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学校各项规章制度

时间：2024-05-23 06:57:56 制度我要投稿

学校各项管理规章制度准则推荐度：
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学校各项规章制度13篇（推荐）

　　在我们平凡的日常里，很多场合都离不了制度，制度是要求成员共同遵守的规章或准则。你所接触过的制度都是什么样子的呢？以下是小编帮大家整理的学校各项规章制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

学校各项规章制度13篇（推荐）

学校各项规章制度1

　　加强学校的安全教育和防范措施，是青少年儿童获得全面、健康发展的重要保xx。学校广大教职员工必须以对国家、民族高度负责的精神，重视对少年儿童的保护，认真做好学校的安全教育和防范工作。

　　第一章、总则

　　第一条、为了加强学校安全工作，切实防止师生伤亡事故的发生，保障学校财务和师生生命安全。维护正常的教育教学秩序，根据国家有关法律法规和上级有关要求，结合我校实际，特制定本条例。

　　第二条、学校应当认真贯彻执行国家及自治区、地区、县有关安全方面的法律法规，保护学校财产安全和师生在校期间的人身安全。学校分管安全工作的主管领导必须对学校的安全工作实防监督管理。

　　第三条、学校安全工作坚持安全第一、预防为主的原则，采取人员防范、物质防范与技术防范相结合的办法，防止杜绝安全事故的发生。

　　第二章、校园校舍安全

　　第四条、学校应当建立健全治保组织，保卫室要加大力度，加强校园安全保卫工作。严格控制社会闲杂人员进入校园；严禁机动车辆进入校园；未经学校批准，不得允许外单位和校外人员在校园开展活动。

　　第五条、学校应当按照社会治安管理的有关规定，维护校园周边治安秩序。不允许在校门前和附近摆摊设点。

　　第六条、学校要定期对校舍实施安全检查，发现安全隐患，及时向教育局报告并进行安全鉴定。被鉴定之后，按要求，该维修的就维修，该停止停用的就立即停止使用，该拆除就马上拆除。

　　第七条、校园围墙及校舍的走廊、台阶、门窗等建筑物和设施必须安全牢固，符合规范。

　　第八条、学校教室、教工宿舍的走廓、厕所以及学生经常活动的其它场所，要安装照明设备，并保xx设备完好。

　　第九条、学校建设项目必须严格按照基本建设法律法规要求，由依法取得相应等级资质xx书的勘察单位、设计单位、施工单位和工程监理单位进行勘测、设计、施工和监理，确保工程质量和施工安全。建设项目的设计和建筑结构必须科学合理，满足学校安全需要。建设项目在开工前，必须与施工单位签订安全施工责任书，明确安全责任。施工期间，禁止师生进入施工区。建设项目必

　　须经过质检部门验收合格后方能使用。

　　第三章、设施设备安全

　　第十条、学校的一切设施、设备必须安全可靠。所有教学仪器设备按规定落实安全防护措施。严禁使用不安全的设施设备。实验室的有害、有毒物品必须与一般实验物品分开储存，并按有关规定专室专人保存保管。学生在实验中使用有害有毒物品时，必须在教师正确指导下，按规范xx作。

　　第十一条、校园内的电线必须安装规范，并经常进行检查和维护，确保运转正常。对违章、年久失修、超载的电线，要进行拆除、更换。

　　第十二条、教室、实验室、图书室、计算室、会议室、食堂、走廊、厕所等师生活动场所的电器设备，应安装规范，做到无裸露的电线、无破损的开关和xx座。

　　第四章饮食卫生安全

　　第十三条、学校必须认真执行、，做好各项卫生工作，防止食物中毒事件发生，防止传染病生发、流行。

　　第十四条、学校应设置医务室，配备保健教师。食堂工作人员和小卖部售货人员必须持健康xx上岗，并定期进行体检，严禁有传染病的人员上岗。

　　第十五条、学校食堂必须保持环境整洁，消除苍蝇、老鼠、蟑螂等有害生物，防止病源滋生。

　　第十六条、学校食堂应当购买保鲜、消毒设备。xx作间、物品保管室、食物储藏室应当分离，实行专人管理。食堂餐具应当定期消毒。严禁作何有害xx品及其有害容器或有害包装进入食堂。

　　第十七条、学校食堂采购人员要严格把好食品的采购关，严禁向无了生许可xx的单位或个人订购集体用餐食品，严禁购进过期、变质食物、食品。

　　第十八条、食堂工作人员应采用新鲜洁净的原料制作学生用餐，不得出售过期、变质的`食物、食品。在无保鲜的情况下，不得出售隔夜食品。

　　第十九条、学校小卖部必须有卫生部门核发的卫生许可xx，采购和出售食品必须符合卫生要求。严禁购进和销售过期、变质的食物、食品，严禁购进和销售[三无"食品。

　　第五章、校内活动安全

　　第二十条、学校在校内内项活动的开展，要做到有计划、有组织、有纪律，防止发和安全事故。

　　第二十一条、学生课外活动，应当由教师负责组织和管理，严禁学生在不安全的场所活动，严禁学生使用不安全的设施和器材。

　　第二十二条、学校应建立课间、课后教师值勤制度，引导学生在课间进出时有序出入，放学时分批离开教室、学校，避免拥挤。

　　第二十三条、学校应加强对艺术节、体育节等大型活动和体育训练课的组织，做到安全、有序，对一些可能发生伤害事故运动项目，必须有切实可行的保护xx措施。

　　第六章、校外活动安全

　　第二十四条、学校组织学生开展校外集体活动，要有明确的目的，周密的安排，严格的措施，确保师生安全。

　　第二十五条、学校组织学生校外集体活动实行安全责任制。班级活动由班主任带队，年级活动由校级领导带队，全校xx活动由校长带队。

　　第二十六条、学校组织学生校外集体活动乘坐的车辆，要按交通管理部门的规定进和安全检查，严禁乘坐无xx、无照人员驾驶的车辆，严禁车辆超载、超速运行。

　　第二十七条、学校不得组织学生参加商业xx庆典、演出活协。不得参加与教育教学无关的社会活动。

　　第七章、防火防爆安全

　　第二十八条、学校应当认真执行，按照规定配置消防设施和器材，设置消防安全标志，明确专人管理，并定期组织检验、维护，确保消防设施和器材完好、有效。

　　第二十九条、学校应当保障校舍疏散通道，严禁在通疲乏和疏散口堆放杂物。

　　第三十条、严禁在校园生产易燃易爆物品，严禁非法携带易燃易爆危险物品进入校园。

　　第八章、安全教育与管理

　　第三十一条、学校安全工作实行领导责任制。学校校长是本校安全工作的第一责任人。分管安全工作的总务主任应与学校签订学年度安全责任书，明确安全责任。

　　第三十二条、学校应当按规定设置保卫机构，建立健全安全管理制度，明确关键部位的管理责任。

　　第三十三条、学校要加强师生的安全教育、经常组织学生学习安全知识，广泛宣传，定期开展[安全教育周"、[安全教育日"活动，提高师生的安全防范意识，增强师生的自护自救能力。

　　第三十四条、学校要学生教育遵纪守法，不逗赶打闹，不携带xx具器械上学。不寻衅滋事，不打架斗殴，严防伤亡事故发生。要抓好学生的教育，强化日常行为规范训练，确保学生犯罪率为零。

　　第三十五条、学校要加强教师职业道德教育，严禁教职工体罚或变相体罚学生，严禁教职工辱骂和讽刺学生。

　　第三十六条、学校要定期对学校安全状况进行自查，对自查中发现的安全问题，要督促分管的领导及时整改，消除隐患。

　　第三十七条、学校要实行安全事故报告，如发生安全事故，班主任必须在8小时内上报学校，重大事故必须及时上报学校，学校如实上报县教育局。

　　第九章、奖励与处罚

　　第三十八条、学样应当定期表彰奖励安全工作先进班主任、先进个人。

　　第三十九条、教职工忽视学生安全、对待学生态度简单、粗暴的，给予批评教育；对拒不接受批评教育、不听劝告并造成不良影响的，按照有关规定给予严肃处理；对因玩忽职守造成重大安全事故的，依照有关规定给予处分，直至辞聘、开除。触犯刑律构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　第四十条、学校安全工作实行一票否决，发生安全事故，当事人当年不能评先，不得晋绒及，年度考核不得评为优秀等次。

　　第四十一条、班主任老师不经学校同意，组织学生校外活动，或撞自组织学生参加与教学无关的社会活动，发生事故的，追究班主任老师的责任，并给予全校通报批评和相应的纪律处分。

