工地管理制度

时间:2024-10-11 14:25:22 制度 我要投稿

(精)工地管理制度15篇

  在不断进步的时代,制度使用的频率越来越高,制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。你所接触过的制度都是什么样子的呢?以下是小编帮大家整理的工地管理制度,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

(精)工地管理制度15篇

工地管理制度1

  1目的

  规范工地食堂卫生管理,爱护员工身体健康。

  2适用范围

  适用于公司各施工项目工地食堂的卫生管理。

  3引用标准、术语

  无

  4管理要求

  4.1操作人员要求

  4.1.1食堂员工必需经县级医院检查确认健康后方可培训上岗。

  4.1.2食堂员工上班时必需穿工作服,戴工作帽和口罩,讲究个人卫生。

  4.1.3发觉食堂员工有不良病症,应马上停止其工作。

  4.2食堂环境要求

  4.2.1食堂布置必需通风良好。

  4.2.2伙房间应排水通畅,地面不得存有积水、污水。

  4.2.3贮存间保持清洁干燥、防止污染食品。

  4.3食堂管理要求

  4.3.1食堂的`小型机具用前必需建立平安操作规程和管理制度,专人负责。

  4.3.2食堂食物必需实行熟食与生料严格分隔存放。

  4.3.3食堂选购食物,必需符合国家有关食品卫生标准,严禁选购劣质、过期食物、食品、以免食物中毒。

  4.3.4应定期检查食堂的卫生和平安。

  4.3.5食堂炊具必需经通过高温消毒、灭菌。

  4.3.6食堂应实行防'四害'措施,常常性进行灭'四害'工作。

  4.3.7每餐食品留样应保留24小时。

工地管理制度2

  一、 建立防火领导小组,其组织者名单及职责附后。

  二、 消防安全管理内容:

  1、 定期对施工现场可能发生火灾的地方进行检查,如发现隐患及时整改,并做记录。

  2、 定期对消防器具进行检查,是否可用和能否满足消防要求,否则应调换或增加,并做记录。

  3、 消防器具专人管理,施工现场、木工棚、钢筋棚等由各班班组长负责。

  4、 工地严禁动用明火,必须动用时须办理动用明火审批手续。

  三、 用电方面必须符合下列要求:

  1、 用电线路、设备由电工统一安装,安装好的配电箱和电器设备应符合电力规范要求。

  2、 一切用于施工现场的电器设备电线必须用电缆线。

  3、 配电箱旁不得堆放易燃和可燃的材料。

  4、 一切电器设备的`功率在1000w以上的照明灯具在工作结束时,必须切断电源。

  5、 下班时,电工应对电器设备的用电情况进行检查。

  6、 在总配电箱旁的显眼处应设置灭火装置。

  四、 乙炔发生器必须同氧气钢瓶分开放置,其间距一般不少于5米,施工时必须配有压力表、安全阀和可靠的防回火装置。

  五、 在木工棚严禁有明火,否则按《工地管理制度》对违反者进行处理。

  六、 食堂工作人员应密切注意与堆柴处的距离,不得使柴火遗落在易燃材料处,工作完后必须把火熄灭,方可离开。

  七、 屋面沥青溶解的用火设备,必须选择适当场地,并派专人管理。

  八、 预防火灾方面:

  1、 在现场应设置消防竖管,其可与施工用水管合用,但每层必须设置出水口及消防软管。

  2、 施工现场及临时工棚内应设置足够的灭火器具,放置在取用方便的地方,不准移作他用。

  3、 在高层用火作业时(如电焊),必须采取防火措施,不得使火星跌落和飞溅。

  4、 木工棚内的木屑、刨花,在完工或下班前必须清理干净,堆放到指定地点,上班期,在棚内严禁吸烟。

  5、 在施工现场及宿舍区内不得使用电炉、电炒锅、电饭煲等高功率电器,严禁使用煤油炉,否则按《工地治安规定》处理。

  6、 易发热或操作时可能有火星的机具不得放在有刨花、沥青纸等易燃材料处施工,如施工处有易燃等材料,必须把易燃材料清理后,方可施工。

  7、 一切机械所用电线不得穿刨花和木屑堆。

  8、 碘钨灯等明显灯具不得在易燃或可燃材料旁使用。

  9、 宿舍内不得使用40w以上的灯泡。

工地管理制度3

  1、施工人员进入施工现场后,必须向公司供给进入本工地住宿人员的花名册,以及身份证复印件。

  2、宿舍区内的.临时用电、用水、线路、管道,任何人不得擅自进行改动和布设。

  3、宿舍区内禁止使用煤油、火炉、煤气灶等器具。

  4、在宿舍区内禁止乱丢烟头、垃圾、随地吐痰、乱倒剩饭剩菜、不得随地大小便,如发现违规者,进行处罚,罚金100--500元。

  5、宿舍区应定期清扫、保洁、生活垃圾应清倒在指定区域内,严禁随便抛撒。

  6、严禁向外抛撒生活垃圾,如发现有向外抛垃圾现象,进行处罚,罚金100--500元。

  7、宿舍内严禁存放易燃易爆物品。

  8、严禁在楼内任何地方大小便,一经发现,进行处罚,罚金100--500元。在现场施工人员必须佩戴安全帽,如有发现施工时不佩戴安全帽,进行处罚,罚金100--500元。

  9、不得随意挪用工地、建筑物、宿舍区的材料和电器材料等公物。住宿人员应注意爱护、保护公物,不得损害、遗失。私人物品必须注意妥善保管,防止失窃。

  10、禁止在宿舍内酗酒、打架斗殴、__或进行其他违法活动(严禁施工前酗酒以及酒后施工)。

  11、凡在宿舍区范围内发生违反上述规定或出现案情时,住宿人员有职责予以制止、举报、供给线索,协助调查、处理、破案。

工地管理制度4

  建筑施工企业技术管理制度的.重要性不容忽视:

  1. 提升工程质量:通过标准化作业,保证工程的质量和稳定性。

  2. 保障施工安全:严格的安全制度可以减少事故风险,保护人员生命安全。

  3. 优化资源利用:科学的技术管理能提高工作效率,降低材料浪费。

  4. 促进企业发展:技术创新和研发能力的提升,有助于企业在市场竞争中取得优势。

  5. 法规遵从性:遵守相关法规和技术标准,避免法律风险。

工地管理制度5

  1、仓库内应按规范要求配备性能良好的消防器材,仓管员应具有一定的消防知识。

  2、仓库保管人员应不断提高业务水平,力求“四懂”,即:懂名称(正规名称与俗称)、懂规格;懂用途;懂保管;懂管理业务;

