幼儿园教育质量评估心得体会

时间:2024-08-20 11:05:23 教师心得 我要投稿

幼儿园教育质量评估心得体会[常用15篇]

  我们有一些启发后,写心得体会是一个不错的选择,这样就可以总结出具体的经验和想法。那么心得体会到底应该怎么写呢?下面是小编整理的幼儿园教育质量评估心得体会,希望对大家有所帮助。

幼儿园教育质量评估心得体会[常用15篇]

幼儿园教育质量评估心得体会1

  我们全园教师一起学习了《幼儿园保育教育质量评估指南》。我细细地翻看、品读了番,在阅读过程中对《幼儿园保育教育质量评估指南》有了进一步的了解和认识,我感觉它就像一个指南针,指引着我在工作中找到了方向,下面是我对《幼儿园保育教育质量评估指南》的一些心得体会,《幼儿园保育教育质量评估指南》建议我们一线老师在环境创设、活动内容、幼儿养成习惯、情绪情感的表达和控制等方面提出了一些合理化的建议。这对于我们今后实现以上的学习与发展目标、开展教育教学工作具有非常大的指导、引领作用,从而促使幼儿更好地得以发展,同时为我们一线教师更清楚地了解对各年龄段幼儿大致的发展水平提供了参考依据.

  我们一线的老师,教学目的很大程度上是在集体教学活动中实现的,而在这一个个教学活动中,我们更多关注的是教学目标的落实,孩子的参与度,掌握知识情况等等;再看名师组织的教学活动,在行云流水的各个环节之余,总感觉,她们给孩子们的,不单单是教学内容本身,还有很多''升华"在活动中,这就是学习态度,学习习惯的培养。现在有了《幼儿园保育教育质量评估指南》的指引,我明确了幼儿教师不但“教书"更要''育人。的角色定位.

  《幼儿园保育教育质量评估指南》是指导教师如何帮助孩子发展的,但不能把它当作标尺来丈量幼儿,伤害幼儿,也不能把它变成束缚幼儿和自己的.绳索。它是提倡我们做一个研究型的老师,要善于观察幼儿,勇于反思自己。在今后的工作中,我将认真贯彻《幼儿园保育教育质量评估指南》的精神,努力提升自己的专业水平,创新自己的教育理念,调整自己教育思路,改变自己的态度,为每位孩子创出一片美好的末来。

幼儿园教育质量评估心得体会2

  20xx年10月,印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》指出,教育评价,事关教育改革的方向,并明确提出“国家制定幼儿园保教质量评估指南,各省(自治区、直辖市)完善幼儿园质量评估标准”。近日,正式下发了《幼儿园保育教育质量评估指南》(以下简称《评估指南》),纵观全文,从总体要求到评估内容、评估方式及组织实施,是一个互相关联、密不可分的、系统的、具有革新意义的指引。

  以前,一说起评估,幼儿园人员作为受评者可能就是接受外来评估组的评估,工作重点是把各类材料整理好,申请经费把幼儿园内外整修一新。此次颁布的《评估指南》提出 的评估方式,将从根本上改变我们对幼儿园质量评估的看法。

  对照 《评估指南》有关评估方式中提到的“注重过程评估,强化自我评估,聚焦班级观察”,回顾曾经的实践,有以下体会与认识。

  为什么要注重保教过程质量?

  《评估指南》在评估方式中指出,要注重过程评估,重点关注保育教育过程质量。

  近年来,有关教育质量的研究表明,在幼儿园教育中,我们虽然可以通过不同的教育过程得到相同的教育结果,但其教育的质量是不同的,有的过程在获取结果的同时,在幼小的心灵中种下了良好品质的种子,激发了主动学习的热情,因为我们在这一过程中有更多的理解与相互尊重;有的过程在获取结果的同时,可能埋下的是不敢越雷池一步的恐惧与思维的僵化,因为这种过程只有更多的单向而机械的训练。过程性质量评估,关注的要点不再是一眼就能看到的那些是或否的现象,而是需要通过系统观察、思考去发现那些反映教育过程的行为,这些行为背后是否蕴含着儿童为本的教育理念,是否有着为达成教育目标而采取的以儿童为本的教育方法,将成为我们评估保教质量的重点。

  近些年深圳市针对创建优质幼儿园做了深入的实践探索,当时的创建指导手册在研发过程中,大家首先对结构性质量与过程性质量要素进行了深入的讨论与思考。结构性质- 3 - 量的要素,往往易于呈现具体指标,易评估,例如,对师生比,班额、教师学历、设备设施配备等方面的评估就属此类。而过程性质量的要素,主要指向与儿童生活和经验有更直接联系的变量,例如师幼互动,学习环境,课程,健康和安全,家长参与等。国际上许多早期教育质量评估资源(例如,《幼儿学习环境评量表(ECERS-R)》,《运动环境评量表(MOVERS)》,《持续共享思维和情绪情感健康量表》(SSTEW)等)也都指向过程性质量要素。相关研究发现(例如,英国“有效学前中小学教育项目”,简称EPPE研究),结构性质量往往是通过过程性质量与儿童发生作用的,也就是说过程性质量对儿童发展有着更直接的影响。通过思考,大家达成共识,手册出来后,使用的幼儿园反映这样的质量要求,有利于引导他们深入反思自己的师幼互动行为,专业发展的方向更明确了。 我们认识到,在思考过程性指标时,需要摆脱一种唯一答案的思维方式,以环境为例,“物质环境”的相关指标一般可视作结构性质量要素,有或无是很清楚的,但“学习环境”的相关指标,就是关于怎样用好物质环境的描述,这时,好与不好的界线不是一下就能看清的,需要通过观察澄清认识。要提炼出反映过程性质量的指标,需要对儿童学习与发展的规律有较深刻的认识,也需要对师幼互动的相关研究有更多涉及,更要了解实践现场中师幼互动的现状。

  有了注重过程性质量评估的文本,并不等于我们就已经 在进行过程性质量评估了,《评估指南》指出的三个评估方式,是相互关联的。

  为什么要有足够时间观察班级?

