教师岗前培训心得

时间:2023-10-30 16:37:03 心得体会 我要投稿

教师岗前培训心得汇编[15篇]

  我们从一些事情上得到感悟后,将其记录在心得体会里,让自己铭记于心,这样我们可以养成良好的总结方法。那么心得体会怎么写才能感染读者呢?下面是小编收集整理的教师岗前培训心得,仅供参考,欢迎大家阅读。

教师岗前培训心得汇编[15篇]

教师岗前培训心得1

  导读: 2013年11月,我们县教育局县委托重点中学澄迈第一中学为我们这批即将上岗的新老师安排了为期十二天的岗前培训。在为期十二天的培训里,学校...

  2013年11月,我们县教育局县委托重点中学澄迈第一中学为我们这批即将上岗的新老师安排了为期十二天的岗前培训。

  在为期十二天的培训里,学校为我们这些学员安排了新老师必备技能课程,也为我们安排了都是县里优秀的老师。通过主讲教师的生动讲解和对问题的探讨,我学到了很多新的理念和研究问题的方法,不论是在教学方面还是在班主任工作方面都受益匪浅。首先,在教学方面:即将为人师,既欣喜又不安,因为自己在校时学的是化学,毕业距今已八年多,因为形势所迫,在社会上从事很多行业,却没有从事教育行业,在学校所学的知识和技能没有得到实践,对于专业知识和教课技能已经很生疏了。通过这次的培训,让我领悟到,如果想要成为一名优秀的`人民教师,必须增强使命感,树立好榜样。提高自己的业务水平,拥有扎实系统精神的专业知识,广泛深厚的文化科学基础知识、全面深刻的心理知识。就要在以后的工作中一定要加倍学习,多向有成功经验的资深教师学习,不断充实自己,本着对每一位学生负责的态度和严谨的工作作风,认认真真备好每一节课、上好每一节课,保质保量地完成教学工作任务。

  对于一个刚步入基础教育的教师来说,认清形势、正确定位自己的位置是非常重要,有了这个大致的概念,我们就很清楚:自己从事的基础教育的责任重大。通过深刻的理论阐述和经典的例子结合,使的讲座的效果达到比较高的境界,特别是在这样一个教育环境下,教师成长途径很多,的确需要我们好好去反思和借鉴。

  常言道,师傅领进门,修行在个人。我想,这次培训活动已经把我领进了教育教学的神圣殿堂,对教师来说,成长最重要的是以终身学习为途径的自我培训,我的自我培训之路还很长,我的专业成长道路也还很长,我要像朝圣那样虔诚而持久地搞好自我修行,争取做个无愧于“老师”这个神圣称谓的好老师,做个不断进步,永不停步的阳光教师,用自己扎扎实实的教学教学探索和实践践行好省教育厅大力推行的素质教育!从培训中我也学到了有关新教师的新知识技能,对于我们新教师在工作中遇到的问题作了一些反思和探讨,也为我们提供了很好的参照,要培养好学生,首先教师必须要有良好的素质和心态,这样才能为学生提供榜样。所以教师的心态和素质是非常重要的。

  这样的培训,对于我的以后教育来说,很有意义。从整个教育大背景、教师的如何成长、教师的心理、教师的教科研、班主任工作实践和经验、学生的评价等多方面进行了阐述。对于这一期间的培训,我有自己的理解和体会:必须要将理论转化为自己的实际行动,扎实地做好每一项工作,为自己正确的定位。“捧着一颗心来,不带一跟草去”这句话,深深地留在了我的脑海里,它将成为我的行动指南,并时刻提醒我未来的人生道路该如何迈步。

教师岗前培训心得2

  转眼间,为期三天的新教师岗前培训结束了。这次培训的内容主要有市情教育、师德教育、政策法规、教师礼仪、新课程理论、班主任工作、心理健康教育等,在听了市领导、华东师大张华博士、进修学校校长和老师的讲课后,我受益匪浅,现将我的心得体会和大家分享一下。

  首先,培训使我对教师这一职业有了更加清楚的认识。

  在开班第一天,市领导和教育局局长xx就对我们给予美好的寄托,作为新教师,一定要保持开拓者的勇气,探索者的精神,成功者的信念,要勇敢承担起为祖国培养创新型人才的重任。作为新教师:一要学会感恩。报着一颗感恩的心去感谢你身边所有支持、帮助你成长的人;二要学会谦卑。要保持谦卑之心,学会认识自己,养成谦逊、上进的良好习惯;三要学会立志。志存高远,脚踏实地,将自己的奋斗目标同国家民族的发展相连,铭记父母的嘱托和老师的期望,在新的岗位上发挥你的聪明才智;四要学会创新。要在学习方法上、思维方式上、教学方法上创新,不断提高自身的创新创造能力,更好地为教育教学服务;五要学会健身。注意爱护和锻炼身体,锻造强健的体魄,迎接未来的挑战;六要拥有"三气",发扬和树立"豪气"、"勇气"和"胆气",扎扎实实地做好本职工作,不断走向成功。

  其次,培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。

  在培训中,几位老师结合自己的经验,并讲述了一些鲜活的案例,对我们有很大的启发,更加清楚如何处理师生关系,如何有技巧地管理班级。尤其是华东师大张华博士对"新课改"的讲课,让我们对新课改有了更深层次的理解,新课改不仅要体现"三位目标":科学知识和技能、科学过程和方法、科学情感态度,"三位目标"走向"四个基本",包括"基本知识、基本技能、基本活动经验和基本思想,作为幼教工作者,在工作中,除了传授幼儿基本的知识技能,还要培养幼儿的'思想。

  最后,培训使我对未来的工作充满了信心和动力。

  对于刚刚从大学校门踏出的我们,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,而本次培训中,培训指导老师也十分注意我们的这种心理的变化,他们的讲话,从头到尾始终贯穿一个中心,那就是充满对新教师的鼓励。每个指导老师都给初为人师的我们提了很多建议和忠告,教育局局长反复强调我们要以"学高为师,身正为范"严格要求自己。华东师大张华博士希望我们不要随波逐流,要过一种有反思的日子,有求知欲、爱思考、能坚持、有规划。校长希望我们以教育为己任,以爱为根本。"要给学生一碗水,你要有一桶水",所以,教师要不忘学习,提高自己的水平,拓宽自己知识的广度和深度。在诸位老师的指导下,我对自己未来的教师工作有了一定的方向,明白自己该从何做起。

  作为一名即将走上工作岗位的新教师,我带着憧憬,带着梦想,踌躇满志,以满腔的热忱去迎接新的挑战,希望能够保持这种积极乐观的态度,全身心投入自己喜爱的幼儿教育工作。

教师岗前培训心得3

  做好职业规划是新教师走上讲台的第一步。非常有幸,在开启教育大门的第一时间,与xxxx学校xx老师和xxxx学校的xx校长完美邂逅,也与她们对教育的热爱撞个满怀!耿老师和x校长将其职业发展历程娓娓道来,她们用一个个生动的教育故事,将其几十年的教育之路串联;也在一个个故事中,为我们升华、传递着属于她们的教育智慧!

