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车间安全生产责任书

时间：2024-07-18 17:12:04 责任书我要投稿

车间安全生产责任书[精选15篇]

　　随着社会不断地进步，很多情况下我们都会接触到责任书，责任书是写明责任范围、职责，多用于平行的文书。拟起责任书来就毫无头绪？下面是小编精心整理的车间安全生产责任书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

车间安全生产责任书[精选15篇]

车间安全生产责任书1

　　我作为一个班（组）长，为了保证设备的安全运行和全班人员的人身安全，我保证并郑重承诺：

　　一、认真执行和落实安全生产政策、法令、法规及本单位的安全措施，严格执行公司、车间制定的安全规章制度和各项操作规程。

　　二、对自己所领导的班组安全生产负全面责任，力争做到“三不伤害”。

　　三、落实三级安全培训，开好班前、班后会，班前提出注意事项，班后及时总结奖优罚劣，奖惩分明。

　　四、要经常对职工进行安全思想教育，严格贯彻三级安全教育制度，随时注意员工的生活状况，思想动态，提高安全意识，发现问题及时解决。

　　五、定期对职工进行安全考核，在危险区作业不得独立工作，尤其在非正常生产的.状况下，一定要办理好工作票、动火证、相关人员签名要到位、安全措施落实要到位。特种作业人员要持有操作证，方可在有监护人的监护下作业。

　　六、每周进行一次安全日活动，带领本班组进行安全生产检查、评比、事故预知活动。

　　七、组织职工班前、班后讲安全及各岗位安全操作规程，对检查和发现的隐患，及时安排解决。

　　八、带领职工要养成厉行节约、节能降耗的好习惯，要经常检查并保持工作场地的文明生产、清洁卫生、物放有序、言斐语雅。

　　九、有权拒绝上级的违章指挥，遇有事故险情时，有权立即指挥人员撤离现场，并及时向车间主任报告。

　　十、发生伤亡事故时，要积极抢救，保护现场、立即上报、查明原因、采取措施。

　　十一、强调工人上下班路上注意安全，骑车不准带人，不准骑“飞车”。

　　十二、若违反上述承诺愿接受以下处罚：

　　1、因自己违章指挥造成员工烧伤、绞伤、挤伤、摔伤、轻度煤气中毒及其它轻伤事故，愿接受本月工资20%的罚款；

　　2、因违章指挥造成较严重的人员伤害和设备损坏，愿接受本月工资30%—50%的罚款；

　　3、发生较大事故，愿接受公司的任何处理，直至追究法律责任。

　　分管领导

　　____________班组长_____________

车间安全生产责任书2

　　烧结生产是保障高炉炼铁正常生产的基础条件。搞好烧结生产，必须抓好安全，烧结车间皮带输送多，电气设备多，劳动条件和环境复杂，潜伏着诸多不安全因素，及时消除隐患，避免事故发生，确保职工生命和公司财产安全是我们的共同心愿，因此我承诺：

　　一、利用班前会宣讲安全知识、遵守交通规则教育，上班应注意的问题，对新工人进行岗前、岗中培训；班后会总结当班存在的问题，让每个员工都熟悉自己岗位安全操作规程。

　　二、履行岗位安全责任，本着车间员工安全负责、对自己负责，加强安全管理教育，加强设备巡回检查，做好设备保养，高炉的需要就是我们的追求，为高炉创造充足的生产条件，保证高炉正常生产。

　三、正确佩戴和使用劳动保护用品，让每个员工做到“三不伤害”。

　　四、在工作中，不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律，时刻把“安全第一、生产第二”放在心中，对公司和工人安全负责。

　　五、发生事故，要积极抢救伤员，保护现场，配合上级部门调查事故，提供事故发生的经过，查找原因，总结教训，防止类似的事故发生。

　　六、加强现场卫生管理，时常保持生产场地干净、整齐，实现标准生产。

　　七、停机检修时，合理安排人员配合电仪等维修人员，并实行挂牌，负责安全监督工作。

　　八、积极组织参加公司举办的各种安全培训和安全教育，提高工人安全生产技能，增强事故预防和应急能力。

　　九、让每位员工熟知煤气常识，熟知安全、危险区域，做到会自救、互救、会使用灭火器与消防用具。

　　十、遵守国家规定的`安全生产法律、法规，遵守公司规定的安全规章制度。

　　1、因工作失职，违反操作规程造成一般的人员伤害和设备损坏，愿接受本月工资20%的罚款；

　　2、造成较严重的人员伤害和设备损坏，愿接受本月工资30%—50%的罚款；

　　3、造成严重责任事故，接受公司的决定处罚处理，直至追究法律责任。以上规定如有违反，愿承担相应的责任。

　　分管领导xxx车间主任xx

　　二〇xx年xx月x日

车间安全生产责任书3

　　为了认真落实"安全第一、预防为主、综合管理"的安全生产管理方针，树立"安全生产、人人有责"的观念，保障职工人身安全和企业财产安全，切实保证企业稳步健康发展，特订立20xx年度安全生产目标责任书。

