竞职演讲稿

时间:2024-08-07 06:22:51 演讲稿 我要投稿

关于竞职演讲稿模板汇总五篇

  使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。在不断进步的社会中,演讲稿在演讲中起到的作用越来越大,那么,怎么去写演讲稿呢?以下是小编精心整理的竞职演讲稿5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

关于竞职演讲稿模板汇总五篇

竞职演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位评委:

  上午好!非常感谢厅党组给予的这次公平竞争、交流学习与展示自我的机会,高速公路处长竞职演讲稿。我的演讲题目是:拓宽发展新思路 努力开创新局面。我叫***,生于1955年10月,中共党员,正高级工程师,现任****副处长。我的主要工作经历:********我之所以参加今日的竞职,我认为有以下几项优势:

  一、有公路方面的专业优势。1980年**学校毕业后,又考入**学院,取得了大学本科学历和学士学位,20xx又参加了**硕士研究生班,目前已学完全部课程,今年10月份毕业。无论是在校学习还是学历进修,学的.都是公路道桥专业,对公路管理业务有扎实的专业理论基础。参加工作后的前18年间都在搞设计工作,先后在京石、石黄、京秦、京沪高速公路及多条高等级和一般公路项目中担任技术设计总负责人,其中获得交通部优秀设计金奖、银奖和省级优秀设计

  一、二等奖共7项。自1997年至20xx年底又一直参加高速公路的建设,同时担任项目办派驻**路建设项目督查组组长,通过大量的实践,积累了施工管理,运营管理经验。

  二、有统领全局的管理优势:自参加工作以来,就一直在领导岗位上,尤其在**高速公路建设和运营管理期间曾分管过人劳、政工、计财、办公室、经营,还担任着工会主席和ISO9001国际质量标准工作管理者代表,通过多年和多方面的锻炼,使自己更加全面、更加成熟,并且掌握了更多的领导艺术,具备了驾驭全局的能力,演讲稿大全《高速公路处长竞职演讲稿》。

  三、有敢为人先的竞争优势:都说“山难移、性难改”,我无论在什么岗位,都有一种争强好胜性格,敢为人先的精神。领导交办的各项任务,总是想方设法把工作干好,干出个明堂。以下是几个具体的事例:

  1、人事管理方面,始终坚持任人惟贤的原则,严格人事制度和纪律。在我的建议下,京沪高速建处初期就率先推行了人员聘任制,选拔了一批德才兼备的干部。现在,他们都已在各个岗位上担任了重要职务,并且取得了优异成绩。

  2、财务管理方面,自己亲自起草编写财务制度,同财务人员一起严格执行审批程序、控制各方面开支,强化预算管理,在历次财务检查和审计中均顺利过关,并得到好评。

  3、政工管理方面,加强对职工的思想道德教育,尤其在京沪高速建设期,项目大,资金多,每个项目工程师手中都有一定的权力,稍有不慎就会陷入受贿的泥潭。自己本着对党对国家对个人负责的态度,制定出台了一系列廉政建设规定,并与每个职工签订了廉政责任状。在整个建设期,没有一人出现大的问题。在运营管理期间,狠抓队伍建设,加强职工培训学习和思想教育,积极开展争星创号活动,在通车不到两年内,所有收费站服务区,路政队,全部成为“青年文明号”单位,近两年又先后在我处产生了省交通系统惟一的省级“青年文明号”标杆单位,和一个个人标杆先进,在全省开展“树立行业新风,优化经济环境”的活动中,我处每年都被评为先进单位。

  4、经营管理方面,不断更新经营理念,实行目标管理。我一方面着手改善服务质量,优化服务环境,一方面探索服务区经营机制。20xx年,我们将服务区汽修厂经营推向市场,使经济效益从每年36万,迅速提高到每年340万。经过努力,四个服务区全部被评为星级服务区,其中沧州服务区被评为五星级服务区,并且被立为全省服务区的“学习标杆”,这是对我们工作的极大肯定。

竞职演讲稿 篇2

各位领导、同志们:

  大家好!