  1、尊重与爱的教育观

  爱是开启教育之门的第一把钥匙。无论是耿老师,还是x校长,从她们的眼角眉梢里,我看到了那份对教育真正的热爱。在xx老师分享的“墨水与白衬衫”的故事中,班上最调皮捣蛋的男孩将墨水洒向了科任老师洁白的'衬衫上,xx老师没有暴怒,而是郑重其事地与男孩进行了信件往来,故事的结尾是她当着全班同学的面对男孩鞠了深深一躬,对以往自己对男孩的忽视而道歉。而在x校长的幸福教室里,我也同样看到,孩子们之所以能在教室里找到生命的自在,正是因为幸福教室里浸润着x校长爱的教育观。

  在她们的故事里,我看到了她们对孩子人格的尊重,不是所有人,而是每一位。无论何时,作为一名教师,我们都应该给与每一位孩子应有的爱与尊重。于我而言,他是诸多孩子中的一个,于孩子而言,我是他的唯一。教室中的每一位孩子都是带着父母全部的爱甚至家族的希望来到我的班级,他将他的一生与未来托付于我,我将,也应当成为孩子生命中的贵人。爱每一个孩子,并尊重他的人格,是我作为一名教育者的良知和底线。

  2、寻找教育生命的生长点

  每一位教师,都会老去!但是,xx老师和x校长的教育生命并未因年龄的增长而停滞。在她们身上,我看到了一个共同之处,那就是,她们在其漫长的教育生涯中,为自己找到了生长点,这个生长点在不断地为她们汲取教育的养分。阅读滋养、勤于笔耕、坚持反思——这是xx老师的生长点;在关键节点不停地做出改变——这是x校长的生长点。从她们身上,我看到了一位教师在不断地寻求自我突破、自我成长,她们,是优秀的自我教育者。

  找寻教育生命的生长点,将自己培养为一名成长型教师,是一名新手教师做好职业生涯的第一步。首先,以学习力引领自我发展,研读教育前沿文献,迭代更新教育理念;以思考力反观自身教学实践,提升教师专业技能;以行动力践行教育理念,完善教师专业修养。最后,三力合一,形成教育生命生长点,让教育生命永葆青春。

教师岗前培训心得4

  作为一名刚刚毕业的应届毕业生,我很荣幸地成为xx师范学院教师队伍中的一员。学校为了使我们新教师尽快适应大学的教学工作,特地对我们进行了一周的岗前培训。培训的时光,已经如沙滩上的脚印随着潮水的冲刷渐渐模糊了,但这一周的培训,却使我受益匪浅。

  在培训期间,我们除了学习《高等教育学》、《高等教育心理学》,还学习了《高等学校科研工作规范》、《高等学校教学工作规范》、《高等学校教师工作政策法规》等相关资料,除了获得教学上的相关知识,也对相关的政策法规有了必须程度的了解。

  一个星期的培训,对于一个高校教师来说远远不够。可是,在以后的工作中,在对学生的管理和教学中,我将学以致用,不断完善自我走向成熟,做一名合格的高校教师。

  作为一名非师范专业毕业的教师,从事高校教学工作,自我觉得虽然本专业理论的掌握能够满足教学的需求,但在运用教学方法、掌握学生学习心理方面欠缺得很多。经过这次岗前培训,学习了高等教育学、高等教育心理学,弥补了我的不足,专业理论和教学实践相结合的本事得到提高,对以后的教学工作充满信心。现将这一阶段的学习和工作心得作一个总结:

  “传道、授业、解惑”,教师的身上肩负着很多崇高而艰巨的职责。对于“好教师”的理解,人各有异,我作为一名初次参加高等学校教学工作的新教师,感到既兴奋又紧张。这种复杂的心境来自于对实现职业梦想的欣喜,同时还包含着对能否胜任这份工作的担忧。在培训中,映象最深的就是“敬业、职责心”这几个字。扪心自问,我相信自我能做到爱学生、负职责、认真对待工作这几点,于是,悬着的心中有了一丝坦然,相信经过努力,自我能成为一名好教师。

  其次,培训为我即将面临的实际工作供给了许多方法和策略。在培训中,几位从教多年、教学经验丰富的老教师根据自我的实际经验给我们介绍了一些当好大学教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上,提到了继续教育和科学研究本事的培养,作为一名高校教师,应当具有较高的科学研究本事和学术素养,教师们勉励我们努力在科研上做出成果,并将之融会于教学之中;在谈到应对困难如何克服的`问题上,教师们还提出了如何搞好同事关系的方法。

  最终,在这次岗前培训中使我认识到,作为一名大学教师,应当掌握现代的教学工具,注意信息技术与学科课程的整合。

  岗前培训在使我获得成长和提高的同时,也使我意识到自我欠缺的东西还很多,所以,我会一如既往地虚心向资深教师求教,以严谨、认真的工作态度进一步提高教学质量,同时加强学习和自我修养,使自我早日成长为一名合格的高等学校教师。

  短暂的培训结束了,但我所受到的启迪和教育对我以后的发展起到了不可估量的作用,会使我终生受益。同时我也相信xx师院在校领到和全体师生员工的共同努力下会走向一个又一个的辉煌。

教师岗前培训心得5

  今年新出台的《小学语文新课程标准》对比原课标,其改动比较明显。学习了今年新课标,感觉当今语文教学更加注重学生作为一个人的个性发展和语文的熏陶作用,而非一味强调语文知识结构的完成性和系统性,这对于发展学生各方面能力来讲,无疑是一件好事。下面我简单谈谈自己的心得体会。

  新课标更多的从学生的角度出发,根据学生自身发展对年段要求进行一些微调。虽然是微微的小调整,但是作为一线语文教师的我来说,感觉新课标真的是替学生着想的。比如:新课标对中段学生的要求,在阅读方面为“初步学会默读,做到不出声,不指读。学习略读,粗知文章大意。”关于让学生学会默读,不出声,不指读。这原来属于第一学段的要求,而这样的要求,说实话对于低段学生来讲,确实比较困难,过早让学生学习默读,只会让学生养成走马观花的阅读习惯,文章中的一些重点词语,他们只能知道得事实而非,甚至还会挫败学生的阅读积极性,而现在的新课标将此要求下放到中段,这样孩子能有更长的时间来学习、练习默读,新课标把难度适当降低,有利于保护学生阅读积极性和阅读兴趣,在循序渐进中,自然而然地学会默读这样一种阅读方式。

  在低段口语交际中,增加了一点“敢于发表自己的意见”的'要求,老课标中为“有表达的自信心。积极参加讨论,对感兴趣的话题发表自己的意见。”老课标重在学生发表自己感兴趣的话题,而在实际教学中,很多学生非常有想法,但是一当需要讨论交流时,就沉默了,不愿意在众人面前展露自己的口才,或者是别人讨论的题他都没有兴趣。而新课标中,更加注重培养学生的胆量,只要敢于站起来发言,就给予肯定,至于发言内容是否精彩我们暂且不要求,把学生的胆量锻炼出来了,发言内容是可以在不断训练中越来越切中要害的,说白了,有胆量的孩子,以后成功的概率都大许多。