　　第十章、附则

　　第四十二条、本条例由学校负责解释。

　　第四十三条、本条例自发布之日起试行。

学校各项规章制度2

　　一、工作制度

　　1、全面贯彻党的教育方针，保证学生德、智、体、美、劳全面发展。

　　2、教师必须遵守学校作息制度，按时上下班，严禁迟到、早退、严防上班时间无事闲谈，聊天等不良现象发生。

　　3、工作时间不准擅自外出，不准打扑克，下棋，织毛衣等，做到有课上课，无课认真批改作业、备课、看报纸。出勤，出力，尽职尽责。

　　4、学校领导轮流会值日，检查各班纪律、教师出勤、环境卫生等。

　　5、全体师生要出满勤，干满点，预备前半小时到校。 6、任课教师上课时不准擅自离开教室，如发现有此现象，离开10分钟以上要严肃处理。

　　7、全体教师要团结一致，协调配合，认真完成教育教学任务，上班时间集精力进行教育教学工作，不做与学校教学无关的事情。

　　8、认真完成教育教学任务，做到课按要求开设，作业按要求批改，按规定备好课，上好课，做好学生辅导，高质量完成教学任务，并积极参与教研，出色完成各项工作。

　　二、备课制度

　　1、备课是搞好教学工作的基础，是上好课的前提。教师应根据教学大纲和本学科的目的要求，首先应认真通读教材，掌握知识的系统性，明确教学的重点、难点和关键，探讨教学方法。

　　2、划分章节、课时，要从教材实际和学生实际出发，博览教学参考资料，择取所需，不生搬硬套，照章抄袭。

　　3、个人备课和集体备课相结合，允许不同意见的争论和不同教法的试验。

　　4、经常储备一周的课时，不许教一节备一节，不准上无准备的课，每节课都要写出教案。

　　5、对布置的作业，教师应先做一遍，以便辅导学生和掌握分量。

　　6、实验课前要做好充分准备，上实验课时，要教育学生遵守操作规程，注意人身安全。

　　7、认真选择教法，精心设计教学程序，做到备教法、备实验、备教具、备板书、备作业。

　　8、教案书写要工整、干净、细致，要做到六到位：即课时划分到位、目的要求到位、重点难点处理到位、教学过程到位、体现教法到位、布置作业到位。

　　9、同头课要统一教材，统一内容，统一进度。

　　10、教务处协助学校领导定期检查教案，一般情况下，每学期组织两次检查。平时不定期随时抽查教案。

　　三、上课制度

　　1、上课是提高教学质量的中心环节。课堂教学的总要求是加强“双基”，培养能力，发展智力，拓宽思路。

　　2、对每一堂课的安排，要精心构思。做到：加强基础，反复巩固，重点突出，详略得当；难点抓准，分步克服；例题精选，讲述正确；密度合理，分量适中。

　　3、提倡启发式，废止注入式。引导学生通过分析、综合、对比、推理、判断等思维过程，探索问题的答案，吸收知识营养。提倡学生发言，搞活课堂气氛。

　　4、讲究教学艺术。教师上课时仪表要端庄，教态要亲切，声音要宏亮，举止要恰当，幽默不失分寸，严肃切忌呆板。教学语言要规范简练，逻辑性强，生动形象，富有感情。板书要简明工整，设计科学，布局得当。教具使用恰到好处，演示实验操作正确。

　　5、重视课堂练习。各科课堂教学要有讲有练，通过练习启发较好的学生，推动中等生，督促差生，实现教学均衡，避免两极分化。促进后进变先进的转化过程。

　　四、作业制度

　　1、批改作业，是巩固和检查教学效果的重要方式，是促进学生对所学知识的消化和巩固的手段。要求学生必须认真作好作业，教师必须认真批改作业。

　　2、布置作业要精选，分量要适当。要指导学生完成作业的方法，部分试题要作适当提示。要严格要求学生正确、整洁、按时、独立完成作业。

　　3、教师要认真批改作业，要求是：收发及时，批改量够，整洁认真，批语具有指导意义，并且要留有批改记录。

　　4、检查作业批改情况。教务处、学校领导要定期不定时检查学生作业，检查的内容主要是：作业次数，每班本数，实批本数和次数，作业质量和批改质量。

　　五、辅导制度

　　1、了解学生，分类指导。教师必须了解学生的学习情况，从双基、能力、学风、方法诸方面衡量学生的素质，参考考试成绩，分类排队，因材施教，针对不同程度的学生，用不同的方式及时进行有计划的辅导。

　　2、注意培养拔尖学生。对基础扎实、智商较高、学习成绩突出的学生，要发挥其特长。在学好各门课的基础上，能在某一个方面成为出类拔萃的尖子。

　　3、做好差生的转化工作。教师应针对学习成绩较差的学生的性格特点、弱点进行具体帮助和教育。以端正学习态度，加强学习纪律，培养好的学习习惯，克服自卑心理，增强学习信心，帮助他们扫除学习上的障碍。加强基础，剖析难点，疏通思路，指导方法，使他们逐步跟上学习较好的同学共同前进。

　　六、学习成绩考核

　　1、考核是检查教学质量，评定学生成绩，督促学生认真学习的重要措施。教师应采取多种形式做到经常考核。如：提问、演板、小测验、单元练习等。期中、期末考试是每学期按规定时间进行的两次大考，要认真组织。

　　2、考前要组织学生复习所学课程，注意知识的系统性，把握教材，归类综合，突出重点、难点、疑点，要指导学生复习的方法，提高学生的学习效率和应变能力。

　　3、认真做好命题工作。每门学科应根据大纲要求，有计划地安排，努力建立学校各级段、各学科的试题库。试题要求既能考查学生掌握“双基”的情况，又能考查学生的智能情况。要注意试题的思想性、实践性、启发性、广泛性。覆盖面要大，难易适当，题型多样，力戒偏题、怪题出现。

　　4、认真做好监考工作，督促学生严格遵守考场纪律，以求实、求真的考风，推动勤奋多思的学风。

　　5、认真做好阅卷评分及讲评工作。阅卷评分要坚持标准，力求客观地评定学生成绩。要做好学生学习质量分析，肯定成功方面，正视缺漏现象，及时向学生反馈考试情况。

　　七、听课制度

　　为加强相互学习，促进教学改革，推动教学活动，扩大教研成果，发现正反典型，提高教学质量，特制订本制度：1、教务处根据领导意见安排听课。把科别、主讲人、班级提前通知该科教研组长，提前调好课程。

　　2、教研组长每月听课不得少于两节。教研组长在教务处的统一安排下，组织本组教师听课。课前做好一切准备，课后做好座谈记录。

　　3、教师每周听课不少于１节。大力提倡同头课、同科教师经常相互听课。听课领导和教师要做好听课记录。

　　4、抓好座谈和总结。听课后要立即组织座谈，主讲教师必须参加座谈，直接听取意见，交流自己的教学设想和体会。 5、坚持听课制度，严肃听课纪律。领导、教师不得以工作忙或调不开课为由拒绝参加听课。

　　八、会议制度

　　1、政治学习：周一下午4：00～5：00教导主任主持。 2、业务学习：双周一下午4：00～5：00校长或教导主任主持。

　　3、校务会议：每月月初进行，校长主持，全体教师参加。总结当月工作，通知下月工作计划。 4、班主任会议：双月召开会议，校长或教导主任主持，全体班主任参加。

　　5、辅导员会议：每月召开一次，大队辅导员主持。全体中队辅导员参加。

　　6、教研组长会议：期初、期中、期末各召开一次。教导主任主持，各教研组长参加。

　　7、全体教师会：除按规定召开外，凡学校有重大问题需全体教师讨论、通过、审议时均可适时召开，校长主持，全体教师参加。

　　8、少先队活动会议：每月一次，由大队辅导员主持，全体少先队员参加。

　　9、体育工作会议：每月一次，由校长主持，全体体育课老师参加。

　　10、卫生工作会议：每月一次，由校长主持召开，全体班主任参加。

　　九、教职工考勤制度

　　1、学校全体教师均系考勤对象，校长负责考勤的组织工作。 2、全体教职工必须按规定的办公时间按时上下班，不迟到，不早退，不中途离岗。

　　3、教职工因事、因病离岗、离校必须事先履行请假手续（填好请假单），准假后方可离岗。工作时间擅离职守按矿工论处。

　　4、请假期满，必须按时履行销假手续，逾期无故不归者按矿工论处。 5、教职工集体的政治学习、业务学习和集体活动均列入考勤之列。

　　6、学校将教职工的考勤情况同考评、奖金、评先评优等挂钩，对违反学校劳动纪律，情况严重的将根据有关规定进行处罚直至除名。

　　十、教师请假制度

　　1、教职工因事、因病须离岗者，必须由本人先履行请假手续。因病请假须持公费医疗规定就诊医院的“疾病诊断书”，请假人员除特殊情况外，一般需待安排好课务、工作之后方能离开工作岗位。如因急病或紧急事故确实不能事先请假的可委托他人办理或事后补假。

　　2、请假一天以内的，首先向班主任交待，妥善安排课程后，再向教导主任请假。请假两天的由校长批，三天以上的由站领导（主要负责人）批。

　　3、请假期限超出学校批准范围内，经校长批准后，报请上一级主管部门核准，以便确定人员代职、代课。

　　4、请长期病假者，按国家（81）52号文件执行。病假两个月以内的，发给原工资，超过两个月的，从第三个月起发给病假期间工资，标准如下：工龄不满10年的，发给本人工资的90％；满10年的，工资照发。六个月以上病假的，从第七个月起发给病假期间工资，标准如下：工龄不满10年的，发给本人工资的70％；10年以上工资的，发给本人工资的80％。

