【荐】员工安全责任书
在不断进步的时代,大家逐渐认识到责任书的重要性,签订责任书可以有效强化及责任,明确目标方向。责任书到底怎么拟定才合适呢?下面是小编帮大家整理的员工安全责任书,仅供参考,欢迎大家阅读。
员工安全责任书1
甲方:xxxxxxxxxxxx小学
乙方:xxxxxxxxx食堂从业人员xxx
为了确保全校师生的身心健康,保证食品卫生安全,构建和谐校园,特与学校食堂从业人员签订安全责任书。甲方负责加强对学生的食品卫生安全教育,遵守就餐时的'纪律,听从从业人员的安排。甲方加强对食堂的.卫生安全督促检查。乙方必须做好以下事项:xxxxxxxxx
一.食堂的从业人员要按规定办理好相关手续,合法经营,严格执行《食品卫生法》,定期参加体检。
二.食堂从业人员要当天购买新鲜、无毒、无公害的物品。
三.所卖饭菜要清香可口,不能有异物残留其中。态度谦和,服务热情周到,关心师生身体。
四.所出售的食品要保证煮熟煮透,不得出售变质变味食品。食品实行留样制。
五.要按规定做到有储藏间、工作间,食品生熟分离,并根据季节的变化做好冷藏保鲜工作。
六.保持好室内及周边环境清洁卫生,严禁他人进入操作间。
七.随时接受学校及上级的食品卫生安全检查,对所指出的问题及时整改;若对各级检查时提出的问题整改不及时或不整改,学校将提请有关部门予以强制执行。
八.若因食堂食品引起的学生中毒事件,将根据事故的大小由从业人员全部承担相应的经济、法律责任,学校概不负责。
九.此责任书一式二份,自签字之日起生效。
甲方签字(签章):xxxxxxxxx
乙方签字:xxxxxxxxx
员工安全责任书2
甲方:XXXXX化工建材有限公司
乙方:
为了进一步强化安全生产责任,落实安全管理措施措施,增强抓好安全生产工作的责任感和主动性,实现安全生产,特签定本责任书。
一、安全目标
1、杜绝重伤及以上事故的发生,避免发生轻伤事故。
2、杜绝发生20xx元以上设备事故或交通事故。
二、甲方的责任和义务
1、负责宣传贯彻党和国家安全生产方针和法律、法规;
2、落实执行企业安全生产管理制度及有关安全规定;
3、严格督促生产作业人员按照安全操作规程和技术规范作业;
4、做好新员工的三级教育和员工的继续教育,提高员工的安全知识和职业技能;
5、禁止违章指挥和强令员工冒险蛮干作业;
6、经常开展安全检查,对三违行为进行严肃处罚。
三、乙方的责任和义务
1、自觉遵守企业安全生产管理制度及有关安全规定;
2、自觉参加安全会议、安全培训和安全活动,刻苦学习钻研安全生产知识,不断提高安全意识和安全操作技能;
3、严格按照操作规程和技术规范作业,不违章违章作业和违反劳动纪律;
4、做到我不伤害自己、我不伤害他人,我不被别人伤害。
5、保护企业财产安全。
四、奖惩
1、违章作业,违章指挥,未造成安全事故,一次罚款20-50元;
2、违章作业,违章指挥,导致本人和他人受伤,罚款50-500元,并取消当月本人绩效工资中安全项全部应得工资;
3、因本人责任发生设备事故,损失在1000元以下,罚款20-100元,并扣减当月本人绩效工资中安全项应得工资的30%;损失在1000元以上的',罚款50-500元,取消当月本人绩效工资中安全项全部应得工资。
4、年度内本人受伤或者对他人受伤负有责任的,取消个人年度目标效益奖和安全奖金。
5、无故不参加安全会议、安全培训、安全活动,一次罚款10-20元。
6、违反企业安全管理规定,在生产区域带烟火、使用手机、穿化纤衣服、带小孩或亲属以及违反公司其他安全规定等行为,一次罚款20-50元。
7、驾驶员违章驾驶发生交通事故,在责任划分时负主要责任的,一次罚款50-500元,并承担保险公司理赔后剩余损失的5-20%。
8、特殊部位(岗位)不执行公司管理规定,发生安全事故或治安事件,使企业财产遭受损失的,责任人赔偿其损失的10-100%。
9、违反公司安全管理制度的其它规定,按照其规定处罚。
10、按照公司年度目标管理考核办法进行考核,对年度内在安全生产工作中做出突出贡献的员工进行奖励。
五、本协议一式二份,双方签字生效。
分公司负责人:员工签字:
二〇××年一月一日
员工安全责任书3
1、员工必须执行“四不伤害”(即:不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,保护他人不受到伤害)。
2、新进员工必须经过公司“三级”(入厂教育、车间教育、班组教育)安全教育,经考核合格后方能上岗工作。
3、岗位人员要严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度,记录清晰、真实、整洁,并保持作业场地清洁。