  通过本次的学习,我知道了如何利用学的知识适用于教育教学工作当中,进行实践,不断地提高自己的专业知识水平,不断地丰富自己的工作经验,虽然学习很繁忙,但是能在这样充实的时间里学习也是一种享受,希望每一位同仁都有这样的同感。希望经过这次的培训学习,我的教育教学能力能得到领导、家长、学生的认可。通过学习和反思,我认识到未来教育需要科研型的教师,而不再是“教书匠”。教师要想从“教书匠”转为科研型教师,首先要树立终身学习的观念,给自己不断充电,消除职业倦怠。由于我们从事的教育事业,面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。关于新课标的学习心得体会,因本人才疏学浅,也只能结合自己的教学实际简单谈一谈,如有疏漏和不妥之处,欢迎指正。

教师岗前培训心得6

  xxxx年9月18日,我参加了为期六天的“新教师岗前培训”,作为一名刚踏入社会的“菜鸟”,我对自身新的社会角色,新的工作任务和新的生活充满了期待和担忧。一方面来源于对新工作的热情及自我满足感的需求,另一方面来源于对工作方法和工作技巧经验缺乏,带着这些问题,我迫切的希望通过这次教师培训找到答案。每节课的培训都给了我新的启迪和思考。

  首先,在教育培训与研究院张院长的指导下,从《中小学的教师专业标准》出台的背景与过程、价值与意义等方面入手再次对其进行了解读。通过学习,我对《标准》有了新的认识,使我基本掌握了制定《标准》的基本理念和背景。我了解到制定《教师专业标准》是在《中国教育改革与发展纲要》颁布并实施的大背景下,为加强教师队伍管理和建设,培养和造就德才兼备、适应适应社会进步和时代发展要求的高素质教师队伍,促进教育事业快速发展而制定和实施的。《标准》提出“学生为本”、“师德为先”、“能力为重”、“终身学习”四个基本理念,是中小学教师和幼儿教师在专业实践和专业发展中应当坚守的价值导向。中小学、幼儿园教师应当用这四个基本理念进一步规范自己的教育思想和日常的教育教学行为。“学生为本”、“师德为先”、“能力为重”的理念,既体现了对中国教师群体长期坚持的基本追求,也体现了现代教育发展对教师素质的新要求,是传统与变革的有机结合。“终身学习”的理念更多地体现了教师发展的时代要求,要求全体教师紧跟时代、与时俱进、开拓创新,不断用新的思想和知识能力充实自己,以适应时代进步和社会发展背景下对教师专业发展所提出的新要求。

  在听的过程中我基本掌握了《标准》的基本内容,《标准》的基本内容包含“维度”、“领域”和“基本要求”三个层次,即“三个维度、十四个领域、六十一项基本要求”。“三个维度”是“专业理念与师德”、“专业知识”和“专业能力”;在各个维度下,确立了四至六个不等的领域;在每个领域之下,又提出了三至六项不等的基本要求。

  其次,我深深感受到确立现代教育理念是今天开展师德修养的起点和前提。教育理念是教育行为的思想观念和精神追求。只要有教育行为发生,就一定有教育理念在起作用。教育理念一旦形成,就会成为相对稳定的精神力量,它会影响一名教师如何看待教育的意义,如何看待与学生的关系,如何处理教育教学中各种矛盾,让爱心哺育学生健康成长。学生是教育的中心,也是教育的目的。今天,我们已进入一个以人为中心的发展时代,人自身的发展受到前所未有的关注。人类教育的视野也因之变得更为广阔和深远,显而易见,教育发展必须考虑经济需要,而仅仅以经济为立足为的教育就会必然成为经济的被动工具,因此,在深刻认识教育在社会经济活动中的作用的基础上,必须把教育看作是一种社会责任,一种人的自身发展的需求。教师作为人类灵魂的工程师,担负着培养人教育人的责任,对学生的思想品德、科学文化素质和个人的品格形成有着极其重要的影响作用。教育改革发展过程中一些新的要求,往往在教师身上首先体现出来。因此,我们今天在构思师德修养时,就必须突破传统的观念和模式,突出“以人为体”的发展理念,在一个更加开阔、更加深远的背景中重新确定师德修养的逻辑起点。人们在物质生活水平逐渐改善的同时,对于精神文化生活要求也越来越高,都对一次性的学校教育模式造成巨大冲击,终身教育思想就是在这样的宏观背景下形成的。终身教育的`理念是20世纪最富有冲击力的教育思想,作为实践性的回应,人类社会正在快步走向学习化社会。

  再次,通过陈副院长的讲话,我对于自己的角色定位有了更好的理解,并且对自身的职业规划有了更明确清晰的方向。要做一个令学生尊敬、家长满意、同事认可、领导放心的好老师,就要做到第一、有近景的短期目标以及长期目标;第二,要对自身作为一名人民教师的日常教学工作、班级管理工作和自身研究学习几个方面有一个很好的规划;第三、要对自身的优势和劣势有较清晰的认识,从而在自身的职业规划、职业定位、职业发展中去正确的衡量自身的能力跟岗位所需能力之间的匹配程度,从而去努力实现自身的职业目标。

  而且,海南侨中信息技术邱老师关于“现代信息技术在教学中的运用”的专题讲解,给了我们一个观念随着教育信息化的逐步推进,我国教育界正掀起一场理念与技术相结合的变革,相应的"微课"、"慕课"、"翻转课堂"的实质及相互关系;并在其专题报告中了解了一些关于微课、慕课的应用方式。

  培训学习是短暂的,但对我来说无论是从思想上还是专业上都是一个很大的提高。教育工作任重道远,作为一名青年教师,在日后学习的东西还有很多很多,在今后的工作生活中,我一定会通过不断的努力学习,探索钻研,成长成为一名合格的教师。

  总之,通过培训,使我进一步认识到做一名教师除了不断开拓、创新,更要执着的爱岗、敬业,要终身进行专业训练,习得专业知识技能,实施专业自主,表现专业道德,逐步提高自身从教素质,丰富知识,提高教学技能,成为一个学生喜欢的教育专业工作者。

教师岗前培训心得7

  要当好一名幼师,首先要树立起剧烈的责任心。幼儿老师看似简洁,但实际上工作千头万绪、特别简单,要做好这些工作,一颗剧烈的责任心是离不开的。这次培训反复的在强调一个观点:仔细做好充分的预备迎接个全新的生活。入职前总是觉得幼教工作虽然不易,但总的来说也不过如此,虽然会比较艰辛,但只要乐观应对,总会习惯、总可做好。但经过这次培训,我才发觉自己的想法多么稚嫩,幼儿老师。从她踏上工作岗位那天开头,就必需要会做、要能做好自己的工作,每天与孩子打交道、管理班级、组织活动等各种事情都需要亲力为,都需以一个尽善尽美的心来对待,才能不辜负孩子父母的殷切盼望,才能对得起自己的工作岗位,才能对得起。教育局对我们的期望。

  要当好一名幼师,其次要有爱心和急躁。没有爱就没有教育。以前觉得有爱心和急躁是特别简单做到的,但经过这次培训,我才发觉抱负和现实的差距,要长期保持对孩子们的爱心和急躁需要自己的坚持和修养。幼儿老师是开启孩子才智最早的老师,我们要喜爱每一个孩子,不能对孩子有偏爱。假如有偏爱,被偏爱的孩子会快乐、会自信,不被偏爱的孩子会觉得自己被卑视,会显得自卑。培训中指出幼师要树立“儿童第一"”的思想,要把)l童的欢乐、儿童的健康成长当成幼儿老师价值的体现。我们要敬重孩子们的共性,不要戴着有色眼镜看人;要敬重孩子们的人格,关怀呵护他们幼小的心灵;要客观看待孩子们的行为,不因不当行为随便放纵自己的心情。总之,爱心和急躁是一个幼师应具备的基本素养,是新老师急需培育的品质。

