三、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。

　　第十条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

　　一、严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的；

　　二、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　三、被依法追究刑事责任或劳动教养的。

　　第十一条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

　　一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

　　二、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；第十二条甲乙双方因本合同第九条和第十一条解除的，一方应提前一个月以书面形式通知另一方，本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。本合同因第九条解除的，本合同自解除合同通知书送达对方之日起自动终止。

　　第十三条本合同终止、解除后，乙方应在七日内将有关工作、财务向甲方移交完毕，并附书面说明，如乙方拒不交接或者移交不全，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿损失。

　　第十四条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

　　第十五条依据本合同第九条约定终止或解除本合同，双方互不支付违约金。甲乙双方任何一方因违反本合同约定解除合同的，给对方造成损失的，可以要求违约方赔偿对方损失的。

　　第十六条因本合同引起的或本合同有关的任何争议，双方协商

　　不成的，由甲方所在地人民法院裁决。

　　第十七条本合同首页甲方双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

　　第十八条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方（盖章）乙方：

　　日期：年月日日期：年月日

公司与员工的协议书篇7

　　编号：

　　甲方：XXXX公司

　　住所地：某某市建设南路31号

　　乙方：

　　身份证号码：

　　住址：

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国电信条例》等相关法律、法规，甲、乙双方在平等、自愿的原则下订立以下协议，以资共同遵守。

　　一、保密义务

　　甲方派遣乙方到某某公司某某市分公司工作，某某公司某某市分公司根据国家有关法律法规及公司的规章制度，按确定的工作职责，向乙方开放其职责范围内的技术及商业信息。

　　乙方同意为某某公司某某市分公司利益尽最大的努力，不从事任何危害电信安全的行为，不从事任何不正当使用商业秘密或技术秘密的行为。

　　二、保密的范围

　　乙方因工作信任关系获得或交换所得的某某公司某某市分公司在经营管理过程中，未向社会公开或只在一定范围内公开的任何信息、经验、技术和资料，包括建设和经营计划、重要会议内容、重要公文内容、招投标方案、技术方案、财务数据、营销策略、用户信息、公司技术、工程、经营、文书、人事档案等一切有关某某公司某某市分公司商业、技术及经营管理秘密的信息。国家法律、法规规定的涉及通信保密和网络安全的内容。

　　三、保密信息的使用

　　(一)乙方在服务于某某公司某某市分公司期间：

　　1、保证不擅自发表、不泄漏有关某某公司某某市分公司及其客户的任何秘密，不使他人获得、使用或计划使用这些信息，并尽最大努力确保资料不遗失、不缺损;

　　2、在某某公司某某市分公司指示和业务范围内，可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流，但不得：直接或间接地向某某公司某某市分公司内部、外部的无关人员泄漏;不得为私人利益使用或计划使用;不得复制或公开包含某某公司某某市分公司商业秘密和技术秘密的文件或文件副本;对工作中所保管、接触的有关某某公司某某市分公司或某某公司某某市分公司客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用;不得以第三方的身份直接或间接参与同公司竞争的行为。

　　(二) 乙方无论因何种原因结束在某某公司某某市分公司的工作时，都应及时将所有与某某公司某某市分公司经营活动有关的文件、记录或材料(包括个人笔记和复印的资料、电子文档等)归还给某某公司某某市分公司。

　　四、时效及时效期间内应遵守的准则

　　鉴于某某公司某某市分公司拥有的商业秘密和技术秘密在竞争中有重要价值，存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后，因此乙方同意：上述义务在乙方受聘于某某公司某某市分公司工作期间有效，对重要的商业秘密和技术秘密长期有效。

　　五、违约责任

　　乙方违反本协议项下的.任何规定，某某公司某某市分公司都有权：

　　(一) 责令乙方停止违约或侵权行为;

　　(二) 视情节处以年总收入以下的罚款，扣发奖金或其他纪律处分、行政处分直至开除;

　　(三) 要求乙方赔偿其违约或侵权行为而导致的一切经济损失及其可能的寻求法律救助过程中发生的一切费用, 其中包括律师费用、诉讼费用;

　　(四) 触犯法律的，提请有关部门追究其法律责任。

　　六、争议的解决办法

　　因执行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的，任何一方都有提起诉讼的权利。

　　七、如乙方与某某公司某某市分公司原签订《保密协议书》，自本协议签订之日起原协议同时废止。原有某某公司某某市分公司规章制度与本协议有冲突的，以本协议为准，无冲突的，仍继续有效。

　　八、协议效力

　　本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自甲乙双方签章之日起生效，两份协议具有同等法律效力。

　　甲方(公章) ：乙方(签字或盖章)：

　　签订日期：年月日签订日期：年月日

公司与员工的协议书篇8

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　年龄：_________

　　性别：_________

　　学历：_________

　　专业：_________

　　身份证号码：_________

　　甲乙双方共同确认本协议以下条款内容：

　　一、乙方在甲方_________部门试用，试用时间自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共计_________个月。

　　二、甲方负责安排乙方工作，为其提供必要的工作条件。

　　三、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的`教育和培训。

　　四、甲方按照公司的规章制度考核乙方，如乙方对公司有突出贡献，经申请批准后可提前转正。

　　五、乙方享受公司试用期工资待遇。

　　六、乙方必须遵守甲方所规定的一切规章条款，尽职尽责，服从领导，与本公司全体同仁团结合作，如有违反或不能按期达标者，被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。

　　七、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密，违反《保密制度》者，应承担相应责任并接受处理。

　　八、乙方因工作绩效不佳，品德不良，有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者，甲方可随时解除此协议，甲方亦不负任何责任。

　　九、乙方如被解聘或自动请求解聘时，一经核准，应立即办理工作移交手续。

　　十、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请，甲方根据乙方表现作出书面签字后立即生效，甲乙双方各执一份。

　　甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________

　　负责人（签字）：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

公司与员工的协议书篇9

　　甲方：

　　地址：

　　乙方： 身份证号：

　　联系方式：地址：

　　乙方系甲方正式员工，于20xx年6月入职，工作岗位是采购部经理，月薪5000元，到20xx年2月12日止，共在职7年零八个月。现甲方乙方经友好协商办理辞退协议，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的'标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿”之规定依法给乙方补偿人民币肆万元整，经双方友好协商，同意以公司财产车一辆作价35000元补偿，差价5000元以现金支付。个人所得税按法律规定为360元，由财务部代扣代缴。

　　现经双方友好协商，本协议签订之后乙方不再向甲方提出其他要求。

　　本协议自签订之日起生效。本协议正本一式三份，甲方人力部、甲方财务部、乙方各执一份，具有同等法律效力。

　　甲方：####### 乙方：

　　法人：

　　日期：日期：