  今天我站在这里参加竞岗演讲,心情十分激动。首先非常感谢局党委给了我们这个展示自我、参与公平竞争的机会和平台。虽然本次让我们竞岗的这个既虚又实的职位,对于一个已到而立之年的我来说,诱惑不是很大。但作为一名中共党员,积极响应党委的号召是我们光荣的使命和应尽的义务。

  在当前,时代已经进入信息化的时代,信息技术广泛的应用到农业生产领域。信息作为一种新的生产要素正在发挥越来越重要的作用。应用信息技术改造传统农业,改变农业生产落后局面,推进农业产业化和现代化进程,切实解决“三农”问题,是全面建设农村小康和确保国家长治久安的要求,更是历史和时代赋予我们农业工作者的重要任务。作好农业技术推广和农业信息化工作意义重大,任重道远。

  我XX年参加工作,大专学历。几年来一直在原农机化技术推广中心工作,担任过团支部书记。去年由于机构改革,被调到了局办公室,主要从事农业信息化工作和文字工作。在这一年多的工作时间里,我得到了在座的领导和同志们的亲切关怀和悉心帮助。我丝毫不敢辜负领导们的殷切期望。勤勤恳恳,不记辛苦,不断进取,在思想上和能力上都有了不少的进步。同时在工作上也取得了显著的成绩,如快速完成众多高质量的文字材料,胜利完成区委区府和上级主管部门下达的各项检查任务,以及为我局的农业信息化平台的不断完善,努力为我局争取省农业厅的农业信息化体系建设和农业信息进村入户的项目资金,为我局荣获20xx年度全省农业信息化工作先进单位称号等方面作出了大量卓有成效的努力。

  今天面对着局党委推出的农业技术推广中心副主任兼农业信息中心主任职位的竞选。我仔细思量,觉得自己比较适合,同时也深信自己能够胜任。其一,四年的农校学习让我学到了较丰富的农业技术和农学知识,这是我能较好的开展农业技术推广工作的学知基础;其二,10多年的工作经历,让我在各位领导和同志们身上学到并积累了较丰富的组织、协调能力和分析问题的能力,这是我今后较好开展工作的能力基础;其三,一年多的农业信息化工作过程,使我积累了很多如何更好的运用自身具备的电脑网络知识和农业知识开展农业信息服务的教训和经验,这也将是我今后能快速进入工作角色,把农业信息服务工作红火的开展,具备了他人所不具备的有利条件;其四,我出生在农村,生长在农村,在我幼小的时候,看着父亲被扁担压弯的脊背,手掌中如化石般坚硬的手茧,给我带来了强烈的震撼。如何为农民改变艰苦的作业环境,如何提高农业生产的技术和科技含量,有效实现农民增收、农业增效更是我小时候就树立起来的愿望,这份对农村农民的深厚情感,将是我干好工作的不竭动力;其五,我年轻,爱学习、有冲劲、有干劲、有较强的公仆意识和自律能力再加上我诚恳待人的为人态度,勤奋务实,开拓创新的工作态度,等等。这都将是我很快进入角色的优势条件,我也非常自信能够圆满完成这个岗位的工作任务。同时我也非常希望能得到大家的认可。

  当然无论这次竞岗的结果成功与否,对我个人而言都是一次难得的锻炼和考验。即使落选我也都将一如既往地踏实工作,服从组织安排,尽职尽责地做好本职工作。职位本身对我来说并不重要,重要的是,能在其职位上实现自己的.价值,更好地为农业事业的全面发展尽自己的一份力量。

  假如今天我有幸能如愿以偿,我将充分发挥我的聪明才智,绝不辜负大家的期望,以昂扬的工作热情和高度的工作责任心,勤奋学习,加倍努力工作,积极协助中心主任开展农业新技术、新品种、新农药、新肥料等的试验、示范、推广和指导,认真按照中央、省、市有关农业信息工作要求,以建设现代农业,发展农村经济,增加农民收入,全面建设小康社会为目标,强化为农服务的宗旨意识,不断适应我区农业产业结构调整和农村经济多层次、多元化发展的需要,大力开展农业信息服务,切实满足广大农民对农业科技信息、市场信息、政策信息日益迫切的需求,积极推进农业信息进村入户。全面提升我区的农业信息化水平,不断的使我区的农业信息化工作有新的起色,新的突破,上升到一个新的台阶。

  谢谢大家!