  要当好一名幼师,最终要有较好的方法。长达四年的高校教育,让我们积累了丰富的理论学问,在如何教育孩子上也有了许多理论上的技巧和方法。但在这次培训中,我们看到了理论与实际之间并不是可以生搬硬套的,许多方法的运用是有技巧的`,教育教学是要讲究场景、讲究针对性的。所以,作为一名新入职的幼儿老师,要担负好自己的职责,教育教学必需要学会较好的方法。

  一是要向阅历丰富的老老师学习,学习他们实事求是,针对不同同学、不同场景的“土方法、土技巧”,充分理解这些“土方法、土技巧’蕴含的教学艺术,并将之运用到自己的实际工作中。

  二是要学会探究和尝试,在工作中多思索、多总结,利用各种各样丰富多彩的活动,引导他们乐观向上,做有爱心、有责任心、有。集体感的好孩子。

  三是要尊儿童进展的个体差异和进展规律,要爱护孩子们的奇怪心,爱护他们过人的制造力和求知欲,要最大限度地满意和支持幼儿

  通过直接感知、实际操作和亲身体验猎取阅历的需

  孩子们来到幼儿园是一张白纸,如何培育关键在我们幼儿老师。而我们作为初入校内的幼儿老师,我们也是一张张白纸,我们的将来关键也在于我们如何描绘。因此,我们必需以一颗乐观上进、锐意进取的心态拥抱接下来的教育教同学活,爱岗敬业、乐于奉献,为自己的青春描绘上最美的画卷。

教师岗前培训心得8

  前苏联训练家娜·康·克鲁普斯卡娅曾经说过:“老师是太阳底下最光辉的职业”,米哈伊尔·伊凡诺维奇·加里宁也曾提出“老师是人类灵魂的工程师”。以前,我只是略微知晓这些名言名句。但是现在,当我真正成为一名老师的时候,我才懂得了其中的深意与内涵。

  20xx年8月10日,纳雍县20xx年新老师入职培训在纳雍一中召开,来自不同地区的新老师集聚于此,我也有幸成为其中的一员。经过1天的培训,我对老师这个职业有了更深的熟悉和体会。

  在培训的过程中,每位老师都以鲜活的实例、丰富的学问内涵及精湛的理论阐述打动了我的心,使我的思想焕发出激情,燃烧起斗志,受益匪浅。给我留下印象最深刻的是老师的一段话:训练是一项事业,事业的意义在于奉献;训练是一门科学,科学的质量在于勤恳;训练是一门艺术,艺术的灵魂在于创新。他用短小精悍的语言概括出了训练的真谛,更是指引了师者前进的方向。

  “师者,传道、授业、解惑也”,这是从学问传递的角来阐释老师;“仰之弥高,钻之弥坚”,这是从德行卓越的角度来阐释老师;“学高为师,身正为范”,这是从人格魅力的角度来阐释老师;“随风潜入夜,润物细无声”,这是从潜移默化产生影响的角度来阐释老师;“桃李不言,下自成蹊”,这是从身教的角度来阐释老师……作为一名老师,不仅需要广博的文化学问,更需要专业的业务素养、高尚的职业道德和新型的训练理念以及不竭的创新意识,老师不仅要向同学传授文化学问,而且要对同学进行思想品德训练和心理训练,塑造年青一代正确的价值观和美而好的心灵。

  古往今来,对师者的称谓不胜枚举:老师——最广泛流行的敬称;要改进和努力的方向。我作为一名刚刚入职的体育老师,虽然我的工作任务和环境与其他老师不同,但从其他优秀老师的身上找到了许多共性的东西,就是作为一名老师要有崇高的师德、师风,扎实的专业技能以及敏捷的教学手段,在教学中让老师的主导和同学的主体地位充分的集合起来,达到同学爱学、乐学、会学,最终完成我们的教学目标。 在这些课程中使我感受最深的是刘震老师讲授的一堂实践教学课。为什么喜爱他这堂课,由于依据我的专业和所教授的体育科目来说,我教授的环境和教学的内容许多时间都是在室外进行,而刘震老师教授的内容跟我的专业很相像。他所提到实践教学的训练内容包括学问+技能+道德+力量+阅历,在力量这一部分又强调老师职业的核心力量,这种力量包括方法力量、专业力量和社会力量,这一教学内容也更是做好一名体育老师的综合体现。体育老师在其他老师眼中总是认为是很轻松的职业在工作量和强度要少于其他老师,其实不然,要想成为一名合格的体育老师必需具有扎实的专业学问和技能、强健的体魄、广博的科学文化学问和丰富的训练学和心理学的学问。有的老师会问,为什么体育老师要具备这些,由于体育课许多时间都是在课堂以外进行的,老师所处的环境是简单的,与同学交往是简单的同时同学还有可能消失损害事故等突发大事需要老师应对。也正如刘震老师所讲的双元教学是车间+老师,而体育课是室外+老师也可以说是双元化教学的一种。体育课真正的将理论与实践有效的相结合是同学在教室内所学不到的,体育课可以使同学锻炼身体,增进健康,把握运动技能,培育和养成运动的.习惯。 在教学中大家都公认应当将老师的主导地位和同学的主体地位有力的结合起来,可是怎么去更好的处理二者的关系却成了许多老师的难题,所以在教学中又回到以老师为主导地位的传统教学中来了,这也是我们青年老师常常犯的通病,如何使老师从关注自己转变到关注同学上来呢,这就要求老师实事求是客观的看待自己的问题,转变自己的观念是自己的专业设置更好的适应本学科,在严格要求自己的同时更要知道自己同学所能把握的状况和对学问了解的程度,只有这样去把握才能更好的教好本门学科,让同学真正的把握学问、学习技能,达到训练的目的。

  以上是本人在这段时期的学习心得,盼望领导给与批判指正,我也知道要想成为一名合格的、优秀的老师我离这个目标还很远但我会始终努力不断给自己脚下添砖加瓦,争取达到这一目标。

教师岗前培训心得9

  在此次上岗之前所培训的这三天半的时间里,我真的学到了很多老师所应该具备的一些专业知识,专业水准和专业素质做如下总结:

  1、通过第一天李校的讲话让我知道了金桥中专教师工作计划中的指导思想:“以服务为宗旨”,让我更清楚地明白了我们是教师,我们的职责就是服务学校,为家长培育出一个好的子女而服务,为社会培养出一个好人才而服务,为学生创造一个好的未来而服务,尤其我们机电组是一个大组,学生多为男生,干的就是“车、钳、电、铆、焊”这些手艺活,更应该好好培养他们,为以后更好的服务于社会作贡献。

  2、“责任”也是一个不可缺少的职责,教师的总要做的就是责任,对学校,对家长,对孩子都要负责,好好的上完每一节课,看好每一个自习,值好每一班岗都是我们应尽的责任。

  3、“爱”这个字在何老师的讲座中提到过多次,这个字现在让我深有体会,你对你的学生付出一分爱,他们就会还你十分,若你对自己的学生付出十分爱,他们当然就会还你一百分,所以我们要更好的去爱我们的每一个学生,对待他们就像对待自己的亲人,慢慢他们就会把你当成不可缺少的亲人,在我当11机电2班的副班主任时,学生会亲切的叫我一声“二姐”,此时我的心里永远都是幸福的,当刚接手调皮捣蛋的11高级班时,我没把自己当成高高在上的班主任,而是和他们一起做卫生,整理宿舍,慢慢地他们接受了我,而且也会把我当朋友、亲人一样对待。