  3、仓库重地非仓库工作人员不得擅自入内。

  4、仓库堆放物资要定位,标识清楚,新旧物资不混堆,按物体外形分块,成方成垛;按规定的材料目录分类编号标识,依次存放。

  5、对材料的进仓,仓库要正确验收各项物资质量是否符合标准,再进行签单收料,并按本库房的规定存放材料。

  6、化学危险品物资要放在专用库,贵重物品必须放置在安全场所,危险品库内严禁存放有相互作用的'物品。

  7、仓库发货根据有效的领料单所列的名称、数量、规格、质量要求进行发放,物品领料有疑问的,待明确后才能发放。

  8、仓库应遵循“先入先出,后入后出”的原则,发货完毕后,领料人、发货人在凭证单据上签证。

  9、仓库须经常清洁,以保持库房及材料堆放区域环境卫生及物品整洁。

  10、正确对本公司财产进行各项产品适宜安装,根据本材料计算方可具备适当施工操作,剩余废料收回库房存放并经负责研究再作出处理。

  11、在上班领出新成品物资,如果没有使用的情况下,收工后要求材料如实地交回库房并按规定放回原位,保持材料整齐、库房整洁。

工地管理制度6

  一、工地食堂应设置在远离厕所、垃圾站、有毒有害场所等污染源的地方。

  二、食堂制作间的饮具宜存放在封闭的.橱柜内,刀、盆、案板等饮具应生熟分开。食品应有遮盖,遮盖物品应有正反标识。各种佐料和副食品应存放在密闭器皿内,并应有标识。

  三、食堂必须有卫生许可证,饮事人员必须持身体健康证上岗。

  四、炊事人员上岗应穿戴洁净的工作服、工作帽和口罩,并应保持个人卫生。不得穿工作服出食堂,非炊事人员不得随意进入制作间。

  五、食堂的炊具、餐具和公用饮水器具必须清洗消毒。

  六、食堂应加强食品、原料的进货管理,食堂严禁出售变质食品。

  七、食堂应配备必要的排风设施和冷藏设施。

  八、食堂外应设置密闭式泔木桶,并应及时清运。

工地管理制度7

  为加强工地食堂卫生管理工作,切实维护人们的身体健康,认识工地食堂食品卫生安全的重要性,将卫生管理工作列入日常工作和创建文明建筑工地工作中,加大投入,完善硬件设施,建立健全卫生管理制度,保证工程顺利进行,特制定此制度:

  1、认真学习《中华人民共和国食品卫生法》相关知识,认真学习有关卫生法律、法规。

  2、提高认识,做好施工工地卫生监督工作。

  3、工地食堂内严禁存放有毒、有害物品(农药、消毒剂、杀虫剂等),工业用盐(亚硝酸盐)不得带入工地食堂。

  4、工地食堂要保证加工环境、就餐环境卫生清洁。

  5、工地食堂饭菜在烹制时必须加工彻底,易发生食物中毒的`蔬菜(如菜豆等)必须烧熟、烧透后方可食用。严禁食青皮、发芽土豆、不明来历的蘑菇等有毒植物。

  6、炊管人员和直接接触食品的人员上岗前必须取得健康证、卫生培训合格后方可上岗,工作时要戴口罩、穿工作服,勤洗手、勤换洗工作服。

  7、严禁购买、食用腐败变质食品,对无检验合格证的食品一律不得购进,以确保所购食品卫生安全。

  8、认真落实各项卫生防病措施,预防传染病发生。要保持环境卫生,采取灭鼠、防蝇、防蚊措施。做好饮用水供用设施的卫

  生防护,落实消毒措施,防止水质污染。积极倡导文明健康的生活方式,革除不卫生陋习,工地宿舍要经常打扫,保持通风良好,教育民工勤洗衣服,勤晒被褥,勤洗澡,不喝生水,保持个人卫生,合理安排作息时间,注意饮食调剂,提高抗病能力。

  9、通过各种方式,做好工地卫生监督工作,认真学习有关卫生法律法规和卫生知识,增强工地人员的食品卫生安全信心,共同营造卫生安全的环境。

工地管理制度8

  一、门卫值班人员要坚守工作岗位,加强工作责任心,不与无关人员聊天,不得擅自离岗,做好记录。上班人员着装整洁,准时上班,严格执行交接班制度。

  二、值班人员要做到勤巡视,勤检查,每夜不少于4~6次。节日期间更应重视加强巡检。

  三、值班室无关人员请免入室,外来人员和来客必须按规定登记。按要求做好'三簿'登记和保管工作。

  四、料、具外出必须持有出门证,无出门证的警卫人员权扣留不准放行。

  五、外来车辆进入施工现场,须经值班领导同意。外出车辆务必听从指挥,冲洗干净后放可出入。

  六、晚上十点关锁大门,早上六点开启大门。如有特殊情况,须向门卫讲明原因,征得同意后方可出入。

  七、非机动车辆进入现场必须听从指挥,按指定地点停放车辆。

  八、非现场工作人员免进施工现场,入场者必须戴好安全帽。

  九、严禁材料流失,防止失窃,一旦发现照价赔偿且罚款,并开除出队。

  十、车辆进出工地,应报安全警铃确保安全。

工地管理制度9

  为维护本区工人利益,保证正常的工作次序和生活次序,特制订如下制度:

  1.严格遵守和执行项目部制定的纪律和规章制度,服从领导安排。

  2.严禁在本生活区内聚众赌博、打架斗殴和其他违法乱纪活动。

  3执行用电用水制度。室内不准随意牵拉电线,接灯头、插座。早上7点钟以后要关灯,用完水以后要关闭水龙头。

  4.工人入住本生活区,必须由班组长申请,经项目部领导签字同意。非本工地工作人员,一律不准住在本生活区。

  5.工人进场应按登记房号、床号就位,未经同意,不得更改。退场时,必须到登记处注销床号。

  6.爱护环境卫生,生活垃圾、剩饭、剩菜,必须扔到指定地点;每周进行一次环境卫生大清理,各班组必须派人负责本责任区的.清洁工作。

  7.爱护公共财物,如有意损坏者,除照价赔偿损失,并将视情节给予罚款。

  以上守则,请自觉遵守。

  工程管理制度

  展开全部

  一、认真执行国家、地方、行业的技术标准、规范和上级单位的规定制度。

  二、负责编制施工组织设计、施工技术方案和开工报告,并做好对下技术交底工作,作好施工现场的组织管理工作,检查监督其落实到位。

  三、按照施工技术规范、测量规程和设计图纸进行测量,做好开工前复测、施工放样、竣工测量工作,作好测量资料的整理和报验工作。

  四、认真核对图纸、复核工程数量、进行现场调查研究,搜集整理资料,完成工程变更(完善)设计资料的整理和上报工作。

  五、制定项目施工作业计划,报送工程进度计划,安排各作业队的施工任务,签发各作业队工程量和限额领料单。

  六、负责技术文件、图纸资料的保管和发放工作。

  七、参加项目部工程危险源辨识和风险评价,编制重大危险源、重要环境因素预防措施,并督促落实;

  八、负责编制、检查、落实项目部防汛、渡汛方案。

  九、参加项目部组织的劳务组织评价、合同评审。

工地管理制度10

  宿舍管理制度规定旨在维护学生的生活秩序,保障住宿环境的安全与和谐,促进个人习惯的养成,以及培养学生的'集体意识和自我管理能力。它为学生提供了一个明确的行为指南,确保宿舍生活有序进行,同时也为学校管理者提供了一套有效的监督和指导机制。

  内容概述:

  宿舍管理制度规定通常涵盖以下几个核心方面:

  1. 宿舍安全:包括火源管理、用电安全、门窗关闭、贵重物品保管等。

  2. 环境卫生:清洁卫生责任分配、垃圾处理、公共设施清洁等。

  3. 作息时间:规定入住和离寝时间,保持安静时段,防止噪音干扰。

  4. 人际关系:尊重他人隐私,禁止欺凌行为,提倡友好交往。

  5. 资源共享:公共物品使用规定,避免私人物品占用公共资源。

  6. 访客管理:访客登记、留宿限制等。

  7. 违规处罚:对于违反规定的行为,设立相应的警告、扣分、谈话教育等处罚措施。

工地管理制度11

  第一章 总则

  第一条 为加强长江三峡水利枢纽一期工程施工期水上交通安全管理,保障三峡工程顺利施工,维护过往船舶、排筏及设施的安全,制定本办法。

  第二条 本办法适用于三峡水利枢纽坝区水域内的一切船舶、排筏、设施及其所有人、经营人,以及和本办法有关的建设单位、施工单位和管理部门。

  第三条 宜昌长江港航监督局是实施本办法的主管机关。

  第二章 船舶航行

  第四条 船舶(队)在进入坝区水域前,应当对舵、锚、主辅机、航行信号、通信、助航、消防设备、装载与系缆情况进行检查,保持良好状态。

  第五条 过往船舶通过伍厢庙至鹰子嘴(岩儿珠)航段(川江里程50.3公里至39.8公里,以下简称伍鹰段)时,应当由船长,轮机长操作。船舶(队)之间应当保持足够的安全距离。

