[必备]安全事故心得体会14篇
当我们受到启发,对学习和工作生活有了新的看法时,通常就可以写一篇心得体会将其记下来,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得体会怎么写才恰当呢?以下是小编收集整理的安全事故心得体会,欢迎阅读与收藏。
安全事故心得体会 篇1
交通事故时有发生。这就像一个强大的炸药。假如你不当心,我们生活中的炸药就会爆炸,粉碎家庭,让人感到苦痛。所以要遵守交通规章,时刻树立安全意识,由于很多安全隐患是我们始料未及的,每个遇到交通事故的人都不期望这种事故发生。
我们家四周有一个小女孩。她父亲由于交通事故离开了她。小女孩家里不富有,但和父母生活幸福。每天早上,妈妈都会为她和爸爸做一顿美味的早餐,一家人都很暖和。早饭后,爸爸骑自行车带她去学校。一路上父女总是有说有笑。放学后,不管多风雨,小女孩总是看到父亲急躁地等待。在回家的路上,小女孩总是兴奋地告知她父亲一些有一天在学校发生的好玩的'事情。
一天,小女孩的父亲像平常一样去学校接小女孩。然而,一辆迎面而来的卡车违章行驶,将小女孩的父亲撞倒在地。他父亲当场死亡。刹那间,死亡夺走了他的生命。他多么期望自己还活着,他多么期望和小女孩在一起,他多么期望看着女儿长大……小女孩不知道父亲去世了,但她像平常一样在学校门口等着父亲来接她。等了好久,没人来接她。小女孩心想:为什么这个时候爸爸还不来接她?有什么不对吗?还是家里有什么东西?小女孩很担忧。当小女孩得知父亲去世时,她看起来很傻。她扑到父亲身上,恳求道:“爸爸,醒醒!我要爸爸!我要我的父亲……”她多么期望车祸不要发生,她多么渴望父亲能醒来,像平常一样骑自行车送她上学放学!这场交通事故太可怕了,以至于在一瞬间夺去了人们的生命。
现在路上车辆越来越多,道路越来越拥挤,交通事故越来越多。
每年都有多少生命被夺走,多少家庭被摧毁,多少人将要失去亲人。假如我们心里都有交通规章,每个人都可以自觉遵守。我信任很多凄惨的交通事故是可以避开的。让交通法在我们心中扎根,让我们牢记遵守交通法就是珍惜生命!牢记平安!
安全事故心得体会 篇2
在我们生活的每一个场所,总有一些安全事故隐患存在,安全就是生命,安全就是健康,安全就是幸福。安全是生命的保障,为使安全与健康永恒,要牢固树立安全第一的思想,牢固树立安全发展理念。
为此我们要从事故中吸取教训,牢固树立安全第一的思想,把安全工作放在重中之重的位置,始终保持警觉、全身心投入、尽职尽责的工作态度,坚持做到不安全不生产不安全,不安全不健康不安全不安全,确确实实做到“安全生产,人人有责”
我们的安全工作要做到常抓不懈,常抓、常检查,切实做好安全管理和安全培训工作。为此要从以下几方面做起:
一、要进一步加强安全生产法律法规宣传教育,增强全员安全生产意识。要把宣传、贯彻《安全生产法》作为当前安全生产工作的新任务、新要求,采取集中学习与分散自学、集中讨论与分散自学的方式,组织全体职工学习各种安全生产法律法规,进一步增强广大职工的法律意识和安全意识。要采取多种形式对职工进行宣传,通过报纸、电视、网络、宣传栏、板报、知识竞赛、发放资料、现场讲座、现场演练等多种形式,广大职工学法、懂法,提高自身的安全防范意识。
二、全员参与,落实安全责任制度。各部门要根据各自实际,把安全生产责任制与各项规章制度落实情况作为年度考核、评先选优、奖励的'重要内容,纳入职工的岗位津贴。在安全生产中,各部门要按照“谁主管、谁负责”的原则,明确各自的安全职责。要落实安全目标责任制、安全风险抵押金制度、安全生产奖惩制度、各级安全生产管理制度、安全生产责任制度、安全生产应急救援预案、安全生产责任制,落实“一岗双责”等规定要求,建立健全安全管理规章制度,不断提高安全管理水平和员工的自我保护能力,做到“人人都关心安全生产,时时重视安全生产”。各级安监部门要切实做好“双基”建设,积极争取市支持和配合,加快建设“一强三优”现代化国际化工程建设,加强对安全生产的指导和监督。
三、要进一步落实安全生产职责制。各级各部门要根据本部门的特点,明确职责,层层分解任务,落实责任。各级各部门要明确各自的安全职责和任务,形成安全生产的长期机制,使各级各部门和职工都能明确自己的工作范围和责任,形成一个良好的安全生产工作环境。
四、要进一步完善安全管理制度,规范安全管理行为。各部门要进一步建立健全安全管理制度,完善安全生产管理制度,严格安全管理,强化安全责任,加强安全监督和安全教育,坚决杜绝习惯性违章,不断提高安全管理水平,杜绝事故发生。
五、严格执行各项管理制度。各部门要按照规定,制定、完善安全管理制度和安全管理措施。要严格执行安全责任制、安全管理制度,落实安全责任,明确安全责任。要加大对安全管理工作的监督和检查,对于安全管理工作不到位的部门和单位,要责成单位限期整改,并将情况书面反馈安全生产管理部门。
安全事故心得体会 篇3
社会越发展,秩序越重要,安全就是其中最为紧要的内容。我们所推动和追求的社会建设,终极目标在于实现人的全面而自由发展。这里的所指的“人”,既是宏观整体,也包含微观个体,关涉到每一个具体的人。为此,发展的出发点和落脚点都应该围绕人来做文章,保障人的基本权利。生存权和发展权是最基本的人权,是人之所以为人的基础,生存都无法保障了,何谈其他权利的实现?但生存权含义广泛,顾名思义,应该包括保障人很好地活着的各项条件,首要的当属生命安全。毕竟,经过改革开放,我们实现了由温饱变成富足,吃得饱、穿得暖,更应该安全、健康地活着。然而,食品安全、交通安全等安全问题却在困扰着、影响着甚至制约着社会发展。
社会发展,带来了科技进步,使得社会生活更加便捷多样;推动了经济跃升,使得物质财富极大富足;实现了文化繁荣,使得精神生活更加丰富,可见社会理应更具幸福感和吸引力。然而,一系列安全事故却在不断冲击着、挑战着社会秩序,影响着社会和谐,也必定会消减人们的幸福指数。分析原因才能对症下药。安全事故的`发生,有的是不法企业盲目逐利,根本不考虑安全条件和安全生产,也不注重产品质量和生活影响所致;有的是监督管理部门不作为、慢作为,监管不到位,甚至放任自流、放手不管、放置不顾,使得安全监管流于形式所致;有的是个人安全意识不强,违规操作、简化程序、不听阻劝等,逆反安全规矩,主观认为安全事故不会发生在自己身上的侥幸心理所致,等等,这些都是罪恶的推手。
安全问题不管是客观条件造成,还是主观因素致使,都必须猛药去疴。否则,即使实现经济跨越式发展,物质财富数量级、几何级增长,也依然会少了许多美感。毕竟没了安全,任何财富都不具有实质意义。那种没必要的悲剧一次次上演,造成人员伤亡,破碎了一个甚至一些家庭,必定会给涉及其中的亲人带来精神上、情感上及心理上的损伤,不是事后一些安慰话、一点经济赔偿、抓了肇事者所能弥补的,而且完全可以避免的安全事故易发多发,还会影响社会心态健康,导致人们缺乏安全感,甚至仇视社会。没了安全感何来幸福感?
