集体备课制度

时间:2025-01-10 14:25:54 制度 我要投稿

集体备课制度15篇(优秀)

  在不断进步的社会中,需要使用制度的场合越来越多,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。想学习拟定制度却不知道该请教谁?以下是小编为大家收集的集体备课制度,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

集体备课制度15篇(优秀)

集体备课制度1

  一、集体备课制度的指导思想

  教师集体备课制度,是指教师在课堂讲授之前,由本备课组集体研究、讨论教师讲课内容,帮助教师提高备课质量,进而提高教学质量的制度

  1、集体备课要理论联系实际,有现实感和创新性,以澄清教师的种种困惑为目的。

  2、为了发挥集体的智慧,弥补主讲教师的不足,提高教学的整体水平。因此,集体备课的程序是:“个人—集体—再个人”。每位教师教学各有所长,个人研究成果各有所专,集体备课可以将集体的智慧与个人的特长有机地结合起来,取长补短,共同提高。

  二、集体备课的主要形式与内容

  (一)、坚持同年级同科集体备课。集体备课完成的任务主要有:

  1.在个人独立备课的基础上钻研教材,确定学期各单元训练的重、难点。

  2.分析本年级学生学习特点。

  3.确定本年级教学研究主题。

  4.统一调整教学进度。

  5.安排本年级本科教学活动。

  (二)、教师个人备课分为以下三种:

  1.学期备课,每位教师在学期开始前,先通览教材,领会教材意图、整个教材的知识结构和逻辑体系,弄清本年级、本学期的各单元,各课分别要完成哪些教学任务以及重点、难点,分清主次,划分课时,在备课本的第一页应写上学期授课计划。学期授课计划一般包括:

  (1)对上期学生学习情况(学习目的、基础知识、智力水平、学习能力、学习方法和学习习惯)的分析。

  (2)对本学期教材的重点、难点的分析。

  (3)本学期的教学目的要求(思想教育方面、基础知识、基本技能训练的要求)。

  (4)教学进度,需写明章节课题,所需课时的'起止时间等。

  (5)学生的实际活动,如参观、实验、实际操作等。

  2.单元备课,是在每个单元(一组)教学进行之前的备课,拟出一个单元(一组)的授课计划,目的在于从整体出发,明确每一节课在本单元中的地位和作用,以便更好地突出重点,在各课中的单元备课计划,一般写在每一单元(一组)教案之前。

  单元授课计划一般包括:

  (1)、领会本单元(组)编排目的与意图,确定单元(组)的教学目的与要求。

  (2)、找出教材中的重点、难点,确定主次。

  (3)、根据学生的知识基础、智力水平、学习能力,通盘考虑在本单元(组)中应培养学生具有哪些能力和发展哪些智力。

  (4)、安排授课时数。

  3.课时备课,是指教师自己备每一课时的课,它的主要任务是:进一步熟悉教材,确定教学目的,安排教学内容,精心设计教学的程序和方法,写出切实可行的教案。

  三、集体备课的具体要求:

  1、“三定”:定时间,定内容,定中心发言人;“四统一”:统一教学目的,统一重难点,统一作业内容,统一教学进度;“五备”:备课标、备教材、备教法、备学法、备训练,重点研究本学科教与学的改革与创新。

  四、集体备课的实施程序

  1、学期初根据教学计划,确定单元集体备课中心发言人。

  2、个人钻研教学内容、手段、方法、学生,提出问题或设想。在每单元教学的三天前,中心发言人填写好“单元集体备课中心发言稿”,备课组长组织集体备课会,共同研讨、集思广益。

  3、各备课执笔人根据备课组的意见,按照统一的格式,精心设计教学预案,力求规范、科学。然后分发到各位教师手中。

  4、在进入课堂实施教学之前,教师要结合班级学生实际情况进行“二次”备课。课后进行教学反思,并记录在教案后面。

  5、集体备课流程图:

  熟悉教材 提出问题———→中心发言 把握重点——→共同研讨 解决问题———→形成预案 分发教师——→结合实际 二次备课———→课堂实施 信息反馈——→教后反思 理论提升

  五、集体备课管理

  1、集体备课是在个人认真钻研教材,分析教材基础之上的一次思想交流的过程,因而每位教师参加集体备课前都应该作好充分准备,要做到有备而来,积极参与讨论,同时集体备课过程还要作好相应的“备课笔记”。

  2、集体备课时不做任何与集体备课无关的事,不得迟到,早退或无故缺席。

  3、备课组成员之要团结、务实、大胆创新、齐心协力,积极想方设法提高本学科的课堂教学效果。

  教研室将对备课组活动认真检查,考核结果作为先进教研组评比及教师个人考核的重要内容。

集体备课制度2

  课前备课遵循三个步骤:

  个人备课

  1、钻研课标和教材:掌握新课标的要求,明确本章(单元)本节(课)教材在实现整体目标中的地位、作用和要求。钻研教材,掌握教材的科学、思想内容和内在联系,明确重点、难点、“三维目标”,落实要求。阅读有关参考资料,了解相关的最新科研成果及当地建设实际,加深对教材内容的理解,扩展知识面。

  2、深入了解学生:掌握教学对象的共性和个性学情(如学习目的、兴趣、基础、难点、疑点、自觉能力等),确定教学内容的多少,深浅和进度的快慢,做到有的放矢,因材施教,调动学生学习的'积极性。

  3、确定明确具体的教学目的(知识传授、能力培养、思想教育),选择恰当的教学方法和教学手段,精心设计教学过程。

  4、补充、删减或改进实验和练习、作业,并实地演作一遍。

  集体备课

  1、集体备课必须在个人充分准备的基础上进行。

  2、集体备课由学科年级备课组长主持,要求做到“三定”:定时、定地点、定内容、定中心发言人。

  3、集体备课时间每学科每周不得少于一课时。

  4、集体备课的任务是经过充分研究讨论,统一教学目的,统一教学重点,统一课时安排。研究教材中的难点及解决方法;研究教法,交流经验;选择练习及作业题。

  5、在集体备课中,要充分发挥“老带新、新促老”的作用,使之成为培养和锻炼骨干教师的基础。

  制定课时计划(教案)

  1、上课前每课时必须有一个独立完整的教案,作为上课的依据。无教案不能上课。

  2、每个教案都要求至少在授课的两天前完成。

  3、学校校长、教导主任、教研组长要定期检查教师的教案编写情况,并及时提出改进意见。

  4、教案的格式应根据教学模式进行编写,但教学有模而无定模,不强求一律,要体现各学科内容的特点。

  5、每节课的教案应体现出以下几项内容:授课班级、时间和课题;教学目的、要求(包括知识、能力和教育等几个方面);课的类型和结构步骤;教学各环节的主要内容;教学方法和手段;课上练习与课后作业;板书设计;课后记载课堂教学的经验和教训,如:如何科学地传授基础知识;如何调动学生学习的积极性;如何增强教学的思想性;如何培养学生的自觉能力、表达能力;如何指导学习方法;如何提高课堂效率,减轻学生课外负担等。

集体备课制度3

  一、备课是讲课的起始环节,是教师力求取得最佳讲课效果的先决条件。备课期间任课教师必须了解本课程在整体课程结构中的地位和任务;了解学生基础知识;熟悉掌握教学大纲的基本要求;明确教学目的,注重重点、难点、关键知识的讲解方法。依据教学大纲,查阅相关文献资料,认真学习教学有关规章制度;学习教学基本原则;依据教学大纲,深透钻研并掌握教材内容;确定教学方法和教具;写出教案和讲稿等。有时还进行必要的预讲演练。

  集体备课由学科教研组长主持,使每位教师在备课期间了解本门课程在整体课程结构中的地位和任务;了解前期相关课程教学情况和学生知识基础;认真学习教学有关规章制度;学习教学基本原则;依据教学大纲,深透钻研并掌握教材内容;查阅有关文献资料,确定教学方法和教具,指导教案的书写。

  二、坚持同年级同科集体备课,集体备课备下周上课内容。集体备课完成的任务主要有:

  1、在个人独立备课的基础上钻研教材,确定学期各单元训练的重、难点。

  2、分析本年级学生学习特点。

  3、确定本年级教学研究主题。

  4、统一调整教学进度。

  5、安排本年级本科教学活动。

  三、教师个人备课分为以下三种:

  1、学期备课,每位教师在学期开始前,先通览教材,领会教材意图、整个教材的知识结构和逻辑体系,弄清本年级、本学期的各单元,各课分别要完成哪些教学任务以及重点、难点,分清主次,划分课时,在备课本的第一页应写上学期授课计划。学期授课计划一般包括:

  (1)对上期学生学习情况(学习目的、基础知识、智力水平、学习能力、学习方法和学习习惯)的分析。

  (2)对本学期教材的重点、难点的分析。

  (3)本学期的教学目的要求(思想教育方面、基础知识、基本技能训练的要求)。

  (4)教学进度,需写明章节课题,所需课时的起止时间等。

  (5)学生的实际活动,如参观、实验、实际操作等。

  2、单元备课,是在每个单元(一组)教学进行之前的'备课,拟出一个单元(一组)的授课计划,目的在于从整体出发,明确每一节课在本单元中的地位和作用,以便更好地突出重点,在各课中的单元备课计划,一般写在每一单元(一组)教案之前。单元授课计划一般包括:会本单元(组)编排目的与意图,确定单元(组)的教学目的与要求。

  (2)找出教材中的重点、难点,确定主次。

  (3)根据学生的知识基础、智力水平、学习能力,通盘考虑在本单元(组)中应培养学生具有哪些能力和发展哪些智力。

  (4)安排授课时数。

  3、课时备课,是指教师自己备每一课时的课,它的主要任务是:进一步熟悉教材,确定教学目的,安排教学内容,精心设计教学的程序和方法,写出切实可行的教案。

  四、每周分科在第六节课或课外活动时间进行一次集体备课,集体备课时间不准迟到、早退,有事不能参加者应事先请假。凡无故不参加者作旷会处理。凡因故请假未参会的,会后由教研组长转达备课会内容。