4、日常工作与安全管理工作发生矛盾时,要把安全工作放到首位。
5、不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业,有权拒绝各种违章指挥。
6、按规定接受安全教育,不断提高安全操作技能,以满足安全生产的'需要。
7、认真参加班前班后会。
8、当班巡检,发现不安全隐患要及时处理,不能处理的要及时上报。
9、认真执行交接班制度,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施及工、器具是否完好。
10、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和防护、消防器材。
11、认真做好设备的保养和维护,发现异常应妥善处理,及时上报,并认真做好记录。
12、出现安全事故,会同当班班长启动应急预案,参加抢险救援,保护现场,事后配合事故调查工作。
本责任书一式二份,甲乙双方各执一份。有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止
(甲方)班组长签字:
(乙方)员工签字:
签订日期: 年 月 日
员工安全责任书4
一、责任目标
(一)违章指挥、违章作业率0。
(二)劳动防护用品正确使用率100%。
(三)本岗位安全隐患按期整改合格率100%。
(四)参加项目部组织的各项安全培训,安全考核成绩达到90分以上。
(五)掌握本工种本岗位安全操作规程。
二、工作要求
1、认真学习并自觉遵守各项安全规章制度,防止伤亡事故的发生,保障个人在生产活动中的安全与健康。严禁“三违”,做到“四不伤害”。
2、服从项目部的安全检查及上级有关部门监督、指导,并认真落实检查发现的问题;尊重和支持安全监察人员的工作,服从安全监察人员的监督与指导。
3、正确佩戴、使用劳动防护用品,并在使用前进行检查。特殊工种必须持证上岗。
4、施工项目开工前,认真接受安全技术交底,并在交底书签字。
5、认真参加“三工”教育,作业前检查工作场所,做好安全防护措施。
6、积极参加公司及项目部开展的安全生产三级培训教育,熟悉本工种安全操作规程,不操作自己不熟悉或非本专业使用的机械、设备及工器具。
7、正确使用与爱护安全设施,未经安全部门或专职安全员的`批准,不得拆除或挪用安全设施。
8、施工中发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所。
9、施工中发现危险隐患或者其他不安全因素,应妥善处理并立即向项目部安全部门或相关人员报告。对无安全施工措施和未经安全技术交底的施工项目以及违章指挥、强令冒险的作业,有权拒绝施工并可越级检举与控告。
10、发生安全生产事故时,应立即抢救伤者,保护事故现场并及时报告相关人员;在接受事故调查时,应如实反映情况。分析事故时,应积极提出改进意见和防范措施。
三、考核与处罚
1、严格按照安全操作规程进行生产作业,对违反规程进行作业的,视情节轻重将处以100—200元的罚款;
2、正确佩戴防护设施,对安全帽佩戴不规范、不戴安全帽,登高作业不挂安全带等均予以罚款。不戴安全帽(包括不系好帽带或把安全帽当凳坐等现象)的处罚50元,不挂安全带的处罚100元。进入施工现场穿拖鞋、赤脚,高处作业穿硬底鞋的处罚100元。
3、维持良好的施工环境和秩序,施工现场保持工完料尽、场地清,道路畅通。如发生工完场不清给施工带来安全隐患的情形发生,将给予责令整改并处以200元的处罚。
4、对随意拆除、挪动、损坏安全设施者,罚款500元。
5、严禁酒后作业,酒后作业施工的,一次罚款200元。
6、发生事故,按公司《安全事故调查报告和处理办法》相关规定处罚。
7、年终考核合格的,按公司《安全风险抵押金实施细则》预计兑现奖励。
四、附则
本责任书自签订之日起生效。
本责任书一式二份,双方各执一份。
项目部职工
主管责任人:
日期:
员工安全责任书5
为了进一步做好学校消防安全工作,落实消防安全职责,学校与全体员工签订消防安全职责书。
1、学校建立消防安全工作职责制,成立由校长负总责的消防安全领导小组,落实消防工作领导职责。
学校与教师签订安全职责书,严格考核,并实行职责追究制。
2、学校要贯彻“预防为主,防消结合”的消防工作方针,履行消防安全职责,保障消防安全。每年学校要对教师进行一次消防安全培训,每学期都要对消防设施进行安检,每学期要进行至少两次消防安全疏散演练。
3、各处室负责人,要当好兼职消防安全员,切实把防火工作放在心上。要养成良好的用电习惯,管好本部门的电,不胡拉乱接,不超负荷使用或不关电源。要教育教师在办公区内禁使明火,避免火灾事故的发生。各室负责人对本室的消防安全负责。
