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消防安全责任制度

时间：2024-08-16 18:41:25 制度我要投稿

消防安全责任制度

　　在不断进步的社会中，各种制度频频出现，制度是指一定的规格或法令礼俗。那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编收集整理的消防安全责任制度，欢迎阅读与收藏。

消防安全责任制度

消防安全责任制度1

　　一、消防安全责任人是本单位消防安全第一责任人，对本单位的消防安全全面负责。

　　二、按照《中华人民共和国消防法》等有关规定的要求对单位新建、扩建、改建（含室内装修、用途变更）等建设工程办理相关消防手续，确保建设工程的合法性。单位属于公众聚集场所的，在投入使用、营业前应向场所所在地的县级以上公安机关消防机构申请消防安全检查。未经消防安全检查或者经检查不符合消防安全要求的，不得投入使用、营业。

　　三、熟知消防法律法规和消防安全职和依法应承担的消防安全行政和刑事责任。贯彻执行消防法规，保障单位消防安全符合规定，掌握本单位的消防安全情况；

　　四、拟定本单位消防安全工作及消防安全“四个能力”建设的资金投入和组织保障方案，为本单位的消防安全提供必要的经费和资源保证。

　　五、确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程；

　　六、每月应至少组织一次防火检查，并完整填写防火检查记录。督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的'重大问题；

　　七、根据消防法规的规定建立专职消防队、志愿消防队。其中人员密集场所应组建义务消防队，义务消防队员的数量不应少于本场所从业人员数量的30%。

　　八、组织制定符合本单位实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练。

消防安全责任制度2

　　一、社区消防工作应落实消防安全责任制原则，实行消防安全责任人负责制，社区居委会主任对社区消防安全工作负总责，并确定一名副主任具体负责社区的消防安全工作。

　　二、社区内物业管理公司和其他非消防重点单位应按公安部61号令的要求明确本单位的消防安全责任人和消防安全管理人，并履行各自消防安全职责。

　　三、社区居委会每年应和社区内每户居民签定居民防火公约，并检查防火公约的落实情况。

　　四、社区居委会每年应和社区内非消防重点单位、个体工商户和物业管理公司签订年度《消防安全责任书》。

　　五、实行承包租赁或者委托经营、管理时，当事人双方应在相应的合同或协议中明确各方的消防安全责任，对消防车通道、涉及公共消防安全的`疏散设施和其他建筑消防设施应明确管理责任。

　　六、社区消防安全服务中心应负责《消防安全责任书》的年度考评并落实各种奖惩措施。

　　七、社区和各单位应在落实逐级消防安全责任制的基础上建立落实各个岗位的消防安全责任，明确各个岗位的消防职责和消防安全责任人。

消防安全责任制度3

　　一，履行消防安全责任。

　　学校（幼儿园）应当依法建立和执行消防安全责任制，明确各级和岗位的消防安全责任。

　　学校（幼儿园）法定代表人或者单位消防安全负责人对本单位的消防安全管理负全部责任。消防重点单位的学校（幼儿园）应当确定消防安全管理人员，负责组织实施日常消防安全管理工作，主要执行年度消防工作计划和消防安全制度，组织实施消防检查、消防隐患整改。消防安全宣传教育培训。培训、消防和紧急疏散演习等职责。

　　学校（幼儿园）应当设立（确定）消防安全管理职能部门，或者在消防安全主管或者消防安全管理人员的领导下，确定专门的（兼职）消防管理人员进行消防安全管理。

　　二，明确相关方的.责任。

　　承包、租赁、委托经营或者管理的，由产权单位提供符合消防安全要求的建筑物，双方应当按照有关规定明确合同双方的消防安全责任。

　　两个以上单位管理或者使用的建筑物，各产权单位和使用单位应当明确各自的消防安全责任，确定共用消防车通道、疏散通道、安全出口等建筑物消防设施的责任人，实行统一管理。

　　三，进行防火检查。

　　学校（幼儿园）消防安全负责人或消防安全管理人员每月至少组织一次部门负责人进行防火检查，在学校开学、节假日和重要节日期间进行有针对性的防火检查。重点是以下几点：

　　（一）消防安全制度落实情况；

　　（二）日常防火巡查工作落实情况；

　　（三）关键职工和其他从业人员的消防知识；

　　（四）消防控制室及消防安全关键部位的管理；

　　（五）消防设施、器材完好有效情况；

　　（六）定期清理厨房烟道和洗衣房排气管道；

　　（七）定期检查电气线路和气体管道；

　　（八）消防设施维护保养情况；

　　（九）火灾隐患整改预防措施的实施。

　　（十）发现的消防安全问题应加以监督和纠正。

消防安全责任制度4

　　为贯彻执行消防法律法规，进一步明确单位、部门及各班组的消防安全责任，根据谁主管、谁负责的原则，依据有关法律、法规，特制定本责任书。

一、按照谁在岗、谁负责的原则，严格落实单位消防安全规章制度。

　　三、组织员工积极参加单位每年两次的全员消防演习，按照消防安全三个能力的要求，积极参加灭火和应急疏散预案演练，确保每名员工具备扑救初起火灾、引导人员疏散和查改常见火灾隐患的能力。