  五、备课科目及时间:星期一语文、星期二数学、星期三物理化学、星期四政治历史、星期五英语。

  各年级教研组长名单:

  七年级语文:数学:英语:xxx

  八年级语文:数学:英语:物理:xxx

  九年级语文:数学:英语:物理:化学:xxx

  其它政治:历史:地理:生物:xxx

集体备课制度4

  小学教研组集体备课制度集体备课就是以学科或年级组为单位,一人主备,全组教师人人参与的说评式备课,其目的是发挥集体的力量,集中群体的智慧,提高备课的质量,将教师的个体劳动与集体劳动相结合,实现优势互补,资源共享。

  一、集体备课原则

  1、三定:定主备人、定备课内容、定集体说评时间。

  2、三性:实效性,要取得实效,切忌空说空写;针对性,集体备课的内容一定要有针对性;全面性,集体说评意见及建议均要力求全面深入。

  3、两个目的:一是教师业务水平的提高,二是学生知识过手属实。

  二、集体备课过程

  1、定量主备:

  (1)语文、数学每位教师在同年级组内按单元或章节协议分工获取本册教材的主备任务。

  (2)公共科教师按所教年级内容分单元、章节或专题,在本学科本年级内主备。

  (3)主备教师要投入全部精力查找资料,对照课标,研究学生、钻研教材,发挥创造行,高质量完成备课基础工作。

  2、备课内容:

  (1)教材分析:阐述对教材的理解、所备内容在教材内容体系中所在的地位、确定教学目标、重点、难点。

  (2)学生分析:分析教学背景,分析学生对本课程的知识基础、兴趣、生活经验、个体差异及能力起点。

  (3)设计理念:体现哪些新课程改革精神,总体的、每个环节中的。

  (4)教学流程:说明教学过程和为实现教学目标所选用的基本方法、步骤,如何突出重点,突破难点,教学过程中如何体现以学生为本,关注学生的学习的'新课改精神,解决教师怎样教,学生怎么学的设想。

  (5)教学准备:学生课前准备,课堂教具、学具及教学场地、教学资料等。

  (6)板书设计。

  3、集体说评:主备人说出所备内容、某课的设计方案及意图后,全组教师在组长的主持下人人说出自己看法、建议和修改意见,集思广益,主备教师及组长作好纪录,再定稿。

  4、教案补改:每位教师必须将教案在课前认真参阅,并结合本人的教学风格和本班学生的实际在教案旁进行补充调整,进行教学。

  5、教学反思:教学后回过头来反思教法、学法是否得当,学生有哪些收获,知识过手落实情况如何,自己有哪些闪光点,还存在哪些不足,从中总结经验教训,指导今后的工作。

  三、集体备课要求

  1、每次主备人必须以书面形式完成上述要求。

  2、学校领导定期每周四参加一个教研组的备课活动,并不定期对各教研组进行检查、督促。

  3、各教研组可在全校范围内邀请优秀骨干教师、行政领导参加本组的备课活动并进行指导。

  4、各教研组备课时要充分利用学校的、网络的课件库、资料库、教案库等课程资源结合本班级的实际进行删、增、补、改,完善适合自己教学需要的实用、有效的教案。严禁生搬硬套,完全照搬。

集体备课制度5

  星五小学教师备课基本要求

  备课是教师进行教学活动的必要准备,也是一切教学活动的起始阶段。高质量的备课是有效教学的基本保证,也是教师自我提高的有效方式。根据鹿城区小学教师备课基本要求,特制订星五小学教师备课基本要求。

  一、备课的基本内容

  1、制订学期教学计划

  (1)制订计划前,要认真学习课标、通读全册教材和配套的教师用书(含光盘),参加市、区各级教研部门组织的教材备课会,准确把握教材。

  (2)结合学校和所教学生的具体实际,制订学期教学计划,内容包括:班级情况分析;本册教材内容体系及教学目标;教学措施;教学进度。学期教学计划要求在每学期开学后两周内上交。教学计划要在教师独立思考和教研组协商的基础上形成。

  2、制订单元教学计划

  树立单元主题教学的观念,先通读单元教材内容,明确单元教学目标、重点和难点,把单元教学目标贯穿教学过程之中,充分发挥各单元教学内容的整合作用。单元教学计划内容包括:单元名称;单元教学目标;教学内容及课时分配;教学准备。

  3、制订课时计划

  课时计划不论详简,必须包括课题、教学目标、教学重难点、教学过程、教学准备、板书设计、作业布置等。具体内容包括:

  (1)独立钻研教材。要理解教材的'编写意图和编写思路,准确把握教材,确定教学目标和重难点。

  (2)设计教学过程与板书。科学利用教材,适度开发课程资源,创设问题情境,教师、学生活动环节明确。板书设计要体现科学性、整体性和条理性。

  (3)确定教学环境与作业。技能学科要有场地、器材布置以及课堂练习环节设计。作业布置要体现针对性、层次性和创新性。

  二、备课的基本要求

  1、教师必须提前三天备课,并通过课时教案的形式呈现。提倡教师手写备课,电子备课的教师,要在学校网络共享上分年级、分学科按学期建立个人文档,教师按照每课一案的word文档存入。(电子教案格式:题目宋体小二,其他宋体小四,单倍行距)

  2、30岁以下以及刚执教新课程教材(不论年龄以及荣誉)的教师要求备详案,30岁以上教师:教龄在二十年以下至少三分之一详案,教龄在二十年以上至少要有一个单元详案。

  3、教研组应开展集体备课,优秀教案资源共享。技能学科可以跨校集体备课,集体备课后教案要经过自己内化,形成符合本班实际的教案。

  4、兼任其他学科的教师在保证完成主科教案的基础上,兼任学科也要做到课课有教案。跨年级段任教的技能学科教师,每个年级都要认真备课,一般要求至少有三分之一的详案。

  5、每学期教师要撰写占总课时数三分之一以上的教学反思。(教龄在十年以下的撰写占总课时数二分之一以上,其它老师三分之一以上。)

集体备课制度6

  备课是教师上课之前的准备工作,是上好一堂课的先决条件。教师必须进行集体备课。集体备课每周不得少于一次。内容包括:交流对教材、教法的分析情况,确定统一的单元目的要求,教学重点和难点,确定统一的单元练习及统一的单元进度,交流解决难点的办法及确定统一的单元测试题。

  为了提高集体备课质量,使集体备课逐步走向科学化、规范化,特提出一下要求:

  备课要有学期(全册)备课、单元备课、课时备课。

  一、学期备课

  1、内容:

  (1)教学目的;本学期教学目的、任务和教学要求。

  (2)教材分析:重点是对教材的编排体系,知识结构,能力点,教育因素的分析。本学期如何培养学生的学习习惯、创新思维能力。

  (3)学情分析:分析上学期和本学期学生学习本科的基本情况,本学期学习过程中可能发生的情况及解决措施。

  (4)教学方法:上学期教师教学方法的'得与失及本学期采取的教学方法。

  (5)教学时间分配:根据学校教学计划,标明章节单元所需时间,课题实验、参观实践等教学活动的内容和时间,期中、期末复习考试的时间安排。

  (6)教改计划:本学期改进教学、提高教学质量的具体计划措施落实情况。

  (7)质量监控测试:包括单元或章节、课时测试的内容及形式。

  (8)学科活动开展:本学期开展学科活动安排(内容、时间、方式等)

  (9)教研课题或科研项目

  2、要求:要吃透教学大纲的要求,熟悉教材内容,确定教学目标和深广度,挖掘教材的重点、难点,把握技能和能力要求,找准思想教育的因素,掌握本册教材在整个学段的地位和作用及相关学科的联系;掌握本册编排体系、知识结构及各单元、各章节在全册教材中的地位和作用,以及教学中运用的授课方法,提高教学质量的措施等。

  二、单元或章节备课(集体备课)

  1、内容

  (1)教学目的和要求。

  (2)教学内容分析。

  (3)教学重点难点:指出本单元或章节的重点难点,并备出突破重点难点的方法。

  (4)教学方法建议

  (5)课时分配

  (6)单元或章节过关(质量监控)测试题

  2、要求:单元、章节备课即集体备课,要做到“三定六统一”,即:定时间、定内容、定主备人;统一教学进度、目标、重点、难点、作业、测试,备课组长要做好记录,内容为:时间,地点,研究课题,参加人员,中心发言人,研究内容,教学建议(记录每位组员发言内容)。集体备课应重点对教材的处理,对重点难点内容的突破,对课堂教学及结构进行研究,拿出统一的办法。

  三、课时备课(个人写案)

  1内容:

  (1)目的要求

  (2)教材分析

  (3)重点、难点

  (4)课前预习题及指导

  (5)教学过程(详案)

  (6)课堂小结(7)当堂测试

  (8)板书设计

  (9)课件设计

  (10)作业布置

  (11)教学随笔

  2、要求:要精心设计教案,明确本课时在这一单元中的地位。采用“个人备课—集体讨论—形成教案”的备课方式。集思广义,兼容多人之长。主备人应于教案使用前交予本组成员,待教研活动集体讨论后,形成集体备课教案。

  四、注意事项:

  1、实行集体备课是为了集思广益、优势互补、资源共享、减轻负担、提高效益,在此基础上,提倡个人创造性教学,体现个人教学风格和特色。

  2、每学期小组合作形成4篇经过教学实践的集体备课教案,并附有备课、听课、评课材料。

  3、要注重备课资源的收集整理,积极为校园网提供公开课、课件、错题档案、题库等资源。

  4、学校对教师的备课实行检查,并将检查结果记入个人教学流程考核档案。

集体备课制度7

  一、集体备课组安排

  以年级组为单位组织开展。

  二、集体备课时间和内容

  1、集体备课时间为周三下午,内容为学习领会整个学期、整个单元的教学目标、教学重难点,集体讨论教学设计。

  2、活动时间为两周一次,开展“一课、一评、一思、一得”教学研讨活动,以培养青年教师为重点。

  三、集体备课形式

  1、各年级语文学科组集体讨论、集体设计教案。

  2、主备教师作备课的中心发言,其他教师事先钻研好教材做好准备。备课时抓住“备”字:备教材,备学生,备教法,备学法,备教具,备作业,备课时积极发言,各抒己见。

  3、组里有亮点的教学设计及时发到网上邻居供学校教师查阅。

  四、集体备课要求

  1、各备课组要根据本学期的教学方向,教学编排体系,教学时间,制订好集体备课计划。

  2、每位教师在个人充分备课的`前提下,积极参与集体备课。每次事先确定备课内容、中心发言人和整理人。

  3、教学设计始终围绕“抓一点,析深刻,论透彻”的教学模式,突出“乐”和“趣”。

  4、集体备课组要严格按照“资源共享,个人加减,课后反思,教案复备”的精神开展活动。

  5、教师上网交流要及时,个人加减有重点,课后反思要深入,教案复备要深思。

  6、每次集体备课要推荐一名教师做好详细的记录,学期末上交记录本到教导处。

  7、集体备课时不做与备课活动无关的其它工作。

集体备课制度8

  备课是教师教学中的基础环节和保证教学质量的先决条件,在教师个人备课的基础上进行集体备课,是被教学理论和实践所证明的行之有效的备课形式。为了提高集体备课质量,使集体备课逐步走向科学化,规范化,特制定此集体备课制度。

  一、组织构成

  集体备课由教科处组织,各学科组具体落实。每个年级组的每个学科作为一个备课组,设备课组长一人,负责本组集体备课的组织协调、任务分配、质量把关。学科组负责本学科集体备课的总体计划、教材的分析、深广度的把握、新课标的学习以及考题的研究。

  二、基本要求

  1、了解所授课程的地位任务。

  2、掌握课程标准的基本要求。

  3、钻研所授课程的教材内容。

  4、分析所教学生的基本情况。

  5、研究科学有效的教学方法。

  6、撰写具体细致的详细教案。

  三、实施方法

  1、每学期开学前,备课组要制定切实可行的集体备课计划,一式两份,一份备课组留存,一份交学校教科处。

  2、在每一单元每一章节讲授前一周,备课组长应组织集体备课,带领老师学习新课程标准,分析知识体系结构,分析学情,找出重点难点,确定教学方法和教学措施,定出课时计划,指定中心发言人,限定备课时间,确定下次集体备课时间。

  3、每位教师在单元集体备课的基础上,按要求写出各自的教案。中心发言人要充分准备好说课稿(包括教材分析,教法设计,学法指导,教学过程安排及依据)。

  4、在讲课前2-3天,备课组长应再次组织集体备课。每位教师带上自己设计的教案。先由中心发言人说课。说课应讲述自己设计本教案的指导思想,学习目标,重点难点,以及突破重难点的方法和措施。还要重点讲解例题的选择意图和切入点,习题的选择理由和讲解方法。

  5、中心发言人说完课后,备课组长组织议课。教师对照自己的教案积极发言,多提问题,认真讨论。大家共同研究后,每位教师根据备课要求修订好自己的教案。教科处要对教师教案的修订进行定时和不定时的检查。

  四、具体要求

  1、集体备课要做到“四定六统一”即:定时间、地点、内容、中心发言人;统一教学进度、目标、重点、难点、作业、测试。重点研究对教材的处理,对重点、难点的突破,特别是对例题习题的选择和处理,拿出统一方案(具体备课时间由各备课组视情况而定)。

  2、教案要备详案,备好每一课时的教案。课堂中要讲哪些知识点,每个知识点的深度、广度,老师上课准备说的每一句关键性话都应写在教案里。为适应不同层次学生掌握知识水平的能力不同,每课时都要准备好必做题和选做题。

  3、集体备课时间包括固定时间和各组自定时间。固定时间各备课组每周至少一次,一次1课时,学科组每两周一次,一次1课时,各组自定时间由组长根据教学进度的`要求灵活确定。

  4、集体备课遵循的原则:个人——集体——个人原则,必须在个人先备课的基础上进行。

  5、备课的教案应包含:教学目标(包括知识目标、能力目标和情感目标);教材分析(包括新课标的要求、本节内容与前后知识点的关系、本节的知识体系、本节知识在学业水平考试中的热点表现);教学重点和难点(应包括突破重点难点的方法和措施);学法指导;课时分配;教学过程;作业布置;板书设计;授课时间;学情分析。

  6、备课组长要做好教案、习题、试卷以及课件的收集整理工作,以建立学科教学电子档案,供其他教师分享使用。

  五、检查评估

  1、检查:集体备课的检查由教科处负责。可以通过参加集体备课、查看教案、检查作业、推门听课等形式进行检查,并及时反馈。

  2、奖励:学期结束,评选优秀备课组,举行优秀教学设计和个性化教学设计评选活动,学校给予表彰。

集体备课制度9

  一、 目的与要求:

  1、通过集体备课活动进一步优化备课质量,贯彻新课改精神,保证优课率不断提高,进而大面积提高教育教学质量。

  2、通过集体备课活动,进一步发挥骨干教师的作用,为青年教师特别是分配教师的迅速成长创造良好的教研氛围;通过集体备课有利于发扬团结协作精神,强化教师队伍内部的团结,达到相互学习,相互沟通,相互促进,共同提高。

  3、我校教师人人都必须自觉服从年级组,教研组的安排,克服一切困难,排除任何干扰,准时积极参加集体备课活动。

  4、在活动中,每个人都必须自觉发挥积极作用,认真钻研,认真思考,踊跃发言,积极参与。青年教师在虚心向老年教师学习的基础上,要大胆求新,敢于创新,有经验的教师要发挥中坚核心作用,在不断进行课堂教学改革的过程中,进一步丰富和深化自己的教学经验,给青年教师以切实的帮助。

  二、 组织与实施:

  1、集体备课活动,在教导处的统一规划、领导下,由教研组会同年级组分学科进行活动。

  2、各年级组集体备课活动,原则上每学科每周不得少于1次,无上限。

  3、在各年级组组织具体实施的基础上,教研组两周进行一次交流活动,以促进同一学科各年级之间集体备课活动的平衡有序发展。

  4、各教研组认为有必要进行跨年级集体备课,可自行安排活动。

  5、教导处每学期举行一次集体备课经验给予推广,并形成教(科)研论文上报。

  三、 内容与方法:

  1、集体备课活动的内容应包括如下几个方面:

  (1)深入研究大纲,明确教学目的、要求,充分认识本学科在初中阶段的教学地位。

  (2)在深入研究大纲的同时,在总体把握大纲要求的基础上,对所任学科的教材进行系统的深刻的研究,高屋建瓴地把握全程教材的知识结构,大体框架,以及所任教教材在全程教材中的知识作用,连贯作用及基础作用。

  (3)重点钻研所施教的本册教材(指一学期或一学年时间之内的教材),明确认识其知识点的分布情况,本册教材的重点、难点及关键所在。在此基础上进一步深入研究各单元(章节)在全书的地位作用及其内在联系,进而根据各章节相关内容,合理安排教学进度、教学时间,制订好切实可行的.具有蓝图性指导作用的教学计划。

  (4)把握并制订合理的教学目标,教学目标的制订,必须从宏观和微观两个方面来考虑,首先是全册教材的教学目标,这一目标的制订,必须服务于教学大纲规定的目标。同时又必须是全册各章节教学目标的总要求和总体现。各章节的教学目标,一方面必须为实现全册教材的大目标服务,同时,又要注意向全体学生,具有一定的教学特色,尊重学生的个性差异,体现因材施教的原则。

  (5)强化素质教育意识。坚持实施双纲备课,在钻研教材、制订目标、研究教法的过程中,必须时刻树立素质教育意识,着眼于全面提高学生的素质,注意把思想道德教育,心理健康教育,性格塑造教育,创新思维教育等情商教育,有机渗透进去,努力促进学生肆展智力因素的同时,非智力因素也得到发展和升华。

  2、集体备课的方法可有如下几个方面:

  (1)说课交流;

  (2)挖掘教材内容;

  (3)教学重点、难点的确定或对疑难问题;

  (4)研究学生或研究教法;

  (5)讨论教学措施;

  (6)集体撰写或修改教案;

  (7)板书的设计或课堂作业的拟定等等。

  3、集体备课的方式可按如下程序进行:

  (1)集体备课各人首先认真钻研所备章节的内容及学生知识基础状况,吃透两头并确定重点、难点、教学目标及教学方法形成初步教案。

  (2)在集体备课时,首先进行说课交流,然后进行讨论相互取长补短,对自己的教案进行补充。在此基础上,形成基本统一的教案。

  (3)对板书的设计,可根据各人的教学方法及特色进行设计。

  (4)对课堂(课外)作业的设计,在充分讨论的基础上,做到平行班级统一作业,允许补充或修改,但不得超过作业总量的20%。

  (5)在统一教案、统一作业的前提下,对于教法可根据各人的教学风格和特点加以实施。

  四、检查与考核:

  1、各年级组按学科建立集体备课小组,然后由教研组长负责,将相同科目备课小组合并成备课组。将备课组组建情况上报教导处。

  2、各备课小组都应建立台帐,每次活动必须有记载(时间、地点、人员、内容、成果)并上报教研组,以备检查考核。

  3、在集体备课活动中,凡教龄在5年以下者,特别是在见习期内的年青教师,必须随时做好笔记,记下自己的心得、收获。

  4、教导处可以对各人各组的集体备课情况进行个别了解,抽查或进行随堂听课。

  5、每学期末,对集体备课情况进行初评总结,每学年末进行总评总结,总评结果将进入教师业务考核档案。

集体备课制度10

  教师集体备课有利于发挥集体的智慧,弥补各位教师备课过程的不足,取长补短,提高教学的整体水平;可以将集体的智慧与个人的.特长有机地结合起来,共同提高。为确保集体备课活动的正常开展,特制定集体备课制度:

