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目标管理责任书

时间：2023-02-13 14:33:46 责任书我要投稿

目标管理责任书【热】

　　在发展不断提速的社会中，责任书在生活中的使用越来越广泛，签订责任书能激发我们想尽办法去胜任岗位需要。想学习拟定责任书却不知道该请教谁？以下是小编帮大家整理的目标管理责任书，仅供参考，大家一起来看看吧。

目标管理责任书【热】

目标管理责任书1

　　一、安全生产职责：

　　1、认真贯彻国家“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针；深化安全生产的“双基”工作。

　　2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针：诚信守法，科学管理，精心施工，顾客满意，以人为本，预防为主，保护环境，追求卓越。

　　3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

　　4、综合办作为项目部行政、人事和日常事务的管理、协调部门，在日常工作中要协调、配合各部门做好安全生产工作，确保各项安全规章制度的完善和落实，促进项目部各项工作的规范化管理。

　　5、负责制定、组织并实施项目部内部员工的培训计划，收集和保存相关的教育培训记录；负责对新员工上岗前安全培训计划的制定和实施。

　　6、综合办公室要为安全生产工作提供必要的资源：包括通讯、交通工具、文件的`传递、转发、人员值班等。

　　7、加强对项目部车辆的管理和司机的安全教育，确保行车安全。

　　8、加强对电脑网络、软硬件的管理、维护和升级及网络中信息资料的安全和保密工作，定期做好备份，防止病毒入侵，杜绝机密信息泄漏。

　　9、加强对办公区域内的安全管理，确保综合办公室内用火、用电的安全；维护和保持正常的办公秩序，确保项目部各部门工作正常运转。

　　二、目标：

　　1、无本部门人员各类安全事故发生。

　　2、安全培训按计划完成率100%。

　　3、不发生区域内事故。

　　3、废弃物按规定处置完成。

　　4、办公物资回收率95%。

　　三、奖惩办法：

　　1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，项目部视情节给予处罚。

　　2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生安全事故；无重大安全隐患，一般隐患整改及时；可评为安全工作先进集体。

　　3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人，实行一票否决，项目部给予取消其评比先进的资格。

　　4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，项目部将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

　　5、因管理不力致使区域内存在的安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员给予行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。

　　部门负责人签字：日期：

目标管理责任书2

　　状元洲街道办事处主任（签字）：

　　责任单位：XXX社区

　　责任人（签字）：

　　二〇一一年三月

　　一、组织管理（15分）

　　1、组织机构健全，有“创卫”领导小组，有专（兼）职工作人员，匹配资金落实。（3分）

　　2、确立“一把手”的主导地位，行政村、区直单位主要领导担任“创卫”领导小组主要领导，分管领导亲自抓创建工作，有安排部署会议纪要。（3分）

　　3、“创卫”工作作制度健全、配套，工作有计划、有部署、有检查、有总结。（2分）

　　4、认真贯彻执行《创建标准》，创建工作思想明确，实施措施有力。（2分）

　　5、组建专职保洁队伍。（3分）

　　6、管理制度健全，管理落实、有效。（2分）

　　二、宣传教育（10分）

　　1、设置“创卫”工作宣传专栏，定期更换内容。（3分）

　　2、在辖区主要街道、小街小巷、标示性建筑物设有1-2幅规范的“创卫”标牌。（2分）

　　3、加强文明社区学校，以《公民道德建设实施纲要》、《文明市民教育读本》、《创建标准》为主要内容对全村干部、社区居民进行宣传教育，开课率达70%以上。（2分）

　　4、督促检查辖区范围内健康教育落实情况，并纳入社区卫生服务工作；有专（兼）职人员，有宣传专栏、板报，有社区居民健康行为规范和准则。社区居民健康知识知晓率达50%；社区居民健康行为形成率达70%。（3分）

　　三、市容和环境卫生（30分）

　　1、环境卫生机构健全。结合实情，制定环境卫生监督管理规章制度；有环境整治长远规划、计划、工作总结。（4分）

　　2、有环境卫生检查评比制度及标准，并定期（至少每季度一次）开展卫生检查评比工作。（3分）

　　3、小街小巷环境整治，路面平整、路边沟渠畅通，无污水坑洼，巷道硬化率达80%以上，无残墙断壁，无垃圾渣土暴露，无乱搭乱建、乱堆乱放、乱设摊点、乱挂衣物、乱写乱画乱贴及随地及随地吐痰现象；沿街门面门前“三包”环境卫生责任制落实，沿街标语、广告门牌、门匾设置合理，图案规范完整；临街楼房阳台整洁、封闭规范；无卫生死角和暴露垃圾，无违章饲养畜禽。（12分）

　　4、环卫设施定期保洁、消杀，周围整洁无蝇蛆；道路清扫保洁率达80%，垃圾收集运输不遗漏、不滴漏，定时定点收运，日产日清，清运率达90%；粪便及时清运，清运率达90%；运输车辆车容整洁，密闭化运输，不污染道路；社区居民区卫生饮食、商业服务设施设置合理，无乱设摊点现象。（4分）

　　5、统一规范市场摊点，划行归市面上；分摊经营、文明经商、秩序良好；市场管理人员佩戴标志、文明管理；有卫生管理制度；有专职保洁人员全天候保洁，市场环境整洁。市场内设有公厕、垃圾箱和果皮箱，面局合理，设施洁净卫生，各摊位有盛装废弃物的密闭容器，垃圾日产日清。（3分）

　　6、按要求组织配合有关职能部门开展违法违章建筑、道路交通秩序、文明工地达标、环境污染、除“四害”及卫生防疫、户外广告与街道灯饰工程、市容街景和小街小巷、城郊结合部及脏车入城等综合治理工作。（2分）