　　(一)控制指标

　　1、确保人身伤亡事故、重大人为机械设备事故为零。

　　2、职工事故死亡人数为零。

　　(二)工作目标

　　1、要继续建立和完善安全生产工作机构。企业要建立安全生产领导小组，车间负责人兼任企业领导小组成员;建立企业事故应急指挥部等安全生产组织机构。

　　2、要继续建立和健全安全生产责任制，做到逐级落实，明确责任。

　　3、要继续建立和健全安全生产管理制度、安全操作规程，并把操作规程规范地悬挂在各车间醒目处。职工按照操作规程生产，严禁违章作业行为。

　　4、要开展安全生产宣传教育和安全知识培训。企业定期对职工进行安全教育和岗位技能培训考核，对新职工在上岗前要先进行岗前三级培训，并有记录。同时要积极利用大幅标语、醒目标志进行宣传。提高职工及业务往来客人的安全生产意识和安全技术的知识。

　　5、要定期开展安全生产检查，并做好记录。

　　6、对特种作业人员要按规定进行专业安全培训，做到持证上岗率为100%。

　　7、做好安全生产档案管理，企业对安全生产会议、教育培训、检查及隐患整改，都要有建立台帐记录并归档。

　　8、按规定配置灭火器，灭火器由安全员兼管，做到经常检查，定期检验。对职工要进行灭火器使用方法培训。电工对电器设备、线路要经常检修。非电工发现隐患要及时报告电工去整修，严禁擅自操作。对易燃易爆物品要定位堆放，严格管理。对生产设备要经常检查，发现设备故障及时抢修。对不完好设备立即向企业安全管理机构报告，同时停止生产。

　　9、严禁职工上班穿拖鞋、赤脚、敞衣、赤膊上班。必须穿戴合格的防护服装进入车间。要坚守本职岗位，不准擅自离岗串岗。

　　10、要认真搞好安全生产，发现事故隐患要及时处理。万一发生事故，要立即报告企业主要负责人和安全生产管理机构。

　　11、全体员工应严格遵守安全生产管理制度和岗位操作规程。积极参加本单位或上级部门组织的'安全教育、及技能培训考核。

　　(三)奖惩规定

　　1、对工作中起到模范带头作用的职工、对企业安全管理提出合理化建议的职工进行奖励;

　　2、对违章、野蛮操作或因此而带来安全隐患、事故的职工，一经发现，严格处理，直至追究其法律责任。

　　3、控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的，甲方给予乙方处罚。

　　2、完成控制指标和落实工作目标的，甲方给予乙方奖励。

　　甲方(签字)：

　　乙方(签字)：

　　签订日期：20xx年xx月xx日

车间安全生产责任书4

　　为了加强车间安全生产管理，确保公司财产和员工生命安全，根据国家《安全生产法》、《消防法》等有关法规规定，并结合车间实际情况，岗位负责人与本岗位员工签订安全生产责任书，本责任书自20xx年xx月xx日起到20xx年xx月xx日止，具体条款如下：

　　岗位生产安全、消防安全责任：

　　1、各岗位员工应严格执行安全生产制度。严格执行公司、车间生产安全及消防安全各项规章制度和安全操作规程，杜绝违章作业、违反劳动纪律现象，加强安全生产工作的自我约束和自我激励，主动搞好安全生产。

　　2、接受公司和车间的安全生产检查，对公司和车间对查出的事故隐患要定出整改时间、定出切实可行的整改措施，按时完成整改，消除安全、消防隐患，并将整改情况及时反馈给主管部门和车间。对整改不及时而引发事故者，按公司和车间安全管理有关规定接受处理。

　　3、加强所使用设备、安全消防设施等的维护和保养，确保设施安全完好运行。做好设备安全维护，严格执行公司设备安全管理相关制度。

　　4、接受公司和车间、班组的安全教育和培训，员工接受安全教育率100%。特种作业人员必须持证上岗，无证人员不得从事特种作业。

　　5、在确保安全的前提下进行生产，始终把安全工作放在首位，当安全与生产、效益发生矛盾时，坚持安全第一的原则。不得违背国家法规和公司安全管理制度相抵触的指令，杜绝违章作业。

　　6、发生事故应立即上报，并积极抢救伤员，保护好现场，采取必要的`措施防止事态扩大。参加事故分析会，按整改措施举一反三彻底整改。严禁隐瞒不报。

　　7、做好安全用电管理，发现隐患及时上报，并教育徒弟和相关人员安全用电。

　　8、对易燃、易爆危险化学品做到分类存放，对不能混装或施救方法不同的危险品，必须严格进行隔离。领取、使用和保管双人复核，并及时填写记录。并正确佩戴、使用劳动保护用品，劳保用品损坏应及时领取更换。

　　9、严禁盗窃、违法等重大事故的发生。外出严格遵守交通规则，保证交通安全。

　　10、如忽视安全生产、违章作业发生重大事故的，依法依纪追究相应责任。

　　员工本人签字：

　　岗位负责人签字：

　　签订时间：20xx年xx月xx日

车间安全生产责任书5

　　为实现我厂全年的安全生产目标，确保全体职工在电力生产活动中的人身安全，保证全厂发供电设备安全运行，进一步提高安全生产管理水平，按时完成各项发供电生产任务，现签订安全生产目标责任书如下：

