员工安全责任书[优选]
在不断进步的社会中,责任书起到的作用越来越大,责任书有助于增强我们的市场竞争意识、责任意识和安全意识。到底应如何拟定责任书呢?下面是小编精心整理的员工安全责任书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
员工安全责任书1
为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实安全生产责任制,预防和减少各类事故,确保安全生产目标实现,推进公司生产持续、稳定、有序发展,根据上级主管部门与公司以及公司与部门、车间、班组签订的生产责任制的内容,特签订本责任书。
一、目标
1、本岗位不发生人身轻伤及以上事故。
2、本岗位不发生一般生产安全责任事故。
3、本岗位不发生一般火灾事故。
4、本岗位不发生较大的交通安全事故。
5、本岗位人身轻微伤害事故月控制在0次之内。
6、本岗位控制未遂事故。
7、本岗位安全教育参与率达到100%。
8、本岗位不发生违章操作现象。
9、本岗位严格控制较大的`设备事故。
二、职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和公司的有关规章制度,协助主管领导及有关部门积极做好安全生产的管理工作,认真履行安全生产的义务,对本人安全生产负全面责任。
2、认真执行公司部门、车间、班级组安全生产教育计划、安全操作规程和安全技术措施计划。
3、积极参加公司部门、车间、班组,安全意识教育和岗位安全知识培训。
4、积极配合班组日常安全检查工作,配合公司和部门、班组安全生产大检查,及时落实安全隐患的整改工作。
5、加强车间各种设备的维护、保养,参与设备大检修的验收工作,确保设备完好率、可靠性。
6、严格执行劳动保护管理,督促员工按规定穿戴保护用品,杜绝违章指挥,违章作业。
7、做好责任区范围内安全防护设施和消防器材、维护的保管工作,保证生产、安全装置、消防设施、处于完好有效,对高温、高压、电器等重点部,实行严格监管,重点防范。
8、在推广和采用新技术、新工艺、新材料和新设备时,积极参加《操作规程》的培训。
9、及时完成公司、部门(车间)、班组布置的有关工作任务。
三、考核
1、 考核时限为20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、考核指标按车间与公司签订的责任书和公司考核方法执行。
四、奖罚
1、月度奖惩,根据公司部门、车间月度检查结果情况进行考核。
2、年终奖惩,个人在安全生产方面的表现,适当给予经济或精神上的奖励。
班组负责人签字:
xx年xx月xx日
员工安全责任书2
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》里所要求的,按制度执行考核。发生重特大事故构成犯罪的`,依法追究刑事任;
3、对本年度出色完成安全生产指标的优秀员工给予奖励;
本责任书一年签一次,自签订之日起生效,委托各主管领导与员工签约并监督。
xxx有限公司
主管领导鉴字:xx
员工签字xx
20xx年xx月xx日
员工安全责任书3
采矿作业区员工安全生产责任指标:
1、员工必须执行“四不伤害”(即:不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,制止他人不被伤害)。
2、新进员工必须经过“三级”(入厂教育、车间教育、班组教育)安全教育,经考核合格后方能上岗工作。
3、各岗位操作工要严格执行本岗位的安全操作规程及各种安全管理制度,做的记录要清晰、真实、整洁,并保持作业场地整洁。
4、日常工作与安全工作发生矛盾时,要把安全工作放到首位。
