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职场新人必备技能
职场新人必备技能1
做事藏拙，做人露怯初入职场，也许你觉得好多人都能力一般，普通平常，没什么厉害，你似乎很容易就会超越他们，可是，在做事情上，他们面面俱到，几乎没什么马脚，让人找不出破绽。
待人以诚的尺度，我们从小受到的教育是“待人以诚”，不少人将此做为金科玉律，在什么场合都用。即使是职场上，也待人诚恳。毫无疑问的，这些人到头来都会碰一鼻子灰，甚至会惹祸上身。
理想与利益，在职场中，大多数人有理想，这也是人生的重要奋斗目标，但是，如果在职场中你将理想辅助实现，却往往会适得其反。其实，在职场中，老板看重的是你的工作能力，以你的劳动付出来赚钱，这一切都是利益驱使的结果。
公义与生意，一些人大义凛然，永远是有理的那一方，可是做起事来却不愿吃亏，也许你做了件好事i，可是却得到不是奖励和赞赏。因为一些人的名字叫“伪善”。他们表面是公义，心里却是生意，看清楚职场的本质是利益。
任何职场高手，都是不露声色，深不见底的。
原因实际很简单，在职场上，得罪人是有成本的`，你自以为不用怕别人，可以随便得罪，但在这过程里，却已经支付出了成本。因为职场是一个利益交换的地方，你的同事也好、上司也好，与你都非亲非故，他们没有任何理由忍耐。当你得罪了他们，就算今天不还报，等到有天你犯在他们的手中，必然会狠狠的报复你。
职场新人必备技能2
当你给他人打电话时，你应调整好自己的思路。而当你的电话铃响起之时，你应该尽快集中自己的精力，暂时放下手头正在做的事情，以便你的大脑能够清晰地处理电话带来的信息或商务。当然，上述过程应该迅即完成，如果你让电话铃响得时间过长，对方会挂断电话，你便会失去得到信息或生意的机会。
1、来电铃声不可超过三次才接。
有时候电话响一次就接了，会给人以一种很唐突的感觉，会让对方感觉认为你压根没心听他讲话，但是当来电响了三次以后再接，会让对方等的不耐烦、焦急的情绪。如果是客户的话，可能会影响双方的合作，所以，在电话铃声响了两次后接是最佳的状态，但是如果确实分不开身接电话的时候，电话响了超过了三次你在接起的时候，你应该要向对方表示歉意：说一句让您久等了。一般的规范电话用语：首先应。
自我介绍。
把自己的情况介绍一下让对方确定所打的`电话是无误的避免了一些因为打错电话浪费的时间。
2、要注意通话时语气的用法。
电话是非常直观的一种沟通方式，也是一种非常便捷的沟通方式，所以语气是一定要注意了，因为对方不仅会注意你的内容，同时也很注意你的语气，在工作电话中尽量要采用礼貌用语，要有积极主动的语气，让对方产生想与你沟通的心情，这样机会就会大很多了。
3、与客户通电话要坚持后挂电话的原则。
当对方在与你说再见的时候，同时你也要礼貌的回复对方一下，表示尊重对方，等对方先把电话挂掉，你确认通话结束后你才把电话挂掉。切忌挂电话时要小心不要发出过大的声音。
备注：
1、随时记录。
在手边放有纸和笔，随时记下你所听到的信息。如果你没做好准备，而不得不请求对方重复，这样会使对方感到你心不在焉、没有认真听他说话。
2、自报家门。
一拿起电话就应清晰说出自己的全名，有时也有必要说出自己所在单位的名称。同样，一旦对方说出其姓名，你可以在谈话中不时地称呼对方的姓名。
3、转入正题。
当你接听电话时，不要“哼哼哈哈”地拖延时间，而应立即做出反应。一个好的。
开场白。