　　一、安全责任

　　1、运行车间必须坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律法规及上级有关规定；并根据厂的年度安全目标计划，组织制订本车间实现年度安全目标计划的具体措施，按车间控制轻伤和障碍、班组控制异常和未遂的.安全目标，层层抓落实，确保车间级安全目标的实现。

　　2、在运行车间负责的范围内全面落实以行政正职为安全第一责任者的各级领导和部门、岗位、人员的安全责任制，将安全责任落实到各个班组，落实到每一个人，确保在生产活动中安全思想到位、安全措施到位、安全责任人到位。

　　3、加强设备管理，确保设备健康运行。认真做好设备定期巡查、维护工作，及时发现和消除设备隐患，把各种异常情况和事故苗头消灭在萌芽之中。

　　4、抓好安全教育和岗位培训，巩固和提高全体人员的安全意识和业务水平。认真组织好安全工作规程的学习、定期考试及新入厂工人的安全教育工作，落实年度培训计划；协调所属各班组、各职位之间的安全协作配合关系；负责做好所使用临时工的安全管理工作，保证安全生产顺利进行。

　　5、按照《电业生产事故调查规程》的规定，严格做好有关事故或其它不安全事件的调查分析工作，做到“三不放过”。

　　二、安全目标

　　1、不发生电力生产人身重伤、死亡事故；

　　2、不发生轻伤和障碍，控制未遂和异常；

　　3、不发生人为责任重大设备事故；

　　4、不发生重大火灾事故；

　　5、不发生同等及以上责任的道路交通重伤、死亡事故。

　　三、保证措施

　　1、要一刻也不放松地抓好安全工作，突出抓好班（值）长的安全职责到位，并带动各级人员安全责任制的落实。按照有关规定进行严格考核，做到奖惩兑现。定期向厂有关部门汇报安全责任制到位情况并接受监督检查。

　　2、加强对全体人员的安全思想教育和法规教育及安全技术培训工作，坚持每月一次安全分析会、每周一次安全日活动，定期开展反事故演习活动，努力提高职工的安全意识和自我保护能力。

　　3、抓好各项规程制度的贯彻执行，尤其是“安规”和“两票三制”。坚持遵章作业、按章操作、确保安全。在操作设备时严格使用操作票，严禁无票操作。充分掌握安全生产情况和职工思想动态，及时纠正影响安全生产的不良倾向，严肃查处违章违纪行为。

　　4、强化班组的安全管理，结合生产实际开展有效的安全活动，车间领导要按安全生产责任制的要求，参加、检查、指导班组的安全活动，不断夯实安全生产基础。

　　5、要认真坚持安全监督把关制度，及时向厂部反映生产现场出现的安全问题，不断改善作业环境，确保人身安全。

　　四、附则

　　1、本安全目标责任书一式两份，厂部和运行车间各执一份。

　　2、本安全目标责任书自签订之日起执行。

　　运行车间：xxx车间主任：xxx

　　厂部：xxx厂长：xxx

　　xx年xx月xx日

车间安全生产责任书6

　　为认真贯彻落实国家“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，进一步提高公司安全管理水平，有效控制各类生产不安全情况的发生，减少人身伤亡和经济损失，实现安全生产。根据集团_____年工作大纲要求，层层落实安全生产责任，确保公司_____年度安全总体目标的实现，结合水泥公司实际情况，烧成一车间副主任与其班长特签订_____年度安全生产责任书如下：

　　一、烧成一车间班组安全生产目标：

　　确保实现四个零，两个控制，即：

　　1、员工工亡事故为零；

　　2、重大生产设备事故为零；

　　3、交通事故为零；

　　4、职业病发病率为零；

　　5、控制重伤事故低于0.3%，轻伤事故低于3.2%。

　　确保实现三个百分百，即：

　　1、员工安全培训教育合格率百分百；

　　2、特殊工种持证上岗率百分百；

　　3、重大隐患排查整治率百分百。

　　确保实现两个无失误，即：

　　1、管理指挥无失误；

　　2、岗位操作无失误。

　　二、为实现以上安全目标，烧成一车间班长必须做到以下职责：

　　1、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本班组各岗位全面实施，并自觉服从公司安委会的监督和管理，为车间副主任负责；

　　2、以身作则，不违章指挥、不违章操作，遵守公司的劳动纪律，在工作中起一定的模范带头作用，为他人树立榜样；

　　3、必须按时并坚持召开班前安全会议，强调和安排工作并做好交接班记录；

　　4、必须与下属班组成员签订安全生产责任书，层层落实安全生产责任制，明确安全工作的重点，做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白；