  4、魏老师的”松、静、匀、乐”四个字,用于教学中更是恰当用放松的心态对待每一堂课,用平静的心去对待每一个学生,用匀称的思想去对待每一份教案,用快乐的心情去对待每一天的工作。

  通过此次培训让我明白的不止这些,还有更多更多,以后会严格遵守学校的每一项规章制度,为金桥中专以后的辉煌而努力。

  小学新教师岗前培训心得体会第x天,培训已从确定总体工作方向,细化到具体怎样展开教学和管理工作。今天五位风格各异的前辈传授了经验:有的.上课天马行空,又能处处抓住重点;有的章法自然,春风化雨中蕴藏着力量;有的勤于探索,有用之不尽的管理方案;有的含蓄内敛,对学生的关爱却滴水穿石;有的言简意赅,善于归纳总结。虽然风格不同,但是对学生的尊重,关爱,信任,陪伴;对自我风格的探索,实践,坚持;对教育工作的投入,付出,认同;年级对新老师的帮助支持;老教师对新老师的引导关怀却是共通的,这大概都是新教师成长为合格老师的前提吧。

  几天的培训让我感到,或许在工作的时候会有不适应,有慌乱,甚至有退缩、痛苦,但只有经历过痛苦,将来才能痛快,才能酣畅淋漓,才能刻骨铭心,才能荡气回肠。踏入教育行列,学生、同事和自己的命运便交织到一起,不论自己是否情愿、无悔;这是遇见,是缘分,是长相守,是考验。在每个人的电影中,我们都是不同的角色,或许会是整部片子的配角,或许只是路人甲,但我们都会或多或少在某一站不知不觉地影响整部片子的走向,善待自己,善待别人,对老师尤为重要。去努力配的上这个称呼吧。

教师岗前培训心得10

  走出了校园生活的我,又开始了另一种新的“校园生活”——教学。心中无比的激动和喜悦,同时又无比的紧张与害怕,担心自己无法胜任繁杂的教育工作。因此,我一直恨彷徨,急切渴望鼓励与帮助。五天的新教师岗前培训,为我指明了方向,也给我带来了无限的激情与动力。在这五天的时间里,我们学习了有关师德建设的建议、教师法以及相关教育法规的知识,听取了优秀教师、优秀班主任的讲座与报告,受益匪浅、终生难忘。培训结束了,回想哪些精彩的报告,结合自身的实际情况,我有一些思考。这些想法为我今后的工作提供了一定的规划,我想,从现在开始,从事教学工作,我要做好以下三个方面。

  一、认识自我,做好准备,实现转变。

  对自身做一深入细致的分析,我觉得我符合做一名教师的条件。首先,端正的外貌与健康的体质,使我符合一名人民教师的外部条件。其次,七年师范院校的学习与培训,使我具备一名人民教师的专业条件。最后,热情善良的性格特征,使我符合一名人民教师的内在要求。虽然加入了教师的行业,但我还是有着学生时代的天真与稚嫩,要真正成为一名人民教师,我想我还要做一些准备,从以下方面进行转变。

  首先,身份的转变。我要从心底接受我已成为一名人民教师,要时刻以一名人民教师的身份严格要求自己,为人师表,授业解惑。要深知教师身份的真正含义,教师既是一名普通的'公民,又是一名专业人员,教师既有一定的权力,又有一定的义务。教师应该深知自身的义务与责任,并在实际行动中积极履行自己的义务。

  其次,知识的准备。教师应具有丰富的知识,要具备扎实的基础知识、宽厚的教育科学知识、精深的专业知识、广博的相关学科知识,要不断完善自己的知识“工”型。

  最后,心态的转变。心态的转变是关键,从学生向教师的转变期,既存在的一定的恐惧,又存在一定的自负。既担心害怕自己的教育工作经验不足,无法胜任教师工作,又认为自己是大学时代的佼佼者,必能在教师岗位上取得佳绩。我们既要改变那种恐惧、悲观失望的心理,树立积极乐观的心态,又要改变自负、骄傲的心理,树立踏实、沉稳的作风。

  二、实现自我,讲求方法,耕耘讲台。

  教育教学工作虽然繁杂,但教学可以说是一门艺术,要很好地完成这件艺术品,需要讲求一定的方法。

  在教学工作上,要熟知课程标准,要备好课、讲好课,要充分发挥自身的想象力,积极思维,以各种方法,引导学生掌握相关知识。

  在班级管理即班主任工作上,要多了解学生,要客观、公正地对待每个学生。在班级管理上,有一定的方法与原则,可做到以下方面:

  首先,对待学生诚恳,赢取学生信任。良好的师生关系是教育教学活动顺利进行的重要条件,教师与学生建立一种友谊关系,对于促进学生学习兴趣和学生完整人格的形成有着重要意义。态度决定一切,良好的师生关系的建立,教师对学生的态度是关键。学生受教师的影响很大,尤其是评价影响。我想只有真正做到对学生以诚相待,才能够在任何情况下让自己的学生感受到关爱。明白你是真正关心他的人,是能够教育他的朋友。

  其次,面对不同的学生,采用不同的管理方法。班级是许多学生的集合体,学生的性格各异,个体差别很大,在处理不同的学生的时候要运用不同的方法。在处理学生犯错误时,对于性格内向的同学,要克服急躁的心理,要用心去聆听他心中的声音,慢慢地走进他的世界。而对于性格外向且豪爽的同学,要抓住他豪爽的性格,做一些让他佩服的事。

  最后,应用一些心理学原理,合理鼓励学生。要很好地从事教育工作,就要熟知学生的心理以及一些心理学效应。在对学生进行鼓励与夸奖时,我们可以按照心理学中的“得寸进尺效应”,一步一步地从小的赞美开始,充分鼓励学生,挖掘学生潜力。在对学生提出要求或者需要学生遵守制度时,我们可以按照心理学中的“登门槛效应”,首先提出一个很大的要求,从而变成一个小的要求,充分调动学生的积极性。

  三、发展自我,追求卓越,至臻于善。

  每一位教师都要追求卓越,每一位教师只要努力,都可以追求卓越。首先,一名卓越的教师,即一名“名师”具备四个方面的要求:师德、师能、师智、师魂,这四个方面是名师成长的四个台阶。具体而言,一名卓越的教师,要爱岗敬业,关爱学生;刻苦钻研,严禁教学;勇于创新,奋发进取;淡泊名利,心智高远。其次,一名卓越的教师要坚持终生学习观。教师要有渊博的知识,其知识结构需要不断的学习与补充,活到老,学到老,是我们不断的追求。生活中何处都有“教”,教师要注意从生活中学习,教生活之所需。教师还要注意倾听学生的积极观点和经历,向学生学习。最后,优秀而卓越的教师,不再是以前所说的燃尽自己、照亮别人的“蜡烛”,燃后荡然无存;而是照亮别人、展现自己的行星,永远闪光明亮。