  对保教过程的评估,不能仅凭走马观花、阅读资料而实现,而是需要更多时间去实地观察师生真实的互动状态,去听他们间的对话,去看他们的行为,从而去发现和思考这种互动能否实现相互尊重的要求,能否体现基于幼儿经验为他们搭建鹰架的要求等,因此《评估指南》在评估方式上提出了“聚焦班级观察”的方法,而且在连续观察的时间上不能少半日,这样的要求,保证了评估人员能够从幼儿园一日活动的各环节中看到全面的师幼互动情况,有利于全面评估幼儿园教育的过程性质量。

  曾有评估人员跟我说,这样在班里观察,还要对照相关指标进行思考分析,给予评估,真是一项很累的工作,是的,在班里观察半天,需要评估者边观察边思考,上午观察后,中午有些问题还需要访谈教师或管理者,下午依据观察记录对照评估标准完成评估任务,这样做,观察评估一个班,一般需要一天的时间,经过一段时期对评估人员系统培训,有视导员说,这样的观察对于自己的专业发展极有帮助,很有成就感。实现《评估指南》要求的聚焦于班级观察的评估,需要对评估者就评估内容及相关指标的'含义、评估方法进行系统培训,如果这一培训贯穿于开始评估前、评估中及评估后,大家边学边做边反思,就更有意义了;还有一个感受是,对评估人员角色的定位非常重要,我们明确提出评估者是幼儿园发展的支持者,是与幼儿园共同成长的合作研究者,而不是结果的评判者,这个导向至今还深深地影响着他们,有评估者告诉我,至今,当他们去幼儿园视导时,不会将此工作看成是一个完成评判的工作,而是非常享受与幼儿园就观察后的研讨过程。

  为什么要强化自我评估?

  对幼儿园而言,全面提高保教过程的质量,需要不断提高师幼互动的能力,包括要会与孩子一起游戏,需要在与孩子一起时活动时提更多开放性的问题,需要会与孩子一起探讨问题、拓展问题,这样的专业能力的发展,需要在实践中练就,教师们在实践中不断地通过观察儿童、思考观察到的现象,并在观察思考基础上去回应幼儿的需要、制定下一步的教育计划。这种能力的养成,非一日之功,持续的自我评估成为不断提高专业能力进而提高教育质量的重要途径,至此,我们看到了《评估指南》提出的“强化自我评估”方式的意义。

  一分部署,九分落实,只有当这个标准成为幼儿园管理者或教师们日常自评及反思的“抓手”时,她才发挥出了更大的作用。例如,我们曾用过这样的方式,持续的自评与每学期一次的他评结合,两年下来,发现参与的幼儿园都有了明显的进步(有差异性显著的评估数据证明),在此过程中,组织评估的单位没有对他评的结果进行排名,而只是对一些需要更多支持的幼儿园给予了更多的帮助。

  我们发现,善于自评的幼儿园,对那些过程性指标的理解会不断深入,例如,他们告诉我,就培养幼儿的自理能力,不能只追求一个看得见的结果,不能简单地要求幼儿去做到,而要对达成这一目标的进程予以更多关注,包括需要成人不时的提醒甚至手把手的指导,需要在幼儿如厕处触手可及的地方放上手纸;餐前便后习惯的养成需要提供方便洗手的设施、洗手液,还需要教师经常的提醒。又如,通过持续的自评与反思,他们深刻地认识到,专业发展的难点在于一日活动各环节中积极的师幼互动,作为教师,这种能力的获得不是一蹴而就的。有一位园长说:“过程性的指标,因为大多是描述专业行为的,这些年来,我园教师的师幼互动水平在不断提高,作为管理者在支持教师专业发展方面也一直有方向。”同时,这位园长也说到,在自评的过程中,作为管理者始终面临着一个挑战,就是在“评”和“导”间,经常担心把握不好度,在跟她的交流中,我为她提出的这一挑战而深表赞赏,与这样的挑战共存,有利于我们在面对评估结果与过程时,保持理性,保持一种自我成长的能力。

  在研究与实践的过程中,在阅读与思考《评估指南》的过程中,我理解《评估指南》的导向在于,明确幼儿园保教- 7 - 质量评估的目的是以评促建,即评估的过程也是促进幼儿园保教质量提升的过程,这个过程中所有相关人员需要相互尊重、平等交流,着力点是大家一起去发现及解决问题,实现保教质量的提升。《评估指南》立足于当前要着力解决的问题,对于“重结果轻过程、重硬件轻内涵、重他评轻自评”的现象,在理念及方法上都提出了具体指引。任何问题的存在,有其产生的背景,解决它是需要投入时间和精力的,《评估指南》已经开始关注问题的存在,并提出了方向性的指引,在落实的过程中,虽然我们可能会经历辛苦与挑战,但一定会收获成功与喜悦,能为促进评估工作不断完善做出贡献,《深化新时代教育评价改革总体方案》指出“到20xx年,基本形成富有时代特征、彰显中国、体现世界水平的教育评价体系”,相信我们在看到幼儿园保教质量不断提高的同时,我们的评估体系也会日益完善。

幼儿园教育质量评估心得体会3

  学习了《幼儿园保育教育质量评估指南》后,对于保教质量的意义有了更深刻的认识,让我深刻懂得怎样做到高质量的保教:材料是载体、互动是方法、观察是必要、看懂是能力,事宜支持是关键。《幼儿园保育教育质量评估指南》为我们幼儿园教育工作者指引了方向。对于教育所遵循的发展方向,所要制定的教育目标等都有据可依。

  国家出台这部指南,说明国家越来越重视幼儿教育,幼儿教育也会随着国家政策的'指导越来越科学、人性和温暖。教师是一个神圣的职业,作为教师来讲,了解孩子每个发展阶段的表现是教师应该具备的基本能力,这样才能够让观察有说服力、有价值。我们要坚持以儿童为本,尊重幼儿年龄特点和成长规律,注重幼儿发展的整体性和连续性,尊重幼儿的个体差异。坚持保教结合,以游戏为基本活动,重视幼儿的学习品质,有效促进幼儿身心健康全面发展。

  作为一名幼教者,我想说的是我们的职业也会越来越受到重视,这也鞭策和激励着我们要不断地提升格局和视野,为保教事业再接再厉!