抓好安全监管,既是社会秩序的内容,也是社会幸福的构成。需要不断完善监管体系,形成合力。治理层面应该在从实从严上下功夫,以务实的精神,求实的态度,严肃认真、严谨巡查、严格执法,履职尽责做到细致精微,疏堵减少漏洞;社会层面应该从树立价值和培育安全意识入手,重视安全、关注安全,多一些公共精神,不断检举和揭发不安全行为,形成浓厚的安全氛围;个人层面应增强责任意识,多一些对身边他人和亲人的责任感,少些浮躁、盲目、任性,始终紧绷安全这根弦,始终记得亲人“你若安好,便是晴天”的期盼,既养成安全意识,又遵守安全规则。
安全事故心得体会 篇4
安全生产是一种责任,不仅是对自己负责、对家人负责,更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次惨痛的事故,都给亲人心头心头留永久的痛,安全生产令人注目。安全生产,不仅仅关系你自己,当更多的是关系到你我他。
安全生产是社会发展永恒的主题,是一切工作的禅学。民营企业安全是企业产业发展的前提和根本,与上市公司的生存发展息息相关,企业要想寻求更大健康发展,获得更广阔的整个市场,就必须切实抓好安全生产安全可靠工作,全面落实安全加工责任制,遏制生产安全事故的发生,才能创造出高出该更好的经济效益。
作为三名项目经理,深知左臂责任重大,若其对施工项目的安全生产工作负先期责任。因此,从自身角度就要牢固树立“安全发展,清洁发展”的指导思想和“安全第一,环保优先,以人为本”的正确理念,坚决克服“重生产,轻安全”的错误思想,切实摆正安全与进度、安全与效益的关系,切实做到“不安全不生产、不安全不开工、不安全不建设、不安全不运行”,确保生产安全。
从基层施工多年的经验来看,抓好基层单位安全生产工作应做好以下几点:
一、正确认识综上安全生产形势
从总体形势来看,公司的安全状况总体相对比较稳定,但基层的人身安全环保环保工作依然严峻,综合管理能力不能满足生产经营的需要,还达不到安全健康发展、清洁发展的要求。因此,需要我们基层安全纪检正确认识目前的安全生产形势,率领全员扎扎实实地开展安全环保,将各项安全环保工作举措落到实处,务求实效,不断夯实基层HSE管理,全面提高基层现场的整体预防能力,为公司顺利实现持续健康发展奠定坚实的基础。
二、提高思想认识
近几年,集团公司、公司对安全环保工作越来越重视,要求也越来越严,可以说,在当前形势下,安全是政治、是大局、是稳定、是和谐,更是一种不可独自承担的责任,因此,作为基层领导要充分认识到这点儿,不断提高对安全环保工作的认识,增强抓好环保工作的紧迫感和责任意识。深刻理解“安全是否决性评价指标,经营是性指标,节能降耗是约束性分项”,从发展惠及员工、管控员工切身利益的角度出发出发,切实抓好安全环保工作。
要搞好安全管理生产工作,思想认识是关键,特别是基层各级领导的安全管理生产意识,必须认真贯彻执行和地方政府有关安全生产方针、政策、法律法规,以及上级有关防护生产管理制度,把安全生产工作列入行政管理施工管理的重要皎口,及时研究解决或审批有关安全中的重大问题,并按规定提取安全经费,保障安全设施的及时到位,切实解决安全可靠技术问题。在日常工作当中,始终坚持把依旧安全生产摆在第四位,不断健全安全生产保证体系和安全生产监督体系,逐步完善HSE行为准则、HSE检查及考核标准、HSE奖惩管理办法,做到组织落实、措施落实、检查落实、考核落实,促使HSE管理基础工作进一步夯实。
三、全面落实安全生产责任制
安全环保教育工作是一项系统工程,是全员、全过程、全方位的工作,项目经理作为施工项目工业生产安全生产第一责任人,要切实履行第一责任人三要的责任,要亲自组织完善各级领导、各职能部门的HSE职责,并将责任目标和工作压力层层传递下去,直至每一名岗位员工,要做到横向到边,纵向到底,构建“一把手挂帅,主管领导负责,专业路分管,职能部门监控,党政工团齐抓,全员参与”的责任体系和其他工作局面。同时,建立完善HSE奖惩约束机制,把HSE责任目标落实情况与有效的考核、奖惩结合起来,严考核,硬兑现,促使法律责任由全员共担。
四、加大执行力度
抓安全生产工作,必须注重执行能力建设,严格按照公司规章制度和操作规程办事,养成爱护科学规律,反对违章蛮干的'好习惯,养成令行禁止、雷厉风行,执行体制一丝不苟、顺利完成工作精益求精的好作风。同时,还要培养各级管理人员事事从严、事事过细的工作作风,敢于叫真章,善于抓细节,及时发现和渗漏安全环保的漏洞,识别和防范风险施工现场别列卡存在的各类风险,落实工作各项消减控制措施,强化危机意识和风险意识,增强员工识险和事故应急处置能力,树立安全管理环保工作“没有问题就是最大的问题”和“没有最好只有更好”的理念,时刻保持对各类风险和隐患保持高度警觉,筑起坚固的防范风险之墙,遏制一切严重事故的发生。
五、切实抓好风险管理
风险管理是开展管理工作的基础和前提,因此,要切实抓好此项工作,组织全员进行全面、全方位的危害因素全面性识别活动。项目经理要亲自组织开展,组织安全管理单位、生产技术部门、设备管理职能部门按照事故重大事故类别、施工工艺流程、设备设施现状开展危害因素识别系统活动,针对识别出像的危害因素,及时制定违约风险消减控制措施,并充实、完善到施工项目“两书一表”、岗位“两书一表”和操作规程中,指导作业人员施工和操作,防患于未然各类事故的发生。
总之,安全生产工作只有起点,没有终点。因此,其他工作安全生产工作应该全员参与,做到“人人、事事、时时、处处”抓安全生产工作,努力增强全员的安全环保意识,提高全员的安全环保素质,实现“要我安全”到“我要安全,我会安全”的思想转变,从而有力促进英国公司安全环保形势持续安全管理稳定发展。
安全事故心得体会 篇5
创建安全稳定的校园环境是学校最重要的任务之一。为了实现这一目标,学校积极推进平安校园工作,并将其与学校的德育工作紧密结合起来。我们始终坚持以预防为主的原则,积极组织各类安全知识培训和教育活动,并切实落实各项防卫措施,以确保创安工作得到全面、深入和有效的开展。通过学习学校安全管理条例,我对提高安全防范意识有了更深入的.认识,从中受益匪浅。