4、各位教工均为学校开展消防安全知识教育的职责人,异常是班主任应积极配合学校做好学生消防安全知识教育工作。班级每学期要至少进行2次消防主题班会。班级每学期要出至少1期消防主题的板报或手抄报。班级每年要积极参与学校开展的“五个一”活动,即:上一堂消防课;举行一次演讲或征文比赛;组织参观一次消防队站;观摩一次消防灭火演戏或举办一次消防运动会;组织一次消防演练。指导学生掌握消防安全知识和逃生自救技能。
班级每学期都要向学校上交必要的消防安全教育资料,以作为学校考核班级的依据之一。
5、各位教工都应遵守学校制定的火灾处理和救援预案,执行消防安全工作制度,提高防火灾的警惕性和在发生火灾时的逃生自救和救护学生的'本事。
6、对于学校配备的消防设施,设备,各教职工必须掌握使用要领,操作规程,确保发生火灾时人人都能参与,使消防安全救援工作真正做到召之即来,战之能胜。对不参与学校进行的消防培训,不会使消防器材的,不得参与学校任何先进的评比。
7、后勤人员要保证消防疏散通道畅通,确保灭火器材齐备、完好、有效。要定期组织消防检查,及时消除安全隐患。
8、学校任何工作人员,都应视学校消防安全如生命。任何不负职责造成安全事故者,学校都将追究相应职责。
员工安全责任书6
为认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实安全生产责任制,预防和减少各类事故,确保安全生产目标实现,推进公司生产持续、稳定、有序发展,根据上级主管部门与公司以及公司与部门、车间、班组签订的生产责任制的内容,特签订本责任书。
一、目标
1、本岗位不发生人身轻伤及以上事故。
2、本岗位不发生一般生产安全责任事故。
3、本岗位不发生一般火灾事故。
4、本岗位不发生较大的交通安全事故。
5、本岗位人身轻微伤害事故月控制在0次之内。
6、本岗位控制未遂事故。
7、本岗位安全教育参与率达到100%。
8、本岗位不发生违章操作现象。
9、本岗位严格控制较大的设备事故。
二、职责
1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和公司的有关规章制度,协助主管领导及有关部门积极做好安全生产的管理工作,认真履行安全生产的义务,对本人安全生产负全面责任。
2、认真执行公司部门、车间、班级组安全生产教育计划、安全操作规程和安全技术措施计划。
3、积极参加公司部门、车间、班组,安全意识教育和岗位安全知识培训。
4、积极配合班组日常安全检查工作,配合公司和部门、班组安全生产大检查,及时落实安全隐患的整改工作。
5、加强车间各种设备的维护、保养,参与设备大检修的验收工作,确保设备完好率、可靠性。
6、严格执行劳动保护管理,督促员工按规定穿戴保护用品,杜绝违章指挥,违章作业。
7、做好责任区范围内安全防护设施和消防器材、维护的保管工作,保证生产、安全装置、消防设施、处于完好有效,对高温、高压、电器等重点部,实行严格监管,重点防范。
8、在推广和采用新技术、新工艺、新材料和新设备时,积极参加《操作规程》的`培训。
9、及时完成公司、部门(车间)、班组布置的有关工作任务。
三、考核
1、 考核时限为20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、考核指标按车间与公司签订的责任书和公司考核方法执行。
四、奖罚
1、月度奖惩,根据公司部门、车间月度检查结果情况进行考核。
2、年终奖惩,个人在安全生产方面的表现,适当给予经济或精神上的奖励。
班组负责人签字:
xx年xx月xx日
员工安全责任书7
为认真贯彻“预防为主,防消结合”的消防安全管理方针,落实消防安全责任制,预防各类火灾事故发生,根据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防》、《消防安全责任制实施办法》的相关要求,我作为公司员工,特签订消防安全责任书。
一、消防安全职责
1、贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,自觉履行本岗位消防安全职责,自觉遵守国家、行业和公司的消防安全管理制度、规定。
2、不违规使用电暖器、电坐垫、电手炉等大功率用电设备;不得私自使用易燃易爆和有火灾隐患的物品。
3、积极配合消防安全隐患整改,熟悉现场安全通道,自觉维护安全通道畅通,确保安全出口和疏散通道不堵塞。
4、熟悉本单位灭火和应急疏散预案,发生火灾时报警,熟练扑救初起火灾,组织引导人员安全疏散,实施应急救援。
5、熟悉掌握各类消防设施、消防器材和正压式消防呼吸器等的使用范围和使用方法,妥善保护消防设、设备,不得损坏或将消防器材移作他用。
