春节职场礼仪
春节是我国的传统节日，也是我们的传统文化之一，而素有“礼仪之邦”之称的中国，礼仪文明也是中国传统文化的一个重要组成部分。以下是小编收集整理的春节职场礼仪，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
春节职场电话拜年礼仪
过春节给亲朋好友去个电话，亲自拜个年，既能让对方感受到你对他足够重视，自己也能收获暖暖的亲情。职业规划师洪向阳认为：“相比短信，亲自打电话拜年更显得对对方的重视与尊重。当然，对象不同，打电话的时间和措辞也要注意。”
1、上司
平时有较多共同语言的上司，可以在大年三十晚上发条短信，然后年初一、初二的白天再打一个电话，这样显得比较隆重且正式，给上司足够的尊重。如果是年纪相差较大，平时交流并不太多的上司，为了避免打电话时冷场，稳妥起见还是发信息更合适。
2、同事
如果是要好的同事，春节时打个电话会更加有亲近感。但若是异性同事，过年时一家团聚，那么爱人肯定在场，除非是“铁杆”，否则尽量避免打电话。
3、客户
春节长假，是放松自己的大好时机，绝大多数人都不愿谈工作。一般的客户平时未曾疏于联系，此时不必再特意打电话联系了；若是重要客户，请不要吝啬你的长途电话费，诚心拜完年后，可以适时地提及新年希望继续合作的愿望，多沟通类似的话题；如果手上有正在商谈的合作，也可以进一步确认年后拜访的时间，有利于尽快促成业务。除了那些关系非常密切且彼此熟悉的客户，对于客户的电话拜访最好不要放在春节的前几天，可以稍晚一些。
专家提醒：切忌没完没了地煲电话粥，送祝福要挑重点，表达出心意即可，把宝贵的时间留给他的家人。
春节职场短信祝福礼仪
“一般来说，春节时发祝福的短信，是最经济实惠的方式。但最好是为每位被祝福者量身定制。”职业规划师王红琳认为。
1、上司
某广告公司CEO马总说，去年春节期间，他收到了很多短信，虽然祝福有意境、有文采，可许多内容都是重复的，还是不如亲自编写的寥寥数语来得亲切。
同样的短信被不同的人发送，“新意”和“心意”都没了，所以给上司发短信更加忌讳随意转发短信，哪怕只是一句“过年好”或者是“拜年了”，都要比那些转滥了的短信强得多。最好能根据上司情况自己编辑一些个性短信，比如，对严肃正统、不苟言笑的部门经理，就发传统但却真诚的问候语；对开朗幽默的老总，可以不失分寸地贫几句。过年嘛，就图个乐！总之，用词尽量恭敬、得体，避免将原本温暖的问候变成一种形式。
2、同事
同事之间除了互发拜年短信外，还可以将一些有趣、时尚、新意十足的短信转发，不仅加强了春节长假的联系，也将快乐进行了分享。但对于一些不健康、恶作剧类的短信一定要慎重发送，切忌在短信中泄露他人的隐私，措词得体，以免引起误会。
3、客户
给客户春节发短信，务必要称呼准确，如张总、杨经理、赵局等。有的人为了省事群发短信，这样做方便是方便，可是客户也许对那种无称呼的群发短信看也不看就直接删除，不仅达不到效果还拜拜浪费了钱。
短信的内容也要因人而异，力求新颖，不要照搬照抄网上下载的经典短信，最好是独一无二的。如果你不够有才，那就打真诚牌，简短、朴实、实用，如“鼠年将至，恭祝孙总春节愉快，身体健康，阖家幸福！”既简单，又能达到祝福的目的。要知道，一条能传递真诚的短信，会比你平时给客户打十通电话还要强。
另外，给客户发短信的时间要恰当。没必要过年前就早早地发短信，总希望自己会是祝福的第一个，其实春节期间从除夕到大年初三，选择一个不太打扰他人的时间点发一条即可。
当然，如果不想浪费与客户沟通的由头，过完年后还可找机会询问下：“我给您发的春节短信收到了吗？”
相信给客户留下的印象会更深刻。
专家提醒：
1）发短信一定要署名。春节短信“人多信杂”，很可能对方不知道是你。短信署名既是对对方的尊重，也是达到联络目的的必要条件。
2）短信祝福一来一去足矣。来而不往非礼也，别人发来短信，自己应尽快回复；但就祝福短信来说，一来一去即可，二来二往啰嗦了，三来三往就成了“繁文缛节”。
3）自创短信需谨慎。有的人喜欢搞创新，但暧昧用语一定要慎用，切不可因此引起误会，给对方带去困扰。
春节职场寄贺卡礼仪
有些公司会在春节前备好一批印有公司LOGO或企业文化的贺年卡，为员工做业务拓展、联络客户提供便利，同时也能达到宣传公司的效果。