可能是：“您需要我做什么？”当你觉出对方有意拖延时间，你应立即说：“真不巧！我正要参加一个会议，不得不在5分钟后赶到会场。”这样说会防止你们谈论不必要的琐事，加速商务谈话的进展。
4、避免将电话转给他人。
自己接的电话尽量自己处理，只有在万不得已的情况下才能转给他人。这时，你应该向对方解释一下原因，并请求对方原谅。例如，你可以说：“布朗先生会处理好这件事的，请他和您通话好吗？”在你作出这种决定之前，应当确定地方愿意你将电话转给他人。例如，你可以说：“对于这件事，我们很快会派人跟您联系的。”
5、避免电话中止时间过长。
如果你在接电话时不得不中止电话而查阅一些资料，应当动作迅速。你还可以有礼貌地向对方说：“您是稍候片刻，还是过一会儿我再给您打过去？”
让对方等候时，你可以按下等候键。如果你的电话没有等候键，就把话筒轻轻地放在桌子上。如果查阅资料的时间超过你所预料的时间，你可以每隔一会儿拿起电话向对方说明你的进展。如，你可以说：“约翰先生，我已经快替您找完了，请您再稍候片刻。”当你查找完毕，重新拿起电话时，可以说：“对不起，让您久等了”，以引起对方的注意。
对于接电话的人来讲，当需要查阅资料而有礼貌地请对方稍等片刻，这是可以令对方接受的。如果有人在你正在通话时打进电话，你可以选择合适的词语让你通话的人稍候。然后拿起另一部电话说：“你能否稍等？我正在接听一个电话。”如果打来电话的人只是有一些小事，便可以当即回绝，然后迅即转向第一个电话，而这个人也会意识到你很忙而加速你们的讨论。
1）男士。
1、短发，清洁、整齐，不要太新潮；。
2、精神饱满，面带微笑；。
3、每天刮胡须，饭后洁牙；。
4、白色或单色衬衫，领口、袖口无污迹；。
5、领带紧贴领口，系得美观大方；。
6、西装平整、清洁；。
7、西装口袋不放物品；。
8、西裤平整，有裤线；。
9、短指甲，保持清洁。
10、皮鞋光亮，深色袜子。
11、全身3种颜色以内。
2）女士。
1、发型文雅、庄重，梳理整齐，长发要用发夹夹好，不能染鲜艳的颜色；。
2、化淡妆，面带微笑；。
3、着正规套装，大方、得体；。
4、指甲不宜过长，并保持清洁。涂指甲油时须自然色；。
5、裙子长度适宜；。
6、肤色丝袜，无破洞；。
7、鞋子光亮、清洁；。
8、全身3种颜色以内。
1、直呼老板名字。
直呼老板中文或英文名字的人，有时是跟老板情谊特殊的资深主管，有时是认识很久的老友。除非老板自己说：“别拘束，你可以叫我某某某”，否则下属应该以“尊称”称呼老板，例如：“郭副总”、“李董事长”等等。
2、以“高分贝”讲私人电话。
在公司讲私人电话已经很不应该，要是还肆无忌惮高谈阔论，更会让老板抓狂，也影响同事工作。
3、开会不关手机。
“开会关机或转为震动”是基本的职场礼仪。当台上有人做简报或布达事情，底下手机铃声响起，会议必定会受到干扰，不但对台上的人，对其他参与会议的人也不尊重。
4、让老板提重物。
跟老板出门洽商时，提物等动作你要尽量代劳，让老板也跟你一起提一半的东西，是很不礼貌的。另外，男同事跟女同事一起出门，男士们若能表现绅士风范，帮女士提提东西，开关车门，这项贴心的举手之劳，将会为你赢得更多人缘。
5、称呼自己为“某先生/某小姐”
打电话找某人的时候，留言时千万别说：“请告诉他，我是某先生/某小姐。”正确说法应该先讲自己的姓名，再留下职称，比如：“你好，敝姓王，是oo公司的营销主任，请某某听到留言，回我电话好吗？我的电话号码是xxxxxxx，谢谢你的转答。”
6、迟到早退或太早到。