　　五、各班组积极自觉参加每月组织的安全大检查，自觉整改火灾隐患。

　　六、对配置的消防设施和器材要定期检验、维修，确保消防设施器材的.完好和整齐干净。

　　七、确保所属区域的消防通道、疏散通道、安全出口畅通无阻，不得遮挡疏散标志，不得占用消防车通道。

　　八、严格执行用火用电管理规定，不得擅自乱拉乱接电气线路，不违章动用明火，不使用大功率电器。

　　九、自觉接受职能部门的监督，违反上述条款自愿接受处罚;情节严重的依法承当相应法律责任。

　　部门负责人：课内负责人：

　　__年__月__日__年__月__日

消防安全责任制度5

　　一、领导重视，有计划有部署。

　　我局深入贯彻省、市一系列政策精神，以维护社会稳定为目标，以人民满意为标准，切实把保一方平安落到领导班子上。年初，我局坚持将此项工作纳入年度工作计划，成立了以李乙平局长为组长，分管领导为副组长，下属单位一把手为成员的综治工作领导小组，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，班子成员共同抓的良好局面，将防范工作贯穿于文化工作的各个方面。坚持做到每季度召集一次例会，由局创建工作领导小组和综治领导小组共同研究制定部署创安工作，做到有步骤、分阶段地稳步推进，下大力气抓全体工作人员思想道德教育，尤其注重执法人员的法制意识的提高，坚持做到每周半天理论学习制度，通过深入开展反腐倡廉及法律法规的学习活动，增强了对领导干部世界观、人生观、价值观、权力观、政绩观的正确引导，增强了反腐倡廉自觉意识。作为文化主管部门，近年我局在加强内部防范工作管理的同时，也加强对辖区文化娱乐场所的管理和稽查工作，加大扫除社会丑恶现象的力度，坚持打击与防范并举，治标和治本兼顾的原则，扎扎实实地抓好文化市场综合治理防范工作和社会治安综合治理的宣传工作，把各项安全措施落到实处。

　　二、加强防范，安全责任层层落实。

　　尽管今年在进行文化体制改革，但我局坚持人心不散、思想不乱、工作不断的原则，切实做好了单位内部安全防范工作，年初我局分管领导分别与下属单位农耕博物馆、纸博物馆、蔡伦纪念园、书画院、图书馆、文化馆签定《社会治安综合治理暨平安创建工作责任书》，做到层层签定责任状。研究制定了《市文化广电新闻出版局党的“十”消防安全保卫战工作方案》，并已正在有条不紊进行。每逢重要节假日前夕各部门都会组织开展安全大检查活动，并安排好干部职工轮流值班及领导带班制，要求做好值班签到工作，预防各类突发事件的发生，举办消防知识讲座，及时增添消防器材，并结合具体工作制定应急预案，做到防患于未然。认真领会落实市人民政府办公室印发《市安全生产隐患整治“百日大会战”专项行动方案》，每月认真落实与填写好城市工业灾害防治重大安全隐患排查与城市工业灾害防治一般安全隐患排查表并上报到市安监局，做到了无任何安全死角。抓好安全生产月主题活动，确保文化娱乐场所、文保单位的安全稳定。

　　三、强化监督，确保文化市场健康发展

　　（一）坚持执法能力培训。为了更好的强化“依法行政、文明执法”和做好服务的`工作原则，我们从制度上提升执法人员素质上着手，每周一上午由文化市场稽查大队各分管副大队长组织全体执法人员进行集中学习新兴领域案件办理、新兴法律法规法律，同时组织全体执法人员参加市的执法证培训考试，学习借鉴好的文化市场管理和案件办理经验，开阔视野、扩展思路，以一流的思维理念、一流的工作水平服务于文化市场执法管理工作，提升文化市场综合执法能力。

　　（二）严把年检关。严格依照国家要求，做好一年一度的《文化经营许可证》的年检年审工作。

　　（三）联合执法，形成合力。联合市工商局、公安局等有关部门加强对《未成年人保护法》的贯彻落实，围绕“狠抓严打”的宗旨，整顿游艺市场、网吧及文化娱乐场所违规接纳未成年人现象，同时开展“扫黄打非”专项整治活动，查处宣传反动、的盗版音像制品及书刊，不断规范文化市场。

　　（四）加强消防安全检查工作。半年来文化市场稽查大队多次对全市文化娱乐场所开展消防安全检查工作，重点检查场所消防通道是否畅通、灭火器及消防器材是否更新，安全出口指示灯、疏散指示灯、断电照明灯是否完好无损等情况，对不合要求的经营场所要求限期整改。

　　（五）强化网吧市场管理。实行日常监管和专项整治相结合，完善日常巡查制度，严格实行分块对户到人包干责任制。使执法人员主要工作时间放在日常巡查上，并做好《巡查记录》和《消防检查记录》管的对象出了问题就追究谁的责任。与此同时，强化对全市网吧的管理，特别是校园周边的网吧以及农村网吧，以查处接纳未成年人和未进行上网人员的有效身份登记行为为重点，开展专项整治行动，并继续实行网吧“黑名单”管理制度，对违规网吧采取严管重罚，在电视台、《今日》等媒体报刊进行通报批评。共立案查处违规经营网吧89家，责令停业整顿16家，警告89家，移送黑网吧3家。