  我想,优秀的教师之所以优秀,是因为他们诚恳地、热心地耕耘三尺讲台,他们在人民教师岗位上奉献了无比的能力,释放了过人的激情。我相信通过自己的努力,我一定能做个出色的教师。

教师岗前培训心得11

  时间如梭,转眼间学生的研究生涯结束了,在这个炎热的季节里,我踏上了特岗教师的行程,要从学生的身份转入到教师的行列,开始了自己人生的新征程。但是对如何上课,如何上好一堂课,怎样把握学生的心理,以及如何处理好与同学之间的关系等种种问题都感到非常的迷惘和困惑。但是通过XXX为了使我们师尽快适应初中的教学工作,特地对我们进行了为期九天的岗前培训,使我对如何才能成为一名好教师有了一个更清晰的认识。

  20xx年7月27号至20xx年8月4号的培训,内容十分丰富,包孕对班主任工作规范,教室教学标准,师德师风、教学工作规范,说课、听课、评课,课件制作和教法经验交流等诸多方面的系统进修。在这期间,我认真聆听了特级教师XXX、XXX、XXX等很多优良教师的精彩讲座,明白了他们幽默风趣的教育风格、先辈的教育理论,可以说此次培训收益颇丰、获取匪浅!

  此次培训我有几点心得体会:

  1、提高自身素质是关键。如果想教育出优良的学生,那么我们首先要做一名优良的教师。只要优良的教师才能培育出优良的人材,如何才能成为一名好老师?我知道了国度的'愿景是:“倡导教育家办学,发明有利前提,鼓励教师和校长在实践中勇敢探索,创育思想,教育模式和教育方法,形成教学特色和办学风格,造就一批教育家”。作为一名教师,我们首先应当提高自身的素质,这样才能教育出更好的人材。

  2、有正确的教学态度。做为教师,我们应该以爱学生为前提,这样,我们才能够全心全意的去教育学生。正如XXX老师说的,“没有爱就没有教育”。所以,教育的前提就是爱。我应该一心一意的为了孩子,这样,我们才能成为一名好老师。

  3.培训使我对“教师”这一职业有了更加清楚的认识。在培训中,老师给我们谈到了当代教师身肩重任、脚色这一问题,这也使我对教师这一职业有了更深的考虑和认识:首先,教师是文化的传递者。“师者,所以传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的紧张性。其次,教师是榜样。"学高为师,身正为范"也正是这个意义,这里主要涉及做人的问题,学生都有"向师性",实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格美满的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是管理者。教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的开展。第四,教师是父母。作为一名教师,要富有"爱心",教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发觉每个学生的闪光点和开展需要。第五,教师是朋友。所谓"良师益友",就是强调教师和学生要"交心",师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必必要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特性、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品格。

  4.培训为我解决实际工作种的问题供给了许多方法和策略。在培训中,老师还结合自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上,他强调了适时调整和更新自身知识结构、终身研究的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,他还提出了如何加强教师之间团结合作的方法;在谈到教学教法经验方面,也让我认识到教师在上课过程中要多加思考,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。另外,老师还强调:在新课程改革的背景下,各位老师一定要认真地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。如何使自己能够有质量有效率有能力地教好所上的每门课,使学生能够持续地从心灵深处接受的教学,这就需要我努力地备课、努力地锻炼、努力地研究……当然这其中一个必不可少的条件就是多研究其他老师的教学方法。

教师岗前培训心得12

  记得有很多人说过,教师是天底下最光辉的职业,之前记得,如今懂得。很荣幸我成为了这一光辉职业中的一员。“十年育树,百年育人”踏上了三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。

  怀着期待与欣喜,我参加了为期两天的“20xx新入职教师培训”。“期待”是因为步入新的工作岗位,对新的环境和美好的未来充满期待;“欣喜”是因为我感受着各级领导对新老师的深切关怀。入职培训的课程丰富而实用,包括教育学院x教授的专题讲座《一线教师专业发展路向》。进校x老师的专题讲座《教师心理健康教育》,进校x老师的信息技术培训《网络资源的收集与处理》,特级教师x老师的专题讲座《在教育教学中修炼》。

  短短两天的培训学习,让我受益匪浅,培训的这些老师的`发言中没有太多华丽的词汇,却流露出一种朴实真诚,勤奋敬业的工作态度,他们讲授的都是实实在在的值得自己去细细体会与“消化”,下面就x教授和x老师的专题讲座谈一下自己的心得体会。

  x教授的讲座内容是《一线教师的专业发展路向》,谈到这个内容,他总结了四大方面,一是教师缘何关注自己身的专业发展:二是教师专业发展的和特征;三是教师的角色定位与专业发展路径;四是设计最好的自己,成就幸福的自己。x教授的每一句话都发人警醒,耐人寻味,就自己的理解,谈一下感受。在另一个方面我认为最让我受益的是提到的“职业倦怠问题”,这对我们新老师来说是提前打了预防针,让自己能够正确的对待工作。在提到专业发展的和特征的问题上,x教授总结的“教师”——1把握教育规律,通晓教学原则2了解学生心理发展和年龄特征3拥有丰富的教育教学经验,我认为给自己定了航标,沿着这个路向去前行,实现自身价值。在第三个方面专业发展路径中,让我学习的是教师专业发展的几个“一点”——多读一点书,多写一点东西,多参加一点竞赛,为外语学习投入一点时间,多一点自己学历提高的思考,这几个“一点”为新教师提出了要求,要做一名终身学习型教师,做一名能够不断适应新知识,新问题,新挑战的老师。

  x老师的讲座内容是《在教育教学中修炼——教学成果是这样炼成的》,这里面涉及了十六讲,x老师的话语朴实,又很风趣,他注意了和新教师们的互动,每谈到一个问题时,都会找老师们发言,谈谈自己的理解,这样充分调动了老师们的学习积极性。在他的讲座中值得我们学习的知识很多,如上好课的前提,上好课的基础,上好课的关键,上好课的保证,处理课堂突发事件的智慧等。我自己认为他总结的衡量好课的标准很重要:

  1课堂健康知识无误

  2教学基本的扎实

  3教学目标明确

  4教材处理合理

  5媒体使用恰当

  6教学结构巧妙

  7教学策略高超

  8作业布置适量

  9教学效果达标

  10教学特色鲜明

  通过本次培训,我明白了,作为一个教师,不仅是个教书育人的老师,更应该成为一个研究者,我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明才智,争做教学发展的弄潮儿。

教师岗前培训心得13

  前苏联教育家娜·康·克鲁普斯卡娅曾经说过:“教师是太阳底下最光辉的职业”,米哈伊尔·伊凡诺维奇·加里宁也曾提出“教师是人类灵魂的工程师”。以前,我只是略微知晓这些名言名句。但是现在,当我真正成为一名教师的时候,我才懂得了其中的深意与内涵。

  20xx年9月24日至11月5日,宁波市20xx年新教师入职培训在宁波大学开班,来自老三区的新教师集聚于此,我也有幸成为其中的一员。经过10天的培训,我对教师这个职业有了更深的认识和体会。