  该段不得试航、试车和编解队。除遇雾或因特殊情况经主管机关同意外,不得掉头和锚泊。

  第六条 船舶夜间航行时,避免以强光照射工程作业船。

  第七条 排筏或特种船队通过坝区水域,应当于24小时前将队型、尺度、预计通过时间报告主管机关。

  第八条 排筏、特种船队、快速船应当在白天通过坝区水域。快速船应当宽裕地让清所有船舶,避免妨碍它船航行,不得影响水上水下施工作业。

  第三章 水上水下施工

  第九条 建设、施工单位应当通过三峡工程现场航运指挥部提前将水上水下施工作业计划和安排通报主管机关。

  第十条 在坝区水域从事施工、作业(航道测量、疏浚除外),施工单位应当提前15天、作业单位应当提前7天向主管机关办理申请手续。经主管机关审核同意发给《水上水下施工作业许可证》的,方准施工或作业。

  第十一条 因工程需要在坝区水域抛泥、弃碴时,应当在主管机关审批的范围内抛放。

  第十二条 施工单位在进行水上水下施工、作业时,必须按国家有关规定设置水上专用标志。

  第十三条 工程船、工程辅助船必须取得有效的船检证书和技术文件,按规定配足持有合格适任证书的.技术船员,办理船舶签证,接受主管机关的安全检查。

  第十四条 桥梁施工、悬索吊装、爆破或其它施工作业需要禁航时,施工作业单位应当提前10天向主管机关申报,经核准后,方可实施。

  第十五条 大型工程船拖带、开工展布、收工集合或其它需主管机关维护安全的作业,施工单位应当制定安全措施,提前3天向主管机关申报,经核准后方可实施。

  第十六条 工程船在施工作业时,应当按《中华人民共和国内河避碰规则》显示号型和号灯。工程辅助船及其它船舶在横越航道时,应当鸣放声号一长声,主动避让顺航道船舶。

  第十七条 工程船及施工作业工地,应当注意遮蔽射向航道一侧的强灯光,不得使用易与航标灯光相混淆的灯光。

  第十八条 坝区水上水下工程完工后,不得遗留妨碍航行、停泊安全和有潜在危险的物体。

  第十九条 在伍鹰段水域内不得开采砂石料。

  第四章 通信联络

  第二十条 在坝区水域使用甚高频无线电话应当遵守有关规定,并按以下专用频道进行通信联络:

  (一)船舶与现场港监部门、监督艇联系用10频道;

  (二)船舶与航道站、信号台联系用8频道;

  (三)航行船舶间相互联系用6频道。

  第五章 安全保障

  第二十一条 坝区水域内码头、锚地、渡口的设置和迁移应当经主管机关会同航道主管部门批准。

  第二十二条 航道部门在太平溪、三斗坪、渣包设有雾情观察台,船舶雾期航行应当与雾情观察台加强联系。

  第二十三条 由于雾、霾、雨、雪或其它原因而致能见度不良时(上行视程不足500米,下行视程不足1000米),船舶(队)应当在安全水域停泊或锚泊,并按《中华人民共和国内河避碰规则》发出声号。