　　5、在维护和检修设备时，必须先组织人员办理停电工作票手续，并落实各项安全措施后方可进行维护和检修；

　　6、在每班班中至少对上班岗位人员情况巡检两遍，对违纪人员及时教育；

　　7、组织和带领本班人员积极参加公司和车间组织的.各项安全培训活动；

　　8、发生事故时，应立即报告车间负责人和公司安全负责人，并协助安全部门进行事故分析调查；

　　9、坚持文明生产，安全生产，保证本车间所辖区域干净、整洁，设备、机台、场所、操作室卫生符合要求；

　　10、工作中严格按操作规程操作，并时时监督员工执行，杜绝“三违”现象；

　　11、上班期间负责排查本车间各种安全隐患，发现问题及时解决和处理；

　　12、检查和落实本班人员劳动保护用品的穿戴情况，劳保用品穿戴不合格者不准上岗操作；

　　13、入班组新员工必须进行班组级安全教育，未进行教育不准进入烧成现场从事工作。

　　三、安全问责与奖罚（参考智海集团【_____】第40号文件）

　　1、若不能完成第一项安全管理目标和不能有效履行安全管理职责，必须接受集团相关文件规定进行处罚，具体处罚措施详见_____年《安全生产责任状》；

　　2、若自身原因造成重特大事故发生的，必须承担相关责任；

　　3、若生产期间严格按照公司规定的各项安全操作规程操作，并完成领导下达的各项生产任务，给予奖励，具体奖励措施详见_____年《安全生产责任状》。

　　四、本责任书一式三份，烧成一车间副主任、烧成一车间班长各执一份，公司安全生产办公室存档一份。

　　五、本责任书自签字之日起执行，至_____年_____月_____日止。

　　备注：责任书签字人如有工作变动，接任者为自然签字人。

　　烧成一车间副主任：烧成一车间班长：

　　_____年___月___日_____年___月___日

车间安全生产责任书7

　　1、贯彻执行企业和车间对安全生产的指令和要求，全面负责本车间安全生产。

　　2、组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。

　　3、组织并参加车间安全活动日及其它安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

　　4、负责对新工人(包括实习、代培人员)进行岗位(班组级)安全教育。

　　5、负责车间安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。

　　6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的'检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育员工合理使用劳保用品、用具，正确使用灭火器材。

　　7、搞好班组安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。

　　8、抓好车间建设，提高车间管理水平。保持生产作业现场整洁、清洁，实现文明生产，并做好车间的思想政治工作。

　　注：本责任书一式二份，法人和车间各执一份。

　　企业法人盖章：车间负责人：

　　签订时间：年月日

车间安全生产责任书8

　　一、指导思想与目的

　　为扎实做好工段（班）的安全生产、安全防火、治安保卫工作，增强安全(防火)、治安工作的法制观念和责任意识，确保工段（班）员工的人身和公司财产的安全，促进全年生产任务的顺利完成，实现全年安全(防火)、治安保卫无事故的安全管理目标，特签订此责任书。

　　二、责任指标

　　1、全年无轻伤以上人身伤害事故；

　　2、全年无火灾事故；

　　3、全员安全(防火)、治安教育率100%，合格率100%；

　　4、本工段（班）人员无“三违”现象发生，安全知识抽查合格率100%；

　　5、本工段（班）人员无习惯性不良行为；

　　6、特殊工种持证上岗率100%；

　　7、安全(防火)隐患整改率100%；

　　8、安全(防火)责任落实率100%；

　　9、岗位卫生与环境卫生及时清扫、无卫生死角。

　　三、安全管理责任

　　1、保质保量按时完成公司和本车间要求的各项安全(防火)、治安工作。

　　2、及时开好工段安全会议，做好工段每日的安全文明生产检查工作，并认真做好记录。

　　3、认真做好安全(防火)隐患的检查与整改工作，消灭物的不安全状态、人的不安全行为等一切事故隐患。

　　4、做好设备大中修及其它设备临时性检修的《危险度预测表》，对相应措施贯彻落实到位，确保无任何事故。

　　5、做好新员工、转岗员工、复岗员工及特殊工种员工的安全教育培训工作，杜绝“三违”现象。

　　6、加强本工段（班）员工劳动保护用品的使用、登记管理工作。

　　7、搞工段的`环境卫生，结合设备检修认真治理“跑、冒、滴、漏”现象。

　　8、教育工段员工严格遵守公司的制度，杜绝打仗斗殴、偷盗现象的发生。四、奖罚标准按公司制度及车间的规定进行考核五、本责任书一式两份，双方各执一份。双方签定后的责任书均由责任区兼职安全员统一保管存入档案。

　　车间（部门）:

　　工段:

　　主任：

　　段（班）长：

车间安全生产责任书9

　　为了进一步贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，全面落实公司安全生产责任制，强化安全管理，有效遏制重、特大事故的发生，维护公司正常的生产、工作和生活秩序，确保员工生命和公司财产的安全，特与签订20xx年度安全生产责任书

　　一、总则

　　第一条为贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，本着“谁主管，谁负责”的原则，建立安全生产管理责任制，保障职工安全与健康，有效预防生产安全事故发生，制定本责任书。

　　第二条本责任书适用于金工车间。本责任书原则上一年一签定，因第一责任人或组织结构发生变更,原则上需重新签定。

　　第三条车间必须认真贯彻落实公司、制造部安全生产方针政策及各项安全管理规章制度，全面履行安全生产职责、落实安全生产责任制。车间主任为本车间安全生产第一责任人。车间主管、班组长、安全员为关连责任人。各单位应当根据人事变动情况及时调整安全生产管理机构，确保工作不受影响。