　　（六）规范娱乐场所秩序。为有效规范娱乐市场，开展了娱乐市场整治行动，首先规范大型歌舞娱乐，督促其限期办理《娱乐经营许可证》，对没有办理许可证的娱乐场给予从严查处，然后加强隐患预防宣传，上半年专文下发了《关于加强我市文化经营场所消防、治安安全工作的通知》400余份给城区各娱乐场所企业，要求他们必须加强消防、治安安全工作。

　　四、贯彻落实方针政策，确保文物保护单位安全有序。

　　我局下属机构市文物局深入贯彻落实市委、市政府的精神，工作中力求落实长效机制和常态管理，使管理日趋科学化、规范化和制度化。开展定期或不定期的检查，落实好社会治安综合治理责任制，对文物保护单位和文化遗产的安全进行定期检查，加强防范，及时清除隐患，做好检查记录，对于发现问题的单位发整改通知并及时复查。特别是春节、五一节、端午节等重大节日，文化市场稽查大队更是积极组织人员进行安全检查，及时消除隐患，确保安全。

消防安全责任制度6

　　一、消防工作是幼儿园工作的重要组成部分，关系到全体师生的生命安全和财产的安全，全体师生都必须高度重视，人人都有责任搞好幼儿园消防工作。

　　二、幼儿园消防工作的指导方针是：预防为主，防消结合。严格遵守《消防法》。

　　三、幼儿园成立消防工作领导小组，园长担任组长，消防安全管理人员担任副组长，各班主任为组员。消防领导小组的责任是全面负责幼儿园消防工作的领导、组织和宣传，落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，检查和落实消防安全措施，组织和采取应急手段，确保幼儿园消防安全。

　　四、园长为幼儿园消防安全责任人，园长应履行的消防安全职责是：

　　1、贯彻消防法规，保障单位消防安全符合规定，掌握本单位的消防安全情况。

　　2、为本单位的消防安全提供必要的经费和组织保障。

　　3、确定逐级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。

　　4、组织防火检查，督促落实火灾隐患整改，及时处理涉及消防安全的`重大问题。

　　五、幼儿园消防安全的管理人，应履行的职责是：

　　1、为幼儿园消防安全责任人负责。

　　2、拟定年度消防计划，制定幼儿园消防安全措施，组织实施日常消防安全管理工作。

　　3、组织防火检查和火灾隐患的整改工作。

　　4、确保灭火器材完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通，确保消防安全标志完好。

　　六、落实逐级消防安全责任制，主管领导与各部门、班级签订消防安全责任书，与教职工签订消防安全责任书，层层落实责任到人。

　　七、对消防重点部位如办公室、厨房、等实行岗位消防安全责任制，实行"谁主管、谁负责"的原则，明确各自职责，并按国家有关规定配置消防设施和器材，设置安全标志，定期检查、检验、维修、更新灭火器药品，确保消防设施和器材完好有效，并对有关人员定期进行消防灭火技能的培训，掌握灭火器材的正确操作。

　　八、坚持每日防火巡查制度，落实到人，由办公室负责安排和检查并建立记录。

　　九、坚持对全园师生进行经常性消防安全知识宣传教育，增强消防安全意识，自觉遵守消防安全法规，严禁学生携带烟花、爆竹、火柴等易燃易爆物品进校，不准在校内随意乱烧旧书本、废纸等。

　　十、与消防部门保持密切联系，主动接受消防部门的检查和指导，不断完善消防安全制度和消防设施，杜绝火灾隐患，杜绝一切不安全因素。

消防安全责任制度7

　　安全生产责任制是最基本的安全管理制度，是所有安全生产管理制度的核心。安全生产责任制是按照安全生产管理方针和"管生产的同时必须管安全"的原则，将各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产工人在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明确规定的一种制度。具体来说，就是将安全生产责任分解到相关单位的主要负责人、项目负责人、班组长以及每个岗位的作业人员身上。

　　根据《建设工程安全生产管理条例》和《建筑施工安全检查标准》的相关规定，安全生产责任制度的主要资料如下：

　　（1）安全生产责任制度主要包括企业主要负责人的安全责任，负责人或其他副职的安全责任，项目负责人（项目经理）的安全责任，生产、技术、材料等各职能管理负责人及其工作人员的安全责任，技术负责人（工程师）的安全责任、专职安全生产管理人员的安全责任，施工员的安全责任，班组长的安全责任和岗位人员的安全责任等。