  1.学校建立健全年级学科备课组,负责集体备课的组织实施,每年级仅一名任课教师的学科,跨年级或学科成立学科备课组。每个年级备课组由一名责任心强、组织能力强的教师任备课组长,制定具体的集体备课活动计划,建立活动记录。集体备课时间学校根据学校作息时间确定,学校统一安排好集体备课的活动场所。

  2.单周三(数学)、周四(语文)下午三节课为集体备课时间,每位教师不得无故缺席。

  3.年级备课组要在学期初做好单元集体备课的计划安排,做到“三定”:定时间、定内容、定主讲人;“三有”:有讲稿、有讨论、有记录。

  4.严格按照“个人初备——集中辅导——集体讨论——修改完善——个人备课”的单元集体备课步骤进行。中心发言人参加集体备课之前要认真钻研教材和课标,科学确定教学目标,明确重点难点,写出详细的教案,并发到各成员手中。

  5.备课时主讲人就教案的教学思路做框架式的说明(解决重点难点的措施方法等关键部分详细说明),其他教师结合自己的备课思路提出看法与意见,进行认真研讨、确定一个最优化的教学思路,备出符合本班实际情况的有个性的教案。

  6.学校如有统一布置的内容,即按学校要求组织学习,学校若无统一要求,则按各备课组学期初拟订的计划组织活动。

  7.如有特殊情况不能正常开展集体备课活动,备课组长应提前通知本组成员,另行确定活动时间和地点,并到教导处进行备案。活动中备课组长认真做好备课组活动记载。备课活动记录,每月检查一次,检查情况将作为备课组考核和教师考核的重要依据。

  8.每学年进行一次优秀备课组考核,学校对优秀备课组进行适当奖励。

  9.集体备课的记录、主讲人发言稿、集体备课教案等资料要及时存档。

集体备课制度11

  指导思想

  为了实现资源共享,同伴互促,改变传统“独立作战”的课堂教学模式,解决教学工作中遇到的疑难问题,真正体现新的教学理念,达到提高教学质量的目的,我教研组特建立如下集体备课制度

  一、集体备课人员:

  集体备课由教研组组长主持召开,指定各年级各学科备课组长分小组备课。要求所有教学的教师全部参加。

  二、集体备课内容:

  1、讲授教学框架、基本观点、基本理念,应突出的重点、新意,应解决的难点。

  2、理论联系实际,教学的.针对性和现实性。

  3、教学方法,讲课艺术,逻辑结构。

  三、集体备课程序

  1、备课组长按照教学计划,择优确定主讲教师后,由主讲教师准备讲课的内容。

  2、集体备课首先由主讲教师介绍讲课内容的整体构思、理论框架、重点和难点等,并将一些疑难问题提出供大家讨论。然后由参加备课的成员进行集体讨论研究,提出改进意见。

  3、主持人综合大家的意见,做出最后的要求,由具体讲课的教师按照此

集体备课制度12

  一、集体备课制度的指导思想

  教师集体备课制度,是指教师在课堂讲授之前,由本备课组集体研究、讨论教师讲课内容,帮助教师提高备课质量,进而提高教学质量的制度。

  1、集体备课要理论联系实际,有现实感和创新性,以澄清教师的种种困惑为目的。

  2、为了发挥集体的智慧,弥补主讲教师的不足,提高教学的整体水平。因此,集体备课的程序是:“个人—集体—再个人”。每位教师教学各有所长,个人研究成果各有所专,集体备课可以将集体的'智慧与个人的特长有机地结合起来,取长补短,共同提高。

  二、集体备课的主要内容

  1、讲授的理论框架、基本观点、基本概念,应突出的重点、新意,应解决的难点。

  2、理论联系实际,教学的针对性和现实性。

  3、教学方法,讲课艺术,逻辑结构。

  4、寻找现行教材与现数教材的最佳结合点。

  三、集体备课的具体要求:

  三定”:定时间,定内容,定中心发言人;“四统一”:统一教学目的,统一重难点,统一作业内容,统一教学进度;“五备”:备大纲、备教材、备教法、备学法、备训练,重点研究本学科教与学的改革与创新。

  四、集体备课的实施程序

  1、学期初根据教学计划,确定单元集体备课中心发言人。

  2、个人钻研教学内容(义务和现数两套教材,及符合新课标精神的优秀教学资源)、手段、方法、学生,提出问题或设想。在每单元教学的三天前,中心发言人填写好“单元集体备课中心发言稿”,备课组长组织集体备课会,共同研讨、集思广益。

  3、各备课执笔人根据备课组的意见,按照统一的格式,精心设计教学预案,力求规范、科学。然后分发到各位教师手中。

  4、在进入课堂实施教学之前,教师要结合班级学生实际情况进行“二次”备课。课后进行教学反思,并记录在教案后面。

  5、集体备课流程图:

  熟悉教材提出问题———→中心发言把握重点——→共同研讨解决问题———→形成预案分发教师——→结合实际二次备课———→课堂实施信息反馈——→教后反思理论提升学校工作任课教师集体备课制度中小学教学。

集体备课制度13

  1、教研组要按教导处的计划,按时按量完成集体备课。

  2、集体备课由各教研组长领导,要让各位教师都积极参加。

  3、主备人要在新的教育理念的指导下,认真阅读课标、教材、搞清所备内容在教材体系的地位,准确把握所备内容的重点和难点,提出教学目标,即:知识和能力、过程和方法、情感态度和价值观目标。备法和学法,备教具和多媒体教学。教学活动的设计要科学合理。

  4、参备人认真学习课标,通读教材,了解全册教材的内容、结构、知识点和重点,做到宏观上把握本册、年级及学科教材,微观上重点吃透所零售的任务部分。

  5、集体备课时,参备人要以积极的.态度参与,认真听取主备人的发言,质询主备人的观点和设计思路,列出补充和修改意见。

  6、主备人重点发言后,组内人员根据主备人的发言情况,提出补充和修改意见,统一认识后,由主备人编制教学案。

  7、主备人根据自己的钻研情况,并结合集体备课的意见进行取舍,认真编写教案。

  8、组内人员拿到主备人编制的教案后,要根据本班学情,对初案进行补改,使之适应本班的教学实际。

  9、每个执教人将补改后的教案(复案)付诸教学实践。

  10、议课会有组长主持,由主备人说教材及设计思路等有关情况,接着集体备课、质询。最后,主持人小结。

  11、教导处定期检查教研组集体备课活动及最佳备课教师评选活动。

集体备课制度14

  备课组长在中心教研组组长的领导下,负责年级备课和教学研究工作,努力提高本年级或本学科的教学质量。

  1、认真学习新课程标准、明确小学各年段的教学要求,贯彻执行教研组计划。

  2、认真分析教材编写意图,根据学生年龄特点制定年级学科教学计划、教学进度、教研专题,报教研组并组织实施。

  3、按照学校工作计划、教导处工作计划和教研组工作计划,拟订出本年级本学期的备课组计划,并组织实施。组织集体备课时,教师要在个人独立备课的同时进行集体研讨,研讨过后再进行反思重建,形成自己的教学预案。每两周开展一次集体备课,另外可以不限时间地利用同年级同学科同办公室的有利条件,开展一些同专题或是共性问题等的`研讨。集体备课做到:定时间;定教学内容;定主讲人员,定专题。

  共同研究:

  (1)每一单元的教学目标,以及每一课时的教学目标的制定;

  (2)每一单元及每一课时的重点、难点、疑点、关键点;

  (3)每一篇课文或每一课时的作业或练习;

  (4)每一课时教学过程的组织和教学方法的选择;

  (5)同年级统一进度,相互取长补短,共同提高;

  4、认真参加听课评课活动,积极参与同年级同学科的磨课活动(同一课题多人上)。

  5、制定好学科的复习计划,做好命题、测试、阅卷、成绩统计和质量分析工作。

  6、积极开展教科研活动,认真落实本组教科研课题,以教育科研促进教学质量提高。要求每学期上交一篇专题研究论文或研究报告。

集体备课制度15

  集体备课作为教师合作探究的平台,有利于发挥群体的智慧。有效弥补教师备课过程中的不足。更能使教师在思想认识上相互融注自己的教学观点,在碰撞交锋中端正自己的教学行为,在实践中提升自己的教学理论,从而提高整天教学水平。

  一、集体备课操作步骤:

  (一)、初步研究教材,形成有自己思想的第一教案——个案。

  每个教师必须备好自己的第一教案,在研究教材的基础上弄清本课本单元的重难点,设计贴近学情的教学方法。带着设想、问题参加集体备课。

  (二)、在交流碰撞中形成有群体思想的集体教案——共案。

  在集体备课时,先由主备人说课,即说课标要求、内容特点、学情分析、教学过程、教学方法。然后由组员发表补充意见,全组讨论。集体商定后确定集体教案,主备人说课是集体备课的重要环节,通过说课,组员相互比较,就一些普遍存在的问题展开辩论和思考。提出建议和意见,主备人综合集体的意见,对主备教案进行修改,形成有群体智慧的集体教案,

  (三)、根据集体教案分析确定自己的个案——特色教案。

  集体教案形成后,根据自己面对的学情,教学要求、自己的教学风格、形成有自己特色的`个人教案。

  二、集体备课要求:

  (一)、各位教师根据教学计划、理解课标、钻研教材、结合本班学生实际,提前备好一周的教案,以备集体备课时讨论之用。

  (二)、集体备课必须按时、全员、全程参加,不缺席,不迟到,不早退,不做与集体备课无关的事情,集思广益,取长补短。

  (三)、要注重实效,专人主讲,全组讨论,集体商定,统一进度,落实重难点,研究突破重难点的方法,商讨讲练的深度,同时还可研究上周教学中出现的问题,研究弥补的方法。

  (四)、各位老师在集体研究的基础上,对自己的教案进行修改和补充,形成既有组内统一意志,又有个人风格特色的教案。

  (五)、备课结束,各备课组要上交主备人说课稿,集体备课讨论记录表,由教导处存档。

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集体备课制度15篇(优秀)