幼儿园教育质量评估心得体会4

  《评估指南》贯彻落实了培养什么人、怎样培养人、为谁培养人的科学质量观,坚持社会主义办园方向,践行立德树人的使命,遵循幼儿发展规律和教育规律,体现了对幼儿园的方向引领。学前教育作为一个相对特殊的教育阶段,其教育内容和教育方式与其他阶段存在本质区别,这是由其教育对象的身心发展规律决定的。因而必须始终坚持尊重幼儿年龄特点和成长规律,注重幼儿发展的整体性和连续性,坚持保育教育结合,以游戏为基本活动,有效促进幼儿身心健康发展。《评估指南》明确指出要“遵循幼儿发展规律和教育规律,完善以促进幼儿身心健康发展为导向,以幼儿现实的、全面的`、协调的发展和未来的可持续的、终身的发展为出发点与落脚点,这一价值导向的再次明确,对进一步推动树立科学保教理念,真正实现学前教育为儿童终身发展奠基,具有重要意义。

幼儿园教育质量评估心得体会5

  20xx年2月份,教育部制定印发了《幼儿园保育教育质量评估指南》,为推进学前教育工作步入高质量发展的良性轨道提供了遵循,指明了方向。《评估指南》的核心目标是突出评估功能,是站在国家层面制定的引领、指导、评价保育教育质量发展水平的纲领性文件,是评估工作的的标准,是科学评价的依据,更是当前及今后一段时期引领学前教育迈向更高发展水平的主要参考、努力方向。作为基层一线学前教育工作者,为了更好地理解和落实“评估指南”精神,结合学“评估指南”和专家学者的解读文章,以“评估指南”指引工作实践,助推高质量发展,特就学习体悟作以简要梳理,汇总如下:

  一、《评估指南》现实意义、主要内容

  《评估指南》是贯彻十九届五中全会提出“建设高质量教育体系”和《深化新时代教育评价改革总体方案》的具体举措,对引导各类幼儿园深入落实《3-6岁儿童学习与发展指南》和《幼儿园教育指导纲要》,树立正确质量观,确保正确办园方向,进一步提高保育教育质量具有重要意义。

  《评估指南》以促进幼儿身心健康发展为导向,聚焦幼儿园保育教育过程质量,围绕办园方向、保育与安全、教育过程、环境创设、教师队伍等五个方面提出15项关键指标和48个考查要点。在办园方向方面,围绕“党建工作、品德启蒙、科学理念”提出3项关键指标和7个考查要点,旨在加强党对学前教育的全面领导,促进幼儿园全面贯彻党的教育方针,确保社会主义办园方向;在保育与安全方面,围绕“卫生保健、生活照料、安全防护”提出3项关键指标和11个考查要点,旨在促进幼儿园加强卫生保健与安全防护工作,确保幼儿生命安全和身心健康;在教育过程方面,围绕“活动组织、师幼互动、家园共育”提出3项关键指标和17个考查要点,旨在落实以游戏为基本活动要求,促进师幼有效互动,构建家园共育机制,促进幼儿身心全面发展;在环境创设方面,围绕“空间设施、玩具材料”提出2项关键指标和4个考查要点,旨在促进幼儿园创设丰富适宜、富有童趣、有利于支持幼儿学习探索的教育环境;在教师队伍方面,围绕“师德师风、人员配备、专业发展和激励机制”提出4项关键指标和9个考查要点,旨在加强教师队伍建设,采取有效措施激励教师爱岗敬业、潜心育人。

  二、《评估指南》主要精神

  1、坚持走中国特色社会主义办园之路

  “为谁培养人”和“培养什么人”是学前教育改革发展首先需要明确的问题。《评估指南》将“办园方向”作为首要的评估内容,引导幼儿园坚决把准方向,践行为党育人、为国育才使命,为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人奠基。全面落实立德树人根本任务,育人为本,德育为先,《评估指南》针对如何“立德”、怎样“树人”给出了方向性的指引,提出“注重幼儿良好品德和行为习惯养成,潜移默化贯穿于一日生活和各项活动”,引导幼儿园将品德启蒙教育渗透于保教活动的各领域和各环节,注重在生活和游戏中养成幼儿良好的品德行为习惯,以身作则、言传身教,创设良好的集体生活氛围,培养幼儿爱自己、爱他人、爱家乡、爱祖国的良好品质,帮助幼儿“扣好人生的第一粒扣子”。

  2、坚持儿童发展为本,树立科学保教理念

  《评估指南》要求:“遵循幼儿身心发展规律和学前教育规律”“相信每一个幼儿都是积极主动、有能力的学习者”,引导幼儿园充分尊重幼儿身心发展规律,尊重个体差异,把幼儿的发展特点和需要牢牢放在心上。一是突出儿童为本,强调幼儿园关注幼儿发展的整体性和连续性,在保育教育实践过程中通过观察理解幼儿的学习方式、特点和规律,强调班级保教计划制订与调整、一日生活安排与调整等都应建立在对本班幼儿年龄特点、个体差异、活动需要的关注与分析基础上;二是突出过程导向,强调应注重科学保教理念向实践的转化,在活动组织、师幼互动、家园共育、环境创设等方面加强对幼儿学习与发展过程的关注与研究,引导和促进幼儿园坚持以游戏为基本活动,创设支持幼儿主动探究的环境,提供丰富适宜的活动材料,理解尊重幼儿并支持其有意义学习,强化家园协同育人,推动保育教育从单纯关注“怎样教”向潜心研究“怎样学”转变;三是基于儿童发展开展教育。《评估指南》将“因地制宜为幼儿创设游戏环境,提供丰富适宜的游戏材料”、“充分利用自然、社会和文化资源”等作为考察要点,引导幼儿园将幼儿和园所的发展实际作为教育改革的根本出发点,立足本园、本地域资源,尊重本园幼儿兴趣和发展需要,探索适宜的教育。

  3、坚持走专业化的质量提升之路

  “如何培养人”是学前教育要回答的核心问题。运用《评估指南》的过程本质上就是深化和提升幼儿园保育教育的过程。引领幼儿园走专业化质量提升之路是《评估指南》的核心目标。

  一是引导教师发现和真正理解幼儿。理解和尊重幼儿是科学保育教育的根本前提,然而如何理解幼儿、怎样做才能真正尊重幼儿始终是幼儿园保教工作的难点。《评估指南》紧紧抓住这一瓶颈问题,提出“认真观察幼儿在各类活动中的行为表现并做必要记录”“能一对一倾听并真实记录幼儿的想法和体验”等评估要点。这些要点指引教师将观察和倾听作为每日保教的常态化工作,一对一地潜心倾听和记录每一个幼儿,真正理解和尊重他们的探究兴趣和学习方式,了解他们的认知特点和个性倾向,为基层幼儿园教师学会观察了解每个幼儿提供了具体、可操作的指导,为教师提供了打开幼儿心灵世界的钥匙。显然,在实践中要真正落实《评估指南》的这些要求并非易事,这首先需要教师发自内心地相信幼儿,欣赏幼儿,真正认识到每个幼儿都是积极的、主动的学习者,将关注点从教师教什么、幼儿学没学会,转变为去发现幼儿在学什么,他们是怎样学的。这一视角的转变就奠定了新型师幼关系的基础,需要教师研究反思很多问题。如怎样才能真正听见、看见不一样的儿童?教师怎样更加接纳和耐心等待?怎样才能有效与幼儿交流?哪些因素影响幼儿的表达?当你沉下心,听到了幼儿自主的表达,你发现了什么?有什么想法等等,我们相信,幼儿园在运用《评估指南》进行反思和自我评估的过程中,会提出越来越多这样的问题,伴随着师幼互动质量的不断提升,教师的专业能力也会快速提升,科学保育教育将会更加落地见效。