6、积极参加公司举办的消防安全培训和安全学习、消防安全活动、消防应急演练,掌握消防安全知识及技能,增强事故预防和应急处理能力。
7、自觉接受并服从消防安全职能部门的监督管理,完成其他消防工作。
8、履行法律法规规定的其他消防安全职责。
二、奖惩办法
1、如有违反国家有关安生产法律、法规和公司有关安全生产管理制度和安全操作规范时,本人愿意接受按照公司规定的'安全生产奖惩制度给予处罚,如构成犯罪的依照刑法有关规定承担相应的法律责任。
2、本责任书一式三份,安全环境部、部门经理、个人各持一份,自签字之日起生效。
责任人:xxx
20xx年xx月xx日
员工安全责任书8
为有效地杜绝酒店消防安全事故的发生,保障酒店客人及员工生命财产安全;为促进安全生产管理常抓不懈、责任落实到人,按照"谁主管、谁负责;谁使用、谁负责"的原则管理日常消防安全生产工作。特制定本消防安全责任书。
1.严格执行消防工作有关法规和安全防火规定,接受安全部门的监督指导。
2.自觉接受安全防火教育,加强员工的安全防火宣传教育,配合做好防火工作。
3.树立全员安全意识,层层签定责任书,将安全防火的责任落实到个人。
4、厨房内的燃气供气管道、阀门装置必须定期检查,防止发生泄漏。如发现燃气管道、阀门泄漏,首先应紧急关闭阀门,及时开窗通风,并严禁使用任何明火和启动电源开关。
5、厨房中的灶具与可燃物应有足够的间距,以防烤燃可燃物。
6、油炸食品时,锅里的油不应该超过油锅的三分之二,并注意防止水滴和杂物掉入油锅,致使食油溢出着火。与此同时,油锅加热时应采用温火,严防火势过猛、油温过高造成油锅起火。
7、厨房灶具旁的墙壁、抽油烟罩等容易被油污染处应每天下班后清洗,厨房要组织员工每周集中彻底清洗一次;厨房内的油烟管道至少应每半年安排清洗油污一次。
9、厨房内使用的电器开关、插座应安装在远离燃气、液化气灶具的地方,以避免出现燃气外泄开启时产生火花引起爆炸。厨房内运行的各种机械设备不得超负荷用电,并应时刻注意在使用过程中防止电器设备和线路受潮短路。
10、厨房应要求员工严格按规定进行正确操作,严防事故的发生。厨房在卫生清洁时严禁用水冲浇电器,以防漏电带来的人员触电危害。
11、厨房生产人员下班时应关闭所有的燃气阀门,切断燃气总气源、火源、电源并经检查无误后方可下班离开。餐厅主管和值班厨师在每日下班前要做收市前的.防火、用电安全检查,重点是燃气管道和配电盘箱电器及线路的安全情况,并将检查情况做详细记录,确认无任何安全隐患后方可下班。
12、严格遵守酒店消防安全管理规定。厨房员工要按照操作程序操作燃气灶具和大功率电热设施。如因管理和使用责任导致发生消防和生产等安全事故,酒店将根据情节轻重予以责任追究。当出现恶性安全事故时,宾馆将根据造成的危害依法追究事故当事人的刑事责任。员工餐厅负责人为员工餐厅的安全责任人,如厨房出现安全责任事故,由安全责任人全权负责并承担全部管理及直接的责任。
13、安全部在员工餐厅配置的消防器材、设施,员工餐厅负责人必须指定专人维护管理,保证消防设施、器材的正常、有效使用。
15、本责任书一式两份,生效后同具法律效力。
XXX
XXXX年XX月XX日
员工安全责任书9
为顺利完成公司年度工作目标,认真贯彻执行国家《劳动保护法》、《安全生产法》以及公司有关安全生产的法规和制度,提倡安全文明生产,保证生产过程中监理人员的生命和财产的安全,同时将安全生产责任制落实到个人,故公司与员工特签订此安全生产责任书。
一、签订内容
1、员工承诺在公司工作期间必须服从公司的安全管理,严格遵守公司的各项安全规章制度和操作流程。
2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所,在公司内部发现不安全隐患时,须及时进行控制,并迅速上报本部门(含生产单位)负责人。
3、员工不得持有管制刀具/器械,不得打架斗殴、偷窃他人财物及公司物品,不得破坏公司和他人财产,不得有其他威胁公司和他人人身财务安全行为。
4、员工在下班时,须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设备、车辆等其他设备,以确保用电设备断电关好,办公室的门窗关好锁好。如员工违反上述要求或其他个人原因,引起火灾、偷窃或设备损坏等安全事故或损失,公司将追究员工相应责任。
5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故,公司将追究员工相应责任。
6、员工在休假或未在工作岗位期间(包括上下班途中、因私在工作时间外出)须注意人身安全,必须遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则,乘座具备营运资格的交通工具。