不管上班或开会，请不要迟到、早退。若有事需要迟到早退，一定要前一天或更早就提出，不能临时才说。此外，太早到也是不礼貌的，因为主人可能还没准备好，或还有别的宾客，此举会造成对方的困扰。万不得已太早到，不妨先打个电话给主人，问是否能将约会时间提早？不然先在外面晃一下，等时间到了再进去。
7、看高不看低，只跟老板打招呼。
只跟老板等“居高位者”打招呼，太过现实啰！别忘了也要跟老板主管身边的秘书或小朋友打招呼。
8、老板请客，专挑昂贵的餐点。
别人请客，专挑贵的餐点是非常失礼的。价位最好在主人选择的餐饮价位上下。若主人请你先选，选择中等价位就够了，千万别把人家的好意当凯子。
9、不喝别人倒的水。
主人倒水给你喝，一滴不沾可是不礼貌的举动喔！再怎么不渴或讨厌该饮料，也要举杯轻啜一口再放下。若是主人亲自泡的茶或煮的咖啡，千万别忘了赞美两句。
10、想穿什么就穿什么。
“随性而为”的穿著或许让你看起来青春有特色，不过，上班就要有上班样，穿着专业的上班服饰，有助提升工作形象，也是对工作的基本尊重。
职场新人必备技能3
首先，自身要有足够的能力和实力。不管你在什么行业工作，也不管你的公司的效益如何，员工首先要做的就是有足够的业务能力，公司招聘你的最初目的就是希望你可以为公司带来更多的利益，这一点是在职人员必知的职场技能。所以，千万不要颠倒顺序，有些职员可能以为讨得了老板的欢心才是最重要的，或者是善于交际才能更好发展，当然，这些技能也是很重要的，但是，办事能力强的员工才能得到更多的机会。员工在公司的工作情况老板是很清楚的，他们心里也会对你有一个中肯的评价，如果你在老板心中的形象是过于浮夸或是不干实事，基本上以后在公司就很难有出头之日了。所以，职场人士要千万注意。
其次，善于处理事务，学会利用资源。公司老板关注最多的可能还是结果，不管他交代了什么样的任务，职员们都要妥善的办好，切记越权或是违反规定。而且，在工作的时候，老板是十分乐意看见你善于沟通，懂得变通，不留漏洞的将工作做好。这种人才通常会使老板更加的放心，更加的信任，这样，还怕没有升迁的机会吗？
再者，处理好周围的同事关系。这项职场技能想必很多人都知道它的重要性，在公司，接触最多的当然是同事们，只有拥有轻松的工作氛围，才能更好的'完成工作。试着保持一种谦和的态度，尽可能的给同事提供方便，时间久了，自然会有好的人脉。
当然，在职人员在职场上是需要了解很多职场技能的，在这里给大家展示的只是最基本的，公司的不同文化，或是不同的发展前景，都会有不同的职场规则，职场人员要努力适应，尽快的找到自己的处事风格和方法，为自己的前途赢得更多的机遇。
职场新人必备技能4
年轻人的职场问题越来越成为社会关心的热点，在职场这条路上，年轻人没有捷径，每个人都是修行者，多学习多积累一些技能，可以更快的融入到职场中。
独立思考 人是环境的产物，在工作中，谨慎的选择自己的环境，多和正能量有能力的同事交往，要有自己的判断力，不要被他人轻易的影响。毕竟，别人的人生不会成为你的人生。
解决问题 1.确定问题参加至少3次不同的团体会议，计划某一件事或考虑某一活动你要能够让人们清楚地了解问题是什么？以及如何衡量它？2.发展解决问题你帮助一个学生组织或管理机构执行一项方案，以及解决一些确定的问题。3.实施解决方案你能以时间为顺序就你如何发展并努力执行某一具体问题的解决方案写一份纲要。
培养职业精神 1.自我勉励即使未能达成目标，也得能够对自己说你付出足够的努力，值得拥有你所追求的一切。2.诚实即诚信。3.摆脱拖延症！安排时间第一天能做的就别拖到第二天。4.学会理财很多大学生还未到月底就把月头家里打到卡上的钱花光了。