5、不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业,有权拒绝各种违章指挥和强令冒险作业。
6、定期参加安全知识学习,学习安全操作规程,总结前一阶段安全工作,促进今后的安全工作。
7、按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况,发现不安全隐患要及时处理,不能处理的要及时上报。
9、认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的'设备和安全设施及工、器具是否完好,交班时必须交代清楚上本版的安全生产情况、设备运转情况,未能及时处理的安全隐患和已采取的防范措施,以及需要交代清楚的其他问题。
10、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和防护、消防器材。
11、认真做好所操作设备的保养和维护,发现异常应妥善处理,及时上报,并认真做好记录。
12、服从管理,坚决执行各项安全操作规程和安全管理制度,做一个文明上进的好员工。
本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。
甲方:乙方:
签字:签字:
20xx年xx月xx日
员工安全责任书4
(以下班组为甲方,员工为乙方)
为严格执行公司各项安全生产规章制度和安全技术操作规程,确保员工在生产过程中严格做到“四不伤害”,确保公司财产不受损失,增强员工的安全意识和安全生产责任,特签订本责任书。
一、安全生产的`目标和责任
1、认真学习和执行国家安全生产法律法规及公司安全生产规章制度,积极参加安全生产教育培训,掌握本岗位所需的安全生产知识和操作技能。
2、不违章操作,不冒险作业,不违反劳动纪律,不听从违章指挥。
3、不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害,保护他人不受伤害。
4、不当班饮酒、不酒后上岗、不酒后驾车,严格执行道路交通安全法规,确保上下班途中的交通安全。严防高空坠落、滑跌、触电、火灾、机械伤害、机械卷刮、物体打击等伤害事故的发生。
5、按规定正确使用劳动防护用品,自觉增强自我防护能力。
6、发现事故隐患和危险因素,及时向上级报告。
7、积极参加各项安全生产管理活动,自觉接受职能部门的监督管理和因违章违纪的处理。
二、考评办法
如违章违纪由工段班组或公司职能部门依据公司《事故管理办法》及《安全管理考核实施细则》处理。
本责任书一式二份,自双方签订之日起生效。
甲方(班组长签字): 乙方(签字):
年 月 日
员工安全责任书5
甲方:幼儿园
乙方:
为了进一步规范住宿教职工的管理,进一步提高自我安全保护意识,增强幼儿园住宿教职工自防、自卫、自治、自救能力。最大限度地预防和控制幼儿园安全事故的发生,创造良好的休息环境,对住宿教职工实行安全目标管理,特制定本责任书。
一、简单家具、热水器、饮水机、客厅电扇等由甲方负责提供,要求大家爱护公寓内的各种设备和家具。
二、保持寝室环境不卫生整洁,养成良好的个人卫生习惯。每周安排值日人员负责打扫寝室。不准在墙壁门窗上任意张贴字画或在墙上涂写。
三、要增强消防意识,公寓内严禁吸烟。
四、要保持公寓安静,不得在寝室内大声喧哗,或进行影响其他同事休息的活动。
五、各成员要主动关心公寓工作,维护集体荣誉,团结友爱,互相帮助,文明礼貌。
六、公寓精神面貌好,充满健康、积极向上的气氛。
七、严禁在公寓内打架斗殴、赌博等各项有害身心健康的`活动。
八、要爱护公物, 离寝室时要关好门。门窗、玻璃、煤气、电器设备等不得随意搬动、折毁,如有损坏,维修费自理。