7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定,不得在公司提供的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违反社会道德的'行为,不得擅领非本公司员工进入宿舍或住宿。一经发现,公司将取消员工的住宿资格,并依照公司规定进行相应处罚。如涉及违法犯罪行为的,公司有权将员工移送公安机关依法处理。
8、员工不得在公司场所内(宿舍、办公、生产经营场所)私自使用大功率电器,未经许可不得私自动火,不得有其他用水、用电、用气的不安全行为,如引起电击、火灾等人身伤亡事故,除追查相关责任人的责任外,员工须承担全部责任。
9、员工须认真遵守食堂管理制度,未经允许严禁进入食堂操作间,严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。
10、员工应爱护公司的财产物品,并妥善保管自己的财物,不得将贵重物品或现金存放于办公场所、宿舍内。如违反以上规定,发生财物丢失的,由员工自行承担责任。
11、熟知应知应会并掌握“四不伤害”具体内容,积极参与公司和部门组织的应急预案演练。
生产单位员工还须遵守如下要求:
1、积极参加班组安全教育活动,学习本岗位安全技术操作规程,并在工作中严格按章操作。
2、严格遵守各项安全生产制度,遵守劳动纪律,杜绝违反劳动纪律、违章操作等不安全、不文明行为。
3、接受公司的安全教育和安全技术交底,必须在安全教育登记表和安全技术交底书上亲笔签名。生产过程中必须认真执行安全技术措施,保证工程施工的安全。
4、积极参与创建安全文明示范工程活动,保证做到不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。
5、加强班前、班中、班后的安全跟踪检查,发现隐患随时处理,并对本班组人员进行班前安全交底和班后安全讲评活动。
6、必须接受公司管理人员的监督检查和正确领导,对于公司下达的隐患整改通知书必须无条件执行,并按期整改完成,报公司复查。
7、在生产过程中,做到正确使用安全防护用品、生产设施、测量器具等,并在使用过程中加强维修、保养。
8、有权拒绝执行公司的违章指挥和错误指令。
9、若发生安全事故或发现重大安全隐患,员工必须立即报告公司,并积极配合公司及有关部门进行调查处理。
二、违规行为处理
工作时间必须及时到岗,不得脱岗办私事,戴好安全帽,高空作业必须系好安全带,安全带必须高挂低用,开工前及时提醒施工单位在施工现场周围设置安全防护设施、标志和警告牌,监理工作日志、资料的整理要及时、完整,发生生产事故或安全隐患要及时汇报,若发现违反公司制度的行为,将根据公司的相关制度和条例进行相应的处罚。
本责任书自签订之日起一年内有效。
(注:正反面打印,同类用工性质多人可同签一份)
公司:
员工(签字区):
年月日年月日
员工安全责任书10
为了确保公司生产和消防安全,杜绝隐患存在,本人自愿依据公司的各类消防生产安全管理制度和各类安全操作规程,自觉约束和规范自己的'行为,积极履行自己的安全责任,谨守以下规定:
1、不携带火种(火机、火柴、烟花爆竹)和香烟进入生产区域,一经公司查实,本人愿意无条件接受公司无薪解雇处理;
2、若不配合或阻扰保安按公司规定正常检查,将视同携带火种,一经公司查实无理阻挠的,本人愿意无条件接受公司无薪解雇处理;
3、遵守各类安全操作规程;不违章作业,不指使、不鼓动、不教唆他人违章作业。
4、保护安装设备、设施、装置,保护各种安全标识,如有损坏,本人愿意按照公司的相关规定进行赔偿;
5、积极参加安全教肓培训,接受安全考核,如因安全考核不合格,本人愿意接受公司的再培重新考核、调岗、降职、降薪处理。
以上安全责任本人已经看过并熟知,且愿意无条件遵守,如有违反,本人愿意接受公司按以上规定处理,如因不履行安全责任而造成安全事故,本人将承担一切赔偿及相关法律责任和后果。
员工确认:
年月日
员工安全责任书11
为了确保员工人身和财务的安全,企业的财产不遭受损害,使“安全第一、预防为主、综合治理”的方针牢记在心,做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”,经企业和员工双方确认,制定如下安全责任书:
一、员工在工作期间必须服从企业的安全管理,严格遵守企业制定的劳动纪律、操作规程的各项安全规章制度。
二、上班前要认真做好岗位安全隐患排查,发现事故隐患要及时处理。如果处理不了,应立即报告车间负责人和安管员。