　　7、积极参与并结合辖区实情组织开展“文明卫生单位”、“文明社区”、“文明卫生院落”评比活动。（2分）

　　四、除“四害”（5分）

　　1、在区爱卫办的统筹指导下，具体实施区域内除“四害”消杀及管理工作。有除“四害”机构及专（兼）职工作人员。（2分）

　　2、巩固除“四害”成果，“四害”密度达到要求；有效控制“四害”孳生地；除“四害”工作资料完整规范。（3分）

　　五、卫生、环保（5分）

　　1、加强辖区内集贸市场的规范管理和辖区公共场所卫生、生活饮水卫生、食品卫生管理和传染病防治工作，积极协助区有关职能部门开展公共场所卫生、生活饮用水卫生、食品卫生专项整治活动，确保各项迎检指标达到标准要求。（3分）

　　2、加强辖区内环境保护工作的监督检查，无严重污染事故发生。（2分）

　　六、拆违工作（30分）

　　1、认真协助职能部门开展辖区内违法违章建筑调查摸底工作，在限期内完成以下违法违章建筑的调查摸底任务，实行周报制。

　　（1）严重影响交通、公共安全、公共卫生、违反城市规划的建（构）筑物；

　　（2）占用各类道路、绿地、城镇下水道，禁止、限制使用区内的建（构）筑物；

　　（3）各单位工作、生活、住宅区范围内违法违章搭建的'各类建（构）筑物。

　　七、特别条款（5分）

　　1、按要求参加区爱卫办、创建办及相关部门组织的“创卫”工作的各类资料。（1分）

　　2、按要求参加区爱卫办、创建办及相关部门组织的“创卫”工作会议。（1分）

　　3、按要求向区爱卫办、创建办及相关部门报送“创卫”工作的各类资料。（1分）

　　4、落实整改区爱卫办、创建办督办的各类事项。（2分）

　　八、本考核成绩纳入年终综合考核。

目标管理责任书3

　　为充分调动子公司管理人员积极性，确保公司下达给下属子公司年度经营目标的实现，（以下简称甲方）授权给以为第一责任人的子公司（以下简称乙方）负责该公司的经营管理。

　　按照责、权、利对等的原则，双方在协商一致的基础上签订20xx年度经营目标责任书，以明确双方的责任、权利和义务。本责任书一经签字即对甲乙双方具有法律约束力，甲乙双方应共同遵守。

　　一、目的

　　建立公司对下属子公司的经营目标责任考核体系，以加强公司对下属子公司的有效监控；在以子公司经理负责制为核心的基础上，充分调动下属子公司经营管理人员积极性，充分挖掘人力资源潜力；推动子公司乃至整个千圣源铁公司经营管理工作逐步向理性、科学、精细和规范的`方向发展，用科学的指标评价体系替代粗线条的考评；推动下属各子公司管理手段和经营风格的转变，增强子公司管理层的责任意识和经营管理能力。

　　二、20xx年年度考核期间：20xx年月日至20xx年月日。

　　三、甲方的权利和义务

　　1、甲方必须为乙方经营活动提供必要启动资金、设备、后勤等支持和保障；

　　2、甲方有责任努力降低公共费用开支，减轻子公司公共分摊费用负担；公共费用为各子公司所在项目及人员来公司总部所发生的费用；

　　3、甲方有权对乙方的经营管理活动进行检查和监督，并提出改进意见；

　　4、甲方有权在乙方经营活动出现失控或重大失误而乙方又无有效解决办法时，决定终止本责任书的执行；

　　5、连续一个季度未完成相关业绩指标，甲方有权向乙方提出警告；

　　6、连续两个季度未完成相关业绩指标，甲方有权终止本责任书（新建子公司适当放宽1月）。子公司经理两年内公司不再委派至其他区域任子公司经理；

　　7、甲方有权对乙方的经营业绩进行定期审计与考核。

　　8、因客观条件导致子公司业绩异常时，甲方有权调整子公司经营目标。

　　四、乙方的权利和义务

　　1、乙方应严格遵守国家各项法律、法规及公司制订的各项管理规定。

　　2、乙方负责“甲供、甲控材料”投标的信息搜集，以及代办中标后的货物配送工作，“甲供、甲控材料”的销售毛利按20%分配给子公司。

　　3、乙方应在计划年度内完成净利润万元；

　　注：（1）净利润率＝税前利润总额/实际销售收入；

　　（2）净利润＝销售收入—销售成本—管理费用—销售费用—财务费用—公共分摊费用—税金；

　　（3）销售成本：直接工资、直接费用（运输费、水电费用、固定资产折旧、子公司人员差旅费）；

　　（4）管理费用：差旅费、电话费、招待费、办公费；

　　（5）销售费用：招待费、佣金；

　　（6）财务费用（按实际发生额计）：利息、银行手续费；

　　（7）公共费用摊销（按实际发生费用）：公司职能部门的费用及上缴国家的各项规费等；

　　（8）税金（按实际发生额）；

　　（9）按项目分担公司的固定资产原值和20xx年度折旧；

　　（10）其它各项费用依实际发生情况负担。

　　4、乙方应在双方签字生效之日起十五日内向甲方提供具体的、可操作的、可实现的、有时间性的目标实施详细计划，在获得甲方批准后以此作为对乙方进行绩效考评、监督和控制的依据。

　　5、乙方必须定期或不定期地按甲方要求报送（提交）与经营活动有关的各项文件和资料，包括：

　　（1）年度、月度等各项工作计划执行情况的分析报告。

　　（2）各种财务报表。

　　（3）年度销售政策及实施情况的跟踪报告。

　　（4）甲方要求提供的其它文件和资料。

　　（5）考核第一季度未完成业绩指标，乙方须书面向总经理说明未完成原因，并拿出改进措施。

　　6、乙方享有对子公司其他经营管理人员的管理权。

　　7、乙方享有经营管理人员任用和辞退建议权。

　　8、乙方拥有对子公司全体员工的考评指标体系设计，考评方式和分配方案决定权，但是方案必须提交总经理核准后方可实施。

　　9、乙方应接受甲方季度、年度考核，年度考核指标包括净利润、货款回收、费用控制三项，季度考核指标包括销售额、货款回收、费用控制三项，工资奖金核算标准。

　　10、子公司经理制定本子公司员工奖金的发放方案，年终由公司财务管理中心、行政管理中心考评后审核，报总经理审批后发放（子公司奖金分配比例为：经理：副经理：其他员工=60%：20%：20%）。