一、提高认识,加强领导,健全创安队伍和管理。
创造一个安全的校园环境是学校教育教学的基础,也是维护校园治安稳定的关键。争取成为治安安全示范单位是我们学校一项重要而长期的任务。全体师生都应该树立起强烈的安全意识,在日常生活中始终将安全放在首要位置。我们将积极修改和完善学校的安全工作条例,包括《学校安全检查制度》和《突发事件应急预案》等文件。同时,我们会坚持班主任的核心作用,让他们成为创造安全的中坚力量。我们还将大胆地与校长签署安全工作责任书,并要求学生和家长与班主任签订一个共同的安全工作责任书。
二、扎实开展师生安全宣传教育活动,努力增强师生安全防范意识
学校领导始终以"保障学生安全"为重要原则,坚定地确立了安全第一的理念。无论何时何地都将安全置于首位,在每次会议上必定提及安全问题,并及时将上级安全工作要求以及各地发生的事故通报给教师们。同时,我们也经常分析本校存在的安全隐患,提醒教师们加强班内组织和教育工作,确保学生的安全。
三、加强硬件建设和管理,进一步落实防范措施
1、将安全工作与教师年度考核挂钩,并实行一票否决制,做到职责分明,责任到人。
2、加强对危房监督使用的力度。
3、做好防火工作。
4、及时检查,消除不良隐患。
5、坚持周报表和月报表制度。
安全工作千头万绪,我们将进一步加强学校安全工作,加大检查、督促整改,认真执行学校安全工作各项规章制度,坚决落实学校安全工作领导责任制,大力抓好安全稳定工作,创设良好的教育发展内部环境,不断推动我校教育工作再上新台阶。
安全事故心得体会 篇6
各位领导、党员同志们:
上午好!
我叫xx,中共预备党员,变电运行战线上的一名老兵。今日,很荣幸我能有这样的机会,以一名生产管理支部普通党员的身份,参加水利系统共产党员“先教”活动经验交流。我发言的题目是“发挥党员模范作用,争做变电安全排头兵”。
我认为,党员的先进性最基本的要求就是,每位党员要尽职尽责做好自己的岗位工作。20xx年2月底,本人受新一届领导班子的重托,竞聘为金龙山变电站站长。金龙山站是电业总公司所辖35kv枢纽变电站,担负着县城的工业生产、城镇居民生活用电。我深感站长肩上担子的沉重,安全是做好变电站一切工作的基础。一年来,我以安全生产为重点,以制度建设为基础,以提高运行人员综合素质为前提,认真细致地抓好设备的运行维护管理工作,通过全站职工的不懈努力,从设备管理到环境治理,从各项制度的规范化、标准化、科学化到职工的工作作风和精神面貌,已经进入“安全、文明、科学、规范”的良性管理轨道。下面将我的工作从四个方面向各位领导、党员同志们汇报如下:
一、坚持“制度管人”的理念,拓展延伸规范化管理的内涵。
首先,我在20xx年3月份,总结自己过去工作的经验,广泛听取职工同志们的意见,重新修改了变电站运行管理规程、制度17项。其中《现场运行规程》、《运行分析制度》、《运行操作全过程管理规定》、《岗位奖惩实施细则》、《“两措”实施计划》、等站内规程制度,走在了各兄弟站的前例。从而健全和完善好站内的一系列规章制度,使站内工作从“人管人”过渡到“制度管人”,从整体上提高员工素质。为了彻底改变传统的粗放管理模式,从根本上提高变电运行管理水平,我们坚持高起点、高标准地对生产管理进行全过程、全方位、全系统的优化,拓展延伸规范化管理的内涵,使现场作业控制体系不断完善,做到凡事有人负责,凡事有章可循,凡事有据可查,凡事有人监督的管理思想在变电运行管理工作中真正得到贯彻落实,走出了一条安全生产的规范管理之路。
二、坚持“以人为本”的理念,促进变电安全运行管理工作。
20xx年安全月活动的主题是“以人为本、安全
第一”我在宣传贯彻“以人为本”方面做了大量工作。贯彻人本精神,我主要从安全抓起,做好日常安全基础性管理工作,切实保障员工生命健康安全,这就是很大的功绩。举个例子,我在金龙山变电站35千伏隔离开关闭锁装置上,利用废弃的纯净水空瓶,解决了该站户外隔离开关锁具生锈打不开的难题,从设备运行的角度既维护了设备,又起到了保护运行人员误操作和习惯性违章的'发生,将工作危险减小到最低程度,让每个员工都能高高兴兴上班、安安全全下班。这样的“以人为本”,朴实无华,将人本精神潜移默化在工作生活中,渗透到了职工的日常操作中,从关心人、爱护人出发,使全站员工都能感受到人的尊严和价值。
在全国第三个安全月活动期间,我为了广泛深入开展全方位、多层次的变电安全宣传教育活动,弘扬企业安全文化,大力营造变电站的安全氛围。首先在金龙山站创办了总公司
第一个变电安全专栏《安全阁》,其内容有“电力安全知识”、“技术讲解”、“规程学习”、“格言警句”、“站内安全简报”等。让每个职工上班时走到这里都会看一看、瞧一瞧,它时刻警示职工要牢固树立安全第一的思想,自觉遵守各项安全工作规程和制度规定,确保安全生产。
为了开展多种形式的安全宣传教育活动,我还特意在金龙山站为“安全月”活动书写了巨大的安全楹联。上联是“学规程守规程规程为安全指路”,下联是“讲安全保安全安全为生产护航”的安全对联。
进行了对运行人员安全规程、变电技能知识考试。按照“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原则,突出了以下特点,转变以往的考试办法,使理论知识和实际操作技能齐步走,把岗位培训学习和技术比武、技能鉴定结合起来,把培训学习内容与安全生产实际工作有机结合起来,全面提高了生产一线变电运行人员的基本素质。
推出了“设备运行提示卡”,为该站的安全生产又平添了一道“平安锁”。在20xx年6月份以来,金龙山站的一、二次设备的“老虎口”“关键点”“风险点”等部位,出现了一些制作精美、色彩醒目的小卡片,上面写着“友情提醒”“郑重告知”等内容,给该站操作设备的运行人员或“当头棒喝”,或“苦心忠告”,或“最后警醒”,让变电运行人员开始动手操作前再核对一次操作部位,再清楚一遍操作程序。这种提示卡按用途主要分为三大类;
1.是设备特殊部位、
2.是操作系统的难点、
3.是容易出现问题的风险点。运行人员进入这些地点,抬头的功夫就能再看一眼,误操作的几率大大降低。经过半年多的试行收到了良好的效果。
安全事故心得体会 篇7