　　5、符合法定婚龄的，可请假三天，实行晚婚的可请假一周。 6、女教职工的法定产假为90天，一胎多子的，每多生一个婴儿加休产假15天，难产或剖腹产者在法定产假的基础上可增加15天。

　　7、怀孕不满四个月流产的，可给予15天至30天的产假；怀孕满四个月以上流产的可给予42天产假。

　　8、本人直系亲属死亡时，可给3日的丧假。

　　9、请假期满后，应向批准部门销假。如因特殊情况不能按时返校，应办理续假手续。

　　10、未请假擅自离岗者或未经续假逾期不归者以旷工论处。

　　十一、卫生制度

　　1、学校卫生工作的主要任务是：监测学生健康状况，对学生进行健康教育，培养学生良好的卫生习惯；改善学校卫生环境和教学卫生条件，加强对传染病、常见病的预防和治疗。

　　2、学校应合理安排学生的学习时间，每天不得超过6个小时。

　　3、学校教学建筑、环境噪声、通风采光及室内黑板、课桌的设置应当符合国家的卫生标准。

　　4、体育场地和器材应符合卫生和安全要求。运动项目和运动强度应适合学生的`生理承受能力和体质健康状况，防止发生伤害事故。

　　5、学校应根据学生的年龄，组织学生参加适当的劳动，并对参加劳动的学生，进行安全教育，提供必要的安全和卫生防护措施。

　　6、学校对残疾、体弱学生，应当加强心理卫生工作。

　　7、学校应当积极做好近视眼、弱视、沙眼、龋齿、寄生虫、营养不良、血、脊柱弯曲、神经衰弱等学生常见疾病的群体预防和矫治工作。

　　8、学校应当认真贯彻执行传染病防治法律、法规，做好预防和控制管理工作。

　　9、对在卫生工作中成绩显著的班级或个人，学校应当给予表彰、奖励。

　　十二、学校财务管理制度

　　1、坚持勤俭办学的方针，贯彻双增双节的原则，遵守国家的财经纪律，做好学校的财务工作。

　　2、学校设立财产登记帐目，凡学校财产，根据原情况逐一登记注册，建立财产档案，每周检查两次，如有变化应注明原因。

　　3、经费开支有计划，报销必须按规定执行。

　　4、严格审批报销手续。所购物品一律交总务部门进行验收，并在学校校产登记帐册登记，然后按规定分交有关部门使用，严禁先用后批。购物凭证由采购、验收人签字，经校长审批后方可报销。教职工的医疗经费的报销办法按有关规定执行。

　　5、严格执行现金开支使用范围。采购人员领用现金必须履行批报手续，及时结算帐目，不得拖欠和挪用公款。

　　6、必须从严掌握开支。预算外不合理的和审批手续不齐全的发票、不符合规定的收据、白条不予报销。不合理的开支，会计必须拒付。

　　7、调出人员必须结清所有帐目，还清所有借用公物，方可开出人事介绍信。

　　8、执行国家会计档案管理办法，做好财务档案管理工作。财会人员变动时，办好交接手续。 9、坚持民主理财，定期审查学校财务帐目，做到经济民主，帐目公开，去除不合理的开支，严禁浪费，杜绝贪污，努力把好财务关。

　　十三、校产校具管理制度

　　1、加强对师生员工爱护公共财务的教育，树立爱护公物为荣，破坏公物为耻的风尚，保持勤俭节约，艰苦奋斗的优良传统。

　　2、所有校产校具都要登记入帐。帐簿一式三份，校长、总务处、管理人员各执一份。总务处负责学校固定校产的管理，掌握学校的占地、建筑、绿化等情况，建立、健全基建档案、设备档案，做到校产数量与财务档案相符，校产登记、装订科学规范。

　　3、确定专人保管。总务处对保管人员明确保管责任制，务必做到防潮、防腐、防火、防盗等工作，安全可靠，经常保养。教学、办公用品按规定审批手续办理发放。

　　4、实行使用管理责任制。开学初，总务处将桌椅等教学用具交给班主任和学生班长，学期结束时经验收后交还。教室及其门窗玻璃、电灯、电扇也由使用班级负责管理。各班清洁用具实行包干使用，做到公物公用，厉行节约。

　　5、定期进行检查评比。各班明确专人，按时关锁门窗，班干部经常检查承包使用的物具。学校管理人员定期全面检查校产校具使用、管理情况，公布检查结果。学校定期进行评比，对管理认真负责、成绩显著的人员给予奖励，对管理失职导致损坏者，对破坏公物屡教不改者，除按规定令其赔偿外，还要按情节予以纪律处分。

　　6、坚持定期或不定期的盘点和维修。总务处每年至少对校舍普查1—2次，发现校舍损坏，渗水和漏雨及时修复，发现险情或校舍结构有异样，立即报告并会同有关部门“会诊”，一经确定是危房，立即采取措施。以确保师生人身安全。每学期对课桌、凳子进行一次维修。定期组织管理员和其他有关人员对校产校具进行盘点、检查，了解使用情况，并向校长提出损耗报废报告。维修工作一般安排在寒暑假进行，紧急抢修随时进行。

　　7、严格执行赔偿。

　　（1）期中、期末，总务处、班主任和学生班长对教室检查一次，对因责任事故严重损坏的桌椅、门窗、玻璃等要按价赔偿。

　　（2）师生员工所借公物（如图书、仪器、体育器材等）如有损坏和遗失，按有关规定赔偿。

　　（3>保管室存放的物品，如因不负责或不遵守操作规程而造成人为损坏和丢失的，由保管人员负责赔偿。

　　（4）学生毕业和工作人员调出，所借用公物要如数收回，不得带走或转让他人，缺少、损坏的要按价赔偿。

　　十四、家访制度

　　1、班主任每期对学生进行一次家访，向家长介绍学生在校情况，听取家长意见，共同协商，探讨教育方法。

　　2、每次家访要有家访记录。

　　3、对差生和家庭困难学生可增加家访次数。

　　4、学校领导对家庭困难，生病的学生，教师家访时应帮助解决有关问题。

　　十五、值班制度

　　1、学校教师实行值周制，即每人一周轮流值班，2、值周教师必须第一个到校，最后一个离校，并对课前学校发生的一切事情负主要责任。

　　十六、安全制度

　　1、学校成立以贺桂莲为组长、全体教师参加的安全工作领导小组。

　　2、学校每期举行三次全校性的安全教育活动（初、中、末），做到班班定措施，人人写保证。

　　3、加强课间护导，维持好课间纪律、慎防发生事故。

　　4、体育课须加强安全防范措施，确保教学安全。

　　5、学校离校应关紧门窗，教师离校应随手关灯，关门窗。

　　6、值班人员须按规定做到不迟到、不早退、不中途离开岗位。离校前需认真填写值日情况记载表。

　　7、定期检查、及时维修校舍及水电装置，谨防发生事故。

　　8、加强“三防”工作，加强治保工作，确保学校安全。

　　十七、安全责任分工

　　学校以中间水泥路为界，分东、西区东区：西区：组长：

　　十八、升国旗制度

　　1、每周一早上7：40分全体师生到校参加升国旗仪式。 2、每周五下午4：50分全体师生参加降国旗仪式。 3、升国旗时，全体师生仰望，注视国旗，不得喧哗及小声说话，国旗升起时，师生不论走到哪里，应立即停止注视国旗。

　　十九、档案管理制度

　　1、档案室是学校机密重地，非工作人员不准入内。 2、档案管理人员要忠于职守，刻苦钻研业务，认真做好档案室的各项具体工作。

　　3、经常保持档案室内清洁卫生，认真做好防盗、防火、防潮、防鼠、防蛀工作，确保安全无事故。

　　4、凡属归档范围的文件材料，要及时整理收集。有保存价置的材料，学末交档案室立卷归档。

　　5、档案要分类清楚，组卷合理，案卷标题简明确切，卷内文件排列有序，装订整齐，书写工整，便于查找。

　　6、档案只供内部查阅，外部人员查阅档案，必须持机关介绍信，说明原因，经学校领导批准方可查阅，并留有记录。

　　7、档案资料一般不借出，需要借出使用时，须经领导批准，时间不超过3天。必须履行登记、签字手续。借出的档案须妥善保管，不准拆散、抽取、涂改、损坏和丢失。 8、未经领导批准，不准随便摘抄、复印或拍照。严格禁止销毁或出卖档材料。