　　二、安全生产目标责任及职责

　　第四条金工车间必须达到下列安全生产目标：

　　1、全年重大安全事故为零；

　　2、全年较大安全事故为零；

　　3、一般安全事故60次，一般事故住院次数4人（含）以下；

　　4、安全损失率≤0.25 ‰；

　　4、安全事故等级的划分以公司《安全生产管理条例》为准。

　　5、特种作业人员持证上岗率100%；

　　6、等责以上交通事故为零；

　　第五条车间必须履行下列安全职责：

　　1、制定车间安全生产管理制度，并严格实施；

　　2、建立安全生产领导小组，配备专（兼）职安全员，履行职责，对安全生产进行有效监管；

　　3、认真做好安全生产规范化管理工作，全面开展自查，发现安全隐患，逐一登记，自我整改，使车间安全隐患得到消除，安全生产条件基本达到规范要求。要建立健全各项安全管理台帐、档案（包括会议记录）。

　　4、生产场所及生产和辅助设施等符合安全生产标准，各种机械设备转动部位安装防护罩、栏杆、劳动保护用品必须及时实物配备发放；

　　5、生产作业场所必须悬挂安全管理制度牌和安全操作规程牌；在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志；

　　6、保证安全生产设施和整改工作的有效投入，对发现的事故隐患及时进行治理；

　　7、杜绝违章指挥、违章作业，违反劳动纪律的行为。对新工人进行上岗前安全教育培训时间不少于4小时。特种作业人员按规定持证上岗。

　　8、定期开展安全生产检查活动，生产期间每周进行一次安全检查，检查要有记录，发现隐患及时整改，车间内不能解决的要及时上报；

　　9、利用早会、班组会、安全会、安全学习专栏等形式经常组织开展安全学习教育活动，定期召开安全生产例会，并有记录；

　　10、严格执行各种易燃、易爆物品的安全管理条例，在储存和使用等关键环节上，严格执行规章制度，确保绝对安全。

　　11、依照 “谁的隐患谁整改”的原则，认真抓好各类事故隐患整改和各类危险源监控工作，遏制重特大事故的发生。要对本单位内的重、特大事故隐患进行普查、登记、建档，并及时进行整改，通过整改达到无隐患的目的.。一时难以整改的，必须采取有效监控措施。隐患整改完毕后要有完整的报告。

　　12、发生生产安全事故必须按“四不放过”原则，（即事故原因没有查清不放过，事故责任人没有得到处理不放过，广大干部职工没有受到教育不放过，同类事故的防范措施没有落实不放过），及时调查事故原因，采取安全措施，填写事故报表，提出处理意见，上报公司安全环境管理部；

　　13、建立自上而下的安全生产责任网络。层层签订安全生产责任书，责任落实到人；与班组、工段逐级签订《安全生产责任书》，明确目标、落实职责、严格考核；

　　三、相关文件

　　1、《金工车间管理处罚条例》

　　2、《金工车间安全生产管理制度》

　　责任单位：金工车间

　　我金工车间承诺履行上述义务和责任

　　车间第一责任人签字：车间关联责任人签字：

　　制造部部长办签字：

　　备注：1、本责任书一式三份，一份车间第一责任人保留。一份制造部部长办保留。一份安全环境管理部保留。

车间安全生产责任书10

　　一、部门安全生产责任人职责

　　（一）部门负责人为本部门的安全生产责任人，对本部门的安全生产工作负全面的责任，必须严格遵守公司各项安全生产管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全生产责任制在本部门全面落实，并全力支持各项安全工作，确保本部门安全生产工作的'顺利开展。

　　（二）坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则，层层落实安全生产责任制，明确安全生产工作的重点，定岗定人，做到事事有人管，在安全生产工作中不留空白。

　　（三）贯彻执行上级有关安全生产和劳动保护方针、政策和法规，以及公司安全生产各项规章制度。

　　（四）把安全生产列入本部门工作议事日程，定期召开安全生产会议，召开本部门的工作会议时，首先汇报本部门的安全生产情况及安全问题落实情况。

　　（五）组织制订本部门生产安全工作计划，并组织实施。

　　（六）在公司安全部门的指导下健全本部门的安全管理体系，使之有效运转。

　　（七）加强安全教育与培训，做好新员工的二、三级安全教育和在职员工的经常性教育，定期组织考核，开展安全活动，不断提高职工安全意识和对事故的应变能力。

　　（八）定期组织安全检查，落实隐患整改，保证设备、安全装置、消防器材等到处于完好状态。

　　（九）严格执行有关劳动保护用品、保健食品的发放标准和发放工作。

　　（十）发生事故，立即组织抢救。做好现场保护，事后协助事故调查，按照“四不放”原则进行调查分析，上报事故经过及原因，对事故责任者提出处理意见。

　　（十一）在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与生产、效益”发生矛盾时，坚持“安全第一”的原则。

