宿舍管理制度范本
在现在社会，大家逐渐认识到制度的重要性，制度是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。那么什么样的制度才是有效的呢？下面是小编收集整理的宿舍管理制度范本，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
一、目的
为确保员工有一个干净、卫生、整洁、舒适的休息环境，提高工作效率，特制定以下管理规定。
二、入住条件
（1）工作满7天并签订聘用合同的，人事行政部工作人员应当统一出具《住宿申请表》，经部门主管同意，经行政人事部批准后统一安排住宿。
（2）宿舍为公司员工服务，入住人员应自觉遵守宿舍管理制度。
三、注意事项
（1）宿舍床位由人事行政部统一安排。如有变更，请求人事行政部指示；未经许可，宿舍和床位不得更换。
（2）每个宿舍选择宿舍负责人，建立值班制度，对公共场所，即卫生间、客厅、厨房，采取谁值班、谁清理的原则。
（3）宿舍不准备多余的钥匙，也不得将钥匙借给他人。如更换宿舍门锁，应先向人事行政部申请。更换后一周内，新门锁钥匙应提交行政人事部备份。
（4）床上物品摆放整齐，床底为上下铺员工的公共空间；湿衣服凉在阳台上，不在室内晾衣服。
（5）爱护宿舍财产和公共措施。宿舍现有财产、设备不得擅自拆除、更换。如有损坏，按新产品采购价格的两倍赔偿，并根据情节严重程度处以罚款。
（6）不随地吐痰；不乱扔垃圾；不要在房间里乱涂乱画；不要将剩余的食物和杂物倒入厕所和排水管；不要向窗外泼水、扔纸屑、果皮、饮料盒等杂物；楼梯和公共客厅不得堆放杂物；除赔偿损失外，上述行为将被罚款50元；
（7）禁止在宿舍内存放和使用爆炸、剧毒、易燃、放射性等危险物品。情节严重的，送派出所处理。
（8）严禁使用大功率电器，不得超负荷用电，未经允许连接电线，防止火灾事故发生，确保公私财产不损失。发生一切安全事故的，公司不负责，后果由本人承担。
（9）严禁在宿舍打架、聚众赌博。
（十）未经公司许可，非公司员工不得进入公司宿舍，严禁留宿他人；
（11）员工离开宿舍后，必须关好门窗，锁好门，切断电源；养成关门、关窗、节水、节电、防盗的好习惯。
（12）进入他人房间敲门，经舍主同意后方可进入；当别人的房间没有人时，禁止进入。
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