在这个世界上,总有一些不可预料的事情发生。最近发生的三起安全事故让我车间深刻地进行了自我反思。每当事故发生时,我们都应该从工作中的安全管理、设备管理和制度管理等多个角度进行深入反思,找出存在的问题。通过吸取教训,我们可以查找自己的不足之处,确保工作能够安全顺利地进行。
为什么会连续出现安全事故,这些安全事故是否可以避免?事故发生后,我们应该怎么想?出了事故我们应该如何应对?从发生的三起事故我们可以看出,事故之所以发生,它与违章作业、责任不到位、从业人员安全意识不高、现场管理有漏洞,规章制度执行不到位,监管不到位,工作放任自流都有直接或间接关系;我们要做的就是要接受教训,把心里的`压力转变成我们工作执行的压力,将压力有效地传递下去。
一是要将“安全就是生命命”的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名职工“违章就是事故”的意识,做到工作、谨慎,时刻如履薄冰。 还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名职工的思想中,真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸;
二是要提高我们每名职工的安全认知能力。 要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性。只有境界提高了才会真正重视起来,才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实,去全面履职履责。
三是一定要做好各种隐患的排查,防患于未然。 要把无事当有事,无中找有。排查隐患很重要的是要细致、慎之又慎,不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见,就可能对发现的问题解决不了。我们 安全生产 是动态的,是24小时不停运转的,旧的问题解决了,新的问题可能又会出现,一定要建立全面细致排查隐患的长效机制,去解决问题。
四是要重点部位重点抓。 车间、班组、各职场都有不同的重点,自己分管范围的重点自己最有数,这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起来,做到自己的事情自己办,保证重点部位管控到位。
五是要职能岗位职能抓。 在技术业务岗位很,要做执行标准、带头遵守规程、规矩。查隐患、抓规范、不断揭示问题;做好事故的应急防范、应急处置;保证各种设备的运行率、完好率,动态地保证生产过程中的安全。
最后,每次事故的发生都会带来巨大的痛苦,为了避免类似的悲剧再次发生,我们必须深入分析事故发生的根源,并采取相应的措施。因此,从这次安全事故中我们应该吸取深刻的教训,唤醒每一个员工对安全的意识,确保每个员工不再违反规章制度、不寻求侥幸、不怕困难,而是按照标准和规范,认真地履行自己的工作责任。
安全事故心得体会 篇8
20xx年11月20日,安环质量处组织员工观看了一起由中国化工集团引发的安全事故案例。这一场景给人们带来了巨大的冲击,我们目睹了大火后扭曲变形的钢架,爆炸现场散落的碎片,以及那些令人震惊的伤亡和损失数字。面对逝者的悲伤和伤者的痛苦,我们每个员工都应该思考如何减少类似悲剧的再次发生。
作为一名化工企业的员工,我深知装置潜在的危险因素:剧毒、高温、高压、易燃、易爆、粉尘、机械伤害、强酸、强碱等等,几乎囊括了化工生产中绝大部分的危险。在这样一个复杂的'环境中,如何保证装置的安、稳、长、满、优的生产,对我们来说既是挑战,又是自我提高的机遇。就个人来说,我感觉要具备四心,即:专心、虚心、细心、责任心。
首先,专注是很重要的。专注意味着我们需要对自己的工作充满热爱,真正喜欢自己所做的事情,而不仅仅把工作当作一种谋生手段。如果我们只是被动地去完成任务,那么工作效率就会下降,我们将失去工作中的激情和成就感。对工作敷衍了事将会导致事故发生,从而付出沉重的代价。尽管并非每个人都能从事自己喜欢的工作,但当我们没有能力改变现状时,我们应该积极调整心态,适应环境,并创造机会为自己赢得属于自己的舞台。随着时间的推移,你会渐渐发现自己开始喜欢上现在的一切,从而充满激情,工作表现也会水涨船高,使自己不断提升到新的高度。
其次是虚心。虚心是要求我们在工作中不耻下问,积极进取,努力提高自己的专业技能和理论水平。工作中遇到不懂、不会的,一定不能放过,只有工作水平提高了,才能出色地完成工作任务。一知半解、糊里糊涂的去工作,也许你的一次错误,付出的将是生命的代价。安全生产没有及格,只有满分。
再次是细心。粗心,我想是生活中每个人都曾犯过的错,开始生产中绝不允许犯粗枝大叶的毛病,仅仅是一时的疏忽,是企业遭受成百上千万的损失,甚至是血的代价。我们要养成事前查、事后查、互相查的好习惯,杜绝麻痹大意的事情发生。
最后,责任心是非常重要的。无论一个人有多高的工作水平和能力,如果没有责任心,他都不能成为一名合格的员工。每个员工都应该具备较强的责任心,只有本着对自己、对他人和对企业负责的态度,才能对每件事情提出高标准和严要求,从而做好工作。
前车之鉴,安全是企业稳定发展的基石,也是员工幸福生活的保障。我们必须牢记曾经的伤痛,毋庸置疑,没有安全就无法谈及企业的稳定发展,也无法谈及职工的幸福生活。
安全事故心得体会 篇9
在日常生活中,道路交通安全时刻围绕着我们,只要我们一出门上路,便于交通安全打上了交道,交通事故也是对我们生命安全威胁最大的因素之一。
现代社会的交通发展给我们的出行提供了极大的便利,但与此同时也增加了许多安全隐患。有时候,由于一些人急于赶事,不顾红灯而闯入马路,这个瞬间可能会造成一个生命的消失;有时候,为了图方便,一些人选择横穿马路而不去走天桥或使用斑马线,这种行为会导致车辆追尾等事故的发生,给整个交通运行带来极大的不便。
当我们在马路上走神的时候,或者过马路的时候侥幸心态作祟,只是一次小小的疏忽,却可能导致生命瞬间消逝。看着那些令人震惊的统计数字,我们应该静下心来深思,正确认识到交通安全的重要性和严肃性。每一个生命都是独一无二的,我相信没有人愿意因为自己一时的疏忽而造成一个生命的逝去,给自己和亲人带来无法抚平的伤痛。
