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幼儿园老师的求职简历怎么写
如果你想进优秀的幼儿园，求职时，一份专业的简历将帮助你赢得面试官的第一好感。在海外，幼儿教师的工资和地位非常高，而中国也终究朝着这个趋势去发展。下面小编为大家整理了幼儿园老师的求职简历怎么写，希望能为大家提供帮助!
幼师求职怎么写简历
第一：信息过于简单
很多人不重视简历的作用，只是写了基本信息(姓名联系方式)，教育信息(专业及学校)和自我介绍，就认为这是一份简历。说句实话，要不是幼教行业老师确实比较缺人，我一定不会看这样的简历。于我而言，我还要花很多的时间跟你进行电话交流了解你到底适不适合我。
一份简历必须要包含的信息包括：基本信息，教育信息，工作/实习经历。基本信息和教育信息属于客观信息，把园长需要了解的信息写清楚就可以了。一般情况下，基本信息包括姓名，性别，年龄，籍贯，特长，联系电话，邮箱，目前工资，期望工资等;教育信息包括学校，专业，入学及毕业年限，证书获得情况等;
最难的部分应该是工作经历，很多幼师都只是简单地写下幼儿园名字，岗位幼师，入职时间及离职时间，然后就不知道写什么了。其实工作经历是最能突出你与众不同的地方，也是最能说明你能力的地方。只要换个思路，思考以下，你应聘的岗位需要什么样经历的人?园长希望了解什么信息?然后把答案结合自己的经历用简洁有力的文字组织起来就可以了。
打个比方，你应聘主班，你可以结合主班的职责以及自己的工作经验总结提炼成几个方面：
XXX幼儿园，小班班主任
主要职责：
1.负责小班班级数学/英语/拼音等科目的教学，采用XXX教学方法，提高幼儿的学习兴趣
2.班级学生XX名，与副班共同配合，安排幼儿一日生活与学习，针对幼儿紧急情况，采取相应措施，保证幼儿在园的安全与健康
3.与家长及时沟通，反馈幼儿的心理，生理，学习状况，获得家长的认可与信任
4.积极制定教学与活动计划如组织开展幼儿生日party，提高幼儿学习的兴趣与生活的丰富性
5......
如果你是园长，看到一个老师这么仔细地去写一份简历，难道不会为这位老师的细心，负责，上进所感动?
第二：写无关的信息
有些人明明来应聘幼师的，但是却写了一堆自己在做促销员，饭店服务员的经历，这对于我们来说，其实是无效的简历。
如果你是应届生，确实不知道能写什么。那你至少可以写你在学
校的经历，比如参加了什么特长比赛，获得几等奖;对幼儿心理学有什么样的理解，并如何去提高自己的等等这些能体现你学习成果与学习态度的信息。
第三：信息的准确性
拓展阅读：个人求职简历怎么写
求职简历也称为个人履历，是指求职者在求取或是转换工作岗位时向用人单位证明自己工作经历，条件，对自己职业学历爱好情况一一叙述文体。
首先求职简历并没有固定的格式，不过要遵循一定规则，形式多样，可以是表格，也可以是行文。
简历包括标题和正文两部分。
标题：一般写为“求职简历”或“履历表”即可。
正文：正文一般包括以下内容：
1、个人基本情况：包括姓名，性别，年龄，学历，毕业院校，家庭住址和联系方式。
2、教育背景，经历：包括学历，所学专业等受教育情况。将自己在大学期间主修课程，专业特长写清楚。对没有和缺乏工作经验的应届毕业生来说，受教育的程度是极其重要的。对于一些专业性职业教育的人，应重点提出来，因为有专业特长对公司有很大的吸引力。
3、工作经历：包括职务，职责，业绩，如果工作经历丰富，而且成绩显著，这对自己有很大帮助。对于应届毕业生来说，可以写一些社会实践活动，包括实践单位等。也可以将自己参加过的社会实践活动写进来。
4、个人特长：包括语言表达能力，工作能力，专业能力等。这部分可以带上自己的证书。
5、证书及相关资料：这个可以证明自己的工作能力，包括毕业证，专业证，获奖证书等。
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