  在培训的过程中,每位老师都以鲜活的实例、丰富的知识内涵及精湛的理论阐述打动了我的心,使我的思想焕发出激情,燃烧起斗志,受益匪浅。给我留下印象最深刻的是老师的一段话:教育是一项事业,事业的意义在于奉献;教育是一门科学,科学的质量在于勤恳;教育是一门艺术,艺术的灵魂在于创新。他用短小精悍的语言概括出了教育的真谛,更是指引了师者前进的方向。

  “师者,传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来阐释老;“仰之弥高,钻之弥坚”,这是从德行卓越的角度来阐释老师;“学高为师,身正为范”,这是从人格魅力的角度来阐释老师;“随风潜入夜,润物细无声”,这是从潜移默化产生影响的角度来阐释老师;“桃李不言,下自成蹊”,这是从身教的角度来阐释老师……作为一名老师,不仅需要广博的文化知识,更需要专业的业务素养、高尚的职业道德和新型的教育理念以及不竭的创新意识。教师不仅要向学生传授文化知识,而且要对学生进行思想品德教育和心理教育,塑造年青一代正确的价值观和美好的心灵。

  古往今来,对师者的称谓不胜枚举:老师——最广泛流行的敬称;先生——最历史悠久的尊称;夫子——最古老的尊称;教员——港台等地区最流行的称呼;园丁——最质朴无华的褒称;慈母——最真情感人的爱称;蜡烛——最温馨动人的称谓;春蚕——最纯挚的称谓;春雨——最生动形象的默称;人梯——最高评价的专称;孺子牛——最具中国特色的喻称;人类灵魂工程师——最富哲理的称谓……这不仅体现出了师者的受人爱戴,更多的体现出的却是作为师者的重大责任和大众对师者的殷切期望。

  儿时的梦想通过资教之路成为了现实,我终于成为了一名真正的'老师。在新教师培训结束之后,我将继续不断努力工作、积极进取,尽自己的最大力量做好一名教师,以期不负“师者”这一神圣的称谓。

  我参加了园内教师培训,培训我们的老师是我们学校资深老人,已经有十多年教学经验,他来教导我们让我们真正的了解到了教学的美丽。

  以前我们教学从来都不知道该如何去掌握,很多时候讲课都容易让我们脱离教学的接触,使得我们教学出现严重的问题,不知道该如何学术自己的学生,也不知道该怎么吸引学生听课,因此教学的质量一直都不高,导致自己教导的学生很多都不合格,让我们的教学基础出现了很大的问题。这也导致了我出现了明显的问题。就是不能带动学生。

  经过了这次培训,我明白虽然幼儿年级小,但是却值得我们去照顾去关系他们,只要我们重视这一点我们就能够完成教学的安排,把教导学生的上课过程变成一种教学方式,让学生不断的去学习,不断的去提高,加大对于课堂课程的热爱读才是重点。在上课中,不能够如同教导小学生高中生一样,而应该,缓慢灵活,让他们慢慢接受。

  把课堂变成一场游戏,把知识当做一个个小故事,让幼儿去认真学习,这才能够让我们的学生有更大的发展和提升,毕竟这样的学习此时我们必然需要的发展。把课堂办成真正的上课地点这样更有利于我们的教学,不能够一直催促幼儿去学习,更应该给他们更多的安排给他们更多的机会,不能只照顾他们的生存和发展,永远都不要忘记自己的责任和义务。

  虽然我们教导的学生很多都是调皮捣蛋的。但是同样他们都有一个共同点,那就是他们对于娱乐和故事没有任何抵抗,把课程转变一下形势,让幼儿园的学生们接受这样的上课方式,不能死板的教学,毕竟他们还小,和他们讲道理,批评都没有什么用,因为他们不知道,很多人都没有认识几个字,批评会让他们感到害怕,与其这样,不如投其所好,让他们接受我们的教导,让他们去接受我们的领导学会更多知道更多。

  这也给我们揭露了学生的内心世界,他们不是不好教导,而是没有了解他们每个学生都有共同点,用有趣的教学吸引更多的学生去接受,去听课,这才是我们今后上课的方式,不能过于僵硬,应该要灵活的教导学生,应该用更加优秀的学习方式,让学生们沉浸在学习的乐趣中,体会不一样的学习,我们主要的目标就是让他们知道学习的快乐对学习产生爱好,对我们的学习任务更加好这才是最重要的。

教师岗前培训心得14

  我们期盼已久的培训学习在我们的恋恋不舍中敲响了结尾的钟声。对于这四天的培训课程,我想我只能用受益匪浅这四个字来形容了。各位领导和老师的生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏学浅、文笔糟糕,不能够将所有的感触都通过文字显然于纸上。但是我还是尽力绞尽脑汁,以祈求能将培训完后心中所想所获能表达出来。此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面:

  第一:对学校的历史概况和未来规划了解更加深刻。

  是经国家教育部批准设立的全日制大学本科学历教育的高等院校。伴随着中国经济的高速发展创办于20xx年。现有全日制在校生7500余人。

  现在学校开设29个专业,覆盖了文理等专业。现在每年学生的入学成绩都很高,比招生分数线每生平均多出10分以上,可以看出学生都是比较喜欢我们绿岛学校。

  学校的环境非常优美,在沈阳的各高校中,算是环境最优美的学校。学校的教育理念很先进,学校的领导和老师都很注重学生能力的培养,希望学生毕业之后就能上岗。

  学校里的每个人都很努力勤奋上进,我相信学校的明天会更辉煌!

  第二:对教学上的一些方式方法很了解。

  教务主任的精彩演讲给我留下了深刻的印象,他结合了国外的优秀教学成果给我们采用案例讲解了一些教学方法,有项目讲解法,课程论文法,小组讨论法,多媒体教学和传统教学方法的互补结合等。

  通过教学主任的仔细剖析和讲解,我自己收获很大,不同的课程,不同的学生应该采用灵活的教学方法,在教学过程中及时跟学生沟通,注意学生的掌握程度,如果这种方式学生的接受程度较差的话,应立即调整教学方式方法。其中在教学过程中,从学生的眼神和面部表情中可以能观察到学生对自己说讲的知识的接受程度,如果发现问题,他们不能理解,就应该马上举些简单的例子用简单通俗的语言讲解给他们听。上课最忌讳的是老师照本读书,不管学生学的怎么样。

  我们应该以学生为根本,以学生为主体,老师只是一个辅助的作用,起动到的是一个引导的作用,课程的时候应该多留些给学生亲自动手去做。

  在以后的教学中,我应该多去听听其他有经验的老师的课,让自己能成长的更快。

  第三:学生综合素质的培养

  学生处主任在讲解之前播放了学视频,视频的内容有关教室卫生的问题,教室随处都能看到学生乱扔的垃圾。

  这个可能是之前的事情了,现在给我的感觉是绿岛非常干净,每个教室也很明亮,现在每个班级都有自己的分担区,一天早中晚都有值日生维持教室教学楼的卫生,今天的成果是每个学生的爱护有关,自身素养的提高有关。

  其实学生处主任想通过这个问题,来讨论学生的综合素质的培养与我们教师有没有关系,我个人认为肯定是有关的。要不怎么说是言传身教呢!