　　五、其它

　　1、本责任书相关内容分别由公司综合管理中心、财务管理中心负责解释、修订。

　　2、本责任书由公司总经理和下属子公司第一负责人签署后生效，并对双方都具有法律约束力。

　　3、本责任书一式三份，公司综合管理中心、财务管理中心、下属子公司各持一份。

　　有限公司：

　　子公司：

　　日期：20xx年月日

　　总经理：

　　子公司主任：

　　日期：20xx年月日

目标管理责任书4

　　为贯彻“安全第一、预防为主”的方针,确保施工安全,切实维护公司和广大职工的利益,树立公司良好的市场形象,总经理与(xx)工程项目部经理签订安全生产目标管理责任书,内容如下:

　　一、工程施工实现以下安全生产目标:

　　1、杜绝重大伤亡、管线、设备、火灾事故;

　　2、建设部《建筑施工安全检查标准》(JGJ59-99)优良(合格)达标工地;

　　3、《XX市施工现场安全生产保证体系》 (DGJ08-903-20xx)贯标并通过认证注册;

　　4、遵守安全生产法律、法规、规章、安全技术标准(规范)等;

　　5、无市、区安全监督(监察)部门安全通报批评,无居民等社会投诉;

　　6、创上海市标准化达标工地;

　　7、创上海市文明工地。

　　二、公司安全管理责任:

　　1、公司授权(xx)同事代表公司负责对项目部的安全管理,安保体系贯标指导与管理;

　　2、及时分析当前安全生产形势,收集外部信息,传达(转发)上级安全文件(会议)精神和有关资料;

　　3、根据情况定期组织召开安全生产会议:(1)解决施工现场安全问题;(2)通报安全生产情况;(3)开展安全教育和安全知识学习;

　　4、适时组织观摩典型工地,学习先进,寻找差距,取长补短;

　　5、组织开展各种安全岗位培训(复训)工作;

　　6、每月对工地安全检查(必要时增加检查频次)并作好复查验证和记录工作;

　　7、对屡教不改,严重违章行为按公司有关规定实施处罚;

　　8、对专项施工组织设计和项目部安保计划审批;

　　9、完善公司安全管理制度;

　　10、合理配置安全施工资源;

　　11、定期研究、解决项目安全重大问题;

　　12、对项目部安全业绩考核、奖惩。

　　三、项目部安全管理责任:

　　1、项目经理为项目施工安全生产第一责任人,对安全生产全面负责,负有下列职责:

　　(1)建立、健全项目部安全生产责任制;

　　(2)组织制定项目部安全生产规章制度和操作规程;

　　(3)保证项目部安全生产投入的有效实施;

　　(4)督促、检查项目施工安全生产工作,及时消除安全事故隐患;

　　(5)加强项目安全管理,持续改进安全绩效;

　　(6)组织制定并演练实施项目部生产安全事故应急救援预案;

　　(7)及时报告安全生产情况。

　　2、服从、支持公司为实现项目施工安全管理目标所开展的各种安全管理工作,按时完成公司提出的安全隐患整改任务。

　　3、安全生产条件:必须符合国家、上海市和上级部门制定颁发的安全生产、消防法律、法规、规定和安全技术标准(规范)。

　　4、组织建设:

　　(1)按建设部(20xx)10号文件规定,配备专职安全管理人员。当建筑面积大于一万平方米以上时,设2~3人;当建筑面积大于五万平方米以上时,不得少于4人。所有安全管理人员须持有效证件上岗。

　　(2)建立以项目经理为首项目部各职能人员、各分包单位、各栋号长和班组长参加的安全管理网络机构。

　　5、教育培训:加强对工人包括合同方、租赁方人员的安全教育;

　　(1)组织开展工人进场安全教育和班组安全教育并做好记录。

　　(2)落实对项目经理、安全员、特种作业人员安全培(复)训和继续教育。

　　(3)开展经常性安全教育和季节性安全教育,努力提高工人预防事故、自我保护,遵章守纪的意识。

　　6、杜绝“三违”:即违章指挥、违章作业,违反劳动纪律行为。

　　7、危险源管理:分基础、主体、装饰三个施工阶段对项目施工危险源辨识、登记并制定控制措施,告知工人和严格监控。

　　8、安全检查:由项目经理组织项目部各职能人员参加,每周开展安全检查,安全管理人员每天必须深入工地检查,做到定人、定时间、定措施,及时消除各类事故隐患。

　　9、机械设备与安全设施:全数检查验收,合格使用。其中塔吊、升降机等大型机械必须委托具有合法资质单位装拆,并经有关机构检测,同时应注重日常保养。项目部不得租赁和使用已淘汰、隐患严重不合格的机械设备和安全用材料,不得随意拆除安全防护设施。

　　10、劳动保护用品:采购和及时向工人提供、(更新)符合国家标准的安全帽、安全带、安全网、手套等劳动防护用品,禁止采购和使用伪劣产品。

　　11、专项施组:由项目工程师编制建设部JGJ59―99标准所列的专项施工组织设计和安保计划,并报公司审批。项目工程师负责对专项施组的技术交底工作,并跟踪验证执行情况。

　　12、技术交底:在做好专项施组的技术交底工作的`同时,项目部施工负责人应做好分部、分项的安全技术交底和操作规程交底工作。交底要有针对性和书面记录。

　　13、文明卫生:认真贯彻上海市文明施工、工地卫生有关规定。做到工地外观形象好,内在本质安全,施工不扰民,并向社会公开承诺。

　　14、消防安全:认真贯彻市建委、市公安局(20xx)399号《上海市建筑工程施工现场消防安全管理规定》,配备品种适宜,数量足够的灭火器材和消防设施,建立相应的组织机构。