　　9、由于档案管理人员的工作失误造成的所有后果，由个人承担。

　　二十、图书阅览室阅览、借书制度

　　1、阅览室要保持安静，不得大声喧闹。 2、书阅毕，放还原处，不得将书带出阅览室。

　　3、阅览图书必须爱护。阅读图书、报刊等时不准乱写乱画，不准剪贴，如有损坏、乱涂或遗失图书，要加若干倍价格赔偿并停止借书若干天。

　　4、借书每人每次以一本为限，时间最长为两星期，逾期不还取消借书资格。

　　5、借书时，要检查一下图书是否完好。如有损坏，要和管理员讲明，并主动修补好。

　　二十一、仪器室制度

　　1、仪器室是学校教学设备重地，必须严格保障其安全。室内经常通风、干燥，冬季要有保暖设备，保证仪器、药品、模型、标本不霉、不锈、不变质。

　　2、仪器的存放，要分科立目，登记造册，井然有序，讲究科学，合理安排特别注意易燃、易爆、剧毒的化学药品的储存、保护，决不让挥发腐蚀。

　　3、实验所需用品，教师应提前三天填写实验通知单，交管理员准备。教学仪器、设备、药品，只准用于教学实验，不得挪作他用。

　　4、领取或外借仪器、设备，必须履行手续，严格借还制度，损坏、丢失不但追究经济责任，而且要追究纪律责任。

　　5、加强防火、防盗安全措施。室内严禁吸烟，并经常备有灭火器材。闲人员不得随意进入仪器室。

　　6、仪器、药品添置来源一是上级拨发，二是学校购买。购买仪器、药品必须由管理员根据需要写出书面报告，经学校领导批准才能购买。仪器管理人应发扬勤俭节约精神，在力所能及的情况下，自制、维修仪器。

学校各项规章制度3

　　1、在院领导的指导下，负责组织全院学科建设、课程建设、教材建设、实验室建设等工作。

　　2、协助院领导起草教学、科研、学科专业建设等文件及业务管辖范围内各项具体管理规章制度。

　　3、负责学院各项教学管理体例的制订与修改。

　　4、负责学院各类教学计划和教学任务的安排与落实。

　　5、负责学院日常教学管理工作，包括课表的编排与下达、学生选修课的选课、教学的检查与协调、成绩与学籍的管理、考试纪律的要求、教学工作量的统计与核查、教室的调度等工作。

　　6、负责学院教材的选用、订购计划及意见反馈工作。

　　7、负责学院及大英考务工作的组织和安排。

　　8、负责教学档案的建设与管理工作。

　　9、组织实施学院教师教学质量的评估工作。

　　10、负责落实和协调学院各专业的实习、论文撰写、社会实践等工作。

　　11、负责学院教学工作信息的收集、整理、传递和存贮工作。

　　12、完成院领导交办的其它工作。

　　13、协助院领导组织制定、修订学院科研规章制度。

　　14、贯彻落实校、院各项科研规章制度及学院有关决定、决议。

　　15、负责组织各类科研课题的申报工作、

　　16、负责协助科技处做好各级各类课题的中期检查及结题工作。

　　17、负责学院科研成果的统计和上报工作。

　　18、负责组织学院科研成果的评奖工作。

　　19、负责组织、落实和协调学院的学术交流活动。

　　20、负责学院科研工作量的统计、核查和上报工作。

　　21、负责学院科研档案的建设、管理及创新工作。

　　22、负责学院科研工作信息的收集、整理、传递和存贮工作。

　　23、负责学院科研工作的年度总结工作。

　　24、完成院领导交办的其它工作。

　　25、负责起草和制定学院年度研究生各项工作计划、学期工作的时间表；做好每年每学期研究生工作日程和时间安排，提出工作要点；

　　26、协助主管院长做好招生宣传、录取工作；

　　27、负责研究生的入学、报到、注册、考勤、毕业及学生证校徽办理和发放等的工作；

　　28、负责研究生的`教学、学籍、考务和成绩管理等有关工作。

　　29、协助主管院长做好研究生的退学、休学、提前毕业及延期毕业等工作。

　　30、做好学院推选优秀毕业研究生和享受奖学金人选的工作。

　　31、负责研究生考务工作的安排和组织。

　　32、协助主管院长做好助教、助管、助研的三助工作。

　　33、负责学院各学科专业培养方案，研究生个人培养计划及各种报表和材料的整理和上报。

　　34、协助院学位评定分委员会做好研究生学位申请；硕士指导教师人选的推荐和学院学位点的申报工作。

　　35、协助主管院长做好研究生中期考核和开题报告工作。

　　36、负责学院研究生档案的建设和发展工作。

　　37、协助办理在学院在职申请学位和旁听课程外来人员的相关手续。

　　38、完成院领导交办的其它工作。

　　39、主持教学科研办公室的全面工作。

　　40、贯彻执行院领导及有关会议的决定、决议。

　　41、参与学院教学科研等工作的决策管理。

　　42、负责科研日常管理工作。

　　43、负责有关规章制度的建设工作。

　　44、负责教学科研办公室对内对外的协调工作。

　　45、负责教学科研办公室的年终总结工作

　　46、负责检查、督促教学科研办公室行政人员的工作完成情况。

　　47、完成院领导交办的其它工作。

学校各项规章制度4

　　一、校长办公会议是学校最高行政会议、主要任务是制订学校发展规划和行政工作计划、研究、决定学校行政的重大问题。

　　二、会议由校长主持、党总支书(副书记)和全体副校长参加。必要时、总支委员到席参加。

　　三、校长办公会议原则上每月举行1—2次、要明确时间、列入校长工作日程表。必要时也可临时召开。

　　四、校长在会前要提出会议的主要议题、与会人员要做好出席会议的准备工作、要严肃认真参加讨论。

　　五、会议要充分发扬民主、讲究效率、一般情况下、由校长最后作出决定并负责组织实施。

　　六、校长因病因事暂时离校时、委托一名副校长主持办公会议、在此期间作出的有关决定、在校长在职后应予报告。七、由校长办公室主任做好会议记录、建档备查。八、与会者必须服从并执行决定、不同的意见可以保留、不得泄漏讨论情况与不同意见。学校各项管理规章制度通知篇6

　　为了充分发挥村民学校的阵地作用、使村民学校的管理制度化和规范化、特制订如下规定：

一、校委会工作制度：

　　1、校委会成员分工明确、责任到人。

　　2、校委会会议由校长负责召集、每季召开一至二次会议、主要研究学校教学情况、安排教学计划、处理学校工作中的问题。

　　二、教学计划制度：

　　1、根据上级指示和要求、学校制订相应工作安排。

2、每期办班前、针对实际情况、安排具体教学内容。

三、教师备课制度：

　　1、教学前讲课老师要深入调查、掌握学员的思想认识情况、使教学做到“有的放矢”。

　　2、在明确教学指导思想、目的要求、重点、难点的基础上、认真备课、写出讲课提纲、力求讲课生动、全面、准确、易懂。

　　四、教学效果反馈制度：

　　1、每期教学后、校委会要及时检查了解教学成果、予以总结。

　　2、认真听取学员对讲课反映和意见、作为改进教学的依据。

　　五、学员守则：

　　1、服从学校领导、遵守学校规章制度。

2、上课专心听讲、积极发言、不懂就问。

3、爱护公物、讲究卫生。

六、教育档案制度：

　　1、建立学校资料柜、将学校教学计划及实施情况、教师讲课提纲、教学工作总结等资料列入档案。

　　2、建立学习档案、记录学员的学习态度、考勤成绩以及奖惩情况、作为有关评选的重要依据。学校各项管理规章制度通知篇7

　　办公室是学校的行政办事机构、负责学校的.行政管理及对外联络工作。其职责是：

　　1、组织起草学校综合报告、拟定有关行政管理方面的计划、规划、总结、通知等；组织拟定全校性规章制度、发布有关行政事务的通告。

　　2、组织安排学校办公会议、并做好记录。

3、根据审批权限开具证明信函与介绍信函。

4、对外联络及接待、处理来信、来访。

5、管理文书档案、健全档案管理制度。

　　6、各种办公用品及教学器材的购置与维护、固定资产的登记管理、检查等工作。

　　7、“三防”（防火、防盗、防食物中毒）工作和卫生工作的组织检查、保证学校的安全与整洁。

8、完成校长交办的其他工作。

学校各项规章制度5

　　为了维护学校正常教学秩序，保xxx学校各项工作的顺利进行，特制定本考勤制度。

　　一、坐班：行政人员、教学人员、教辅人员、工勤人员一律实行坐班制，上班时间必须在校。

　　二、考勤公布：全校教职工考勤由书记办负责，坚持一周一汇总，每周一公布。汇总由书记办执行。

　　三、请假：

　　1、请假必须写请假条，课务、事务安排妥当后向书记请假。

　　2、突发事情请假须自行或委托人（本学科教师）安排课务、事务后电话请假、写好请假条。病假须附医生xx。

　　3、请假三天以内须经学校书记批准，三天以上经教育局人事办批准。

　　四、婚假、产假、及法定假日按国家有关规定执行。

　　婚假：婚假7天。

　　产假：暂定120天。在假期内只享受70%的绩效xx。

　　丧假（直系亲属）：城区3天，城区外视路程远近给予适当假期。

　　五、有关规定

　　1、每天上午上班前到书记办签到，严禁代签、漏签、错签，代签一次按迟到处理，迟到一次扣全勤奖5元。

　　2、病假1天扣15元、事假1天扣20元，旷工1天扣50元。

　　3、凡抽查不在岗者，视早退，早退一次扣全勤奖5元。

　　4、凡一天两次未签到，一次抽查未到视为旷工一天，旷工一天扣全勤奖15元。

　　5、一天以内的'事假、病假，手续齐全者不扣全勤奖。

　　6、每周一升旗不参加者及例会不参加者扣全勤奖5元。

　　7、凡请假手续到期而没有履行续假手续的视为旷工。

　　8、公假不扣全勤奖。但本人须写一份情况说明交书记办，便于统计。

　　9、请假手续不全（无请假条、无领导签字），视为旷工。

　　10、一学期请事假累计十天者，本年度不得评先、评优。

学校各项规章制度6

　　1、建立加工经营场所及设施清洁制度，各岗位相关人员按规定开展清洁工作。食品加工用具及加工设备、工作台每次使用后及时进行清洗，地面每天完工后彻底清扫干净，墙壁、天花板、门窗、冷藏冷冻设施、排水沟、排烟设施等每周进行一次清扫。