三、工作期间发现用电安全隐患,要及时报告电工去整修,严禁擅自操作。配电房不准非本岗位职工进入。对危险化学品要定点存放,适量领用,严格管理。对生产设备要经常检查,发现设备故障及时报修。对不完好设备立即向企业安全管理机构报告,同时停止生产。
四、积极参加镇(街道)、村(社区)组织的安全生产培训,掌握扑灭初期火灾和自防自救能力,熟悉各种灭火器材的置放位置、使用方法和逃生线路,增强事故预防和应急处理的'能力。
五、严禁员工上班期间赤脚、敞衣、赤膊、穿拖鞋、穿高跟鞋、穿裙子、戴围巾、留长发及酒后上班。要坚守本职岗位,不准擅自离岗串岗。上班时不做所有与工作无关的事情。
六、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入厂内,不得持有管制刀具和器械。不能参与聚众赌博、打架斗殴和偷窃公司及他人财产物品的违法活动。
七、严禁在车间、仓库、食堂、宿舍及公共场所吸烟。(指定吸烟区除外且烟蒂扔在指定的容器内)厂内发现有不安全隐患,要及时进行控制并向上级有关人员反映。
八、员工不能在宿舍内炒菜烧饭,不得使用大功率电器及容易引发安全事故的电器产品,如热得快、电热毯、电磁炉、取暖器、电热水袋等。不乱拉电线,手机充电器、充电宝应及时拔掉,出门时关掉电源开关。
九、员工不得在楼梯间内停放、充电电瓶车。上楼梯不能有互相推拉,拥挤、抢跑、跳跃等行为。
十、下班后准时回厂,不在厂外留宿(租房在外的员工除外)。员工在休假及上下班途中,需注意人身安全,遵守国家法律、法规、交通法规及公共场所行为准则,乘坐具有营运资格的交通工具。
十一、不轻易相信陌生电话,不打开陌生微信的连接,微信支付时确认无误后再输入密码或验证码。
以上几条请员工自觉遵守,如有违反上述要求或其他自身原因而导致身体损伤和财产损失的,由员工本人承担全部责任。
员工安全责任书12
为认真贯彻“预防为主,防消结合”的消防安全管理方针,落实消防安全责任制,预防各类火灾事故发生,根据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防》、《消防安全责任制实施办法》的相关要求,我作为公司员工,特签订消防安全责任书。
一、消防安全职责
1.贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,自觉履行本岗位消防安全职责,自觉遵守国家、行业和公司的消防安全管理制度、规定。
2.不违规使用电暖器、电坐垫、电手炉等大功率用电设备;不得私自使用易燃易爆和有火灾隐患的物品。
3.积极配合消防安全隐患的整改,熟悉现场安全通道,自觉维护安全通道畅通,保证不将安全出口、疏散通道堵塞。
4.熟知单位灭火和应急疏散预案,发生火灾时,会报警,能够熟练扑救初起火灾,会组织引导人员安全疏散及进行应急救援。
5.熟悉掌握各类消防设施、消防器材和正压式消防呼吸器等的使用范围和使用方法,妥善保护消防设、设备,不得损坏或将消防器材移作他用。
6.积极参加公司举办的消防安全培训和安全学习、消防安全活动、消防应急演练,掌握消防安全知识及技能,增强事故预防和应急处理能力。
7.自觉接受并服从消防安全职能部门的'监督管理,完成其他消防工作。
8.履行法律法规规定的其他消防安全职责。
二、奖惩办法
1.如有违反国家有关安生产法律、法规和公司有关安全生产管理制度和安全操作规范时,本人愿意接受按照公司规定的安全生产奖惩制度给予处罚,如构成犯罪的依照刑法有关规定承担相应的法律责任。
2.本责任书一式三份,安全环境部、部门经理、个人各持一份,自签字之日起生效。
部门经理:
承诺人:
所属部门:
员工安全责任书13
甲方:
乙方:
为方便公司员工上、下班,确保宿舍员工有一个良好、安全的生活环境,公司决定无偿提供位于“”的员工宿舍作为福利待遇提供给乙方入住,为保证宿舍各项设施的正常使用,员工自觉遵守宿舍安全管理,特制定员工宿舍安全责任书如下:
一、甲方提供员工宿舍给乙方,室内设备为:
床张,柜子。室内的水、电、煤气等供宿舍所有员工共同使用,使用中产生的水、电、煤气等日常费用,均由入住员工分摊自行承担。
二、安全自控管理
1、按照公司统一安排的宿舍和床位入住,自觉遵守公司规章制度,支持并配合公司做好宿舍日常管理。
2、住宿期间应遵守员工宿舍管理规定,服从管理,做到文明住宿,保持宿舍整洁。
3、使用电视、电脑等不得妨碍他人休息,室内外不得吵架、大声喧哗或影响他人休息。
4、宿舍内不得留宿外来人员或擅自在宿舍内接待异性,公司辞退人员未经批准禁入员工宿舍。
、贵重物品应自行保管,违反规定放入室内而致丢失责任自负。
6、不得在墙壁、橱柜、门窗上随意涂写、张贴字画或钉挂物品。
7、日常生活垃圾应集中倾倒在指定场所。