　　（2）项目应对各级、各部门安全生产责任制规定检查和考核办法，并按规定期限进行考核，对考核结果及兑现情景应有记录。

　　（3）项目独立承包的工程在签订承包合同中必须有安全生产工作的具体指标和要求。工程由多单位施工时，总分包单位在签订分包合同的同时要签订安全生产合同（协议），签订合同前要检查分包单位的营业执照、企业资质证、安全资格证等。分包队伍的资质应与工程要求相符，在安全合同中应明确总分包单位各自的安全责任，原则上，实行总承包的'由总承包单位负责，分包单位向总包单位负责，服从总包单位对施工现场的安全管理，分包单位在其分包范围内建立施工现场安全生产管理制度，并组织实施。

　　（4）项目的主要工种应有相应的安全技术操作规程，砌筑、抹灰、混凝土、木工、电工、钢筋、机械、起重司机、信号指挥、脚手架、水暖、油漆、塔吊、电梯、电气焊等工种，特殊作业应另行补充。应将安全技术操作规程列为日常安全活动和安全教育的主要资料，并应悬挂在操作岗位前。

　　（5）工程项目部专职安全人员的配备应按住建部的规定，以下工程1~5的工程不少于以上的工程不少于人。

　　总之，企业实行安全生产责任制必须做到在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。其资料大体分为两个方面：纵向方面是各级人员的安全生产责任制，即从最高管理者、管理者代表到项目负责人（项目经理）、技术负责人（工程师）、专职安全生产管理人员、施工员、班组长和岗位人员等各级人员的安全生产责任制；横向方面是各个部门的安全生产责任制，即各职能部门（如安全环保、设备、技术、生产、财务等部门）的安全生产责任制。仅有这样，才能建立健全安全生产责任制，做到群防群治。

消防安全责任制度8

　　一、行动目标

　　深入贯彻落实部消防局12.23电视电话会议精神和宝鸡市人民政府12.31消防会议要求，对全区的网吧、电玩城进行一次火灾隐患专项整治，通过专项整治使隐患和问题得到彻底的整改，杜绝滋生新的火灾隐患，坚决预防和遏制重特大火灾特别是群死群伤火灾事故的发生，为全区经济发展和社会稳定创造良好的消防安全环境。

　　二、工作目标

　　网吧、电玩城数量彻底澄清；无证经营场所全部取缔；不符合消防安全条件的场所依法临时查封或责令停止营业；网吧、电玩城火灾隐患全面整改，火灾事故得到有效控制，确保不发生亡人和大的火灾事故。

　　三、检查范围

　　网吧、电玩城

　　四、行动时间

　　年1月4日至2月4日

　　五、检查内容和方法

　　（一）检查的内容：

　　1、建筑物或者场所是否依法通过消防审核、验收或进行消防审核、竣工验收备案、抽查，公众聚集场所是否通过投入使用、营业前的消防安全检查；

　　2、是否确定消防安全管理人，消防安全管理制度、灭火和应急疏散预案是否制定；

　　3、员工是否经过消防安全教育和培训；

　　4、消防设施、器材是否符合消防技术标准并完好有效；

　　5、疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通，防火分区、防火间距是否符合要求；

　　6、室内装修装饰材料是否符合消防技术标准；

　　7、电器线路、燃气管路的设置及维护是否符合要求；

　　（二）检查方法

　　1、询问有关情况；

　　2、查阅有关消防安全的文件、资料；

　　3、查看消防设施、设备和灭火器的外观、运行情况；

　　4、抽查测试消防设施功能；

　　5、检查灭火、应急疏散预案等操作情况；

　　6、其他实施监督检查需要的方法。

　　六、工作措施

　　（一）在行动过程中发现单位或场所具有下列情形之一的，一律依法责令停止使用或停产停业并处罚款：

　　1、依法应当进行消防验收但未经消防验收或者消防验收不合格，擅自投入使用的；

　　2、公众聚集场所未经消防安全检查或经检查不合格擅自投入使用、营业的。

　　（二）在行动过程中发现单位或场所具有下列情形之一，不及时消除可能严重威胁公共安全的，一律实施临时查封：

　　1、疏散通道、安全出口数量不足或者严重堵塞，已不具备安全疏散条件的；

　　2、建筑消防设施严重损坏，不再具备防火灭火功能的；

　　3、人员密集场所违反消防安全规定，使用、储存易燃易爆危险品的；

　　4、公众聚集场所违反消防技术标准，采用易燃、可燃材料装修装饰，可能导致重大人员伤亡的。

　　（三）在行动过程中发现单位或场所具有下列消防安全违法行为之一，经责令改正拒不改正的，一律：

　　1、占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者有其他妨碍安全疏散行为的；

　　2、埋压、圈占、遮挡消火栓或者占用防火间距的；

　　3、占用、堵塞、封闭消防车通道，妨碍消防车通行的；

　　4、人员密集场所在门窗上设置影响逃生和灭火救援的障碍物的。

　　（四）在行动过程中发现违法行为人具有下列情形之一的，一律依法实施拘留：

　　1、指使或者强令他人违反消防安全规定，冒险作业的；

　　2、违反有关消防技术标准和管理规定生产、储存、运输、销售、使用、销毁易燃易爆危险品的`；

　　3、违反消防安全规定进入生产、储存易燃易爆危险物品场所的；

　　4、非法携带易燃易爆危险品进入公共场所的；

　　5、违反规定使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火的；

　　6、违反规定在举办大型群众性活动的场所内燃放烟花爆竹或其他物品，情节严重的；

　　7、擅自拆封或者使用被公安机关消防机构查封的场所、部位的；

　　8、阻碍公安机关消防机构的工作人员依法执行公务的。

　　七、要求

　　（一）加强领导，严密组织。清醒地认识当前消防安全工作面临的形势，切实增强工作责任心和紧迫感，立即行动起来，采取强有力的措施，确保专项整治行动任务、责任、措施三到位。依法履行消防监督执法职责，全面推行监督检查错时工作制，加强夜间检查，着力消除火灾隐患。