　　2、食堂内环境应保持清洁和良好状况，墙壁、天花板无脱落、无霉变，地面无积水、无杂物，室内蝇密度不超标。

　　3、废弃物至少应每天清除1次，清除后的容器应及时清洗，必要时进行消毒。

　　4、食品加工过程中废弃的食用油脂应集中存放在有明显标志的容器内，按照《食品生产经营单位废弃食用油脂管理的规定》每月处理一次。

　　5、用于清扫、清洗和消毒的设备、用具应放置在专用场所妥善保管。

　　6、杀虫剂、灭鼠剂及其他有毒有害物品存放在固定的场所（或橱柜）并上锁，有明显的警示标志，落实专人保管。

　　7、食品加工场所地面以耐磨防滑、不渗水、易清洗材料铺设，并有一定的坡度。

　　8、学生餐厅及加工场所应有防尘、防蝇、防蟑螂、防鼠等设施。

　　9、食堂周围25米内不得有粪坑、污水池、垃圾场（站）、旱厕等污染源。

　　10、食品处理区墙壁应采用无毒、无异味、不透水、平滑、不易积垢的浅色材料构筑。其墙角及柱角（墙壁与墙壁间、墙壁及柱与地面间、墙壁及柱与天花板）间宜有一定的弧度（曲率半径在3cm以上），以防止积垢和便于清洗。粗加工、切配、餐用具清洗消毒和烹调等需经常冲洗的场所、易潮湿场所应有

　　1。5m以上的光滑、不吸水、浅色、耐用和易清洗的材料（例如瓷砖、合金材料等）制成的墙裙，各类专间应铺设到墙顶。

　　11、食品处理区的'门、窗应装配严密，与外界直接相通的门和可开启的窗应设有易于拆下清洗且不生锈的防蝇纱网或设置空气幕，与外界直接相通的门和各类专间的门应能自动关闭。窗户不宜设室内窗台，若有窗台台面应向内侧倾斜（倾斜度宜在45度以上）。

　　12、加工经营场所天花板的设计应易于清扫，能防止害虫隐匿和灰尘积聚，避免长霉或建筑材料的脱落等情形发生。食品处理区天花板应选用无毒、无异味、不吸水、表面光洁、耐腐蚀、耐温、浅色材料涂覆或装修，天花板与横梁或墙壁结合处宜有一定弧度（曲率半径在3cm以上）；水蒸汽较多场所的天花板应有适当坡度，在结构上减少凝结水滴落。清洁操作区、准清洁操作区及其它半成品、成品暴露场所屋顶若为不平整的结构或有管道通过，应加设平整易于清洁的吊顶。烹调场所天花板离地面宜在2。5m以上，小于2。5m的应采用机械通风使换气量符合JGJ64《饮食建筑设计规范》要求。

学校各项规章制度7

　　为了推动我校教育信息化建设，保xx信息技术设备的管理和应用，推动我校教育教学中信息技术的应用，从而通过教育信息化促进我校的教育现代化，制定小学信息化管理办法如下：

　　一、进一步提高对教育信息化重要xx的认识

　　要充分认识到教育信息化的重要xx和紧迫xx。教育信息化建设将构建我校全面开展素质教育的信息化平台，为开展教学改革与实践，改变传统的教和学的模式，提高教学效率和管理水平提供有力支撑。学校要加强教育信息化管理，推动信息技术的培训和应用，大力开展信息技术与学科课程整合的实践，提高办学水平，争创数字学校。

　　二、建立和完善学校教育信息化工作的'管理体系

　　学校成立由校长为组长，书记任副组长的信息技术领导小组，领导小组成员由教务主任、总务处、德育处、远程办、各学科教研组长组成。领导小组负责对学校信息技术应用进行总体规划和部署，保障学校教育信息化经费的投入和使用，全面推动信息技术在教育教学中的应用。

　　三、加强对学校信息技术xx人员的管理

　　学校成立信息技术中心，信息技术中心由中心主任、信息技术员组成。负责学校教育信息化的具体工作，全面负责管理学校的信息技术常规工作。

　　1、人员的岗位设置、职责

　　分管领导：制定学校信息化发展规划和年度工作计划；建立本校网络管理和应用的相应规章制度；健全学校教育信息化工作岗位职责，组织落实学校信息化设备的管理、维护和应用；落实上级和校领导赋予的其他信息化工作。

　　信息技术员：负责本校信息技术设备（计算机软硬件、网络设备、视频设备）的日常维护和管理，保障校园信息技术设备的正常使用；负责向学科教师推荐有关的教学资源；负责做好学校信息及视频资源的制作、发布和维护工作；负责学校的网络用户管理工作，执行安全防范措施；协助学校做好信息技术应用的推广、普及工作；培训班级的学生管理员。

　　2、信息技术员的管理

　　学校信息技术员实施考核认xx，持xx上岗制度。

　　四、教育信息化工作管理的保障措施

　　1、加强对教育信息化工作的领导。将教育信息化工作纳入学校整体工作之中，制定计划，xx抓落实。

　　2、大力开展教师培训工作。举办多种形式、不同层次的培训和讲座；组织干部教师学习信息化教育理论，提高学校信息化的管理水平和信息技术的应用水平。

　　3、保障信息化建设的持续推进。要设立信息技术设备维护和发展专项经费，用于应用发展和环境建设；设立专项培训经费，组织各类教师参加相应的培训工作。

　　五、具体工作

　　1、建立大泉东校网站

　　2、建立大泉东校教师博客群

　　3、建立学生学籍、校产管理、教师档案、教育教学管理、学生成长信息等资料库，实现学校管理数字化

　　4、电教教学走进课堂，做好[办办通"[班班通"工作。

学校各项规章制度8

　　学校门卫保安负责守护好学校，保证学校公共财产不受损失，保证师生人身安全，为此特定如下职责：

　　一、站岗制度

　　1、门卫人员肩负学校安全保卫重任，要有高度的责任感，准时上岗，不得擅自离岗。学生上学、放学期间要在门口站立。

　　2、按规定着装（装备）站岗，衣领、扣子、徽章、腰带、帽子、领带等均需整齐。

　　3、站岗时不得用餐、抽烟、不与人闲聊，不随意接听电话，不做与工作无关的事情，保持良好的形象。

　　二、进出人员管理制度

　　1、凡来访人员、学生家长，须问清情况填写好来访登记表，征得有关人员同意后，方可放行。

　　2、学校保卫人员应认真查验进入学校外来不明人员的相关证件，严禁闲杂人员、推销商品人员、不明身份人员进入学校，确保校园平安。对拒不出示证件或不能证明其身份的`外来人员，学校保卫人员有权拒绝其进入学校并做好解释工作。

　　3、学生一到学校就进入校园，不要让学生在校门口逗留。在校时间不允许学生外出，学生确因特殊情况需出校门时，须有由班主任签字的请假条，或有班主任及家长陪同方可离校。学校保卫人员查验后方可放行并将请假条存档备查。

　　三、车辆准入放行制度

　　1、学校在正常教育教学工作期间，应关闭好校门，严格控制外来车辆进入校园。

　　2、确因工作需要进入学校的车辆或其他为学校服务的车辆，需经学校领导同意后，在保卫人员的引导下停放到指定地点，禁止鸣笛，限速行驶，确保师生安全。

　　四、物品出入查验制度

　　1、学校保卫人员对进出学校的外来人员携带的物品进行登记，对可疑物品要进行查验，严禁易燃、易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园。