  二是引导教师有效支持幼儿学习。在了解幼儿的基础上如何有效促进其学习,也是实践中一直困扰广大幼儿园教师的突出问题。针对这一难点,《评估指南》给予了很好的指导:在如何尊重幼儿主体性,如何保持教育者对幼儿发展的敏感性,如何把握适宜的时机,怎样支持和回应幼儿等方面提出了一些明确的、有效的操作指引。我们从“支持幼儿自主选择游戏材料、同伴和玩法”“不急于介入或干扰幼儿的活动”“善于发现各种偶发的教育契机,识别幼儿以新的方式主动学习”“开放性提问、推测、讨论”“支持幼儿探究、试错、重复等行为”等考察要点上可以看出:“评”是聚焦解决长期制约教师专业能力提升的问题,是注重发现和支持幼儿和教师发展的过程,以评促建是《评估指南》的根本出发点和落脚点。要用好《评估指南》,加强实践研究,帮助教师在幼儿的主动学习与教育目标之间建立联系,以合作者和引导者的身份支持和拓展每一个幼儿的学习。

  三是引导幼儿园科学安排保教活动。保教活动安排是决定保教质量的关键,应充分发挥对幼儿学习的支持与保障功能,不能“为计划而计划”,避免保教活动计划年年相同、班班相似。课程计划以《评估指南》提出“结合本园、班实际,每学期、每周制定科学合理的班级保育教育计划”“一日活动安排相对稳定合理,并能根据幼儿的年龄特点、个体差异和活动需要做出灵活调整”,要求教师在分析总结前一学期/周/日保教工作和幼儿发展状况的基础上,对本学期/周/日保育教育工作做出计划,支持教师有针对性地对环境、材料、活动安排等方面提出的改进措施,切实发挥保教人员的主动性、创造性,确保达到育人实效。

  4、应有效支持师资专业能力提升

  园长与教师是幼儿园保教质量改进与提升的关键。在园长和教师配备到位、符合相关资质的前提下,队伍建设中影响幼儿园保教过程质量的核心要素是什么?无疑,是园长和教师的专业能力。这是保教过程质量的重要条件保障,在根本上决定了幼儿园的办园水平及幼儿学习与发展的质量。

  《评估指南》明确,指向幼儿园保教过程质量提升的关键专业能力,是教师的保教实践能力和园长的专业领导力。但与专业理念、专业知识不同,作为专业能力的保教实践能力、专业领导力的提升不能依靠“纸上谈兵”和“坐而论道”,而必须在保教实践中借由持续地反思、改进方能实现。对于幼儿园教师而言,增强保教实践能力,须在保育教育过程中深刻践行儿童为本的理念与原则,将保教计划的制订与调整建立在理解本班幼儿学习与发展的`水平、特点及可能性基础上;基于对幼儿及其学习与发展的专业理解展开高质量的师幼互动;认同家长及社区的教育主体价值,致力于家、园、社区伙伴关系的建立,形成共促幼儿有效学习、健康发展的合力。

  教师保教实践能力的提升离不开园长的专业引领与持续支持。《幼儿园园长专业标准》指出,“领导保育教育”的能力即专业领导力,是园长专业能力的核心。针对培养与提升园长的专业领导力,《评估指南》从“如何为教师提供专业支持”角度明确了一系列关键策略,如:与教职工共同研究制订符合其特点的专业发展规划并助其有计划地达成专业发展目标;制订并执行实践导向、问题导向的园本教研制度,激发教师主动反思的积极性,助其提高反思性实践能力,增强专业自信;完善幼儿园激励机制,发挥园内评价的正确导向作用,突出教师日常保教实践成效,引导和支持教师潜心育人。

  不能忽视的是,教师保教实践能力的提升不仅需要技术支持,更需要情感动力。园长怎样对待教师,教师就会怎样对待幼儿。因此,提升园长专业领导力,还应注重加强幼儿园组织氛围建设与情感管理。《评估指南》指出,园长的师德应浸润在与教职工日常相处的点滴之间,注重构建温暖支持的园所人文氛围,关心教职工思想状况,加强人文关怀,帮助解决教职工思想问题与实际困难;应善于倾听、理解教职工的所思所做,发现和肯定每一名教职工的闪光点和成长进步,使其感受到来自园长和同事的关心与支持,增强职业幸福感和归属感;应经常深入班级了解一日活动和师幼互动过程,与教师共同研究保教实践问题,形成协同学习、相互支持的良好氛围。简言之,平等、尊重、支持性人际关系的建立与持续促进,才是以人为本幼儿园管理与发展获得不竭生命力的源泉。

  5、聚焦过程质量,须将提升师幼互动质量置于核心

  《评估指南》对师幼互动质量的强调,首先体现儿童为本理念与原则的贯彻上,注重在观念层面引导教师树立科学保教理念:从关注自身的“教”转向关注幼儿的“学”;树立正确的儿童观,即“相信每一个幼儿都是积极主动、有能力的学习者”;树立正确的教育观,即“遵循幼儿身心发展规律和学前教育规律,尊重个体差异,坚持以游戏为基本活动,珍视生活和游戏的独特价值”,“充分尊重和保护幼儿的好奇心和探究兴趣,……最大限度地支持和满足幼儿通过直接感知、实际操作和亲身体验获取经验的需要”。

