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安全办安全生产目标责任书
在发展不断提速的社会中,我们每个人都可能会接触到责任书,责任书可以让大家知道完成目标是每个人的事,要同心同德、团结一致。那么你真正懂得怎么制定责任书吗?下面是小编收集整理的安全办安全生产目标责任书,欢迎大家分享。
为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司20xx年度安全生产目标的内容,现与安全办签订如下安全生产目标:
一、目标值:
1、从业人员因工死亡事故 0起
2、从业人员因工重伤事故 0起
3、重大火灾事故 0起
4、从业人员年负伤人数为 0起
5、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0起
6、员工安全培训合格率100%
二、本单位安全工作上必须做到以下内容:
1、在工厂长领导下,具体负责本单位的安全管理工作。
2、监督、检查本公司对安全法规、规章制度及上级领导指示的贯彻执行情况,发现问题,及时协调处理并上报。
3、参与编制本公司安全生产规章制度、安全操作规程。
4、协助工厂长制定年度安全生产工作目标。
5、参与制定年度安全生产责任制,并具体负责责任制的考核落实工作。
6、协助工厂长,具体组织实施风险评价、风险控制及隐患排查治理工作。
7、监督、指导安全教育培训工作,实施安全检查工作。
8、负责获取适宜的法律、法规、标准及其它要求,并及时传达给相关方。
9、协助工厂长组织实施安全标准化系统的自评工作。
10、监视、检查操作人员的遵章守纪,遏止违章作业,严格安全纪律,当安全与生产发作抵触时,有权遏止冒险作业。
11、开展安全生产宣传、教育和培训,推广安全生产先进技术和经验,提高员工业务水平。
12、每季度组织一次安全生产大检查,使本公司生产现场机械设备、安全设施、生产工具、消防设施符合安全要求,对查出重大问题,要及时研究制定安全对策并确保其实施。
13、根据公司工厂长的安排,组织召开季度安全生产工作会议,认真听取各部门、班组的意见,积极采取有效措施,及时消除不安全因素。不断提高安全意识,警钟长鸣,对事故坚持做到“四不放过”的原则。
14、协助公司工厂长做好安全生产工作,凡有重大安全事故,必须追究部门领导和有关人员责任,认真查找原因,积极落实整改措施,写出书面事故报告上报工厂长。
15、负责制定公司安全生产管理制度。定期组织安全大检查,查找存在的安全隐患并及时解决。引导员工杜绝“三违”现象,对“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”现象进行严肃处理,经教育不改者,报请工厂长给予严惩。
三、 安全奖惩:
详见《安全生产目标考核办法》。
四、本责任状一式二份。
五、本责任状自签字之日起执行,至20xx年12月31日止。
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20xx年xx月xx日