九、公寓所用水、电、煤气等费用,均有住公寓员工分摊。
十、不得留外人在公寓过夜,住公寓成员的人身及财产安全由各自负责。
十一、按时作息,就寝时间为22:30,就寝后不能讲话、吵闹,并同时熄灯上锁。外出人员要在22:30以前回公寓。
甲方签名并盖章:_____ 乙方签名:_____
20__年 月 日 20__年 月 日
员工安全责任书6
为了确保员工人身和财务的安全,企业的财产不遭受损害,使“安全第一、预防为主、综合治理”的方针牢记在心,做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”,经企业和员工双方确认,制定如下安全责任书:
一、员工在工作期间必须服从企业的安全管理,严格遵守企业制定的劳动纪律、操作规程的各项安全规章制度。
二、上班前要认真做好岗位安全隐患排查,发现事故隐患要及时处理。如果处理不了,应立即报告车间负责人和安管员。
三、工作期间发现用电安全隐患,要及时报告电工去整修,严禁擅自操作。配电房不准非本岗位职工进入。对危险化学品要定点存放,适量领用,严格管理。对生产设备要经常检查,发现设备故障及时报修。对不完好设备立即向企业安全管理机构报告,同时停止生产。
四、积极参加镇(街道)、村(社区)组织的安全生产培训,掌握扑灭初期火灾和自防自救能力,熟悉各种灭火器材的`置放位置、使用方法和逃生线路,增强事故预防和应急处理的能力。
五、严禁员工上班期间赤脚、敞衣、赤膊、穿拖鞋、穿高跟鞋、穿裙子、戴围巾、留长发及酒后上班。要坚守本职岗位,不准擅自离岗串岗。上班时不做所有与工作无关的事情。
六、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入厂内,不得持有管制刀具和器械。不能参与聚众赌博、打架斗殴和偷窃公司及他人财产物品的违法活动。
七、严禁在车间、仓库、食堂、宿舍及公共场所吸烟。(指定吸烟区除外且烟蒂扔在指定的容器内)厂内发现有不安全隐患,要及时进行控制并向上级有关人员反映。
八、员工不能在宿舍内炒菜烧饭,不得使用大功率电器及容易引发安全事故的电器产品,如热得快、电热毯、电磁炉、取暖器、电热水袋等。不乱拉电线,手机充电器、充电宝应及时拔掉,出门时关掉电源开关。
九、员工不得在楼梯间内停放、充电电瓶车。上楼梯不能有互相推拉,拥挤、抢跑、跳跃等行为。
十、下班后准时回厂,不在厂外留宿(租房在外的员工除外)。员工在休假及上下班途中,需注意人身安全,遵守国家法律、法规、交通法规及公共场所行为准则,乘坐具有营运资格的交通工具。
十一、不轻易相信陌生电话,不打开陌生微信的连接,微信支付时确认无误后再输入密码或验证码。
以上几条请员工自觉遵守,如有违反上述要求或其他自身原因而导致身体损伤和财产损失的,由员工本人承担全部责任。
员工安全责任书7
为了全面贯彻实施《安全生产法》,督促社区单位落实安全生产责任状,强化安全生产管理,遏制安全事故的发生、保障我社区经济建设的健康发展,根据区、办事处关于建立安全生产责任制的要求,结合我社区实际,现制订__年度安全生产责任状。
一、责任对象
社区各企业单位主要负责人是安全生产第一责任人,对本单位安全生产工作负全面责任;分管安全生产工作的领导人是安全生产的。直接责任人;其他领导人对其分管的安全生产工作负责。
二、工作目标
1、认真贯彻执行党和国家关于安全生产的方针、政策、法律、法规和技术标准,制订安全生产年度规划。及时召开企业安全生产工作会议,贯彻落实上级有关精神,落实实施《安全生产法》,做到有计划、有措施、有检查、有效果;安全生产工作会议每月至少召开一次,研究解决安全生产工作的问题;每月组织安排一次全面或专项安全大检查,对检查中存在的问题进行督办,并保存整理好检查整改工作记录。