口头交流 1.一对一交流你将始终需要锻炼一对一的交流技巧。但当你毕业时，你应该善于发现自己或别人的对话中的误道现象。2.当众演讲可以在上课提问或者朋友聚会中获得3.采用视频演示要学会制作powerpoint文件，并在一些小型会议上演讲。
书面交流 1.良好的写作你能迅速简明地写下你的建议，而且必须使别人理解你的观点。2.编辑与校对当你得到一份粗略的草稿时，你能一眼找出其中不切题的部分，动词的问题以及缺少题目的段落。3.使用文字处理工具你能用word制作一份看起来专业的简历，并用电子邮件发送出去。你能够使用以下功能：检查拼音和语法错误；剪切、复制和粘贴；修订；符号与数字；查找与替换；页眉和页脚；样式和格式；插入表格；边框与阴影以及文字统计。
与他人共事 1.建立良好的人际关系有意识地去寻求与老师、同学、伙伴以及在工作或学习中遇到的各种人建立良好的关系。2.团队合作你能在不同的团队环境下与人合作。3.教导他人至少有3次教学的机会，并成功帮助他人培养关键的技能。
影响他人 1.高效管理在社会工作中能够有效的管理至少3名员工。2.成功销售你至少有2次的经历说服他人购买一个产品或捐款等等。3.有效的领导至少在一个现有的机构里或团队项目中担任主要的领导职务。
收集信息 1)网上搜索熟悉搜索引擎的使用。能通过网上搜索发现自己渴望的实习机会和工作。2)做职业访谈3)运用调查当你拿到调查结果时，都会产生条件反射提出一些有关样本与真实情况之类的关键问题。4)保存和使用档案记录每天的活动做好日志，并能使别人呢在看到日志后知道你曾经做过什么。
使用定量工具 1.使用数字能够完成工作领域中将要面对的任何普通的计算问题，包括指定与调整计划的`预算。2.使用图表和表格每当你看到一堆数字时，你能将它们用图表或表格的形式显示出来，并用它们来说明的观点。3.使用电子制表程序当你看到大量需要分析的数据时，仔细想象如何用电子制表软件来处理，你能安装电子制表软件并制作表格和图表。
提出与回答恰当的问题 1.发现偏差每当你读到或听到某些信息时，立刻问自己这些信息的背后的动机是什么？以及能做些什么来检验其准确性。2.注意细节你能“读懂”你拿到的文件，并判断问题的前因后果。抓住一个文件里的每一个要点，或找出事情所有的原因和意义。3.运用知识你能够做出解释和检验解释并以它们为基础对你自己的生活进行预测。4.评价行动与政策以具体的标准指定目的，帮助你评价自己在找工作过程中的表现。
培养肢体技能 1.保持健康不因生病或睡过头而缺课。2.良好的仪表在你想让其对你留下深刻印象的人面前展现良好的仪表。3.每分钟准确无误的输入60-80个字。4.清晰的笔记永远不要不带做笔记的笔纸就去开会。
办公效率 很多新人会忽视office办公效率，因为技能生疏，导致效率低下，让人不敢交付重要的工作，同时自己还会很累。越早掌握excel、PPT等常用办公软件，对个人的成长越有利。
职场新人必备技能5
做事藏拙，做人露怯初入职场，也许你觉得好多人都能力一般，普通平常，没什么厉害，你似乎很容易就会超越他们，可是，在做事情上，他们面面俱到，几乎没什么马脚，让人找不出破绽。因为职场是一个利益交换的地方，你的同事也好、上司也好，与你都非亲非故，他们没有任何理由忍耐。
一、做事藏拙，做人露怯。
初入职场，也许你觉得好多人都能力一般，普通平常，没什么厉害，你似乎很容易就会超越他们，可是，在做事情上，他们面面俱到，几乎没什么马脚，让人找不出破绽。
二、待人以诚的尺度。