　　2、学校保卫人员对带出学校的大宗物品要请示学校领导或总务主任同意并查验登记后方可放行。

　　五、巡逻制度

　　1、每天早上开门、放学后关门、白天、深夜四个时间做到定时巡逻一遍，及时做好《安全巡逻日志》记载。

　　2、如发现可疑、异常情况或恶劣天气，要及时巡逻，重点部位要仔细巡逻，发现问题要及时向值班领导汇报或报警。

　　3、放学后巡逻时，应协助学校做好清校工作，规劝个别学生离校回家，不得在校逗留。

　　六、其他工作

　　1、准确无误收发信件、杂志、包裹，及时送交相关人员。

　　2、每天放学后巡逻时，检查学校、办公室内电灯、门窗是否关好，发现未关，应及时妥善处理，做好详细记录，并向学校值班领导及时汇报。

　　3、学生在上学、放学时间内，要及时排除校门外(离校门15米内)的摊点、车辆堵塞障碍物，有效疏通学生拥挤现象。按时做好大门的开关工作，做到门开人在。

　　4、保安人员应严格执行好以上制度。如因工作失职，造成学校财产损失或人员伤亡，需承担相应责任。

学校各项规章制度9

　　学校各项规章制度是每个学校必不可少的一部分。其不仅是学校管理的重要手段，更是在学校中维护秩序、促进和谐、树立学校荣誉的重要保证。因此，一个好的学校，必须做好各项规章制度的制定、实施和执行工作，建立起一个完整、科学、完备、严格的规章制度体系，以保证师生的校园安全和学校的.正常运行。

　　一、制定具有针对性的规章制度

　　学校各项规章制度的制定，必须依据学校实际情况定制，具有针对性。对于学校的办学特点、学生的特点、校园安全等问题要作出科学的分析和判断。制定规章制度需要广泛征求师生意见，发扬民主精神，在广泛征求意见的基础上，综合考虑，最终确定。制度内容需要规范、明确、具体、生动。

　　二、实施监督防止单纯形式

　　规章制度制定好了，还需要在学校日常管理中实施才行。建立健全学校管理机构，加强督查力度，把制度落实到位，以达到规章制度最初的目的。当然这需要师生共同合作。

　　三、制定惩罚措施，形成严肃的氛围

　　学校各项规章制度不是形式主义，而是要形成严肃的氛围。只有将制度和惩戒相结合，才能让同学们在学校中形成规矩意识和法治意识。

　　四、及时更新完善规章制度

　　随着时代的发展，社会的变革，学校规章制度需要不断地更新、完善。新的时代要求学校的教育方式、管理方式也必须跟随时代潮流发展，本着可持续发展的原则，更新维护规章制度。严格更新和补充制度内容，以保护师生的权益和学校的正常运行。其中，制度更新要和宣传、解释相结合，确保学校内部形成师生共同认可的规章制度体系。

　　总之，学校各项规章制度不仅是学校教育管理的必要手段，更是学校安全、和谐、文明的保障，因此，希望每个学校都能运用科学、合理、创新、完备的方式，构建一个完美的规章制度体系，让师生更好地融入其中，享受安全、舒适、文明的校园生活。

学校各项规章制度10

　　（一）实验室管理守则

　　实验室是学校开展正常教学的重要场所，为此，实验员要热爱本职工作、认真学习、刻苦钻研、管好实验室。

　　1．实验员要做好仪器的登记造册工作、分类编号、定后定位安放，对消耗、损坏的仪器要及时记载，注明原因和处理办法。

　　2．实验员要参加有关教研活动，学习教学大纲和教材，积极开展实验教学研究和自制教具工作。

　　3．要严格按照实验通知单准备好仪器，并协助教师做好演示实验和辅导学生实验。

　　4．要认真做好仪器的验收、须发、回收及保养和维修常见故障，加强安检定的安全保卫工作。

　　5．实验员要认真做好实验教学情况的记载，对各种资料要装订成册，归类保管。每学期结束，将实验室器品设备清点核对。

　　（二）实验室守则

　　1．实验室内要保持安静，严禁大声喧哗、吵闹。

　　2．学生在实验前，要预先作好课前准备，进入实验室时要有秩序，按指定的座位就座。

　　3．实验前，教师必须向学生讲清实验内容、目的要求和实验步骤。

　　4．实验开始时，学生应先查点仪器、药品是否齐全，不得随意调换。如发现问题，及时报告。

　　5．实验必须按步骤进行，并仔细观察，做好记录，课后及时写好实验报告。

　　6．实验时，要爱护仪器，节省药品，由于违反操作规程而损坏丢失的仪器，必须赔偿。

　　7．实验结束，要将仪器整理成洗净，保持桌面、室内的.整洁、由老师宣布后才能离开。

　　8．本守则在每学期第一次实验前，向学生宣讲。

　　（三）损坏赔偿制度

　　1．教师在实验室领取实验仪器、模型、工具时，要填写好实验通知单或登记册，归还时作好验收工作，如有损坏。办好账册的注销、签名手续。

　　2．如有教师操作不规或因旁人玩弄损坏，要按价、按情处理赔偿。

　　3．学生实验如有因违反操作规则，损坏者由任课教师和实验员协商按情定价赔偿，对随手把实验器材带出实验室，要追查归还，加倍赔偿，并对该生进行思想教育。

　　（四）安全防护制度

　　1．做好电的安全防护工作，电源要有保险器，工作后要切断电源。

　　2．对易燃、易爆、剧毒等危险品风有危险品柜。

　　3．危险品由专人保管负责，严格控制药品用量。

　　4．实验室备有灭火器、砂、棉毯等防火用具。

　　5．每天工作后关好门、窗，做好防护工作。

　　6．做好寒、暑假的安全防护工作。

　　（五）实验室仪器借还制度

　　为加强实验教学，提高教学质量，管好用好仪器，特制定本条例：

　　1．除班级制度外，一般仪器不借出仪器室，如本校老师需进行教学研究活动、科技活动、社会科技咨询服务等，可提供方便，但必须办妥手续。

　　2．校外人员概不惜用，特殊情况需经校长批条方可借用，时间一般不超过三天。

　　3．在借用和归还仪器时，均作好仪器的检验工作，如有损坏，照价。

　　（六）仪器室使用制度

　　1．任课教师必须预先将所需仪器通知实验员，示教器材在使用前三日写书面通知单交实验员，学生分组实验材料，使用前一周写书面通知单交实验员。

　　2．实验员准备好的仪器材料放在提盒式实验台上，教师项事前检查。

　　3．示教仪器应于当回归还，如需注目使用者可事前声明，不予拆散，如需较长时间使用。可适当延期，归还时须经实验员检查。

　　4．仪器使用时损坏，归还时应向实验员说明，以便随时登记，并与科组长研究处理办法。因工作造成损失不予赔偿，由于使用中不接操作规程或粗心大意造成的损失，必须照价赔偿。

　　（七）危险品保管制度

　　1．仪器室设有易燃、易爆、剧毒危险品柜。

　　2．危险品柜备有专用锁，钥匙有实验室管理人员和分管主任共同保管。

　　3．凡任课教师需取危险品时，有实验室工作人员同时到场开启，并填写记录单，用后有多余的在半天内归还。

　　4．平时半月开锁检查一次。核对所存危险品数据。

　　5．备有危险品专用账单，以使查考。

　　学生实验室守则

　　1.实验前学生应认真预习有关内容，明确实验目的，了解实验原理、方法、步骤和主要仪器的性能。

　　2.实验课前任课教师要预先分好实验小组，每组推选组长一人，并为实验台（桌）编号。上课时组别与台（桌）号应相符，保持相对稳定。

　　3.上实验课时学生不得迟到早退，也不得提前进入实验室自行摆弄实验器材。进入实验室后不得大声喧哗和随意走动。

　　4.学生实验应在教师指导下按实验步骤进行，按操作规程和注意事项使用仪器，仔细观察、详细记录、积极思考、完成实验报告。

　　5.学生应爱惜仪器设备和药品材料，做到轻拿轻放，不得乱拉别组器材，不得用仪器玩耍打闹。

　　6.实验中要加强安全观念，确保人身和仪器设备不受损害。教师要经常向学生进行防电、防火、防爆、防腐蚀等教育，学生要严格按照操作规程和教师要求进行实验，不得随意改变实验程序，增减实验器材和药品量。实验中损坏仪器，应及时向教师报告，并按情节轻重相应赔偿。

　　7.实验完毕，每组学生应清点、整理、洗涤仪器或玻璃器皿，处理好废液杂物，并按教师要求摆好仪器或送交器材室，不得私自带走。

　　8.实验室应常备防火、防爆、防毒器材，以便应付实验中出现的不安全事故。有条件的学校应使用实验室能统一控制的专用电源，实验时严禁学生乱拉、乱接或用湿手触摸电源。

　　实验教师和实验技术人员职责

　　一、实验教师和实验技术人员必须模范遵守和执行实验室的一切规章制度；并严格要求学生遵守学生实验守则。

　　二、实验教师和实验技术人员应该协助教研组、拟定实验目录、编制实验仪器的购置计划，做好实验登记，实验技术人员应协助实验教师上好实验课。作好统计，引导学生自制教具开展科技活动。