　　15、会议:定期及时召开安全会议,研究、协调、解决安全实际问题。积极组织开展各种安全活动,努力提高全员的安全意识。

　　16、安全记录:按照上海市安保体系台帐规定,及时认真地做好各级安全记录,留下痕迹,做到可追溯。

　　17、配合执法:积极支持配合市、区有关部门“行业管理”、“安全监察”和“群众监督”,加强与上述部门的信息沟通和联系。

　　18、合同管理:凡委托专业公司施工的工程(含设备装拆)或设备租赁,都必须报公司签订合同(协议),明确双方的安全责任,并落实专人对合同方的安全进行有效的监管。

　　19、管线保护:认真贯彻市建委(98)331好《关于保护地下管线工作的通知》,施工中遇有市政管线必须制定保护措施,加强保护。

　　20、事故管理:按国务院75号令和建设部3号令执行。

　　四、奖惩兑现:

　　1、为保护安全管理目标的实现,公司按合同造价4%提取安全保证金。

　　2、日常公司安全处罚从保证金中按月扣除。

　　3、受到市、区安全通报批评,每次处罚伍万元。

　　五、其他:

　　1、本责任书在签订工程内部承包协议时一并签订。

　　2、本责任书一式三份,公司、项目经理、安全监督部各执一份,项目部发至各职能岗位、栋号长。

　　XXXX建筑工程有限公司工程项目部

　　总经理:xxx

项目经理:xxx

　　xx年xx月xx日

目标管理责任书5

　　为全面落实总部安全生产责任制，认真执行燃气管理法规、技术规范，坚持“安全第一、预防为主”的方针，有效防范和杜绝各种事故的.发生，确保安全供气。我司实行（输配管网安全员）岗位安全工作目标责任管理。现公司总经理与输配管网安全员签订《安全工作目标管理责任书》内容如下：

　　一、安全工作目标指标

　　1、市政管网未因责任事故造成重大事故及险情；

　　2、市政设施设备检验、维护、保养好，完好率达100%；

　　3、市政设施事故隐患整改率达100%；

　　二、安全工作措施要求

　　做好市政燃气设备运行原始记录，加强生产设备维修、保养，保证设备安全运行。

　　1、调压箱门框关紧；调压箱内安全附件齐全；各类压力计示清晰；箱体油漆均匀；油漆不得有脱落起斑；附件完好无泄漏；每一个季度做一次进出口压力检测，并做好记录。

　　2、市政、小区埋地PE管线和地面金属管线的位置及其附近中是否施工、违章占压、违章搭建行为及其它破坏迹象，以上情况应及时上报，并及时解决、跟踪、形成文字记录。

　　3、各埋地阀门、凝水缸做好三定标签；各埋地阀门、凝水缸井盖完好、严密。

　　4、地下管道阀门井应保持干燥、无积水垃圾，每季度应试验地下阀门是否操作灵活，并形成文字记录。

　　5、每半年对凝水缸进行抽水排水，抽水时按照有关安全规范进行操作，并做好记录。

　　三、考评办法

　　1、每年公司应对其进行抽检，发现存在安全隐患，按安全工作目标考评标准实行扣分制，并记录在案。

　　2、年底对其落实安全目标管理责任制情况进行一次综合量化考评（考核标准另定），考评不合格者扣当年绩效80%。，直至全年奖金。

　　本责任书自签订之日起生效，责任书一式二份。企业与岗位（输配管网安全员）各执一份。

　　企业名称：

　　岗位：输配管网安全员

　　总经理（签名）：

目标管理责任书6

　　为贯彻落实好公司各项管理制度，进一步促进我公司发展，强化公司管理，切实保障每位员工的人身安全，使“安全第一，预防为主”的思想牢记在心中，落实到行动上，特签订如下安全职责书：

　　一、责任：

　　1、新进员工务必经过公司安全教育，经考核合格后方能上岗工作。并按时参加公司或部门的各类安全学习培训和安全应急演练，努力学习安全生产知识，提高安全技术水平和防范事故的潜力。

　　2、员工上、下班途中自觉遵守交通规则，在公司上班期间及下班后因个人私事外出者，一切安全责任自行承担。因工作任务需要离开公司外出时，必须向领导申请并得到上级领导批准。所有外出人员必须按公司固定时间返回，否则按制度处罚。

　　3、应认真履行安全职责，对本岗位的安全生产负直接责任，必须认真学习安全生产知识，自觉遵守公司劳动纪律以及各项管理规章制度，熟悉牢记本岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位安全操作技能，熟知本岗位不安全因素特点，设备使用前检查确认一切正常后方可开始生产。

　　4、保持本岗位工作区域和设备整洁；未经批准，不得拆除安全防护装置挪作他用；非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得使用；正确使用、妥善保管各种仪器设备和消防器材。协同做好设备的保养和维护，发现异常应妥善处理，及时上报，并认真做好记录。

　　5、要坚守本职岗位，工作时不得打闹、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情，不准擅自离岗、串岗，不得擅自操作他人岗位设备或干扰他人正常生产操作，做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”，严禁带无关人员入住。

　　6、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违章指挥。日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的状况下，员工有权拒绝作业。

　　7、员工能够自觉对本单位安全工作进行检查，准确分析、决定和处理生产过程中的异常状况，发现不安全隐患要及时处理，不能处理的要及时上报，并对安全隐患提出整改意见。

　　8、加强对办公区域内的安全管理，落实“四防”工作，确保行政部内用火、用电的安全；

　　不得在工作场所内吸烟，不得烧电炉或明火取暖，严格遵守单位防火等安全制度。

　　9、不得乱倒剩饭剩菜，不得随地大小便，不准吵闹斗殴，努力搞好个人卫生、宿舍卫生和工作场所环境卫生。

　　10、加强对电脑网络、软硬件的管理、维护和升级及网络中信息资料的安全和保密工作，定期做好备份，防止病毒入侵，杜绝机密信息泄漏。

　　二、目标：

　　1、安全生产零事故。

　　2、按计划参加培训率达90%。

　　3、安全生产文件、传真及上级来电传递及时率达100%。

　　4、安全生产资源提供及时率100%。

　　三、奖惩办法：

　　1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的`，公司视情节给予处罚。

　　2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。

　　3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。

　　4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。以上规定，望认真执行，切实做到。若有违反者，年终不得评先；由此造成的后果职责自负，状况严重者，将处以罚款乃至除名。