2、切实加强安全生产管理机构建设,成立安全生产管理专班,配备专人负责安全生产管理工作,配齐必要的安全设施,使安全生产管理工作运转良好。
3、建立健全安全生产责任制网络,按照安全生产责任目标考核要求,结合本单位实际和行业特点,制定安全生产责任状,安全生产目标责任状具体落实到车间、班组和个人。
4、认真开发安全生产宣传教育,积极参加安全培训考核工作。
5、扎实做好事故隐患整改和危险源监控工作。对本单位安全危险源进行普查、登记、建档;对安全隐患要认真制定整改计划,严格落实措施、整改期限、责任区域及责任人。
6、建立和完善事故报告制度,做好事故分析和事故调查处理工作,发生事故后按规定及时上报,无漏报、误报、迟报、瞒报现象。
7、按照区、办事处统一部署,扎实有效地按(!)期完成安全生产专项整治工作,杜绝安全生产事故的发生。
三、考核与奖惩
1、按照安全生产目标责任状要求,对生产安全工作做的.好单位,且在本年度单位未发生任何大小安全生产事故,将给予一定的精神奖励,并作为上级政府年度评先的依据。
2、对于平时在生产过程中,对安全工作不重视,安全生产管理不严,抓的不紧,措施不到位所造成的安全生产事故,单位不得被评为本年度的先进单位,负责人不得被评为先进个人,并且追究法律责任
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20__年__月__日
员工安全责任书8
为做好外出旅游的安全管理,根据“安全第一、预防为主”的方针,本着“谁主管、谁负责”的原则,确保公司员工外出旅游的人身安全和财产安全,避免发生事故,根据有关法规和公司安全管理的有关规定,现签订如下安全责任书:
XX学校X(X)班学生将于20xx年X月X日组织集体青檀寺旅游活动,为保证活动的顺利进行,考虑到本次活动的安全防护与安全教育工作,结合出游特点,为此,本班向学校做出如下保证:
一、遵守国家法律及旅游地区的.有关规定,听从导游的安排,服从旅游负责人的管理。凡未经导游和旅游负责人许可私自活动而出现的事故,由当事人自行承担相应后果。
二、在全部旅途中遵守时间,按时到达集合地点,团结互助,互谦互让,不打架斗殴,在良好的心态下保证团队能按计划行程游览。
三、携带个人身份证件参加旅游,积极配合旅游过程中可能出现的相关检查。
四、遵守交通安全规定,乘坐旅游车时不争抢拥挤,行车过程中不做影响司机驾驶和危及个人安全的行为。
五、旅游负责人严格履行个人的职责,特别是确保部门旅游人员安全的职责。严禁单独行动,应3人以上结伴而行,离队须向领队或安全员说明去向,并按指定时间返回,防止发生意外。
六、注意景区清洁环境卫生,自觉维护景区古迹完善及景区的一草一木,出现因损坏古迹或树木而出现的处罚,由损坏人个人承担。
七、私人贵重物品由本人随身携带并负责保管。
八、本责任书自签订之日起生效,有效期六个月。
九、本责任书一式两份,由责任人及行政部各执一份,存档备查。
分公司/事业部/平台/职能部门:XX
旅游负责人:XX
日期:XX
行政部:XX
日期:XX
员工安全责任书9
为了贯彻政府加强安全生产精神,认真执行《安全生产法》和《危险化学品安全管理条例》以及商务部《成品油市场管理办法》,进一步加强我市成品油市场管理,规范加油站经营行为。确保全市加油站有序、安全、发展。特将签订加油站安全责任保证书如下:
一、加油站要建立健全安全生产管理制度。
牢固树立“安全第一,预防为主”的意识,强化安全生产目标责任。进一步认真落实安全生产管理制度,制止影响加油站安全行为,及时排除事故隐患。站长(法定代表人)为加油站安全第一责任人,要负起加油站全面安全经营的'责任,督促员工遵守操作规程,定期对员工进行安全教育及岗前培训,加强日常检查,杜绝隐患存在。做到安全工作任务到位、责任到人。