、住宿人员轮流值班,负责公共区域的清洁、水、电、门窗等的安全巡视,发现问题及时告知相关领导及采取措施处理。
9、各自房间清洁由入住员工自行负责,出入房间随手关门,注意防盗。
10、住宿期间应节约用水、用电、不许长明灯、长流水,做到人走灯灭、关水,设施自然损坏要及时报修。
12、不得在宿舍内喝酒、赌博、打麻将或从事其他不健康活动。合理使用宿舍物品设施,爱护公物,不擅自移动、拆卸,因个人原因损坏者照价赔偿;若无责任承担着,则由该宿舍员工共同承担。
13、乙方不得将宿舍租或借给他人进行违法违规行为,如出现事故乙方承担连带责任。
三、消防安全管理
1、住宿人员应严格执行“谁值班、谁检查、谁负责”消防安全责任,员工应遵守各项消防安全规定。
2、禁止使用电炉、电褥子、热得快等火源性器具和擅自拉接电器线路。
3、损坏或擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材,占用堵塞消防通道者,如发生安全事故,后果自负。
4、禁止在宿舍房间内做饭,电饭煲等只能在指定地点使用。
、手机充电须在室内有人的情况下进行,不得在室内无人的情况下充电。
6、使用电器时,不能超出插座核定用电量,经查出严肃处理,使用电器发生事故,由乙方负全部责任。
四、退宿管理
1、住宿人员如发生下列行为之一的,甲方有权立即取消其住宿资格,并如实呈报其部门经理进行处理:
(1)不服从公司的安排、监督和管理的;
(2)在宿舍赌博、斗殴、酗酒的;
(3)蓄意破坏宿舍内物品和设施的;
(4)经常妨碍宿舍安宁,影响宿舍安定团结,屡教不改的;
(5)严重违反宿舍管理制度的;
(6)有偷窃行为的。
2、如乙方多次违纪违规,甲方亦有权取消乙方的住宿资格。
3、退宿人员迁出宿舍时,应将床位、物品等清理干净,除个人物品外,不得带走任何公共设施,一旦发现,公司有权追究其归还赔偿责任。
4、员工退宿同时须办理移交手续(如钥匙移交、物品清点、费用结算等);已退宿的员工应在离开当天将私人物品全部搬走,否则如有遗失,公司概不负责。
5、员工离职(包括自动辞职、被解雇等),于离职之日起搬离宿舍,不允许借故拖延或要求任何补偿费。
五、其他
1、各员工要主动关心宿舍工作,团结协作,互相帮助,营造一个充满健康、积极向上的'氛围。
2、公司提供住宿场所,如有不愿入住宿舍的员工,外宿费用不再另外给予补贴。
3、乙方须服从甲方的管理,非甲方管理不当出现的事故,甲方有义务协助处理,但不承担连带责任;乙方非住宿期间及未归宿期间发生事故,由乙方本人负责。
4、因乙方过错引起安全、火灾等事故,给公司或第三人造成财产和财产之外的其他任何损失的,由乙方承担赔偿损失和承担一切法律责任。
5、本协议责任书自签订之日起生效,一式两份,甲、乙双方各持一份。
甲方(盖章):
日期:
乙方(签字):
日期:
员工安全责任书14
1、贯彻执行党和国家的各项方针、政策和上级的指令、决定。
2、矿长是全矿安全生产的第一责任者,对全矿改善生产条件,实现安全生产,保证职工的安全与健康负全面责任。
3、根据公司规定的职权范围,负责矿领导班子的建设,人员编制。
4、掌握全矿开拓布局,协调各生产坏节和采掘比例关系,抓好重大生产准备,及时解决生产中的重大问题。
5、根据公司下达的生产、效益计划和市场的'要求,组织编制本矿远景计划和年度、季度、月度生产、经营计划,定期检查和部署生产和经营工作,确保全面完成生产和效益指标。
6、严格财经纪律和经营管理制度,定期召开经济分析会,审查、批准各项费用的支付计划,严格控制非生产性开支,努力提高经济效益。
7、组织开展质量达标活动,搞好标准化建设,确保矿井达标。
8、抓好技术创新,积极采用和推广新技术、新工艺,不断提高矿井机械化水平和劳动效率。
9、决定安全工作方面的奖惩事项。
11、定期组织安全检查和事故隐患排查。对查出的事故隐患制定、落实整改措施。
12、协调和处理好企业与地方关系。
责任人:
责任日期:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日
签订日期:20xx年xx月xx日
矿井安全生产综合管理责任人责任书
为了确保20xx年度安全生产。结合我矿的实际情况,特制订以下安全生产综合管理目标管理责任书。
一、安全生产目标
1、全年做到无重伤及及重伤以上事故,杜绝瓦斯、水灾等事故。
2、在保证安全的前提下保质保量完成公司下达的生产任务。
3、严格按照《煤矿安全规程》规范井下巷道、技术指标、施工要
求等。
二、主要安全生产工作任务:
1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真组织工人学习培训有关煤矿安全技术,法律法规等知识,切实提高煤矿工人的安全思想认识。