  第二十四条 伍鹰段水域内不得开辟旅游专线。

  第二十五条 伍鹰段航道内,禁止捕鱼、人工流放排筏、人力船渡运、张帆航行和因观光而放流船舶。

  第二十六条 航道部门应当根据河床、水情的变化和工程进展,适时调整助航标志,发布航道通电和航道通告。

  第二十七条 船舶在坝区水域码头装卸一级危险品,应当事先经主管机关核准。

  第二十八条 坝区水域消防工作由长江航运公安部门负责。

  第二十九条 船舶发生水上交通事故时,应当采取一切有效措施组织自救并报告主管机关。主管机关接到求救报告后,应当立即组织施救,有关部门及坝区水域内的船舶应当服从主管机关的统一指挥和调动。

  第三十条 在坝区水域发生的水上交通事故,由主管机关调查处理。

  第三十一条 船舶、排筏,设施在坝区水域发生异常情况,对水上交通造成或可能造成危害时,主管机关有权采取强制性处置措施。

  第六章 附则

  第三十二条 本办法所指的坝区水域范围为:川江里程62.5公里处左岸庙河与右岸屋檐石的联线至川江里程31.5公里处的左岸莲沱与右岸南沱的联线的长江水域。坝区水域两岸上下界限处设界限标。

  第三十三条 本办法中:

  “特种船队”是指超过常规尺度的船,因拖带囤船、平台而操纵困难船队,装运超长、超宽、超高货物或有其它特殊任务的船队。

  “施工”是指修建桥梁、码头、滑道、泵站,构筑围堰,架设过江电缆,清淤和水上、水下爆破等。

  “作业”是指测量、钻探、潜水、打捞及其它影响通航或可能影响通航的水上水下业务。

  “开工展布”是指工程船舶开工时的定位、抛锚,施放缆绳、管线等作业。

  “收工集合”是指工程船舶收工、转移时的起锚,回收缆绳、管线等作业。

  第三十四条 对违反本办法者,主管机关依据《中华人民共和国内河交通安全管理违章处罚规定(试行)》处罚。触犯刑律的,由司法机关追究刑事责任。

  第三十五条 本办法未尽事宜,依照《中华人民共和国内河交通安全管理条例》、《中华人民共和国内河避碰规则》、《中华人民共和国航道管理条例》等有关规定执行。

  第三十六条 本办法由交通部长江航务管理局负责解释。

  第三十七条 本办法在三峡水利枢纽工程施工准备期和一期工程施工期实施,至主河道截流前断航时止。

工地管理制度12

一、1人1铺(男女不同铺、二男不合铺)。

  二、门窗玻璃铮亮。

  三、床铺平整被褥叠四方。

  四、床铺底下无脏乱物,鞋摆放整齐。

  五、宿舍场地做到三无,即无尘、无烟蒂、无痰迹。

  六、茶具饭碗应放在固定柜上,不随便乱放。

  七、工作衣集中在一起挂好或折好,安全帽成排挂在墙上,毛巾挂设要整齐。

  八、不违章用电,严禁使用电炉、热得快、煤气灶等,争做遵守工地各项制度的'模范。

  九、宿舍内不准酗酒、赌博。

  十、宿舍内不准喧闹,按时就寝、熄灯。

  1、自觉养成良好的社会公德与卫生习惯,持续宿舍的良好秩序与卫生环境,使大家有一个良好的住宿环境。

  2、宿舍人员建立值班制度,做到天天有人打扫室内外卫生,持续宿舍环境清洁。

  3、爱护公物,损坏按价赔偿,并追究职责工地宿舍规章制度工地宿舍规章制度。

  4、墙上严禁乱涂乱画,不随地吐痰,乱扔瓜皮果屑。

  5、室内布置应井井有条,不得乱摆乱放。

  6、持续宿舍安静,不得大声喧哗,同事之间不得找任何借口争吵、打架。

  7、不得在宿舍聚众赌博、酗酒闹事。不得将外来人带到宿舍内住宿。

  8、持续高度防火意识,做到安全用电用火。

  9、出入宿舍随手关门,注意提防盗贼,做好治安防范工作。

  10、晚上有事外出,应向上一级领导通报,并于23点前回到宿舍。

  11、不得随意乱接乱拉电线,做到人走灯灭,电源断电。宿舍内不允许用电炉,发现一律没收。

  12、宿舍人员发现有偷窃行为者,一律处以罚款后开除。

工地管理制度13

  工地保安管理制度旨在确保建筑工地的安全与秩序,有效防止盗窃、破坏和意外事故的发生。其主要内容包括保安人员的选拔与培训、职责划分、工作流程、应急处理机制、监控系统管理以及与工地其他部门的协调合作。

