员工离职证明

时间:2023-07-15 10:45:21 证明 我要投稿

员工离职证明(实用)

  无论是身处学校还是步入社会,大家最不陌生的就是证明了吧,证明是用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。那么什么样的证明才是规范的呢?下面是小编为大家整理的员工离职证明,仅供参考,大家一起来看看吧。

员工离职证明(实用)

员工离职证明1

  xx先生/女士/小姐自xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  xxx

  20xx年07月31日

员工离职证明2

  __先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我企业担任________(企业部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与企业解除劳动关系。

  特此证明!

  企业名称(加盖公章)

  __年__月__日

员工离职证明3

  兹证明_______先生女士小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为20xx年0 月0 日至20xx年07月3 日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  20xx年3月 5日

员工离职证明4

  兹有xxx姓名)同志于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期间在我公司担任***职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因xxxx原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我公司无关。

  特此证明

  xxxx公司单位(盖章)

  xxxx年**月**日

员工离职证明5

xxxx:

  兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司盖章

  日期:____年__月__日

员工离职证明6

  _________,身份证号:___________________________,自______年___月______日入职我公司担任技术部程序员,至______年___月______日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  特此证明。

  ____________有限责任公司(盖公章)

  ______年______月______日

员工离职证明7

xxxx:

  某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年01月01日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  ____年__月__日

员工离职证明8

xxxx:

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

公司名称(加盖公章)

  ____年__月__日

员工离职证明9

xxxx:

  甲方:(单位名称)

  乙方:身份证号:

  乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年XX月XX日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):乙方签字:

  甲方代表签字:

员工离职证明10

xxxx:

  兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  ____年__月__日

员工离职证明11

  先生/女士/小姐(身份证号为___)自____年01月01日入职我公司担任人力资源___部___人力资源助理___职务,至____年03月06日因___个人___原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)

  ____年03月06日

员工离职证明12

  离职证明

  兹证明____________ 先生/女士/小姐原系我公司 ____________市场开发部 ____________职员,在职时间为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  20xx年xx月xx日

员工离职证明13

  xx,性别,身份证号码:xxxxxxxx,自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部xx一职,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好,无不良表现。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。员工离职证明范本。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  xx部经理(签名)xx

  xx公司盖章xx

  xx年xx月xx日

员工离职证明14

  甲方:xxx

  乙方:xxx;身份证号:xxxx

  乙方原为甲方xxx(部门)的xxx(职务),于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

xxx

  20xx年xx月xx日

员工离职证明15

xxx监督管理局:

  我单位(x药店)员工(x)担任(x)岗位,已于x年xx月xx日离职,同意该人员注销其本人的《x行业从业人员上岗证》(证号:xxx),并已依法解除劳动关系。

  企业负责人签字:xxx(单位盖章)

  x年xx月xx日

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