我们从小受到的教育是“待人以诚”，不少人将此做为金科玉律，在什么场合都用。即使是职场上，也待人诚恳。毫无疑问的，这些人到头来都会碰一鼻子灰，甚至会惹祸上身。
三、理想&利益。
在职场中，大多数人有理想，这也是人生的重要奋斗目标，但是，如果在职场中你将理想辅助实现，却往往会适得其反。其实，在职场中，老板看重的是你的工作能力，以你的劳动付出来赚钱，这一切都是利益驱使的结果。
四、公义&生意。
一些人大义凛然，永远是有理的那一方，可是做起事来却不愿吃亏，也许你做了件好事i，可是却得到不是奖励和赞赏。因为一些人的'名字叫“伪善”。他们表面是公义，心里却是生意，看清楚职场的本质是利益。
五、任何职场高手，都是不露声色，深不见底的。
原因实际很简单，在职场上，得罪人是有成本的，你自以为不用怕别人，可以随便得罪，但在这过程里，却已经支付出了成本。
因为职场是一个利益交换的地方，你的同事也好、上司也好，与你都非亲非故，他们没有任何理由忍耐。
当你得罪了他们，就算今天不还报，等到有天你犯在他们的手中，必然会狠狠的报复你。
职场新人在工作中不知如何适应新环境，不知如何应对复杂的人际关系。初入职场，你需要掌握以上这些职场生存技能。
职场新人必备技能6
大家喜欢与“性情中人”打交道，比较说的来，有共同话题，说什么不绕圈子。但在职场中，性情中人在说话上往往会遭受很大损失，有时其他人会根据你讲话的特点给你下绊，所以在工作中要谨慎说话，少说话多做事。即使面对委屈，也不能不分场合的抱怨，一些话要想清楚再说。我们要努力处理好每一份工作，在这个过程中要学会做人，养成自己的习惯，提高自己的能力，很多道理只能在工作后才能理解。
1、学会拒绝。
不要做个老好人，在工作中老好人不会有好结的果。因为不擅长拒绝，你帮助了某人，但他们不一定会领情。随着时间的推移，他会认为这是理所当然的。如果你有一次不能帮他，那就可能是你的错。每个人在工作中的责任是不同的，你牺牲了你的时间去帮助别人，如果出了问题，他会把责任推给你，真是出力不讨好。所以不是每个人都会感激你的好意，一定要让别人明白，帮助他是情分，不帮是本分。
2、不要掺杂过多的个人情感。
首先，你来这里是为了工作，而不是交朋友。不要在工作中掺杂太多的个人情感，对待工作，我们应该用严谨的.态度面对，面对自己的朋友，是轻松和愉快的。如果我们在工作中以对朋友的态度来面对，我们的工作会做成什么样？我相信不会做得很好，在工作中遇到志同道合的人是很好的，但这种情绪只存在于工作之外，我们必须对工作负责。因此，在工作中不要掺杂过多的个人情感。
3、学习提高自己。
不能满足于现状，知识是学不完的，无论什么时候，我们都应该不断学习丰富自己，养成良好的习惯，不要有一劳永逸的想法，社会在进步，别人在进步，如果你只是停留在原地，你最终会被别人取代，甚至被这个时代淘汰。你想在工作中站稳脚跟依靠的不仅仅是能力，还包括不断学习提高自己的心态。因为，在未来的职场道路上，只有不断超越自己，才能保持不断学习的心态，才能继续前进。学习是治疗现状的良药，犹豫不决和懒惰将继续限制未来。
人际交往小技巧。
1、气质是关键。如果学不好时尚，那就纯朴、有气质。
2、长相不令人讨厌，如果你看起来不好看，就让自己有才华，如果你没有才华，那就时常微笑。
3、与人握手时，可以多握一会儿，显示真诚。
4、你不必什么都使用“我”作主语。
5、不要向你的朋友借钱。
6、不要“强迫”客人看你的家庭相册。
7、当与一起打车时，请先坐在司机旁边。