  不仅如此,《评估指南》特别强调为教师将科学保教理念转化为实践、在实践中建立有效师幼关系、开展高质量师幼互动提供具体指引。如何改进与提升师幼互动质量,一直是幼儿园保教实践改革的难点,困惑集中体现在以促进幼儿主动学习为核心的保教实践中,如何正确认识、有效发挥幼儿和教师在幼儿学习发展中的作用。对此,《评估指南》专设“师幼互动”关键指标,明晰了高质量师幼互动的行动框架与路径。即:师幼互动应将建立平等、尊重、信任的师幼关系置于首位,着力营造利于互动的良好情感氛围;尊重幼儿的主体地位,支持幼儿在游戏中的自主权(材料、同伴和玩法)和决策权(参与一日生活中与自己有关的决策);观察记录幼儿在活动中的表现,并通过活动后幼儿的表达表征、教师对幼儿的一对一倾听来深入理解幼儿个性化的学习与发展;识别幼儿主动探究中蕴含的学习价值、教育契机;通过多种方式支持、拓展每一个幼儿的学习,不急于介入;理解幼儿在各领域的学习,展开针对性的师幼互动。

  路漫漫其兮修远兮吾将上下而求索……通过对《评估指南》的深入学习思考,深刻感受到真正想做好学前教育工作,真正要下大功夫,要真正理解掌握学前教育工作的特点、规律;要真正熟悉学前教育工作目前发展的阶段就下一步努力的方向,要做到深刻认识工作中的短板漏洞及可能存在的错误倾向;工作中既要研究推进中存在的制约和不足,更要结合高质量发展思考解决的办法,并要把一些成熟的做法固化成优势发展的板块;要在核心因素上聚焦,一切工作的出发点和落脚点都是为了更好地助推儿童由较低发展水平向更高发展水平转变,即:一切为了孩子,为了一切孩子,为了孩子一切。既要做好启蒙教育工作,也要高度关注引导养正;既要关注良好行为习惯的养成,更要让孩子在学习、探索中掌握方法,养成一定的思维模式。而实现这一切的根本取决于师资队伍的专业发展与专业化程度,这个群体专业能力水平的高低直接决定服务对象(幼儿)接收教育的质量优劣。因此,孩子、老师这两个最具活力,又相互影响相互作用的最主要因素,更是需要我们着力思考、研究,需要真正着力的地方。做好是基本要求,更好是努力的目标,有了《评估指南》的引领,使我们明确了方向,明白了差距,知道了做什么,怎么做,做到什么程度……

  对于我个人而言,特别是加入幼教行列的一名新人而言,需要走的路,需要学习掌握的政策、理论知识还有很多,但个人有信心有决心,与同志们一起努力,一起拼搏,既然选择了远方,便只有风雨兼程。

幼儿园教育质量评估心得体会6

  近日,上级有关部门印发了《幼儿园保育教育质量评估指南》(以下简称《评估指南》)。

  《评估指南》主要从办园方向、保育与安全、教育过程、环境创设、教师队伍等5个方面,用15个关键指标和48个考查要点,构建了幼儿园保教质量评估指标体系,勾画了有质量的幼儿园保教的基本样态。

  如果说近年来各省市制定与实施的办园质量督导评估标准,主要目的是规范幼儿园的办园行为,那《评估指南》则是聚焦保育教育过程及影响质量的关键要素,主要解决质量提升问题。

  所以说,《评估指南》为我国幼儿园的高质量发展提供了科学的实施指南和明确的行动依据,不仅是学前教育向高质量发展的指南针,更是助推器。

  我在仔细学习了《评估指南》之后,感觉这个文件立意高远,旗帜鲜明。下面我仅就《评估指南》对幼儿园带来的变化做如下思考:

  一、建引领带来园所组织重构与制度调整

  《评估指南》中第一条关键指标就明确指出建工作在幼儿园的重要性。这个和上个月印发的《关于建立中小学校组织领导的校长负责制的意见(试行)》一脉相承。

  无论是健全组织对幼儿园工作领导的制度机制,还是落实幼儿园组织和工作全覆盖。幼儿园的制度机制和工作机制均需进行相应的调整。

  举个最简单的例子,现在幼儿园的“三重一大”一般是由园务会决策,以后将由支委会决策。那么随之带来的影响是,在幼儿园未来中层领导的选择上,身份会起到很大作用。

  二、品德启蒙成为园所立德树人工作着力点

  一直以来,在中小学和高校,课程思政是立德树人工作的主要抓手,但在幼儿园教育中如何落地,是大家都十分关注的问题。

  《评估指南》明确提出要“全面贯彻教育方针,落实立德树人的根本任务,坚持保育教育结合,将培育和践行核心价值观融入保育教育全过程,注重从小做起、从点滴做起,为培养德智体美劳全面发展的建设者和接棒人奠基。”

  同时提出要“注重幼儿良好品德和行为习惯养成,潜移默化贯穿于一日生活和各项活动,创设温暖、关爱、平等的集体生活氛围,建立积极和谐的同伴关系;帮助幼儿学会生活,养成自己的事情自己做的习惯,培育幼儿爱父母长辈、爱老师同伴、爱集体、爱家乡的情感这就为幼儿品德启蒙工作提供明确的方向、具体的内容与可行的形式。

  三、过程质量是园所高质量发展的核心关键点

  确保幼儿园提供高质量的教育,是学前教育深化调整规范发展的重要任务。

  近些年,在的大力支持下,实现了学前教育的跨越式发展,圆满完成了普及普惠目标任务。但科学保教的水平、教育过程的质量和教师的专业能力仍有待进一步提高。

  《评估指南》着眼于解决过程质量中的深层次问题,将切实转变幼儿园教职工教育理念和行为,提升他们的教育实践能力视为更加迫切的任务。

  特别是,《评估指南》将师幼互动质量作为儿童早期学习和发展的关键指标,表明了《评估指南》抓住了学前教育高质量发展的核心命脉。这相比以前评估工作中比较重视结构质量是最大的进步。

  四、重视教育过程,进一步落实纲要、指南精神

  《评估指南》明确指出要“认真按照《纲要》《指南》要求科学合理地制定教育计划、组织实施各项活动”;“认真观察幼儿在各类活动中的行为表现,根据一段时间持续观察对幼儿的发展情况和需要作出客观全面的分析”;“能一对一倾听并真实记录幼儿的想法和体验”;“能抓住活动中幼儿感兴趣或有意义的问题和情境,能识别幼儿以新的.方式主动学习”;“发现每个幼儿的优势和长处,促进幼儿在原有水平上的发展”。这都体现了《纲要》和《指南》的精神,而且是把握住了《纲要》和《指南》的关键点。

  因此,广大幼儿园应在《评估指南》引导下,更进一步地推进落实《纲要》和《指南》的文件精神,在园本教研活动、园本课程建设过程中,及时进行自我检核、自我修正。

  五、开展过程评估维护幼儿的身心健康

  《评估指南》“关注幼儿园提升保教水平的努力程度和改进过程,严禁用直接测查幼儿能力和发展水平的方式评估幼儿园保教质量。”这一要求不仅有利于全面规范幼儿园办园行为、防止和纠正“小学化”倾向,更有助于维护幼儿身心健康。