二、加油站要每月组织一次自查工作。
认真检查管理规章制度是否落实;安全教育是否开展;现场设施是否完整;消防设施是否配套齐全;明火管理是否规范;站容站貌是否整洁;发现隐患是否及时排除;检查记录是否完整;整改措施是否落实。
三、加油站要坚持“安全第一,预防为主”的方针和“安全自查,隐患自除,责任自负,接受监督”的原则。
落实安全生产责任制,对违反责任状条款、发生事故,提请上级发证机关给予吊销相关证书。
保证人:
日期:XX年XX月XX日
员工安全责任书10
为了明确辅导员对所管辖班级的'安全责任,进一步强化安全责任意识,特制定安全目标责任书:
1、辅导员是所管辖班级的第一安全责任人,每学年初要与各班班长、寝室长签定班级安全目标责任书和宿舍安全目标责任书。
2、班级安全包括上课安全(查处缺课学生)、课外活动安全、宿舍安全、请假安全、外出实习就业安全、放假时财物安全和交通安全、铁路安全等,辅导员要做到四到位,即宣传到位、要求到位、检查到位、预防到位。
3、辅导员每周要抽查宿舍三次,每周日,晚自习要求寝室长、班长将本周宿舍安全及班级安全检查情况书面汇报。若有安全漏洞,辅导员要及时批评、教育、堵塞漏洞,每月底辅导员要向系汇报一次,特殊情况随时汇报。
4、实习就业学生请假时,辅导员要与学生本人签订实习就业安全目标责任书,并叮嘱学生安全常识。对就业学生、请假学生、在校学生随时要做到底子清楚,要求就业学生每月两次报告制,请假学生若超出请假时限,辅导员要及时联系,督促返校。
5、辅导员所管辖的班级,一年内若发生一起一般刑事案件及其以上的,将取消该学期辅导员补助,所在班不得参与文明班级的评定。其他处理依学校规定。
6、平时辅导员要做好安全检查专项记录,发现问题及时处理或汇报,遇有紧急情况必须第一时间赶到现场。
xxx
20xx年xx月xx日
员工安全责任书11
为了全面做好学校安全防范及管理工作,层层落实安全管理目标责任,特签订本安全管理工作目标责任书:
一、工作要求
高度重视校园安全工作,把做好安全防范及管理工作,确保师生人身财产安全及校园的安全、稳定、和谐作为主要职责之一,牢固树立“安全第一”、“安全问题无小事”的思想。
二、 具体管理目标
1、认真贯彻落实学校安全工作的有关法律、法规和学校相关规章制度及万事安全为先,始终坚持把安全放在后勤管理的'重中之重。
2、在施工建设、器材设备搬运、校园绿化美化、供水、供电、防火等基础设施的检查维修过程中,严格遵守安全操作规程,确保不发生安全事故。
3、定期对供电、防火、防盗、房屋建筑等基础设施进行安全检查和维修,及时排除各种安全隐患。不发生因设备设施存在安全隐患而导致的触电、火灾、失窃、房屋倒塌等造成人员伤亡或重大财产损失的安全责任事故。
4、财务室、仪器室、微机室、实验室负责人严格按照有关规定做好安全防范工作。不发生财物、资料、实验器材和药品丢失事故。
5、值班人员严格按照职责要求,按时到岗,认真负责,加强巡逻。不发生校外人员滋扰学校、财产失窃等责任事故。
三、考核办法
学校每月对后勤管理人员及相关岗位责任人进行考核,若有违规行为,按每项次5、00元从当月工资中扣除,若如因工作疏忽或失误导致安全责任事故,扣除当月绩效工资并取消当年评优、评先和晋级资格;出现严重失职,导致发生重大刑事案件、恶性事故,造成人员伤亡的要依法追究法律责任。
总务主任:
责任人:
XX年2月
员工安全责任书12
为确保安全,贯彻预防为主的工作方针,根据谁主管、谁负责的原则,北京zz业物业管理有限责任公司(以下简称甲方)与员工(以下简称乙方)签订本责任书。
一、甲方的安全责任:
1.公司定期对员工进行交通、消防、治安及设备操作规程等安全方面的教育、培训和考核。