1、上司
如果是给上司的春节邮件或电子贺卡，最好是在放假之后除夕之前发出。真诚地道谢，感谢上司这一年对你的关照和培养；真诚地祝福，祝福他及他的家人佳节快乐，身体安康；真诚地表达情感，比如希望在上司的领导下，自己新的一年事业有新的进步。
2、同事
对于公司内部的上下级同事，通常就不必互赠公司贺年卡浪费资源了，去网上找出一张最能代表你心意的电子贺卡，即环保时尚又快捷，比起短信的只言片语，动感、绚丽的电子贺卡自然更能凸显你的用心和诚意。
内容上，除了送上新年祝福外，还可以把自己想对他说的话在邮件里表达出来。比如，将昔日的误会作个澄清，感谢对方在一年当中对你的关心和帮助。这都非常有助于同事间良好人际关系的建立和修缮。
3、客户
如果你的公司恰好提供了这种便利条件，不妨找出你很久没用的钢笔，为你的客户亲自手写一张新年贺卡，同时别忘了在信封里夹上一张你的名片。相信你的这一举动，定会大大地加深客户对你的印象。
专家提醒：
电子贺卡最好也不要群发，收信人一看发送地址，如果是密密麻麻地一大堆人，这封祝福邮件的分量显然就会轻了很多；手写贺卡则要注意字体的端正。
春节职场礼仪注意事项
盘点春节职场礼仪的“雷区” 即将迎来春节长假，写字楼处处弥漫着喜庆的氛围。
按说春节是个增进感情的好时机，但时下有些新型“白领恐归族”却常抱怨，长假期间的职场 人际交往，比平常时节的应酬更让人 “头大”。既不希望在休假期间常被同事、客户“骚扰”，又担心平日苦心维护的人脉关系被长假“冲淡”，让他们回家也回得不太安稳。
热冷同事距离难把握
马上就要过年了，在杂志社工作的吴小姐却开心不起来。“去年春节，我好不容易回老家过年。本来想好好陪陪爸妈，但公司里几个‘漂’在上海的小姐妹却一天一通电话来和我聊天，一聊就放不下听筒。”吴小姐拿闺蜜没辙，急得发愁：“好姐妹的电话不好意思不接，讲不定还有点公司里的‘风吹草动’透露，可难得过节回家，我只想多陪陪爸妈、清静清静。 ”
若说吴小姐太“热”，在国企工作的小张却显得太“冷”。“每次一过节，同事们都以为我‘人间蒸发’了! ”小张说：“不知道别人忙不忙，我又不好意思打扰，一来二去的，也没几个同事和我联系，公司发生了什么事都不知道。 ”
通常，在一个人离开公司时，同事都会觉得除非有“非你不可”的事发生才会联系你。58职场专家支招，需事先向同事们明确，知道什么情况要跟自己联系，互相通气。专家建议，不妨选择一个比较清闲的时间，如下午四五点，跟同事联系。一直坚持在固定的时间点联系，同事自然就会明白，在这个时间联系你最方便，这样就能免于被时时打扰。“要尽量遵守时间，因为惯性一旦被打破，再重新建立就会比较困难。”该专家说。
近远客户关系难捉摸
在一家企业销售部任职的小李也有些担忧，利用春节和客户“增进感情”本是个好机会，但他担心节前刚开头的单子，在春节期间搁置了几天后很可能有变化，这样一来损失可不小，更别提那些潜在的待开发客户了。而小李也不是一个永远把工作放在首位的人，让他放着好好的假不休息，还要“义务上班”联络客户，他并不是很情愿。
其实，不少白领都有类似的苦恼，一方面想过个舒舒坦坦的春节长假、不想被工作事务烦扰，一方面又不能也不放心不跟合作伙伴保持联系，生怕在别人利用拜年等契机促进职场人际关系时，自己“不进则退”疏淡了人脉。
向阳生涯首席职业规划师洪向阳建议，一般的客户平时未曾疏于联系，春节时也就不必再特意去电联系了，但需送祝福短信以表心意;若是重要客户，则不要吝啬长途电话费，诚心拜完年后，可以适时地提及新年希望继续合作;如果手上有正在商谈的合作，也可以进一步确认年后拜访的时间，有利于尽快促成业务。
春节职场礼仪“雷区”
电话祝福忌“煲电话粥”。打电话给领导、大客户、要好的同事拜年，送祝福要挑重点，表达出心意即可。
祝福短信忌 “千人一面”和不署名。职业规划师王红琳表示，同样的短信被不同的人发送，“新意”和“心意”都没了，所以给上司、大客户发短信更忌讳这一点。春节短信署名既是对对方的尊重，也是达到联络目的的必要条件。
去领导家拜年忌带小孩。 “即使和领导私交甚笃，逢年过节要上门拜访，也尽量别带上孩子，除非领导家也有个尚处可以拿压岁钱年龄的孩子。 ”职业规划导师闫岭提醒，节后上班第一天不妨主动向老板报到、拜年以示礼貌，但最好和同事同行，减少单独行动。