所以,我们应该积极主动地学习交通知识,以正确的'心态去遵守道路交通安全法规。我们要保护他人和自己,无论是开车还是走路都要文明行为。我们应该努力营造一个良好的交通运行环境,为创造一个和谐的社会做出贡献。
生命只有一次,在广袤的宇宙中,生命是短暂而美好的瞬间。谁不想在这美好的世界中多一次欢笑,多一次与亲友相聚呢?生命是如此美好,我们没有任何理由不去珍惜和爱护它。因为生命只有一次,我们更应该珍惜它,保持健康!只有保证了健康和安全,我们才能创造美好的未来。因此,作为教师,我们必须培养自己和学生对文明交通的意识,让他们养成自觉遵守交通法规的良好习惯,始终牢记交通安全,并将其付诸行动,让交通事故远离我们。
安全事故心得体会 篇10
目前车间组织机构学习了《“11.10”天津供电段供电作业高处坠落事故教训》的安全事故通报,事故的主要原因是职工动因未认真执行安全操作规程,不按章作业,干部现场运营管理不到位。此件事故的发生,暴露了安全管理的一系列问题,凸现了管理员安全责任责任不清,现场不进行查勘,作业人员缺乏基本的安全技能。事实证明,如果对危险点不预测,不防范和控制,那么在一定的条件下所,它就可能演变过程为事故,后果不堪设想。通过学习,在次强化了大家的安全生产意识,安全生产要坚持“安全第一,预防为主”的思想,并切实落到日常工作中同。
1、这件事故充分暴露出来的问题是:“违章,麻痹,不负责任”,三违行为就是野蛮行为,不树立强固的安全意识,只图省事、快当、存绕幸心理,怕麻烦,这就是事故发生的必然。
2、作业人员严重的违章,是导致死亡事故导致发生的主要原因,不严格落实高空作业制度,无安全措施控管的情况下就作业,严重违反《安规》和保障安全的技术配套措施,这也是火灾事故发生的必然。
3、制度的缺失,管理的缺位。严不起来,落实不下去,执行力差,而且在检查中只报喜不报忧,平时对设备管理又不到位消缺又不及时,判断缺陷又没有准确,日常巡检此项工作又不认真,致使存在不安全的因素而导致事故的发生。
4、风险管理流于形式,有章不循,有规不遵,工作浮躁,作业人员现场操作不按提议执行,危险点控制措施虚设。
20xx年9月19日在我们公司发生了一同安全事故。xxx班组的员工A正在向游客讲解安全注意事项,还未及时做好安全措施。然而操作员B在未接到正常发车的环境变量的情况下,擅作主张启动了设备,导致一名游客因在游玩过程中因站立跌落水中。万幸的是应为救援及时,游客并无大碍。
作为一名数据安全肩负着重大安全责任的捷尔恩河员工,我深刻的认识到了事故本伤亡事故的教训。事故不仅给企业造成了损失,也给相关责任人带给了损失,同时客人给游客造成了严重的精神伤痛。思痛之余,我更加感受到“安全责任,重于泰山”同时对交通安全安全工作也有了有的放矢的体会。
本次事故的主要根源是操作人员安全意识管理人员差,安全确认不到位,对安全存在侥幸心理。为此,要抓好安全工作就必须要抓好人的安全文化素质,安全思想的教育和提高。工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干,不能只停留在形式上。如何把公共安全工作落到实处,一方面通过说教和传授自学,另一方面也要依靠管理和监督,要营造一个良好的安全氛围,这样不安全因素就环境因素可以控制盒消灭在萌芽状态中。
“11.22”一个沉痛的日子,一个深刻的教训,今天部门组织教育学习了这个事故及一些安全责任事故的十大案例,让我不禁想用力高呼一声“安全生产 以人为本”、“责难安全从我做起”!爱是我们共同的期盼,平安是我们共同的心愿,安全则是平安与幸福的源泉翻开我们的安全警示录,一起起的`安全事故历历在目,看着那因事故造成的伤害,看着那触目惊心的事故现场,我流泪了!是的,是因为这些惨痛的事故,让千万个家庭全失了大失欢笑的权利。
社会的发展离不开社会的生产,安全是生产能力的基石,更是企业的生命线。在安全生产中,必须脚踏实地以人为先,因为人是生产力中最最积极的因素,是最具有创造性的,同时也具有随机性,任何科研工作都是通过人来完成。在我们所从事的燃气事业中往往由于人的一时疏忽,这其中就有三大敌人:(麻痹,不负责任,不遵章),常常给民企造成重大的损失和人员的伤亡,既害了国家、企业,先前害的是自己和家人。人是工作的主宰,其决定性是很强的,如果工作中按公司和国家的“重六查、绝三违”的思想,会导致今天的恶果吗?作为基层的工作者,又是民企大厦的基石,如果我们在工作中多一分责任心,少一分麻痹,一切严重事故事故是完全可以避免的。安全与生命,息息相关;爱心与平安,心手相连,作为一名安然燃气的员工,我深深地知道:安全,是我们永恒的主题。“高高兴兴上班来,平平安安回家去”是每位员工共同的心声,因此我们要时刻把安全挂有在心中,印在脑海。
通过此次学习我在工作中一定要安全,坚决与“违章、麻痹、不负责任”三非常大安全敌人作斗争,“常怀责任之心,常行责任之事”做安全生产明白人,认真遵守规章制度,严格执行操作规程,强化话务中的人身安全监督,不放过任何细节和杂事。安全无小事,用我认真的责任心来换取的安全管理仔细无事故,在防微杜渐中作到以下四点:
一、要深刻带出事故教训,认真收集整理工作中的不足,补齐短板,堵塞漏洞,及时防止事故发生。
二、要继续深化话务中的安全宣传,创新宣导宣传安全用气的方式方法,突出安全管理薄弱环节,建立责任制话务安全检查工作责任制,真正做到“首问责任制、安全宣传制、有险必报制、险情跟踪反馈制”。
三、要加大对查处隐患用户告知整改力度,对各类安全隐患加大力度进行话务沟通,及时上报,一丝不苟地做好隐患整改。
四、要加强安全生产事故应急处置,做好相应的话务应急预案的若干报备。
3月29日公司所属电厂发生一起煤气滴落导致人员窒息的重大事故。这次事故给个人、公司、社会造成的损失是无法估量的。这一事故令我们发人深醒。
就这起事故,厂部开展了自查活动,组织全员进行了深刻的反思,根据自身实际,反思平时的作业流程,我们的工作中还存在着一些不容忽视的问题:
一、不按规定严格履行工作程序,违反《安全操作规程》有关要求。
二、组织工作时自我保护意识、互保意识不强,存在违章作业,现场安全管理管理松懈。
三、有时候有怕麻烦、图省事的侥幸心理,存在违章指挥、违章作业的现象。
四、现场查勘不到位,没有仔细检查、确认现场是否存在安全隐患。
五、现场控管安全措施不到位。在现场作业时未按要求落实、检查安全措施执行状况。
安全事故心得体会 篇11
化工厂的安全事故是极其严重的,不仅会带来人员伤亡和财产损失,更会影响行业声誉和社会形象。在我所在的化工厂发生安全事故后,我们深刻反思原因,总结出以下心得体会。
1、 重视安全教育和培训
化工厂的工作环境存在许多潜在的危险和风险,但员工缺乏安全意识和应急处理能力时很容易导致事故。因此,我们必须重视安全教育和培训,定期组织培训和演练,提高员工的安全意识和应急处理能力,确保每个员工都能够熟练掌握应对事故的方法和技巧。
2、 加强设施和设备维护保养
化工厂的设备和设施往往决定了事故的发生概率和影响程度。因此,我们必须加强设施和设备维护保养,建立完善的设备维护管理体系。及时发现并处理设备故障和隐患,确保设备和设施的正常运转和安全性。
3、 强化安全意识与责任意识
安全意识和责任意识是化工厂安全的重要基石。我们必须在全员范围内强化安全意识和责任意识,使每个员工都能够自觉地认识到安全的重要性,并将安全作为自己的重中之重。同时,在工作中也要更加谨慎和严格,确保工作安全、稳定、有序。
4、 加强监督和管理
监督和管理是化工厂安全的重要环节。必须加强对生产过程和安全风险的监督和管理,建立完善的安全管理机制和监督制度。同时,对于发生安全事故的责任方,必须进行严格的问责和追责,以对外说明责任和保证安全。
5、 建立应急预案和机制
建立完善的`应急预案和机制是化工厂保证安全的有效方法。一旦发生安全事故,车间和管理部门要立即启动应急预案,组织人员开展救援和处置,减少事故影响。同时,我们也要从事故中吸取教训,不断完善应急预案和机制,以应对各种突发事件和风险。
总之,化工厂安全事故反思心得体会,需要从多个角度进行改善和优化,以保证员工和环境的安全。作为一名员工,我们更应该自觉地认识到安全的重要性,将安全作为生产和工作的第一要素,在每一项具体工作中都要保持谨慎和严谨,为公司的发展和员工的安全共同努力。
安全事故心得体会 篇12
安全警示片反映出,员工对登高作业的'安全意识非常薄弱,同时也说明平时的安全教育远远不够,没有深入到他们心里。警示片也给我们敲响了警钟,安全工作容不得半点马虎、一丝侥幸。我们要主动去做好安全工作,做好自主管理,不把安全寄托在别人身上。生命是弥足珍贵的,只有安全才能给自己和家人带来幸福,我们必须认真学习安全管理,严守安全操作规程,把安全隐患消灭在萌芽状态。
安全事故心得体会 篇13
20xx年新一届部党组上任后,提出了在铁路安全管理工作中引入风险管理办法,构建安全风险控制体系,这是适应新形势、新要求,部党组提出的安全工作新思路。通过认真学习、深入领会铁路安全风险管理的丰富内涵,本人切实感到这是完全符合铁路安全生产实际的科学管理理念和方法,是实现铁路科学发展、安全发展的重要举措。
风险管理,是指为了降低风险可能导致的事故,减少事故造成的损失所进行的风险因子识别、危险源分析、隐患判别、风险评价、制定并实施相应风险对策与措施的全过程。从宏观角度而言,风险管理的对象是存在于系统中的人、物和环境,以及由它们所构成的系统。而从微观角度而言,风险管理的对象就是指风险因子、危险源、隐患和事故。在铁路系统全面推行安全风险管理,就是要结合铁路安全工作实际,通过风险识别、风险研判和规避风险、转移风险、驾驭风险、监控风险等一系列活动来防范和消除风险,形成一种科学的管理方法。具体来说,一是要强化对安全风险的研判,通过对安全风险的科学管控和有效处理,强化安全风险过程控制,防止事故的发生;二是要及时发现生产过程中不符合规章制度、技术标准的情况;三是要对安全管理控制系统实时监测,随时掌握安全风险点的动态状况,及时发现安全生产过程中存在的“关键性、倾向性、苗头性”问题,不断强化安全风险过程控制。
结合本人从事铁路基层安全管理的实际,推行安全风险管理需要把握以下几点。
1、要树立安全风险意识。
引入安全风险管理的思想基础就是要具有安全风险意识,也就是说在想问题、采用新技术新方法、出台政策规定时要坚持预防第一的原则,充分考虑其中的安全风险,全面预测可能会出现的不正常、不良后果,把问题想在前、考虑在前。
2、安全风险是动态变化的。
安全风险点不是一成不变的,随着先进设备的采用、技术的改进、方法措施的完善,风险会发生变化,有的转化为非风险点,有的风险程度会下降,因此在风险管理中要消除一劳永逸的思想、做法,认识到安全风险是动态变化这一特征。
3、风险控制措施要动态调整和完善。
正因为安全风险是动态变化的,所以安全风险控制措施也要随着风险的动态变化而要进行不断的调整和完善,只有这样才能使安全风险控制有效。
4、定期进行风险评估。
安全风险管理要实行闭环管理,考虑到安全风险是动态变化的,所以必须进行定期风险评估。对
铁路运输全过程要全面开展安全风险评估,通过评估找出安全风险点,并按不同等级进行划分,然后制订相应的控制措施,组织实施,一段时间后要进行效果评估,措施是否有效?风险是否得到控制?若还存在问题,则要强化措施、改进技术等,以确保风险控制在可控范围之内。
出了问题直接考核相关人员,努力营造良好的安全管理氛围。对于安全形成全员齐抓共管的形势,对于安全管理的抓手和力度做到长久不放,全力夯实日常班组安全基础的平台。
为认真贯彻落实铁道部,“8.4”全路运输安全电视电话会议精神,以“吸取教训、振奋精神、转变作风、攻坚克难”为主要内容的大反思。引起了我们在安全工作中的思考和反思。铁路是最讲安全的,把安全放在首位是第一要务,是压倒一切的生命线。可“7.23”后让我们应该想到了什么,还应该认真做什么,去务实的做些什么,这是我要思考的。
一、要有安全意识。
我们所有的文件、会议、检查都应该在实质上下功夫,思想上要高度重视。无论开展了什么教育,实行了什么包保,采取了什么卡控,都要体现在落实上,而不是在过程中,要看到的就是一个流程的结果。这就是大安全意识。