  因为要做好过程评估,必然对教师的专业能力提出了更高的要求,要求教师更懂得尊重幼儿、持续地关注幼儿、对幼儿的发展情况和需要做出客观全面的分析,提供针对性的支持。

  六、开展自我评估促进教师的主动发展

  《评估指南》明确指出“幼儿园应建立常态化的自我评估机制,促进教职工主动参与,通过集体诊断,反思自身教育行为,提出改进措施。”建立常态化的自我评估机制,将有效地改变幼儿园被动评估、应付评估的状态,形成富有生命力的园本经验,带领幼儿园走出自我诊断、自觉反思、自主更新的成长之路。

  通过激发教师积极主动反思,看见幼儿真实而有意义的学习与发展,将助推教师成为提升保教质量的主动参与者,体验到专业成长的幸福感和职业发展的归属感。

  七、观察评估成为教师工作最重要的日常

  《评估指南》对观察与评估提出了相当多的要求,要求“认真观察幼儿在各类活动中的行为表现并做必要记录”同时也并不要求观察之后马上就做评估,要求“根据一段时间的持续观察”,对幼儿的发展情况和需要做出客观全面的分析,同时指出观察与评价的最终目标是提供有针对性地支持,而不是贴标签,做比较。

  由此进一步印证,观察与评估是教师工作的日常,也是教师专业的基本功,我们幼儿园再也不能把写观察记录作为一种文档工作任务来完成,而是要将观察评估作为日常教学的依据充分利用起来:要真实地投入到教育的情境中去,用心发现真实的幼儿、客观并综合分析幼儿的实际发展水平,最终我们才可能给幼儿提供真正有效的支持。

  同时,评估结果要在一段时间的连续观察后得出,不能像现在借助某些机构提供的各种试题让幼儿测试后简单得出评估结果。

  八、要“活”课程,不要“死”教材

  《评估指南》旗帜鲜明的提出“幼儿园不得使用幼儿教材和境外课程,防止存在意识形态和宗教等浸入的图画书进入幼儿园”,这对一些仍然采用幼儿教材的幼儿园来说,需要想办法解决园本课程的建设问题。真正的园本课程应该源于对本园幼儿的观察与研究。

  九、教研工作要重实践,看成效

  《评估指南》非常重视幼儿园的教研工作,提出教研工作要“聚焦解决保育教育实践中的困惑和问题,注重激发教师积极主动反思,提高教师实践能力,增强教师专业自信。”幼儿园的教研工作是解决日常工作中的真问题。而对于幼儿园科研工作,基本没有提及,反而要求“树立正确激励导向,突出日常保育教育实践成效,克服唯课题、唯论文等倾向,注重通过表彰奖励、薪酬待遇、职称评定、岗位晋升、专业支持等多种方式,激励教师爱岗敬业、潜心育人。”这也说明《评估指南》非常务实,重实践,看成效,园所教研需要回归幼儿,回归研究在工作中出现的幼儿发展真问题。

  十、空间设施不重奢华,重适宜

  《评估指南》提出“合理规划并灵活调整室内外空间布局,最大限度地满足幼儿游戏活动的需要。”值得注意的是,《评估指南》提出“除综合活动室外,不追求设置专门的功能室,避免奢华浪费和走形式。”

  《评估指南》用了一个非常考究的词“追求”。这个词,我个人的理解是不提倡,但是也不是设置专门的功能室就有犯了错误。因为后面还跟了一句”避免奢华浪费和走形式”。

  一句话,以后质量检查,你有功能室不加分,没功能室也不减分。幼儿园如果现在有专门的功能室,也完全没必要去拆除,因为拆除本身才是真正的浪费。

  总之,这次《评估指南》务实、具象、落地,便于各地依照建立各地的质量评估标准,可以相信,会对幼儿园的高质量发展起到一个非常巨大的推动作用。

幼儿园教育质量评估心得体会7

  近期在幼儿园的组织下认真学习了《幼儿园保育教育质量评估指南》,使我受益良多,也让我对保教常规管理有了新的感悟。《评估指南》依据的是教师的专业能力,聚焦幼儿园保育教育过程及影响保育教育质量的关键要素,围绕办园方向、保育与安全、教育过程、环境创设、教师队伍五个方面提出了15项关键指标和48个考查要点,它强调的是坚持儿童立场,聚焦教育过程,师幼互动及科学评估。

  1、关注过程,学会给予支持

  教师要基于儿童视角支持儿童,我们应给予孩子更有效、更适合的影响,学会关注孩子整个学习的过程,因为过程往往比结果更重要,我们要聚焦教育的过程,提高教育的质量,孩子的成长是动态化的,当然教师的成长也不例外,作为保教处也不必过多的注重结果,这样会使教师工作中心发生偏移,从而影响教育质量及孩子的健康成长。

  2、学会观察,支持孩子的成长

  指南中写到“认真观察幼儿在各类活动中的行为表现并做必要记录,通过一段时间的持续观察,对幼儿的发展情况和需要做出客观全面的分析”、“发现每个幼儿的优势和长处,促进幼儿在原有水平上的发展,不居于某一方面的学习和发展”,这些要点是引导我们教师要将观察、记录、分析作为日常保教常态化的工作,持续化的'观察和个性化的指导。不能只存在某时、某地、或某一刻,尤其严禁对幼儿或教师贴标签。教师要会与孩子一起游戏,一起活动,一起探讨问题、拓展问题,提出开放性的问题,在实践中不断地通过观察儿童、思考观察到的现象,对应孩子的发展现状并回应儿童的需要、制定下一步的教育方案。作为保教处也要学会观察、支持老师的发展,这种能力正是提高教育质量的重要实践过程。

  3、尊重个体差异,科学评价

  科学的评价能够与后期的教育更好的结合,而精准的评价能帮助开发适宜儿童的课程,提供有支持的环境、材料、活动。要明白日常忙忙碌碌的意义所在,而科学精准的评价,才能帮助我们在日常工作中真正去尊重儿童的个体差异、理解儿童、懂得儿童、按照儿童的学习速度和能力进行有的放矢的实践。我们要为幼儿营造积极的氛围,在幼儿活动过程中支持幼儿的探索,尊重幼儿的个性发展。《幼儿园保育教育质量评估指南》不仅仅是评估的指标,同时也引领着我们幼儿老师对儿童学习与发展规律有更深刻的认识。