　　（二）落实责任，严格检查。主管领导要深入一线,亲自带队检查。检查组要切实负起责任，对所要检查的单位要认真检查，不留死角；对发现的火灾隐患，要跟踪监督，直至整改；必要时督促单位采取严密监护措施，严防发生火灾事故。对所检查单位要一一填写检查记录，明确监督责任和发现的问题以及采取的措施。

消防安全责任制度9

　　为加强消防安全工作，保护公共财产、师生的生命及财产安全，把消防安全工作纳入学校的日常管理工作之中，现依照国家和本市有关规定，特制订消防安全制度。

　　一、根据国家和本市有关实行防火安全责任制的规定，实行防火工作实行分级管理，并根据学校的实际情况，定三级防火责任制，学校领导是本校消防安全管理工作一级责任人，学校下属各部门负责人是二级责任人，各部门的所属人员是三级责任人。

　　二、各部门负责人按照“谁主管、谁负责”的原则，对本部门消防安全管理负第一责任。

　　三、认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，根据各部门的实际情况，开展本部门、本岗位的防火安全自查工作，及时整改火灾隐患，对重大隐患及时报告学校消防职能部门。

　　四、开展消防法规和防火安全知识的宣传教育，对从业人员进行消防安全教育和培训。做到人人都有维护消防安全、保护消防设施，预防火灾，报告火灾，报告火警的义务。做到人人都知道火警报警电话119，人人熟知火灾预防和自救常识和安全逃生技能。

　　五、学校发生火灾，要及时开展扑救，控制火势，疏散人员，维持火场秩序，如火势无法控制，立即拨打“119”电话，灾后要保护火灾现场，协助火灾调查，如实向公安消防部门报告火灾发生的情况。

　　六、重点做好下列防火安全工作：

　　①定期开展防火巡查、检查，及时消除火灾隐患。 ②保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通。 ③确定各类消防设施的操作维护人员，保障消防设施、器材以及消防安全标志完好有效，处于正常运行状态。

　　七、学校对学生进行防火安全教育。学生应遵守下列规定：

　　①遵守学校的防火安全管理制度。

　　②禁止在学校内燃放烟花爆竹或焚烧物品。

　　八、制定《灭火和应急疏散预案》，有条件的可组织开展消防应急演练，增强防火灭火应变能力。培训学校消防安全责任制度篇第一条为了加强学校消防安全管理，预防火灾和减少火灾事故危害，确保师生人身和国家财产的安全，保障教育、教学、生活秩序的正常进行，根据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》（公安部令第61号），结合《茅山九年一贯制学校消防安全管理制度》，特制定本制度。

　　第二条学校消防安全工作贯彻“预防为主，防消结合”的消防工作方针，按照“谁主管、谁负责；谁在岗、谁负责”的原则，实行学校、处室逐级防火安全责任制和岗位防火安全责任制，明确逐级和岗位消防安全职责，确定各级、各岗位的防火安全责任人，履行消防安全职责，保障消防安全。学校校长是单位消防安全第一责任人，全面负责组织、领导学校的消防安全工作；主管副校长是防火安全管理人，全面负责部署和协调，定期分析，研究消防安全工作，组织防火检查，督促落实各项防范措施；校内各处室的行政第一负责人是本部门消防安全工作责任人。

　　第三条学校消防安全领导小组是对学校日常消防工作的重大问题进行研究、讨论，并作出决策的机构。学校消防安全领导小组办公室（安全办）是学校消防安全工作的管理职能部门，全面履行学校安全领导小组制定的消防安全工作职责，对校内各处室的消防安全工作实施全方位的监督。校内各处室应接受安全办的.监督。

　　第四条学校各级消防安全责任人和管理人应当认真负责、忠于职守。因未尽职责，造成火灾事故和损失的，根据国家消防安全的有关法规及学校的相关规定予以追究责任。第五条对未履行下列消防安全职责或违反下列消防安全管理规定的校内处室，学校对其消防安全责任人或管理人、其他直接责任人予以通报批评。

　　（一）消防安全责任人未履行下列消防安全职责之一的：

　　1.认真贯彻执行消防法规，保障部门消防安全符合规定，全面掌握本部门的消防安全情况；

　　2.积极参加学校消防安全管理责任人召集的有关消防安全工作会议，并认真传达、布置落实到全体师生员工；

　　3.将消防安全工作列入本部门的重要议事日程，与本部门的教学、教育、行政管理等活动统筹安排，实施年度消防工作计划；

　　4.确定建立逐级消防安全责任,实施消防安全制度和消防安全操作规程；

　　5.组织防火检查,督促落实不安全隐患的整改，及时处理涉及消防安全的重大问题，整改火险隐患；

　　6.组织制定符合本部门实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练，为本部门的消防安全提供必要的经费和组织保障；