在日常的工作管理中,发现问题要立即做好记录、进行归类,当场提出限期整改的要求与措施。安排专人进行跟踪督导,问题解决后进行再次回访检查,直到问题的彻底解决。
二、要认真思考好每一个岗位的安全工作。
在日常工作中,思想上对安全工作重视的程度不够,总认为有那么多的制度,有专门抓安全的机构,有分管领导,还有专业的检查组,怎么还能出事。有一种侥幸心理。
平时应不定期的对科室整体工作进行抽查。在科室内设立若干检查小组,对各车间、班组定期进行业务方面的安全检查以及不定期的抽查,为全段安全生产管理工作添砖加瓦。
三、管理上不到位。
有时在抓安全的工作中,总认为我不是管安全的,有专门管的,我说多了不好。放松了在管理上的说教,也有怕得罪人的思想和老好人的态度。没有在安全上化解职工的思想情绪,也助长了不安全因素的发展。
在日常抓安全的工作当中,遇到任何安全方面的问题,应及时指出。遇到自己管理以外的问题,应向相关管理部门进行告知,必要时积极协同有关部门进行处理。平时应向职工系统的、人性化的宣传安全生产、安全责任的相关知识,使“安全”二字深入人心。
四、要从“7.23”事故教训中解脱出来,重新认识安全,全面理顺自己的安全工作。
认真的思考,努力的投入,教育职工,提醒自己,找出自己工作中安全的关键部位,努力把好关口,切实树立安全第一的思想。
五、要从具体工作中抓起。
作为从事材料科管理工作的我,要切实加强职工的劳动安全、材料出入库工作的安全、库房管理安全和开展有关安全方面的专业知识学习。不断增强自控、互控、他控意识。所有岗位都应该有安全预想和预案,做到预防在前,想在前,做在前,把制度落实在前。
1、从材料采购源头严把质量关,杜绝任何因材料质量引起的不安全因素。
2、严格按计划及时的发放劳动保护用品。
3、材料验收、发放工作程序科学,安全有效。装卸材料时应把人身安全放在首位,严格按要求配戴劳动保护用品,对有毒有害、强酸强碱、易燃易爆等材料要在相关专业人员的督导下进行搬运作业。
4、材料入库后应按照材料的物理、化学性质分库、分类进行堆码。
5、严格执行库房“十防”制度,确保库房管理安全。
6、材料向各车间运送途中要确保人身、车辆、材料的安全,杜绝任何安全隐患。
7、组织科室人员每月进行当月安全工作总结以及下月安全生产任务的预想,按照安全规章制度定出有关工作的安全预案,切合实际科学的执行,不断完善科室业务方面的安全知识。
8、定期开展有关安全方面专业知识的学习,使职工牢固树立“安全责任大如天,安全问题压倒一切”的思想意识。
六、要从自身做起。
“7.23”事故的发生,确实存在着管理上的问题。就是对事物的客观认识不足,应从中吸取教训,要关心好职工,关心好企业,关心好我们的生产安全和管理安全。要坚持制度,经常深入现场,注意发现问题,解决问题,从小事做起,从过程做起,给全段的.安全打下一个坚实的基础。
七、努力学习规章。
带领科室职工开展安全规章学习教育,开展劳动竞赛、技术比武,发挥技术骨干作用,号召职工当技术能手,做安全模范。
八、围绕我段安全工作的总体要求。
落实好近期发出的各项安全规章制度,努力实现生产安全稳定、人身安全万无一失。
总之。实现安全要从每一个人做起,从制定制度开始到落实好制度为果,尽自己的努力,确保我段各项安全工作落实到实处。
通过4.28胶济特别重大铁路事故,我作为一名铁路职工非常痛心,这是我们大家非常不愿意看到的,但是事实摆在眼前,我们要做的就是面对现实,结合自己工作中需要改善的地方进行深刻反思。
针对个人在具体施工中存在:防护位置不当及作业不标准;执行规章制度不坚决,不认真;施工现场管理混乱,民工安全意识不强等问题,对照自己在安全方面存在的问题进行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行为离“安全第一”的要求还有不少差距。通过对日常工作的分析,我认为自己还存在以下问题。
(1)安全第一的思想还没有牢固树立。
实践证明,安全意识不牢,真正懂法守法,遵章守纪,敬业爱岗,尽职尽责,还需要加强日常教育,付出努力。在专用线和其他不是很繁忙的线路施工时,往往会放松安全警惕性,对施工人员的管理不是很严格,造成很多的违章违纪作业现象,没有得到充分的认识和和改正。
(2)规章制度还不能完全掌握。
每一起事故教训,都是由一系列的违章造成的。近年来铁路一系列事故,客观的因素少,设备的因素少,绝大部分是人为因素。有的是应知不知、应会不会,反映出个人业务素质的问题;有的是知道了、也会了,就是不按标准干,反映出个人思想素质的问题;这些现象,都可以在一些事故中找到影子。在日常工作中,由于没有自觉地、经常性的学习安全生产的有关规定和作业制度,造成日常作业中对规章制度的掌握还不够,还不能很好的应用到实际作业中,还没有完全达到用规章指挥作业的目的,造成了安全问题时有发生。特别是最近一段时间来,铁路改革迅速,新的规章制度不断颁布,从查出问题看,就是对制度不熟,规章不清造成的。
(3)作业中不能完全落实标准化。
在日常施工中,自己不能完全按照施工标准执行,从而发生了许多问题。主要从思想对施工标准化认识不足:一是觉得铁路这个活很粗,多点少点无所谓;二是觉的工务的活大多都是力气活,标准化作业就意味着多出力;三是好人主义严重,对于工作好好是是,不愿意多管多问;这些问题的存在给落实作业中的标准化带来一定的不利因素,存在安全隐患,这些问题,都需要今后坚决改正。
针对以上存在的问题,今后我在安全上要努力做到以下三点:
(1)加强理论学习,提高安全意识。
安全稳定事关公司改革发展,事关每名职工的切身利益,所以安全意识树立不牢,必然给安全生产造成隐患。因此,在今后的工作中必须加强安全规章、法律法规的学习,进一步提高安全第一的责任意识,确保领导交给的各项施工作业安全,保证安全生产的稳定有序。
(2)是加强业务学习,提高安全水平。
今后工作中要加强业务知识和各类规章制度的学习,掌握现场安全作业方法,并不断加以应用,进一步提高自己的安全防范水平。
(3)是进一步提高标准化作业的意识,做好各项工作。