　　（十二）以身作则，不违章指挥、不违章操作，为他人树立榜样，负有查禁违章的责任，对发现的各类违章现象要予以查处。

　　二、部门安全生产责任人在任职期内，安全生产工作必须达到如下要求：

　　（一）安全生产管理机构健全，各级责任明确，层层有人管，级级有人抓，制度落实。

　　（二）对上级的有关指示能贯彻落实，有布置、有检查、有纪录、有整改结果报告，隐患整改率达到100%。

　　（三）能贯彻落实各项安全生产管理制度，按规定发放劳动保护用品，确保劳保用品发放和使用率达到95%以上。

　　（四）组织防火安全宣传教育和防火安全检查，消除火险隐患。

　　（五）按规定每年组织员工进行身体健康检查，参检率达100%。

　　（六）发生事故按有关规定向公司有关部门申报、结案，期限不得超过一个月。

　　（七）制定各项有效措施，确保安全生产各项指标的完成。

　　三、考核与奖惩

　　（一）奖励：公司安全委员会每季度对安全责任人进行考核，全年均能履行安全生产职责的部门，没有发生任何事故或成绩优异的，安全将安全奖及年终奖安全项按100%-130%发放。

　　（二）处罚：公司安全委员会每季度对安全责任人进行考核，凡当年出现安全事故的，按事故大小、情节轻重进行处罚，安全奖及年终奖按情况进行发放。

　　（三）考核：具体考核指标和奖罚标准按公司《安全生产目标管理》、《安全生产奖惩管理制度》的有关规定执行。

　　四、本责任书自签字之日起执行，有效期为一年。

　　五、本责任书一式两份，本部门与安全委员会各执一份。

　　分管副总经理：（签字）部门安全生产责任人：（签字）

车间安全生产责任书11

　　我作为民政福利公司的一名组长，为了福利公司的安全和自身的安全，以及设备的正常运行，员工的.人身安全，因此我保证并承诺：

　　一、认真执行和落实安全生产政策、法令、法规及单位的安全措施，严格执行公司、车间制定的安全规章制度和各项操作规程。

　　二、要对所领导的安全生产工作负全面责任，保证做到“三不伤害”。

　　三、要做到三级安全培训，班前提出注意事项，班后及时总结，优奖劣罚。

　　四、配合班长抓好安全，给班长出谋划策。

　　五、作为“兵头将尾”与员工接触多，打交道多，所以经常对员工进行安全思想教育，严格贯彻三级安全教育制，随时注意员工的生活状况、思想动态，提高安全意识，发现问题就地解决。

　　六、定期对职工进行安全考核，不合格者不准上岗，在危险区作业不得独立工作，尤其在非正常生产的状况下，一定要办理好工作票、动火证，相关人员签名要到位，安全措施落实要到位。

　　七、针对班组生产情况提出相应的安全防范措施，对检查和发现的隐患，及时安排力量解决，不能解决的要立即上报本车间负责人或公司相关单位协同解决。

　　八、有权拒绝上级的违章指挥，遇有事故险情时，有权立即指挥人员撤离现场。

　　九、发生伤亡事故时，要积极抢救，保护现场，立即上报查明原因，采取防范措施，避免事故扩大和次生事故的发生，要查明原因，接受教训，采取改进措施。

　　十、强调工人上下班路上注意安全，不准骑车带人。若因人为造成设备损坏者，愿接受设备10%的罚款。因违反劳动纪律。接受车间处罚。

车间安全生产责任书12

　　为加强本企业的安全管理工作，根据“谁主管，谁负责”的原则和认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，强化安全生产责任制，以预防、杜绝各类事故的发生，保障国家、集体和个人的财产及生命安全，保障公司经济又好又快发展，依据相关安全生产法律法规要求，结合公司年度生产经营计划，特签定20xx年度安全生产目标责任书。

一、安全控制指标

　　1、杜绝因工死亡事故和重大火灾事故；

　　2、无重大交通事故和重大机械事故；

　　3、无重大环境污染事故；

　　4、因工重伤事故为0；

　　5、职业病发生率为0；

　　6、年千人因工轻伤事故率在3‰以内；

　　7、特种设备作业人员持证率100%

　　8、事故隐患整改率≥95%

　　二、责任目标

　　1、严格按《安全操作规程》、《作业规程》操作。

　　2、自觉遵守安全生产和各项制度，服从安排、听从指挥，做到不违章作业，不冒险蛮干。做到有理想、守纪律、讲文明的新型员工。

　　3、熟练掌握本岗位工作流程及区域内的.电气、机械和各种设备的构造、工作原理和操作方法。

　　4、认真学习和掌握各工种的安全操作规程及有关安全方面的知识，不断提高安全技术和操作技能。努力做好本职工作，完成上级下达的安全生产指标。

　　5、加强运行设备的维护与检查，及时发现缺陷和运行中的异常情况，准确的排除隐患，并记录备案。

　　6、认真调整各种运行参数，确保生产和设备安全经济运行。

　　7、积极参加安全生产竟赛活动和车间每月组织的各种安全操作技术培训及安全教育。

　　8、在生产过程中做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”，正确使用和爱护防护用品、安全设施、安全标志，坚守岗位。