　　此职责书一式三份，员工、办公室、公司安委办各执一份。

　　单位（盖章）：

　　法人（签字）：

　　责任人：

　　年月日

目标管理责任书7

　　为进一步加强农村道路交通安全管理工作，预防和减少我乡农村道路交通事故的发生，切实维护人民群众生命财产安全，营造安全、畅通、有序、和谐的道路交通环境，特制定本职责书。

　　一、建立健全乡交通安全工作组织机构。村主任为交通安全管理工作第一职责人，明确一村一大分管交通安全管理工作，成立村交通安全管理组，具体抓好交通安全管理工作的组织、协调、落实。

　　二、强化农村交通安全源头管理。掌握本辖区、本单位驾驶人、车辆、道路、桥梁、交通安全基础设施，交通安全隐患地段等交通安全基本情景，督促驾驶人、机动车所有人及时申领驾驶证，办牌办证和按时参加年检审、宣传教育等源头管理工作。各村与辖区内摩托车、拖拉机、低速货车及微型汽车等车辆驾驶人签订职责书，严格履行道路交通安全监管职责。严禁使用(租用)报废车辆、安全性能不贴合技术标准的车辆接送学生。

　　三、广泛开展群众性交通安全宣传教育活动。要进一步开辟交通安全宣传专栏，村内醒目位置要有固定宣传标语及资料，刷写墙体标语2条以上;会同公安、农机部门经常对农用车、拖拉机驾驶人、学生、沿路村民等重点群体应对面地进行安全宣传教育，异常要教育中小学生不坐超员车和违法载人的`农用车、拖拉机、微型汽车，以预防交通事故的发生。低速载货汽车、三轮汽车、摩托车及其驾驶人上牌证率到达100%，群众交通安全知识晓率到达95%以上，交通守法率到达90%以上，构成全社会共同维护道路交通安全的浓厚氛围。

　　四、大力开展道路交通安全隐患排查治理与路口减速行动。各村要进取会同安全生产监管、交通、公安等部门，大力开展道路交通安全隐患排查治理与路口减速行动，要经常组织对本辖区道路安全隐患集中开展全面排查，对排查出的危险路段、险桥、隐患点段要建立台账，制定整改计划，落实整改职责，配合相关部门加强对施工路段的交通管理，杜绝因危险和没有及时治理或因施工道路管理不善而引发的交通事故。同时健全事故紧急救援联运机制，降低事故亡人量。

　　五、强化督导，落实职责。各村要依法履行维护道路交通安全的工作职责，定期召开交通安全会议，组织交通安全宣传，排查整治辖区道路安全隐患，层层落实交通安全职责。村主任要坚持深入一线，进行督导检查，堵塞工作漏洞，排查事故隐患，狠抓措施和职责落实，推动整治工作深入开展。乡政府将适时协调联系公安、交通、农机、工商、教育、安全生产监管等部门赴各村进行督导检查;对检查中发现的问题，要跟踪督办，限期整改;对于整改不力的，要在全乡进行通报批评。

　　六、严肃纪律，加大职责追究力度。凡因工作职责心不强或工作措施落实不到位，导致安全隐患突出，未造成严重后果的，予以通报批评并限期整改;未及时整改或消极就会整改的，予以职责人相应的纪律处分;造成重特大道路交通事故的，实行严格的职责倒查，严格追究相关领导和职责人的职责。

　　本职责书从下达之日起开始实施，职责书不因领导的更换而改变，职责人如有更换，接任者为第一职责人，继续履行职责书。

　　乡政府职责人：

　　各村职责人：

　　20年月日20年月日

目标管理责任书8

　　为加强学校管理工作，进一步增强职责感，强化管理防范措施，依据“谁主管，谁负责”的工作原则，特制定本职责书：

　　一、职责期限：

　　____年__月__日至____年__月__日

　　二、工作分工：

　　协助校长抓好学校总务管理、两基达标工作，负责校舍及卫生防疫(含师生体检保健)、学校综合治理、基建维修、设施设备管理，学校绿化美化，安全卫生等工作。

　　职责目标：在职责期内，杜绝因管理不善而发生各种大小安全职责事故，带领指导分管部门工作，做好分管的各项工作，确保学校教育教学工作正常有序，促使学校教育教学工作上台阶。

　　三、主要职责是：

　　1、认真贯彻党和国家的方针、政策，坚持勤俭办学方针，精打细算，厉行节俭。

　　2、坚持以教学为中心，领导并组织好总务处工作，努力提高服务质量，改善教职员工的工作、学习、生活条件。

　　3、制定学校后勤管理工作计划，建立健全后勤工作规章制度，加强督促检查，确保落实。

　　4、加强财产管理。制定财产管理制度，督促总务处做好教学设施和办公用品的保管、供应工作，杜绝浪费，节俭开支。

　　5、加强财务管理，严格执行购物申报、入库登记和报销审批制度，严肃财经纪律，规范财务帐目。严格执行校产登记、定期清理、损失赔偿制度，杜绝校产流失。

　　6、搞好学校规划、绿化、美化，创造良好工作学习环境。抓好学校的基建，维修工作，做好公共场所的保洁工作。

　　7、抓好学校安全工作，加强防范，消除安全隐患;加强门卫管理，确保校内治安秩序良好;负责学校卫生防疫和传染病预防工作。

　　8、负责对后勤人员的工作安排和考核，主持召开后勤管理方面的各种会议，研究和改善后勤服务工作。规范建立后勤管理的档案资料。

　　9、负责向校长提出设备、用具的购置计划。10、办理校长委托、授权、交办的其他工作。

　　四、安全教育管理职责：

　　1、全面负责学校安全管理工作;