　　三、对分管的仪器设备和药品，实行科学化、规范化管理，做到按科分实、依类定柜件件有标签，柜有目录卡。危险药品有专实或专柜保管，帐物清楚；

　　四、实验前认真准备，密切配合，上好实验课。实验完毕，检查清点仪器，填好实验记录存档；

　　五、遵守操作规程，定期保养仪器设备。严防火灾、触电、中毒、锈蚀、盗窃等事故发生。

　　六、定期检查实验室安全，落实实验室安全防范措施，及时消除安全隐患。

　　七、注意节水、节电、节约材料，杜绝浪费，保持实验室内的日常清洁卫生。

　　八、下班或离开实验室时，必须锁门、关窗、断水、断电。

　　实验室危险品管理条例

　　1、实验室教学所需易燃、易爆等危险物品，必须按国家有关规定办理。

　　2、对危险品的装运必须小心谨慎，防震动、撞击、摩擦、重压和倾倒。性质相互抵触的危险品不能同车混装，车上严禁烟火。严禁随身携带危险品使用公共交通工具。

　　3、危险品进出仓库，应进行严格的检查和验收，做好单据交接及登记工作。

　　4、危险品保管员要严格检查危险品包装是否可靠，有无损坏，标签是否脱落，如发现包装不可靠，应设法维护或更换。

　　5、危险品必须指定熟悉危险品业务的专人保管，存放地点必须符合安全要求，配备必要的消防和防护设备。

　　6、性质相互抵触和灭火方法不同的危险品不可存放在一起，。危险品仓库内，严禁烟火，对储存的危险品应定期检查，防止自燃，变质或爆炸事故的发生。

　　7、领用危险品时，必须由任课老师亲笔在危险品领用单上填写品名、数量、用途，交主管校长签字批准，由熟悉危险品业务知识的专人领用和管理。要切实防止领用后因保管不善而发生以

　　8、领用人对危险品的性质、防护及发生意外后的应急措施等，必须事先熟悉。学生在使用危险品时，实验人员应详细指导。

　　9、使用后剩余的危险品，应立即送还，并妥善保管。对废液、残物，要认真按国家有关要求处理好。

　　实验室仪器设备报损报废制度

　　１．实验室各仪器必须严加保管，认真登记造册，列入学校固定财产。

　　２．教师在实验时（包括演示、准备实验），凡属实验正常损坏者（指玻璃器皿质量较差，受热后自行爆裂破碎等），应及时向实验员说明原因，并填写报损、报废单和登记入册。

　　３．凡教师因违背操作规则，损坏仪器者应根据情况酌情赔偿，并及时填写报损、报废单和登记入册。

　　４．凡学生因不慎损坏仪器者，应及时报告任课老师和实验员，追查损坏原因，根据具体情况酌情赔偿，并及时填写报损、报废单和登记入册。

　　５．凡学生因违背操作规则，损坏仪器者，应追查原因，并及时给予教育和赔偿全部损失，实验员及时填写报损、报废单和登记入册。

　　６．教师实验时所领各药品应及时填写报损清单，实验员每月累计耗损药品数量，在每学期结束时，填入帐册内。

　　７．价值在100元以上的仪器报损时，应填写贵重仪器报损表，并一式二份，一份送学区。

学校各项规章制度11

　　第一章总则为了进一步加强学校管理，完善运作机制，规范办事程序，提高工作效率，改进工作作风，促进效能建设，根据我校实际情况，特制定本章程。

　　第一条学校是具有法人资格的公办职业技术学校，实行校长负责制。

　　第二条学校各科室在办公的过程中，要根据隶属关系和职权范围，实行经办人对分管副校长负责，副校长对校长负责，逐级负责的层级管理制度。

　　第三条学校设立行政办公室

　　第四条学校各科室进一步强化效能建设，规范办事程序，缩短办事时限，提高办事效率，以建设管理规范、运作协调的高级技工学校为目标，有重点、有步骤的深入推进学校各项工作的开展。

　　第五条完善业务办理程序，各科室将职权范围内的各项业务按照办理事项、办理程序、申报材料、收费标准、政策依据、办理时限等内容制定出相应的规定。

　　第六条学校全体教职工要严格执行学校的各项规章制度，不得迟到、早退、无故缺勤、擅离职守。

　　第七条加强安全保卫工作，优化办公环境。

　　第八条加强信息宣传，营造良好氛围。

　　第二章办公室规章制度

　　第一条办公室负责学校内务工作，主要职责是：在校长的领导下，协调学校各部门工作，落实学校办公会议的决定，做好学校有关活动会议的组织落实工作。

　　第二条负责安排召集学校校务会议以及相关的筹备组织工作，并做好相应的会议记录、以备存档。

　　第三条负责学校的公文、函电、报刊等收发、传阅、经办等，做好相关材料的汇集整理工作。

　　第四条协助领导掌握全校人员编制、用人计划、人事工作情况，做好有关人事、工资、福利、聘用合同、继续教育、考核、职称评审等工作，并注意随时积累资料。

　　第五条做好教育、人事等统计工作，认真填写各种报表，对报表做到及时、清楚、准确、合理、科学。做好信访、接待、外调及学校保密工作。

　　第六条负责学校人事及文书档案的管理，做好日常文秘工作、文件收发工作。做好档案的收集、整理、立案、利用工作，档案分类准确、装订整齐，保证档案的真实性。

　　第七条接待各类来访人员，处理或转达有关部门的文件指示，解决来访人员所提出的各类问题。

　　第八条及时做好上级部门和领导交办的其他各项工作。

　　第三章教务处规章制度

　　第一条组织全处人员的政治、业务学习；负责处内人员的政治思想教育，检查、考核处内人员各项岗位责任的履行情况。制定本处的学期、学年和阶段工作计划并组织实施；做好阶段工作小节和学期、学年工作总结；

　　第二条负责教学计划、教学执行计划的制定工作，负责教学计划制（修）订的指导原则、体例的拟定及教学计划初审、复审工作；负责组织和指导各专业的教学工作，主持制定教学管理制度，经领导批准后负责组织实施。监控各门课程的学期授课计划执行情况和教学进度；负责教学改革、人才培养模式和机制创新研究等工作。负责教务处文件、制度的起草、修订、报批、存档管理及教学部各类教学文件管理的组织、检查工作；

　　第三条管理各项日常教学业务。监控理论教学、实践教学各个环节（包括实验、实习、实训等），检查、总结教学情况，掌握教学进程。负责教学资料统计和教学档案管理工作。负责教学质量检查和评估；

　　第四条负责期末考试和补考的统筹安排并管理学生学业成绩，根据学生学业成绩、考勤情况，审查及公布补考名单。负责学籍管理工作，提出升留级、毕业、结业、肄业学生名单报主管校长批准执行。负责学生入学注册、休学、退学等工作；

　　第五条组织校内大型教学活动和对外教学交流。开展教育理论学习，探讨教育教学工作和教学管理工作的规律；

　　第六条制定全校教师、教辅人员的用人计划，制定全校师资队伍建设长期及短期规划，做好师资建设、专业建设、课程建设、专业申报以及教学评建、文字材料准备等工作；

　　第七条负责教材建设及订购合同的签订、购买、验收、发放、建账、收退费等工作；负责教学挂图及教学模型等计划、制作和保管工作并及时提供给各教学部门使用；

　　第八条负责组织学生选修课开设、选课组织、管理、检查工作，负责组织各专业的第二课堂活动；

　　第九条根据学校教学工作需要，负责兼职教师的选聘、考评以及课酬的计算工和；

　　第十条负责组织好学生毕业及就业的相关工作。

　　第四章后勤部规章制度

　　第一条为全面贯彻国家教育方针，加强和改善我校后勤管理，建立后勤管理的有效运行机制，特制定本规范。

　　第二条后勤工作是学校工作的重要组成部分。后勤管理的基本职能是为教育教学、科研生产和师生生活服务，为学校正常的教育、教学活动提供必要的物质条件，并在管理和服务中发挥育人的功能。

　　第三条校园管理的基本内容包括：校园绿化建设及管理、校园环境卫生管理、学生宿舍区管理等。校园管理的目标是建设安全、整洁、文明、优美的学习、工作和生活环境，营造和谐的育人氛围。

　　第四条校园绿化建设及管理：校园绿化建设应有规划，突出重点，形成风格。校园绿化中要针对不同功能区域合理配置景点，将知识性、趣味性、人文性融为一体，提高校园的文化品位。学校应配备懂技术的专（兼）职人员，负责绿化和养护。后勤处应建立学校绿化管理制度和绿化档案。档案包括绿化现状图、规划图、设计效果图、施工图及地块绿化统计表、各类合同等。

　　第五条校园环境卫生管理。校园环境卫生管理的任务是环境的清扫保洁，消灭蚊蝇滋生地及保持排水排污系统管道畅通等。学校各部门应协同配合，充分发挥爱国卫生运动和学生劳动服务活动的作用。建立环境卫生保洁制度和专职清洁工管理制度，明确岗位职责。加强宣传教育，在师生中形成自觉维护整洁、优美环境的文明习惯。

　　第六条公用房的使用管理。公用房的分配，由后勤部门按学校意见安排。公共用房和专用房屋，如食堂、电化教室、专用教室、实验室、阅览室、室内活动室、会议室、汽车库、仓库、图书室、配电房、锅炉房等，由使用部门负责管理。集体活动的公共用房，由使用部门制定制度，并负责管理。教职工集体宿舍由后勤部门管理。入住教职工应遵守学校有关制度，保证宿舍的安全、卫生、文明。

　　第七条公用房屋及附属设备的维修。①应加强对公用房屋的巡视，发现破损或接到用户报修，应及时维修。②整幢房屋的常规维修保养，由管理部门提出方案，经校长室研究报主管部门批准后实施。