今后,在实际作业中,要严格按照施工标准执行。努力做到班前做好预想,提前掌握作业量和注意事项。作业中要严格执行各项作业标准,严把安全关键,努力减少各类问题发生。
总之,我要通过这次安全大检查,大反思活动,进一步明确当前安全生产面临的严峻形势,不断查找自身存在的问题,在今后的工作中认真加以改正,以实际行动为公司的安全生产做出新的贡献。
通过学习5.30等安全生产及输运事故,我认为这些事故发生,大部分是人为因素。有的是应知不知、应会不会,反映出个人业务素质的问题;有的是知道了、也会了,就是不按标准干,反映出个人思想素质的问题;这些现象,都可以在一些事故中找到影子。在日常工作中,由于没有自觉地、经常性的学习安全生产的有关规定和作业制度,造成日常作业中对规章制度的掌握还不够,还不能很好的应用到实际作业中,还没有完全达到用规章指挥作业的目的,造成了安全问题时有发生。特别是最近一段时间来,铁路改革迅速,新的规章制度不断颁布,从而出现自身业务知识不熟练,自身岗位技能不达标,主动学习意识不强等诸多因素,给铁路安全运输埋下了很大的安全隐患。
随着安全大检查活动的开展和推进,近期自己从安全管理方面,特别是安全措施的落实,安全关键的卡控、干部作风以及日常劳资管理方面等都进行了深刻的反思。深感自身的安全责任,安全履职方面还存在不少问题。
一、主要存在的问题有:
1、安全第一的思想还没有牢固树立,安全责任意识淡薄。主动参加安全教育积极性不高,对事关安全问题不够敏感。对段要求记名传达的相关安全文件、通知通报、典型事故案例学习不到位,认为只要知道有这么一件事就行了,没有结合实际,细致的、有针对性的查找自身存在的安全隐患。
2、工作作风不实,好人主义思想还没有杜绝,在从严解决和处理“两违”问题上力度不大,特别是在考勤管理上,对存在出现的问题避重就轻,手段不够强硬,只是说说了事,大事化小,怕撕破脸皮以后不好管理,为公司的日常管理埋下了安全隐患。
3、岗位责任制落实不到位,自身业务知识还不能完全掌握,对国家相关的法律法规、劳动用工合同制度等相关条款还没有全面了解,对职工的思想教育意识不够重视,一直都是走走过场而已,没有切实的去了解职工思想动态或有针对性去引导,帮助他们解理论学习,提高安全意识。深刻贯彻这次安全大检查活动精神,引领思想工作,全面提升自我安全防范意识,做到安全警钟长鸣,时刻不能对安全工作有半点松懈。安全稳定事关段和公司是否能良好的发展,事关我们每位职工的根本切身利益。如果安全意识树立不牢固、不到位,必然给公司的施工安全生产造成很大的安全隐患。因此,在今后的工作中“坚持安全第一、安全责任大于天、安全压倒一切”的安全理念。
2、转变工作作风,杜绝好人主义思想。
把转变作风,提高能力,强化责任作为重点。不断加强自身作风建设。在从严解决和处理“两违”问题上绝不手软,力戒好人主义,不走形式。对考勤中出现存在的问题,要认真分析,制定出解决问题办法和预防问题的措施,必要时要严格考核,消除好人主义及考核避重就轻的现象发生,踏踏实实地工作做好,牢固树立“严是爱,松是害”的思想观念,确保公司的日常管理长治久安。
3、切实履行好自己的岗位职责,转变思想跟上安全形势;加强自身的业务学习,提高安全水平。在今后的工作中,要不断的加强相关法律法规,劳动用工合同相关条款知识的学习,提高自身的综合业务水平及安全防范措施,特别是安全卡控重点,要做到全面了解和掌握,以确保处理事件安全、快捷。
4、努力提高职工自身素质和业务水平。把提高岗位素质就是对生命负责,减少考核就是对自己的钱包负责、并且将这样的思想灌输到职工的心目中。让职工自发的去学习业务素质,控制“两违”行为,努力杜绝违章违纪,从而防止安全事故的发生。
5、抓好反思活动。要把安全反思活动作为一项长期工作来抓,通过从硬件上、软件上把对日常工作的认识、管理、工作作风等存在的问题进行反思,从工作中牢固树立带着问题去工作,坚持从严管理,严格按章办事。对反思、查找出来的问题要及时处理和制定相关防范整改措施,建立问题信息库,定期复查和及时消除安全隐患,确保安全工作。
6、发挥党员模范带头作用。在日常工作中,要积极主动帮助身边同事,无论是工作还是生活中。加强信息沟通,做好思想引导,为公司安全稳定作好带头作用。
总之,通过这次安全大检查活动,进一步明确当前安全生产面临的严峻形势,不断查找自身存在的问题,在今后的工作不断加以改正,以实际行动为段和公司安全生产及施工安全作出新的贡献。
安全事故心得体会 篇14
通过学习《山东省学校安全条例》,我深刻认识到学校安全问题的重要性。学校不仅承担教育孩子的责任,还时刻关注学生们的安全。我们班主任每周都在安全教育平台上发布安全知识,节假日还会特别提醒家长和孩子们注意假期安全。这样的安全教育加强了家校之间在保护学生安全方面的沟通,并达成共识。作为一名小学一年级新生的家长,通过这段时间的学习,我深刻意识到自己在安全意识和安全常识方面的不足。学生的安全不能仅仅依靠学校,作为孩子的监护人,我有责任加强对孩子的安全教育,并积极配合学校的工作,提高孩子的自我保护能力,让他们掌握基本的安全常识和技巧,无论是在学校内还是校外,始终把个人安全置于首位。
《山东省学校安全条例》旨在确保学校的安全,维护学校教育教学秩序,保护学生、教师以及其他职工和学校的合法权益,并为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人营造安全环境。
安全教育不容忽视,《山东省学校安全条例》的颁布对于维护学生的安全至关重要。在当今新时代背景下,提高教学环境的'安全性变得更加迫切,教师们是保护我们祖国未来的花朵,我们有责任确保他们的安全,让他们能够专心致志地从事教书育人的工作。决不能容忍谩骂、诋毁、殴打等侵害人民教师人身安全的事件发生。家长们应该自觉维护教学环境和秩序,通过合法途径与学校有效沟通,培养学生正确的价值观、世界观和人生观,尊重师长,珍爱同学,遵纪守法,共同构建一个和谐安全的学习环境。
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