　　7.组织实施对本单位消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通；

　　8.积极参加公安消防部门和学校安全办组织的消防知识培训等活动；

　　9.建立本部门的消防安全管理档案；

　　（二）校内各处室（部门）有下列行为之一的：

　　1.违反消防法规定，储存、运输、销售或使用、销毁易燃易爆危险品，尚未造成严重后果的；

　　2.在易燃易爆或具有火灾危险性的场所违反禁令，吸烟或使用明火的；

　　3.埋压、撞击造成消火栓损坏，挪用消防设施、器材的，非火警擅自动用消防器材的；

　　4.堵塞人员聚集场所和高层建筑安全通道、出口的； 5.有重大火灾隐患，经公安消防部门通知，逾期不改正的；

　　6.指使或强令他人违反消防安全管理规定,冒险作业、尚未造成严重后果的；

　　7.发生火灾事故后，隐瞒不报或不如实反映火灾情况、推卸责任的。

　　（三）学校消防职能管理人员在消防安全管理工作中，有下列行为之一的；

　　1.发现火灾隐患不及时通知有关部门或个人整改的; 2.利用职务之便，为使用单位购买假冒不合格消防器材的。

　　第六条违反国家消防法规或学校消防管理规定，有下列情况之一的，学校将责令限期改正；逾期不改的，责令停止施工、停止使用、停产停业或停止有关活动，并追究相关责任人的行政责任。

　　（一）装饰工程项目未经校安全办备案，未报公安消防机构审核或经审核不合格，擅自施工的；

　　（二）依法应当进行消防设计的建筑工程竣工时未经消防验收或验收不合格，擅自使用的；

　　（三）擅自降低消防技术标准施工，使用防火性能不符合国家标准（行业标准）的建筑构件和建筑材料；

　　（四）组织集体活动，活动场所对存在的火灾隐患不及时消除，不按国家有关规定配置消防设施和器材，不能保障疏散通道、安全出口畅通的；

　　（五）电器产品、燃气用具的安装或者线路、管线的敷设不符合消防安全技术规定的。

　　第七条因下列行为之一而造成火警或一般火灾事故的，该部门消防安全责任人或管理人、直接责任人先停职检查，待事故原因查实后，学校给予相关责任人以党政纪律处分，有损失的责令其赔偿相应的损失。

　　（一）违反安全操作规程或冒险作业的；未及时发现重大火险隐患的；对责令整改的隐患不予组织及时整改的；

　　（二）防火重点部位不按要求采取防静电、雷击等安全措施的；

　　（三）在室内外私拉乱接电源的，使用可燃、易燃材料的；

　　（四）违反禁令，在校园内流动吸烟、使用明火的；

　　（五）其他一切因存有侥幸或疏忽大意行为而造成的。第八条若发生重特大火灾事故的，有关责任人停职检查，取消当年评先授奖、晋职晋级的资格，并取消年度考核奖。由公安消防机关依据《中华人民共和国消防法》，查清事故引发原因，依法追究各级消防安全责任人或管理人、直接责任人的法律责任。因玩忽职守、失职、渎职等造成严重后果、构成犯罪的，依法追究其刑事责任，同时学校给予其党政纪律处分。

　　第九条本制度由学校安全办负责解释。第十条本制度自发布之日起实施。

消防安全责任制度10

　　一、防火检查、防火巡查、员工在工作中发现的火灾隐患要按照火灾隐患整改措施和性质确定专门的部门和人员及时予以整改。

　　二、能够立即整改的火灾隐患，由火灾隐患发现部门或人员责成有关人员当场改正并督促落实。

　　三、不能立即整改的火灾隐患，根据火灾隐患整改措施、性质及分工，将火灾隐患情况、整改措施和建议向消防安全管理人或消防安全责任人书面报告，消防安全管理人或消防安全责任人确定整改的措施、期限，落实整改资金，确定负责整改的'部门、人员进行整改。

　　四、对随时可能引发火灾或者一旦发生火灾将严重危及人身安全的火灾隐患，火灾隐患发现部门或人员有权暂时将危险部位停止经营或采取消除火灾隐患的措施，督促整改，并落实整改期间的安全防范工作。

　　五、火灾隐患整改完毕，负责整改的部门或者人员应当将整改情况记录报送消防安全责任人或者消防安全管理人签字确认后存档备查，并由消防安全管理人组织进行复查。在火灾隐患整改期间落实防范措施，保障消防安全。

　　六、对消防救援机构检查发现的火灾隐患，要按照上述规定，确定火灾隐患整改责任人负责整改，并在整改期限内向消防救援机构报送火灾隐患整改情况报告。

消防安全责任制度11

　　(一)消防安全例会制度

　　1、幼儿园每季度至少召开一次消防安全工作会议，由幼儿园消防安全责任人负责召集。消防安全责任人、消防安全管理人、及小组成员必须参加会议。必要时，可要求全体教职员工参加。