　　第七条水电管理的基本要求是爱护设施、保证安全、注意节约、改善服务。水电工必须持证上岗，熟悉学校的供电、广播、电话、电视、网络线路、给排水管线和消防管线等。

　　第八条水电设施的常规管理。对校内的水电系统要建立档案资料和巡视维修制度，保证用电安全，防止水质污染和管道破裂。

　　第九条学校应严格执行国家消防法，安排专人负责，定期对消防设施、器材进行检查、维护，保证完好无损。

　　第十条供电设备的检查、维护学校应按供电部门规定，在变电所（配电房）门前设立警示标志，定期检修、保养，避免发生事故。自备发电机要有专人负责管理，按规定检修保养，并做好记录。

　　第十一条物资管理。学校物资包括固定资产、材料和低值易耗品三类。学校的物资管理实行统一领导，专人负责，做好物资采购、验收、入库、建账、发放、核算及更新报废等管理工作。物资采购工作应严格按上级有关规定执行。

　　第十二条①固定资产的`购置。学校各部门所需物资由后勤部门统一采购。各部门应在学期末提出下一学期的物资需求计划，经分管校级领导签署意见后，交后勤部门汇总，报校长审批，上交教委，由教委勤管站按审批后的项目内容组织采购。②固定资产由教委财务室统一管理，各校建立固定资产分类账、分户账；使用部门建立相应的账卡，并有专（兼）职人员管理；财产部门建立固定资产总账，统管固定资产的价格核算。③固定资产的增减和校内调拨，应办理手续。固定资产的报损、报废应填写《固定资产报损报废单》，批准后办理销账手续。

　　第十三条低值易耗品的管理。低值易耗品主要包括：办公用品、清洁卫生用品、劳保用品、劳动工具等。低值易耗品实行计划采购，定额供应。由后勤部门征求使用部门意见后编制计划，经分管后勤校级领导审批后，由后勤部门采购，专人负责领用。物品的采购、验收、入库、管理及材料管理相同。

　　第十四条家具、办公、生活用具及一般设备管理。一般设备指桌、椅、凳、橱柜、床、沙发、电扇、体育器械等，实行统一管理，由使用部门或个人负责。学校制定配备标准、管理及赔偿制度，后勤部门负责购置，按标准发放，建立账卡，每年核对一次，办理报损报废手续，做到账物相符。新生入学、毕业生离校、教职工调进调出，均应办理领用物品归还手续，遗失、损坏按制度赔偿。

　　第十五条食品安全卫生管理。①严格执行《中华人民共和国食品卫生法》及卫生部、教育部的有关规定。②制订并执行食品采购、加工、贮存、销售过程的安全卫生要求和环境、个人、餐具的卫生制度，建立食品卫生管理台账，杜绝食品中毒及食品投毒事故发生。

　　第十六条食品营养管理。①膳食部门负责人、管理员应掌握常用主副食品中主要营养成份含量与烹饪制作要求，按周编制食品表，逐步实现营养配餐。②提高饮管人员的营养卫生观念，有条件的要进行系统的营养卫生基础知识培训。

　　第十七条食品成本管理。①建立成本核算制度，按成本内涵加强成本核算，按月公布账目，严格控制盈利率。②建立食品采购、验收、领用制度。③使用智能卡消费的学校，食堂每天对电脑生成数据进行备份，以防电脑故障造成数据丢失。

　　第十八条膳食服务管理。①炊管人员对就餐人员一视同仁，不卖变质霉烂食物，不以次充好。②食堂营业时间要考虑就餐者的实际情况，高中低档菜搭配合理；冬天要供应热饭热菜。③成立伙食管理委员会，定期召开座谈会，听取意见，改进工作。

　　第十九条库房管理。库房有专人管理，物品入库、验收和领用制度健全，账目清楚，账物相符，每月盘库一次，防止食物变霉变质，有灭鼠、灭蟑螂设施和措施，备有冷库或冷冻冷藏柜。

　　第二十条膳食管理体制。积极探索膳食管理体制改革，以适应学校教育事业的发展。对实行社会化管理的食堂，要制定相应的管理办法，把各项管理要求列入承包合同，明确学校对食堂服务的质量、价格、经营范围和食品卫生安全等进行监督检查的职责。杜绝食物中毒事件的发生，对不执行制度和规定酿成事故者，要追究其责任，取消其经营资格并赔偿一切损失。学校要成立由分管后勤的校级领导为组织的卫生安全工作领导小组，制订食品卫生突发事件处理预案，一旦发生食物中毒事故，立即启动预警系统。

　　第五章财务部规章制度

　　第一条为规范学校财务行为，加强财务管理，提高资金使用效益，保障教学改革和发展的顺利进行，根据国家财政部《事业单位财务规则》和《技工学校财务制度》等有关法规，结合我校实际，特制定本制度。

　　第二条学校财务管理的基本原则是：贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度，坚持勤俭办学的方针，正确处理事业发展需要和资金供给的关系，社会效益和经济效益的关系，国家、集体和个人三者利益的关系。

　　第三条学校财务管理的主要任务是：依法多渠道筹集资金；合理编制学校预算，并对预算执行过程进行控制和管理，防止资产流失；建立健全财务规章制度，规范校内经济秩序，如实反映学校财务状况；对学校经济活动的合法性、合规性、合理性进行监督。

　　第四条学校实行“统一领导，集中管理，统收统支”的财务管理体制。财务工作实行校长制，并接受上级有关部门的监督检查。

　　第五条预算编制原则。根据《预算法》规定，编制和安排年度预算和财务计划，坚持量入为出，收支平衡。收入预算要积极稳妥，支出预算要统筹兼顾、保证重点、勤俭节约、注重效果。一切财务收支严格控制在财力允许范围内，不搞赤字预算。

　　第六条预算编制的方法。学校预算参考上年预算执行情况，根据本年学校发展需要和财力的可能进行编制。预算计划的编制自下而上层层测算，各部门先申报计划，集中到财务处汇总，提出建议方案后校长办公会讨论，一经确定，严格按计划执行，一般不予调整。在预算执行过程中，根据学校事业发展的需要，确需调整预算时，提出建议方案报上级主管部门备案。各部门需调整经费时，必须先报计划，经校长办公会讨论同意后，再按立项的程序办理手续。

　　第七条预算计划的执行，实行“统一领导、分级负责、归口管理”的体制，经费支出一律按年度经费预算执行。

　　第八条各部门根据年度分配的经费预算计划，每季度向财务处报月度用款计划，财务处根据各部门月度用款计划进行平衡和资金筹措，及时做好资金的调度工作。

　　第九条学校的基建经费投入，在保证事业支出需要，确保预算收支平衡的基础上，统筹安排自筹经费。

　　第十条学校收入来源。

　　（一）上级补助收入

　　（二）事业收入。教学收入，主要包括通过学历和非学历教育向单位或学生个人收取的学费、培训费、住宿费和其他教学收入。

　　（三）其他收入。包括校外单位投资收益、捐赠收入、利息收入等。

　　第十一条学校严格按照国家有关政策和法规组织收入，各项收费严格执行国家规定的收费范围和标准，并使用符合国家规定的合法票据，票据由财务处统一管理。各项收入全部纳入学校预算，统一核算。

　　第十二条凡是从事业支出收回的收入，不作收入处理，全部冲减事业支出，对后勤部门及其他部门废旧物资的变卖和报废物资处理的收入，全部上缴财务处，冲减事业支出，不得当做本部门的创收收入来使用。

　　第十三条学校经费的支出严格执行国家有关财务规章规定的开支范围和开支标准，报销各项经费必须票据齐全、手续完备、实行“一支笔”审批制度，各部门的经费由部门领导审批，凡支出不符合规定的或无计划的，财务处不予报销。

　　第十四条学校的各项支出应按实际数额列支，不得虚列虚报，不得以计划数和预算数代替。对校内各部门经费，要本着勤俭节约的原则，科学合理地安排支出。

　　第十五条人员经费的管理。

　　（一）工资、津贴、临时工工资、加班费、工伤、教职工培训费以及校内津贴由校财务处管理。

　　（二）职工养老保险、医疗保险、工伤保险，由校办室管理。

　　（三）贫困学生补助基金发放标准范围按国家有关文件规定办理。

　　第十六条公用经费的管理。各部门领导签字、校长审批后方可报销。

　　（一）办公费、资料费实行据实报销。

　　（二）邮电费、水电费实行据实报销。

　　（三）差旅费按规定标准执行。

　　（四）车辆管理及维护由总务处管理。

　　（五）食堂管理维持费由总务处管理。

　　（六）设备购置费实行专款专用。购置万元以上设备，必须按以下程序办理：1、立项2、申报3、论证4、预算5、审计6、批准。对国家控制的商品，一律要办理集团购买力手续。对教学一般设备以及其他公用物质，都必须按物资归口管理渠道办理入库、验收、登记、建账手续，然后方可领用。图书资料由图书馆（室）统一办理，即时填开固定资产入库单，增加固定资产值。