祝福的措辞该如何把握？
电话拜年更显心意
逢年过节，给亲戚朋友打个电话拜年送祝福，会让对方感觉到你对他很重视，同时你也能感受到来自对方满满的亲情。现在互联网很发达，很多人都喜欢短信、微信发条祝福消息。但是其实电话送祝福更能显示出你对对方的尊重和重视。当然，祝福对象不同，在措辞上面也会有所区别。
领导上司
如果你跟你的领导平时沟通比较多，有很多共同语言，那么你可以在除夕夜给你领导发条祝福短信，大年初一或者初二的白天再亲自打个电话送上你的祝福，这样会让领导觉得你很重视他，而且这种祝福也比较正式。
然而如果你和你的领导之间的年纪差比较大，平时也没什么交流的机会，比较生疏，那么打电话送祝福很可能会因为没有话题说而冷场，所以这种情况还是发短信吧。
同事
对于平时关系比较要好的同事，春节打电话拜年会显得更有诚意，也会更有亲近感。但是如果是异性同事，为了避免对象心里不舒服，还是尽量不要电话拜年了。
客户
其实春节长假，一年之中大家都想趁着过年期间好好放松休息一下，都不想谈工作的事。所以对于一般的客户，平时也都偶尔有联系，这个时候就可以不用特意打个电话了。如果是非常重要的客户，那么你一定要抽出时间打个电话拜个年，真诚的送上你的祝福。顺便也可以提出日后一起合作的想法，多沟通一些这样的内容。如果你们之间有正在洽谈的项目，那么也可以借此确定一下年后上门拜访的时间，这可以有效的促进你们的合作。
春节期间给客户打电话要注意，除非是关系很好，非常熟悉的客户，其他客户电话拜访的时间一定不要选择春节前几天，可以选择稍晚一点的时间。
还有一点是给客户打电话送祝福时，一定要挑重点说，表达出自己的心意即可，不要聊个没完没了，把好不容易的休息时间留给他和他的家人。
短信祝福多花心思
现在大家普遍习惯春节时发祝福短信，这也是最便捷省钱的方式。但是很多人直接转发别人发的祝福消息，有时消息里甚至还别人的名字，这样客户或者领导看到了，就会认为你不够重视他。短信祝福还是需要你多花心思，给不同被祝福的人定制不同的祝福消息。
领导上司
春节期间，我们能收到很多祝福短信，都很有文采有意思，但是你不难发现，很多内容都是重复的，一眼就看出了是转发的别人的。本来发祝福是表心意的，但是这样一来，所有的心意和新意都没了。给领导发短信很忌讳随意的转发短信，与其转发别人的还不如一句“新年好、XXX给您拜年了”来得更加温暖。
所以给领导发祝福短信可以根据领导的性格，定制相关风格的祝福短信。用词尽量恭敬、得体，不要把原本诚心诚意温暖的问候变成一种形式。
同事
同事之间的祝福短信就可以将一些有趣、有新意的短信进行转发，不仅送去了祝福保持了联系，也一起分享了快乐。但是要注意一些恶趣味的短信一定要慎发，措辞也要得体，开玩笑也要有个度，以免造成不必要的误会。
客户
给客户发祝福短信，一定要加上称谓，比如：王总、张经理、蔡局长等等。短信的内容也不要从网上照抄，要因人而异，力求新颖。如果你文采不好，写不出有新意的祝福内容，那就走真诚朴实路线，简单的一句话祝福送上最真诚的心意。
年后上班要拜年
在一二线城市打拼的很多人 ，过完年，从家乡回来后第一天上班，都会主动去跟领导拜个年。如果是没买到票回来晚的人，也会在上班第一天去跟领导报个到，表示礼貌尊重。
如果你跟领导的关系很好，想要单独拜年，可以在春节休息期间预约上门拜访，也可以上班之后大家一起拜完年之后你单独去叙旧。不过还是减少这种单独的活动，毕竟你们是一个团队集体，单独的行动也会让团队其他人认为你不合群，破坏了团队精神。
如果与领导关系甚好而想要单独拜年的，也可选择在春节假期预约拜访，或是在公司团拜之后单独上门叙旧。不过要尽量减少单独行动，以免破坏团队精神。
春节是维护你的人脉的好时机，作为一个职场上的人，你要对自己的职业生涯负责，不要浪费了春节这个维护人脉关系机会。上面的这些职场礼仪你都会了吗？马上快过年了，不妨把理论实践起来。想要自己在新的一年，获得更多客户的肯定，获得更好的业绩，获得领导的欣赏，获得同事的友好，学会了这些职场礼仪，你想要得到的易如反掌。
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