员工离职证明【热门】
在现实生活或工作学习中,大家对证明都再熟悉不过了吧,证明就是用可靠的证据证明有关人员或事情的真实情况的书面材料。一起来参考证明是怎么写的吧,下面是小编精心整理的员工离职证明,仅供参考,希望能够帮助到大家。
员工离职证明1
_________先生/女士/小姐自____________年______月______日入职我公司担任人力人事专员职务,至____________年______月 ______日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
员工离职工作证明三
员工离职证明2
甲方:_____________(公司)
乙方:个人(身份证号:_________)
鉴于甲方与乙方的合作将于20__年__月__日终止,为妥善解决甲方与乙方的`现劳动权利义务关系,甲方与乙方进行沟通,经充分协商,甲乙双方达成离职协议如下:
一、甲乙双方确认之间的劳动关系于20__年__月__日解除。
二、乙方于劳动合同解除前天进行工作交接,工作交接完毕后至劳动合同解除前,乙方保证继续履行劳动合同义务,坚守工作岗位。
三、甲乙双方在劳动关系期间内无任何纠纷,乙方所有应得利益均已结清,乙方也无经济补偿要求,乙方对此予以完全接受,无异议。
四、乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主张任何权利。
五、自甲乙双方的劳动合同解除之日起,乙方不得以甲方员工身份从事包括但不限于民事法律行为,不得毁损甲方的声誉、利益。
六、乙方对本协议内容承担保密义务,否则要承担法律责任。
七、甲乙双方应按本协议履行义务,与本协议有关的任何纠纷皆由甲方所在地人民法院管辖。
八、本协议以上内容为甲乙双方的真实意思表示,甲乙确认不存在重大误解、显失公平、乘人之危等情形。
九、本协议壹式贰份,甲乙双方各执一份,同具法律效力。
十、本协议自甲方盖章、乙方签字之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(签字):
20__年__月__日
20__年__月__日
员工离职证明3
兹证明xx(身份证:xx)自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我司担任xx部门xx岗位,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽。经个人申请准予离职,已办理所有交接手续。
特此证明!
公司盖章
日期:x年xx月xx日
员工离职证明4
xxx部xx先生/女士/小姐因春节请假 天,假期到期后未及时回来上班,经电话通知后仍未到岗,根据公司考勤与考核管理规定第五条:请假未及时到岗者,按自动离职处理。
特此通知!
公司名称(加盖公章):
20xx年 xx月xx 日
员工离职证明5
姓名:___,男,身份证号码:______,自20__年12月11日入职我公司担任商务部商务组长一职,至20__年09月17日因个人原因申请离职,在此将近一年时间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续,遵从择业自由。
特此证明。
(加盖公章)
20__年__月__日
员工离职证明6
兹有原我公司员工xxx(身份证号码:xxx)自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我司工作,最后的`工作岗位为,职务为。
因原因,我司与其签订的劳动合同,于xxxx年xx月xx日解除/终止。公司将不再对该员工承担基于原劳动合同所产生的所有义务。特此证明本证明书涂改无效。
xxx
xxxx年xx月xx日
员工离职证明7
兹证明xxxx女士,身份证号码xxxxxxxxxxxx。自xxxx年xxxx月xxxx日至xxxx年xxxx月xxxx日在我公司担任xxxxxxxx职务。
现已办理完所有离职交接工作,已与公司解除劳动关系。
特此证明!
xxxxxxxx公司
人事部
20xx年xxxx月xxxx日
员工离职证明8
兹证明______身份证号________________,为本公司离职职员,在____年____月____日正式离职,已完成交接手续,在本公司期间担任____岗位工作,月收入为_______元。
特此证明
______公司
公司盖章:
____年____月____日
员工离职证明9
兹证明 身份证号xxxxxxxx,为本公司离职职员,在xx年xx月xx日正式离职,已完成交接手续,在本公司期间担任xx 岗位工作,月收入为 元。
特此证明
xxx公司
公司盖章:
xx年 x 月 x 日
员工离职证明10
xx,男,身份证号码:xx,自x年xx月____日入职我公司担任xx部xx一职,至xxxx_年xx月xx日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好,无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。员工离职证明范本。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
xx部经理(签名)
xx公司盖章
日期:xx年xx月xx日
员工离职证明11
甲方:xxx(单位名称)
乙方:xxx身份证号:xxx
乙方原为甲方xxx(部门)的xxx(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
xxx
20xx年xx月xx日
员工离职证明12
系我公司部员工,于 20xx 年xx月xx日提出离职申请,经公司领导同意,于2xx 年xx月xx日办理完全部离职手续,于20xx年xx月xx日正式离开本公司。
特此证明。
单位公章
20xx 年xx月xx日
员工离职证明13
赵晓清,身份证号:46523666666666,自20xx年x月xx日入职我公司担任技术部程序员,至20xx年x月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
特此证明。
明帆科技有限责任公司(公章)
20xx年xx月xx日
员工离职证明14
兹证明先生/女士/小姐原系我公司财务部职员,在职时间为____-____年01月01日至____-____年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
日期:20____年03月06日
员工离职证明15
兹证明xxxx先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。现已办理完所有离职手续。
特此证明!
xx公司名称(加盖公章)
20xx年xx月xx日
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