　　2、消防安全工作会议研究分析幼儿园消防安全形势，通报火险隐患情况，分析、查找产生隐患的原因，总结教训，制定针对性整改方案和具体落实措施;提出有关重点、难点问题的解决办法;研究部署幼儿园下一阶段的消防安全工作等。

　　3、消防安全工作会议纳入幼儿园安全工作，对存在的重点问题做好记录。

　　(二)消防安全教育、培训制度

　　1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。

　　2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。

　　3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。

　　4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。

　　5、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。

　　(三)防火巡查、检查制度

　　1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。

　　2、消防工作要每日进行防火巡查。每月进行一次防火检查并复查追踪改善。

　　3、检查中发现火灾隐患，应将检查情况及时通知负责人，对存在火灾隐患，应及时整改。

　　4、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。

　　(四)安全疏散设施管理制度

　　1、保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装摆放影响疏散的障碍物。

　　2、按规范设置消防安全疏散指示标志和应急照明设施。

　　3、保持消防安全疏散指示标志、应急照明、灭火器等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。

　　4、严禁在工作期间将安全出口上锁。

　　5、严禁在工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。

　　(五)消防控制中心管理制度

　　1、熟悉并掌握各类消防设施的'使用性能，保证扑救火灾过程中操作有序、准确迅速。

　　2、做好消防值班和交接工作，工作期间值班人员不得擅自离岗。

　　3、发现设备故障时，应及时报告，并通知有关部门及时修复。

　　4、上班时间不准在消控中心抽烟、睡觉、看书报等，离岗应做好交接班。

　　5、发现火灾时，迅速按灭火作战预案紧急处理，并拨打119电话通知公安消防部门并报告部门主管。

　　(六)消防设施、器材维护管理制度

　　1、消防设施日常使用管理由后勤理员负责，每日检查消防设施的使用状况，保持设施整洁、卫生、完好。

　　2、消防设施和消防设备定期测试：

　　(1)烟、温感报警系统的测试由后勤负责组织实施，每个烟、温感探头至少每年轮测一次。

　　(2)其它消防设备的测试，根据不同情况决定测试时间。

消防安全责任制度12

　　为了保护人民群众的生命财产安全，促进企事业单位安全可持续发展，遵循“安全生产，预防为主”的原则，制定本《消防安全责任管理制度》。

　　一、规定范围

　　本制度适用于本单位全体员工及管理人员，包括但不限于生产、办公所在建筑物，生产设备，库房、办公用品等的安全防护。

　　二、责任及分工

　　1.一级负责人：

　　①严格遵守国家、地方及企事业单位有关消防安全的法律法规、政策和规章制度；

　　②贯彻“安全第一，预防为主”的原则，加大对防火、灭火设备的投入和管理；

　　③建立和完善消防安全管理制度，特别制定防火计划和火灾应急预案；

　　④组织全体员工定期的消防演习，并对演习结果进行分析和总结；

　　⑤严格把控生产过程中的火源和易燃物料库存量，负责全员宣传消防安全知识。

　　2.安全主管：

　　①全面负责单位的消防安全工作；

　　②参与防火、灭火设备的.选型、安装和维修工作；

　　③参与防火、灭火设备的日常检查和维护，如有问题及时进行处理；

　　④定期对本单位进行安全检查，并对发现的问题进行整改和督促落实；

　　⑤指导组织全员的消防安全培训和演习。

　　3.各部门负责人：

　　①全面负责本部门的消防安全工作；

　　②参与安全设备的使用、维护，确保防火、灭火设备处于良好状态；

　　③开展本部门员工的消防安全培训，加强安全意识教育；

　　④建立部门消防安全台帐，每周一次对设备进行检查、记录；

　　⑤每季度对部门的消防工作开展一次安全检查，发现问题及时整改。

　　4.员工：

　　①严格遵守本单位的消防安全制度及相关规定；

　　②遵循消防安全的工作作业程序和流程，严禁使用明火；

　　③参加本单位的消防演习，了解逃生自救和灭火方法；

　　④发现火灾和事故隐患，必须及时向上级或安全主管汇报，不能擅自处理或瞒报；

　　⑤积极配合本单位相关负责人的安全检查工作，如发现问题要及时报告。

　　三、处罚机制

　　1.员工违反规定：

　　①发现员工违反消防安全规定时，一经核实，将作出相应处罚，如警告、记过、记大过等纪律处分，并加强安全教育；