  在不断进步的社会中,需要使用制度的场合越来越多,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。想学习拟定制度却不知道该请教谁?以下是小编为大家收集的集体备课制度,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

集体备课制度15篇(优秀)

集体备课制度1

  一、集体备课制度的指导思想

  教师集体备课制度,是指教师在课堂讲授之前,由本备课组集体研究、讨论教师讲课内容,帮助教师提高备课质量,进而提高教学质量的制度

  1、集体备课要理论联系实际,有现实感和创新性,以澄清教师的种种困惑为目的。

  2、为了发挥集体的智慧,弥补主讲教师的不足,提高教学的整体水平。因此,集体备课的程序是:“个人—集体—再个人”。每位教师教学各有所长,个人研究成果各有所专,集体备课可以将集体的智慧与个人的特长有机地结合起来,取长补短,共同提高。

  二、集体备课的主要形式与内容

  (一)、坚持同年级同科集体备课。集体备课完成的任务主要有:

  1.在个人独立备课的基础上钻研教材,确定学期各单元训练的重、难点。

  2.分析本年级学生学习特点。

  3.确定本年级教学研究主题。

  4.统一调整教学进度。

  5.安排本年级本科教学活动。

  (二)、教师个人备课分为以下三种:

  1.学期备课,每位教师在学期开始前,先通览教材,领会教材意图、整个教材的知识结构和逻辑体系,弄清本年级、本学期的各单元,各课分别要完成哪些教学任务以及重点、难点,分清主次,划分课时,在备课本的第一页应写上学期授课计划。学期授课计划一般包括:

  (1)对上期学生学习情况(学习目的、基础知识、智力水平、学习能力、学习方法和学习习惯)的分析。

  (2)对本学期教材的重点、难点的分析。

  (3)本学期的教学目的要求(思想教育方面、基础知识、基本技能训练的要求)。

  (4)教学进度,需写明章节课题,所需课时的'起止时间等。

  (5)学生的实际活动,如参观、实验、实际操作等。

  2.单元备课,是在每个单元(一组)教学进行之前的备课,拟出一个单元(一组)的授课计划,目的在于从整体出发,明确每一节课在本单元中的地位和作用,以便更好地突出重点,在各课中的单元备课计划,一般写在每一单元(一组)教案之前。

  单元授课计划一般包括:

  (1)、领会本单元(组)编排目的与意图,确定单元(组)的教学目的与要求。

  (2)、找出教材中的重点、难点,确定主次。

  (3)、根据学生的知识基础、智力水平、学习能力,通盘考虑在本单元(组)中应培养学生具有哪些能力和发展哪些智力。

  (4)、安排授课时数。

  3.课时备课,是指教师自己备每一课时的课,它的主要任务是:进一步熟悉教材,确定教学目的,安排教学内容,精心设计教学的程序和方法,写出切实可行的教案。

  三、集体备课的具体要求:

  1、“三定”:定时间,定内容,定中心发言人;“四统一”:统一教学目的,统一重难点,统一作业内容,统一教学进度;“五备”:备课标、备教材、备教法、备学法、备训练,重点研究本学科教与学的改革与创新。

  四、集体备课的实施程序

  1、学期初根据教学计划,确定单元集体备课中心发言人。

  2、个人钻研教学内容、手段、方法、学生,提出问题或设想。在每单元教学的三天前,中心发言人填写好“单元集体备课中心发言稿”,备课组长组织集体备课会,共同研讨、集思广益。

  3、各备课执笔人根据备课组的意见,按照统一的格式,精心设计教学预案,力求规范、科学。然后分发到各位教师手中。

  4、在进入课堂实施教学之前,教师要结合班级学生实际情况进行“二次”备课。课后进行教学反思,并记录在教案后面。

  5、集体备课流程图:

  熟悉教材 提出问题———→中心发言 把握重点——→共同研讨 解决问题———→形成预案 分发教师——→结合实际 二次备课———→课堂实施 信息反馈——→教后反思 理论提升

  五、集体备课管理

  1、集体备课是在个人认真钻研教材,分析教材基础之上的一次思想交流的过程,因而每位教师参加集体备课前都应该作好充分准备,要做到有备而来,积极参与讨论,同时集体备课过程还要作好相应的“备课笔记”。

  2、集体备课时不做任何与集体备课无关的事,不得迟到,早退或无故缺席。

  3、备课组成员之要团结、务实、大胆创新、齐心协力,积极想方设法提高本学科的课堂教学效果。

  教研室将对备课组活动认真检查,考核结果作为先进教研组评比及教师个人考核的重要内容。

集体备课制度2

  课前备课遵循三个步骤:

  个人备课

  1、钻研课标和教材:掌握新课标的要求,明确本章(单元)本节(课)教材在实现整体目标中的地位、作用和要求。钻研教材,掌握教材的科学、思想内容和内在联系,明确重点、难点、“三维目标”,落实要求。阅读有关参考资料,了解相关的最新科研成果及当地建设实际,加深对教材内容的理解,扩展知识面。

  2、深入了解学生:掌握教学对象的共性和个性学情(如学习目的、兴趣、基础、难点、疑点、自觉能力等),确定教学内容的多少,深浅和进度的快慢,做到有的放矢,因材施教,调动学生学习的'积极性。

  3、确定明确具体的教学目的(知识传授、能力培养、思想教育),选择恰当的教学方法和教学手段,精心设计教学过程。

  4、补充、删减或改进实验和练习、作业,并实地演作一遍。

  集体备课

  1、集体备课必须在个人充分准备的基础上进行。

  2、集体备课由学科年级备课组长主持,要求做到“三定”:定时、定地点、定内容、定中心发言人。

  3、集体备课时间每学科每周不得少于一课时。

  4、集体备课的任务是经过充分研究讨论,统一教学目的,统一教学重点,统一课时安排。研究教材中的难点及解决方法;研究教法,交流经验;选择练习及作业题。

  5、在集体备课中,要充分发挥“老带新、新促老”的作用,使之成为培养和锻炼骨干教师的基础。

  制定课时计划(教案)

  1、上课前每课时必须有一个独立完整的教案,作为上课的依据。无教案不能上课。

  2、每个教案都要求至少在授课的两天前完成。

  3、学校校长、教导主任、教研组长要定期检查教师的教案编写情况,并及时提出改进意见。

  4、教案的格式应根据教学模式进行编写,但教学有模而无定模,不强求一律,要体现各学科内容的特点。

  5、每节课的教案应体现出以下几项内容:授课班级、时间和课题;教学目的、要求(包括知识、能力和教育等几个方面);课的类型和结构步骤;教学各环节的主要内容;教学方法和手段;课上练习与课后作业;板书设计;课后记载课堂教学的经验和教训,如:如何科学地传授基础知识;如何调动学生学习的积极性;如何增强教学的思想性;如何培养学生的自觉能力、表达能力;如何指导学习方法;如何提高课堂效率,减轻学生课外负担等。

集体备课制度3

  一、备课是讲课的起始环节,是教师力求取得最佳讲课效果的先决条件。备课期间任课教师必须了解本课程在整体课程结构中的地位和任务;了解学生基础知识;熟悉掌握教学大纲的基本要求;明确教学目的,注重重点、难点、关键知识的讲解方法。依据教学大纲,查阅相关文献资料,认真学习教学有关规章制度;学习教学基本原则;依据教学大纲,深透钻研并掌握教材内容;确定教学方法和教具;写出教案和讲稿等。有时还进行必要的预讲演练。

  集体备课由学科教研组长主持,使每位教师在备课期间了解本门课程在整体课程结构中的地位和任务;了解前期相关课程教学情况和学生知识基础;认真学习教学有关规章制度;学习教学基本原则;依据教学大纲,深透钻研并掌握教材内容;查阅有关文献资料,确定教学方法和教具,指导教案的书写。

  二、坚持同年级同科集体备课,集体备课备下周上课内容。集体备课完成的任务主要有:

  1、在个人独立备课的基础上钻研教材,确定学期各单元训练的重、难点。

  2、分析本年级学生学习特点。

  3、确定本年级教学研究主题。

  4、统一调整教学进度。

  5、安排本年级本科教学活动。

  三、教师个人备课分为以下三种:

  1、学期备课,每位教师在学期开始前,先通览教材,领会教材意图、整个教材的知识结构和逻辑体系,弄清本年级、本学期的各单元,各课分别要完成哪些教学任务以及重点、难点,分清主次,划分课时,在备课本的第一页应写上学期授课计划。学期授课计划一般包括:

  (1)对上期学生学习情况(学习目的、基础知识、智力水平、学习能力、学习方法和学习习惯)的分析。

  (2)对本学期教材的重点、难点的分析。

  (3)本学期的教学目的要求(思想教育方面、基础知识、基本技能训练的要求)。

  (4)教学进度,需写明章节课题,所需课时的起止时间等。

  (5)学生的实际活动,如参观、实验、实际操作等。

  2、单元备课,是在每个单元(一组)教学进行之前的'备课,拟出一个单元(一组)的授课计划,目的在于从整体出发,明确每一节课在本单元中的地位和作用,以便更好地突出重点,在各课中的单元备课计划,一般写在每一单元(一组)教案之前。单元授课计划一般包括:会本单元(组)编排目的与意图,确定单元(组)的教学目的与要求。

  (2)找出教材中的重点、难点,确定主次。

  (3)根据学生的知识基础、智力水平、学习能力,通盘考虑在本单元(组)中应培养学生具有哪些能力和发展哪些智力。

  (4)安排授课时数。

  3、课时备课,是指教师自己备每一课时的课,它的主要任务是:进一步熟悉教材,确定教学目的,安排教学内容,精心设计教学的程序和方法,写出切实可行的教案。

  四、每周分科在第六节课或课外活动时间进行一次集体备课,集体备课时间不准迟到、早退,有事不能参加者应事先请假。凡无故不参加者作旷会处理。凡因故请假未参会的,会后由教研组长转达备课会内容。