  《幼儿园保育教育质量评估指南》是幼儿教育发展改革的指挥棒,体现了对全面提升幼儿园保教质量的方向引领。我将持续通过多种形式深入学习《评估指南》,进一步理解和贯彻《评估指南》中的文件精神和指导理念,坚持“儿童为本,过程导向,持续改进”,切实转变教师教育理念和行为,提升教师教育实践能力,科学实施保育教育,全面提高我园保育教育水平。

幼儿园教育质量评估心得体会8

  在园长的带领下,我们积极学习《幼儿园保育教育质量评估指南》,学习新理念,补充自身知识储备,将《幼儿园保育教育质量评估指南》作为一面镜子,从中发现自身保教方面存在不足,自我反思、自我改进。让我们能够更有方向性、目的性地将《幼儿园保育教育质量评估指南》应用到我们的一日活动中。

  在日常教学环境与资源方面,我有以下思考:我们准备的材料要符合幼儿的年龄特点,种类丰富,适合各种活动的需要,有标记,便于幼儿取放和使用。比如我们的自主游戏材料和个别化学习材料等都要有标记,通过图片形式让幼儿便于取放和使用。游戏材料是幼儿进行游戏活动的物质支柱,是游戏活动正常开展不可缺少的物质条件。幼儿选择材料、摆弄材料、收集材料、整理材料的过程就是游戏的过程。我们运用不同颜色的标签,将各个活动区域的'材料划分清晰。我们在摆放游戏玩具、用具的柜子上粘贴不同图片;将自主性游戏中各式积木、娃娃、汽车等玩具、废旧材料等按照不同类型放在小箱子里,画上图案,粘贴在相应的部位,以示幼儿整理时应归放到某处。

  以上是我学习指南后的一点思考,以后会更努力继续钻研《幼儿园保育教育质量评估指南》,不断学习,将理论应用于实践。

幼儿园教育质量评估心得体会9

  《深化新时代教育评价改革总体方案》明确要求完善幼儿园评价,国家制定幼儿园保教质量评估指南。近日,印发《幼儿园保育教育质量评估指南》(以下简称《评估指南》),贯彻落实“建设高质量教育体系”和《深化新时代教育评价改革总体方案》的具体举措,对引导各类幼儿园深入落实《3-6岁儿童研究与发展指南》(以下简称《研究指南》)和《幼共同发展。新时代的幼儿教育呼唤与时俱进的新教师,要体此刻观念要新,要常新,更新,坚持发展性,树立新的幼儿观、教育观、质量观、目标观、课程观、师生观、资源观,做全面推进素质教育的领潮人。

  幼儿教师承担的职责有很多种,每一个幼儿高兴的来到幼儿园,而我们的职责则要保护他们的安全,教导他们提高安全意识,学会自我保护,从一日常规开始,从各方面加强幼儿园安全工作,让我们的小朋友做一个健康,欢乐的`宝宝,在健康方面除了生理健康,心理健康和社会适应良好外,还要加上道德健康,仅有这四个方面的健康才算是完全的健康。

  在这次的培训中,听到了各位同行前辈的经验之谈,我倍感荣幸,我学到了新的教育理念和观点,也更坚定了自我从事幼儿教育,服务基础教育的信念,期望自我学以致用,把这次学到的知识运用到教育教学中,能够成为一名合格的幼儿教师。

幼儿园教育质量评估心得体会10

  在学习《幼儿园保育教育质量评估指南》后,让我对保育教育有了更多的了解,明白保教同行的重要性。以“幼儿为本”、尊重每个幼儿、保障日常教学质量的同时,注重幼儿的卫生保健,这也是我们幼儿园一直所坚持的.。从卫生消毒、疾病预防、健康检查等方面认真抓好落实,确保孩子拥有一个安全健康的生活环境。坚持孩子的户外活动时间不少于2小时,体育活动时间不少于1小时,让孩子加强体育锻炼,增强体质。在教育方面我还需要继续学习,以积极乐观的情绪状态注重师幼互动,关注幼儿学习与发展的整体性,注重健康、语言、社会、科学、艺术等各领域有机整合,寓教育于生活和游戏中。大班下学期我们更注重幼小科学衔接, 采取多种形式,有针对性地帮助幼儿做好身心、生活、社会和学习等多方面的准备,建立对小学的期待和向往,促进幼儿顺利过渡。同时积极主动地与家长分享孩子的成长与进步。并通过家长会、家委会等方式宣传科学的幼小衔接理念和知识,做好家园共育。

幼儿园教育质量评估心得体会11

  在幼儿园周一例会上,税园长带领我们学习《幼儿园保育教育质量评估指南》聆听了周念丽老师带来的心得与思考,《评估指南》主要从办园方向、保育与安全、教育过程、环境创设、教师队伍等5个方面,用15个关键指标和48个考查要点,构建了幼儿园保教质量评估指标体系,勾画了有质量的幼儿园保教的基本样态。

  《评估指南》的颁布让广大学前教育老师看到了我国学前教育向高质量发展的指南针,也更加看出对学前教育的关注与支持了,将《评估指南》的学习结合我们秋幼保育教育工作,我有以下的一些感想:

  幼儿园是要为培养人才,爱国爱有信仰身为人这是非常重要的。因此幼儿园的建工作被放上重点,我们秋幼在稚园长书记的引领下,建工作一直以来都扎实的开展着,幼儿园组织和工作全覆盖,身为幼儿园的一份子,我也积极向组织靠拢,用觉的纲领严格要求自己。品德启蒙成为园所立德树人工作着力点。

  一直以来,在中小学和高校,课程思政是立德树人工作的主要抓手,但在幼儿园教育中如何落地,是大家都十分关

  注的问题。《评估指南》明确提出要“全面贯彻教育方针,落实立德树人的.根本任务,坚持保育教育结合,将培育和践行校心价值观融入保育教育全过程,注重从小做起、从点滴做起,为培养德智体美劳全面发展的建设者和接棒人奠基。同时提出要“注重幼儿良好品德和行为习惯养成,潜移默化贯穿于一日生活和各项活动,创设温暖、关爱、平等的集体生活氛围,建立积极和谐的同伴关系;帮助幼儿学会生活,养成自己的事情自己做的习惯,培育幼儿爱父母长辈、爱老师同伴、爱集体、爱家乡、爱爱国的情感”O这就为幼儿品德启蒙工作提供明确的方向、具体的内容与可行的形式,也为我们的德育工作指明放向。