  内容概述:

  1.保安人员的招聘与培训:规定保安人员应具备的基本条件,如身体健康、良好的道德品质、一定的安全知识等,并定期进行专业技能培训和安全教育。

  2.职责与权限:明确保安人员的日常巡逻、出入口管理、物资检查、异常情况报告等具体职责,以及在紧急情况下采取的行动权限。

  3.工作流程:设定保安人员交接班程序、巡逻路线、警戒区域及时间,以及对外来人员和车辆的管理流程。

  4.应急处理:建立应急预案,包括火灾、盗窃、人身伤害等事件的'处理步骤和责任人。

  5.监控系统管理:规范监控设备的使用、维护和录像资料的保存,确保监控信息的有效利用。

  6.协调合作:规定保安部门与其他部门(如工程部、安全部等)的沟通机制,以实现工地安全管理的整体联动。

工地管理制度14

  为加强工地食堂卫生管理工作,切实维护人们的身体健康,认识工地食堂食品卫生安全的.重要性,将卫生管理工作列入日常工作和创建文明建筑工地工作中,增加投入,健全硬件设施,建立健全卫生管理制度,保证工程顺利进行,特制定此制度:

  1.认真学习《中华人民共和国食品卫生法》相关知识,认真学习有关卫生法律、法规。

  2.提升认识,做好施工工地卫生监督工作。

  3.工地食堂内严禁存放有毒、有害物品(农药、消毒剂、杀虫剂等),工业用盐(亚硝酸盐)不得带入工地食堂。

  4.工地食堂要保证加工环境、就餐环境卫生清洁。

  5.工地食堂饭菜在烹制时必须加工彻底,易发生食物中毒的蔬菜(如菜豆等)必须烧熟、烧透后方可食用。严禁食青皮、发芽土豆、不明来历的蘑菇等有毒植物。

  6.炊管人员和直接接触食品的人员上岗前必须取得健康证、卫生培训合格后方可上岗,工作时要戴口罩、穿工作服,勤洗手、勤换洗工作服。

  7.严禁购买、食用腐败变质食品,对无检验合格证的食品一律不得购进,以保证所购食品卫生安全。

  8.认真落实各项卫生防病措施,预防传染病发生。要保持环境卫生,采取灭鼠、防蝇、防蚊措施。做好饮用水供用设施的卫

  生防护,落实消毒措施,防止水质污染。积极倡导文明健康的生活方式,革除不卫生陋习,工地宿舍要经常打扫,保持通风不错,教育民工勤洗衣服,勤晒被褥,勤洗澡,不喝生水,保持个人卫生,合理安排作息时间,注意饮食调剂,提升抗病能力。

  9.通过各种方式,做好工地卫生监督工作,认真学习有关卫生法律法规和卫生知识,加强工地人员的食品卫生安全信心,共同营造卫生安全的环境。

工地管理制度15

  1. 提升员工生活质量:良好的住宿环境有助于员工休息,提高工作状态。

  2. 维护企业形象:有序的宿舍管理体现企业对员工的关怀,提升企业形象。

  3. 防止矛盾冲突:明确的制度能预防因生活习惯差异引起的`矛盾,维护团队和谐。

  4. 保障安全:安全规定能降低意外风险,保护员工人身安全。

  5. 提高工作效率:减少因宿舍问题引发的干扰,使员工能专注于工作。

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