  五、备课科目及时间:星期一语文、星期二数学、星期三物理化学、星期四政治历史、星期五英语。

  各年级教研组长名单:

  七年级语文:数学:英语:xxx

  八年级语文:数学:英语:物理:xxx

  九年级语文:数学:英语:物理:化学:xxx

  其它政治:历史:地理:生物:xxx

集体备课制度4

  小学教研组集体备课制度集体备课就是以学科或年级组为单位,一人主备,全组教师人人参与的说评式备课,其目的是发挥集体的力量,集中群体的智慧,提高备课的质量,将教师的个体劳动与集体劳动相结合,实现优势互补,资源共享。

  一、集体备课原则

  1、三定:定主备人、定备课内容、定集体说评时间。

  2、三性:实效性,要取得实效,切忌空说空写;针对性,集体备课的内容一定要有针对性;全面性,集体说评意见及建议均要力求全面深入。

  3、两个目的:一是教师业务水平的提高,二是学生知识过手属实。

  二、集体备课过程

  1、定量主备:

  (1)语文、数学每位教师在同年级组内按单元或章节协议分工获取本册教材的主备任务。

  (2)公共科教师按所教年级内容分单元、章节或专题,在本学科本年级内主备。

  (3)主备教师要投入全部精力查找资料,对照课标,研究学生、钻研教材,发挥创造行,高质量完成备课基础工作。

  2、备课内容:

  (1)教材分析:阐述对教材的理解、所备内容在教材内容体系中所在的地位、确定教学目标、重点、难点。

  (2)学生分析:分析教学背景,分析学生对本课程的知识基础、兴趣、生活经验、个体差异及能力起点。

  (3)设计理念:体现哪些新课程改革精神,总体的、每个环节中的。

  (4)教学流程:说明教学过程和为实现教学目标所选用的基本方法、步骤,如何突出重点,突破难点,教学过程中如何体现以学生为本,关注学生的学习的'新课改精神,解决教师怎样教,学生怎么学的设想。

  (5)教学准备:学生课前准备,课堂教具、学具及教学场地、教学资料等。

  (6)板书设计。

  3、集体说评:主备人说出所备内容、某课的设计方案及意图后,全组教师在组长的主持下人人说出自己看法、建议和修改意见,集思广益,主备教师及组长作好纪录,再定稿。

  4、教案补改:每位教师必须将教案在课前认真参阅,并结合本人的教学风格和本班学生的实际在教案旁进行补充调整,进行教学。

  5、教学反思:教学后回过头来反思教法、学法是否得当,学生有哪些收获,知识过手落实情况如何,自己有哪些闪光点,还存在哪些不足,从中总结经验教训,指导今后的工作。

  三、集体备课要求

  1、每次主备人必须以书面形式完成上述要求。

  2、学校领导定期每周四参加一个教研组的备课活动,并不定期对各教研组进行检查、督促。

  3、各教研组可在全校范围内邀请优秀骨干教师、行政领导参加本组的备课活动并进行指导。

  4、各教研组备课时要充分利用学校的、网络的课件库、资料库、教案库等课程资源结合本班级的实际进行删、增、补、改,完善适合自己教学需要的实用、有效的教案。严禁生搬硬套,完全照搬。

集体备课制度5

  星五小学教师备课基本要求

  备课是教师进行教学活动的必要准备,也是一切教学活动的起始阶段。高质量的备课是有效教学的基本保证,也是教师自我提高的有效方式。根据鹿城区小学教师备课基本要求,特制订星五小学教师备课基本要求。

  一、备课的基本内容

  1、制订学期教学计划

  (1)制订计划前,要认真学习课标、通读全册教材和配套的教师用书(含光盘),参加市、区各级教研部门组织的教材备课会,准确把握教材。

  (2)结合学校和所教学生的具体实际,制订学期教学计划,内容包括:班级情况分析;本册教材内容体系及教学目标;教学措施;教学进度。学期教学计划要求在每学期开学后两周内上交。教学计划要在教师独立思考和教研组协商的基础上形成。

  2、制订单元教学计划

  树立单元主题教学的观念,先通读单元教材内容,明确单元教学目标、重点和难点,把单元教学目标贯穿教学过程之中,充分发挥各单元教学内容的整合作用。单元教学计划内容包括:单元名称;单元教学目标;教学内容及课时分配;教学准备。

  3、制订课时计划

  课时计划不论详简,必须包括课题、教学目标、教学重难点、教学过程、教学准备、板书设计、作业布置等。具体内容包括:

  (1)独立钻研教材。要理解教材的'编写意图和编写思路,准确把握教材,确定教学目标和重难点。

  (2)设计教学过程与板书。科学利用教材,适度开发课程资源,创设问题情境,教师、学生活动环节明确。板书设计要体现科学性、整体性和条理性。

  (3)确定教学环境与作业。技能学科要有场地、器材布置以及课堂练习环节设计。作业布置要体现针对性、层次性和创新性。

  二、备课的基本要求

  1、教师必须提前三天备课,并通过课时教案的形式呈现。提倡教师手写备课,电子备课的教师,要在学校网络共享上分年级、分学科按学期建立个人文档,教师按照每课一案的word文档存入。(电子教案格式:题目宋体小二,其他宋体小四,单倍行距)

  2、30岁以下以及刚执教新课程教材(不论年龄以及荣誉)的教师要求备详案,30岁以上教师:教龄在二十年以下至少三分之一详案,教龄在二十年以上至少要有一个单元详案。

  3、教研组应开展集体备课,优秀教案资源共享。技能学科可以跨校集体备课,集体备课后教案要经过自己内化,形成符合本班实际的教案。

  4、兼任其他学科的教师在保证完成主科教案的基础上,兼任学科也要做到课课有教案。跨年级段任教的技能学科教师,每个年级都要认真备课,一般要求至少有三分之一的详案。

  5、每学期教师要撰写占总课时数三分之一以上的教学反思。(教龄在十年以下的撰写占总课时数二分之一以上,其它老师三分之一以上。)

集体备课制度6

  备课是教师上课之前的准备工作,是上好一堂课的先决条件。教师必须进行集体备课。集体备课每周不得少于一次。内容包括:交流对教材、教法的分析情况,确定统一的单元目的要求,教学重点和难点,确定统一的单元练习及统一的单元进度,交流解决难点的办法及确定统一的单元测试题。

  为了提高集体备课质量,使集体备课逐步走向科学化、规范化,特提出一下要求:

  备课要有学期(全册)备课、单元备课、课时备课。

  一、学期备课

  1、内容:

  (1)教学目的;本学期教学目的、任务和教学要求。

  (2)教材分析:重点是对教材的编排体系,知识结构,能力点,教育因素的分析。本学期如何培养学生的学习习惯、创新思维能力。

  (3)学情分析:分析上学期和本学期学生学习本科的基本情况,本学期学习过程中可能发生的情况及解决措施。

  (4)教学方法:上学期教师教学方法的'得与失及本学期采取的教学方法。

  (5)教学时间分配:根据学校教学计划,标明章节单元所需时间,课题实验、参观实践等教学活动的内容和时间,期中、期末复习考试的时间安排。

  (6)教改计划:本学期改进教学、提高教学质量的具体计划措施落实情况。

  (7)质量监控测试:包括单元或章节、课时测试的内容及形式。

  (8)学科活动开展:本学期开展学科活动安排(内容、时间、方式等)

  (9)教研课题或科研项目

  2、要求:要吃透教学大纲的要求,熟悉教材内容,确定教学目标和深广度,挖掘教材的重点、难点,把握技能和能力要求,找准思想教育的因素,掌握本册教材在整个学段的地位和作用及相关学科的联系;掌握本册编排体系、知识结构及各单元、各章节在全册教材中的地位和作用,以及教学中运用的授课方法,提高教学质量的措施等。

  二、单元或章节备课(集体备课)

  1、内容

  (1)教学目的和要求。

  (2)教学内容分析。

  (3)教学重点难点:指出本单元或章节的重点难点,并备出突破重点难点的方法。

  (4)教学方法建议

  (5)课时分配

  (6)单元或章节过关(质量监控)测试题

  2、要求:单元、章节备课即集体备课,要做到“三定六统一”,即:定时间、定内容、定主备人;统一教学进度、目标、重点、难点、作业、测试,备课组长要做好记录,内容为:时间,地点,研究课题,参加人员,中心发言人,研究内容,教学建议(记录每位组员发言内容)。集体备课应重点对教材的处理,对重点难点内容的突破,对课堂教学及结构进行研究,拿出统一的办法。

  三、课时备课(个人写案)

  1内容:

  (1)目的要求

  (2)教材分析

  (3)重点、难点

  (4)课前预习题及指导

  (5)教学过程(详案)

  (6)课堂小结(7)当堂测试

  (8)板书设计

  (9)课件设计

  (10)作业布置

  (11)教学随笔

  2、要求:要精心设计教案,明确本课时在这一单元中的地位。采用“个人备课—集体讨论—形成教案”的备课方式。集思广义,兼容多人之长。主备人应于教案使用前交予本组成员,待教研活动集体讨论后,形成集体备课教案。

  四、注意事项:

  1、实行集体备课是为了集思广益、优势互补、资源共享、减轻负担、提高效益,在此基础上,提倡个人创造性教学,体现个人教学风格和特色。

  2、每学期小组合作形成4篇经过教学实践的集体备课教案,并附有备课、听课、评课材料。

  3、要注重备课资源的收集整理,积极为校园网提供公开课、课件、错题档案、题库等资源。

  4、学校对教师的备课实行检查,并将检查结果记入个人教学流程考核档案。

集体备课制度7

  一、集体备课组安排

  以年级组为单位组织开展。

  二、集体备课时间和内容

  1、集体备课时间为周三下午,内容为学习领会整个学期、整个单元的教学目标、教学重难点,集体讨论教学设计。

  2、活动时间为两周一次,开展“一课、一评、一思、一得”教学研讨活动,以培养青年教师为重点。

  三、集体备课形式

  1、各年级语文学科组集体讨论、集体设计教案。

  2、主备教师作备课的中心发言,其他教师事先钻研好教材做好准备。备课时抓住“备”字:备教材,备学生,备教法,备学法,备教具,备作业,备课时积极发言,各抒己见。

  3、组里有亮点的教学设计及时发到网上邻居供学校教师查阅。

  四、集体备课要求

  1、各备课组要根据本学期的教学方向,教学编排体系,教学时间,制订好集体备课计划。

  2、每位教师在个人充分备课的`前提下,积极参与集体备课。每次事先确定备课内容、中心发言人和整理人。

  3、教学设计始终围绕“抓一点,析深刻,论透彻”的教学模式,突出“乐”和“趣”。

  4、集体备课组要严格按照“资源共享,个人加减,课后反思,教案复备”的精神开展活动。

  5、教师上网交流要及时,个人加减有重点,课后反思要深入,教案复备要深思。

  6、每次集体备课要推荐一名教师做好详细的记录,学期末上交记录本到教导处。

  7、集体备课时不做与备课活动无关的其它工作。

集体备课制度8

  备课是教师教学中的基础环节和保证教学质量的先决条件,在教师个人备课的基础上进行集体备课,是被教学理论和实践所证明的行之有效的备课形式。为了提高集体备课质量,使集体备课逐步走向科学化,规范化,特制定此集体备课制度。

  一、组织构成

  集体备课由教科处组织,各学科组具体落实。每个年级组的每个学科作为一个备课组,设备课组长一人,负责本组集体备课的组织协调、任务分配、质量把关。学科组负责本学科集体备课的总体计划、教材的分析、深广度的把握、新课标的学习以及考题的研究。

  二、基本要求

  1、了解所授课程的地位任务。

  2、掌握课程标准的基本要求。

  3、钻研所授课程的教材内容。

  4、分析所教学生的基本情况。

  5、研究科学有效的教学方法。

  6、撰写具体细致的详细教案。

  三、实施方法

  1、每学期开学前,备课组要制定切实可行的集体备课计划,一式两份,一份备课组留存,一份交学校教科处。

  2、在每一单元每一章节讲授前一周,备课组长应组织集体备课,带领老师学习新课程标准,分析知识体系结构,分析学情,找出重点难点,确定教学方法和教学措施,定出课时计划,指定中心发言人,限定备课时间,确定下次集体备课时间。

  3、每位教师在单元集体备课的基础上,按要求写出各自的教案。中心发言人要充分准备好说课稿(包括教材分析,教法设计,学法指导,教学过程安排及依据)。

  4、在讲课前2-3天,备课组长应再次组织集体备课。每位教师带上自己设计的教案。先由中心发言人说课。说课应讲述自己设计本教案的指导思想,学习目标,重点难点,以及突破重难点的方法和措施。还要重点讲解例题的选择意图和切入点,习题的选择理由和讲解方法。

  5、中心发言人说完课后,备课组长组织议课。教师对照自己的教案积极发言,多提问题,认真讨论。大家共同研究后,每位教师根据备课要求修订好自己的教案。教科处要对教师教案的修订进行定时和不定时的检查。

  四、具体要求

  1、集体备课要做到“四定六统一”即:定时间、地点、内容、中心发言人;统一教学进度、目标、重点、难点、作业、测试。重点研究对教材的处理,对重点、难点的突破,特别是对例题习题的选择和处理,拿出统一方案(具体备课时间由各备课组视情况而定)。

  2、教案要备详案,备好每一课时的教案。课堂中要讲哪些知识点,每个知识点的深度、广度,老师上课准备说的每一句关键性话都应写在教案里。为适应不同层次学生掌握知识水平的能力不同,每课时都要准备好必做题和选做题。

  3、集体备课时间包括固定时间和各组自定时间。固定时间各备课组每周至少一次,一次1课时,学科组每两周一次,一次1课时,各组自定时间由组长根据教学进度的`要求灵活确定。

  4、集体备课遵循的原则:个人——集体——个人原则,必须在个人先备课的基础上进行。

  5、备课的教案应包含:教学目标(包括知识目标、能力目标和情感目标);教材分析(包括新课标的要求、本节内容与前后知识点的关系、本节的知识体系、本节知识在学业水平考试中的热点表现);教学重点和难点(应包括突破重点难点的方法和措施);学法指导;课时分配;教学过程;作业布置;板书设计;授课时间;学情分析。

  6、备课组长要做好教案、习题、试卷以及课件的收集整理工作,以建立学科教学电子档案,供其他教师分享使用。

  五、检查评估

  1、检查:集体备课的检查由教科处负责。可以通过参加集体备课、查看教案、检查作业、推门听课等形式进行检查,并及时反馈。

  2、奖励:学期结束,评选优秀备课组,举行优秀教学设计和个性化教学设计评选活动,学校给予表彰。

集体备课制度9

  一、 目的与要求:

  1、通过集体备课活动进一步优化备课质量,贯彻新课改精神,保证优课率不断提高,进而大面积提高教育教学质量。

  2、通过集体备课活动,进一步发挥骨干教师的作用,为青年教师特别是分配教师的迅速成长创造良好的教研氛围;通过集体备课有利于发扬团结协作精神,强化教师队伍内部的团结,达到相互学习,相互沟通,相互促进,共同提高。

  3、我校教师人人都必须自觉服从年级组,教研组的安排,克服一切困难,排除任何干扰,准时积极参加集体备课活动。

  4、在活动中,每个人都必须自觉发挥积极作用,认真钻研,认真思考,踊跃发言,积极参与。青年教师在虚心向老年教师学习的基础上,要大胆求新,敢于创新,有经验的教师要发挥中坚核心作用,在不断进行课堂教学改革的过程中,进一步丰富和深化自己的教学经验,给青年教师以切实的帮助。

  二、 组织与实施:

  1、集体备课活动,在教导处的统一规划、领导下,由教研组会同年级组分学科进行活动。

  2、各年级组集体备课活动,原则上每学科每周不得少于1次,无上限。

  3、在各年级组组织具体实施的基础上,教研组两周进行一次交流活动,以促进同一学科各年级之间集体备课活动的平衡有序发展。

  4、各教研组认为有必要进行跨年级集体备课,可自行安排活动。

  5、教导处每学期举行一次集体备课经验给予推广,并形成教(科)研论文上报。

  三、 内容与方法:

  1、集体备课活动的内容应包括如下几个方面:

  (1)深入研究大纲,明确教学目的、要求,充分认识本学科在初中阶段的教学地位。

  (2)在深入研究大纲的同时,在总体把握大纲要求的基础上,对所任学科的教材进行系统的深刻的研究,高屋建瓴地把握全程教材的知识结构,大体框架,以及所任教教材在全程教材中的知识作用,连贯作用及基础作用。

  (3)重点钻研所施教的本册教材(指一学期或一学年时间之内的教材),明确认识其知识点的分布情况,本册教材的重点、难点及关键所在。在此基础上进一步深入研究各单元(章节)在全书的地位作用及其内在联系,进而根据各章节相关内容,合理安排教学进度、教学时间,制订好切实可行的.具有蓝图性指导作用的教学计划。

  (4)把握并制订合理的教学目标,教学目标的制订,必须从宏观和微观两个方面来考虑,首先是全册教材的教学目标,这一目标的制订,必须服务于教学大纲规定的目标。同时又必须是全册各章节教学目标的总要求和总体现。各章节的教学目标,一方面必须为实现全册教材的大目标服务,同时,又要注意向全体学生,具有一定的教学特色,尊重学生的个性差异,体现因材施教的原则。

  (5)强化素质教育意识。坚持实施双纲备课,在钻研教材、制订目标、研究教法的过程中,必须时刻树立素质教育意识,着眼于全面提高学生的素质,注意把思想道德教育,心理健康教育,性格塑造教育,创新思维教育等情商教育,有机渗透进去,努力促进学生肆展智力因素的同时,非智力因素也得到发展和升华。

  2、集体备课的方法可有如下几个方面:

  (1)说课交流;

  (2)挖掘教材内容;

  (3)教学重点、难点的确定或对疑难问题;

  (4)研究学生或研究教法;

  (5)讨论教学措施;

  (6)集体撰写或修改教案;

  (7)板书的设计或课堂作业的拟定等等。

  3、集体备课的方式可按如下程序进行:

  (1)集体备课各人首先认真钻研所备章节的内容及学生知识基础状况,吃透两头并确定重点、难点、教学目标及教学方法形成初步教案。

  (2)在集体备课时,首先进行说课交流,然后进行讨论相互取长补短,对自己的教案进行补充。在此基础上,形成基本统一的教案。

  (3)对板书的设计,可根据各人的教学方法及特色进行设计。

  (4)对课堂(课外)作业的设计,在充分讨论的基础上,做到平行班级统一作业,允许补充或修改,但不得超过作业总量的20%。

  (5)在统一教案、统一作业的前提下,对于教法可根据各人的教学风格和特点加以实施。

  四、检查与考核:

  1、各年级组按学科建立集体备课小组,然后由教研组长负责,将相同科目备课小组合并成备课组。将备课组组建情况上报教导处。

  2、各备课小组都应建立台帐,每次活动必须有记载(时间、地点、人员、内容、成果)并上报教研组,以备检查考核。

  3、在集体备课活动中,凡教龄在5年以下者,特别是在见习期内的年青教师,必须随时做好笔记,记下自己的心得、收获。

  4、教导处可以对各人各组的集体备课情况进行个别了解,抽查或进行随堂听课。

  5、每学期末,对集体备课情况进行初评总结,每学年末进行总评总结,总评结果将进入教师业务考核档案。

集体备课制度10

  教师集体备课有利于发挥集体的智慧,弥补各位教师备课过程的不足,取长补短,提高教学的整体水平;可以将集体的智慧与个人的.特长有机地结合起来,共同提高。为确保集体备课活动的正常开展,特制定集体备课制度:

  1.学校建立健全年级学科备课组,负责集体备课的组织实施,每年级仅一名任课教师的学科,跨年级或学科成立学科备课组。每个年级备课组由一名责任心强、组织能力强的教师任备课组长,制定具体的集体备课活动计划,建立活动记录。集体备课时间学校根据学校作息时间确定,学校统一安排好集体备课的活动场所。

  2.单周三(数学)、周四(语文)下午三节课为集体备课时间,每位教师不得无故缺席。

  3.年级备课组要在学期初做好单元集体备课的计划安排,做到“三定”:定时间、定内容、定主讲人;“三有”:有讲稿、有讨论、有记录。

  4.严格按照“个人初备——集中辅导——集体讨论——修改完善——个人备课”的单元集体备课步骤进行。中心发言人参加集体备课之前要认真钻研教材和课标,科学确定教学目标,明确重点难点,写出详细的教案,并发到各成员手中。

  5.备课时主讲人就教案的教学思路做框架式的说明(解决重点难点的措施方法等关键部分详细说明),其他教师结合自己的备课思路提出看法与意见,进行认真研讨、确定一个最优化的教学思路,备出符合本班实际情况的有个性的教案。

  6.学校如有统一布置的内容,即按学校要求组织学习,学校若无统一要求,则按各备课组学期初拟订的计划组织活动。

  7.如有特殊情况不能正常开展集体备课活动,备课组长应提前通知本组成员,另行确定活动时间和地点,并到教导处进行备案。活动中备课组长认真做好备课组活动记载。备课活动记录,每月检查一次,检查情况将作为备课组考核和教师考核的重要依据。

  8.每学年进行一次优秀备课组考核,学校对优秀备课组进行适当奖励。

  9.集体备课的记录、主讲人发言稿、集体备课教案等资料要及时存档。

集体备课制度11

  指导思想

  为了实现资源共享,同伴互促,改变传统“独立作战”的课堂教学模式,解决教学工作中遇到的疑难问题,真正体现新的教学理念,达到提高教学质量的目的,我教研组特建立如下集体备课制度

  一、集体备课人员:

  集体备课由教研组组长主持召开,指定各年级各学科备课组长分小组备课。要求所有教学的教师全部参加。

  二、集体备课内容:

  1、讲授教学框架、基本观点、基本理念,应突出的重点、新意,应解决的难点。

  2、理论联系实际,教学的.针对性和现实性。

  3、教学方法,讲课艺术,逻辑结构。

  三、集体备课程序

  1、备课组长按照教学计划,择优确定主讲教师后,由主讲教师准备讲课的内容。

  2、集体备课首先由主讲教师介绍讲课内容的整体构思、理论框架、重点和难点等,并将一些疑难问题提出供大家讨论。然后由参加备课的成员进行集体讨论研究,提出改进意见。

  3、主持人综合大家的意见,做出最后的要求,由具体讲课的教师按照此

集体备课制度12

  一、集体备课制度的指导思想

  教师集体备课制度,是指教师在课堂讲授之前,由本备课组集体研究、讨论教师讲课内容,帮助教师提高备课质量,进而提高教学质量的制度。

  1、集体备课要理论联系实际,有现实感和创新性,以澄清教师的种种困惑为目的。

  2、为了发挥集体的智慧,弥补主讲教师的不足,提高教学的整体水平。因此,集体备课的程序是:“个人—集体—再个人”。每位教师教学各有所长,个人研究成果各有所专,集体备课可以将集体的'智慧与个人的特长有机地结合起来,取长补短,共同提高。

  二、集体备课的主要内容

  1、讲授的理论框架、基本观点、基本概念,应突出的重点、新意,应解决的难点。

  2、理论联系实际,教学的针对性和现实性。

  3、教学方法,讲课艺术,逻辑结构。

  4、寻找现行教材与现数教材的最佳结合点。

  三、集体备课的具体要求:

  三定”:定时间,定内容,定中心发言人;“四统一”:统一教学目的,统一重难点,统一作业内容,统一教学进度;“五备”:备大纲、备教材、备教法、备学法、备训练,重点研究本学科教与学的改革与创新。

  四、集体备课的实施程序

  1、学期初根据教学计划,确定单元集体备课中心发言人。

  2、个人钻研教学内容(义务和现数两套教材,及符合新课标精神的优秀教学资源)、手段、方法、学生,提出问题或设想。在每单元教学的三天前,中心发言人填写好“单元集体备课中心发言稿”,备课组长组织集体备课会,共同研讨、集思广益。

  3、各备课执笔人根据备课组的意见,按照统一的格式,精心设计教学预案,力求规范、科学。然后分发到各位教师手中。

  4、在进入课堂实施教学之前,教师要结合班级学生实际情况进行“二次”备课。课后进行教学反思,并记录在教案后面。

  5、集体备课流程图:

  熟悉教材提出问题———→中心发言把握重点——→共同研讨解决问题———→形成预案分发教师——→结合实际二次备课———→课堂实施信息反馈——→教后反思理论提升学校工作任课教师集体备课制度中小学教学。

集体备课制度13

  1、教研组要按教导处的计划,按时按量完成集体备课。

  2、集体备课由各教研组长领导,要让各位教师都积极参加。

  3、主备人要在新的教育理念的指导下,认真阅读课标、教材、搞清所备内容在教材体系的地位,准确把握所备内容的重点和难点,提出教学目标,即:知识和能力、过程和方法、情感态度和价值观目标。备法和学法,备教具和多媒体教学。教学活动的设计要科学合理。

  4、参备人认真学习课标,通读教材,了解全册教材的内容、结构、知识点和重点,做到宏观上把握本册、年级及学科教材,微观上重点吃透所零售的任务部分。

  5、集体备课时,参备人要以积极的.态度参与,认真听取主备人的发言,质询主备人的观点和设计思路,列出补充和修改意见。

  6、主备人重点发言后,组内人员根据主备人的发言情况,提出补充和修改意见,统一认识后,由主备人编制教学案。

  7、主备人根据自己的钻研情况,并结合集体备课的意见进行取舍,认真编写教案。

  8、组内人员拿到主备人编制的教案后,要根据本班学情,对初案进行补改,使之适应本班的教学实际。

  9、每个执教人将补改后的教案(复案)付诸教学实践。

  10、议课会有组长主持,由主备人说教材及设计思路等有关情况,接着集体备课、质询。最后,主持人小结。

  11、教导处定期检查教研组集体备课活动及最佳备课教师评选活动。

集体备课制度14

  备课组长在中心教研组组长的领导下,负责年级备课和教学研究工作,努力提高本年级或本学科的教学质量。

  1、认真学习新课程标准、明确小学各年段的教学要求,贯彻执行教研组计划。

  2、认真分析教材编写意图,根据学生年龄特点制定年级学科教学计划、教学进度、教研专题,报教研组并组织实施。

  3、按照学校工作计划、教导处工作计划和教研组工作计划,拟订出本年级本学期的备课组计划,并组织实施。组织集体备课时,教师要在个人独立备课的同时进行集体研讨,研讨过后再进行反思重建,形成自己的教学预案。每两周开展一次集体备课,另外可以不限时间地利用同年级同学科同办公室的有利条件,开展一些同专题或是共性问题等的`研讨。集体备课做到:定时间;定教学内容;定主讲人员,定专题。

  共同研究:

  (1)每一单元的教学目标,以及每一课时的教学目标的制定;

  (2)每一单元及每一课时的重点、难点、疑点、关键点;

  (3)每一篇课文或每一课时的作业或练习;

  (4)每一课时教学过程的组织和教学方法的选择;

  (5)同年级统一进度,相互取长补短,共同提高;

  4、认真参加听课评课活动,积极参与同年级同学科的磨课活动(同一课题多人上)。

  5、制定好学科的复习计划,做好命题、测试、阅卷、成绩统计和质量分析工作。

  6、积极开展教科研活动,认真落实本组教科研课题,以教育科研促进教学质量提高。要求每学期上交一篇专题研究论文或研究报告。

集体备课制度15

  集体备课作为教师合作探究的平台,有利于发挥群体的智慧。有效弥补教师备课过程中的不足。更能使教师在思想认识上相互融注自己的教学观点,在碰撞交锋中端正自己的教学行为,在实践中提升自己的教学理论,从而提高整天教学水平。

  一、集体备课操作步骤:

  (一)、初步研究教材,形成有自己思想的第一教案——个案。

  每个教师必须备好自己的第一教案,在研究教材的基础上弄清本课本单元的重难点,设计贴近学情的教学方法。带着设想、问题参加集体备课。

  (二)、在交流碰撞中形成有群体思想的集体教案——共案。

  在集体备课时,先由主备人说课,即说课标要求、内容特点、学情分析、教学过程、教学方法。然后由组员发表补充意见,全组讨论。集体商定后确定集体教案,主备人说课是集体备课的重要环节,通过说课,组员相互比较,就一些普遍存在的问题展开辩论和思考。提出建议和意见,主备人综合集体的意见,对主备教案进行修改,形成有群体智慧的集体教案,

  (三)、根据集体教案分析确定自己的个案——特色教案。

  集体教案形成后,根据自己面对的学情,教学要求、自己的教学风格、形成有自己特色的`个人教案。

  二、集体备课要求:

  (一)、各位教师根据教学计划、理解课标、钻研教材、结合本班学生实际,提前备好一周的教案,以备集体备课时讨论之用。

  (二)、集体备课必须按时、全员、全程参加,不缺席,不迟到,不早退,不做与集体备课无关的事情,集思广益,取长补短。

  (三)、要注重实效,专人主讲,全组讨论,集体商定,统一进度,落实重难点,研究突破重难点的方法,商讨讲练的深度,同时还可研究上周教学中出现的问题,研究弥补的方法。

  (四)、各位老师在集体研究的基础上,对自己的教案进行修改和补充,形成既有组内统一意志,又有个人风格特色的教案。

  (五)、备课结束,各备课组要上交主备人说课稿,集体备课讨论记录表,由教导处存档。