8、坚持在背后说别人的好话，不要担心这句好话不会传到对方的耳中。
9、当有人在你面前说别人坏话时，你只微笑即可。
10、开车时，不要故意的停下来向骑自行车的同事问好。对方会认为你在炫耀。
11、当同事生病时，去看望他，自然地坐在他的病床边，回到家时再认真洗手。
12、不要让人知道你过去的一切。
13、尊重那些不喜欢你的人。
14、自我批评总是让人们相信，但自我赞扬却不是。
15、不要想当然地认为别人对你好是应该的，要心存感激。
16、当你说话时，记得以“我们”开头。
17、为每一个在舞台上唱歌的人鼓掌。
18、你必须自己喜欢自己。
19、如果你看到一个值得一看的帖子，那你就必须回复，因为你的答复会给人们前进的勇气，也会给人们很多鼓励，同时对方也会感谢你的。
20、如果你在表演或演讲，即使只有一个人在听，你也必须用心的继续下去，即使没有人欢呼，因为这是你成功的摇篮，不需要看的人成功，而是要你成功。
职场新人必备技能7
预留理财资金
了解各种理财产品特征
24岁的宋琦已参加工作两年，由于属于公司人事部门，收入基本固定，扣除五险一金，月工资为3800元，加年底近1万元的年终奖，年收入接近6万元，目前有2.5万元存款放在余额宝内，同时因为分期还款，信用卡还有1.2万元的欠债。
理财师认为，宋琦这样的资产状况，代表着旌城大多数90后们，有少量存款，但也因消费习惯欠有债务。因此，首先要做到的就是，朋友聚餐、购物、娱乐、生活等每月支出需保持一个预期水平，量入为出，并尽量预留出可以理财的资金，进行资金最原始的积累。长江西路某银行理财师何女士就提醒道，“这个阶段，千万别因每月仅结余几百元而放弃，此时更重要的是培养一种习惯和意识，只有当习惯意识建立，才能对金钱有更好的掌控。”
另外，由于目前市场上有太多理财产品，很多灵活性高、购买门槛也比较低的产品也适合刚刚进行财富积累的年轻人，比如互联网理财产品。面对这些产品时，就要首先了解它们的产品特征，并且提高自己关于股票、基金、债券、信托等产品的了解程度，长期关注有助于在未来理财时更专业理性。
做好理财分类
量力而行，不盲目投资
针对目前很多90后都有理财意识，并且会适当的挑选一些理财产品进行购买的情况。理财师建议，在购买理财产品之前，一定要做分类，理财最明智的选择是做好资金匹配。例如，手头上保持3个月左右开销的活期存款，或者是转入宝宝类产品;而剩余的资金可以购买互联网固定收益理财，或者做一些波动性更大，收益更高的股票、基金类投资。当然，也可以根据产品的投资期限而进行资产划分，比如可以将不怎么动用的`资金用来购买一年期或半年期产品，同时再购买一些为期一个月的产品并点滚存，这样保证资金一定的灵活性，也确保了收益。
在面对风险较大的理财方式时，90后们需要有一定的理智，量力而行，不要进行盲目投资。比如目前很多90后们投钱入股市，入市的前提是心中已经对“入市有风险、投资需谨慎”这句话有过思考，确认自己可以承受亏损，并且有精力可以关注每日股市，增强专业性与判断力，否则盲目入市就容易让自己的辛苦钱成了“学费”。
职场新人必备技能8
1、打招呼。
办公室内的“招呼”因人而易，不过亲切的。
问候语。
与赞美语，乃是工作中不可或缺的礼貌语言、一些服务行业的公司强力倡导问候语言，要求员工在清晨时利用晨会时间，练习各种打招呼的语气语调，希望他们在不断地学习中，养成彬彬有礼的好习惯、