竞职演讲稿 篇3

  尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!

  我叫×××,今年30周岁,在读本科,中级经济师,现为××联社会计科科员,拟竞聘开发区分社主任。

  在充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,适逢联社举办这次基层信用社、分社主任竞聘活动,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠能力而不是靠运气为信合事业的发展贡献自己的应尽之力!按照《竞聘方案》要求,我符合分社主任竞聘条件,并有信心也有决心胜任这一职务:

  自身优势

  (一)具备担任该职位的素质要求

  一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。自1991年参加工作以来,能够做到爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么都能从大局出发,不计个人得失,不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做到最好,也得到了领导与同志们的高度肯定。举例曾经的获奖经历。

  二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。我思想比较活跃,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神;同时工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。自进入会计科以来,无论是央行票据置换、人民银行账户管理系统、大额支付业务我能做到很快进入角色,圆满完成领导交办的工作任务。

  三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。在工作中,我严格要求自己,尊敬领导,团结同志,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,参加工作十几年来,从未发生任何经济差错或不良影响。

  (二)具备担任该职位的才能

  一是自参加工作以来,我先后任过出纳、储蓄会计、会计主管、联社会计科科员等职务,积累了较为丰富的理论和实践经验。

  二是十余年的农村信用社基层及联社工作经历,我能够坚持理论联系实际,有一定的群众基础,逐渐培养了自己的组织能力、判断能力以及协调社会关系的能力。到联社会计科以来,在科长的带领下,我参与了届业务技术比赛的组织准备,会计年终决算工作的布置及报表汇总等工作。“给我一个支点,我将橇起地球”,我坚信自己可以胜任新的工作岗位。

  如果我这次能够竞聘为开发区分社主任,我将在联社的正确领导下,团结一班人,身在基层、心在基层,不断创新工作思路和工作方法,保证各项存款年末纯增5000万元,到6月末纯增xx万元,正常贷款收息率100%。完成联社分配的'各项业务发展指标,确保实现安全营运无事故。

  我的具体工作思路是:

  一、做好资金组织的文章,努力膨胀存款总量。一是通过制定并组织实施《经营目标考核》,不断扩大服务内涵,拓宽服务领域。二是把存款考核的重点放在提高自办业务比例、降低存款成本上,达到总量扩张、结构优化的目的,切实解决巧妇难为无米之炊的难题。三是积极搞好旺季资金回笼工作。及时与开发区党委政府取得联系,并派员上门为大客户提供结算及个人理财等服务,尽量减少存款资金外流,在开发区金融市场占有一席之地。

  二、以效益为中心,促进经营效益根本好转。一是在确保贷款利息应收尽收的同时,积极探讨中间业务发展思路,试行代收、代付、代买、代卖等中间业务,不断拓宽增收渠道,抢占市场份额,做到能收则收、应收尽收。二是在“节支”工作中,自己以身作则,把“节支”的着眼点从简单的费用开支转为成本节支上,在扩大负债总量的同时,带头抓好负债结构的调整。三是强化没有规矩不成方圆意识,带头遵守信贷操作规程、内部管理制度,保证业务稳健发展。

  三、下大力气清收不良贷款,逐步化解历史阵旧包袱。一是在清收贷款工作中,及时把遇到的困

  难、问题向当地党委做出汇报,由党政部门出面,争取得到实质性的支持。二是灵活多样抓清收。通过落实企业经营权、村集体土地承包权等措施,来盘活企业、村集体贷款。三是选择部分借据进行公开拍卖,通过动用法律的、行政的等手段来清收不良贷款。

  在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、没有辉煌业绩的“新兵”;凭心而论,参加竞争,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。是拿破仑的“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,即便我这次无法竞聘为开发区主任,也决不气馁,在以后的工作当中,我将励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以最大努力来回报组织和同志们。最后以一幅对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。

  谢谢大家。

竞职演讲稿 篇4

  敬的各位领导、同志们:

  大家好!