2.公司根据岗位工作要求提供必要的安全防护措施。
3.由主管部门定期对司机、电工、电气焊工、锅炉工等危险工种人员进行教育、考核,经考核二次成绩不合格者下岗。
4.定期对设备设施进行安全检测,保证设备设施处于完好状态。
二、乙方的安全责任:
1.认真学习并遵守国家有关法律法规,严格遵守公司制定的各项安全规章制度,主动协助部门负责人做好日常安全及防火工作,杜绝安全责任事故的.发生。
2.认真参加公司安排的安全知识培训,掌握三知、三能、三会知识及技能,接受考核,考核成绩合格者方可上岗。
3.严格执行操作规程,主管级人员应对操作过程进行全程监控,杜绝人身及设备事故;通过安全楼梯和设备层应注意头部和脚下的安全,防止摔、碰伤。
4.经常对自己的工作岗位进行防火及设备安全自检,发现火灾隐患及不安全因素及时上报部门负责人并采取有效控制措施。
5.工作区域发生火情要及时报警,并积极参加扑救工作。必要时引导居民从消防安全通道疏散。其它区域发生火情时应坚守岗位,稳定居民的情绪,准确完成上级下达的各项指令。
6.对发现的各类刑事、治安案件和设备事故现场,要采取有效措施加以保护,迅速向安全部门报告。
7.提高辨别是非的能力,不信谣,不传谣。发现不安定因素及时向部门负责人反映。
8.严格遵守交通法规和食品卫生法规,注意个人卫生,防止传染性疾病发生。
9.在职期间不认真履行上述职责,给公司造成不良影响者给予过失单直至解除劳动合同。给公司造成损失的要进行赔偿。因违章操作发生人身事故后果自负。对模范遵守者,给予表彰或奖励。
10.其它补充事项:
部门盖章 员工签字
年 月 日 年 月 日
员工安全责任书13
为顺利实现项目部提出的安全管理目标,努力搞好本班组的安全生产、文明施工,班组长与职工双方特签订安全目标责任书。
一、目标:
根据项目部与班组签订的安全目标责任书要求,确保本班组不发生因工伤亡事故;或因施工质量、违章作业造成他人伤亡事故及火灾、中毒、设备、坍塌等事故。
二、责任和职责:
班组长的责任和职责,按项目部与班组签订的责任书要求,认真履行自己的职责,班组职工的责任和职责:
1、认真学习本工种安全技术操作规程,自觉遵守各项安全生产法令和规章制度,接受公司、项目、班组的安全教育,不断提高自我防护能力。
2、遵守劳动纪律,服从指挥,工作时思想集中,坚守岗位,未经许可不得从事非本工种作业,严禁酒后上班,不得在禁止烟火的地方吸烟动火。
3、严格执行本工种操作规程,不违章作业,对违章作业的'指令有权拒绝,并有责任制止他人违章作业。
4、按照作业要求,正确穿戴个人防护用品,严禁赤脚、穿高跟鞋、拖鞋、硬底和带钉易滑的鞋进入施工现场,高空作业不得往下投掷材料等。
5、在施工现场行走要注意安全,不得攀登脚手架、井字架和随吊篮上下。
6、正确使用防护装置和防护设施,对各种防护装置、设施、标志等不得擅自拆除和随意挪动,需要拆除、挪动必须经过施工负责人同意。
7现场发现险情或发生事故要立即投入抢险和救人,并立即报告项目部处理。
8、做好作业现场的落手清及宿舍等生活设施内清洁卫生工作。
三、考核与奖惩:
考核与奖惩按项目部与班组签订的安全目标责任书规定执行对班组人员进行奖罚。
员工安全责任书14
甲方:
乙方:
为方便公司员工上、下班,确保宿舍员工有一个良好、安全的生活环境,公司决定无偿提供位于“”的员工宿舍作为福利待遇提供给乙方入住,为保证宿舍各项设施的正常使用,员工自觉遵守宿舍安全管理,特制定员工宿舍安全责任书如下:
一、甲方提供员工宿舍给乙方,室内设备为:
床张,柜子。室内的水、电、煤气等供宿舍所有员工共同使用,使用中产生的水、电、煤气等日常费用,均由入住员工分摊自行承担。
二、安全自控管理