　　2、负责学校安全的`定期督查、培训、指导工作;

　　3、严密组织学生各项活动，确保活动的安全;

　　4、及时妥善处理学校教育教学过程中的偶发事件;

　　5、制定安全工作规章制度，明确各岗位安全职责，职责到人;

　　6、认真落实各有关法规和上级文件对学校工作的安全规定。

　　7、一旦安全事故发生，应立即启动安全事故应急预案并严格执行，进取做好正确的处理、善后工作。

　　五、职责追究：

　　按《学校事故职责追究制度》予以处理。

　　学校校长(签章)：

　　目标管理职责人(签章)：

　　____年__月__日

目标管理责任书9

　　1、食堂从业人员必须持有健康证和培训证，并定期检查身体；如果有传染性疾病必须休息。

　　2、所有食堂从业人员上班必须穿戴整洁、干净的工作服和工作帽，保持个人的.清洁、卫生，不留长指甲、工作期间不佩戴首饰。

　　3、餐厅内的地板、墙面、门窗、餐桌、櫈椅要勤抹勤擦；餐厅周围的环境要经常打扫，保持餐厅内外卫生。

　　4、各类厨具用前要清洗，餐具用前要清洗消毒；灶台及各类餐具要保持卫生、安全。

　　5、严禁购买劣质、变质、不洁的食物原料；菜、米、面要干净卫生。

　　6、做好每餐食品取样提留工作，绝对保证学生饮食卫生。

　　7、生、熟菜饭。菜刀要分开使用，生、熟要分开放置。

　　8、要做好灭蝇、灭蚊、灭鼠工作。

　　9、严格执行各项消防安全制度，厨师烹饪操作时不得离岗，做到安全用电、用火、用气。

　　10、禁止无关人员进入厨房、餐厅。

　　11、食堂工作人员离开厨房前要关好门、窗，切断气源、水源，发现异常情况要及时处理并报相关领导。

　　12、爱护公物，妥善使用和保管食堂各类财产和物品，谨防破坏、失窃。

　　13、因工作失误而对学校和学生造成一定损失者，食堂将追究责任人的相应责任。

　　14、有效期为：xxx年8月25日-xxx年12月20日。

　　负责人（签字）：责任人（签字）：

　　xxx年8月25日

目标管理责任书10

　　为了加强学校安全保卫工作，明确有关责任部门的安全工作职责，进一步落实“安全第一、预防为主”的方针，消除各种影响学校安全和稳定的隐患，维护学校正常教育教学秩序，保障学校和全体师生员工的生命财产安全。根据安全生产责任制规定和上级主管部门的要求，结合学校安全工作的实际，特与签订安全工作目标管理责任书。

　　一、办公室主任安全工作职责：

　　1、具有实事求是、高效、民主的作风和诚实、正直、务实、灵活的品质。

　　2、承办同级领导层的集体决策和校长交办的事项；承办上级办公部门交办的事项；承办同级各职能部门转办的有关事项并健全档案。

　　3、协调内外关系，与上下左右建立“外交”关系，热情接待宾客和职工来访，热情准确解答询问，注意保密，避免越权妄断。召集会议，做好记录。

　　4、做好文书、文件、档案工作：搞好文件的收发登记、初拟落实意见、传递、收回、整理移交存档工作。

　　5、做好政务服务工作：拟定学校工作计划、总结；搞好公文制发；起草领导讲话稿；做好信息的筛选、传达工作，为领导决策提供信息咨询；为领导出谋献策，发挥参谋智囊作用。

　　6、做好事务服务工作：为学校领导的事务服务；为本单位教职工群众的事务服务。

　　7、处理办公室日常工作，管好用好校印，管理教职工缺勤，做好学校工作“大事记”，做好学校信息报送。

　　8、协助组织年度考核，负责新教师转正与认定职级，评职增资、干部年报、教职工退休、丧亡抚恤材料的.报送。

　　9、节假期间组织安排好教职工的值班、落实好责任。

　　10、督促任课教师在教学中、渗透安全教育、法制教育等。

　　11、指导教师在履行职责过程中严格遵守工作要求、操作规程、职业道德或其他规定。

　　12、指导、教育教师或者其他工作人员在负有组织、管理学生的职责期间，随时掌握学生状况，发现学生行为具有危险性，应及时进行必要的管理、告诫或者制止。

　　13、经常了解、关心教师或者其他工作人员的身体状况。

　　14、确保办公室内的财产及所领财产的安全。

　　二、上述工作职责的履行情况，由校长室考核。如因管理不善而造成安全事故的、因管理不善而发生财产遗失等情况，按有关规定处理。

　　三、本责任书自签订之日起生效。

　　校长签章：

　　办公室主任签字：

　　叙永县xx初级中学校

目标管理责任书11

　　为落实目标责任，更好地完成班主任分管的工作特签定本书，班主任应达成下列目标：

　　一、班主任的职责是热情关怀、爱护学生，负责做好本班的思想政治工作，教育学生遵守学生守则，努力使本班形成一个遵守纪律、团结向上、勤奋学习、朝气蓬勃的集体，使学生在德育、智育、体育几方面得到发展。

　　二、经常与课任教师联系，密切配合各科任课教师，做到互通情况，统一教育要求。了解研究学生的思想学习情况，教育学生明确学习目的，端正学习态度，改进学习方法，学好各门功课，不断提高学习成绩。注意学生课业负担不能过量，保证学生各科成绩均衡发展。

　　三、班主任要熟悉本班学生的各方面情况，如：思想、学习、个性、家庭等情况。接新班要在一周内记清学生姓名，两周内基本了解学生的思想，学习和个性特长等情况。关心学生的生活和身体健康，加强生活管理组织和指导本班学生参加文体活动。