  能参加今天的竞职活动,我感到十分荣幸。首先,我衷心感谢多年来局党组对我的关怀和培养,感谢局领导和同志们对我的爱护和帮助,同时也明确我的竞职态度:这就是积极参与竞争,勇敢接受考验,正确对待结果。我要竞争的职位是市卫生局医政科科长。我之所以竞争这一职位有三方面理由:

  第一,基本条件符合竞争职位的任职要求。我受过正规医学教育,具有比较扎实的医学知识基础,曾在医院工作过三年,对医院和临床的基本情况比较熟悉。近几年,我负责的几项工作主要涉及医疗单位,在业务上与医政科有交叉,因此,对医政管理也有一定的了解和掌握。我独立负责局纠风办工作已三年,具备主管一个科室全面工作的经历和能力。曾多个岗位工作过,综合素质得到过全面锻炼,对新岗位的适应性也比较强。

  第二,业务水平适应医政工作的发展要求。整顿和规范医疗市场,依法加强对医疗机构的监督管理;推进医疗单机构经营方式、服务方式、运行机制和医疗模式的改革;纠正医疗机构存在的收红包、拿回扣、开单提成等不正之风是当前和今后一个时期全局的工作重点,也是医政工作的重要内容。我在防疫科期间,主抓卫生监督和法制工作,近几年具体负责卫生改革和行风建设,掌握有关法律、法规和方针、政策,熟悉整体工作情况,具有卫生执法监督、卫生改革运作、纠风措施落实等具体工作实践经验。这对做好今后医政工作,和其它科室共同完成全局重点工作任务,是十分有益的。

  第三,工作作风适合医政科工作量大、政策性强的特点。老老实实做人,踏踏实实做事是我的人生信条;坚持原则,注重团结,勤勉敬业是我工作中恪守的准则。即便是在面临机构改革,涉及个人前途的情况下,我仍在加班加点的忙于工作。另外,我还有一些公文写作基础,能够胜任医政科较多的文字综合工作。

  如果我就任医政科长,我将局党组的领导下,在大家的帮助下,在前任科长良好的工作基础上,努力做好如下工作:

  一、继续做好医政执法监督工作。严格执行《执业医师法》和《医疗机构管理条例》,整顿和规范医疗市场,严厉打击非法行医。

  二、继续抓好医疗机构的各项改革。积极推进整体护理、病人选择医生制度、药品集中招标采购、药品收支两条线等项改革措施的落实。

  三、继续抓好日常管理。规范医疗机构的技术行为和服务行为,大力提高医疗质量和护理质量,减少医疗差错和医疗事故的发生。四、继续抓好队伍建设。协助有关科室抓好综合医院人才的培养、管理和使用,努力提高医疗护理队伍的职业道德水平和医疗技术水平。

  在具体工业务上,我将严把证照发放关,看共2页,当前第1页12市卫生局医政科科长竞职演讲稿

  好医疗市场的大门;严把执业医师考试关,守住医师准入的大门;严把医院等级评审关,保证评审结果符合国家标准;严把医疗事故鉴定关,确保医疗事故鉴定的及时性、公正性和有效性;严把采供血管理关,保证临床用血的数量和质量,防止和控制血传疾病的发生。

  在日常工作中,我将坚持依法办事、按章办事,以身作则,求实务业,注重搞好和其它科室的协调和配合,热心为领导服务,为大家服务、为基层服务,努力争取工作成果的最大化这次竞职活动,既给我们提供了一个公平竞争的机,也是对我们的`一次严峻考验。面对竞争结果,我将心平气和,正确的对待两种选择。成功,当加倍努力,争创佳绩,以报答各位领导和同事对我的信任、支持和厚望;落选,也将愉快的服从组织安排,并将认真反思,查找不足,努力克服自己平时有点犯倔的毛病,扎扎实实的做好新的工作。面对竞争的同事,不论谁能如愿,我都将一如既往,以诚相待,继续做生活中互相帮助的朋友,工作上团结协作的伙伴,和大家一起,为保护全市人民身体健康做出不懈的努力。

竞职演讲稿 篇5

  各位领导、各位评委、各位同事:

  大家好!