1、按照公司统一安排的宿舍和床位入住,自觉遵守公司规章制度,支持并配合公司做好宿舍日常管理。
2、住宿期间应遵守员工宿舍管理规定,服从管理,做到文明住宿,保持宿舍整洁。
3、使用电视、电脑等不得妨碍他人休息,室内外不得吵架、大声喧哗或影响他人休息。
4、宿舍内不得留宿外来人员或擅自在宿舍内接待异性,公司辞退人员未经批准禁入员工宿舍。
、贵重物品应自行保管,违反规定放入室内而致丢失责任自负。
6、不得在墙壁、橱柜、门窗上随意涂写、张贴字画或钉挂物品。
7、日常生活垃圾应集中倾倒在指定场所。
、住宿人员轮流值班,负责公共区域的.清洁、水、电、门窗等的安全巡视,发现问题及时告知相关领导及采取措施处理。
9、各自房间清洁由入住员工自行负责,出入房间随手关门,注意防盗。
10、住宿期间应节约用水、用电、不许长明灯、长流水,做到人走灯灭、关水,设施自然损坏要及时报修。
12、不得在宿舍内喝酒、赌博、打麻将或从事其他不健康活动。合理使用宿舍物品设施,爱护公物,不擅自移动、拆卸,因个人原因损坏者照价赔偿;若无责任承担着,则由该宿舍员工共同承担。
13、乙方不得将宿舍租或借给他人进行违法违规行为,如出现事故乙方承担连带责任。
三、消防安全管理
1、住宿人员应严格执行“谁值班、谁检查、谁负责”消防安全责任,员工应遵守各项消防安全规定。
2、禁止使用电炉、电褥子、热得快等火源性器具和擅自拉接电器线路。
3、损坏或擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材,占用堵塞消防通道者,如发生安全事故,后果自负。
4、禁止在宿舍房间内做饭,电饭煲等只能在指定地点使用。
、手机充电须在室内有人的情况下进行,不得在室内无人的情况下充电。
6、使用电器时,不能超出插座核定用电量,经查出严肃处理,使用电器发生事故,由乙方负全部责任。
四、退宿管理
1、住宿人员如发生下列行为之一的,甲方有权立即取消其住宿资格,并如实呈报其部门经理进行处理:
(1)不服从公司的安排、监督和管理的;
(2)在宿舍赌博、斗殴、酗酒的;
(3)蓄意破坏宿舍内物品和设施的;
(4)经常妨碍宿舍安宁,影响宿舍安定团结,屡教不改的;
(5)严重违反宿舍管理制度的;
(6)有偷窃行为的。
2、如乙方多次违纪违规,甲方亦有权取消乙方的住宿资格。
3、退宿人员迁出宿舍时,应将床位、物品等清理干净,除个人物品外,不得带走任何公共设施,一旦发现,公司有权追究其归还赔偿责任。
4、员工退宿同时须办理移交手续(如钥匙移交、物品清点、费用结算等);已退宿的员工应在离开当天将私人物品全部搬走,否则如有遗失,公司概不负责。
5、员工离职(包括自动辞职、被解雇等),于离职之日起搬离宿舍,不允许借故拖延或要求任何补偿费。
五、其他
1、各员工要主动关心宿舍工作,团结协作,互相帮助,营造一个充满健康、积极向上的氛围。
2、公司提供住宿场所,如有不愿入住宿舍的员工,外宿费用不再另外给予补贴。
3、乙方须服从甲方的管理,非甲方管理不当出现的事故,甲方有义务协助处理,但不承担连带责任;乙方非住宿期间及未归宿期间发生事故,由乙方本人负责。
4、因乙方过错引起安全、火灾等事故,给公司或第三人造成财产和财产之外的其他任何损失的,由乙方承担赔偿损失和承担一切法律责任。
5、本协议责任书自签订之日起生效,一式两份,甲、乙双方各持一份。
甲方(盖章):
日期:
乙方(签字):
日期:
员工安全责任书15
一、负责人岗位职责
食堂日常管理由张劲松主任负责。主要职责有:
1、①负责食堂所有员工的管理工作,抓好员工的劳动纪律及思想教育工作,经常组织员工学习《食品卫生法》;
②负责食堂的伙食安排和原料的采购工作,做好库房安全管理;