　　四、订好工作计划，做好工作总结，领导好班队委会的工作。注意培养学生干部，有计划地组织好主题班队会，指导本中队开展少先队活动。

　　五、要经常向学生进行《小学生守则》、《小学生日常行为规范》以及《校规校纪》的教育;经常向学生进行《法制》及安全教育;向学生进行养成教育和道德品质教育，使学生有良好的行为习惯。

　　六、教育学生明确学习目的，端正学习态度;培养学生有良好的学习方法和学习习惯;努力提高学生的学习质量。班主任的工作要面向全体学生，同时又要注意培养出类拔萃的学生。与学生家庭和社会有关方面取得联系，共同加强学生的思想政治工作，建立好学生的成长档案。

　　七、全面贯彻党的教育方针，班主任在尊重学生的基础上要对学生全面负责，除要组织好学生学习文化课，还要认真组织学生参加一些力所能及的劳动，培养良好的劳动习惯。开展好课外和校外活动，丰富学生的课余生活。负责组织领导本班学生参加卫生劳动，组织学生上好活动课，配合学校及有关课任教师开展课外活动。

　　八、关心学生的生活和健康，教育学生养成良好的生活习惯和卫生习惯。配合体育教师组织好“两操一课”，“课间操”，班主任要按时到岗，并认真负责使学生真正达到锻炼目的.。

　　九、培养学生严格的组织纪律性，自觉遵守学校的各项规章制度，养成爱护公物，遵守秩序的良好习惯。组织好学生的班内、环境卫生的扫除工作，带领学生完成学校布置的其它各项工作，不得放任自流。

　　十、深入班级，做到学生在，老师在;做好个别学生的跟踪调查研究工作。全面了解学生，注意积累学生思想品德，学习成绩，健康状况等方面的资料。有针对性地做好学生的工作，每学期结束时，要实事求是地给学生写出操行评语，评语不得让学生代抄和撰写。

　　十一、做好家访工作，争取社会和学生家长的密切配合，共同做好学生的教育工作。

　　十二、努力完成少先大队部布置的各项任务，组织好少先队的各项活动。

　　十三、根据安全工作制度及《安全工作责任书》，做好班级安全工作。

目标管理责任书12

　　为了落实“安全第一，预防为主”方针，认真贯彻各级部门有关安全工作的指示精神，本着“人人既是教育工作者，又是安全工作者”的原则，切实保障全体师生的安全，杜绝重大恶性事故，避免引发群体性的事件，防止各类事故的.发生，校长室与科任教师签订安全工作管理责任书：

　　一、目标：在教育教学过程和各项活动中不发生任何事故，学生违法犯罪率为零。

　　二、职责：为实现上述目标，采取有效措施，认真履行下列职责：

　　1、要关心、爱护学生，要尊重学生人格，保护学生的合法权益，不讽刺、辱骂、体罚或变相体罚学生。

　　2、对学生进行安全教育是每位教师的义务和责任，在学科教学中渗透安全教育，增强学生的安全防范意识和自护自救能力。

　　3、协助班主任做好对不良行为学生的帮教、转化。

　　4、维护学校财产安全和保护学生的人身财产安全，教师若发现学生进行不安全活动时，要及时进行制止和教育。及时处理本班课堂内出现违纪违规事件。

　　5、要精心组织集体活动，有安全预案，确保安全。任何教师组织学生外出活动都必须经学校批准，坚持谁组织谁负责的原则。

　　6、要注意检查教室、桌椅、插座、照明、风扇、劳动工具等班级财物，发现安全隐患及时处理报告。

　　7、要弄清每一个缺勤学生的缺勤原因，并报告班主任。学生在校期间，若因事离校，要进行严格询问，履行请假手续后，方可让学生离开课堂，并告知家长。

　　8、要了解和掌握基本的安全常识、急救知识，一旦发生安全事故，应当及时组织救护，保护现场，及进向学校领导汇报，协助学校做好家长工作和救护工作。

　　9、要掌握各种逃生技能。出现危险情况，组织学生及时逃离事故现场。

　　三、考核

　　出现当班事故不管不问的，一旦发生重大安全责任事故或隐瞒安全事故不报的，取消当年评优评先资格，按情节轻重追究责任。

　　学校责任人：

　　教师责任人：

　　年月日

目标管理责任书13

　　为充分调动公司种植基地管理人员的工作进取性，确保国家基本药物所需中药材种子种苗繁育基地建设项目的顺利实施，公司(以下简称甲方)授权给以为第一职责人(以下简称乙方)负责公司方在协商一致的基础上签订种植基地种植管理目标职责书，以明确双方的职责、权利和义务。本职责书一经签字即对甲乙双方具有法律约束力，甲乙双方应共同遵守。

　　一、按照项目实施方案及公司项目部技术负责人的要求，认真做好田间管理，填写田间各项作业记录，种子种苗繁育过程记录及生长过程的详细记录，为制定各项标准、技术规程供给科学依据。

　　二、考核期限:20xx年7月至20xx年7月。

　　三、甲方的权利和义务

　　1、甲方必须为乙方种植管理活动过程供给必要资金、设备、后勤等支持和保障。

　　2、甲方必须按双方商定的工资标准和方式按月向乙方及田间劳动用工支付工资(具体标准和方式等另行规定)。

　　3、甲方应经常性对乙方的种植管理活动过程进行检查和监督，并提出改善意见。

　　4、连续一月未按甲方项目部要求完成相关管理工作及记录指标，甲方有权向乙方提出警告，并给予必须的经济处罚。

　　5、甲方每季度对乙方的种植管理业绩进行检查与考核。

　　四、乙方的权利和义务

　　1、按照甲方的.要求，认真组织实施，管理好种子种苗繁育基地的各项工作。

　　2、乙方必须定期或不定期地按甲方要求报送(提交)与种植活动有关的各项记录文件和资料(纸质材料及影像资料)，包括:

　　(1)整地情景(耕地次数、深度、耕地时间、地的湿度等)，

　　(2)施肥情景(施肥种类、施肥时间及用量等)，

　　(3)育苗情景(种子质量状况、育苗时间、种子用量、播种深度、出苗时间、移栽时间:移栽时苗的质量)，

　　(4)灌溉情景(灌溉时间、灌溉方式、深度)，

　　(5)田间管理(除草:除草时间及方法;病虫害防治:防治时间、使用农药种类、农药使用量、使用方式、效果，

　　(6)追肥(肥料种类、追肥时间、追肥量、追肥次数)，

　　(7)种子的采收(采收时的植物生长状况、采收时间、采收方法)，

　　(8)储藏(储藏时间、方式、仓库地址、库房温湿度)，

　　(9)留种(种子质量、种子储藏方式、储藏期质量检查)，

　　(10)产量信息(种子产量、种苗产量、药材产量)。

　　3、乙方享有种植基地管理人员的指挥权。

　　4、乙方享有种植基地劳动用工的任用和辞退决定权。

　　五、考核奖惩

　　对种子种苗繁育基地实时跟进监督检查，及时解决种植中的问题。对基地种植管理者的第一职责人进行考核，制定相应的奖罚制度(对完成任务差，不能按时完成任务的职责人处罚3000至5000元，对完成考核各项指标优秀的职责人奖励10000元)。

　　为了切实完善基地管理技术基地职责人负责技术培训和各个田间指导工作，各负其责，基地负责人要把职责细化到个人。甲乙双方签订职责书进行量化考核，实行管理制度。

　　本职责书一式两份，双方各执一份，具有相同的法律效力

　　本职责书自签订之日起生效

　　负责人(签字):职责人(签字):

　　企业盖章:

　　xx年月日

目标管理责任书14

　　为切实加强我校人口和计划生育管理，使我校计划生育工作稳步、有序、规范开展，提高学校的计生工作水平，完成20xx年度人口和计划生育工作各项任务，根据《XX市教育体育局20xx年人口和计划生育管理意见》，结合学校实际，特与教职工签订20xx-20xx年度学校人口和计划生育管理责任书：

　　一、所有教职工必须加强对计划生育工作相关政策法规的学习和宣传，端正思想，提高认识。

　　二、学校职工必须持证结婚、持证生育，严禁计划外生育和非法拾养孩子。

　　三、已生育一孩以上职工必须根据要求进行节育管理办法。

　　四、积极参加属地计生部门和学校开展的人口和计划生育宣传教育活动。

　　五、完成各级部门交办的`计生工作任务，如因个人原因没有履行职责的，学校将通报并严肃处理。

　　六、学校把人口与计划生育工作作为对教职工进行政治思想考核的重要内容，违反计生政策的教职工，取消当年评先、评优资格，并按市有关规定给予处理。

　　七、双独户经上一级部门同意可生育二胎。

　　八、单月要按时参加康检。

目标管理责任书15

　　为认真贯彻“以人为本、安全第一、预防为主”的方针，严格执行“谁主管，谁负责；谁上课（或值班），谁承担”的原则，全面落实安全工作责任制，确保学生生命、学校财产安全，特订立本责任书：

　　一、甲方的权利与责任

　　1、依照国家和省、市政府及教育局有关安全工作的政策、法规，对乙方的安全工作行为进行监督、检查；对乙方的违规行为，纠正并视情况作出处理。

　　2、指导乙方做好安全工作，协助乙方解决安全工作中的有关困难和问题。

　　二、乙方的'责任

　　按照国家和省、市政府及教育局有关安全工作的政策、法规以及甲方的有关规定，对所教学生的安全工作负全面责任：

　　1、教师要精神饱满，上课不误点，下课不拖堂。

　　2、做好课前准备工作，教本、教具等必须课前检查。到功能室上课的学生，在课间休息时间到相应的功能室作准备，教师要提早开门，保证学生安全和功能室设备安全。每学期第一周和一年级的学生到功能室上课由该任课老师带到功能室。

　　3、严禁体罚和变相体罚或驱逐学生离开课堂。课堂出现问题尽可能课后个别处理，不准借故不让学生上课。

　　4、上课时，任课教师是学生安全的第一责任人，组织活动应首先考虑学生的安全，不得离开现场，不得安排超过学生身体承受能力的活动，并做好现场保护。发现学生身体不适，不能麻痹大意，应及时询问并派学生护送到卫生室，送人要落实，不能只送不管，应询问结果，课后老师要与校医联系。校医必须及时检查，超过能力范围应及时送往医院，并通知家长、班主任。

　　5、科学实验课教师不得让学生接触有毒、有害的物体和气体，不得参加高温及特种作业。

　　6、体育教师应允许女学生在经期间不参加体育活动。并特殊照顾好体弱多病的学生。组织剧烈或对抗性运动时，体育教师要讲清注意事项，做好预防措施，防患于未然。出现事故，及时妥善处理。

　　7、上课时间学校内进行必要维修时，必须做好防护措施，禁止学生入内，防止发生意外事故。

　　8、任何教师在上课期间不得让学生离开教室，体育或其它活动课不得让学生离开集体。教育学生要注意锻炼方法，力求做到适时、适量、适度。老师要把学生控制在自己的视线范围之内。

　　9、上课期间，学生因特殊情况离开学校，必须有家长请假条或亲自到校，教师才准放行，值班门卫应该查验核实，并做好登记。

　　10、校园内安全：

　　学生上学、放学时间，所有车辆禁止出入校门。校园内严禁停放非学校车辆。自行车、摩托车要停放整齐。

　　●值班教师：

　　（1）准时到岗，佩戴好值班标志。

　　（2）教育学生不要在课间追奔打闹、不做危险游戏，消除事故隐患。

　　（3）要提前预见和妥善处理值班范围内发生的紧急事务或突发事件，并做好记录，情况严重的要及时向学校领导汇报。

　　●班主任：