　　9、爱护公共财产，熟悉掌握各种消防器材的使用。

　　10、搞好岗位和设备的清洁卫生，做好文明生产。

　　11、职工有权制止他人违章行为，有权拒绝违章指挥，遇有严重危及生命安全的情况，有权停止操作并及时报告领导处理。

　　三、奖惩

　　1、单位划出了专项资金，对本年度出色完成安全生产指标任务的优秀员工予以奖励。

　　2、对以上各项目标未完成者，按照公司《安全奖惩管理制度》执行。

　　四、本责任书一式两份，签署双方各一份。

　　五、本责任书有效期自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

　　车间主任（签字）：____________

　　日期：_______年_______月_______日

　　目标责任人（班长）签字：____________

　　日期：_______年_______月_______日

车间安全生产责任书13

　　为贯彻落实“安全第一、预防为主、全员行动、综合治理”的方针。落实安全生产责任，切实加强车间危险品的安全使用，生产流程的正确操作，杜绝各类事故的发生，根据安全生产法，危险品安全管理条例及先关法律法规标准的要求，结合公司实际情况，特签订车间主任安全生产目标责任书。

一、安全生产目标：

　　火灾爆炸事故0人次；

　　中毒事故0人次；

　　重大生产操作，设备损坏，跑料、环境污染，道路交通、货品损失及其他财产损失的事故0人次；

　　重大事故0人次；

　　轻伤事故0人次；

　　安全隐患整改100%；

　　安全检查100%

　　安全培训完成率100%

　　车间消防设备常年完好率100%

　　二、职责：

　　1、认真落实公司各种规章制度在本车间的执行。

　　2、教育、监督本部门在生产中严格按照各种操作规范文明生产，对各种违规操作予以制止，纠正。杜绝安全隐患的产生。

　　3、落实本部门三级教育，严格按照规范对各种机械设备进行维修保养，对有隐患的`设备不予运转，确保生产的安全进行。

　　4、负责本部门区域内的各种线路，管道、消防设施完好无损，能正常使用无安全隐患。

　　5、积极配合公司其他部门做好企业的安全生产工作。

　　三、安全生产责任考核和奖惩与月度奖惩挂钩。

　　四、本责任书一式两份，经双方签字后生效，有效期为一年。

　　生产部经理签字：车间主任签字：

　　年月日年月日

车间安全生产责任书14

　　公司名称：（以下简称甲方）

　　车间：（以下简称乙方）

　　为了认真落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产管理方针，树立“安全生产，人人有责”的观念，保障职工人身安全和企业财产安全，切实保证企业稳步健康发展，特制定本《安全生产责任书》。

　　一、控制指标

　　1、乙方保证事故起数和受伤人员各低于上年___%。

　　2、乙方保证职工事故死亡人数等于零。

　　二、工作目标

　　1、要继续建立和完善安全生产工作机构。甲方要建立安全生产领导小组，乙方负责人兼任企业领导小组成员；甲方要建立企业事故应急指挥部等安全生产组织机构。

　　2、甲方要继续建立和健全安全生产管理制度、安全操作规程，并把制度和规程的要点悬挂在各车间醒目处。乙方职工应按照操作规程生产，生产人员必须熟悉所有电镀使用设备的.安全使用方法及设备的构造、性能和维护方法，非本工种人员不得随便操作。

　　3、甲方要开展安全生产宣传教育和安全生产知识培训。安全领导小组对职工教育培训每月一次，对新职工在上岗前要先进行上岗培训，并做好培训记录。同时要积极利用大幅标语、醒目标志进行宣传，提高职工及来往客人的安全生产意识。

　　4、乙方对电镀等特种作业人员要按照规定进行专业安全培训，做到持证上岗率为100%；甲方定期组织职工接受职业健康检查，乙方应无条件配合。

　　5、做好安全生产档案管理。甲方对安全生产会议、教育培训、检查及隐患整改，都要有台帐记录并归档。

　　6、甲方按规定配置灭火器，灭火器由车间安全员监管，做到经常检查，定期充装；对职工要进行灭火器使用方法培训。

　　7、乙方车间应当向职工提供有效的个人防护用品，职工应该熟知作业场所职业病危害，学习职业卫生知识，工作前必须穿戴好劳动防护用品，并认真检查设备设施是否规范完好。工作时严禁穿拖鞋、打赤膊，防止发生意外事故。

　　8、乙方职工工作前应打开通风装置，并检查所有电源开关、线路是否完好，然后再进行工作，并且在工作场地严禁饮食和吸烟，以免对身体造成伤害。下班后，要切断车间总电源，盖好渡槽，关闭风机，做好清洁，将工件摆放整齐。

　　9、乙方要认真搞好安全生产，发现事故隐患要及时处理。万一发生事故，应立即报告甲方负责人和安全生产管理机构。

　　10、乙方要严守安全生产管理制度。对全年生产均安全的人员，年终给予安全奖；对违章作业并且发生事故的肇事者，从严处罚，绝不姑息。

　　三、奖惩规定

　　1、控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的，甲方按规定给予乙方处罚。

　　2、完成控制指标和落实工作目标的，甲方按规定给予乙方奖励。

　　甲方签章：乙方签章身份证号：

　　签章时间：签章时间：

车间安全生产责任书15

　　为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分线负责”的原则，公司特与你单位签订安全生产、职业健康、环境保护管理目标责任书，其责任指标与考核奖惩办法如下：