③掌握每天的食品用量,严格掌控卫生清洁用品等食堂运营所开支的各项费用,抓好成本核算,严格管理,减少浪费,及时平衡盈亏;
④做到全程质量管理,把握各道工序质量关;把好和负责食品安全关,采购时负责食品质量、安全,无过期食品,无变质食品。
⑤安排并督促食堂的安全管理及卫生工作,督促全体食堂员工办好健康证;
⑥以身作则,严以律己,要经常征求就餐者意见,并积极改进;
⑦做好九种表册六种公示以及后勤的档案资料。各种制度的`建立;
⑧完成学校交待的其它事情。
2 、①做好仓库保管工作,材料出入库要认真及时做好记录,要做到帐物相符;
②严格管理流动资金,现金收支要票据齐全并及时登记,不得挪用资金;
③严格验收。各种原材料购进后,应根据票据所列的品种、规格、单价、数量、金额等认真细致地逐一点收,要做到各类品种重新清点、重量复称、金额复核,对于定型的包装产品要查验合格证、出厂日期、保质期等,质量不符合、很差甚至霉烂变质的材料拒绝验收,不得入库。
④每日清理,数据要及时反馈给学校财务处,每周进行一次自查,根据各项开支进行结算,以便及时平衡盈亏。月底做好盘库工作(学校领导、财务人员、食堂负责人同时参加),并根据各项收支数据和实际库存进行核算,月底做好进行账目公示,并将“食堂月度盈亏报表”和装订好的各项票据凭证一起上报上级领导。
⑤做好食堂员工的考勤记录工作,协助食堂负责人做好其他管理工作。
二、厨师组长岗位职责
①严格遵守劳动纪律和各项规章制度,带领全体厨师和辅助工搞好伙食。
②协助负责人管好食堂全体厨师及辅助工的生产工作,经常了解就餐师生意见,不断改进饮食质量;
③负责制定菜单,核定菜、料等的投放数量,把握原料质量,保证菜肴的供应品种和数量,做到不浪费;
④负责根据菜单及数量加工切配(变质食品应拒绝切配和烹饪),努力增加花色品种;
⑤负责厨房的物品、餐具以及各种设备的保管保养,负责厨房的安全工作和卫生工作,及时消除厨房安全陷患,协助负责人及时处理突发事件;
⑥完成食堂负责人安排的其他工作。
三、厨师岗位职责
①遵守公司各项规章制度,服从食堂负责人和厨师组长的管理。烹调时应注意个人卫生,不准穿背心、拖鞋、严禁抽烟、吐痰。
②确保职工按时正常就餐。在保证肉菜等煮熟的前提下,尽量做到“色、香、味”俱全;
③变质食品拒绝切配和烹饪,收工前做好油、盐、酱料、调味品和剩余肉菜的整理工作,做好砧墩、台面、灶面等的清洁工作;
④爱护公物,保管好用具,节约用水、用电、用燃料,保持炉灶、台、铲、勺等用具的清洁;
⑤加工食品必须生、熟分开,熟食品必须盛放在专用容器内,保证不出售变质肉菜,严防食物中毒;
⑥协助组长一起做好安全防范工作,完成组长临时交办的其它任务。
四、食堂辅助工岗位职责
①上遵守公司规章制度,服从食堂负责人和厨师组长的管理;
②岗时劳保用品穿戴齐全,讲究个人卫生,头发要放在帽子里面,不穿工作服上卫生间;
③按照负责人、厨师组长的要求完成选菜、洗菜和切菜工作。选菜和洗菜时要把好卫生关,腐烂变质的要去掉。蒸煮米饭前大米要清洗至白净,没有砂粒才能进蒸柜,保持食品加工操作场所清洁;避免昆虫、鼠类等动物接触食品;
④生熟食品要分开,熟食必须使用专一工具,不得直接用手拿放;
⑤上班时要认真工作,特别是使用机械设备、切菜时思想要集中,不得交谈,以防安全事故发生;
⑥负责售饭、售菜工作,对待用餐师生要做到积极主动、态度和蔼、文明服务;
⑦负责食堂所有卫生工作,及时清洁桌面、台凳、餐具,每周一次大扫除,包括餐厅、厨房、仓库、冰柜(箱)等,定期清洁墙壁门窗、风扇、灯管等,保持下水管道通畅。
⑧爱护公物,讲究文明公德,树立和注重自身的仪表及服务形象。
歧亭镇小学
20xx年3月23日
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