　　②发现员工涉嫌严重危害单位消防安全违规行为，一经核实，将立即停职、调离现任职务，严肃追究其法律责任。

　　2.部门负责人、安全主管违规：

　　①发现部门负责人、安全主管违反消防安全规定时，将作出相应处罚，如警告、降级、撤职等纪律处分，并加强安全教育；

　　②涉嫌严重危害单位消防安全违规行为，一经核实，将立即停职、调离现任职务，严肃追究其法律责任。

　　3.一级负责人违反规定：

　　①发现一级负责人违反消防安全规定时，将作出相应处罚，如警告、降职、撤职等纪律处分，并加强安全教育；

　　②涉嫌严重危害单位消防安全违规行为，一经核实，将立即追究其法律责任，并向有关部门和群众公开通报处理结果。

　　四、奖励机制

　　一是建立安全生产奖励制度，通过节点安全、技能竞赛、安全投诉等方式，对消防安全得到突出成效且获得表彰的部门、个人进行奖励；

　　二是确定安全生产优秀班组、先进工作者等荣誉称号，树立安全文化建设的标兵和榜样。

　　五、其他要求

　　1.定期组织消防安全培训、演习，把握演习、演练的成效和质量；

　　2.定期开展消防设备的检查、维护和保养；

　　3.及时修复消防设施的故障，做好安全防范工作；

　　4.加强与消防机关的配合和沟通，互通有无，形成合作。

　　六、执行和监督

　　1.本规定自发布之日起生效，由安全主管负责实施并监督；

　　2.每年至少两次对本单位的消防安全工作进行安全检查、审查；

　　3.对不遵守本规定的行为，及时开展通报、批评、教育和惩戒。

　　本《消防安全责任管理制度》是本单位消防安全管理的基本制度，适用于本单位的全体员工和管理人员，严格执行本规定，将能够坚决减少和避免火灾事故的发生，有效保障生命财产安全。

消防安全责任制度13

　　依照《中华人民共和国消防法》《xx省消防条例》等规定，为了预防火灾和减少火灾危害，保护员工生命财产安全，维护社会稳定，构建和谐社会特制订企业消防安全责任制度。

　　一、企业负责人“（法定代表人）是本企业消防安全第一责任人，必须亲自抓消防安全工作负总责。

　　二、贯彻落实“预防为主，防消结合”的方针，拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作。

　　三、建立健全消防安全制度，落实消防安全责任，做到职责分工明确。

　　四、拟订消防安全工作的资金投入，把消防供水，消防通信，消防通道、消防装备等内容纳入企业安全生产工作规划，并负责组织实施。

　　五、加强对易燃易爆危险化学品生产、储藏、销售管理，确保符合防火防爆技术要求。

　　六、按照国家有关规定配置消防设施和器材设置消防安全标志，并定期组织检查，维修、确保消防设施和器材完好有效。确保疏散通道和安全出口畅通。

　　七、组织制定符合企业实际的灭火和应急疏散预案，并实施演练，提高预防和扑救火灾能力。

　　八、禁止在具有火灾，爆炸危险场所使用明火。

　　九、禁止在设有车间或仓库的建筑场内设置员工集体宿舍。

　　十、进行电焊、气焊等具有火灾危险的作业人员，必须持证上岗，并严格遵守消防安全操作规程。

　　十一、电器产品，燃气用具的安装，使用和线路，管理的设计，铺设必须符合国家有关消防安全技术规定。企业必须规范安全用火、用电、用油、用气作业规程。

　　十二、任何企业单位和个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施，器材、不得埋压、圈占消防栓，不得占用防火间距，不得堵塞消防通道。

　　十三、企业员工人人都有维护消防安全保护消防设施，预防火灾，报告火警，参加组织的.灭火工作义务。

　　十四、针对企业的特点对员工进行消防知识宣传教育，学习防火和扑救初起火的基本知识和技能，组织开展火灾扑救、安全疏散、逃生自救等方法提高员工火灾防控能力。

消防安全责任制度14

　　一、目的

　　在完善酒店以经理负责制为主要内容的经营管理机制的基础上，充分调动下属部门经营管理人员积极性，充分挖掘人力资源潜力;建立酒店对下属部门的经营目标责任考核体系，以加强酒店对下属部门的有效监控;推动下属部门经营管理工作逐步向理性、科学、精细和规范的方向发展，用科学的指标评价体系替代粗线条的考评;推动下属部门管理手段和经营风格的转变，增强下属部门管理层的责任意识和经营管理能力。特制订本年度经营目标责任书。

　　二、经营目标

　　1、20xx年度考核期间：20xx年12月26日至20xx年12月25日。

　　2、全年实现经营盈余xxx万。(不含酒店固定资产折旧)

　　三、管理目标

　　1、提高酒店服务质量和服务人员素质，最大限度减少客人投诉。

　　2、做好营业，稳定客源的同时，不断开发新客源。

　　3、严格遵守酒店的各项规章制度高标准严要求使酒店各部门上下团结一致，齐心协力开创良好的局面。

　　4、树立廉洁自律的风气，杜绝任何危害酒店利益行为的'发生。

　　5、不断完善管理制度，提高管理人员的素质。

　　6、营造宽松、向上、自律、高效、有序、团结、互爱的工作氛围，逐步提高经营业绩。

　　7、完善员工标准操作流程体系：定量分解服务流程，总结出郡琳服务要求标准，形成工作守则;

　　8、完善的员工考核体系：征求员工意见，力求员工收入做到公平、更贴近按劳付酬;