幼儿园教育质量评估心得体会12

  教育的目的是促进人的'发展,《评估指南》的颁布,让我们更加关注教育过程、园所内涵和教育有效性的自我评价,促进幼儿、教师和园所内在发力、主动发展。从《评估指南》的内容中,我们可以看到几点变化:首先,评价理念由重点关注园所整体发展到关注幼儿主体地位,将尊重儿童的理念融入到指标体系中,让环境、课程、文化体现幼儿的参与性和儿童视角;其次,评价方式由注重档案资料、环境材料、结果数据等硬性量化评价转变为更有温度、更科学真实的关注现场评价;第三,评价关注点更加注重关系的重建,如师幼互动、家园互动、同伴互动等,良好关系的建立让儿童、教师、家庭和谐共生,让幼儿园教育更好的面向未来。《评估指南》构建了幼儿园保教质量评估指标体系,描绘出有质量的幼儿园保教工作的未来蓝图。

幼儿园教育质量评估心得体会13

  为深入贯彻中共中央、国务院《关于深化新时代教育评价改革总体方案》精神,进一步组织基础教育战线认真学习领会教育部等部门印发《义务教育质量评价指南》《幼儿园保育教育质量评估指南》《普通高中学校办学质量评价指南》的精神实质和核心要义,推动各地各校深入实施三个指南,以科学评价引领基础教育高质量发展,根据工作安排,教育部基础教育司、教育督导局联合举办全国基础教育质量评价改革专题培训。

  一共三场直播,第一场由师范大学教育学部副教授——梁慧娟讲解聚焦过程质量的幼儿园保教质量评估改革,在讲解中我对于“怎样培养人”这一部分有深刻的理解。一要坚持幼儿为本,促进幼儿主动学习。其中包括尊重幼儿年龄特点和成长规律。落实以游戏为基本活动。二是要坚持师幼有效互动。三是加强人本管理。人本管理中讲的是教师队伍的管理,也就是园长的管理能力。好的`领导真的能治愈老师。好老师成就好学生。第二场是中华女子学院附属幼儿园园长胡华——对《评估指南》的理解与实践,园长讲述了很多幼儿园的实例案例,比如《淘气的粑粑》很接地气,巧妙地保育结合,让我们幼教工作者有很多的抓手,尤其是该园中教师队伍的建设让我看到后颇为感动,每个老师都充满力量,画面中14位教师对幼儿工作的感言很热烈,因为热爱所以坚持,他们都有着一个共同信念,都有着职业幸福感和归属感。第三场是教育部基础教育质量监测辛涛教授讲述的如何落实义务教育质量评价指南。从宏观上讲述了义务教育质量的指南,质量评价等方面。

  通过这次培训我知道了要转变教育思想、教育理念。在以后的工作中,我会严格要求自己,发挥自身优势,开拓进取,做一名合格的幼儿教师,为幼儿教育事业尽一份微薄之力!

幼儿园教育质量评估心得体会14

  今天中午的例会,有幸聆听了周教授关于学习《幼儿园保育教育质量评估指南》的分享。周教授从三个方面进行了讲解:1.走进指南;2.研读指南;3.精读指南。《评估指南》的指导思想中提出:要落实立德树人的根本任务,遵循幼儿发展规律和教育规律,完善以促进幼儿身心健康发展为导向的学前教育质量评估体系,为培养德智体美劳全面发展的建设者和接棒人。

  1.坚持正确方向。坚持办园方向,践行为育人、为国商才使命,树立科学评价导向,推动构建科学保育教育体系,整体提升幼儿园办园水平和保育教育质量。

  2.坚持儿童为本。尊重幼儿年龄特点和成长规律,注重幼儿发展的整体性和连续性坚持保敏结合,以游戏为基本活动,有效促进幼儿身心健康发展。了坚持科学评估。

  3、完善评估内容,突出评估重点,改进评估方式,切实扭转“重结果轻过程、重硬件轻内涵重他评轻自评等倾向。

  4.坚持以评促建。充分发挥评估的引导、诊断、改进和激励功能,注正过程性、发展性评估,引导办好每一所幼儿园,促进幼儿园安全优质发展。评估的内容包括:办园方向、保育与安全、教育过程、环境创设、教师队伍等。内容具体、科学且指标详细,给我们的工作明确地指明了方向。

  而对于我们一线教师,我们在日常的教育教学工作中工作也更加明确了,评估中的各项指标不仅详细,而且还提出了一定的方法和培养方向,对我们的工作有很重的指导意义。幼教事业是对生命的尊重,蕴含着爱,蕴含着责任,蕴含着教育者无私奉献的精神。我们只有不断地充实自己,尊重幼儿年龄特点和成长规律,注重幼儿发展的整体性和连续性,坚持保教结合,以游戏为主,以幼儿为本才能更好地去看懂孩子,引领孩子,做孩子成长路上的指引者。

  《幼儿园保育教育质量评估指南》学习心得体会

  在园长的带领下,我们学习了《幼儿园保育教育质量评估指南》,这次学习获益匪浅,对幼儿园的保教工作有了更加深刻的认识和理解。特别是“活动组织、师幼互动、家园共育”这三项内容,让我在今后的工作中,努力方向更加明确。我要善于发现孩子身上各种偶发的教育契机,我们的对象是思维活跃、充满着奇思妙想的.孩子,在活动中他们会有各种偶发的状况,我们要抓住活动中孩子感兴趣和有意义的问题和情境,从而引导孩子积极主动的投入学习和活动中,这也让我认识到老师要不断学习提升自己的专业知识与能力,认真备好每一节活动,为孩子提供丰富有趣的可操作的材料,这样才能吸引孩子的注意力和参与活动的兴趣。在今后的工作中,我会以《幼儿园保育教育评估指南》、《幼儿园教育指导纲要》和《3.6岁儿童学习与发展指南》为理论依据,不断学习,经常反思,做一个钻研型、学习型的老师,和我的孩子共同成长。

幼儿园教育质量评估心得体会15

  今天学习了周念丽教授的《幼儿园保育教育质量评估指南》,学过之后深深感知:专家说得这样的.评估方式,使得我们重视起师幼互动,让我们要解读、细读、研读促进师幼之间的秘诀,与幼儿相处时要保持一颗平等、尊重的心,言语举止要入幼儿的心,与之产生共情,我们的教育才能渗入孩子的心,才能有足够的力量碰撞另一朵云!

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