问候语在人际沟通当中属于基本寒喧语言的一种，就如同在家里起床应该向长辈问安，在工作场合中也应该随时表现自己的良好人际关系、适当的问候语不是听起来不自然或是很做作的语言，而是投入自己的关心与亲切的互动、问候语也是一种起始语言，在展开各种话题的时候，多多应用问候语常常让双方可以迅速化解冰冻，进入应有的主题、
赞美语并不容易形成，多数成功的领导都会巧妙地运用赞美语达到激励员工的目的，其效果甚至比给予金钱的鼓励还要有价值、练习赞美语首先需要细心观察对方的举措，找到对方可以赞美的项目，然后用简单、深刻的语言，激励人心、
2、人际关系。
对于上司布置的任务，做下属的应当服从和执行，并在执行任务的过程中及时向直接领导请示和及时汇报工作进展、
下属面见上司时，要注意衣着整洁，不在上司面前抽烟；上司发表的言论，即便有不妥之处，也不该立即打断，尤其是有他人在场时，可以等上司说完再诚恳地提出自己的见解、
造访上司办公室时，无论门是关着还是开着，都应轻轻敲门、
作为集体中的一员，无论是服饰仪表，还是言谈举止，最好能与大家保持一致、
当同事在专注地工作时，应避免打搅对方，与同事开玩笑要注意分寸，不要私自翻动同事放在办公桌上或抽屉里的物品、
与同事之间的经济往来应该“一清二白”，向同事借钱、借物，应打。
借条。
并及时归还；不要随意打听其他同事的薪水或奖金、
3、话礼貌。
电话礼貌也是办公室不可缺少的礼貌之一，许多洽公的客户往往因为一个电话搞得心情不好或是沟通不良、所以，电话礼貌必须作为全体员工的基础训练项目，全力推动，贯彻执行，使客户在第一次接听电话开始就对您的公司感觉非常满意、这种培训要靠长期锻炼，不是一朝一夕可以促成的
微笑的脸才会产生微笑的`声音，声音是可以训练和管理的绝大多数人都没有对自己的声音进行训练，完全凭借本能的自然音调来说话，这是极大的错误、透过电话的声音，是必须营造的我们可以面对镜子仔细观察自己说话的样子，并录下听自己说话的声音，找出自己说话时严重的缺点，加以改正、
由于电话里面只闻其声，不见其人、所以，要用简单的kiss理论来说话（keepitsimpleandshort）、运用简单扼要的字句，避免使用过于专业的名词或者是行话，这样会使对方很难快速理解、即使是无法避免的时候，也请使用比较通俗的名词，并加以浅显的说明，这样可以节省彼此宝贵的时间，避免误会、
职场新人必备技能9
1、喝酒。
喝酒对工作场中的人来说并不陌生，事实上，不仅仅是工作中的人。现在，许多大学生，甚至是中学生，已经开始与酒打交道了。如果你是公司的普通员工，你可能需要在同事之间的聚会上喝酒，如果你不能喝酒，可能会破坏现场的气氛，同事会认为你没有团队精神；如果你是公司的销售人员或领导者，你需要喝更多，因为很多大企业通常都在酒桌旁谈论，当你社交应酬时，喝酒对你来说是一种必不可少的软实力。如果你滴酒不沾，你应该从现在开始试着喝点酒，慢慢的练习酒量，一次性喝得太多会对你的健康有害，但必要时喝点酒不仅会让人愉快，还会让你在工作中感觉良好。
2、魔术。
在春节联欢晚会上刘谦用几个魔术出名，他的`话“接下来就是见证奇迹的时刻“一直让人意犹未尽。学习几个小魔术，你可以在午休时表演给大家，调整办公室里的气氛，或者你可以在同事的聚会上表演，成为同事们眼中的焦点。
3、沟通。
不仅是销售人员，每个职场人士都需要加强沟通技巧。我们需要在业余时间与同事更多地交流，也需要在工作中与同事沟通。在交流中，最基本和最重要的是普通话，其次是沟通技巧。因此，我们应该在平时练习提高普通话，这样对工作中的每个人都是有益的。
4、打扮。