  那么我们教师该如何给学生树立个榜样呢,我觉得老师自身得提高综合素质,就像教学裴老师说的,老师只有一碗水,学生自己也有一碗水,还需要我们教吗,我们至少得有一桶水。

  ①、高尚的师德

  传道之人必须闻道在先;塑造他人灵魂的人,首先自己要有高尚的灵魂。教师高尚的师德表现为热爱教育事业、热爱自己的学生,表现在能够以身立教、为人师表。教师的教育行为能否被学生接受在很大程度上取决于教师是否具有良好的职业道德,即师德,它的魅力主要从人格特征中显示出来。历代教育家提出的`“为人师表”、“以身作则”、“循循善诱”、“诲人不倦”等,既是师德的规范,又是教师良好人格的品格特征的体现。教师的道德品质、价值取向、教学态度、治学精神、行为举止等都会对学生构成一种自然的教育力量,产生着潜移默 化的熏陶、感染的作用。教师综合素质的核心是师德的塑造。而师德最基本、最重要的不是知识也不是经验,而是爱心,这是良好师德产生和维系的源泉。知识不够可以继续学习,经验不足可以积累弥补,教师若缺乏爱心则万事无补。爱心,能够衍生责任心、上进心、事业心与使命感,能够使教师以饱满的热情耐心、细心地处理工作,真心、诚心地对待学生,关注他们的成长与进步,重视肩负的社会责任与时代使命,如此不断产生教育、教学创新的动力。

  ②、渊博的知识

  教师的主要任务是向学生传授科学文化知识,促进学生个性全面发展,因此教师必须精通所教学科的基础知识和各部分知识之间的内在联系,了解学科的发展动向和最新研究成果。只有教师深入的掌握知识才能让学生从疑惑中浅出。面对知识更新速度的加快,教师只有具有了渊博的知识,才能赢得学生,教对教师产生敬慕心理,从而使学生产生交流心理,愿与教师沟通,达成共识,产生渴求心理,从而提高教育效果。教师还应随着时代的步伐与时俱进,能够说流利标准的普通话,具备英语及计算机使用等各种知识及能力。

  ③、精湛的“技艺”

  这里的技艺指的是教师的教学艺术和科研能力。教师要形成教学艺术首先就要有深厚的专业造诣和扎实的教学功底,教师的专业造诣必须精深、厚实,才能够确保“言传身教”的质量与效果。教育科研能力是基础教育阶段的教师所必备的能力。现代教师要从经验型转向科研型,要成为新的教育思想、教育理论、教育内容、教育对象、教育方法的实践者和研究者,为提高教学水平,培养适应社会发展的创造性人才,高效率地提高学生素质,迫切地呼唤着教师的创新智慧。所以.教师必须以研究者的姿态,进行教育教学并在不断的研究与探索中,根据现实需要改革、变通教学方式,有所发现,有所创造。④、健康的心理。

  国内外的大量研究结果表明,教师的心里素养尤其是个性品质,如情感、态度、性格、自我意识等是直接影响教育工作成败的重要因素。教师的心里素养也是直接影响学生心里素养形成的一个重要的因素。苏霍姆林斯基说: “我们工作的对象是正在形成中的个性的最细腻的精神生活领域,即智慧、感情、意志、自我意识。这些领域也只能用同样的东西,即智慧、感情、意志和自我意识去施加影响。”

  近几年,而要培养学生健康的心理,教师本人首先必须是一个心理健康的人,要永远保持乐观的心境,性情稳重、大方而不易急躁,活泼开朗,为人和气,情绪稳定,不易激变,保持稳定的情绪,办事认真、在与学生 的交谈、讲解、问答等细节方面,要细致而有耐心并具有较强的观察力,能及时发现问题和解决问题,意志坚强,能吃苦耐劳和乐观面对困难。不能因为学生的没完没了的发问而厌烦:不能因为学生的“不明事理”而暴躁;不能因为学生的没言没语的沉默而气馁。

  第四:教师的礼仪的重视

  教师在教学过程中药注意自己的衣着,语言,和个人隐私等。这些都会无形的影响到学生。教师不仅是教授知识的源泉,也是传承文明的力量;教师不仅是教育培养过程中的决定性人物,也是形成国家未来前景的一个因素,因为国家未来在很大程度上取决于今天造就的新人的类型。由此,教师这个职业的重要性和特殊性便不容置疑地凸显出来,教师的崇高使命便和其个性、道德紧紧相随,而教师礼仪则作为其个性和道德最直接、最外在的显现而备受重视。如果选择了教师这个职业,就必须遵守这个职业所特有的礼仪规范,一切以职业规范和要求为核心,不能随心所欲,不能因自己个人的喜怒哀乐而影响或违反职业要求,该牺牲自己一点利益的时候就应该毫无怨言地作出牺牲,该克制自己的情感、意志的时候就必须坚定而鲜明地表现出客观、公正的态度,而不应该带上任何个人色彩和偏好。应该说,遵守这些要求是教师光荣的事情,是社会尊重教师的一个参照体系,是教师作为一个教育工作者所应该具有的价值标志之一,也是教师对自己个性和职业选择的自我尊重和自我肯定的基础之一。

  四天培训的内容很多,收获很多,感谢学校各位领导和老师的经常演讲!

教师岗前培训心得15

  非常开心此次无比幸运的通过了一次次的考核,进入了我们中学。新的一个学期,我也有了一个全新的身份,那就是我们初一两个班的语文教师。虽然自己是一名新教师,但是在这个身份上,我也有了一些小小的经验了,因为在大学的时候,我经常会做一些兼职,比如说去培训机构做助教工作,以及做家教等等。因此这次在进入学校之后,我依旧是自信的,也保持着一个低调的心态进行学习和工作。

  在这次岗前培训里,我也收获了不少的东西,比如说在态度上,一名教师应该有一个怎样的心态,对学生们应该保持一个怎样的态度,这都是我们每一名教师应该去思考的问题。在这次培训当中,有一名老师讲了一个小小的案例,案例中一名学生因为生理期突然来了,肚子很痛,当时在班里哭起来了。当时大家都不知道发生了什么,老师走上去问也问不出什么来,学生一直哭,老师一直问她,她也一声不吭。这时候作为教师,你应该怎么做?

  当时我想象了一下,我在不知道具体原因的情况下,可能会被吓坏了,认为她是哪里极度不舒服。我会把她带到办公室或者是医务室,如果学生因为一些羞耻感的问题比较犟不听话,我可能在态度上会真的变得急躁。后来那名老师给我们讲解了一个非常让人佩服的做法,也就是她本人的做法,这个案例是出现在她课堂上的一个案例。

  她在得知学生哭了之后,先是仔细的观察了一下,这个学生坐姿蜷缩了一些,手捂着肚子,肯定是肚子痛。她没有停下课堂,而是让学生自由朗读,然后她走到学生身边,悄悄问她怎么了,给予了学生最大的`保护措施,学生即使一开始不说,之后也会最终交代出来。后面她就让这名学生先休息一会,下课去办公室喝一点红糖水,学生被安慰之后,果真好了很多了。

  听了这名老师的案例,我真的很佩服,她的做法很周到,先是观察学生,后是处理好周围的环境,给这个年纪羞耻感比较重的学生一份安全感,最后是给学生安慰,将事情的影响降到最小。我想这样的处事方法的确是我们每一名新教师都应该学习的。在这次培训之后,我也逐渐明白自己在一些经验方面还是比较缺乏的,所以我只能在今后的学习的那个中,多去向有经验的老师学习,巩固自己的能力,做好这一份教学工作!

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