　　一、事故控制指标

　　1、杜绝重伤以上伤亡事故；

　　2、杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故；

　　3、杜绝多人严重急性中毒事故；

　　4、降低一般事故频率，一般人身伤害轻伤事故频率不超过4‰人次，事故隐患整改率100%，厂内不发生交通事故；

　　5、不发生重大环境污染和有毒有害气体泄漏事故，努力减少“三废”污染物的排放。

　　6、“三违”起数下降5%。

　　7、职业健康体检率100%。

　　8、车间环保治理设施运行正常，排放达标率100%。

　　二、管理目标

　　1、遵守国家和上级有关安全生产的法律、法规，坚持“以人为本、安全发展”的安全生产管理理念,加强安全生产管理，对碳丝车间的安全生产、职业健康、环境保护工作全面负责。

　　2、建立健全安全生产责任制考核体系，单位内部逐级签订《安全生产责任书》，层层分解安全生产指标，强化安全生产管理责任，把安全目标纳入绩效考核。

　　3、负责车间安全、健康、环保管理和考核工作，搞好日常生产、设备开停车、检修前后的环境管理，严防因执行生产工艺、技术操作规程不严及停车清洗、排放不当造成的环境污染。

　　4、负责车间生产过程中“三废”排放的管理，加强生产现场安全管理，从生产线有毒有害、易燃易爆等关键、重点部位安全防护措施、安全生产责任制的落实、应急响应计划的制订、培训和组织演练等方面入手，组织开展安全生产大检查，努力消除人的不安全行为、物的不安全状态和事故隐患，采取有效措施，防范事故发生。

　　5、做好生产线有毒有害（易燃易爆）气体检测报警系统、安全防护设施、消防设施、事故应急系统的完善和日常维护工作，确保完好、可靠、有效。

　　6、积极推行安全标准化管理，明确管理职责，积极建立安全标准化体系，不断完善安全管理要素，规范管理活动和操作行为，实现安全管理、安全检查、安全教育、安全操作行为的规范化、标准化。

　　7、认真抓好职业健康安全管理体系和质量管理体系的运行控制；积极制订和完善安全生产技术规范、管理标准和管理制度，对本单位制订的规章制度的科学性、可操作性进行检查、评价，细化和补充安全检查内容。

　　8、充分利用各种宣传工具和形式，做好员工安全技术知识、抗灾避险应急防护技能的宣传教育工作，加大安全生产教育培训力度，督促员工严格执行安全生产规章制度和安全操作规程，做到100%持证上岗作业。为员工及时提供符合国家标准的劳动防护用品，监督、教育员工按照正确的使用规则佩戴和使用。

　　9、加强对防尘防毒设备、设施的检查、维护，严格定置管理、定期检查、检测，保持完好正常运行，有毒有害作业点合格率应达到100％。从事有害作业人员健康检查率应达到100％；通过实施安全技术措施项目，不断改进和提高作业环境质量。

　　10、认真落实各级防火责任制，单位内部烟火管理责任明确，危险作业按照程序办理审批手续。定期组织防火安全检查，确保消防设施、消防器材完好有效。

　　11、两个以上单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方安全的，应签订安全生产管理协议，明确各自的安全管理职责和应当采取的'安全措施，并指定专人进行安全检查与协调。

　　12、从工艺操作、防范措施入手，严防有毒有害气体泄漏，并接受公司安全生产监督管理部门人员依法进行的监督检查和管理。严格执行环境保护管理制度，加强“三废”排放管理，严禁乱排、乱放、超标排放。

　　13、发生各类安全事故和违章违纪行为按照“尊重科学、实事求是、四不放过”的原则，及时如实报告并进行调查与处理，严肃查处并实行责任追究，做到不隐瞒、不虚报或拖延不报。

　　14、按照“具体操作程序化、现场管理规范化、班组考核精细化”的要求，组织开展安全生产劳动竞赛活动。形成抓安全意识教育、现场监督检查、隐患整治“一条线”的闭环体系，全面规范作业行为。

　　15、做好危险源辨识、风险评价和风险控制工作。根据风险的不同级别和种类，明确管理职责，采取有效措施进行管理与监控；同时，进一步建立和完善操作规程、维修规程和运行管理档案，制定事故应急计划并组织演练。

　　16、组织分管部门干部、职工进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传教育。定期组织一线职工参加职业健康体检，并建立职业卫生管理台账和档案。

　　17、经常听取各车间、安全技术人员、职工关于职业卫生有关情况的汇报，及时采取措施。

　　三、考核与奖惩

　　1、本责任书由公司安委会办公室负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产考核、安全生产竞赛、三级危险点检查等考核奖惩兑现。

　　2、年度完成本责任书的各项考核指标，实现安全生产无事故、安全管理达标，给考核单位第一责任人、主管安全的领导和专职安全员进行奖励。

　　3、年度内发生事故，完不成本责任书的各项考核指标，公司按中复神鹰碳纤维《安全生产考核与奖惩制度》有关规定，给责任考核单位给予警告和经济处罚，发生重大事故，实行安全否决。

　　副总经理签字：车间主任签字：

　　日期：日期：

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