21世纪，打扮不再是女性的专利，男人也应该学会一点常识和技巧来打扮。干净的衣服，良好的形象，可以让我们在工作中增添许多色彩。爱美是人类的天性，拥有良好形象的人往往更容易受到别人的欢迎和关注。当你忙于工作时，不妨花点时间在你的形象上进行投资，这也可被视为一种放松。
5、写字。
写字也是职场人值得练习的软实力之一。漂亮的字往往令人赏心悦目，想象一下，当你和客户签订合同时，如果客户看到你写了一手好看的字，它会对你更有好感，这更有利于双方的合作，相反，如果你的字潦草不清，不仅会让人看起来心情不好，还会让人无法理解你写了什么，妨碍阅读，影响工作效率。
职场新人必备技能10
升职加薪，这是每个职场中人都希望的，想知道新人们都是如何在职场中快速升职加薪的吗？一起来看看毕老师是怎样说的吧！
一、在试用期工资低于期望值时要更努力
有些新人会认为公司目前给的薪水和自己的期望值有一定的差距，要注意的是，当企业并非给自己最好的条件时，应该努力工作，比如领导可能只是随口一句，但你却做到了，领导一定会对你刮目相看。举个身边事，有一次开会领导随口一提，自己退休后要去当个讲师，有一个小伙伴随后便整理了一份文档，里边全是领导平时讲的知识，自此每次开会那个小伙伴都会被夸好多次。
二、学会团队合作、多和别人交流
一个人也只有当他把自己和集体事业融合在一起时，最能体现出他的力量和价值。如果没有团队，你常会陷入孤军作战，很难进入良好的职场角色。在职场上也不要吝于付出，多为团队利益付出时间和精力，想必同事、领导也都看得见。
入职一段时间以后，你已经可以看出哪些人和领导关系近，要善于利用你的午餐和下午茶时间和那些人多走动。领导身边的人讲话对领导的影响力是很大的，如果关系处好了，升职加薪指日可待。
三、勤于思考才能高效工作
很多人渴望成功，因为丢掉思考这笔巨大的财富而南辕北辙。不经过大脑做事情，十有八九是要后悔的。领导比较喜欢能够独立思考、善于主动解决问题的员工，努力地培养自己的思考品质，让自己在工作中能主动发现并解决问题，而不是一味地找借口。勤思考有助于挖掘你的潜能，要想获得惊人的成就，必须动员你全部的潜能。
四、主动分担重担
身为上司的人，每天都为了工作而忙碌不休，深感责任重大。如果有谁是只要告诉他要点，就能很顺利地去处理工作的下属，上司派他工作，心里不知要轻松多少。但实际上，这种下属也并不容易找到。所以，当部下真正了解了上司的这种期望时，能肩起上司所负的重担，上司一定会惊喜地说：“不要太勉强，这个箱子对你来说太重了吧。别跌倒了!你真是个好帮手!”
五、管理自己、持续学习的.能力
“没有时间”成为很多职场人士感慨的忧伤烦恼，非社会发展太快，是思维反应太慢，后期的学习没有跟上。人生有两大悲哀：结婚之后不再恋爱，毕业以后不再学习。
学习是个终身的行为，人生的每个阶段，都要为自己适度的充电，使自己处在保值增值状态。离了学校后，要自我建立系统的学习习惯本身就是要学习的。除了知识方面，还要有实际能上手就用的技能，如最新的技术，实用的 App，时间管理、精力管理等。
六、摸准公司加薪规律
有的公司是一年加薪一次，有的是一年两次，因此在你下一次加薪时，可以找领导沟通，不要在试用期要求加薪，否则会给上司带来压力，要么就认为你太自大！
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职场新人必看的职场礼仪09-12
职场人必备的职场生存技能03-22
职场新人的禁忌11-25
职场新人的心得11-23
给职场新人的建议04-30
职场新人攻略07-20
职场新人礼仪11-15
职场新人如何走出职场困惑02-24