  我叫xx-xxx-x,毕业于xx-xxx-xxx-x学校会计学专业,大专文化程度,具有会计师和审计师专业技术资格。从1996年7月分配到我处之后,已经有近八年财务会计工作经验,期间从事过出纳员,项目部财务主管,项目部经营经理,财务资产部成本费用核算、财务成果核算、会计报表编制等岗位的工作。在领导和同事们的关心、支持和帮助下,我从一个初出茅庐的学生逐步成长为一个有较强的专业技术技能、较丰富的管理知识和有责任心的基层管理干部。在这近八年的工作当中,我时时刻刻感受到了xx-xxx-xxx这个大家庭的温暖,和xx-xxx-xxx同呼吸共命运,一直把振兴和发展xx-xxx-xxx作为我应尽的责任。常言说得好,“天下兴亡,匹夫有责”。今天,我站在这个演讲台上来竞聘财务资产部主任这个职位,就是希望通过自己的专业技能和平时积攒的管理知识,来为xx-xxx-xxx的振兴和发展贡献自己的一份力量,以实际行动投身到我处人事制度改革和机构改革当中。

  我之所以竞聘财务资产部主任这个职位,是基于对这个职位的了解和对自身认识的情况下作出的选择。我认为我有以下几个方面的.优势:

  第一有深厚的理论基础和丰富的实践经验。具有会计师职称和三年以上工作经验,符合会计法规定的企业会计机构负责人所具备的条件。在近八年的工作当中,我几乎从事过所有会计岗位的工作,并能胜任每个会计岗位的工作,对每个岗位都有深入的了解和认识。

  第二有六年的成本核算经验,对成本核算与管理有深入的研究。参与过我处的三大经济台账的制定,编写了我处经济分析报告统一文本和我处的成本核算与管理办法。

  第五有吃苦耐劳的敬业精神。我是从农村走出来的,我深深的懂得“一份耕耘一份收获”。在工作当中,我兢兢业业,不怕苦、不怕累,圆满的完成了领导交给的各项任务。

  假如我有幸竞聘成功,我将笨鸟先飞,不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。对于财务资产部下一步的工作我有如下十点想法:

  第二下大力气提高基层会计人员的业务素质和职业道德水平。特别注重新分配大学生的职业道德和职业技能培训,争取在一年的时间内把他们培养成为懂核算会管理的项目部会计主管,为我处项目改革和市场扩张提供人员上和素质上的保证,以改变目前我处有新工地而派不出会计的窘迫局面。为此,财务资产部将每月组织一次会计人员进行学习,每年对全体会计人员进行两次考试考评,对他们会计基础工作、会计报表编制速度和质量、业务技能、财经政策和我处各项规章制度执行情况、财务资产部各项指令和任务完成情况进行综合评价。对于成绩好的进行适当的奖励,成绩差的进行处罚,多次成绩靠后的进行末位淘汰,在全体会计人员之间形成一股学习之风,以此来促进我处会计核算水平的提高。

  第三改变目前项目部会计核算重心,突出成本核算。目前我处项目部不仅要核算成本,还要核算管理费用,财务费用,有的还要核算固定资产,如果把管理费用财务费用和固定资产以及一些与成本支出无关的内容的核算收回到财务资产部进行统一核算,将不仅有利于全处非生产性支出的管理与控制,还利于对国有资产的管理和保护,而且减化了项目部会计核算的工作量。

  第四加强项目部的成本核算与管理和现金流量的管理。探索出一条适合我处目前项目管理需要的成本核算方法,对项目部成本分析活动进行指导和监督,对项目部每月的成本分析结果和效果进行总结,形成经验和教训,为领导决策提供有用的信息。对项目部的现金流量进行总体控制,促使项目部在资金的使用上量入为出,开源节流,把资金的风险和压力转移到分包队伍和供应商的头上。

  第五加强清欠工作。对目前的债权进行清理,落实好每一项债权,掌握每项债权的实际数额和合同付款条件,并把清欠工作指标落实到人。对在建工程工程款的回收进行监控,建立应收账款预警机制,当回收的工程款达不到某一比例时,及时向甲方催要,及时向领导汇报,以便及时采取措施,防止工程完工后,丧失主动权。

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