2、具备井下各工种生产和安全知识,严格按照《三大规程》指挥生产。
3、督促采区区长对区域内的一切工作。
4、协助矿井副矿长、采区区长、特员抓好安全生产。
5、协助矿长抓好矿井安全管理工作。
6、遇到发生事故,要积极协助矿长进行抢救和处理。
三、本责任书未尽事宜,按《煤矿安全规程》执行。
四、处罚
发生事故,严格按照公司和煤矿的有关规定执行。
矿长:
责任人:
责任日期:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日
签订日期:20xx年xx月xx日
双道沟煤矿技术副矿长目标管理责任书
为了认真贯彻落实国家省市加强矿山企业安全生产管理工作的有关文件精神,进一步明确各岗位安全生产责任,在安全生产管理上做到横向到边,纵向到底,事事有人管、层层有人负责,确保20xx年度安全生产。结合我矿的实际情况,签订20xx年度《目标管理责任书》,技术副矿长签订以下目标管理责任书:
一、安全生产目标:
1、全年做到无重伤及及重伤以上事故,杜绝瓦斯、水灾等事故。
2、在保证安全的前提下保质保量完成公司下达的生产任务。
二、主要安全生产工作任务:
1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真组织工人学习培训有关煤矿安全技术,法律法规等知识,切实提高煤矿工作的安全思想认识。
2、认真履行技术副矿长职责,负责矿井的“一通三防”管理工作管理,参与瓦斯排放与治理,并监督提供技术服务指导。
3、认真编制好矿井每年度的灾害处理计划及矿井重大事故应急预案,并协助矿长组织应急救援演练,提供第一原始资料。
4、负责补充、修改、编制适合本矿的安全技术方面的规章制度和各种安全技术操作规程,采掘作业规程及安全技术措施,并负责审核。
5、制定矿井安全学习培训计划,定期对职工进行安全技术知识培训学习。
6、抓好矿井的瓦斯监测监控管理工作,保证瓦斯监控的正常运行,准确的打印出每天的瓦斯日报表。
员工安全责任书15
为进一步加强公司安全生产管理,确保公司安全运营,根据相关规定,公司与职工签订《安全生产责任书》,把安全责任落实到每位职工,其责现任内容如下:
一、必须做到安全工作,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,努力学习业务、安全知识,不断提高自身的业务技能。
二、安全要求
1、严格执行国家、上级和公司安全管理制度,自觉接受安全教育培训,具备识别、控制与本岗位工作有关危险源的能力,熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案,掌握本职工作的安全知识和安全技能;对于国家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的,应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。
2、服从公司管理,认真履行安全职责,互相关心、帮助和监督,制止违章冒险行为;按照有关规定做好所在岗位职责要求的安全检查,发现事故隐患、重大险情,应及时报告,并采取有效措施。
3、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部位,掌握其使用方法,并按规定进行维护。
4、当发生事故时,及时采取有效措施,避免事故进一步扩大,并及时报告,保护事故现场及有关记录等资料。
三、目标:
1、确保所在岗位工作质量、安全、环保、职业健康安全零事故。
2、根据计划,自觉参加学习培训率达95%以上。
3、协助其他部门或职工完成任务率达95%以上。
四、奖惩办法:
1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励;达不到目标要求的`,公司视情节轻重按相关规定给予处罚。
2、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全
方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的,公司将按相关规定和程序进行处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。四、本责任书一式二份,本责任书自签字之日起执行。
部门负责人签名:责任人签名:日期:20xx年xx月xx日
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